第1篇 車險管理主管崗位職責(zé)任職要求
車險管理主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)車輛保險檔案體系的建立，日常出險車輛信息的統(tǒng)計和上報;
2、負責(zé)車輛出險的處理機制的建立;
3、負責(zé)與保險公司對接車輛出險的處理流程;
4、負責(zé)建立與財務(wù)及保險公司的定期對帳機制，同時負責(zé)相應(yīng)臺賬的建立;
5、負責(zé)車輛續(xù)保流程的搭建。
任職資格:
1、本科學(xué)歷，5年及以上工作經(jīng)驗;
2、有保險公司或相關(guān)從業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對保險業(yè)務(wù)有較深的了解，具有較強的分析能力;
4、反應(yīng)敏捷、表達能力強，有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;
5、能夠接受短期出差。
第2篇 車險管理主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.對新籌備機構(gòu)進行有效管理,并對機構(gòu)籌備過程中出現(xiàn)的問題及時反饋并給予指導(dǎo);
2. 負責(zé)機構(gòu)前期籌備對接及開業(yè)后機構(gòu)管理;
3.負責(zé)制定、修改、完善機構(gòu)籌備相關(guān)流程和文件;
4.負責(zé)機構(gòu)人員日常管理及考核評價相關(guān)工作;
5.負責(zé)銷售人員和團隊管理、維護,銷售人員關(guān)系維護;
6.負責(zé)銷售人員考核方案及薪酬績效方案的制定;
7.負責(zé)銷售人員每月考核和薪酬績效的計算;
8.負責(zé)組織新機構(gòu)籌備及銷售人員培訓(xùn)工作;
9完善相關(guān)規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好例會、早夕會等銷售的后臺支持;
10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作;
職位要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2. 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融、保險等行業(yè)機構(gòu)發(fā)展及團隊業(yè)務(wù)管理工作;
3、有極強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力及總結(jié)能力;熟練使用辦公軟件;
4、為人正直,誠實可靠,以公司利益為重,有良好的個人道德及職業(yè)修養(yǎng);
5、結(jié)果主義者,頭腦靈活且嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實;
第3篇 車險核保管理崗位職責(zé)車險核保管理職責(zé)任職要求
車險核保管理崗位職責(zé)
非車險銷售管理部核保人員 中國太平洋財產(chǎn)保險股份有限公司成都市金牛支公司 中國太平洋財產(chǎn)保險股份有限公司成都市金牛支公司 負責(zé)大成都片區(qū)非車險業(yè)務(wù)報價、核保工作，歡迎有工作經(jīng)驗的優(yōu)秀人員加入。
第4篇 車險理賠管理崗崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1.收集了解行業(yè)及機構(gòu)理賠動態(tài)信息，提出管理技術(shù)及模式優(yōu)化方案;
2.建設(shè)與完善車險理賠管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程;
3.制定與實施全系統(tǒng)理賠各崗位的考核方案;
4.跟蹤與監(jiān)控評估總公司各處室及分支機構(gòu)理賠工作開展情況;
5.推動落實監(jiān)管部門等外部單位各項工作要求。
任職要求:
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，保險、經(jīng)濟、金融類專業(yè);
2.具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有較強溝通協(xié)調(diào)能力。
車險理賠管理崗崗位
第5篇 車險業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)任職要求
車險業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:1.執(zhí)行和落實分公司的非車險業(yè)務(wù)政策及規(guī)章制度;
2.負責(zé)非車險業(yè)務(wù)的銷售支持;
3.協(xié)助制定機構(gòu)非車險業(yè)務(wù)推動方案;
4.協(xié)助擬定業(yè)務(wù)承保方案、業(yè)務(wù)政策;
5.核實非車險業(yè)務(wù)的風(fēng)險程度;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;保險、金融、汽車、管理等相關(guān)專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn);
2.兩年及以上非車險相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉非車險的業(yè)務(wù)政策、流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);
4.具備較好的風(fēng)險識別、風(fēng)險防范的能力;
5.具有敏銳的觀察能力和分析能力;
6.具有良好的表達能力和溝通能力。
車險業(yè)務(wù)管理崗位
第6篇 車險理賠管理崗崗位職責(zé)描述崗位要求
職責(zé)描述：
1.收集了解行業(yè)及機構(gòu)理賠動態(tài)信息，提出管理技術(shù)及模式優(yōu)化方案；
2.建設(shè)與完善車險理賠管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程；
3.制定與實施全系統(tǒng)理賠各崗位的考核方案；
4.跟蹤與監(jiān)控評估總公司各處室及分支機構(gòu)理賠工作開展情況；
5.推動落實監(jiān)管部門等外部單位各項工作要求。
職位要求：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，保險、經(jīng)濟、金融類專業(yè)；
2.具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.具有較強溝通協(xié)調(diào)能力。
第7篇 車險核保管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
(一)負責(zé)非車險核保;
(二)負責(zé)制定承保政策;
(三)負責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)與支持;
(四)負責(zé)參與重大項目投標(biāo);
(五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上非車險核保經(jīng)驗;
3.具有工程險核保經(jīng)驗優(yōu)先。
第8篇 車險品質(zhì)管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.協(xié)助核定車險全年變動費用預(yù)算,建立車險預(yù)算管理體系;
2.根據(jù)實際經(jīng)營需求,完善經(jīng)營結(jié)果跟蹤監(jiān)控,在原有的日、周、月保單經(jīng)營結(jié)果的監(jiān)控的基礎(chǔ)上,建立全成本經(jīng)營結(jié)果監(jiān)控體系;組織召開每月車險部內(nèi)部經(jīng)營分析會,監(jiān)控車險保單品質(zhì)并解決業(yè)務(wù)發(fā)展遇到的問題;
3.不定期開展市場調(diào)研,根據(jù)管理需要,經(jīng)營熱點,開展可落地的專項分析;
4.負責(zé)每月車險數(shù)據(jù)的核對,確保財務(wù)數(shù)據(jù)及時反映業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);
5.負責(zé)車險業(yè)務(wù)報表的完善,包括新報價系統(tǒng)上線后報表的需求提交、測試和完善;
6.車險承保異常數(shù)據(jù)分析,協(xié)助客服部進行重大理賠案件跟蹤;
7.部門其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融、保險、法律、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.3年以上財產(chǎn)險行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,2年以上車險相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3.熟悉車險產(chǎn)品知識;
4.具備良好分析能力。
第9篇 車險管理主管崗位職責(zé)描述崗位要求
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)搭建城市標(biāo)準(zhǔn)化管理流程，制定統(tǒng)一維修標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一價格；
2、負責(zé)巡查各城市合作修理廠，檢查保險維修案件，保證案件真實性；
3、售后人員培訓(xùn)，管理；
4、保險承保管理。
職位要求：
1、3年以上保險公司或公估公司案件查勘定損，案件調(diào)查，稽核、核價核損工作經(jīng)驗；
2、2年互聯(lián)網(wǎng)工作，數(shù)據(jù)分析能力及解決方案能力或項目管理經(jīng)驗者；
3、思路清晰，有創(chuàng)新能力，情商高；
4、汽車售后培訓(xùn)師經(jīng)驗優(yōu)先。
第10篇 車險人傷理賠管理崗崗位職責(zé)描述崗位要求
職責(zé)描述：
1 車險理賠人傷查勘、定損、跟蹤（含業(yè)務(wù)分析）綜合管理
2 車險理賠人傷調(diào)解
3 車險人傷住院調(diào)查
4 未決管理
5 大事故跟蹤（人傷）
6 合作公估管理
7 訴訟案件立案、結(jié)案、調(diào)整立案、重大案件報告
8 車物查勘定損
9 總、分公司臨時性事務(wù)處理
職位要求：
1. 本科以上學(xué)歷；
2. 五年以上人傷理賠工作經(jīng)驗，兩年以上人傷理賠管理經(jīng)驗；
3. 有責(zé)任心和耐心、誠實、正直；
4. 有較強溝通能力和協(xié)調(diào)能力
5. 有較強分析及解決問題能力
