- 目錄
-
第1篇電話營銷崗位職責(zé)職位要求 第2篇裝飾公司電話營銷員崗位職責(zé)-5 第3篇裝飾公司電話營銷員崗位職責(zé)二 第4篇微信電話營銷崗位職責(zé) 第5篇資深電話營銷崗位職責(zé) 第6篇網(wǎng)絡(luò)電話營銷員崗位職責(zé) 第7篇客服電話營銷崗位職責(zé) 第8篇電話營銷代表崗位職責(zé) 第9篇電話營銷工作崗位職責(zé) 第10篇電話營銷員崗位職責(zé)內(nèi)容 第11篇業(yè)務(wù)員電話營銷崗位職責(zé) 第12篇電話營銷總監(jiān)崗位職責(zé) 第13篇電話營銷推廣崗位職責(zé) 第14篇電話網(wǎng)絡(luò)營銷專員崗位職責(zé) 第15篇拓展電話營銷崗位職責(zé) 第16篇電話營銷崗位職責(zé) 第17篇電話銷售營銷崗位職責(zé) 第18篇話務(wù)員、電話營銷員信息員崗位職責(zé)范本 第19篇電話營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 第20篇高端電話營銷崗位職責(zé)
第1篇 電話營銷崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電話聯(lián)系客戶,通過電話收集客戶基本信息;
2、通過電話了解客戶基本情況,善于發(fā)現(xiàn)商機;
3、通過電話回訪客戶,客戶關(guān)系維系。
要求:
1、有良好的溝通能力,語言能力強;
2、有很強的心理素質(zhì),抗壓能力強;
3、有電話營銷經(jīng)驗,優(yōu)秀的優(yōu)先考慮。
待遇:
1、工資總和=基本工資+績效考核+交付考核+交通通訊補貼+社保保險+節(jié)假日費+年終獎
2、所有考核按照能力認(rèn)證考核,工作量考核;
3、所有新進(jìn)的員工都都采取一對一導(dǎo)師制;
4、優(yōu)秀者送出去深造培訓(xùn),表現(xiàn)優(yōu)秀的可以參加第三方舉辦或則行業(yè)舉辦的專業(yè)培訓(xùn)資格。
平臺:
公司具備一直專業(yè)的銷售和交付團隊,形成了標(biāo)準(zhǔn)化的銷售管理系統(tǒng),累計服務(wù)的客戶項目超過五百家;同時公司提供一對一導(dǎo)師制,對新加入公司的人員采取導(dǎo)致輔導(dǎo)制,提供培訓(xùn)課件,培訓(xùn)考核;讓你快速進(jìn)入erp領(lǐng)域?qū)嵤┙巧?/p>
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗
第2篇 裝飾公司電話營銷員崗位職責(zé)-5
裝飾公司電話營銷員崗位職責(zé)(五)
1、認(rèn)真貫徹國家相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司的各項規(guī)章制度。
2、樹立良好的心態(tài),以積極熱情的態(tài)度堅定的信心去投入工作,要有良好的敬業(yè)精神。
3、使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語言開展電話營銷工作,在
第3篇 裝飾公司電話營銷員崗位職責(zé)二
裝飾公司電話營銷員崗位職責(zé)(二)
1、樹立良好的心態(tài),以積極熱情的態(tài)度去投入工作,要有良好的敬業(yè)精神。
2、使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語言開展電話營銷工作,在上機前要有充足的思想準(zhǔn)備。
3、裝飾公司電話營銷員在電話中進(jìn)行交流必須做到如同面談,要微笑服務(wù)、要真誠、熱情、周到、謙虛、尊重。
4、要不斷挑戰(zhàn)自我,要有突破、創(chuàng)新,要用心去做。遇到困難要及時調(diào)整自己的心態(tài),不要因情緒影響自己的語言和工作。
5、要做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息。
6、要認(rèn)真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的聲音,要求,甚至客戶的抱怨,要讓客戶感受到你氣度,做好解釋工作,及時反饋信息。
7、裝飾公司電話營銷員要積極參加培訓(xùn),加強自我學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)水平,盡快成為行家高手。
8、在有條件的情況下要做好跟單、追蹤,完成營銷的全過程。
9、及時完成上級交辦的其它工作。
10、電話營銷員不要怕拒絕。
第4篇 微信電話營銷崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、用微信和客戶聯(lián)系,了解和解決客戶的疑問,挖掘客戶需求,做貼心的銷售顧問,銷售產(chǎn)品等;
2、微信新客戶及時聯(lián)系跟進(jìn),進(jìn)行用戶分類歸檔,并保持用戶的粘性和活躍度;
3、對老顧客進(jìn)行跟蹤和維護,做好售后服務(wù);
崗位要求:
1、學(xué)歷大專及以上,有網(wǎng)絡(luò)銷售/微信營銷或客服經(jīng)驗優(yōu)先;
2、喜歡玩手機,能玩轉(zhuǎn)朋友圈,熟悉微信和與人聊天互動,打字速度快;
3、有強的執(zhí)行力,陽光積極上進(jìn),責(zé)任心強,反應(yīng)靈敏,有挑戰(zhàn)高薪的進(jìn)取心,希望通過自己的奮斗改變自己命運;
職能類別:網(wǎng)絡(luò)/在線銷售
第5篇 資深電話營銷崗位職責(zé)
性別:不限|駕照:不要求
崗位職責(zé):
1、有電銷經(jīng)驗,熟悉電銷操作流程;
2、有目標(biāo)感,敢于挑戰(zhàn)高薪;
3、有抗壓能力,服從能力強;
3、熟悉office辦公軟件
第6篇 網(wǎng)絡(luò)電話營銷員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求
第7篇 客服電話營銷崗位職責(zé)
1.根據(jù)系統(tǒng)所分配的客戶名單,擬定日外呼客戶清單,完成電話外呼量指標(biāo)。
2.根據(jù)公司指定的外呼信息,以標(biāo)準(zhǔn)的話術(shù)向客戶進(jìn)行推薦,努力完成銷售目標(biāo)。
3.嚴(yán)格按照外呼工作標(biāo)準(zhǔn)對電話外呼過程在系統(tǒng)做好服務(wù)記錄。
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排
第8篇 電話營銷代表崗位職責(zé)
? 3年以上b2b市場營銷經(jīng)驗
? 有搭建 lead nurturing流程體系經(jīng)驗者優(yōu)先
? 具有出色的客戶關(guān)系能力,能獨立開拓客戶資源
? 本科學(xué)歷及市場營銷專業(yè)優(yōu)先
第9篇 電話營銷工作崗位職責(zé)
作為一名電話營銷員,其崗位職責(zé)有哪些呢以下以制度職責(zé)大全電話營銷為例,為大家提供一則電話營銷崗位職責(zé),僅供參考。
1、通過電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,完成各項銷售指標(biāo);
2、通過電話溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護客戶檔案;
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度;
5、收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋最新信息。
任職資格
1、高中以上學(xué)歷;
2、1年以上電話銷售工作經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達(dá)技巧和銷售技巧,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利;
4、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有很強的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力;
5、喜歡電話銷售工作。
第10篇 電話營銷員崗位職責(zé)內(nèi)容
1.以電話營銷的方式對潛在客戶進(jìn)行邀約。
2.協(xié)助專業(yè)的市場營銷人員做好講座、展會的服務(wù)工作。
3.協(xié)助專業(yè)的市場營銷人員與客戶保持聯(lián)系,完成客戶服務(wù)。
第11篇 業(yè)務(wù)員電話營銷崗位職責(zé)
崗位要求:高中或以上文化學(xué)歷,口齒清晰,有良好的語言組織分析、溝通能力,工作積極主動;對銷售工作有較高的熱情,有自信,激情,活力,敢于挑戰(zhàn)高薪。職責(zé):通過拜訪電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,完成各項銷售指標(biāo),通過溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績。
第12篇 電話營銷總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司下達(dá)的新簽成交客戶數(shù)以及業(yè)績指標(biāo),指定銷售計劃和銷售策略并落實執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)運營端轉(zhuǎn)化出來的有效線索轉(zhuǎn)化為成交客戶,處理對應(yīng)業(yè)務(wù)咨詢并解決各種業(yè)務(wù)問題;
3、負(fù)責(zé)線索公共池的歷史線索業(yè)務(wù)需求開發(fā)跟進(jìn)工作;
4、定期梳理優(yōu)化有效線索質(zhì)量以及業(yè)務(wù)類型結(jié)構(gòu),與運營端共同配合提升成交效率;
5、定期進(jìn)行客戶服務(wù)知識文本沉淀,并開展客戶服務(wù)技能及銷售技能培訓(xùn)工作;
6、結(jié)合市場情況優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以及產(chǎn)品包裝,協(xié)助運營部優(yōu)化推廣計劃;
7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)銷線索管理制度規(guī)則的建立;
8、完成公司交付的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、三年以上電話營銷團隊管理經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)銷售的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、能夠速度、清楚的理解公司產(chǎn)品的特色和優(yōu)勢;
4、能以銷售業(yè)績?yōu)楣ぷ鲗?dǎo)向,具良好的培訓(xùn)及輔導(dǎo)技巧;
5、良好的人際溝通技巧,管理及領(lǐng)導(dǎo)團隊的能力。
第13篇 電話營銷推廣崗位職責(zé)
1、銷售精英:負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報價、參與商務(wù)談判,簽訂合同,客戶拓展與維護等等。
2、電話營銷:擁有半年以上電話銷售或返利網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、網(wǎng)絡(luò)推廣:合理運用各個互聯(lián)網(wǎng)平臺,對本公司產(chǎn)品進(jìn)行推廣,收集客源信息等一切關(guān)于網(wǎng)絡(luò)推廣的相關(guān)工作。
4、量體師:(入職可進(jìn)行專業(yè)量體、穿搭等多方面技能培訓(xùn))負(fù)責(zé)準(zhǔn)確的采集客戶身體的各個數(shù)據(jù),為客戶提供上門量體 、穿搭建議等相關(guān)的售前售后服務(wù)。
第14篇 電話網(wǎng)絡(luò)營銷專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 年齡在20-40歲之間;
2. 要求聲音甜美,有一定的商務(wù)接待經(jīng)驗;
3. 熟悉電話營銷和網(wǎng)絡(luò)營銷;
4. 溝通能力強,具備初步的談判能力;
5. 能借助網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行營銷的優(yōu)先考慮。
6。有一定的貨車銷售和推廣經(jīng)驗優(yōu)先考慮
7、具備一定的物流知識。
應(yīng)聘條件
1、男女均可,
2、較強額溝通能力
3、熟練應(yīng)用辦公軟件,office等
5、服從管理,團隊意識強
6、年齡在18-30歲之間
7、能適應(yīng)物流公司工作優(yōu)先考慮
第15篇 拓展電話營銷崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.制訂客戶拜訪計劃并實施,篩選有意向或有需求客戶,主動出擊,挖掘潛在客戶。2.為客戶提供基本家裝咨詢,促進(jìn)客戶簽訂裝修合同。3.跟蹤客戶合同的具體落實,進(jìn)行客戶維護。任職資格:1.有室內(nèi)裝飾行業(yè)或銷售類工作1年以上的經(jīng)驗。2.能承受較大的工作壓力,溝通能力強、責(zé)任感強。3.有良好的個人形象,工作積...
第16篇 電話營銷崗位職責(zé)
1.向客戶宣傳介紹公司的業(yè)務(wù)和服務(wù),推廣公司的品牌,擴大公司產(chǎn)品的市場份額,完成部門銷售任務(wù)指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)公司品牌的電話銷售,與客戶交流、答疑,進(jìn)行商務(wù)談判等。
第17篇 電話銷售營銷崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司下達(dá)的新簽成交客戶數(shù)以及業(yè)績指標(biāo),指定銷售計劃和銷售策略并落實執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)運營端轉(zhuǎn)化出來的有效線索轉(zhuǎn)化為成交客戶,處理對應(yīng)業(yè)務(wù)咨詢并解決各種業(yè)務(wù)問題;
3、負(fù)責(zé)線索公共池的歷史線索業(yè)務(wù)需求開發(fā)跟進(jìn)工作;
4、定期梳理優(yōu)化有效線索質(zhì)量以及業(yè)務(wù)類型結(jié)構(gòu),與運營端共同配合提升成交效率;
5、定期進(jìn)行客戶服務(wù)知識文本沉淀,并開展客戶服務(wù)技能及銷售技能培訓(xùn)工作;
6、結(jié)合市場情況優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以及產(chǎn)品包裝,協(xié)助運營部優(yōu)化推廣計劃;
7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)銷線索管理制度規(guī)則的建立;
8、完成公司交付的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、三年以上電話營銷團隊管理經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)銷售的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、能夠速度、清楚的理解公司產(chǎn)品的特色和優(yōu)勢;
4、能以銷售業(yè)績?yōu)楣ぷ鲗?dǎo)向,具良好的培訓(xùn)及輔導(dǎo)技巧;
5、良好的人際溝通技巧,管理及領(lǐng)導(dǎo)團隊的能力。
第18篇 話務(wù)員、電話營銷員信息員崗位職責(zé)范本
通過電話與目標(biāo)客戶建立聯(lián)系以及利用電話進(jìn)行銷售機會的挖掘,通過電話訪問目標(biāo)客戶獲取相關(guān)信息。
第19篇 電話營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電銷項目工作,根據(jù)項目目標(biāo)要求,制定項目運營計劃;
2、負(fù)責(zé)電銷類員工的技巧培訓(xùn)及管理工作;
3、根據(jù)運營數(shù)據(jù),保證項目的保質(zhì)保量完成;
4、對咨詢客戶的問題進(jìn)行解答并收集客戶信息;
5、通過在線軟件,對主動咨詢添加的意向客戶進(jìn)行問題解答及客戶信息搜集。
資質(zhì)要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、至少有2年以上電話營銷管理相關(guān)經(jīng)驗;
3、工作態(tài)度認(rèn)真,語言表達(dá)能力強,具有親和力,善于網(wǎng)絡(luò)溝通,反應(yīng)機敏靈活,思路清晰;
4、有較強的團隊意識以及溝通能力。
第20篇 高端電話營銷崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。