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第1篇 空調領班崗位職責范本
空調領班崗位職責
直接對運行主管負責,直接管理空調班員工。具有中等技術專業(yè)學歷,3年以上本專業(yè)設備管理維修工作經驗,有關部門頒發(fā)的空調系統(tǒng)操作運行上崗證,并具有空調設備系統(tǒng)的運行管理和維修保養(yǎng)工作的組織能力及故障排除能力。其主要職責有:
(1)確?？照{系統(tǒng)的正常運行,對所屬設備系統(tǒng)和人員負有全面管理責任。
(2)提出空調系統(tǒng)維修保養(yǎng)計劃和備品備件購買計劃,每月定期上報工程部經理審定,并負責組織實施。
(3)空調系統(tǒng)出現(xiàn)故障時,要及時組織人力進行搶修,以最短的時間恢復其正常運行。
(4)貫徹執(zhí)行空調班崗位責任制和設備維修保養(yǎng)制度,帶領并督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程及員工守則。
(5)做好下屬員工的技術培訓和考核工作。
(6)做好技術檔案的建立、管理和設備維修、檢查、保養(yǎng)的記錄,總結經驗教訓,逐步用新技術、新工藝對空調系統(tǒng)進行改造,使設備系統(tǒng)更加完善。
第2篇 空調領班崗位職責
1、認真執(zhí)行酒店所提出的各項安全制度。具體負責酒店空調系統(tǒng)的維修、保養(yǎng)、
運行管理工作。
2、確保空調系統(tǒng)的設備及人身安全，在布置工作和執(zhí)行技術管理時，要把消防安
全及勞動保護措施放在首位，
3、認真執(zhí)行設備的運行管理制度，每天都要檢查員工的工作程序，發(fā)現(xiàn)問題及時
解決。
4、認真負責派工單的跟蹤制度，當天的工作當天完成，如有特殊情況應于注冊登
記，并落實處理結果。
5、員工持派工單施工，因故一次未能解決，第二次領班必須到現(xiàn)場出面解決。并
及時匯報空調工程師及工程部經理。
6、熟悉了解空調供水系統(tǒng)的每一個閥門位置，出現(xiàn)緊急情況能及時關斷閥門，以
防大面積跑水。
7、對新工作申請估工估料，組織施工，對完工的新工作填報實耗材料和工時，并
報相關工程師。
8、對本系統(tǒng)所用工具、備品、備件嚴格管理。
9、編制和檢查本班組有關人員的崗位責任制，并進行工作安排和技術指導，認真
監(jiān)督檢查。
10、按月組織空調系統(tǒng)預防性檢修工作，并上報工作量。
第3篇 空調領班崗位職責要求
1、認真執(zhí)行酒店所提出的各項安全制度。具體負責酒店空調系統(tǒng)的維修、保養(yǎng)、
運行管理工作。
2、確保空調系統(tǒng)的設備及人身安全,在布置工作和執(zhí)行技術管理時,要把消防安
全及勞動保護措施放在首位,
3、認真執(zhí)行設備的運行管理制度,每天都要檢查員工的工作程序,發(fā)現(xiàn)問題及時
解決。
4、認真負責派工單的跟蹤制度,當天的工作當天完成,如有特殊情況應于注冊登
記,并落實處理結果。
5、員工持派工單施工,因故一次未能解決,第二次領班必須到現(xiàn)場出面解決。并
及時匯報空調工程師及工程部經理。
6、熟悉了解空調供水系統(tǒng)的每一個閥門位置,出現(xiàn)緊急情況能及時關斷閥門,以
防大面積跑水。
7、對新工作申請估工估料,組織施工,對完工的新工作填報實耗材料和工時,并
報相關工程師。
8、對本系統(tǒng)所用工具、備品、備件嚴格管理。
9、編制和檢查本班組有關人員的崗位責任制,并進行工作安排和技術指導,認真
監(jiān)督檢查。
10、按月組織空調系統(tǒng)預防性檢修工作,并上報工作量。
