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服裝工藝崗位職責(zé)(4篇范文)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):116

服裝工藝崗位職責(zé)

第1篇 服裝工藝崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.正確詮釋品牌定位和品牌風(fēng)格, 與公司共同探討年度設(shè)計開發(fā)方向

2、制定每季產(chǎn)品設(shè)計企劃,含靈感源、流行元素、系列、主題以及主材、色彩、廓型、款式風(fēng)格等等

2.制定每季產(chǎn)品開發(fā)方案,并主導(dǎo)產(chǎn)品內(nèi)審;

3.負(fù)責(zé)控制每季產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)成本;

4、定期組織設(shè)計團隊進行市場調(diào)研,不斷修正對下一季產(chǎn)品的開發(fā)思路

5.梳理設(shè)計核心流程以及對關(guān)鍵節(jié)點的把控

6.全面負(fù)責(zé)對設(shè)計團隊的人才梯隊建設(shè)

任職資格:

1.能夠快速準(zhǔn)確把握品牌既定風(fēng)格,喜歡并擅長快時尚女裝設(shè)計,并有獨特理解;

2.管理相對成熟,具有良好的團隊管控協(xié)調(diào)能力

3.對流行趨勢有敏銳的洞察力,對色彩及面料流行有準(zhǔn)確的判斷力

4.熟悉季度產(chǎn)品開發(fā)流程,具備良好的審美力、能把握服裝設(shè)計潮流與發(fā)展趨勢,思維活躍、有創(chuàng)意、領(lǐng)會力好

5.熟悉服裝工藝、版型及立體裁剪,設(shè)計動手能力強;

6.強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神。

第2篇 服裝工藝員崗位職責(zé)

服裝工藝員 大連思凡 大連思凡服裝服飾有限公司,大連思凡,思凡,思凡 1、能獨立處理在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)上的問題;

2、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)所需的工藝文件,并估算單耗用量;

3、協(xié)助解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題,研究和改進生產(chǎn)工藝,完善工藝標(biāo)準(zhǔn);

4、負(fù)責(zé)項目運作過程中現(xiàn)場人員控制管理;

5、及時完成上級交代的各種工作任務(wù)。

任職資格:

1.熟練掌握服裝產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)和工藝,熟悉產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

2.掌握服裝生產(chǎn)、技術(shù)的知識和技能.

3.對技術(shù)部生產(chǎn)工藝的把握性。

4.為人正直,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,要任勞任怨,積極肯干。

第3篇 服裝工藝師崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

服裝工藝師負(fù)責(zé)領(lǐng)會設(shè)計師意圖,確定合理的工藝。

服裝工藝師崗位職責(zé)

1.針對樣品或生產(chǎn)過程的品質(zhì)問題進行預(yù)防性控制,并提供工廠技術(shù)支持和解決方案;

2.確保和評估銷售樣,款式樣,產(chǎn)前樣,船樣等符合客戶要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

3.負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)部完成各種樣品的確認(rèn)和工藝審核;

4.建立樣品及質(zhì)量管理工作流程,并負(fù)責(zé)建立和完善本部門內(nèi)部與上級主管及其他部門的合作流程體系和日常溝通體系;

5.安排管理查貨計劃及樣品計劃,跟進qc查貨報告及最終風(fēng)險控制。

服裝工藝師崗位要求

1.對品牌服裝的質(zhì)量要求有一定認(rèn)識;

2.能獨立處理工藝單上的工藝要求,熟悉樣衣制作流程者優(yōu)先;

3.懂服裝工藝,會工藝指導(dǎo);

4.熟練操作電腦,會使用ai繪圖軟件者優(yōu)先考慮;

5.精通各種服裝的生產(chǎn)制作流程和版型工藝,熟悉成衣版型及人體尺寸;

6.悉面料性能, 生產(chǎn)資料的統(tǒng)計、面料、輔料用量的計算。

服裝工藝師發(fā)展方向

可向工藝組組長或技術(shù)主管發(fā)展。

第4篇 服裝工藝制單崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、精通版房管理、服裝工藝及紙樣制作,懂立裁、放碼、核料核價,熟悉車縫技術(shù)和生產(chǎn)流程,并具備全面管控能力;

2、審版經(jīng)驗豐富,能指出款式結(jié)構(gòu)設(shè)計上的不足并具備改進工藝流程及解決生產(chǎn)中各種工藝技術(shù)問題的能力。

3、負(fù)責(zé)對接設(shè)計部、生產(chǎn)部的工作,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部與產(chǎn)品開發(fā)生產(chǎn)相關(guān)的職能部門間工作;

4、跟進、控制版房的生產(chǎn)進度和品質(zhì)狀況,合理調(diào)度版房的人力分配。

崗位要求:

1、5年以上女裝品牌服裝版房管理經(jīng)驗工作經(jīng)驗;

2、熟悉電腦操作,熟練操作各種服裝軟件;

3、精通服裝縫制工藝、制單及技術(shù)資料的制作與審核;

4、具有良好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制能力。

服裝工藝崗位職責(zé)(4篇范文)

崗位職責(zé):1.正確詮釋品牌定位和品牌風(fēng)格, 與公司共同探討年度設(shè)計開發(fā)方向2、制定每季產(chǎn)品設(shè)計企劃,含靈感源、流行元素、系列、主題以及主材、色彩、廓型、款式風(fēng)格等等2.…
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