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加氣站人員管理規(guī)定(3篇范文)

發(fā)布時間:2023-09-13 10:20:04 查看人數(shù):64

加氣站人員管理規(guī)定

第1篇 加氣站人員管理規(guī)定

1、 職責(zé)

1) 站長負(fù)責(zé)組織本規(guī)定的編寫工作。

2) 站長負(fù)責(zé)對場站工作人員執(zhí)行本規(guī)定的情況進行監(jiān)督、考核。

3) 加氣站各職位工作人員嚴(yán)格執(zhí)行本管理規(guī)定,對站長、站內(nèi)外來人員進行監(jiān)督,對站長的日常行為給予考核。

2、 管理內(nèi)容

1 工作紀(jì)律

1) 認(rèn)真執(zhí)行公司管理體系有關(guān)規(guī)定,履行崗位職責(zé)。

2) 服從工作安排,認(rèn)真執(zhí)行并按時完成上級下達的工作任務(wù)和各項指令。

3) 不遲到、不早退、不脫崗,嚴(yán)禁睡崗、酒后上崗。

4) 操作人員在接班前4小時內(nèi)不得喝酒,交班人員如發(fā)現(xiàn)接班人員喝酒者就拒絕交班,并向站長報告。

5) 不得在工作時間上網(wǎng)聊天、打游戲、聽音樂、炒股票及做與工作無關(guān)的事情。

6) 生產(chǎn)作業(yè)按安全管理規(guī)定、設(shè)備操作規(guī)程和維護保養(yǎng)管理規(guī)定執(zhí)行。

2 儀表規(guī)范

1) 站內(nèi)職工務(wù)必保持良好的儀表形象和良好的精神面貌。

2) 工作時間在站內(nèi)職工務(wù)必穿工作服,嚴(yán)禁穿便衣活動。

3) 勤換洗工作服,保持清潔。

3 參加培訓(xùn)、會議活動要求

1) 站內(nèi)員工對站內(nèi)組織的相關(guān)培訓(xùn)活動、生產(chǎn)會議要積極參加,不得遲到早退,不得無故缺席。

2) 培訓(xùn)活動中主動關(guān)閉手機,認(rèn)真聽講,積極提問,勤做筆記。

3) 生產(chǎn)會議上主動關(guān)閉手機,禁止隨意出入。

4) 生產(chǎn)會議上積極發(fā)言,但不得相互詆毀。

第2篇 加氣站人員管理規(guī)定lng

1、職責(zé)

1) 站長負(fù)責(zé)組織本規(guī)定的編寫工作。

2) 站長負(fù)責(zé)對場站工作人員執(zhí)行本規(guī)定的情況進行監(jiān)督、考核。

3) 加氣站各職位工作人員嚴(yán)格執(zhí)行本管理規(guī)定,對站長、站內(nèi)外來人員進行監(jiān)督,對站長的日常行為給予考核。

2、管理內(nèi)容

1 工作紀(jì)律

1) 認(rèn)真執(zhí)行公司管理體系有關(guān)規(guī)定,履行崗位職責(zé)。

2) 服從工作安排,認(rèn)真執(zhí)行并按時完成上級下達的工作任務(wù)和各項指令。

3) 不遲到、不早退、不脫崗,嚴(yán)禁睡崗、酒后上崗。

4) 操作人員在接班前4小時內(nèi)不得喝酒,交班人員如發(fā)現(xiàn)接班人員喝酒者就拒絕交班,并向站長報告。

5) 不得在工作時間上網(wǎng)聊天、打游戲、聽音樂、炒股票及做與工作無關(guān)的事情。

6) 生產(chǎn)作業(yè)按安全管理規(guī)定、設(shè)備操作規(guī)程和維護保養(yǎng)管理規(guī)定執(zhí)行。

2 儀表規(guī)范

1) 站內(nèi)職工務(wù)必保持良好的儀表形象和良好的精神面貌。

2) 工作時間在站內(nèi)職工務(wù)必穿工作服,嚴(yán)禁穿便衣活動。

3) 勤換洗工作服,保持清潔。

3 參加培訓(xùn)、會議活動要求

1) 站內(nèi)員工對站內(nèi)組織的相關(guān)培訓(xùn)活動、生產(chǎn)會議要積極參加,不得遲到早退,不得無故缺席。

2) 培訓(xùn)活動中主動關(guān)閉手機,認(rèn)真聽講,積極提問,勤做筆記。

3) 生產(chǎn)會議上主動關(guān)閉手機,禁止隨意出入。

4) 生產(chǎn)會議上積極發(fā)言,但不得相互詆毀。

3、相關(guān)記錄

1) 《日常培訓(xùn)簽到表》

第3篇 lng加氣站人員管理規(guī)定

1、職責(zé)

1) 站長負(fù)責(zé)組織本規(guī)定的編寫工作。

2) 站長負(fù)責(zé)對場站工作人員執(zhí)行本規(guī)定的情況進行監(jiān)督、考核。

3) 加氣站各職位工作人員嚴(yán)格執(zhí)行本管理規(guī)定,對站長、站內(nèi)外來人員進行監(jiān)督,對站長的日常行為給予考核。

2、管理內(nèi)容

1 工作紀(jì)律

1) 認(rèn)真執(zhí)行公司管理體系有關(guān)規(guī)定,履行崗位職責(zé)。

2) 服從工作安排,認(rèn)真執(zhí)行并按時完成上級下達的工作任務(wù)和各項指令。

3) 不遲到、不早退、不脫崗,嚴(yán)禁睡崗、酒后上崗。

4) 操作人員在接班前4小時內(nèi)不得喝酒,交班人員如發(fā)現(xiàn)接班人員喝酒者就拒絕交班,并向站長報告。

5) 不得在工作時間上網(wǎng)聊天、打游戲、聽音樂、炒股票及做與工作無關(guān)的事情。

6) 生產(chǎn)作業(yè)按安全管理規(guī)定、設(shè)備操作規(guī)程和維護保養(yǎng)管理規(guī)定執(zhí)行。

2 儀表規(guī)范

1) 站內(nèi)職工務(wù)必保持良好的儀表形象和良好的精神面貌。

2) 工作時間在站內(nèi)職工務(wù)必穿工作服,嚴(yán)禁穿便衣活動。

3) 勤換洗工作服,保持清潔。

3 參加培訓(xùn)、會議活動要求

1) 站內(nèi)員工對站內(nèi)組織的相關(guān)培訓(xùn)活動、生產(chǎn)會議要積極參加,不得遲到早退,不得無故缺席。

2) 培訓(xùn)活動中主動關(guān)閉手機,認(rèn)真聽講,積極提問,勤做筆記。

3) 生產(chǎn)會議上主動關(guān)閉手機,禁止隨意出入。

4) 生產(chǎn)會議上積極發(fā)言,但不得相互詆毀。

3、相關(guān)記錄

1) 《日常培訓(xùn)簽到表》

加氣站人員管理規(guī)定(3篇范文)

1、 職責(zé)1) 站長負(fù)責(zé)組織本規(guī)定的編寫工作。2) 站長負(fù)責(zé)對場站工作人員執(zhí)行本規(guī)定的情況進行監(jiān)督、考核。3) 加氣站各職位工作人員嚴(yán)格執(zhí)行本管理規(guī)定,對站長、站內(nèi)外來…
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