數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)要求（19篇范文）

第1篇 數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、對(duì)門店銷售數(shù)據(jù)、客流數(shù)據(jù)等各類數(shù)據(jù)進(jìn)行專業(yè)的分析，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)問題，撰寫分析報(bào)告；

2、歸納、整理業(yè)務(wù)面數(shù)據(jù)需求，建立相應(yīng)的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)模型；

3、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)報(bào)表的設(shè)計(jì)、制作及維護(hù)工作。

4、對(duì)接bi團(tuán)隊(duì)及運(yùn)營(yíng)，維護(hù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性及時(shí)效性。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷；數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)類、計(jì)算機(jī)類專業(yè)背景優(yōu)先；

2、邏輯思維能力強(qiáng)，excel，ppt運(yùn)用熟練，數(shù)據(jù)敏感性高，能撰寫分析報(bào)告；

3、良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、吃苦耐勞、善于與公司各部門、各地區(qū)溝通交流；

4、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排。

第2篇 bi數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1. 對(duì)公司日常經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析，為業(yè)務(wù)部門提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支持及業(yè)務(wù)分析；

2. 跟蹤核心指標(biāo)變化，解讀異常數(shù)據(jù)，并跟蹤解決方案的實(shí)施進(jìn)度；

3. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，完成定期的分析報(bào)告或臨時(shí)的分析需求，以供決策支持。

職位要求：

1. 1年以上業(yè)務(wù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，全日制本科以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)系、統(tǒng)計(jì)系、計(jì)算機(jī)或其他相關(guān)專業(yè)；

2. 精通excel，熟練使用sql，能獨(dú)立提取分析所需數(shù)據(jù)；

3. 有r、python等統(tǒng)計(jì)軟件應(yīng)用基礎(chǔ)；

4. 優(yōu)秀的業(yè)務(wù)理解能力和溝通能力，能跨部門合作溝通 。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)

第3篇 中級(jí)數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)用戶畫像和智能推薦系統(tǒng)的算法開發(fā),以及相關(guān)模塊的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)。

2. 分析用戶的基本屬性和行為軌跡,并預(yù)測(cè)用戶的潛在特性和行為。

3. 根據(jù)用戶畫像進(jìn)行用戶分群,并進(jìn)行相關(guān)的精準(zhǔn)推薦。

任職資格

1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,3年以上數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 具有良好的邏輯分析能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

3. 熟悉常用的推薦算法,理解主流的監(jiān)督式機(jī)器學(xué)習(xí)模型。

4. 參與過用戶畫像系統(tǒng)和推薦系統(tǒng)從0到1的構(gòu)建。

5. 過硬的數(shù)據(jù)清洗和處理技能,深刻理解相關(guān)要義。

6. 扎實(shí)的編程技能,熟悉 java、python 和 scala 等語言。

7. 熟悉 mysql、redis 等數(shù)據(jù)庫。

8. 有較強(qiáng)的執(zhí)行力以及分析問題和解決實(shí)際問題的能力。

加分技能

1. 有大規(guī)模推薦系統(tǒng)的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

2. 有處理海量實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)和離線數(shù)據(jù)的經(jīng)驗(yàn)。

3. 參與過用戶畫像系統(tǒng)和推薦系統(tǒng)從1到10的構(gòu)建。

4. 熟悉sklearn、tensorflow、nltk等機(jī)器學(xué)習(xí)框架者。

5. 熟悉hadoop、spark、hbase、hive、kafka、storm等計(jì)算平臺(tái)和工具。

6. 掌握機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、圖像識(shí)別、自然語言處理中的一項(xiàng)或多項(xiàng)。

第4篇 影視數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司版權(quán)監(jiān)測(cè)專項(xiàng)/單項(xiàng)數(shù)據(jù)整理及報(bào)告撰寫工作;

2、了解公司版權(quán)監(jiān)測(cè)等業(yè)務(wù),搜集整理行業(yè)公開數(shù)據(jù)及資訊,結(jié)合監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)及行業(yè)公開信息,撰寫行業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告;

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

崗位要求:

1. 本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、大數(shù)據(jù)專業(yè)優(yōu)先;

2、踏實(shí)、細(xì)心,善于溝通,協(xié)調(diào),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

3. 2年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);

4. 熟練運(yùn)用word、excel、ppt等辦公軟件,熟悉如python、sql等數(shù)據(jù)分析工具優(yōu)先;

5. 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和數(shù)據(jù)邏輯性,能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)變化規(guī)律、提煉核心結(jié)論。

注:有影視、版權(quán)行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第5篇 數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

【工作地點(diǎn)】

北京

【工作職責(zé)】

負(fù)責(zé)收集整理公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，基于業(yè)務(wù)需求對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理并提供分析報(bào)告

通過對(duì)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)的全面理解，不斷完善核心數(shù)據(jù)的建設(shè)，結(jié)合實(shí)際設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)挖掘模型

通過對(duì)數(shù)據(jù)的深度分析，挖掘出運(yùn)營(yíng)策略、客戶需求、產(chǎn)品改進(jìn)點(diǎn)等

可視化展示數(shù)據(jù)分析結(jié)果，具有較強(qiáng)可讀性

【職位要求】

具有數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)據(jù)分析等方面相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

良好的數(shù)據(jù)敏感度，能從大量繁雜數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果。有一定的數(shù)據(jù)清洗、挖掘和分析經(jīng)驗(yàn)

出色的數(shù)據(jù)可視化呈現(xiàn)能力，熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具

有較強(qiáng)的 ppt 能力，能獨(dú)立完成分析報(bào)告的撰寫及匯報(bào)，投簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)準(zhǔn)備一份分析報(bào)告，面試時(shí)演示

崗位要求：

學(xué)歷要求：學(xué)歷不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗(yàn)1-3年

第6篇 海外數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

1.利用數(shù)據(jù)分析的手段,優(yōu)化風(fēng)控反欺詐策略。并與數(shù)據(jù)開發(fā)同事持續(xù)完善反欺詐規(guī)則的開發(fā)和落地

2.跟蹤風(fēng)控模型有效性,監(jiān)控分析產(chǎn)品關(guān)鍵的風(fēng)控?cái)?shù)據(jù),與風(fēng)控建模組持續(xù)完善模型

3.參與風(fēng)控反欺詐相關(guān)的工作。

要求:

1.消費(fèi)金融/個(gè)人信貸反欺詐業(yè)務(wù)理解通透,熟悉貸前、中、后風(fēng)控反欺詐流程和細(xì)節(jié)

2.熱愛數(shù)據(jù)分析,敏感數(shù)據(jù)的變化并快速分析定位,提出有效的分析結(jié)果

3.能力獨(dú)立完成數(shù)據(jù)提取,清洗,處理分析并完成報(bào)告

4.扎實(shí)sql語句能力,能用python做數(shù)據(jù)分析。

第7篇 數(shù)據(jù)分析師商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方向崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)所有數(shù)據(jù)的整理和分析，運(yùn)用數(shù)據(jù)分析模型，對(duì)商場(chǎng)和商戶經(jīng)營(yíng)、會(huì)員和客戶偏好等情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析；

2、構(gòu)建數(shù)據(jù)評(píng)估體系，明確每一項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)來源、分析方法；

3、以行業(yè)特性、關(guān)聯(lián)度、數(shù)據(jù)為依托對(duì)營(yíng)銷方案作出分析和評(píng)估，提出合理調(diào)整建議；

4、根據(jù)數(shù)據(jù)分析情況，對(duì)宣傳推廣、活動(dòng)類型、會(huì)員權(quán)益、業(yè)態(tài)調(diào)整、異業(yè)合作、營(yíng)銷平臺(tái)設(shè)置等營(yíng)銷促進(jìn)類工作的調(diào)整提供合理化建議；

5、定期完成各類型的數(shù)據(jù)分析報(bào)告，提出合理優(yōu)化建議。

職位要求：

1、5年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)據(jù)分析的一般流程、常用方法，會(huì)使用spss、sas等相關(guān)數(shù)據(jù)分析軟件；

2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，邏輯分析能力和總結(jié)建議能力；

3、具有極強(qiáng)的工作責(zé)任心，對(duì)數(shù)字敏感，溝通協(xié)調(diào)能力好。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)

第8篇 臨床數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

1.根據(jù)項(xiàng)目需求,撰寫統(tǒng)計(jì)分析計(jì)劃書,獨(dú)立完成各類型的臨床研究的統(tǒng)計(jì)分析工作;

2.參與產(chǎn)品統(tǒng)計(jì)模塊的功能設(shè)計(jì)和測(cè)試;

3.根據(jù)產(chǎn)品、應(yīng)用方向,對(duì)醫(yī)療大數(shù)據(jù)整體進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析及數(shù)據(jù)挖掘;

4.對(duì)內(nèi)部及外部進(jìn)行統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)、項(xiàng)目介紹 。

職位要求:

1.衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)、流行病學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)背景,碩士及以上學(xué)歷; 至少1年以上統(tǒng)計(jì)師、sas programmer、醫(yī)療行業(yè)數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.從事臨床試驗(yàn)統(tǒng)計(jì)分析者優(yōu)先,有醫(yī)療/健康數(shù)據(jù)分析及建模的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3.熟悉醫(yī)學(xué)研究相關(guān)的統(tǒng)計(jì)方法;熟練掌握至少一門統(tǒng)計(jì)編程軟件:sas、r、python;

4.熟練使用sas或r繪制符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)計(jì)表格和統(tǒng)計(jì)圖;

5.有醫(yī)藥企業(yè)或cro公司撰寫統(tǒng)計(jì)分析計(jì)劃書(sap)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6.熟悉臨床研究思路、方案設(shè)計(jì)、樣本量計(jì)算等;

7.良好的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維和語言表達(dá)能力。

第9篇 數(shù)據(jù)分析師-重慶崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1、 圍繞內(nèi)容質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)、效率等方面挖掘業(yè)務(wù)問題，通過海量數(shù)據(jù)的挖掘和分析，形成報(bào)告為業(yè)務(wù)部門決策提供分析方案和提出行動(dòng)建議；

2、建立并持續(xù)完善業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析模型，確保其實(shí)用性及可?量性;

3、 提升產(chǎn)品數(shù)據(jù)化能力，與相關(guān)研發(fā)團(tuán)隊(duì)協(xié)作并推動(dòng)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的落地。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、具有快速學(xué)習(xí)和思考能力，優(yōu)秀的商業(yè)分析能力、敏銳的數(shù)據(jù)洞察力、結(jié)構(gòu)化思維能力；

3、 兩年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有大型咨詢公司分析經(jīng)驗(yàn)、大型互聯(lián)網(wǎng)公司商業(yè)分析經(jīng)驗(yàn)、大型互聯(lián)網(wǎng)公司用戶運(yùn)營(yíng)工作優(yōu)先；

4*?? 精通excel、ppt，能使用sql數(shù)據(jù)庫軟件者加分；

5、 責(zé)任心強(qiáng)，具備溝通協(xié)調(diào)和閉環(huán)管理、推進(jìn)能力；

6、 抗壓性強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)和突破。

第10篇 風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析師 崗位描述:

1.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)貸款產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)分析,包括不僅限于信用風(fēng)險(xiǎn)、欺詐風(fēng)險(xiǎn)等。

2.深入了解風(fēng)控業(yè)務(wù)場(chǎng)景,出具完整的風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告,形成有洞察力的結(jié)論。

3.協(xié)助風(fēng)控策略同事進(jìn)行信貸策略和反欺詐策略數(shù)據(jù)分析,為風(fēng)控策略調(diào)整提供依據(jù)。

4.協(xié)助模型同事進(jìn)行建模數(shù)據(jù)加工、維護(hù)基礎(chǔ)變量寬表。

5.對(duì)接第三方數(shù)據(jù)源,評(píng)估數(shù)據(jù)有效性。

崗位要求:

1.1-3年工作經(jīng)驗(yàn)。統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、金融、計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)背景優(yōu)先考慮。

2.有1-3年互金或者銀行業(yè)數(shù)據(jù)分析或建模相關(guān)經(jīng)驗(yàn)為佳。

3.熟練使用sas、sql、python或r中的一項(xiàng)或幾項(xiàng)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并制作相關(guān)報(bào)表。

4.有責(zé)任心,工作態(tài)度認(rèn)真,能適應(yīng)較高強(qiáng)度的工作壓力。

5.善于溝通,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,對(duì)金融風(fēng)控有比較濃厚的興趣。

6.負(fù)責(zé)風(fēng)控部門報(bào)表體系設(shè)計(jì),制作相應(yīng)風(fēng)控報(bào)表。

7.支持臨時(shí)性的業(yè)務(wù)取數(shù)和分析。 崗位描述:

1.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)貸款產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)分析,包括不僅限于信用風(fēng)險(xiǎn)、欺詐風(fēng)險(xiǎn)等。

2.深入了解風(fēng)控業(yè)務(wù)場(chǎng)景,出具完整的風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告,形成有洞察力的結(jié)論。

3.協(xié)助風(fēng)控策略同事進(jìn)行信貸策略和反欺詐策略數(shù)據(jù)分析,為風(fēng)控策略調(diào)整提供依據(jù)。

4.協(xié)助模型同事進(jìn)行建模數(shù)據(jù)加工、維護(hù)基礎(chǔ)變量寬表。

5.對(duì)接第三方數(shù)據(jù)源,評(píng)估數(shù)據(jù)有效性。

崗位要求:

1.1-3年工作經(jīng)驗(yàn)。統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、金融、計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)背景優(yōu)先考慮。

2.有1-3年互金或者銀行業(yè)數(shù)據(jù)分析或建模相關(guān)經(jīng)驗(yàn)為佳。

3.熟練使用sas、sql、python或r中的一項(xiàng)或幾項(xiàng)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并制作相關(guān)報(bào)表。

4.有責(zé)任心,工作態(tài)度認(rèn)真,能適應(yīng)較高強(qiáng)度的工作壓力。

5.善于溝通,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,對(duì)金融風(fēng)控有比較濃厚的興趣。

6.負(fù)責(zé)風(fēng)控部門報(bào)表體系設(shè)計(jì),制作相應(yīng)風(fēng)控報(bào)表。

7.支持臨時(shí)性的業(yè)務(wù)取數(shù)和分析。

第11篇 醫(yī)療數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

? 對(duì)商業(yè)保險(xiǎn)理賠數(shù)據(jù),醫(yī)院診療數(shù)據(jù),相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)清理,挖掘,分析等工作

? 設(shè)計(jì)和驗(yàn)證數(shù)據(jù)分析模型:結(jié)合公司及客戶的業(yè)務(wù)需求,驗(yàn)證模型的有效性并不斷進(jìn)行優(yōu)化;負(fù)責(zé)在業(yè)務(wù)層面對(duì)所屬數(shù)據(jù)報(bào)告進(jìn)行解讀,深度挖掘數(shù)據(jù)層面的商業(yè)洞察

? 學(xué)習(xí)了解國(guó)內(nèi)外新的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)建模方法,結(jié)合實(shí)際情況適時(shí)進(jìn)行修改并應(yīng)用到解決實(shí)際問題中:如風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估, 精算定價(jià),智能保費(fèi)審核

? 獨(dú)立或協(xié)助開發(fā)復(fù)雜的模型和算法,在整個(gè)組織內(nèi)部推動(dòng)創(chuàng)新

? 根據(jù)公司的實(shí)際業(yè)務(wù)要求或領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo),使用tableau、qlikview等商業(yè)智能軟件完成專業(yè)的分析報(bào)告

? 通過對(duì)商業(yè)保險(xiǎn)和社保業(yè)務(wù)的了解,并結(jié)合數(shù)據(jù)分析的結(jié)果,幫助設(shè)計(jì)開發(fā)新的保險(xiǎn)產(chǎn)品

職位技能:

? 擁有統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、信息工程、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理信息等相關(guān)專業(yè)

? 了解數(shù)據(jù)分析行業(yè),3年以上經(jīng)濟(jì)、金融、保險(xiǎn),管理信息、信息科技等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

? 對(duì)商業(yè)保險(xiǎn)公司和政府社保業(yè)務(wù)有一定的了解.

? 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)挖掘能力。

? 有扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)背景和統(tǒng)計(jì)建模能力

? 有oracle/db2等數(shù)據(jù)庫工作經(jīng)驗(yàn);熟練掌握統(tǒng)計(jì)分析軟件,如:sas,sql,r,python 等工具

? 自我驅(qū)動(dòng)并具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

? 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神

? 熱愛自己的工作,有責(zé)任心

? 有機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

? 有風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)建模相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

? 有精算定價(jià)相關(guān)工作者優(yōu)先

? 有海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第12篇 運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 基于業(yè)務(wù)構(gòu)建全面、準(zhǔn)確、能反映業(yè)務(wù)線特征的整體指標(biāo)體系, 并基于業(yè)務(wù)監(jiān)控指標(biāo)體系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)與定位業(yè)務(wù)問題

2. 通過對(duì)業(yè)務(wù)的深入性專題分析,如渠道投放、用戶留存、收入等,對(duì)產(chǎn)品功能及其效果進(jìn)行評(píng)估,并找到改進(jìn)的方向

3. 與各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,推動(dòng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、精細(xì)化運(yùn)營(yíng),將分析結(jié)論落地,并最終實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)

崗位要求:

1, 對(duì)社交領(lǐng)域有高度興趣和熱忱,有獨(dú)到見解的優(yōu)先考慮

2, 對(duì)渠道投放、用戶留存、收入提升、用戶分層等有相關(guān)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3, 本科以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

4, 精通sql、excel等,熟悉python、r、spss等尤佳;

5, 具備良好的數(shù)據(jù)敏感度、良好的邏輯思維,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析數(shù)據(jù)中隱含的變化和問題;

6, 具有良好的業(yè)務(wù)理解力與敏銳度,溝通能力強(qiáng);

第13篇 手游數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、完成產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)搭建;定期監(jiān)測(cè)游戲數(shù)據(jù)走勢(shì);通過對(duì)游戲和運(yùn)營(yíng)的全面理解,不斷完善核心數(shù)據(jù)的建設(shè),設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)挖掘模型。

2、負(fù)責(zé)精品手游活動(dòng)的數(shù)據(jù)分析和深入挖掘,并通過數(shù)據(jù)分析對(duì)游戲運(yùn)營(yíng)提供數(shù)據(jù)支撐,達(dá)成任務(wù)目標(biāo),并通過總結(jié)與改進(jìn),不斷提升活動(dòng)效果,實(shí)現(xiàn)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)目的;

3、負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)報(bào)表的分析總結(jié),并以此為依據(jù)不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)手段,根據(jù)各類指標(biāo)變化,做出問題預(yù)警并及時(shí)反饋。

4、結(jié)合需求不定期開展數(shù)據(jù)專題分析研究,通過數(shù)據(jù)監(jiān)控游戲中的各種動(dòng)向,及時(shí)發(fā)現(xiàn)不良運(yùn)營(yíng)情況

工作要求:

1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,3年以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),游戲行業(yè)背景更佳;

2、熱愛游戲,游戲經(jīng)驗(yàn)豐富,熟悉各類游戲玩法;

3、具備豐富的游戲或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有產(chǎn)品經(jīng)分系統(tǒng)搭建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,并能夠清晰的表達(dá)觀點(diǎn);

5、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和抗壓能力;

6、熟悉常用的數(shù)據(jù)分析方法,熟練使用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;

第14篇 數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

1、通過數(shù)據(jù)分析支持產(chǎn)品改進(jìn)及新模式的探索；

2、構(gòu)建用戶行為建模，支持個(gè)性化項(xiàng)目；

3、構(gòu)建數(shù)據(jù)評(píng)估體系；

4、構(gòu)建業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系，幫助確定各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)用戶行為數(shù)據(jù)分析，通過監(jiān)控及分析，推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn)，運(yùn)營(yíng)調(diào)整；

6、負(fù)責(zé)構(gòu)建用戶數(shù)據(jù)模型，挖掘用戶屬性及用戶喜好等需求，為個(gè)性化產(chǎn)品推薦提供支持；

7、負(fù)責(zé)構(gòu)建產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)及活動(dòng)用戶行為評(píng)估體系，通過數(shù)據(jù)分析對(duì)產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)提出建議并推動(dòng)實(shí)施；

8、負(fù)責(zé)用戶行為調(diào)研，通過海量數(shù)據(jù)的挖掘和分析，形成報(bào)告，匯報(bào)給決策層，支持戰(zhàn)略規(guī)劃 。

第15篇 金融數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品cvsource內(nèi)容的數(shù)據(jù)錄入、更新及維護(hù),信息包括股權(quán)投資、并購、pe/vc機(jī)構(gòu)、上市公司等;

2、基于cvs數(shù)據(jù)庫內(nèi)投融資及數(shù)據(jù),學(xué)習(xí)并運(yùn)用相關(guān)分析框架及知識(shí),研究行業(yè)投融資情況并完成相關(guān)報(bào)告;

3、配合分析師的研究需求,查找和整理基礎(chǔ)數(shù)據(jù);

4、完成上級(jí)安排的其他任務(wù)。

任職資格:

1、大本及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè),可接受應(yīng)屆生;

2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,并能夠承擔(dān)一定的工作壓力;

3、熟練使用電腦,文字錄入速度快,擅于互聯(lián)網(wǎng)上的信息搜索;

4、對(duì)金融行業(yè)感興趣,并致力于在金融行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;

5、工作踏實(shí)細(xì)致,有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心;

6、能夠積極主動(dòng)去承擔(dān)數(shù)據(jù)項(xiàng)目等運(yùn)營(yíng)工作。

第16篇 百度數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

工作職責(zé):結(jié)合作業(yè)幫的發(fā)展目標(biāo),建立用戶全生命周期分析,追蹤分析用戶行為,最大化用戶價(jià)值通過數(shù)據(jù)分析挖掘和研究用戶需求,產(chǎn)出分析成果為產(chǎn)品改進(jìn)提供數(shù)據(jù)支持,幫助完成產(chǎn)品優(yōu)化常態(tài)化輸出反饋分析報(bào)告,提供給渠道、運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人,支撐進(jìn)行產(chǎn)品線決策沉淀日常分析需求,搭建平臺(tái)化數(shù)據(jù)分析體系,建立例行的數(shù)據(jù)監(jiān)控和匯報(bào)機(jī)制透過用戶行為數(shù)據(jù)分析,明確潛在商業(yè)化價(jià)值,提出增值方案職責(zé)要求:本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)等專業(yè)2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有用戶行為研究方面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先具備較強(qiáng)獨(dú)立思考能力和邏輯思維能力,溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于跨部門協(xié)調(diào)溝通能熟練獨(dú)立編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問題有良好數(shù)據(jù)敏感度,能夠熟練運(yùn)用sql,或熟練使用excel或sasspss等統(tǒng)計(jì)分析工具有豐富的數(shù)據(jù)分析、挖掘、清晰和建模的經(jīng)驗(yàn),如有互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析業(yè)務(wù)背景優(yōu)先

第17篇 教育數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)、要求

教育數(shù)據(jù)分析師職位要求

1.碩士及以上學(xué)歷，教育、統(tǒng)計(jì)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2.1年左右工作經(jīng)驗(yàn)，可接收優(yōu)秀應(yīng)屆生；

3.有強(qiáng)烈的好奇心，具備獨(dú)立思考能力。

教育數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)行業(yè)、職業(yè)、大學(xué)專業(yè)等數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、分析，按要求形成研究報(bào)告；

2.協(xié)助生涯規(guī)劃課程體系開發(fā)；

3.協(xié)助用戶管理及數(shù)據(jù)分析；

4.其他相關(guān)工作。

第18篇 數(shù)據(jù)分析師電商選品方向崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，報(bào)表制作，根據(jù)業(yè)務(wù)需求提出解決方案；

2、對(duì)用戶數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，抽象用戶標(biāo)簽，搭建用戶畫像系統(tǒng)和用戶標(biāo)簽體系；

3、構(gòu)建全面、準(zhǔn)確、符合業(yè)務(wù)特征的數(shù)據(jù)指標(biāo)體系，及時(shí)定位和發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題；

4、完成業(yè)務(wù)開展、產(chǎn)品設(shè)計(jì)方面的數(shù)據(jù)支持需求，產(chǎn)出日常報(bào)表；

5、日常數(shù)據(jù)提取和分析，滿足其他業(yè)務(wù)方數(shù)據(jù)分析需求。

職位要求：

1、應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、熟練使用excel、ppt、tableau或finereport等常用數(shù)據(jù)整理工具和圖表制作工具；

3、對(duì)跨境電商行業(yè)有一定的見解和認(rèn)知；

4、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S、優(yōu)秀的數(shù)值敏感性、鉆研精神和學(xué)習(xí)能力。

作息時(shí)間：8:50-17:30，午休11:45-13:30 雙休

培訓(xùn)帶教：入職后完善的培訓(xùn)，老同事一對(duì)一帶教，

其他待遇：

公司為所有員工購買五險(xiǎn)一金；

每周下午茶、每月團(tuán)建、每年調(diào)薪；

每月500元/人飯貼、每滿一年一次體檢；

我們有嚴(yán)肅的業(yè)績(jī)目標(biāo)，沒有嚴(yán)格的考勤制度，彈性的工作時(shí)間！

我們有“絕不將就”的崗位職責(zé)要求原則，但沒有“任人唯親”的用人套路.

第19篇 商業(yè)數(shù)據(jù)分析師崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1、基于艾瑞已有的大數(shù)據(jù)能力及行業(yè)研究能力，協(xié)助研究經(jīng)理撰寫行業(yè)流量分析報(bào)告、用戶洞察分析報(bào)告、運(yùn)營(yíng)洞察報(bào)告、營(yíng)銷效果分析報(bào)告

2、借助社會(huì)及行業(yè)熱點(diǎn)，協(xié)助撰寫專題型大數(shù)據(jù)分析報(bào)告，并通過艾瑞各類媒介擴(kuò)大傳 播，擴(kuò)大艾瑞大數(shù)據(jù)產(chǎn)品品牌影響力

3、協(xié)助研究經(jīng)理梳理報(bào)告框架，跨部門協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)源及研究報(bào)告，數(shù)據(jù)處理、研究分析， 報(bào)告整合及解讀

4、協(xié)助研究經(jīng)理配合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，深度挖掘大客戶需求，維護(hù)良好合作關(guān)系

崗位要求:

1、碩士及以上學(xué)歷，數(shù)理統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、傳播等專業(yè)優(yōu)先

2、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)或廣告監(jiān)測(cè)分析、媒介策略實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)或者廣告代理公司商業(yè)模式和運(yùn)營(yíng)邏輯

3、報(bào)告撰寫、新聞稿撰寫能力良好，有行業(yè)研究、市場(chǎng)研究、營(yíng)銷研究、用戶研究或科技類媒體記者、編輯更佳;

4、熟練使用excel，熟練制作ppt，熟悉tableau、spss、sql等數(shù)據(jù)分析工具或語言

5、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，思路清晰，優(yōu)秀溝通，自驅(qū)力強(qiáng)