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第1篇 銷售專家崗位職責
銷售專家 崗位描述:
1. 負責線下和線上分銷商、代理商、經(jīng)銷商的管理,根據(jù)公司的業(yè)務需求進行銷售策略的建議及制定,設(shè)計通路布局,形成有效運轉(zhuǎn)的渠道結(jié)構(gòu);
2. 獨立完成渠道相關(guān)的工作,包括渠道開拓、布局、管理等日常工作,對銷售的結(jié)果負責;
3. 根據(jù)不同的產(chǎn)品體系和品類,進行有效的到貨排期、分倉管理、庫存管理等工作,完成各渠道貨量分配,以支持各渠道能正常完成銷售任務;
4. 負責制定銷售活動和政策,管理、激勵、培訓合作伙伴的銷售人員,通過合作伙伴擴大銷售,樹立行業(yè)成功案例;
5. 負責渠道的數(shù)據(jù)分析、市場調(diào)研、競爭情報、反饋客戶意見,保持市場活躍度及健康度,思考和實踐互聯(lián)網(wǎng)智能硬件的銷售模式創(chuàng)新。
崗位要求:
1. 7年以上it/智能硬件行業(yè)經(jīng)驗,擁有渠道管理、銷售、商務拓展、市場推廣等相關(guān)工作經(jīng)驗,本科及以上學歷;
2. 具有敏銳的銷售觸覺,突出的商業(yè)和市場意識,優(yōu)秀的協(xié)同管理能力,良好的商務談判能力;
3. 熟悉傳統(tǒng)渠道體系的建設(shè),具有創(chuàng)新和變革意識;
4. 具備優(yōu)秀的人際溝通能力、應變能力、分析能力,有旺盛的開拓精神,皮實、樂觀,并以結(jié)果為導向的方式展開工作;
5. 熟悉企業(yè)辦公相關(guān)場景的候選人優(yōu)先考慮,對互聯(lián)網(wǎng)有理解力的候選人優(yōu)先考慮。 崗位描述:
1. 負責線下和線上分銷商、代理商、經(jīng)銷商的管理,根據(jù)公司的業(yè)務需求進行銷售策略的建議及制定,設(shè)計通路布局,形成有效運轉(zhuǎn)的渠道結(jié)構(gòu);
2. 獨立完成渠道相關(guān)的工作,包括渠道開拓、布局、管理等日常工作,對銷售的結(jié)果負責;
3. 根據(jù)不同的產(chǎn)品體系和品類,進行有效的到貨排期、分倉管理、庫存管理等工作,完成各渠道貨量分配,以支持各渠道能正常完成銷售任務;
4. 負責制定銷售活動和政策,管理、激勵、培訓合作伙伴的銷售人員,通過合作伙伴擴大銷售,樹立行業(yè)成功案例;
5. 負責渠道的數(shù)據(jù)分析、市場調(diào)研、競爭情報、反饋客戶意見,保持市場活躍度及健康度,思考和實踐互聯(lián)網(wǎng)智能硬件的銷售模式創(chuàng)新。
崗位要求:
1. 7年以上it/智能硬件行業(yè)經(jīng)驗,擁有渠道管理、銷售、商務拓展、市場推廣等相關(guān)工作經(jīng)驗,本科及以上學歷;
2. 具有敏銳的銷售觸覺,突出的商業(yè)和市場意識,優(yōu)秀的協(xié)同管理能力,良好的商務談判能力;
3. 熟悉傳統(tǒng)渠道體系的建設(shè),具有創(chuàng)新和變革意識;
4. 具備優(yōu)秀的人際溝通能力、應變能力、分析能力,有旺盛的開拓精神,皮實、樂觀,并以結(jié)果為導向的方式展開工作;
5. 熟悉企業(yè)辦公相關(guān)場景的候選人優(yōu)先考慮,對互聯(lián)網(wǎng)有理解力的候選人優(yōu)先考慮。
第2篇 線下業(yè)務拓展專家銷售業(yè)務崗位職責
線下業(yè)務拓展專家/銷售-ka/大客戶
1.結(jié)合區(qū)域線下移動支付市場現(xiàn)狀，制定區(qū)域ka商家的具有針對性的bd策略，并推動實施;
2.整合總部和本地化資源，全面負責區(qū)域ka商家的運營及管理，協(xié)同合作伙伴幫助區(qū)域內(nèi)商家實現(xiàn)線下移動支付，推動區(qū)域ka支付份額。
3.負責區(qū)域頭部商戶的日常維護，確保與客戶的有效溝通，了解客戶的發(fā)展趨勢，份額變化趨勢，收集客戶訴求，解決客戶日常問題。
4.保障ka商戶的業(yè)務發(fā)展的健康度，保障業(yè)務目標的最大化效率和效果
1.具備較強的產(chǎn)品運營思維、數(shù)據(jù)分析能力、拿結(jié)果能力、學習創(chuàng)新能力、抗壓能力，有區(qū)域管理或者團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
2.快消/互聯(lián)網(wǎng)/餐飲行業(yè)背景優(yōu)先，具備渠道管理，ka銷售，市場營銷，互聯(lián)網(wǎng)運營，數(shù)據(jù)分析技能中的一個或幾個，聰明樂觀，心態(tài)積極
3、具備較強學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、自驅(qū)力強，聰明樂觀，心態(tài)積極。 1.結(jié)合區(qū)域線下移動支付市場現(xiàn)狀，制定區(qū)域ka商家的具有針對性的bd策略，并推動實施;
2.整合總部和本地化資源，全面負責區(qū)域ka商家的運營及管理，協(xié)同合作伙伴幫助區(qū)域內(nèi)商家實現(xiàn)線下移動支付，推動區(qū)域ka支付份額。
3.負責區(qū)域頭部商戶的日常維護，確保與客戶的有效溝通，了解客戶的發(fā)展趨勢，份額變化趨勢，收集客戶訴求，解決客戶日常問題。
4.保障ka商戶的業(yè)務發(fā)展的健康度，保障業(yè)務目標的最大化效率和效果
1.具備較強的產(chǎn)品運營思維、數(shù)據(jù)分析能力、拿結(jié)果能力、學習創(chuàng)新能力、抗壓能力，有區(qū)域管理或者團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
2.快消/互聯(lián)網(wǎng)/餐飲行業(yè)背景優(yōu)先，具備渠道管理，ka銷售，市場營銷，互聯(lián)網(wǎng)運營，數(shù)據(jù)分析技能中的一個或幾個，聰明樂觀，心態(tài)積極
3、具備較強學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、自驅(qū)力強，聰明樂觀，心態(tài)積極。
第3篇 高級銷售專家崗位職責
智能硬件渠道銷售高級專家 崗位描述:
對智能硬件的線下渠道銷售負責,整合行業(yè)合作伙伴的力量,建立渠道銷售體系,搭建銷售團隊,制定智能硬件整體的渠道銷售策略,計劃和執(zhí)行機制,確保銷售結(jié)果達成。
崗位要求:
1、有大規(guī)模銷售體系的成功操盤經(jīng)歷和能力;具備較強的渠道拓展能力、管控能力、落地執(zhí)行能力;
2、對硬件行業(yè)的各種渠道體系及銷售模式有實戰(zhàn)經(jīng)驗;
3、最好有初創(chuàng)公司的經(jīng)驗,有創(chuàng)業(yè)之心,能夠深入到一線銷售前端; 崗位描述:
對智能硬件的線下渠道銷售負責,整合行業(yè)合作伙伴的力量,建立渠道銷售體系,搭建銷售團隊,制定智能硬件整體的渠道銷售策略,計劃和執(zhí)行機制,確保銷售結(jié)果達成。
崗位要求:
1、有大規(guī)模銷售體系的成功操盤經(jīng)歷和能力;具備較強的渠道拓展能力、管控能力、落地執(zhí)行能力;
2、對硬件行業(yè)的各種渠道體系及銷售模式有實戰(zhàn)經(jīng)驗;
3、最好有初創(chuàng)公司的經(jīng)驗,有創(chuàng)業(yè)之心,能夠深入到一線銷售前端;
