2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇1
閱讀小貼士：篇1共計(jì)61個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有252位用戶(hù)喜歡。
員工_____，擔(dān)任_______公司的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
勞動(dòng)關(guān)系終止確認(rèn)書(shū)
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇2
閱讀小貼士：篇2共計(jì)802個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)3分鐘，朗讀需要5分鐘，中速朗讀6分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要8分鐘，本模板有149位用戶(hù)喜歡。
沒(méi)有離職證明可以先給新廠出個(gè)保證，保證你已經(jīng)不再存在其他的勞動(dòng)關(guān)系。另外，按照規(guī)定，原廠應(yīng)在辦理離職當(dāng)天出具離職證明給你，否則你可以向勞動(dòng)局投訴，并要求原廠賠償因未能給你開(kāi)出離職證明而導(dǎo)致你損失的，你有權(quán)要求原廠賠償。祝福你!
附法律依據(jù)給你：《勞動(dòng)合同法》第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查
第八十九條用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書(shū)面證明，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
2一般說(shuō)來(lái)，只要不是被開(kāi)除的都是有離職證明的，說(shuō)明你是自動(dòng)離職，且在職期間無(wú)任何不良記錄。但是，根據(jù)你提供的情況，應(yīng)該是你之前的工作單位都不太正規(guī)的緣故，所以在一些手續(xù)上不太完善，這個(gè)是沒(méi)有關(guān)系的。
現(xiàn)在給你提供以下兩種解決方案：
一：回原單位人事部開(kāi)具離職證明，因?yàn)槟銢](méi)有繳納什么五險(xiǎn)一金之類(lèi)的，所以只需要他們提供一個(gè)離職證明就好，另外，你將你當(dāng)時(shí)的辭職信也可以復(fù)印一份，要他們加蓋公司印鑒。說(shuō)明現(xiàn)在處于待職狀態(tài)就好了。
二：和現(xiàn)單位人事部門(mén)說(shuō)明具體情況，因?yàn)樗麄円箅x職證明只是擔(dān)心你不是待職狀態(tài)，引起不必要的勞務(wù)糾紛。如果你能夠證明現(xiàn)在的狀態(tài)，其實(shí)有無(wú)離職證明無(wú)傷大礙的。
違反《勞動(dòng)法》有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法
第六條 用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，除該勞動(dòng)者承擔(dān)直接賠償責(zé)任外，該用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。其連帶賠償?shù)姆蓊~應(yīng)不低于對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失總額的70%。向原用人單位賠償下列損失：
(一)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失; (二)因獲取商業(yè)秘密給原用人單位造成的經(jīng)濟(jì)損失。
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇3
閱讀小貼士：篇3共計(jì)129個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要2分鐘，本模板有117位用戶(hù)喜歡。
離職證明
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于___個(gè)人______原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除離職，幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的'事情。正確的離職，會(huì)將你帶入職業(yè)成長(zhǎng)的快車(chē)道，而錯(cuò)誤的離職，則將你帶往職業(yè)生涯的停車(chē)
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇4
閱讀小貼士：篇4共計(jì)349個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要2分鐘，中速朗讀3分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要4分鐘，本模板有280位用戶(hù)喜歡。
【范本1】
_______先生/女士/小褲，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
_______年_______月_______日
【范本2】
茲證明________自________年________月________日入職我公司擔(dān)任________部門(mén)________崗位，至________年________月________日因________原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予________稱(chēng)號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期：________年________月________日
【范本3】
茲證明_______先生/女士/小褲原系我公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為_(kāi)______年_______月_______日至_______年_______月_______日?，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
_______年_______月_______日
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇5
閱讀小貼士：篇5共計(jì)62個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有134位用戶(hù)喜歡。
xxx同志于x年x月x日至x年x月x日任職于xxx公司，于x年x月x日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系，特此證明。
xxx公司(或人力資源部人事處)蓋章
x年__月__日
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇6
閱讀小貼士：篇6共計(jì)550個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)2分鐘，朗讀需要3分鐘，中速朗讀4分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要5分鐘，本模板有220位用戶(hù)喜歡。
離職證明，是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系的書(shū)面證明，是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系后必須出具的一份書(shū)面材料。
相關(guān)規(guī)定
我國(guó)現(xiàn)行法律尚沒(méi)有關(guān)于用人單位出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū)的完整、明確的規(guī)定，只有1999年國(guó)務(wù)院公布的《失業(yè)保險(xiǎn)條例》從辦理失業(yè)保險(xiǎn)登記、享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的角度，規(guī)定城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明?！秳趧?dòng)法》第九十九條規(guī)定：用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。這也引發(fā)了勞動(dòng)者再次就業(yè)應(yīng)持有離職證明書(shū)、原用人單位應(yīng)為勞動(dòng)者出具離職證明書(shū)的社會(huì)議論和呼聲。借鑒國(guó)際經(jīng)驗(yàn)，為維護(hù)勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序和勞動(dòng)者的權(quán)益，本法明確了用人單位應(yīng)當(dāng)出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū)的法定義務(wù)。
離職員工可以向人力資源部申請(qǐng)?zhí)畎l(fā)離職證明書(shū)，人力資源部發(fā)出的離職證明書(shū)只證明離職員工的受雇日期、職位及其離職原因。一般被開(kāi)除的職工是填發(fā)開(kāi)除證明書(shū)而不填發(fā)離職證明書(shū)。因?yàn)殡x職證明書(shū)沒(méi)有確定的交閱單位，所以不必寫(xiě)收信人的姓名和地址，只須寫(xiě)上開(kāi)證明的日期。
證明用途
1、證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系;
2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;
3、證明是自由人，可以申請(qǐng)失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;
4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇7
閱讀小貼士：篇7共計(jì)95個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有292位用戶(hù)喜歡。
離職證明
茲證明_______________先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為20__________年__________月__________日至20__________年__________月__________日?，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
____年__月__日
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇8
閱讀小貼士：篇8共計(jì)116個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要2分鐘，本模板有156位用戶(hù)喜歡。
離職證明
茲有___（姓名）同志于____年__月__日至____年__月__日期間在我公司擔(dān)任___職務(wù)，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現(xiàn)。現(xiàn)因_____原因申請(qǐng)離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無(wú)關(guān)。
特此證明
____公司單位（蓋章）
____年__月__日
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇9
閱讀小貼士：篇9共計(jì)115個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要2分鐘，本模板有239位用戶(hù)喜歡。
單位離職證明
茲證明 先生，身份證號(hào)碼： ，原系我公司 部門(mén)員工，因 原因主動(dòng)申請(qǐng)離職，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動(dòng)合同于 年 月日解除，勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。
特此證明!
xxxxxx公司(公司蓋章)
日期： 年 月 日
單位離職
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇10
閱讀小貼士：篇10共計(jì)97個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有132位用戶(hù)喜歡。
離職員工工資證明范本一
離職證明
茲證明 先生/女士/小褲原系我公司 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為200x年01月01日至20xx年07月31日?，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(chēng)（加蓋公章）
200x年07月31日
離職員工工資證明
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇11
閱讀小貼士：篇11共計(jì)600個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)2分鐘，朗讀需要3分鐘，中速朗讀4分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要6分鐘，本模板有206位用戶(hù)喜歡。
【范本】
姓名 崗位 離職申請(qǐng)日期 部門(mén) 入職日期 離職日期 申請(qǐng)人 辭職原因說(shuō)明：
申請(qǐng)人簽名：
日期： 年 月 日
部門(mén) 意見(jiàn)
部門(mén)經(jīng)理意見(jiàn)及簽字：
日期：年 月 日
人力 資源部 意見(jiàn)
人力資源部經(jīng)理意見(jiàn)及簽字：
日期：年 月 日
總經(jīng)理意見(jiàn) 總經(jīng)理意見(jiàn)及簽字：
面談時(shí)間：
離職面談表適用于所有離職的職員
面談地點(diǎn)：
員工姓名：
職 務(wù)：
主要人員：
所在部門(mén)：
直接上級(jí)：
離職日期：
入職日期：
離職類(lèi)型：
□ 自愿離職 主要原因：
□ 薪水低 □ 不滿(mǎn)意公司的政策和措施 □ 沒(méi)有事業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì) □ 缺少培訓(xùn)機(jī)會(huì) □ 工作量少、工作內(nèi)容枯燥 □ 與同事關(guān)系不融洽 □ 與上司關(guān)系不融洽 外部原因：
□ 找到更好的工作 □ 家庭原因 □ 轉(zhuǎn)換行業(yè) 其他原因： □ 福利不夠 □ 工作量大，無(wú)法勝任 □ 繼續(xù)深造 □ 健康原因 2 員工離職交接及清理單 姓名 入職日期 離職原因 用人部門(mén) (1)本部門(mén)未完成工作內(nèi)容的交接內(nèi)容; 記錄：
(2)代表公司與外部客戶(hù)簽署的任何協(xié)議、合同、合作意向等方面的交接記錄; 記錄：
(3)與工作相關(guān)的信息內(nèi)容(如客戶(hù)資料、合作伙伴資料、供應(yīng)商資料等)的交接; 記錄 (4)其他部門(mén)管理事項(xiàng)的交接記錄; 記錄：
移交人 行政部 交接人 部門(mén)經(jīng)理 工號(hào) 職位 申請(qǐng)離職日期 離職日期 聯(lián)系電話 (1)應(yīng)繳物品記錄(請(qǐng)用√記錄已歸還) 門(mén)禁卡 工號(hào)卡 鑰匙
(4)其他：
(5)是否有損壞賠償或代扣事項(xiàng);
(6)員工物品領(lǐng)用記錄清單(如有) 經(jīng)辦人：
主管簽字： 財(cái)務(wù)部
(1)客戶(hù)應(yīng)收帳款是否清理完畢記錄 記錄：
(2)是否有向財(cái)務(wù)部借款沒(méi)有歸還
(3)是否存在尚未報(bào)銷(xiāo)的費(fèi)用記錄：
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇12
閱讀小貼士：篇12共計(jì)92個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有276位用戶(hù)喜歡。
_______先生/女士/小褲，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)_________________
____________年_____月_____日
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇13
閱讀小貼士：篇13共計(jì)81個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有245位用戶(hù)喜歡。
茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部 職員，在職時(shí)間為20**年01月01日至20**年07月31日?，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20**年07月31日
離職工作證明模板
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇14
閱讀小貼士：篇14共計(jì)85個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有149位用戶(hù)喜歡。
離職證明
茲證明劉xx女士原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為20xx年12月12日至20xx年9月2日?，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
日期：20xx年9月29日
單位員工離職證明通用模板
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇15
閱讀小貼士：篇15共計(jì)368個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要2分鐘，中速朗讀3分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要4分鐘，本模板有270位用戶(hù)喜歡。
離職證明五險(xiǎn)一金
我所在的一家單位給我交的五險(xiǎn)一金，可是現(xiàn)在有跳槽的打算，我離職后五險(xiǎn)一金怎么處理，我是否還能繼續(xù)受益?
答:當(dāng)你離職的時(shí)候，只需要按照提出辭呈，然后單位人事會(huì)幫你做手續(xù)停掉，勞動(dòng)部門(mén)會(huì)有你的離職記錄，這樣你的五險(xiǎn)一金在你找到下一家公司并交納社保前會(huì)凍結(jié)。不知道你說(shuō)的跳槽是不是找好了下家的，如果已經(jīng)找到，只要拿著上一家的離職證明之類(lèi)的'手續(xù)給新單位，他們會(huì)幫你繼續(xù)繳納保險(xiǎn)。如果還沒(méi)有那么：1，在未來(lái)，你如果說(shuō)你準(zhǔn)備自己創(chuàng)業(yè)，你可以申請(qǐng)個(gè)謀職業(yè)就可以自己繳納保險(xiǎn)了。2，在未來(lái)不工作的時(shí)間內(nèi)，就是不繳納的時(shí)間里，社保會(huì)凍結(jié)，你是享受不了的，比如醫(yī)保，我記得是不能用的，只要原來(lái)的單位辦在勞動(dòng)部門(mén)辦完手續(xù)就不好用了。不過(guò)等你恢復(fù)了繳納社保(找到工作或者自己繳納)，很快你就能再用了。另外要是你需要換城市工作什么的，需要做社保轉(zhuǎn)移等手續(xù)
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇16
閱讀小貼士：篇16共計(jì)88個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有115位用戶(hù)喜歡。
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于___個(gè)人______原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
_______年____月____日
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇17
閱讀小貼士：篇17共計(jì)81個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要1分鐘，本模板有123位用戶(hù)喜歡。
20__離職證明書(shū)范本
茲證明______先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為20___年__月__日至20___年__月__日?，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20___年__月__日
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇18
閱讀小貼士：篇18共計(jì)350個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要2分鐘，中速朗讀3分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要4分鐘，本模板有258位用戶(hù)喜歡。
____________有限公司：
本人 [姓名] （身份證號(hào)： ，電話號(hào)碼： ）于 年 月 日與貴司達(dá)成建立勞動(dòng)關(guān)系的合意，但截至本人前往貴司辦理入職手續(xù)之日，因__________________原因本人暫時(shí)無(wú)法提供原用人單位《離職證明》，特向貴司承諾如下：
一、本人承諾，在與貴司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，本人與原用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，并且不存在任何尚未解決的勞動(dòng)法律糾紛及或其他可能影響本人在貴司正常工作的利益糾紛。
二、本人承諾與原用人單位之間不存在尚處于有效期內(nèi)的可能影響本人在貴司正常工作的保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議或其他相關(guān)條款。
若上述承諾不屬實(shí)，導(dǎo)致貴司與任何第三方產(chǎn)生任何糾紛的，本人承諾本人將獨(dú)立解決前述糾紛及承擔(dān)全部責(zé)任，貴司有權(quán)解除與本人的勞動(dòng)合同，且不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。若貴司因此遭受任何損失，本人承諾進(jìn)行全額賠償。
特此承諾！
承諾人：
日期：
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇19
閱讀小貼士：篇19共計(jì)137個(gè)字，預(yù)計(jì)默讀時(shí)長(zhǎng)1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場(chǎng)合朗讀需要2分鐘，本模板有296位用戶(hù)喜歡。
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門(mén)xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予xx稱(chēng)號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
公司蓋章
日期： ____年__月__日
2024離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式 篇20
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甲方：
乙方：
乙方原為甲方__ ___（部門(mén)）的__ ___（職務(wù)），于xx自xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問(wèn)題達(dá)成一致，并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。
甲方（簽章）： 甲方代表簽字：
乙方簽字：
年 月 日
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