第1篇 生產管理圖表制定規(guī)范
生產管理圖表的制定
生產管理的圖表體制
對於一企業(yè)的整個管理圖表體制而言,生產管理的圖表體制僅是一小部分,或稱為子系統(tǒng),此一體制又可分為若干個子系統(tǒng),諸如程度控制、工業(yè)工程、績效控制、品質管制等等。各企業(yè)的經營專案不同,經營環(huán)境不同,經營觀念不同,因此幾乎沒有兩家企業(yè)的圖表體制完全相同。
生產形態(tài)
工廠的生產形態(tài):一般包括訂貨生產(訂產),計劃生產(量產)兩方式。
生產管理與生產管理圖表體制
生產管理具有生產計劃、生產作業(yè)管理、監(jiān)督與生產控制的功能,以其功能大致可劃分為制造管理、成本管理、用料管理(即物料管理)、品質管理、效率管理與產銷配合等六項。
生產管理圖表設計的原則
生產管理圖表設計與一般管理圖表相似,但因考慮:
1、企業(yè)生產類型為訂貨生產或計劃生產。
2、企業(yè)生產產品的性質,產品種類的多少,訂單的多少。
3、企業(yè)的規(guī)模。
4、企業(yè)的經營、管理習慣。
生產管理圖表設計的步驟
生產圖表設計也按照一般管理圖表的步驟進行,以下步驟則僅針對生產管理圖表而列:
1、確定圖表體制的功能及管理需要。
2、分析企業(yè)的生產類型,決定所要采行的圖表制度,并決定圖表的簡化與詳盡程式。
3、決定圖表所需具備的資料,并研究其來源。
4、制定表格的格式。
5、研究圖表資料的提供單位,使用單位與應通知人員。
6、決定圖表填制,審核人員。
7、訂定圖表的流程。
8、研究圖表的聯系、管理方法等。
9、公布會議施行。
工程標準圖表
產品的工程標準主要包括產品的規(guī)范說明、制造程式、工時、品質標準等專案,具體見標準文案。
第2篇 超市的安全生產管理規(guī)范
一、超市安全生產職責
1、堅持“安全第一、預防為主”的方針。
2、建立健全各項安全生產規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行安全生產有關規(guī)定及法律、法規(guī)。
3、貫徹、執(zhí)行上級關于安全生產的指示及精神,安排、落實職能部門安全生產職責。
4、對超市各職能部門的安全生產管理工作進行監(jiān)督管理,設立安全生產專職管理部門。
5、組織制定本超市的重特大事故應急救援預案,并定期安排組織實際演練。
6、發(fā)生意外事故組織人員進行搶救,安排職能部門保護現場,及時報警并按要求上報安監(jiān)局和楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府,協(xié)助有關部門對事故進行調查處理。
7、組織安排超市全體從業(yè)人員進行安全生產教育培訓,使員工具備安全生產基本知識和技能。
8、定期聘請上級安全監(jiān)督部門及公安消防部門的專職人員對安全保衛(wèi)人員進行專業(yè)培訓,增強實戰(zhàn)技能。
9、保證安全生產人員、設施、設備的資金投入,并安排落實職能部門及人員對各種安全設施進行保養(yǎng)、維護、管理,確保設備安全、正常運行。
二、總經理安全生產職責
1、超市總經理是企業(yè)安全生產的第一責任人,對安全生產工作負責全面責任,貫徹執(zhí)行安全生產法規(guī)及上級有關安全生產的管理規(guī)定;掌握本超市安全生產設施、設備等情況。
2、牢固樹立“安全第一”的思想,制定安全生產計劃,并組織實施。
3、保證安全生產資金的投入和有效利用,督促落實安全隱患整改,及時排除安全隱患,制止一切威脅超市安全的危險操作。
4、組織制定并實施本超市的安全生產事故應急救援預案。
5、組織安全檢查,參加季查和相關重大檢查,及時處理安全生產方面重大問題。
6、一旦發(fā)生意外事故,總經理擔任總指揮,迅速組織員工按安全生產事故應急救援預案開展工作,組織對重大傷亡事故的調查分析,對發(fā)生的傷亡事故調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負責。
7、積極參加安全生產培訓,負責向安全生產監(jiān)督機關匯報本超市的安全生產工作情況,接受安全生產機關的指導、監(jiān)督。
三、超市法人代表安全生產承諾職責
1、落實本超市安全工作主體責任,建立健全安全責任制和各項規(guī)章制度,并嚴格執(zhí)行;按規(guī)定建立安全管理機構,配備安全管理人員;自覺接受市政府及安監(jiān)部門的監(jiān)督管理,把安全工作責任切實落實到部門和責任人。
2、按規(guī)定配備消防設施、設備和應急照明燈具,保證各種消防標志齊全并符合要求,確保疏散通道暢通;保證安全生產資金的投入,滿足消防安全的需要,為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動保護用品,并督促其按規(guī)定佩戴、使用;依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納保險費。
3、定期組織從業(yè)人員開展安全知識、消防知識的教育培訓,提高從業(yè)人員的安全意識和安全業(yè)務技能,使從業(yè)人員做到“四懂四會”,能夠果斷、正確地處置各種突發(fā)事件。
4、對重大危險源和易發(fā)事故的重點部位實施有效監(jiān)測、監(jiān)控;落實重點部位、重點崗位應急措施,建立定期巡回檢查制度,制定安全事故應急救援預案,并定期進行演練。
5、定期主持召開安全生產例會,聽取各部門安全生產工作匯報,協(xié)調解決安全生產中的重大問題,督促安全生產措施落實到位,確保安全設施、安全管理、人員素質符合安全生產要求。
6、超市如發(fā)生重大或造成較大社會影響的安全事故,立即停業(yè)整頓。因未依法履行主體責任導致安全事故的,接受經濟處罰,并承擔相應的法律責任。
四、安全生產管理辦公室職責
1、安全生產管理辦公室作為安全生產管理機構,直接對總經理負責。
2、協(xié)助總經理開展本超市安全生產工作,對分管的安全工作負直接責任,具體領導安全保衛(wèi)部開展工作。
3、組織員工學習安全生產法規(guī)及有關文件,負責定期對員工進行安全生產培訓。
4、主持編制、審查年度安全生產措施和計劃,并組織實施。
5、組織各部門定期開展安全檢查,發(fā)現隱患,及時組織人員整改,組織實施月查、季查及節(jié)假日和重大活動的安全生產檢查及各類隱患的整改工作,并向總經理匯報。
6、發(fā)生重、特大傷亡事故,應迅速查看現場,及時準確地向上級報告,做好事故調查工作,確定事故責任,提出對事故責任人的處理意見。
7、組織實施對賣場內的設施、設備及安全標志的維護保養(yǎng),確保其正常運轉,確保疏散通道和安全出口通暢,嚴防踩踏事故的發(fā)生,定期向總經理報告安全生產制度的落實、設施設備維護、隱患整改情況,工作中涉及安全生產重大問題及時向總經理報告。
五、安保科安全生產職責
1、防火、防盜、防止各類突發(fā)事件。
2、保衛(wèi)超市員工、財產的安全,及時處理各種治安事件。
3、嚴格遵守國家的法律、法規(guī),嚴格遵守超市的各項規(guī)章制度及保衛(wèi)人員守則,掌握安全生產所屬的各種設施、設備的使用及操作。
4、安全保衛(wèi)工作性質特殊,要求保衛(wèi)人員有高尚的品德素質,嚴格的組織紀律,文明認真的工作態(tài)度,高度的責任心,做好本職工作。
5、嚴禁監(jiān)守自盜,一旦發(fā)現交由公安司法部門處理,并承擔法律責任。
六、財務科安全生產工作職責
1、負責安全生產經費的落實情況,并把安全生產保證金用在安全生產中,不得挪作他用。
2、負責審核各類事故處理費用的支出。
3、保證員工勞保用品,防暑用品的開支費用。
4、保證安全生產設施和設備的購置,即事故的隱患處理、安全教育費用,確保資金到位。
七、各部門負責人安全生產職責
1、各部門應遵守超市防火、防盜、防各類突發(fā)事件的安全保衛(wèi)規(guī)章制度。
2、各部門負責人協(xié)助安全產管理辦公室對員工進行安全知識教育,熟悉滅火器材的使用方法,增強防火、防盜、防各類突發(fā)事件的安全意識。
3、各部門負責人對本部門的安全情況要定期或隨時檢查,對查出的安全隱患,立即整改。一時難以整改的,采取臨時有效措施,在保證安全的同時及時報告有關職能部門解決。
4、在閉店離開工作場地時,負責將自己營業(yè)場所范圍內的燈光、電源關閉,鎖好各自負責的門窗,櫥柜,嚴禁以任何理由遮擋防火、防盜報警設施,違者或造成損失的追究當事人及負責人的責任,并賠償經濟損失,后果嚴重的報公安部門追究其法律責任。
5、各部門負責人要按安全生產及消防要求禁止在各自場所內使用電爐子、電熱水器等;嚴禁在各自場所內私接亂拉電源、電線,如有發(fā)現,將進行相應處罰。
6、各部門負責人防火責任重大,要增強防范意識,必須做到人人負責,不留隱患,不出危險,保證安全。每天應進行安全生產及防火檢查,發(fā)現問題及時記錄并上報。要求本部門的員工對商場內吸煙、燃明火的行為立即制止。不聽勸阻的,報告安全保衛(wèi)部進行處理。
7、發(fā)生突發(fā)事件時各部門負責人要組織人員保護好現場,及時報告安全保衛(wèi)部及超市領導。發(fā)生火災立即組織現場人員撲救,同時向消防部門報警。
8、各部門負責人在遵守超市安全生產規(guī)章制度的前提下,有權制定各部門的安全生產防范細則。并對本部門違反防火、防盜、防突發(fā)事件等安全規(guī)章制度的人員進行處理或處罰,對本部門在消防安全工作中做出突出貢獻的人員給予獎勵。
9、各部門負責人有權拒絕任何人提出的不利于安全生產的各項事宜。
八、從業(yè)人員安全生產職責
1、遵守本超市的安全生產規(guī)章制度,服從管理。
2、了解其工作崗位情況和周圍環(huán)境、防范措施及事故應急措施。
3、有權拒絕違反操作規(guī)程或存有安全隱患的操作。
4、對本超市的安全生產工作提建議,對存在的問題提意見。
5、接受安全生產教育和培訓,掌握本崗位工作所需的安全生產知識,提高安全意識,增強防突發(fā)事件和應急處理能力。
6、發(fā)現事故隱患或者其它不安全因素時,立即向安全生產管理人員或者本部門負責人報告。
一、世紀華聯超市安全生產責任制度
1、超市總經理為超市安全生產第一責任人,保衛(wèi)工程部主管為直接責任人,在總經理的領導下負責各項安全生產具體工作。
2、針對各部門及崗位特點制定安全生產制度,責任落實到人。
3、按照誰主管誰負責的原則,超市各部門必須在各自工作范圍內,對安全生產工作負責。
4、安全生產人人有責,超市每個職工都必須在自己崗位上認真履行各自的安全職責,實現全員安全生產責任制。
二、安全生產投入保障制度
(一)費用的設立
根據有關法律、法規(guī)及財務相關規(guī)定,保證安全生產專項費用。
(二)費用的提取
按超市內部確定的百分比提取。(百分比另行確定)
(三)費用的使用
安全生產費用?？顚Ｓ?不得以其它理由挪作他用,經費支出主要用于:
1、職工的安全教育培訓;2、職工勞動保護用品的配備;3、安全設施、設備的購置、維護、保養(yǎng)、更換;4、危險源監(jiān)控和安全隱患整改;5、安全生產檢查;6、應急救援隊伍的建設,應急救援器材、設備的購置等。
(四)費用的管理
由財務部對安全生產資金進行統(tǒng)一管理,并根據年度安全生產計劃,做好資金的投入落實工作,確保安全投入迅速、及時到位。
三、經營場所安全管理制度
1、從超市總經理到各連鎖店店長及全體員工,層層制定安全生產責任制。
2、制定安全設施設備管理、檢修、維修制度,超市內所有設施設備進行日常維護和保養(yǎng),每日定期查看,發(fā)現問題及時解決,并填寫當天的值班記錄。
3、制定重特大節(jié)日期間消防救援預案,成立消防預案救援小組,每個部門都有救援小組成員,以防止節(jié)日期間由于客流量大所引起的各類事故,做到防微杜漸,確保超市安全。
4、制定安全生產培訓考核制度,定期對新員工進行崗前培訓,對保衛(wèi)人員進行專業(yè)知識、技能的培訓,考試合格后,方可上崗。
5、制定特種作業(yè)人員的管理制度,每年定期接受安監(jiān)部門的年檢、復審,使上崗合格率達100%。
6、制定詳細安全生產事故報告制度,一旦發(fā)生事故,按照制度規(guī)定執(zhí)行。
四、消防安全管理制度
1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和《河北省消防條例》。
2、超市總經理負責總體消防安全工作。
3、保衛(wèi)工程部負責日常消防安全及突發(fā)事件現場搶險指揮工作。遵循預防為主,搶險、救護、滅火、報警及時有效的戰(zhàn)略方針。
4、建立防火措施,設立防火標志,配備消防器材,建立義務消防隊。
5、消防器材、設備由安全保衛(wèi)部管理,責任到人,定期檢查保養(yǎng),保證器材處于良好狀態(tài),非火警不得動用。發(fā)現器材丟失、損壞,要及時向總經理報告。
6、安?？撇恳龅浇洺＿M行消防安全檢查,及時落實消防部門的整改通知,按照要求整改隱患,并將整改情況及時反饋,確保整改措施及時落實到位。
7、保衛(wèi)人員分兩班晝夜24小時巡查,實行交接班記錄制度。
8、超市所有員工上崗前,必須通過消防安全知識培訓,使超市全體人員學會發(fā)現險情、報警、使用滅火器具和逃生等知識和技能。
9、安全保衛(wèi)人員上崗前,要通過專業(yè)培訓,熟練掌握監(jiān)控室內消防、防盜設備的觀測及操作,考試合格后方可上崗。
10、賣場內禁止吸煙、燃明火,保證安全出口、疏散通道暢通。
11、電氣線路的鋪設和電器設備的安裝,必須符合有關防火要求和安全技術規(guī)范,必須統(tǒng)一由電工安裝、維修,電工要嚴格按照操作規(guī)程作業(yè),禁止無電工資質人員上崗作業(yè)。
12、專職管電人員對商廈全部電路做到每月檢修一次,24小時電工值班,實行交接班記錄制度,發(fā)現問題及時解決,嚴格執(zhí)行電管制度及消防用電規(guī)定。
13、煙花爆竹等危險物品不得帶入賣場。
14、建立火災等重特大事故應急救援預案。
五、勞動防護用品發(fā)放和管理制度
(一)勞動防護用品包括:工作服和防護用品
1、工作服由超市統(tǒng)一定制、發(fā)放或更換。
2、防護用品由超市根據部門、工作環(huán)境的需求統(tǒng)一發(fā)放。手套、毛巾、洗衣粉、肥皂等防護用品發(fā)給生產輔助人員和后勤人員使用;絕緣手套、絕緣鞋等發(fā)給電工人員使用;另外,賣場還備有雨鞋、雨衣等以備汛期使用。
(二)管理制度
1、工作服和其它勞保用品由超市統(tǒng)一制定,辦公室負責統(tǒng)籌管理和發(fā)放。
2、超市辦公室負責統(tǒng)一工服款式、顏色和標志。
3、員工在工作中要按超市要求著裝,妥善保管好工服,遺失者自費補購。
4、對于超市發(fā)放的工作服和勞動用品,任何部門不能隨意更改,違者按超市安全管理制度和條例執(zhí)行。
六、安全生產逐級監(jiān)察及事故隱患排查、整治制度
1、日常的安全生產監(jiān)督檢查,要根據安全情況及年度工作重點,由保衛(wèi)工程部確定監(jiān)督檢查內容,制定監(jiān)督檢查計劃,并監(jiān)督開展安全生產檢查的實施。主要內容為:檢查各部門貫徹落實安全生產法和相關法律、法規(guī)情況,重點加強對存在安全隱患的場所及需要重點檢查的崗位進行監(jiān)督檢查。
2、聯合檢查:重要節(jié)假日,由保衛(wèi)工程部、企管部等部門開展安全生產聯合檢查。
3、安全生產專項整改:由專項整改部門協(xié)同安全保衛(wèi)部對某一區(qū)域的安全生產進行整改。
4、各部門在工作中應加強安全隱患的排查工作,發(fā)現問題及時向安全保衛(wèi)部或上級領導報告。
七、安全生產獎懲和責任追究制度
(一)獎勵
1、為安全生產提出合理化建議,經上級有關部門審查,有很大價值,被列為安全技術措施項目實施后,經實踐考核有效者;
2、為超市和顧客挽回經濟損失的,給超市帶來信譽的,給予表揚和獎勵;
3、及時發(fā)現制止違章和失誤操作并轉危為安的;
4、舉報事故經確認屬實者;
5、在安全生產專項活動及宣傳教育中成績顯著者。
(二)處罰
1、凡違章操作,不按操作規(guī)程工作者,視情節(jié)輕重,給予批評和處罰;
2、損壞各種安全防護設施、器材、安全標志的,給予處罰;
3、發(fā)生事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的,給予處罰;
4、攜帶易燃、易爆物品,及在賣場內使用電熱水器、電熨斗的,經查處,給予批評和處罰。
(三)責任追究
1、對由于工作疏忽或玩忽職守造成重大經濟損失的,或引發(fā)重大安全生產事故者,進行責任追究;
2、對造成重大安全生產事故負領導責任的,追究其領導責任。
八、安全生產教育培訓考核制度
1、編制安全生產培訓教材,指定超市負責安全生產管理的專職部門對超市的全體從業(yè)人員進行分期、分批和定期安全生產知識的培訓,對新進店工作的員工進行基本安全知識培訓,考核合格者方能上崗,確保每位從業(yè)人員懂得防火、防盜、防各類突發(fā)事件的安全生產知識。
2、定期聘請安全生產管理部門的專業(yè)人員對超市全體員工進行安全生產知識的培訓教育。
3、嚴格遵守國家關于特種作業(yè)人員及安全管理人員持證上崗的規(guī)定,做好定期復訓工作。
4、安排相關人員按時參加安全管理部門舉辦的安全知識培訓。
5、聘請市公安局保安超市專業(yè)教官及安監(jiān)局的專業(yè)人員對超市安全保衛(wèi)人員進行專門的專業(yè)技能和安全生產知識的培訓。
九、特種作業(yè)人員管理制度
1、超市特種作業(yè)人員包括電工。
2、特種作業(yè)人員要嚴格遵守安全操作規(guī)程和崗位責任制。
3、嚴格執(zhí)行設備維護、保養(yǎng)、檢修制度。
4、從事特種作業(yè)人員必須年滿十八周歲。身體健康,沒有妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷,初中以上文化水平。
5、特種作業(yè)人員必須經市安監(jiān)局進行安全技術培訓,理論與實際考試合格,取得《特種作業(yè)操作證》后方準獨立作業(yè)。
6、培訓已取得《特種作業(yè)操作證》的人員,必須按期進行復訓,復訓周期按市安監(jiān)局的要求執(zhí)行。凡到期拒絕復審者,操作證作廢,不得繼續(xù)作業(yè)。
7、對在安全生產和預防事故方面做出顯著成績的特種作業(yè)人員,超市將根據實際情況給予獎勵。對違章作業(yè)或造成事故者,商廈有權給予處分。嚴重者,依法追究刑事責任。
十、崗位標準化操作制度
1、各部門必須制定崗位標準化操作規(guī)程、管理制度和措施。
2、特殊作業(yè)人員必須按著國家安全生產行業(yè)標準進行作業(yè)操作。
3、安全生產管理機構應定期檢查各崗位的安區(qū)安全生產工作是否有違規(guī)行為。
4、設立專職人員對安全生產操作規(guī)程進行監(jiān)督。
5、實行崗位標準化操作培訓制度,未經安全生產培訓的人員不準上崗。
十一、安全生產會議管理制度
1、每月由保衛(wèi)工程部主管負責召開1-2次安全生產例會,若遇特殊情況和工作需要,可增加召開次數。
2、安全生產參會人員為各連鎖店店長、部門負責人及安全小組成員。因工作原因不能參會的,需經經理批準,要求其它人參加的,經經理同意,辦公室負責通知。
3、安全生產會議要求參會人員做好會議記錄,負責向所在部門傳達會議精神。
4、通過安全生產會議檢查、督促各連鎖店安全生產工作進展情況,并針對超市安全生產現實狀況,提出應對措施。
十二、生產安全事故報告和調查處理制度
1、發(fā)生安全事故后,事故部門要在第一時間向超市保衛(wèi)工程部報告,保衛(wèi)工程部立即告知超市總經理,由超市總經理向上級單位安監(jiān)局和楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府報告。
事故報告應包括下列內容:
① 事故發(fā)生的時間、單位、地點及事故現場情況;
② 事故的簡要經過、傷亡人數(包括下落不明人數)和直接經濟損失的初步估計;
③ 事故類別;
④ 事故原因的初步分析;
⑤ 事故發(fā)生后采取的措施;
⑥ 事故報告單位及其主要負責人;
⑦ 事故情況發(fā)生變化的,要及時續(xù)報;受傷人員受傷后30日內死亡的,及時補報。
2、事故發(fā)生后,超市立即實施《重特大事故救援預案》,保護好事故現場,事故調查組積極配合有關部門對事故進行調查,要做到下列事項:
① 了解事故經過、人員傷亡和經濟損失情況;
② 查明事故原因和性質;
③ 確定事故責任,提出對事故責任者的處理意見;
④ 總結事故教訓,提出防止事故發(fā)生的措施建議;
⑤ 寫出事故調查報告。
十三、安全生產主管副職持證上崗制度
1、超市嚴格按照國家有關要求設立安全生產主管副職一職,并確保其持證上崗,按時參加安監(jiān)部門組織的安全培訓;
2、了解和掌握安全生產法律、法規(guī)知識,有較強的安全生產管理經驗;
3、協(xié)助安全生產主管負責人組織學習、宣傳、貫徹、實施安全生產各項法律法規(guī)及相關文件、決策和部署,并有定期向同級安監(jiān)部門報告制度;
4、協(xié)助安全生產主管負責人建立健全、完善安全生產責任制、安全管理制度、安全操作規(guī)程等,并檢查和督促落實;
5、協(xié)助安全生產主管負責人組織制定超市年度安全生產管理計劃,并督促落實;
6、組織安全生產檢查,對發(fā)現的安全隱患提出整改意見,督促落實整改;
7、協(xié)助制定應急救援預案,加強演練和指導落實;
8、組織實施員工安全生產教育培訓,確保相關人員按要求持證上崗及超市安全生產“三級教育”落實到位;
9、指導和督促超市按國家規(guī)定發(fā)放勞動保護用品,監(jiān)督從業(yè)人員按規(guī)定使用。
十四、電工操作規(guī)程
(一)電工安全操作規(guī)程
1、電器操作人員應思想集中,電器線路在未經測電筆確定無電前,應一律視為“有電”,不可用手觸摸,不可絕對相信絕緣體,應認為有電操作。
2、工作前應詳細檢查自己所用工具是否安全可靠,穿戴好必須的防護用品,以防工作時發(fā)生意外。
3、維修線路要采取必要的措施,在開關手把上或線路上懸掛“有人工作、禁止合閘”的警告牌,防止他人中途送電。
4、使用測電筆時要注意測試電壓范圍,禁止超出范圍使用,電工人員一般使用的電筆,只許在五百伏以下電壓使用。
5、工作中所有拆除的電線要處理好,帶電線頭包好,以防發(fā)生觸電。
6、所用導線及保險絲,其容量大小必須合乎規(guī)定標準,選擇開關時必須大于所控制設備的總容量。
7、工作完畢后,必須拆除臨時地線,并檢查是否有工具等物漏忘在工作現場。
8、檢查完工后,送電前必須認真檢查,看是否合乎要求并和有關人員聯系好,方能送電。
9、發(fā)生火警時,應立即切斷電源,用四氯化碳粉質滅火器或黃砂撲救,嚴禁用水撲救。
10、工作結束后,拆除警告牌,所有材料、工具、儀表等隨之撤離,原有防護裝置隨時安裝好。
11、操作現場清理后,操作人員要親自檢查,如要送電試驗一定要和有關人員聯系好,以免發(fā)生意外。
第五章 應急救援預案
一、總則
(一)編制目的
為規(guī)范我超市安全生產事故的應急管理和應急響應程序,及時有效地組織實施應急救援工作,最大限度地減少事故災難造成的人員傷亡和財產損失,維護企業(yè)員工及顧客的生命和財產安全。
(二)編制依據
依據《中華人民共和國安全生產法》、《河北省安全生產條例》等法律、法規(guī),結合我超市實際,制定本《預案》。
(三)適用范圍
凡超市范圍內均適用。
(四)工作原則
以人為本,安全第一。在安全生產事故應急工作中,把保障企業(yè)員工及顧客的生命安全和人身健康作為首要任務,最大限度地預防和減少安全生產事故造成的人員傷亡和損失,切實加強對應急救援人員的安全防護工作。
二、應急救援指揮體系及職責
(一)組織體系
世紀華聯超市應急救援組織體系由安全生產事故應急救援指揮部和應急救援隊伍組成。
1、安全生產事故應急領導機構為世紀華聯超市應急救援指揮部。
總指揮:,世紀華聯超市總經理
副總指揮:,世紀華聯超市副總經理
成 員:世紀華聯超市所有管理人員
2、超市應急救援指揮部下設應急救援辦公室,設在安全生產管理辦公室,具體承擔安全生產事故應急管理工作。
辦公室主任:,經理
副 主 任:,安全保衛(wèi)科主管
3、應急救援隊伍主要包括世紀華聯超市應急救援小組和社會力量。
(二)應急救援指揮部職責
1、負責掌握意外災害及突發(fā)事件的情況,并及時向上級主管部門匯報。
2、決定啟動、終止應急救援預案。
3、領導超市應急救援辦公室工作。
4、協(xié)調與上級部門和市相關部門應急救援機構之間的聯系。
(三)應急救援辦公室職責
1、承擔超市安全生產應急管理工作。
2、組織編制和管理超市安全生產應急救援預案。
3、負責全體員工的安全生產知識培訓,組織超市安全生產應急救援預案演習。
4、組織、協(xié)調、調度超市應急救援小組及各部門的安全生產事故應急救援工作。
5、承擔超市應急救援指揮部交辦的其它工作。
(四)專業(yè)救援組職責
世紀華聯超市應急救援實施機構分為6個小組,由各部門人員組成,負責應急救援的具體實施和協(xié)調工作。
1、通訊聯絡組:由辦公室成員組成,負責與市110、119、120報警臺聯絡和與其他部門間的通訊聯絡、情況溝通、報告及信息發(fā)布,組長吳建偉。
2、搶險救災組:由保衛(wèi)科成員組成,負責現場疏散、搶救、保護、警戒,配合專業(yè)部門開展救援活動,組長。
3、后勤保障組:由總經辦成員組成,負責搶險救災物資的供應,電力、通訊等設施的搶修,組長。
4、傷員救助組:由財務部成員和各經營部門經理組成,負責傷員的救助以及傷員家屬的聯絡、慰問等,組長彬,副組長。
5、善后處理組:由總經辦各成員組成。負責聯系保險超市的賠付工作;調查事故原因、經過、傷亡、損失等情況;并寫出事故應急救援調查報告,總結經驗教訓,提出改進建議,組長蘭裕、徐海華。
(五)組織體系框架描述
世紀華聯超市應急救援指揮部
世紀華聯超市應急救援辦公室
應急救援力量
通訊聯絡組
社會力量
搶險救災組
后勤保障組
傷員搶救組
善后處理組
三、預警預防機制
(一)信息監(jiān)測與報告
世紀華聯超市應急救援指揮辦公室及時收集各部門重特大安全生產事故風險信息。根據重大危險源信息,對可能引發(fā)安全生產事故的重要信息及時向應急救援指揮部報告。
安全生產事故發(fā)生后,事故現場有關人員應當立即向應急救援辦公室報告,應急救援辦公室接到報告后,應當立即向應急救援指揮部報告,應急救援指揮部接到報告后,迅速向楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所匯報。
發(fā)生重特大安全生產事故后,世紀華聯超市指揮部要主動向保定鄉(xiāng)、區(qū)、市安監(jiān)局應急救援指揮部提供與事故應急救援有關的資料,為研究制定救援方案提供參考。
(二)預警預防行動
1、預防行動
日常預防工作
a超市員工上崗前,必須通過安全教育、崗前培訓,掌握一定的報警、防護、救災、自救常識,考核合格后,方可上崗。
b賣場范圍內一律禁止吸煙。
c加強設備和用電線路的維護和檢修。
d保持室內通風,搞好環(huán)境衛(wèi)生,定期消毒。
e節(jié)假日客流量增大時,要加強經警巡查工作,及時疏導顧客,防止發(fā)生人員踩踏事故。
f在汛期來臨前,要對各連鎖店所有房屋進行檢修及維護,清理所有的下水管道,使其暢通,每日閉店前,要將所有的門窗關好。
2、預警行動
世紀華聯應急救援指揮部在接到可能導致安全生產事故的報告信息后,按照應急預案及時研究確定應對方案,并指揮應急救援辦公室采取相應行動,密切關注事態(tài)進展情況,預防事故發(fā)生。在事態(tài)嚴重時,及時報告保定市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所,并做好應急準備工作。
世紀華聯超市應急救援辦公室要認真分析事故的預警信息。在事態(tài)特別嚴重的情況下,建議指揮部通過內部廣播發(fā)布安全生產事故預警信息。
四、應急響應
(一)應急響應程序
在需要進行應急響應時,世紀華聯超市應急救援辦公室應當采取下列響應程序:
1、啟動超市應急救援預案并做好應急救援指揮工作。
2、按照應急預案的規(guī)定,協(xié)調組織超市救援小組成員開展應急救援工作,并及時向市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府報告救援進展情況和其他有關信息。
3、需要其他應急力量支援時,及時向市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府提出申請。
4、其他必要的措施。
(二)通信
世紀華聯超市救援辦公室協(xié)調應急救援各方面的通信聯絡,確保應急期間事故現場指揮的通信通暢。
世紀華聯超市應急救援隊伍通信聯系表
序號名 稱負責人職務辦公電話聯系電話
1應急救援指揮部總經理5010980
經理5010980
2通訊聯絡組主管5010980
3搶險救災組主管5010980
4后勤保障組主管5010980
店長5010980
食品主管5010980
5傷員搶救組主管5010980
主管50109805010980
組員5010980
隊員5010980
6善后處理組主管5010980
主管5010980
(三)指揮與協(xié)調
世紀華聯超市應急救援辦公室根據事故災難的具體情況,開展應急救援協(xié)調工作。各救援小組在接到事故信息和指揮命令后,要立即趕赴現場,在現場應急救援指揮部的統(tǒng)一指揮下,按照職責分工和處置規(guī)程,相互協(xié)作,共同實施搶險救援和緊急處置行動。
進入應急狀態(tài)后,世紀華聯超市應急救援辦公室在市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府的幫助下組織有關人員和專家運用指揮決策系統(tǒng),迅速對災難信息進行分析、評估,提出應急處置的方案和建議,供領導決策時參考。
(四)緊急處置
根據事態(tài)發(fā)展變化情況,應急救援指揮部在充分考慮專家和各方意見的基礎上,決定應急處置方案和緊急處置措施,調派處置隊伍和專用設備、物資等。
(五)應急人員的安全防護
現場處置人員應當根據需要攜帶相應的專業(yè)防護裝備,采取安全防護措施,嚴格執(zhí)行應急人員進入和離開事故現場的程序和相關規(guī)定。應急救援辦公室根據需要負責具體協(xié)調,調集相應安全防護裝備。
(六)員工的安全防護
世紀華聯超市應急救援辦公室負責組織做好員工的安全防護工作,應急狀態(tài)下向員工統(tǒng)一發(fā)放安全防護用品,確定應急狀態(tài)下員工的疏散、撤離、安置的具體工作,做好治安管理工作。
(七)社會力量動員與參與
世紀華聯超市應急救援辦公室負責組織調動賣場所在轄區(qū)內社會力量,參與應急救援工作。根據需要,向市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府申請其他必要的社會力量支援。
(八)事故現場檢測與評估
世紀華聯超市應急指揮部適時成立事故現場檢測與評估小組,在市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府的幫助下請有關專家或專業(yè)機構對事故進行綜合分析,并評價檢測數據,查找事故原因,評估事故發(fā)展趨勢,預測事故后果,為制定現場搶救方案提供參考。檢測與評估報告要及時上報市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府和市安監(jiān)局。
(九)新聞報道
應急救援辦公室負責事故信息的發(fā)布工作。發(fā)生重大事故后,預警信息的發(fā)布要做到及時、準確、全面,由商廈廣播室負責新聞輿論工作,確定發(fā)布內容,用適當方式發(fā)布新聞。
(十)應急結束
現場應急處置工作完成后,經應急救援指揮部確認后,終止實施本預案?，F場應急處置工作結束,應急救援隊伍撤離現場。
五、后期處置
(一)善后處置
預案終止實施后,應急救援辦公室要組織好善后處置工作,包括現場清理、員工安置、隱患整改等事項。盡快消除事故影響,妥善安置和慰問受害人及受影響的員工,盡快恢復正常營業(yè)秩序。
(二)保險
安全生產事故發(fā)生后,企管部負責及時聯系保險機構,積極開展應急救援人員保險和受災人員、財產保險的受理、賠付工作。
(三)事故應急救援調查報告、經驗教訓總結及改進建議
預案終止實施后,應急救援指揮部與善后處理小組一起分析總結應急救援的經驗教訓,提出改進建議,完成應急救援調查報告,上報市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府。
六、保障措施
(一)通信與信息保障
應急救援指揮部組織企業(yè)建立完善統(tǒng)一的安全生產應急救援綜合信息網絡系統(tǒng)和安全生產事故災難報告系統(tǒng);建立健全超市救援力量、資源信息數量庫;確保事故信息系統(tǒng)與市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府應急救援辦公室相聯接,保證信息共享,為應急規(guī)劃和指揮決策提供文字、音像等基礎信息。
(二)應急支援與裝備保障
1、現場支援與工程搶險保障
根據我超市實際情況,配備必要的應急救援裝備,以備事故發(fā)生后使用。
2、應急隊伍保障
超市組建和完善了應急救援隊伍,明確了各類應急響應的人員負責安全生產事故的應急處置任務。
3、交通運輸保障
本預案啟動后,應急救援指揮部根據救援需要及時與市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府應急救援部聯系,提供交通運輸保障,確保救援物資、器材和人員的運送,滿足應急處置工作需要。
4、醫(yī)療衛(wèi)生保障
超市附近有廊坊市人民醫(yī)院、市管道局醫(yī)院、協(xié)和醫(yī)院、友誼醫(yī)院、中醫(yī)院、長城醫(yī)院,事故發(fā)生后,如有人員傷亡,通訊聯絡組負責及時與醫(yī)院聯系,及時救助傷員。
5、治安保障
事故發(fā)生后,保衛(wèi)工程部負責協(xié)助公安部門,做好事故現場治安管理工作,加強對重點場所、重要物資的防范保護,維護現場秩序,必要時及時疏散員工和顧客。
6、物資保障
應急救援物資包括消防器材、用電安全防護器材和急救藥箱。
7、經費保障
超市確保應急搶險的各項資金。
8、社會動員保障
應急救援指揮部根據需要,報請市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府,動員必要的社會力量參與應急救援,并做好應急救援的協(xié)調保障工作。
(三)監(jiān)督檢查
應急救援辦公室對本預案的實施情況進行檢查督導,各部門要予以密切配合和支持,并保障各項應急準備措施到位。
七、宣傳、培訓和演習
(一)公共信息交流
應急救援辦公室在應急救援指揮部的指導下,組織開展應急法律、法規(guī)和事故的預防、避險、避災、自救、互救常識的宣傳工作。
(二)培訓
應急救援辦公室積極組織、落實企業(yè)人員崗前培訓和各部門救援人員專業(yè)安全救援知識的培訓工作。
(三)演習
根據自身特點,每年組織一次到兩次安全生產事故的應急救援演習,并做好演習工作的總結、上報工作,內容包括演習的場所、頻次、范圍、內容等。
八、附則
(一)預案管理與更新
根據應急救援相關法律、法規(guī)和實際應急救援過程中發(fā)現的問題,不斷修改和完善本預案,報上級主管部門后實施。
(二)獎勵與責任追究
1、獎勵
在安全生產事故應急工作中有下列事跡之一的個人和部門,依據有關規(guī)定給予獎勵:
(1)出色完成安全生產事故應急處置任務,成績顯著的;
(2)防止或挽救事故有功,使超市員工及顧客的生命、財產免受或者減少損失的;
(3)對事故應急準備與相應工作提出重大建議,實施效果顯著的;
(4)有其它特殊貢獻的。
2、責任追究
在安全生產事故應急工作中有下列行為之一的,按照法規(guī)及有關規(guī)定,對有關責任人員視情節(jié)和危害后果,超市給予行政處分;屬于違反治安管理行為的,由公安機關依照治安管理處罰有關規(guī)定予以處罰;構成犯罪的,由司法機關依法追究刑事責任:
(1)不按照應急救援預案規(guī)定履行職責的;
(2)隱瞞事故真實情況;
(3)拒不執(zhí)行安全生產事故應急預案,不服從命令和指揮,或在應急相應時臨陣脫逃的;
(4)盜竊、挪用、貪污應急工作資金或物資的;
(5)阻礙應急工作人員依法執(zhí)行任務或者進行破壞活動的;
(6)散布謠言,擾亂社會秩序的;
(7)有其它對事故應急工作造成危害行為的。
(三)預案解釋部門
本預案由世紀華聯超市制定,根據實際情況的變化及時進行修訂,報市楊莊鄉(xiāng)安監(jiān)所及楊莊鄉(xiāng)政府審核備案后實施。本預案由超市安全生產管理辦公室解釋,聯系電話:5010980
(四)預案實施時間
本預案自2023年8月起實施。
第3篇 生產車間安全檢查管理規(guī)范
生產車間是企業(yè)的主要生產場所,車間的作業(yè)環(huán)境、安全管理與安全生產有著密切的聯系,因此必須引起足夠的重視,不能疏忽大意。同時,對不安全行為更應“從嚴”,“強化”,控制,提高職工安全意識和自我保護能力,使不安全行為降低到最低幾率,才能做到預測預防,從而達到最佳的安全狀態(tài)。
1.作業(yè)環(huán)境
1.1車間內外應保持整齊、清潔、通道平坦、暢通
1.2進、出口處應根據車間通道情況和作業(yè)區(qū)域情況設置安全標志或限速標志,并符合gb2894—82的規(guī)定;
1.3作業(yè)區(qū)的場地應整齊、防滑、無凹陷、凸起和嚴重油污現象;
1.4車間內不準搭建簡易建筑物,如果特殊情況必須搭建,應經有關部門批準,并規(guī)定使用期限,用完后立即拆除;
1.5通道寬度應符合以下規(guī)定,寬度標志線應用油漆涂刷,并保持清晰。
行人通道大于或等于1.8m;
電瓶車通道大于或等于3m;
汽車或叉車通道大于或等于3.5m。
1.6進入車間的鐵路線軌道頂面應與地面平齊。
1.7廠房內應有良好的自然通風和自然采光。自然采光照度應不低于50l*。
1.8車間應設置一般照明,局部照明和事故照明。
1.9在正常照明因故障熄滅后,在易引起工傷事故或通行時易發(fā)生危險的場所,應裝設人員疏散用的事故照明。
1.10在正常照明因故障熄滅后,事故照明電源應自動投入,在有專人值班時,可采用手動切換。
1.11天窗應有機械開啟裝置,并啟閉靈活、可靠、關閉嚴密,無漏雨現象。
1.12車間廠房應有排水系統(tǒng)、保證在當地雨季降雨量最大時,排水暢通,陰井不冒水。
1.13設備上的工作燈和手提式工作燈均應采用安全電壓供電,并符合gb3805—83《安全電壓》的規(guī)定。
1.14廠房內交流電氣設備的保護接地(零)干線,可利用直接埋入地中的金屬構件,但不得利用輸送可燃易燃物質的管道。
1.15接地線埋入件應具有足夠的機械強度,良好的導電性及熱穩(wěn)定性、連接應牢固、可靠、并保證導電的連續(xù)性。
1.16起動機的供電滑接線的兩端應有電源相線信號燈,并保持清晰明亮。
1.17裝接臨時線路應先填寫“裝設臨時線申請單”報請有關部門批準,如超過規(guī)定期限,應安裝正式線路。
1.18臨時線路需用良好的橡套電纜,長度不宜超過10m,線上不得有接頭。
1.19臨時線宜懸空架設或沿墻架設,離地面高度不得低于2.5m;在通行汽車、叉車的通道上,其離地面高度不得低于4.5m。
1.20煤氣、蒸氣、熱水、回水、壓縮空氣、乙炔、氧氣、天燃氣和燃料油管道穿過墻壁或樓板處,應加套管保護。套管內的管段不應有焊縫,管道和套管之間應用石棉繩和防火材料填塞。
1.21動力管道嚴禁穿越生活間和辦公室,乙炔、氧氣和煤氣管道不能通過煙道、通風管、配電室和易燃易爆物倉庫。
1.22氧氣管道不宜與燃料油管道共架敷設。
1.23氧氣、乙炔、燃料油、天燃氣管道應有消除靜電的接地裝置。
1.24管道應無裂紋和滲漏,管道應保持暢通,密封良好,無跑、冒、滴、漏現象。
1.25管道上的閥門應啟閉靈活,關閉嚴密不漏。流量表、安全閥等均應完好,無泄漏現象。
1.26管道的外表油漆涂色應符合下列規(guī)定:
飽和蒸氣管基本色:紅色;色環(huán):黃色
壓縮空氣管基本色:淺蘭色
消防用水管基本色:橙黃色
乙炔管基本色:白色
氧氣管基本色:深蘭色
低熱值煤氣管基本色:黃色。
1.27壓力為(0.86~14.7)×104pa的車間乙炔管道進口處,應設中央回火防止器。
1.28原材料、半成品、工位器具工裝夾具等存放場地不得侵占車行通道和人行通道。
1.29車間空氣中有害物質的濃度,不得超過《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》中表4的規(guī)定。
1.30工業(yè)企業(yè)的生產車間和作業(yè)場所的工作地點的噪聲標準為85db(a)?，F有工業(yè)企業(yè)經過努力暫時達不到標準時,可適當放寬,但不得超過90db(a)。
1.31對粉塵濃度高的場所,產生有害氣體的作業(yè)區(qū)(點),震動噪聲嚴重的作業(yè)區(qū)(點)應采取切實有效的防護措施。
1.32車間地面的油污及鐵屑應及時清理。
2.安全管理
2.1車間應設專職或兼職的安全人員,并建立安全技術檔案,隨時記錄安全生產情況。
2.2新入廠人員未經三級安全教育或考試不合格者,不準參加生產或單獨操作。
2.3特種作業(yè)人員經安全技術培訓后,必須進行考核。經考核合格取得操作證者方準獨立操作。
2.4取得操作證的特種作業(yè)人員,必須定期進行復審。
2.5工作前,必須按規(guī)定穿戴好防護用品,女工要把發(fā)辮放入帽內。旋轉機床嚴禁帶手套操作。
2.6不準穿拖鞋、赤腳、赤膊、敞衣、戴頭巾、圍巾工作;上班前不準飲酒。
2.7保證安全防護、信號保險裝置齊全、靈敏、可靠,保持設備潤滑及通風良好。
2.8凡運轉設備不準跨越,傳遞物件和觸動危險部位。
2.9調整檢查設備需要拆卸防護罩時,要先停電關車。不準無罩開車,各種機具不得超限使用。
2.10嚴格執(zhí)行交接班制度,下班前必須切斷電源、氣源、熄滅火種、清理場地。
2.11深夜班、加班以及在封閉廠房作業(yè)時,必須安排兩人以上一起工作
2.12嚴禁從行駛中的機動車輛中爬上、跳下,拋卸物品;車間內不準騎自行車。
2.13嚴禁任何人攀登吊運中的物件以及在吊鉤下通過和停留。
2.14設備應定人操作,開動本工種以外設備時,須經有關領導批準后方可操作。
2.15檢查修理機械電氣設備時,必須掛停電警示牌,設人監(jiān)護。
2.16各種安全防護裝置、照明、信號、監(jiān)測儀表、警戒標記、防雷裝置等不準隨意拆除或非法占用。
2.17一切電氣、機械設備的金屬外殼和行車軌道等必須有可靠的接地或重復接地安全措施。
2.18非電氣人員不準裝修電氣設備或線路。使用手持電動工具必須絕緣可靠,有良好的接地或接零措施,并應戴好絕緣手套。
2.19高空作業(yè)必須扎好安全帶,戴好安全帽,不準穿硬底鞋,嚴禁在高空投擲工具、材料。
2.20對易燃、易爆、劇毒、放射和腐蝕等物品,必須分類妥善存放,并設專人嚴格管理。
2.21易燃、易爆等危險場所,嚴禁吸煙和明火作業(yè),不得在有毒、粉塵生產場所進餐、飲水。
2.22產生有害人體的氣體、液體、塵埃、渣滓、放射線、噪聲的場所、生產線或設備,必須配置相應的三廢處理裝置或安全保護措施,并保持良好有效。
2.23變、配電室、氧氣站、煤氣站、乙炔發(fā)生站、空壓機站、發(fā)電機房、鍋爐房、油庫、危險品庫等要害部位,非崗位人員未經批準嚴禁入內。
2.24各種消防器材、工具應按消防規(guī)范設置齊全,不準隨便動用。安放地點周圍不得堆放其它物品。
2.25凡高處作業(yè)、帶電作業(yè)、禁火區(qū)域動火必須經有關部門審批方可進行。
2.26發(fā)生工人職員傷亡事故后,必須認真執(zhí)行國務院頒發(fā)的《工人職員傷亡事故報告規(guī)程》。
2.27發(fā)生重大事故或惡性未遂事故時,要及時搶救傷員,保護現場,并立即報告領導和上級領導機關。
第4篇 汽車工廠安全生產管理規(guī)范
一、人員組成
1、人員名單: 組長:*** 組員:**安管員:**
2、組織機構網絡圖
二、主要職責
1、組長職責
(1)負責制定年度安全工作計劃,組織實施日常安全管理工作;
(2)統(tǒng)一協(xié)調安排本企業(yè)安全生產的各項工作;
(3)組織制定本企業(yè)安全生產的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,并檢查督促其落實;
(4)組織實施檢查和不安全隱患整改工作;
(5)組織開展安全知識技能的宣傳教育和培訓;
(6)組織管理專職人員及義務安全員.
2、組員職責
(1)執(zhí)行安全法規(guī),督促安全生產責任制的落實,保障本企業(yè)安全符合規(guī)定,掌握本企業(yè)安全生產情況;
(2)確定安全責任,落實安全操作規(guī)程的實施;
(3)組織安全檢查,及時消除安全隱患;
(4)組織建立專職安全隊伍;
(5)組織制定符合本企業(yè)實際的安全生產應急救援預案,并不定期組織實施演練.
3、專職安管員職責
(1)認真學習安全培訓消防知識,持證上崗;
(2)遇到緊急情況及時上報,處理,必要時要及時報警;
(3)會使用滅火器材;
(4)經常檢查,保養(yǎng),維修消防器材。
第5篇 生產部工程管理專工崗位工作規(guī)范
1職責
1.1 在生產部主任的領導下,負責工程項目的管理工作。
1.2 負責編制、修訂工程管理方面的規(guī)章制度或辦法.
1.3 負責組織編制大修、更改工程規(guī)劃。 1.4 每年6月初組織編制下年度大修、更改工程計劃,及6月底匯總下年度大修特殊(更改〉項目上報省電力公司。 1.5 每年7月份參加省公司召開的工程匯報會,上報下年度工程計劃及當年下半年的工程調整計劃。 1.6 每年年底前編制下年度工程實施計劃。 1.7 負責建立大修、更改工程費用臺帳,控制大修、更改工程費用不超標,不挪用。 1.8 組織大修、更改工程的招投標,參與檢修及廠內其它部門簽訂大修、更改工程承攬合同,負責大修、更改工程的概預算審理工作。
1.9 參加大修特殊、更改項目的竣工驗收。對投資300萬元及以上的重點投改項目,組織編制竣工驗收資料,并申報省電力公司進行竣工驗收。
1.10 負責大修、更改工程費用統(tǒng)計,電傳省電力公司。
1.11 在職責范圍內,審批另星項目計劃,并上報分管總經理。
1.12 完成領導安排的其它臨時任務。
2 任職條件:
2.1 思想政治條件
堅持項基本原則,堅持改革開放,具有一定的事業(yè)心和責任感,實事求是忠于職守,解放思想,堅持原則,清正廉潔。
2.2 文化程度與工作經歷
具有大專以上文化程度或具有中級專業(yè)技術職務任職資格,并從事技術工程管理工作三年以上。
2.3 專業(yè)知識和技能
2.3.1 應知
2.3.1.1 熟悉電力生產全過程和主要生產設備的作用、性能、熟悉現代化管理的理論和方法。
2.3.1.2 熟悉工程管理學、生產管理學、經濟學、質量管理學,熟悉工程預決算規(guī)定。
2.3.2 應會
2.3.2.1 掌握《企業(yè)法》、《經濟合同法》及有關工程管理方面法規(guī)制度。
2.3.2.2 掌握電力生產管理基本知識,了解企業(yè)經營管理方式和手段,運用計算和管理。
2.4 實際工作能力
2.4.1能正確理解上級有關方針、政策及領導意圖,并能在工作中堅持貫徹執(zhí)行,分清工作主次,綜合分析,實事求是地協(xié)助領導決策。
2.4.2 有一定的組織協(xié)調能力,能從大局出發(fā),協(xié)調好各方面關系。
2.4.3 有較強的文字、語言表達能力,能撰寫本崗位工作情況總結,有針對性和參考價值。
2.5 身體條件
身體健康,適合本崗位工作。
第6篇 生產組織管理月度考核標準規(guī)范
生產組織與管理月度考核標準
一、評分標準
考核項目
標準分
(100)
扣 分 標 準
生產準備
30
1.因人員、設備、證件、手續(xù)不全,而影響工作,發(fā)現一次扣5分。
2.由于原材料、半成品貯備不合理而影響使用或造成損失的,發(fā)現一次扣10分。
3. 機械設備、電器電路疏于檢修而影響生產的,發(fā)現一次扣10分。
生產組織
30
1.生產關鍵時候,干部不能深入現場指揮協(xié)調,而延誤生產時間或使問題復雜化,而影響生產或工藝進度,發(fā)現一次扣10分。
2.現場情況不清,落實現場情況不準,造成失誤,工作安排混亂,發(fā)現一次扣10分。
3.因措施不當,影響顧客生產,每次扣10分。
生產管理
40
1.無故不參加公司生產例會,每次扣5分。
2.不服從生產辦的工作安排、指揮和調度,造成某項工作整體部署受挫,給公司財產或信譽造成損失,發(fā)現一次扣10分。
3.出現影響本單位或其他單位生產的事故、故障,而不及時匯報,發(fā)現一次扣10分。
4.干部不能堅守崗位值班,出現生產工作無法安排,每發(fā)現一次扣5分。
5.施工過程中與客戶配合不好,引起糾紛,發(fā)現一次扣10分。
二、否定指標
1、因措施不當或責任原因,造成填井返工和報廢井,每次扣100分。
2、服務態(tài)度惡劣,給公司造成重大影響者扣100分。
3、不執(zhí)行調度指令,給公司生產造成嚴重影響扣100分。
第7篇 生產車間防火管理要求規(guī)范
一、防機械打火。針對人多、機臺多、單機臺生產、數量很大、轉速高、運動機構復雜,且是輪班生產,機器處于長期運轉狀態(tài),每時每刻都有磨損、形變現象發(fā)生的特點,設備主管和維修人員應重點抓好設備的維護保養(yǎng)工作,防止機器在運轉時因打擊、摩擦、發(fā)熱而產生火花,引發(fā)火災事故。
二、防電氣起火。由于機臺多,相應的動力線路也多,每臺機上至少有二條電源線,有的機器上甚至是三條電源線,加上自動化程度高,控制線路也較復雜;機上部件運動復雜多變,既有橫向縱向的又有上下運動的,還有交叉運動,運動中又有震動;另外還使用電熨斗,有配電箱、變配電室,有時還使用臨時線;面廣量大的用電,一旦出現線路老化短路、接觸不良、元器件發(fā)熱等情況,就會產生火星,引發(fā)火災事故,棉紡織廠絕大多數火災都與此有關,織造分廠的幾起事故都是電氣起火。實行電氣分區(qū)維護保養(yǎng)、定期檢查、責任到人,嚴格遵守安全用電規(guī)范,謹防電氣起火應該是生產車間防火管理工作中的一個重點。
三、防物資起火。紗線的原料是棉花,燃點只有150°c,屬易燃物品,且有自然和陰燃的特性;色織布的成品、半成品也是棉織品,有易燃的特點;物料的可燃性表明,棉紡織行業(yè)從第一道工序起至最后一道工序止,自始至終都存在著發(fā)生火災的危險,稍有不慎,災難就會降臨;公司色織布的成品、半成品不少都是開放式存放的,隨時隨地面臨著火險的威脅。各分廠一是要狠抓禁煙工作,防止煙火引發(fā)火災;二是對成品、半成品開放式存放區(qū)落實人防、技防、設施防的“三防工程”,對成品、半成品開放式存放區(qū)實行有效監(jiān)控;三是切實開展5s管理,確保物品有序存放;四是采取總量控制措施,讓成品、半成品合理流轉;五是控制動火,電焊、切割等動火作業(yè)必須執(zhí)行公司危險作業(yè)審批制度,開具的明火作業(yè)證應當注明動火地點、時間、動火人、現場監(jiān)護人、批準人和防火措施等內容;六是堅持檢查考核,用強制措施保安全。
四、防環(huán)境隱患過火。飛花飛絨多,無論墻上、柜上還是機臺內、電線上,到處都有積聚的飛花飛絨,一旦遇到明火,燃燒極快,幾秒之內就火燒“連營”,面積很大?？棽脊ば蚓驮l(fā)生過照明燈啟動器、風扇電容打火引燃積聚在其周圍的飛花飛絨,飛花飛絨掉下后又引燃坯布的事情。這是棉紡織行業(yè)里一個極大的火災隱患,定時清掃清除飛花飛絨,尤其是聚集點的飛花飛絨;定時清掃清除飛花飛絨是一個十分重要也十分有效的防火措施,必須加強,不能削弱,尤其是承包單元,萬萬不可等閑視之。
夏季高溫,這也是一個不容忽視的環(huán)境因素,一定要用行之有效的措施改善生產環(huán)境。
五、明確責任人在上下班前認真進行防火檢查,發(fā)現問題及時解決;切實開展停產、休息末班檢查,消除火災隱患。
六、愛護和保養(yǎng)好消防器材,使人人會使用消防器材,責任人按期點檢消防器材。
第8篇 化工生產管理規(guī)范
1.生產(包括生產領域的貯存、運輸等)和使用化學危險物品的單位必須嚴格執(zhí)行《化工企業(yè)安全管理制度》及為家的有關法規(guī)、制度和標準。并按《化工產品生產許可證管理辦法》的規(guī)定,向化學工業(yè)部申請領取《生產許可證》。
化工生產企業(yè)凡是為本企業(yè)生產需要而進行的采購、調撥和銷售(指化學危險物品)等經營活動,相應的運輸活動,以及在化工生產中使用和貯存化學物品(包括原料和產品)均納入生產許可證的核發(fā)范圍,不再另行領取“經營許可證”。
化學工業(yè)部將分期分比對化工產品頒發(fā)《生產許可證》,凡已發(fā)證的化學危險物品,無證企業(yè)不得生產經營該產品。
2.對生產和使用化學危險物品的企業(yè)實行安全登記制度。
(一) 安全登記的必備條件
(1) 產品生產工藝路線成熟,是由有設計資格的單位設計的。
(2) 產品有質量標準(企業(yè)標準、行業(yè)標準、國家標準)。
(3) 設備、容器符合《生產設備安全衛(wèi)生設計總則》(gb5038)。
(4) 有相應的產品貯存設施。
(5) 有可靠的安全、衛(wèi)生防護措施和符合要求的個人防護用品。
(6) 有可靠的三廢處理措施。
(7) 有事故應急處理方案和措施,不存在重大事故隱患。
(二) 安全登記的考核條件
(1) 企業(yè)應建立健全安全管理制度(按[1991]化勞字第247號文檢查)。
(2) 產品應有工藝技術規(guī)程;崗位應有操作法,在網人員必須人手一冊。
(3) 操作工人應具備初中以上文化水平(或相當水平),并經過崗培訓考核合格,取得安全作業(yè)證。
(4) 有《毒物登記檔案》。
(三) 安全登記的組織工作
(1) 企業(yè)的安全登記工作,由各省、自治區(qū)、直轄市化工廳局的主管廳長領導,由廳(局)安全管理部門會同有關部門組成辦公室,必要時可請地方公安、環(huán)保部門參加。
(2) 需要時可組織人員到現場考核。
(3) 一個企業(yè)的所有化學危險物品,可以分期分批進行安全登記。(安全登記的有關表格見附表)
(4) 對必備條件的檢查,有一項達不到的,不予登記,并限期一年內整改;對考核條件的檢查,有一項達不到的,不予登記,并限期半年內整改。逾期仍達不到的不予登記,限令停產。
(5) 安全登記每隔五年按安全登記條件進行一次復核換證。根據復核情況,確定是否準予換證。
(6) 各省、自治區(qū)、直轄市化工廳局每年向化學工業(yè)部書面報告一次化工企業(yè)安全登記情況。
3.在已建成的化學危險物品生產企業(yè)周圍(在國家正式規(guī)定頒發(fā)前暫按1000米執(zhí)行)不得建居民點、公共設施、供水水源、水源保護區(qū)和交通干線。
4.生產和使用化學危險物品的企業(yè)要根據化學危險物品的各類性能、生產工藝及規(guī)模、設置相應的通風、防火、防爆、防毒、監(jiān)測、報警、降溫、防潮、避雷、防靜電、隔離操作等安全設施,定期監(jiān)測,使生產現場符合有關要求,確保安全生產。
凡屬易燃易爆化學品生產場所的防火監(jiān)測、報警系統(tǒng)、防護裝置及其它防火防爆要求應按照《中華人民共和國消防條例實施細則》和有關國家防火設計規(guī)范刑事或規(guī)定執(zhí)行。
凡生產極毒、高毒化學品的車間除遵守上款要求外,還應設有自動聯鎖、泄漏消除等設施,并應配備急救箱和救護器具。
遠離城區(qū)的生產易燃易爆化學的企業(yè),應設專職消防隊。
5.生產化學危險物品的企業(yè)必須嚴格執(zhí)行產品質量標準及國家有關規(guī)定。對可能造成人身傷害或危及社會安全的不合格產品嚴禁銷售,否則造成后果由生產企業(yè)負責。同時,追究銷售單位的責任。
6.生產、貯存、運輸化學危險物品所用的氣瓶、壓力容器、液化氣體鐵路罐車或汽車槽車、散裝運輸化學危險物品和液化氣體的船舶等,必須符合《氣瓶安全監(jiān)察規(guī)程》、《壓力容器安全技術監(jiān)察規(guī)程》、液化石油汽車槽車和鐵路液化氣體罐車以及散裝運輸化學危險物品和液化氣體船舶的安全管理規(guī)定。企業(yè)對壓力容器管理要執(zhí)行國家有關鍋爐壓力容器的規(guī)定。
7.化學危險物品的包裝必須符合《危險貨物運輸包裝通用技術條件》(gb12463)的要求,能經受運輸過程中的碰撞、顛簸和溫度,溫度變化等外界干擾而不發(fā)生危險事故。所使用的包裝材料,必須是不與化學危險物品發(fā)生反應的材料。對一些具有特殊性能的物品(如易燃、易爆品、腐蝕性物品等)應根據其不同的理化性能進行包裝,并要符合包裝標準和運輸安全要求(如包裝方法、包裝重量限制等)。
對有毒物品包裝的外皮上要有毒物標簽,注明產品名稱、毒性級別,侵入人體途徑、中毒的急救辦法,防護措施等。
化學危險物品的包裝必須有明顯的包裝標志,其圖形應遵守《危險貨物包裝標志》(gb190)的規(guī)定。
包裝監(jiān)督、檢查機構應加強對包裝質量和包裝材料質量的監(jiān)督檢查和定期測試,產品包裝不合格不準出廠。
外貿化學危險物品的包裝和標志必須符合我國接受的國際公約及規(guī)則中的有關規(guī)定的要求。
8. 生產和使用化學危險物品的企業(yè),應嚴格執(zhí)行《化工企業(yè)急性中毒搶救應急措施規(guī)定》。生產和使用化學危險物品的操作人員,應根據安全需要配備必要的勞動防護用品和用具,如工作服、鞋、帽、手套;防護眼鏡及防毒面具;氧氣呼吸器;可供沖洗的清潔水源;醫(yī)療急救用品等。
生產使用劇毒化學危險物品和生產批量大的化學危險物品的企業(yè),應根據其生產規(guī)模和接觸毒物人數設立氣體防護站,配備工業(yè)衛(wèi)生醫(yī)生、急救藥品和專用救護車。
9. 凡生產有毒化學物品的車間都應設固定監(jiān)測點定期進行監(jiān)測。監(jiān)測結果應及時登記,定期上報主管部門,并應在生產崗位掛牌公布。
10. 化學危險物品生產企業(yè)的新工人,必須做就業(yè)前體檢,發(fā)現職業(yè)禁忌癥者不得安排在禁忌崗位作業(yè)。
對作業(yè)工人要定期體檢,發(fā)現職業(yè)病、職業(yè)健康損害,職業(yè)禁忌癥者,要根據《化學工業(yè)職業(yè)病防治工作管理辦法》的規(guī)定進行處理。
11. 對盛裝劇毒物品的大型容器包括汽車槽車和鐵路罐車、槽船等不得用來盛裝它物,特殊情況需要改裝它物時必須進行清洗,清洗干凈并經化驗合格,辦理審核后,方可改裝。
使用后的包裝劇毒品的小型容器,只能盛裝原物或同類產品,一律不允許盛裝它物。
其他化學危險物品的包裝物用完后也要進行清理和清洗,否則不允許挪作他用。
盛裝化學危險物品的容器在長期停用前必須進行安全處理。
12.生產和使用化學危險物品的企業(yè),必須嚴格執(zhí)行《中華人民共和國環(huán)境保護法》的有關規(guī)定,防止環(huán)境污染與生態(tài)破壞。
銷毀、處理有燃燒、爆炸、中毒和其他危險的廢棄化學危險物品,應采取可靠的安全措施,并征得當地公安、環(huán)保部門同意方可進行。嚴禁隨便堆放和排入地面、地下及任何水系。
第9篇 化工企業(yè)安全生產管理規(guī)范
安全是社會和諧的永恒主題,安全更是企業(yè)發(fā)展的生命線。在我們生活和工作中,關于安全的話題已經舉不勝舉,安全關口把不好,可能會使一個人的生命受到威脅,一個家庭的幸福受到破壞,一個企業(yè)的發(fā)展受到制約。在安全生產過程中的安全問題,運用有效的資源,發(fā)揮人們的智慧,通過人們的努力,進行有關決策、計劃、組織和控制等活動,實現生產過程中人與機器設備、物料環(huán)境的和諧,達到安全生產的目標。
在我公司為了防止重大事故發(fā)生,保護職工的安全和健康,為安全生產創(chuàng)造良好氛圍做以下幾點
1.在近幾年來生產過程中,發(fā)生突發(fā)情況,經過會議都有相應的對策,今年新任的基層干部占公司比例還是想較大的,在今后工作中還要像老干部多學習,上班是要多走多看,預防跑,滴,漏的現象發(fā)生。
2. 維修作業(yè)時,必須對該設備停產,檢修人員進入設備作業(yè)后,如對管道檢查不仔細,一旦發(fā)生漏氣、漏液現象,將造成著火、爆炸、燒傷、中毒等嚴重事故,后果不堪設想,所以工藝人員一定要認真確認與設備連接的所有管道安全和防護措施具備的前提下進行。
3.正確勞保著裝,勞動保護并不是簡單的穿上工作服即可,在進入化工設備內部作業(yè)時;勞保必須起防護作用,有一定的防護要求。在易燃、易爆的設備內,應穿防靜電工作服,要穿著整齊,扣子要扣緊。
4.安全帽必須保證帽帶扣索緊,帽子與頭配戴合適,由于在設備內部作業(yè)施工空間不足,很可能出現碰頭現象,還要保證帽芯與帽殼間留有一定縫隙,防止墜物打擊帽子后帽芯不能將帽奏與頭隔開,帽殼直接壓在頭上造成傷害。因此,帽芯內部要留有夠的緩沖距離。
5. 正確穿戴勞保手套,在一些酸、堿等腐蝕性較強的設備內作業(yè)要穿戴防酸、堿等防腐手套,手套壞了要及時更換,尤其是夏季作業(yè)手出汗多,會降低手套的絕緣性能和出現打滑現象,所以應最好多備幾副手套。
6.勞保鞋要采用抗靜電和防砸專用鞋。所穿的大頭皮鞋,鞋底應采用縫制,不要用釘制,同時要考慮防滑性能,鞋帶要系緊,保證行走方便。
當前,化工已成為國民經濟的重要支柱產業(yè)。隨著化學工業(yè)的發(fā)展,涉及到的化學物質的種類和數量顯著增加。 但是,由于 化工生產具有易燃、易爆、易中毒、高溫、高壓、易腐蝕等特點,與其他行業(yè)相比,很多化工物料的易燃性、反應性和毒性,決定了化工生產潛在的不安全因素更多,危險性和危害性更大。這就要求化工企業(yè)必須不斷強化企業(yè)的安全管理,建立、健全長效的安全管理機制,促進公司的健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。
一、 安全生產管理中常見的一些問題
1、領導對安全生產工作重視不夠,責任不明
許多領導者片面追求生產進度,嚴重輕視安全工作,將“安全第一”僅僅停留在口頭上,而在政策上、措施上和制度上搞得都是生產第一。只求自己任期內不出事故,對事故隱患視而不見,充耳不聞,更不愿進行長遠的安全規(guī)劃和必要的安全投入。不少事故看起來是發(fā)生在職工身上,但根子還是因企業(yè)領導者對安全工作重視不夠,認識不足,存在麻痹思想和僥幸心理,致使安全生產管理工作處于一種松懈的狀態(tài)。當然,不少企業(yè)領導者也抓了安全工作,但因認識不到位且缺乏必要的安全生產管理知識,安全工作常常抓不到點子上,使得安全生產管理工作始終不能上檔次、上水平。而造成如此種種后果的主要原因又是企業(yè)未真正建立和落實各級領導安全生產責任制。
2、安全職責落實不到位
公司雖然制定出了一系列安全生產的制度,也明確了安全生產職責,但仍然有對安全生產責任落實不到位的現象,比如前段是又有吸煙被抓的現象,只停留在開會講話,只作一般性、原則性的動員和要求水平上。分管生產的領導忙于事務性工作,沒有深入地開展調查研究,很少分析本單位安全生產工作存在的主要問題,或沒有制定相應的整改措施;對一些事故通報內容不詳,語言含糊,沒有把事故的直接原因和深層次的根源及事故責任、需要吸取的教訓等介紹清楚;也有一人將上級轉發(fā)的事故通報一轉了之,既不認真分析,也不提出和落實防范措施。專業(yè)人員對化工安全生產沒有真正做到心中有數,沒有熟練掌握必要的規(guī)程制度,不能很好地指導基層班組的工作。
3、安全宣教培訓工作力度不夠,流于形式
公司安全宣教培訓工作說起來都知道重要,但實際工作與要求差距甚遠。首先是力度不夠,大多走過場。宣教培訓工作許多企業(yè)也都搞了,錢也花了,但大多流于形式,根本未按有關法規(guī)對學時、內容、考試等嚴格要求進行,因此,實效性很差。其次是覆蓋面窄,安管人員培訓多,生產人員培訓少,未提高全體職工的安全意識和安全操作技能。其三是秩序十分混亂,公司發(fā)個通知就可搞有的甚至課都不上,其效果就可想而知了。
4、對安全生產工作的思想認識不到位不統(tǒng)一
一些人錯誤地認為安全工作只是安管部門的事,與生產無關。負責經營的相當一部分人員對我國現行的安全生產管理體制不了解,對安全生產的重要性缺乏足夠的認識。生產部門只顧片面追求進度和效益,而常常忽視安全,與安管部門不能形成統(tǒng)一認識,因此出現生產與安全“兩張皮”的現象,嚴重阻礙了安全生產工作的順利開展。
二、化工企業(yè)安全生產管理的對策及建議
針對化工企業(yè)安全生產管理中存在的種種問題,我認為應采取如下措施來加強安全文化建設,切實提高企業(yè)安全管理水平。
1、充分認識安全生產管理的重要意義,用科學先進的安全理念指導推動安全生產工作
作為企業(yè)領導者,要站在深入貫徹落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會的高度,站在以人為本、確保人民生命財產安全的高度,站在確保企業(yè)又好又快發(fā)展的高度,充分認識安全生產的極端重要性。一要牢固樹立安全發(fā)展的理念。明確安全發(fā)展就是要零事故發(fā)展。通過編制安全發(fā)展規(guī)劃、制訂配套和保障措施,確?！傲恪崩砟顖詻Q落到實處。二要牢固樹立安全第一的理念。在全體員工中牢固確立不安全不生產的思想,領導干部堅持靠前指揮,堅持現場管理,把安全生產抓細、抓實、抓好。三要牢固樹立預防為主、綜合治理的理念。把治理隱患、防范事故作為中心任務,,標本兼治、重在治本,著力解決好影響制約化工企業(yè)安全生產的深層次問題,把握安全生產的主動權。四要牢固樹立求實創(chuàng)新的理念。公司各工段都要立足找問題、查弱項,深入分析,扎實改進,深化安全管理規(guī)律的研究,實施安全管理創(chuàng)新,探索安全長效機制,創(chuàng)建本質安全型企業(yè)。
2、落實各級安全生產責任制
一建立健全干部《安全管理行為規(guī)范》。要明確各級干部的安全職責,制定各級干部的安全工作標準,明確各級干部怎樣抓安全,怎樣抓好安全,使各級干部在安排工作、部署任務、檢查落實時,按照自己的安全職責和行為規(guī)范約束自身的管理行為。同時認真組織學習,貫徹執(zhí)行,嚴格考核。二是規(guī)范工人安全操作行為,建立健全每個員工的《崗位操作標準和行為規(guī)范》。讓員工從上下班、班前會、操作等方面養(yǎng)成良好的行為和操作習慣,使員工明確哪些是應該做的,哪些是不應該做的,增強員工的自主保安意識和操作技能。使工作現場的每道工序、每個環(huán)節(jié)于管理的可控狀態(tài),并形成規(guī)范的激勵和懲處機制。三是嚴格落實安全責任追究制度,明確各級行政正職是本單位安全生產的第一責任人,其他各分管副職對職責范圍內的安全工作負責。凡發(fā)生安全責任事故的,要嚴格按照事故管理制度進行責任追究,絕不姑息。同時對安全事故責任追究規(guī)定進一步細化責任、分解和落實,做到每起事故都能找到與事故責任相對應的責任人。
3、認真落實安全培訓工作,提高全員安全管理素質
人生來就有求生的本能和安全的需要,但崗位所需要的安全知識和技能并不與生俱來,而人的安全意識強弱、技能的高低直接決定安全生產的具體過程和結果,因此,公司只有通過加強安全生產教育培訓力度,來提高人的安全意識,增強人的安全素質,使人人都懂得安全、會安全,才能確保安全生產。具體實踐中,一是有計劃、有針對性地開展安全培訓工作。要本著“干什么學什么,缺什么補什么,學什么考什么,用什么考什么”的原則。二是要注重培訓的實際、實用和實效性,利用通俗易懂的形式進行經常性安全教育,通過分層次、分對象、分崗位、分工種、有針對性地開展安全生產崗位資格和安全技能培訓。特別是要有針對性地開展全員培訓和班組長的培訓,進一步增強班組長事故預防、職業(yè)危害控制和應急處理能力;要按照各自崗位職責要求,加強對安全管理和工程技術人員現場管理和實際操作培訓,進一步提高其安全管理和崗位操作技能。三要加強安全培訓工作的管理。加大培訓投入,拓展培訓渠道,創(chuàng)新培訓方法,健全激勵機制,注重效果考核。要對各類安全培訓進行效果評價與考核,凡培訓不合格或考試不及格者,一律不準上崗。通過培訓切實提高職工的安全操作技術水平和安全防范意識,促使管理人員的安全管理素質整體提高,從而適應化工生產的需要。
安全生產事關企業(yè)的發(fā)展和穩(wěn)定,要站在顧大局、保穩(wěn)定的高度,努力增強做好安全工作的責任意識、危機意識和憂患意識,嚴格履行安全職責,扎實做好安全工作。充分發(fā)揮各自優(yōu)勢,圍繞公司安全工作,積極、主動的開展以安全為主題形式多樣的系列活動,全方位筑牢每一條安全防線,形成齊抓共管的強大合力,力爭實現“零”重傷奮斗目標。
綜上所述,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”,是確保化工安全生產的總則。目前,隨著化工技術的進步與發(fā)展,在大量新設備、新技術的應用于實際生產的同時,對化工安全生產管理也提出了更高要求,因此化工安全管理工作必須要有新思路,新舉措,并及時貫徹執(zhí)行于實際工作中,從而提高安全生產管理整體水平,促進生產安全、員工安全、企業(yè)穩(wěn)定。
第10篇 危險化學品安全生產管理知識規(guī)范
一、填空題
1、建立和不斷完善安全生產責任體系。堅持“誰主管、誰負責”的原則,明確企業(yè)主要負責人、分管負責人、各職能部門、各級管理人員、工程技術人員和崗位操作人員的安全生產職責,做到全員每個崗位都有明確的安全生產職責并與相應的職務、崗位匹配。
2、企業(yè)的主要負責人(包括企業(yè)法定代表人等其他主要負責人)是企業(yè)安全生產的第一責任人,對安全生產負總責。
3、崗位操作人員必須遵守安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程和勞動紀律,不違章作業(yè)、不違反勞動紀律;有權拒絕違章指揮,有權了解本崗位的職業(yè)危害;發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業(yè)和撤離危險場所。
4、企業(yè)要不斷完善安全生產責任制。要建立檢查監(jiān)督和考核獎懲機制,以確保安全生產責任制能夠得到有效落實。
5、應建立至少包含以下內容的安全生產規(guī)章制度:安全生產例會,工藝管理,開停車管理,設備管理,電氣管理,公用工程管理,施工與檢維修等安全規(guī)程。
6、要依據國家有關標準和規(guī)范,針對工藝、技術、設備設施特點和原材料、輔助材料、產品的特性,根據風險評價結果,及時完善操作規(guī)程,規(guī)范從業(yè)人員的操作行為,防范生產安全事故的發(fā)生。
7、企業(yè)要設置安全生產管理機構或配備專職安全生產管理人員。
8、企業(yè)要建立領導干部現場帶班制度,帶班領導負責指揮企業(yè)重大異常生產情況和突發(fā)事件的應急處置,抽查企業(yè)各項制度的執(zhí)行情況,保障企業(yè)的連續(xù)安全生產。
9、企業(yè)要建立健全事故隱患排查治理和監(jiān)控制度,逐級建立并落實從主要負責人到全體員工的隱患排查治理和監(jiān)控機制。
10、企業(yè)應做到隱患整改的措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。
11、企業(yè)要明確職業(yè)健康管理機構及其職責,完善職業(yè)健康管理制度。
12、企業(yè)應按規(guī)定在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的場所設置報警、沖洗等設施,建立從業(yè)人員上崗前、崗中和離崗時的職業(yè)健康檔案,切實保護勞動者的職業(yè)健康。
13、建立健全安全生產投入保障機制。企業(yè)的安全投入要滿足安全生產的需要。
14、加強建設項目安全管理。企業(yè)新建、改建、擴建危險化學品建設項目要嚴格按照《危險化學品建設項目安全許可實施辦法》(國家安全監(jiān)管總局令第8號)的規(guī)定執(zhí)行,嚴格執(zhí)行建設項目安全設施“三同時”制度。
15、建設項目必須由具備相應資質的單位負責設計、施工、監(jiān)理。
16、建設項目建成試生產前,建設單位要組織設計、施工、監(jiān)理和建設單位的工程技術人員進行“三查四定”,聘請有經驗的工程技術人員對項目試車和投料過程進行指導。
17、企業(yè)應建立風險管理制度,積極組織開展危害辨識、風險分析工作。要從工藝、設備、儀表、控制、應急響應等方面開展系統(tǒng)的工藝過程風險分析,預防重特大事故的發(fā)生。
18、企業(yè)要制定特種設備、安全設施、電氣設備、儀表控制系統(tǒng)、安全聯鎖裝置等日常維護保養(yǎng)管理制度,確保運行可靠。
19、企業(yè)防雷防靜電設施、安全閥、壓力容器、儀器儀表等均應按照有關法規(guī)和標準進行定期檢測檢驗。
20、企業(yè)對風險較高的系統(tǒng)或裝置,要加強在線檢測或功能測試,保證設備、設施的完整性和生產裝置的長周期安全穩(wěn)定運行。
21、使用外部公用工程的企業(yè)應與公用工程的供應單位建立規(guī)范的聯系制度,明確檢修維護、信息傳遞、應急處置等方面的程序和責任。
22、新建大型和危險程度高的化工裝置,配備必要的有毒有害、可燃氣體泄漏檢測報警系統(tǒng)和火災報警系統(tǒng),提高裝置安全可靠性。
23、企業(yè)要按有關標準辨識重大危險源,建立健全重大危險源安全管理制度,落實重大危險源管理責任,制定重大危險源安全管理與監(jiān)控方案,建立重大危險源安全管理檔案,按照有關規(guī)定做好重大危險源備案工作。
24、企業(yè)要對承包商進行資質審查,選擇具備相應資質、安全業(yè)績好的企業(yè)作為承包商,要對進入企業(yè)的承包商人員進行全員安全教育。
25、進一步規(guī)范和強化企業(yè)安全培訓教育管理。企業(yè)要制定安全培訓教育管理制度,編制年度安全培訓教育計劃,制定安全培訓教育方案,建立培訓檔案,實施持續(xù)不斷的安全培訓教育,使從業(yè)人員滿足本崗位對安全生產知識和操作技能的要求。
26、企業(yè)的主要負責人和安全生產管理人員必須接受具有相應資質培訓機構組織的培訓,參加相關部門組織的考試(考核),取得安全管理資格證書。
27、企業(yè)要依據國家相關法律法規(guī)及標準要求,建立、健全應急組織和專(兼)職應急隊伍,明確職責。
28、大中型和有條件的企業(yè)應建設具有日常應急管理、風險分析、監(jiān)測監(jiān)控、預測預警、動態(tài)決策、應急聯動等功能的應急指揮平臺。
29、企業(yè)要積極進行危險化學品登記工作,落實危害信息告知制度,定期組織開展各層次的應急預案演練、培訓和危害告知,及時補充和完善應急預案,不斷提高應急預案的針對性和可操作性,增強企業(yè)應急響應能力。
30、事故發(fā)生后,要按照事故等級、分類時限,上報政府有關部門,并按照相關規(guī)定,積極配合政府有關部門開展事故調查工作。
31、建立事故通報制度,及時通報本企業(yè)發(fā)生的事故,組織員工學習事故經驗教訓,完善相應的操作規(guī)程和管理制度,共同探討事故防范措施,防范類似事故的再次發(fā)生。
32、要通過開展崗位達標、專業(yè)達標,推進企業(yè)的安全生產標準化工作,不斷提高企業(yè)安全管理水平。
33、企業(yè)安全文化建設,可以通過建立健全安全生產責任制,系統(tǒng)的風險辨識、評價、控制等措施促進管理層安全意識與管理素質的提高,避免違章指揮,提高管理水平。
34、地方各級政府有關部門要從加強安全生產和保障社會公共安全的角度審視加強危險化學品安全生產工作的重要性,強化對危險化學品安全生產工作的組織領導。
35、嚴把危險化學品安全生產許可證申請、延期和變更審查關,逐步提高安全準入條件,持續(xù)提高安全準入門檻。
36、針對地下危險化學品輸送管道普遍存在的違章建筑占壓和安全距離不夠的問題,切實采取有效措施加強監(jiān)管,要組織開展集中整治,徹底消除隱患。
37、政府安全生產監(jiān)管的出發(fā)點和落腳點都是指導和推動企業(yè)落實安全生產主體責任。
38、安全監(jiān)管總局2023年制定《實施意見》的出發(fā)點是在危險化學品領域,落實好國務院《通知》精神,落腳點是指導危險化學品企業(yè)履行好安全生產主體責任,提高安全管理水平。
39、針對地下危險化學品輸送管道普遍存在的違章建筑占壓和安全距離不夠的問題,切實采取有效措施加強監(jiān)管,要組織開展集中整治,徹底消除隱患。
40、對存在重大隱患限期不能整改的企業(yè),要依法責令停產整改。要按照“四不放過”和“依法依規(guī)、實事求是、注重實效”的原則,嚴肅查處危險化學品生產安全事故。
二、選擇題
1、安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程至少每 d 評審和修訂一次,發(fā)生重大變更應及時修訂。
a、半年 b、1年 c、2年 d、3年
2、安全生產管理機構要具備相對獨立職能。專職安全生產管理人員應不少于企業(yè)員工總數的 b (不足50人的企業(yè)至少配備1人),要具備化工或安全管理相關專業(yè)中專以上學歷,有從事化工生產相關工作2年以上經歷,取得安全管理人員資格證書。
a、1% b、2% c、3% d、5%
3、企業(yè)要建立作業(yè)許可制度,對動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、抽堵盲板作業(yè)、設備檢維修作業(yè)等危險性作業(yè)實施許可管理。
4、作業(yè)人員在2米以上的高處作業(yè)時,必須系好安全帶,在 c 以上的高處作業(yè)時,必須辦理高處作業(yè)許可證,系好安全帶,禁止從高處拋扔工具、物體和雜物等。
a、5米 b、10米 c、15米 d、20米
5、對轉崗、脫離崗位 b (含)以上的從業(yè)人員,要進行車間級和班組級安全培訓教育,經考核合格后,方可上崗作業(yè)。
a、半年 b、1年 c、2年 d、3個月
6、企業(yè)應依據國家相關法規(guī)及標準要求,規(guī)范應急預案的編制、評審、發(fā)布、備案、培訓、演練和修訂等環(huán)節(jié)的管理。
7、企業(yè)安全檢查分日常檢查、 b 、節(jié)假日檢查和綜合性檢查。
a、專業(yè)性檢查、管理層次檢查 b、專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查
c、職責定期檢查、季節(jié)性檢查 d、崗位檢查、職責定期檢查
8、在作業(yè)現場安全管理方面,下面那一項不屬于對企業(yè)的具體要求 d
a、開展作業(yè)前風險分析 b、嚴格作業(yè)許可管理
c、加強作業(yè)過程監(jiān)督 d、加強作業(yè)人員管理
9、在強化安全生產體制、機制建設,建立健全企業(yè)全員安全生產責任體系的具體意見中,下面那一項不屬于對企業(yè)的明確要求 d
a、建立和不斷完善安全生產責任體系
b、建立和嚴格執(zhí)行領導干部帶班制度
c、建立和不斷完善安全生產規(guī)章制度
d、建立和不斷完善事故隱患臺帳
10、不屬于強化工藝過程安全管理,提升本質化安全水平的具體意見的是 a
a、加強企業(yè)安全培訓教育管理
b、加強變更管理
c、加強建設項目安全管理
d、加強重大危險源管理
11、不屬于實施規(guī)范化安全培訓管理,提高全員安全意識和操作技能的具體意見的內容是 b
a、加強特種作業(yè)人員資格培訓
b、提高崗位操作人員素質
c、進一步規(guī)范和強化企業(yè)安全培訓教育管理
d、企業(yè)主要負責人和安全生產管理人員要主動接受安全管理資格培訓考核
12、不屬于加強應急管理,提高應急響應水平的詳細要求是 b
a、建立完善企業(yè)安全生產預警機制
b、進行應急救援演練
c、完善應急預案管理
d、建立健全企業(yè)應急體系
13、國家安監(jiān)總局出臺的186號文件共幾個部分,多少條 b
a、8個部分33條 b、9個部分38條
c、8個部分38條 d、8個部分33條
14、安全員的學歷要求是 a
a、高中 b、中專
c、大專 d、本科
15、專職安全員的學歷要求是 b
a、高中 b、中專
c、大專 d、本科
16、隱患排查內容不包括下面的那個方面 c
a、人的不安全行為
b、物的不安全狀態(tài)及管理缺陷
c、安全管理機構設置
d、安全管理工作機制和安全管理制度的排查
17、企業(yè)要建立完善安全生產動態(tài)監(jiān)控及預警預報體系, a 進行一次安全生產風險分析。
a、一個月 b、一季度
c、半年 d、一年
18、下面那一項不屬于安全管理“四不放過”的原則。 d
a、原因查清 b、教訓吸取
c、責任明晰 d、整改措施
19、對發(fā)生重大事故或一年內發(fā)生 b 較大事故的企業(yè),一年內禁止新建和擴建危險化學品建設項目。
a、一次 b、兩次
c、三次 d、五次
20、要監(jiān)督企業(yè)制定有針對性防范措施并限期落實。對發(fā)生的危險化學品事故除依法追究有關責任人的責任外,發(fā)生較大以上死亡事故的企業(yè)依法要 c 。
a、暫扣安全生產許可證 b、罰金
c、停產整頓 d、吊銷安全生產許可證
三、是非題:
1、新建企業(yè)要在裝置建成試車后6個月(至少)完成全部管理人員和操作人員的聘用、招工工作,進行安全培訓,經考核合格后,方可上崗作業(yè)。
(×)
(試車前)
2、特種作業(yè)人員須參加由具有特種作業(yè)人員培訓資質的機構舉辦的培訓,掌握與其所從事的特種作業(yè)相應的安全技術理論知識和實際操作技能,經相關部門考核合格,取得特種作業(yè)操作證后,持證上崗。
(√)
3、企業(yè)應對涉險事故、未遂事故等安全事件(如生產事故征兆、非計劃停工、異常工況、泄漏等),按照重大、較大、一般等級別,進行分級管理,制定整改措施,防患于未然。
(√)
4、企業(yè)要完善安全生產監(jiān)督檢查制度,采取固定形式對各項管理制度以及安全管理要求落實情況進行監(jiān)督檢查。
(×)
固定形式(定期和不定期)
5、加強事故事件管理,進一步提升事故防范能力的具體意見是:分別從加強安全事件管理、加強事故管理、深入分析事故原因、切實吸取事故教訓等四個方面對企業(yè)提出了詳細要求。
(√)
6、企業(yè)是生產經營活動的主體,必須承擔安全生產主體責任。國家有關安全生產法律、法規(guī)、標準等要求,企業(yè)落實后才會顯現效果。
(√)
7、企業(yè)要建立健全事故隱患排查治理和監(jiān)控制度,逐級建立并落實從主要負責人到全體員工的隱患排查治理和監(jiān)控機制。
(√)
8、作業(yè)許可管理,尤其動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、抽堵盲板作業(yè)、設備檢修作業(yè)等危險性作業(yè)。 (√)
9、建設項目必須由具備相應資質的單位負責設計、施工、驗收。(×)
驗收(監(jiān)理)
10、《實施意見》從開展作業(yè)前風險分析、嚴格作業(yè)許可管理、加強作業(yè)過程監(jiān)督、確保安全驗收等四個環(huán)節(jié)提出加強管理的要求。
(×)
確保安全驗收(加強對承包商的管理)
11、《實施意見》的出發(fā)點是指導危險化學品企業(yè)履行好安全生產主體責任提高安全管理水平。 (×)
出發(fā)點(落腳點)
12、安全生產工作的總體思路是:標本兼治、重在治本,重心下移、關口前移。 (√)
13、企業(yè)要建立作業(yè)許可制度,對動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、抽堵盲板作業(yè)、機動車輛進入等危險性作業(yè)實施許可管理。 (×)
機動車輛進入(設備檢維修作業(yè))
14、企業(yè)應在重大危險源現場明顯處設置安全警示牌、危險物質安全告知牌,并將重大危險源可能發(fā)生事故的危害后果、應急措施等信息告知周邊單位和有關人員。
(√)
15、工藝技術自動控制水平低的重點危險化學品企業(yè)要制定技術改造計劃,盡快完成自動化控制技術改造,通過裝備基本控制系統(tǒng)和安全儀表系統(tǒng),提高生產裝置本質安全化水平。
(√)
16、企業(yè)要按有關標準辨識重大危險源,建立健全重大危險源安全管理制度,落實重大危險源管理責任,制定重大危險源安全管理與監(jiān)控方案,建立重大危險源安全管理檔案,按照有關規(guī)定做好重大危險源備案工作。
(√)
17、作業(yè)前要明確作業(yè)過程中所有相關人員的職責,明確安全作業(yè)規(guī)程或標準,確保作業(yè)過程涉及到的人員都經過了適當的培訓并具備相應資質,參與作業(yè)的所有人員都應掌握作業(yè)的范圍、風險和相應的預防和控制措施。
(√)
18、企業(yè)要加強對作業(yè)過程的監(jiān)督,對所有作業(yè),特別是需要辦理作業(yè)許可證的作業(yè),都要明確專人進行監(jiān)督和管理。
(√)
19、應急管理應追求安全第一、預防為主。企業(yè)生產現場的帶班人員、班組長、生產調度人員具有在遇到險情時第一時間下達停產撤人的直接決策權和指揮權。
(×)
安全第一、預防為主(預防為主、有急可控)
20、開展企業(yè)安全生產標準化建設是推動企業(yè)落實主體責任的有力措施,是持續(xù)提升企業(yè)安全管理水平的好載體。
(√)
21、企業(yè)應依據國家相關法規(guī)及標準要求,規(guī)范應急預案的編制、評審、發(fā)布、備案、培訓、演練和修訂等環(huán)節(jié)的管理。
(√)
22、企業(yè)要根據生產操作、工程建設、檢維修、維護保養(yǎng)等作業(yè)的特點,全面開展作業(yè)前風險分析。要根據風險分析的結果采取相應的預防和控制措施,消除或降低作業(yè)風險。
(√)
23、中小企業(yè)可聘請內部專家對企業(yè)進行安全檢查,鼓勵企業(yè)聘請內部機構對企業(yè)進行安全管理評估或安全審核。
(×)
“內”均改為“外”
24、企業(yè)應對安全生產情況進行績效考核,建立員工安全生產行為準則,對員工的安全生產表現進行考核。
(√)
25、企業(yè)要積極開展安全生產標準化工作,通過開展崗位達標、專業(yè)達標,推進企業(yè)的安全生產標準化工作,不斷提高企業(yè)安全管理水平。
(√)
四、簡答題:
一、國家安監(jiān)總局出臺的186號文件的目的是什么
答:貫徹落實《通知》23號文件精神,推動?；菲髽I(yè)更好的落實安全生產主體責任。加快推進發(fā)展?；钒踩a形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉。
二、制定《實施意見》的三點考慮是什么
答:一是認真貫徹落實國務院《通知》精神,將《通知》的要求在?；菲髽I(yè)具體和細化,使其更具針對性和可操作性。
二是結合近期?；钒踩a暴露出的突出問題,對企業(yè)安全生產普遍存在的薄弱環(huán)節(jié)提出明確的要求,加快推進發(fā)展危化品安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉。
三是督促和指導企業(yè)切實落實安全生產主體責任。
三、政府安全生產監(jiān)管的出發(fā)點和落腳點是什么
答:政府安全生產監(jiān)管的出發(fā)點和落腳點都是指導和推動企業(yè)落實安全生產主體責任。
四、安全監(jiān)管總局2023年制定《實施意見》的出發(fā)點和落腳點是什么
答:出發(fā)點:在危險化學品領域,落實好國務院《通知》精神。
落腳點:指導危險化學品企業(yè)履行好安全生產主體責任,提高安全管理水平。
五、企業(yè)主要負責人在安全生產方面要做好的工作有哪些
1、領導企業(yè)建立落實黨和國家安全生產方針政策和法律法 規(guī)的制度。 2、及時、準確把握企業(yè)安全生產形勢,做好前瞻性工作。 3、領導企業(yè)建立和不斷完善安全生產管理的體制(機構、人員、責任制、管理制度),選好安全管理部門主要負責人。4、采取有效措施,保證安全生產管理體制的有效運行(機制問題)。5、保證安全投入滿足安全生產的需要。6、帶頭履行安全生產職責,領導企業(yè)倡導先進的安全文化,用先進的管理方法全 面提升安全生產水平。
(回答4點以上滿分,1至3點按總分情況給分)
六、安全生產管理部門的職責
答:企業(yè)安全生產管理部門要加強對企業(yè)安全生產的綜合管理,組織貫徹落實國家有關安全生產法律法規(guī)和標準;定期組織安全檢查,及時排查和治理事故隱患;監(jiān)督檢查安全生產責任制和安全生產規(guī)章制度的落實。其他職能部門要按照本部門的職責,在各自的工作范圍內,對安全生產負責。
七、企業(yè)安全生產規(guī)章制度有哪些
答:安全生產例會,工藝管理,開停車管理,設備管理,電氣管理,公用工程管理,施工與檢維修安全規(guī)程,安全技術措施管理,變更管理,巡回檢查,安全檢查和隱患排查治理;事故管理,廠區(qū)交通安全,防火防爆,防塵防毒,防泄漏,重大危險源,關鍵裝置與重點部位管理;危險化學品安全管理,帶值班管理,承包商管理,勞動防護用品管理;安全教育培訓,安全生產獎懲等。
(回答4點以上滿分,1至3點按總分情況給分)
八、企業(yè)怎樣建立和不斷完善自己的安全生產規(guī)章制度
答:企業(yè)要主動識別和獲取與本企業(yè)有關的安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)范;識別后確認本企業(yè)應當執(zhí)行的法律法規(guī)、標準規(guī)范(條文、條款);轉化(制定、修訂)為本企業(yè)的安全生產規(guī)章制度或安全操作規(guī)程。
九、為什么要建立并嚴格執(zhí)行領導干部帶班制度
答:領導帶班制度要結合化工企業(yè)的實際情況而制定,重在了解基層落實責任制情況和第一時間掌握隱患排查治理情況和及時處理異常和突發(fā)事件。帶班制度有五大好處 :有利于日常決策、密切干群關系、及時發(fā)現問題、及時解決問題和快速應急指揮。
十、如何抓好領導帶班制度的落實
答:對裝置重點和要害部位進行特殊作業(yè)(開停車、停工搶修、重大工藝調整、特級動火等)、發(fā)生重大異常生產情況和突發(fā)事件及在特殊時段(重大活動、節(jié)假日、夜間),企業(yè)領導干部應輪流帶(值)班。
十一、《實施意見》對工藝過程安全管理提出了哪八個方面的要求
答:1.加強建設項目安全管理、2.積極開展工藝過程風險分析、3.確保設備設施完整性、4.大力提高工藝自動化控制與安全儀表水平、5.加強變更管理、6.加強重大危險源管理、7.高度重視儲運環(huán)節(jié)的安全管理、8.加快安全生產先進技術研發(fā)和應用。
十二、隱患整改五到位指的是
答:隱患整改五到位包括:措施、責任、資金、時限、預案。
十三、加強作業(yè)過程監(jiān)督的過程中要做到那幾個方面的安全管理
答:(1)、加強動火作業(yè)的安全管理。
(2)加強進入受限空間作業(yè)的安全管理。
(3)加強高處作業(yè)、臨時用電、破土作業(yè)、起重作業(yè)、抽堵盲板作業(yè)的安全管理。
十四、建設項目建成試生產前,建設單位組織“三查四定”的內容是什么
答:三查:查設計漏項、查工程質量、查工程隱患;
四定:定任務、定人員、定時間、定整改措施。
十五、如何理解“貫徹《實施意見》既要全面貫徹,又要重點突出,務求實效”
答:一要充分認識《實施意見》出臺的意義,牢牢把握《實施意見》的出發(fā)點和落腳點是推動企業(yè)落實安全生產主體責任。
二要充分認識《實施意見》是針對?；分攸c企業(yè)--生產和儲存及使用危險化學品從事化工生產的企業(yè),落實要有針對性。
三要牢牢把握《實施意見》重在形成安全生產長效機制,重在事前預防。
四要抓好《實施意見》的貫徹落實,企業(yè)要逐條對照,完善制度,把《實施意見》精神轉化為企業(yè)內部制度,納入日常管理要求,加以貫徹落實。
五、案例分析
一、某縣一化工廠有生產科.技術科.銷售科.安全科和工會等.2006年5月3日,該廠氨氣管道發(fā)生泄露,3名員工中毒.在事故調查時,廠長說:因管道腐蝕造成氨氣泄露,為不影響生產,廠里組織幾次在線堵漏,但未成功,于是準備停車修補:生產副廠長說:緊急停車過程中,員工甲未規(guī)定程序操作,導致管道壓力大增.氨氣泄露量增大,采取補救措無效后.通知撤離,但因撤離方向錯誤.導致包括甲在內的現場3名員工中毒.員工甲說:發(fā)現泄露后沒多想.也沒戴防護面具就進行處理,再說廠內的防護面具本就很少而且很舊.未必好用.員工乙說:當時我是聞到氣味,感覺不對才跑的.可能是慌亂中跑的方向不對.以前也沒人告訴過什么情況該往哪里跑.如何保護.現在才知道廠里有事故應急救援預案.安全科長說:編制事故應急救援預案是廠里下達給安全科的任務,由安全科員工組成編制組,預案經我審查后.由生產副廠長簽發(fā).事故調查人員調查調查確定廠長.生產副廠長.員工甲.員工乙和安全科長所說情況基本屬實,并發(fā)現預案簽發(fā)人為已調離該廠的原生產副廠長,簽發(fā)日期為2005年7月8日,預案沒有屬地負責安全生產監(jiān)督管理部門備案.
回答一下問題:
1按照應急準備要素的要求,指出該廠在應急準備工作中的不足.
2指出該廠的預案編制和預案管理中存在的問題.并提出改進建議
3結合此次氨氣泄露事故.說明該類應急救援預案中人員緊急疏散.撤離應包括的內容.
答:1、應急準備工作中的不足:企業(yè)配備消防器材大家都知道,但是配備帶壓堵漏器具、器材和安全防護系列知道的人就少的可憐了,作為應急準備工作主管要為主帥,生產廠長為副帥,安全領導為帶壓堵漏裝備執(zhí)行管。由主管領導授權安全科長裝備好帶壓堵漏器具和器材,再派遣幾人去專業(yè)堵漏公司學習,做好這些才能編制泄漏應急方案和預案,其次硬件到位后方案和預案才能真正等到執(zhí)行和落實,巧婦難做無米之炊。
2、預案存在問題和改進建議:問題在于沒有關于泄漏方面的硬件裝備,光靠文字預案是無法執(zhí)行和落實的。建議是先采購相關的止漏帶、拉緊器等帶壓堵漏裝備,然后按照帶壓堵漏行業(yè)內十種技術工藝的使用方法和應用范圍制訂泄漏緊急搶險方案和補充預案。
3 、緊急疏散撤離:帶壓堵漏行業(yè)全稱為“不停產不動火快速帶壓堵漏行業(yè)”首先實施帶壓堵漏方案,未成功再實施預案,還未成功人員要緊急疏散撤離,方法為進入泄漏現場前就要制定現場緊急疏散通道方案,比如緊急疏散通道必須是泄漏上風口,如果沒有上風口或必須往下風口撤離,那就要事前發(fā)給放毒酸堿服裝或面具,如果是在凹坑里堵漏還必須要將凹坑兩側挖出臺階式安全撤離通道,到緊急撤離時在堵漏工安全帶上連接上長繩,凹坑外派人拉長繩等......。
二、某液化石油氣庫建于1998年,位于某縣,臨江而設,交通便利,環(huán)境較好。該石油氣庫共有工作人員31人,其中有2名兼職安全管理人員。液化石油氣庫占地38400m2,包括球罐區(qū),裝車臺、殘液罐區(qū)、壓縮機房、地磅房、綜合樓、變電所、捧水泵房、消防水泵房等。庫區(qū)西面建有2000t級液化石油氣碼頭。球罐區(qū)設有3個2000m3的液化氣球罐,球罐上設置水噴霧滅火裝置。生產區(qū)與綜合生活區(qū)用圍墻隔開。其主要工作流程為:液化氣船將液化氣輸送到球罐中儲存,然后在裝車臺將液化氣裝卸到液化氣汽車槽車,再送至客戶。
問題:
1.請根據《企業(yè)職工傷亡事故分類標準》(gb 6441一1986)的事故分類,指出石油氣庫各作業(yè)場所的危險、危害因素。
2.為防止裝車臺發(fā)生火災爆炸事故,應采取什么安全對策措施。
參考答案:防止裝車臺發(fā)生火災爆炸事故,可采取以下措施:
(1)在裝車臺處接要求設置可燃氣體濃度檢測器。
(2)汽車槽車裝車臺的膠管接頭應采用與汽車槽車配套的快裝接頭,該接頭與膠管之間應設置閥門。
(3)汽車槽車裝車臺應設置靜電接地栓,裝卸前槽車應進行靜電接地連接。
(4)對槽車的裝卸油量進行嚴格控制,避免超裝;在裝卸過程中,應控制裝卸車流速不大于4.5m/s。
(5)液化氣罐車進入廠區(qū)必須戴阻火帽。
(6)裝車臺附近按照規(guī)范配置消防器材。
(7)嚴格執(zhí)行禁火制度。
(8)操作工人持證上崗,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。
(9)制定事故應急救援預案,并組織演練。
第11篇 化工安全生產運行操作管理規(guī)范
一、化工生產過程操作功能
安全控制;④間歇生產過程的操作;⑤生產負荷的改變;⑥異常狀態(tài)下的緊急安在連續(xù)生產過程和間歇生產過程中,開車和停車都有自己的一套順序和操作的步驟和順序進行,就會出現生產事故,延長開車時間,甚至造成嚴重的經濟損含著間歇操作的設備和單元,如那些需要再生的系統(tǒng)。有時,要改變生產品種和生產負荷,這些都要求按一定的順序規(guī)則進行操作。一般說來,順序操作包括一③生產過程的異常現象記錄,事故案例的積累以及安全操作與控制措施的在過程控制系統(tǒng)中監(jiān)視和管理整個生產過程是很重要的功能。監(jiān)視生產過程的變化,采集生產過程的實時數據和歷史數據,對尋找出過程的擾動因素和優(yōu)化工藝條件以及分析過程操作都是極為有用的。
二、 影響化工生產過程安全穩(wěn)定的因素
作為一個工廠、一個生產流程或一個生產裝置,均需按產品品質和數量的要求、原材料供應以及公共設施情況,由工藝設備組建一定的工藝流程,然后組織生產。在生產過程中,產品的品質、產量等都必須在安全條件下實現,而在生產過程中各種擾動(干擾)和工藝設備特性的改變以及操作的穩(wěn)定性均影響安全生產,這些影響因素包括如下內容。
(1)原材料的組成變化在化工生產過程中都依一定的原料性質生產一定規(guī)格的產品,然而,由于原料性質的改變會嚴重影響生產的安全運行。
(2)產品性能與規(guī)格的變化隨著市場對產品性能與規(guī)格要求的改變,工業(yè)生產企業(yè)必須馬上能適應市場的需求而改變,安全生產條件必須適應這種變化的情況。
(3)生產過程中設備的安全可靠性化工生產過程的生產設備都是按照一定的生產規(guī)模而設計的。但是隨著市場對產品數量需求的改變,原設計不能滿足實際生產的需要,或者工廠生產設備的損壞或被占用,都會影響生產負荷的變化。
(4)裝置與裝置或工廠與工廠之間的關聯性在流程工業(yè)中,物料流與能量在各裝置之間或工廠之間有著密切的關系,由于前后的聯結調度等原因,往往要求生產過程的運行相應的改變,以滿足整個生產過程物料與能量的平衡與安全運行的需要。
(5)生產設備特性的漂移在化工生產工藝設備中,有些重要的設備其特性隨著生產過程的進行將會發(fā)生變化,如熱交換器由于結垢而影響傳熱效果,化學反應器中的催化劑的活性隨化學反應的進行而衰減,有些管式裂解爐隨著生產的進行而結焦等。這些特性的漂移和擴展的問題都將嚴重的影響裝置的安全運行。
(6)控制系統(tǒng)失靈儀表自動化系統(tǒng)是監(jiān)督、管理、控制工業(yè)生產的關鍵設備與手段,自動控制系統(tǒng)本身的故障或特性變化也是生產過程的主要擾動來源。例如測量儀表測量過程的噪聲、零點的漂移、控制過程特性的改變而控制器的參數沒有及時調整以及操作者的操作失誤等,這些都是影響裝置的安全運行的擾動來源。
由于現代化工生產過程規(guī)模大,設備關聯嚴密,強化生產,對于擾動十分敏感。例如煉油工業(yè)中催化裂化生產過程,采用固體催化劑流態(tài)化技術,該生產過程不僅要求物料和能量的平衡,而且要求壓力保持平衡,使固體催化劑保持在良好的流態(tài)化狀態(tài)。再如芳烴精餾生產過程,各精餾塔之間不僅物料緊密相連,而且采用熱集成技術,前后裝置的熱量耦合在一起。因此,現代工業(yè)生產過程,能量平衡接近于臨界狀態(tài),一個局部的擾動,就會在整個生產過程傳播開來。給安全生產帶來威脅。
三、 影響化工生產過程控制的因素
化工生產過程除了上述特點外,若從反饋控制的觀點來分析,其被控過程(對象)又具有下述的一些特性,影響著工業(yè)生產過程的操作、控制和優(yōu)化。
化工生產過程的物料與能量流都是在密閉和管道與容器中傳遞、反應或分離,而有些物料又具有易燃、易爆、腐蝕和毒性。工業(yè)生產過程的變量很難在線測量,有些可能測不準,噪聲大且不可靠,而有些變量至今還無法在線測量,特別是那些物料性質和產品質量的參數,只能通過取樣送實驗室化驗分析才能獲得。隨著在線質量(成分)分析儀的逐步使用,使得原來不可測的變量變成可量,然而,在線分析儀滿足不了千變萬化的工業(yè)生產過程的需求。為了解決這一問題,人們尋求用間接的方法來測量不可測的變量,通常稱為軟測量技術或叫推斷測量的方法,即利用可測量的變量和相關模型,計算出不可測量的變量。對于負反饋控制來說完全依賴于工業(yè)生產過程信號測量的準確性。
第12篇 安全生產管理責任必須規(guī)范到人
為貫徹落實《建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產管理規(guī)定》(住房城鄉(xiāng)建設部令第17號)，住建部制定了實施意見并于日前公布，“實施意見”就管理人員范圍、分類，安全生產的條件與考核內容和方法做了明確規(guī)定。
一、企業(yè)主要負責人的范圍
企業(yè)主要負責人包括法定代表人、總經理(總裁)、分管安全生產的副總經理(副總裁)、分管生產經營的副總經理(副總裁)、技術負責人、安全總監(jiān)等。
二、專職安全生產管理人員的分類
專職安全生產管理人員分為機械、土建、綜合三類。機械類專職安全生產管理人員可以從事起重機械、土石方機械、樁工機械等安全生產管理工作。土建類專職安全生 產管理人員可以從事除起重機械、土石方機械、樁工機械等安全生產管理工作以外的安全生產管理工作。綜合類專職安全生產管理人員可以從事全部安全生產管理工作。新申請專職安全生產管理人員安全生產考核只可以在機械、土建、綜合三類中選擇一類。機械類專職安全生產管理人員在參加土建類安全生產管理專業(yè)考試合格后，可以申請取得綜合類專職安全生產管理人員安全生產考核合格證書。土建類專職安全生產管理人員在參加機械類安全生產管理專業(yè)考試合格后，可以申請取得綜合類專職安全生產管理人員安全生產考核合格證書。
考核的條件
三、申請安全生產考核應具備的條件
(一)申請建筑施工企業(yè)主要負責人安全生產考核，應當具備下列條件：
1.具有相應的文化程度、專業(yè)技術職稱(法定代表人除外)；
2.與所在企業(yè)確立勞動關系；
3.經所在企業(yè)年度安全生產教育培訓合格。
(二)申請建筑施工企業(yè)項目負責人安全生產考核，應當具備下列條件：
1.取得相應注冊執(zhí)業(yè)資格；
2.與所在企業(yè)確立勞動關系；
3.經所在企業(yè)年度安全生產教育培訓合格。
(三)申請專職安全生產管理人員安全生產考核，應當具備下列條件：
1.年齡已滿18周歲未滿60周歲，身體健康；
2.具有中專(含高中、中技、職高)及以上文化程度或初級及以上技術職稱；
3.與所在企業(yè)確立勞動關系，從事施工管理工作兩年以上；
4.經所在企業(yè)年度安全生產教育培訓合格。
考核內容與方式
四、安全生產考核的內容與方式
安全生產考核包括安全生產知識考核和安全生產管理能力考核。
安全生產知識考核可采用書面或計算機答卷的方式；安全生產管理能力考核可采用現場實操考核或通過視頻、圖片等模擬現場考核方式。
機械類專職安全生產管理人員及綜合類專職安全生產管理人員安全生產管理能力考核內容必須包括攀爬塔吊及起重機械隱患識別等。
五、安全生產考核合格證書的樣式
建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員的安全生產考核合格證書由住建部統(tǒng)一規(guī)定樣式。主要負責人證書封皮為紅色，項目負責人證書封皮為綠色，專職安全生產管理人員證書封皮為藍色。
六、安全生產考核合格證書的編號
建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人安全生產考核合格證書編號應遵照《關于建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產考核合格證書有關問題的通知》(建辦質〔2004〕23號)有關規(guī)定。
七、安全生產考核合格證書的延續(xù)
建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員應當在安全生產考核合格證書有效期屆滿前3個月內，經所在企業(yè)向原考核機關申請證書延續(xù)。符合下列條件的準予證書延續(xù)：
(一)在證書有效期內未因生產安全事故或者安全生產違法違規(guī)行為受到行政處罰；
(二)信用檔案中無安全生產不良行為記錄；
(三)企業(yè)年度安全生產教育培訓合格，且在證書有效期內參加縣級以上住房城鄉(xiāng)建設主管部門組織的安全生產教育培訓時間滿24學時。
不符合證書延續(xù)條件的應當申請重新考核。不辦理證書延續(xù)的，證書自動失效。
八、安全生產考核合格證書的換發(fā)
在本意見實施前已經取得專職安全生產管理人員安全生產考核合格證書且證書在有效期內的人員，經所在企業(yè)向原考核機關提出換發(fā)證書申請，可以選擇換發(fā)土建類專職安全生產管理人員安全生產考核合格證書或者機械類專職安全生產管理人員安全生產考核合格證書。
九、安全生產考核合格證書的跨省變更
建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員跨省更換受聘企業(yè)的，應到原考核發(fā)證機關辦理證書轉出手續(xù)。原考核發(fā)證機關應為其辦理包含原證書 有效期限等信息的證書轉出證明。建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員持相關證明通過新受聘企業(yè)到該企業(yè)工商注冊所在地的考核發(fā)證機關辦理新證書。新證書應延續(xù)原證書的有效期。
專職人員配備
十、專職安全生產管理人員的配備
建筑施工企業(yè)應當按照《建筑施工企業(yè)安全生產管理機構設置及專職安全生產管理人員配備辦法》(建質〔2008〕91號)的有關規(guī)定配備專職安全生產管理人員。建筑施工企業(yè)安全生產管理機構和建設工程項目中，應當既有可以從事起重機械、土石方機械、樁工機械等安全生產管理工作的專職安全生產管理人員，也有可以從事除起重機械、土石方機械、樁工機械等安全生產管理工作以外的安全生產管理工作的專職安全生產管理人員。
十一、安全生產考核合格證書的暫扣和撤銷
建筑施工企業(yè)專職安全生產管理人員未按規(guī)定履行安全生產管理職責，導致發(fā)生一般生產安全事故的，考核機關應當暫扣其安全生產考核合格證書六個月以上一年以 下。建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員未按規(guī)定履行安全生產管理職責，導致發(fā)生較大及以上生產安全事故的，考核機關應當撤銷其安全生產考核合格證書。
十二、安全生產考核費用
建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產考核不得收取費用，考核工作所需相關費用，由省級人民政府住房城鄉(xiāng)建設主管部門商同級財政部門予以保障。
