校企合作管理細則
校企合作管理細則
第一條
學(xué)生參加頂崗實習(xí)是專業(yè)教學(xué)計劃的重要組成部分。為規(guī)范學(xué)生的頂崗實習(xí)行為，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國職業(yè)教育法》和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。
第二條
本辦法所稱頂崗實習(xí)，是指各學(xué)校按照專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)要求和教學(xué)計劃的安排，組織在校學(xué)生到專業(yè)對口單位的服務(wù)一線參加的實習(xí)工作。
第三條
學(xué)生參加頂崗實習(xí)，原則上由學(xué)校統(tǒng)一安排。學(xué)生頂崗實習(xí)均須與實習(xí)單位簽訂實習(xí)協(xié)議。
第四條
組織領(lǐng)導(dǎo)
畢業(yè)生頂崗實習(xí)工作，由學(xué)校招生就業(yè)辦牽頭，各部具體安排與實施，辦公室、團委做好協(xié)調(diào)和配合。頂崗實習(xí)的日常學(xué)生管理由招生就業(yè)辦、各部和企業(yè)共同承擔(dān)。
第五條
頂崗實習(xí)生管理
1、學(xué)生實習(xí)由由招生就業(yè)辦、各部和實習(xí)單位共同組織和管理。在學(xué)生實習(xí)期間，要維護學(xué)生的合法權(quán)益，確保學(xué)生在實習(xí)期間的人身安全和身心健康。
2、建立健全學(xué)生實習(xí)管理制度。明確實習(xí)指導(dǎo)教師，建立學(xué)生實習(xí)管理檔案，定期巡回檢查實習(xí)情況，加強實習(xí)指導(dǎo)，處理實習(xí)中出現(xiàn)的有關(guān)問題，確保學(xué)生實習(xí)工作的正常秩序。
第六條
各部、實習(xí)單位、指導(dǎo)教師及實習(xí)學(xué)生職責(zé)
（一）招生就業(yè)辦、各部職責(zé)
1、加強頂崗實習(xí)管理工作，科學(xué)設(shè)計《頂崗實習(xí)指導(dǎo)書》，加強實習(xí)工作監(jiān)督檢查，對學(xué)生頂崗“工作”期間的學(xué)習(xí)，明確考核內(nèi)容和考核方式，并認真進行考核。協(xié)調(diào)有關(guān)部門和實習(xí)單位，共同做好實習(xí)管理工作，保證實習(xí)工作安全、有序開展。
2、與實習(xí)單位共同制訂實習(xí)計劃，做好實習(xí)成績的評定工作。
3、主動加強與實習(xí)單位和實習(xí)生的聯(lián)系，及時準(zhǔn)確地掌握實習(xí)生的實習(xí)狀態(tài)，解決實習(xí)中出現(xiàn)的矛盾和問題。
（二）實習(xí)單位職責(zé)
1、實習(xí)單位要指定專門人員負責(zé)學(xué)生實習(xí)工作，根據(jù)需要推薦安排有經(jīng)驗的技術(shù)或管理人員擔(dān)任實習(xí)指導(dǎo)教師。
2、實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)加強對實習(xí)學(xué)生的實習(xí)勞動安全教育，增強學(xué)生安全意識，提高其自我防護能力。
3、實習(xí)期滿，實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)對實習(xí)生做出書面鑒定，作為評定學(xué)生實習(xí)成績的依據(jù)，存入系學(xué)生檔案。
（三）指導(dǎo)老師職責(zé)
指導(dǎo)教師有兩種形式，一是各部根據(jù)學(xué)生的具體情況指定本部具有豐富教學(xué)和實踐經(jīng)驗的教師作為指導(dǎo)教師；二是由實習(xí)單位指定的兼職指導(dǎo)教師。
各部指定指導(dǎo)教師職責(zé):
1、在實習(xí)前熟悉專業(yè)頂崗實習(xí)指導(dǎo)書的要求，按要求參加實習(xí)動員大會，及時與學(xué)生取得聯(lián)系，做好實習(xí)前的各項準(zhǔn)備工作。
2、加強與實習(xí)單位聯(lián)系，積極配合實習(xí)單位工作，及時解決實習(xí)中的問題，爭取實習(xí)單位的支持和幫助。
3、及時了解、掌握及檢查學(xué)生完成實習(xí)的情況，指導(dǎo)學(xué)生撰寫實習(xí)報告等；對在實習(xí)中違反紀(jì)律且情節(jié)嚴(yán)重的學(xué)生，指導(dǎo)教師要對其進行批評教育，并將情況及時報頂崗實習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組。
4、檢查批閱學(xué)生實習(xí)報告，督促學(xué)生全面完成實習(xí)任務(wù)。
5、負責(zé)學(xué)生實習(xí)成績的評定工作。
兼職指導(dǎo)教師職責(zé):
1、指導(dǎo)教師要隨時指導(dǎo)學(xué)生，檢查工作進度和質(zhì)量。在業(yè)務(wù)指導(dǎo)中應(yīng)注意培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)求實的工作作風(fēng)和創(chuàng)新精神，并詳細作好指導(dǎo)記錄。
2、指導(dǎo)教師在學(xué)生實習(xí)結(jié)束后要指導(dǎo)學(xué)生撰寫實習(xí)報告，保證學(xué)生的實習(xí)質(zhì)量和水平。
3、在學(xué)生頂崗實習(xí)結(jié)束時，代表實習(xí)單位做好實習(xí)生的鑒定與平時成績的評定。
（四）實習(xí)生職責(zé)
1、頂崗實習(xí)是各部專業(yè)教學(xué)計劃的重要組成部分，所有學(xué)生都必須按專業(yè)教學(xué)計劃的要求按時參加頂崗實習(xí)。
2、嚴(yán)格遵守學(xué)校和實習(xí)單位的規(guī)章制度，服從管理。
3、嚴(yán)格遵守所在崗位的操作規(guī)程、勞動紀(jì)律。
4、尊重實習(xí)單位指導(dǎo)老師，服從分配，認真工作。
5、學(xué)生實習(xí)期間，應(yīng)當(dāng)積極主動與頂崗實習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組、專業(yè)老師、實習(xí)單位指導(dǎo)老師保持緊密聯(lián)系，并按要求完成頂崗實習(xí)報告。
第七條
頂崗實習(xí)考核方法
頂崗實習(xí)成績總分為100分，其中：專業(yè)指導(dǎo)老師評定成績占50%，企業(yè)評定實習(xí)過程考核成績占50%。實習(xí)總成績不及格者，不能取得畢業(yè)資格。
第八條
頂崗實習(xí)獎勵辦法
頂崗實習(xí)結(jié)束后，根據(jù)個人頂崗實習(xí)總結(jié)，頂崗實習(xí)單位、實習(xí)小組、實習(xí)指導(dǎo)教師和部推薦，對頂崗實習(xí)期間遵守實習(xí)紀(jì)律、態(tài)度端正、敬業(yè)愛崗、業(yè)績突出，綜合表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生進行獎勵。每班評出綜合優(yōu)秀學(xué)生若干名，頒發(fā)證書并給予物質(zhì)獎勵。
