庸懶散奢個人自查整改報告怎么寫
1. 自我反思：要誠實地審視自己的行為和態(tài)度，找出是否存在“庸懶散奢”的現(xiàn)象。這可能包括工作上的拖延、效率低下、缺乏進(jìn)取心，或者是生活中的浪費和過度消費。
2. 具體事例：列舉一兩個具體的事例，詳細(xì)描述這些現(xiàn)象如何在你的日常生活中體現(xiàn)出來，比如經(jīng)常遲到、工作草率、過度依賴物質(zhì)享受等。
3. 影響分析：分析這些行為對你個人、團(tuán)隊或社會的影響，如影響工作效率、損害團(tuán)隊合作精神、浪費資源等。
4. 整改目標(biāo)：設(shè)定明確的整改目標(biāo)，如提高工作積極性、減少浪費、提升生活質(zhì)量等。
5. 實施步驟：列出具體的整改措施，每一步都應(yīng)具有可行性，如設(shè)定早起鬧鐘、制定工作計劃、實行節(jié)約生活方式等。
6. 監(jiān)督機(jī)制：建立自我監(jiān)督或?qū)で笏藥椭臋C(jī)制，以確保整改措施的執(zhí)行。
7. 長期規(guī)劃：討論長期的個人發(fā)展計劃，如何保持積極向上的態(tài)度和良好的生活習(xí)慣。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭：
“在近期的自我反省中，我意識到自己在某些方面存在‘庸懶散奢’的行為，這不僅影響了我的個人成長，也可能對周圍的人產(chǎn)生了不良影響。因此，我決定深入剖析這些問題，并制定相應(yīng)的整改措施?！?/p>
結(jié)尾：
“我相信，通過持續(xù)的努力和自我調(diào)整，我能夠克服這些不良習(xí)慣，邁向更加積極、高效的生活和工作狀態(tài)。我期待看到自己在改正‘庸懶散奢’問題后的改變，并將這種改變轉(zhuǎn)化為對生活的熱愛和對工作的熱情。”
庸懶散奢個人自查整改報告范文
第一篇 庸懶散奢個人自查整改報告850字
按照麻涌鎮(zhèn)整治庸懶散奢的工作要求，結(jié)合本職工作，我對照自身實際開展自查自糾。下面就自身存在的問題作如下剖析：
一、存在的主要問題
1、在思想作風(fēng)上還有一定的差距。在日常工作中，只是一心想本職工作抓好，對全局觀念認(rèn)識不高，存在局限性。同時，個人政治理論素質(zhì)有待提高，有時忙于工作，在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，鉆得不深，學(xué)得不夠。
2、在工作作風(fēng)上還有一定的差距。主動創(chuàng)新意識不強(qiáng)，靠慣性思維工作。
二、存在問題的剖析原因
存在以上問題雖然有一定的主觀原因 ，但剖析根源主要還是客觀原因造成的，分析起來主要有以下幾方面。
l.理論學(xué)習(xí)意識不夠強(qiáng)。由于平時工作有所繁忙 ，所以有時只是看看報紙、瀏覽文件，對一些政策法規(guī)和理論性指導(dǎo)知識，沒有加強(qiáng)主動學(xué)習(xí)，總足片面認(rèn)為沒時間或沒必要 ，因此自身業(yè)務(wù)水平總是得不到更好提高 ，造成工作中處理一些問題時 ，總是缺乏政策指導(dǎo)或把握不準(zhǔn)。
2.工作思路不寬 ，創(chuàng)新性不強(qiáng)。
在平時的工作中 ，對處理一些工作任務(wù)和問題時 ，只是立足于完成一些表面任務(wù)，沒有因地制宜、拓寬思想，總是墨守陳規(guī)，工作方法缺乏針對性和創(chuàng)新性 ，造成一些問題雖然得到解決 ，但效果不佳。
3.基屈工作不夠深入 ，有些問題解決不夠及時。
對分管的民政工作深入群眾家中的時間不夠多，平時工作中對群眾反映的一些問題 ，總是強(qiáng)調(diào)工作忙、沒時間 ，沒有深入基屈，全面分析，只足片面了解，簡單處理 ，造成一些問題雖然得到處理 ，但解決不夠及時或效率不高。
三、下一步的整改措施
1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平和執(zhí)政能力，確實做到認(rèn)真把握各類政策法規(guī)來指導(dǎo)各項工作的開展與落實。
2.求真務(wù)實、與時俱進(jìn) ，不斷拓寬創(chuàng)新工作思路。在今后的工作中，將不斷解放思想、銳意進(jìn)取，結(jié)合實際，有針對性、創(chuàng)新性地開展和落實好各項工作。
3.不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。在今后的工作中，我將認(rèn)真克服各種工作困難，嚴(yán)格要求自己 ，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基屈 ，集思廣益 ，盡心盡力地去為群眾解決好一些熱點、難點問題。
第二篇 經(jīng)濟(jì)科技信息局負(fù)責(zé)人關(guān)于整治庸懶散奢工作自查報告600字
根據(jù)鎮(zhèn)紀(jì)委開展庸懶散奢等不良風(fēng)氣整治專項工作部署，作為經(jīng)濟(jì)科技信息局負(fù)責(zé)人，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，對照中央八項規(guī)定和專項整治的有關(guān)內(nèi)容，結(jié)合實際，深入查找自身存在的不足，剖析原因，明確了整改方向，現(xiàn)將情況報告如下：
一、深入查找不足
主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高，對政治理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，對業(yè)務(wù)知識缺乏深入的鉆研，科學(xué)分析能力和經(jīng)濟(jì)駕馭能力有待提高;二是自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性、進(jìn)取性。
二、認(rèn)真剖析原因
針對以上存在問題，我經(jīng)過深刻剖析，根源在于自身的政治思想覺悟不夠高，加上經(jīng)濟(jì)科技信息局對口部門和負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)比較多，平日忙于閱讀文件、開會以及有關(guān)的大小事務(wù)，放松對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。
三、明確整改措施
經(jīng)過查找不足，剖析了原因，今后在工作中要從以下幾方面整改：
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要認(rèn)真系統(tǒng)學(xué)____思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，深刻鉆研有關(guān)經(jīng)濟(jì)、科技、節(jié)能、食品安全等業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合能力。
(二)轉(zhuǎn)變思想。要嚴(yán)格要求自己，克服松散心理，圍繞鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府提出五區(qū)九園六縱四橫的發(fā)展思路，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，努力開創(chuàng)新局面。
(三)做好表率。要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和機(jī)關(guān)作風(fēng)若干規(guī)定，嚴(yán)于律己，保持廉潔自律，自覺抵制不正之風(fēng)，做好單位負(fù)責(zé)人的表率作用。
第三篇 庸懶散奢自查報告1000字
自開展治理“庸懶散軟奢”活動以來，本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)精神，并結(jié)合自身工作實際，深入細(xì)致地查找存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實可行的整改措施，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，現(xiàn)就本人自查自糾情況報告如下：
一、存在的主要問題
（一）工作主動性有所欠缺，對自己沒有嚴(yán)格地要求，往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。
（二）進(jìn)取意識不強(qiáng)，性情急躁，工作方法簡單。缺乏進(jìn)取精神，有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒，思想消極，不主動找原因，使自己工作陷于被動。
（三）學(xué)習(xí)缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動，往往要單位組織學(xué)習(xí)時學(xué)習(xí)，平時也只滿足于看看課標(biāo)，沒有學(xué)習(xí)計劃，即使有時想到要學(xué)習(xí)，但又不知學(xué)什么東西，拿起書又學(xué)不進(jìn)去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，淺嘗輒止，鉆得不深，學(xué)得不夠。
二、存在問題原因分析
一是自我要求不夠嚴(yán)格，反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上，有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有圖“完成任務(wù)”的觀念，不講究精益求精，而是草率了事；有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環(huán)境，圖一時之快，該說的說，不該說的也隨口而出，沒有過多考慮會造成什么影響和后果。
二是自身學(xué)習(xí)不夠，思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認(rèn)識水平不高。特別是對馬列主義、毛__思想、鄧__理論、“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。
三是宗旨觀念不強(qiáng)，自身定位不準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨停留在口頭上，沒有真正付諸實踐。作為一名共產(chǎn)黨員，沒有以人民公仆的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，一定范圍內(nèi)、某些事情上等同于普通群眾。
三、整改措施
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻轉(zhuǎn)變思想。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和教學(xué)能力的 提升，努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策，毛澤 _思想、鄧小_理論和'三個代表'的重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)理論和 法律法規(guī)。
2.進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、 模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；對遇到的問題進(jìn)行理性思考，深挖其中的規(guī)律性； 從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題；根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地地投入到教育事業(yè)中去。
3.樹立開拓創(chuàng)新思想，養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣，增強(qiáng)工作主動性，敢想敢干。在日常工作中創(chuàng)造性地開展教育教學(xué)工作。
4.改正工作作風(fēng)，求真務(wù)實，端正良好的工作態(tài)度。 積極進(jìn)取，將工作落到實處。
第四篇 單位庸懶散奢自查報告1700字
為深入貫徹落實黨的十八大精神、中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和______關(guān)于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的重要批示精神，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真查擺當(dāng)前我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的庸懶散奢等突出問題，切實增強(qiáng)我局工作人員的責(zé)任意識，有效提高工作效率和服務(wù)水平，我局積極開展了整治庸懶散奢等不良作風(fēng)活動，按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府整治庸懶散奢等不良作風(fēng)工作的統(tǒng)一部署，全面把握開展四治活動的總體要求，通過治理動員、自查存在的問題、進(jìn)行整改措施等幾步增強(qiáng)克服庸、懶、散、奢不良風(fēng)氣的內(nèi)在動力，完善對治庸、治懶、治散、治奢的徹底認(rèn)識，現(xiàn)就自查階段總結(jié)如下：
我局以辦公室為單位，組織干部職工認(rèn)真查找自身存在的問題，對我局存在的問題召開了討論會，進(jìn)行深入剖析，研究制定了整改措施，明確了各辦公室整改重點，落實了整改任務(wù)。
通過召開整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)活動討論會，總結(jié)了我局機(jī)關(guān)作風(fēng)存在的問題：
一是機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚，有的干部職工理論學(xué)習(xí)意識淡薄，沒有緊迫感和危機(jī)感，工作憑感覺、辦事憑經(jīng)驗、服務(wù)憑心情，學(xué)習(xí)出于應(yīng)付。
二是業(yè)務(wù)知識鉆研不夠，對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，在工作中遇到的問題，不善思考，動腦，沒有創(chuàng)新思維，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步做一步，未把工作做實、做深、做細(xì)，只要過得去就行了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視，缺乏敬業(yè)精神，缺乏刻苦鉆研精神。
三是工作不夠務(wù)實，少數(shù)干部職工缺乏全局觀念和服務(wù)意識，服務(wù)態(tài)度不好，工作效率不高，工作中采取回避推諉、拖拉的態(tài)度，對待工作時抱有應(yīng)付了事態(tài)度，總想在工作中找到捷徑，并抱有多做多錯，少做少錯，不做不錯的態(tài)度，除了自己必須完成的工作以外，可以不做的就盡量不去做，省的惹禍上身。
四是紀(jì)律散漫不嚴(yán)明，個別干部職工慵懶散漫，上班時間無所事事，擅離職守，對工作麻木、厭煩，得過且過，應(yīng)付了事，工作紀(jì)律散漫，上班遲到、早退。
針對上述存在的問題，結(jié)合我局各辦公室的主要職能，局領(lǐng)導(dǎo)小組制定整改措施如下：
一、嚴(yán)格執(zhí)行作息時間規(guī)定，建立工作考勤制度。每個辦公室做好上下班及外出登記記錄。綜合辦公室不定期通過視頻監(jiān)控對各室登記記錄進(jìn)行核對，對于有遲到、早退的行為的同事做好登記記錄。
二、明令全體工作人員在工作時間內(nèi)禁止上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股、網(wǎng)上購物、看電影等。辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)登記記錄，分管副局長每個月至少巡查三次，并做好巡查記錄。
三、防止脫崗、竄崗現(xiàn)象的發(fā)生。辦公室全體工作人員外出辦事(如：參加會議、下企業(yè)調(diào)研等)時，須在辦公室門前張貼告示，告知前來辦事的人員，以防空崗現(xiàn)象發(fā)生。如有違反，辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)全責(zé)。
四、各辦公室開展自查自糾，將工作程序和工作機(jī)制進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范，明確辦事人員和責(zé)任人。將辦事流程、辦事人員照片及責(zé)任人照片掛墻公示，切實提高工作運行質(zhì)量，確保工作任務(wù)及時完成。
五、堅持一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，具體辦公室抓落實的工作責(zé)任制，進(jìn)一步提高我局的工作效率和工作力度，著力落實機(jī)關(guān)作風(fēng)層級管理責(zé)任制。分管副局長對分管辦公室工作效率、服務(wù)情況等進(jìn)行檢查監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)。
六、設(shè)立投訴箱和局長投訴熱線。綜合辦公室負(fù)責(zé)對投訴事項進(jìn)行跟蹤核實，做好跟蹤記錄并進(jìn)行通報。
七、接受社會監(jiān)督，年末組織服務(wù)對象對局各辦公室進(jìn)行征求意見和作風(fēng)評議，評議和投訴的結(jié)果作為年度考核、評優(yōu)評先的主要依據(jù)。
八、嚴(yán)肅各種違規(guī)違紀(jì)行為
2、不遵守工作守則，串崗、玩電腦游戲、炒股、網(wǎng)購、看電影等，發(fā)現(xiàn)以上行為的每次扣一分，最多扣20分。
3、由于工作態(tài)度差或業(yè)務(wù)不過關(guān)造成的投訴的，每次扣減3分，最多扣20分。
4、未能完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)或完成工作任務(wù)質(zhì)量不符合要求，處理事情拖沓而貽誤工作的，由上級領(lǐng)導(dǎo)直接扣減分，由綜合辦公室登記備案，最多扣減20分。
5、其他嚴(yán)重違反規(guī)定、影響工作效能的行為，視情況嚴(yán)重進(jìn)行扣分，最多扣20分。
以上評分每半年進(jìn)行一次，副局長、辦公室負(fù)責(zé)人對管轄的辦事人員進(jìn)行評分，綜合辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計、通報工作。分?jǐn)?shù)最低的3位同事進(jìn)行紀(jì)律學(xué)習(xí)談話。對于連續(xù)2年工作評定不稱職的同事，報上級部門，進(jìn)行勸退處理。
第五篇 整治庸懶散奢問題專項行動的自查報告1300字
整治庸懶散奢問題專項行動的自查報告
根據(jù)縣集中整治“庸懶散奢”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一部署和安排，縣政務(wù)服務(wù)中心積極開展了“庸懶散奢”問題專項行動，堅持抓住關(guān)鍵，把握重點，扎扎實實地做好自查整改階段的各項工作，力求取得新提高、新進(jìn)展、新收獲，切實解決中心存在的主要問題?，F(xiàn)將自查整改報告如下：
一、存在的問題
一是聯(lián)系群眾不夠的問題。二是窗口人員管理難問題。三是辦事效率和服務(wù)質(zhì)量提高問題。四是審批項目進(jìn)駐不到位，窗口授權(quán)不到位問題。
二、整改措施
1、多加強(qiáng)與職工的交流、溝通。班子成員要經(jīng)常與職工、窗口工作人員進(jìn)行交流、談心，廣泛聽取大家的意見建議，同時，積極組織開展一些健康有益的文娛活動和競賽活動，多幫助窗口工作人員解決一些實際困難，增強(qiáng)中心工作人員向心力、凝聚力。
2、強(qiáng)化考勤、紀(jì)律、辦件月通報制度的落實，對違反中心各項規(guī)章制度的人和事，在進(jìn)行處理的同時，及時將有關(guān)情況反饋給窗口單位，從思想上、體制上、制度上、管理上進(jìn)行綜合治理。強(qiáng)化管理手段，加強(qiáng)對大廳工作人員的管理，完善崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、限時辦結(jié)制以及紅旗窗口、黨員先鋒崗評選等各項激勵約束機(jī)制，推行掛牌上崗，開展以文明單位創(chuàng)建等為重點的中心特色文化建設(shè)，引導(dǎo)干部職工做好本職工作，提高工作人員政治素質(zhì)和服務(wù)水平，確保優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)，營造窗口人員耐心細(xì)心服務(wù)、企業(yè)群眾舒心稱心辦事的良好氛圍。
3、一是做好企業(yè)跟蹤服務(wù)。積極主動深入縣內(nèi)企業(yè)，了解企業(yè)服務(wù)需求，在投資者自愿的前提下，嘗試為一些投資項目實行全程代理服務(wù)，當(dāng)好企業(yè)的.服務(wù)型保姆。二是創(chuàng)新服務(wù)舉措，提升服務(wù)質(zhì)量。結(jié)合中心實際，不斷創(chuàng)新服務(wù)方式，拓展服務(wù)內(nèi)容，通過開展預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)、上門服務(wù)等特色服務(wù)，為企業(yè)、群眾提供審批服務(wù)的便利。對縣重點企業(yè)，實行直通車服務(wù)，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)申請、咨詢、指導(dǎo)、督辦服務(wù)，實行“資料齊全馬上辦、資料不全指導(dǎo)辦、緊急項目加班辦、特殊項目跟蹤辦”的四辦舉措。
4、在中心全面實施行政審批“兩集中、兩到位”工作?！皟杉小奔锤髀毮懿块T的行政審批職能向一個科(股)室集中，成立集中行使行政許可職能的行政許可科(股)室;行政許可科(股)室向行政服務(wù)中心集中，成建制進(jìn)入中心，代表本部門集中辦理全部行政審批。“兩到位”即各部門審批項目進(jìn)中心到位，部門對窗口工作人員授權(quán)到位，科(股)室負(fù)責(zé)人帶隊常駐中心，窗口實行首席代表負(fù)責(zé)制。除依法需要進(jìn)行的重大事項外，其余事項均由行政許可科(股)室在窗口實行“一審一核制”，做到大廳之外無審批。
三、下一階段打算
1、開展集中整治“庸懶散奢”問題專項行動“回頭看”，認(rèn)真總結(jié)集中整治專項工作每一個階段的成績和不足，認(rèn)真開展“回頭看”活動，發(fā)現(xiàn)問題及時補(bǔ)課。
2、認(rèn)真做好“庸懶散奢”問題專項行動總結(jié)工作?；仡欓_集中整治“庸懶散奢”專項行動的情況，做到總結(jié)經(jīng)驗、肯定成績、解決存在問題，明確努力方向。
3、繼續(xù)探索加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。從體制、機(jī)制上查找原因和漏洞，有針對性地健全和完善制度;運用集中整治“庸懶散奢”問題專項工作取得的經(jīng)驗不斷搞好建章立制工作，努力探索作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。
第六篇 區(qū)城改辦關(guān)于整治庸懶散奢改進(jìn)工作作風(fēng)的自查報告1050字
自開展集中整治庸懶散奢、改進(jìn)工作作風(fēng)專項行動以來，我辦緊緊圍繞貫徹落實中央和省、市、區(qū)重大決策部署，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定，以保持黨的先進(jìn)性、純潔性為主線，認(rèn)真開展自查自糾，重點查找思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題，積極整改，為全面推進(jìn)新型城市化、加快發(fā)展促轉(zhuǎn)型提供過硬的作風(fēng)保證?，F(xiàn)將自查整改情況匯報如下：
一、存在問題
我辦廣泛向職能部門、合作企業(yè)和干部群眾征求意見，主要存在以下問題：
(一)思想認(rèn)識有待提高。
對城改工作的重要性要有更深刻的認(rèn)識，責(zé)任感、緊迫感需要進(jìn)一步提高。
(二)工作效能有待加強(qiáng)。
制度體系要繼續(xù)完善，監(jiān)督檢查工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
(三)服務(wù)理念有待強(qiáng)化。
在推動改造項目的過程中，需要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識和服務(wù)理念。
二、整改措施
(一)全面宣傳動員，提高干部思想認(rèn)識。
在今年年初全辦工作總結(jié)動員會上，我辦就向全體干部強(qiáng)調(diào)了抓服務(wù)的重要性，要求全體干部既要轉(zhuǎn)變觀念，從重事務(wù)性工作向重服務(wù)性工作轉(zhuǎn)變，把改造主體的事當(dāng)做自己的份內(nèi)事來做;又要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把步子邁出去、把身子沉下去，切實深入項目，發(fā)現(xiàn)問題、分析研判、專業(yè)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)推進(jìn)，少說不行，多說怎么才行。通過宣傳動員，全辦上下統(tǒng)一了思想，夯實了我辦整治庸懶散奢、改進(jìn)工作作風(fēng)的思想基礎(chǔ)。
(二)切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，推行一線工作法。
為進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，我辦把推行一線工作法作為開展工作的重要抓手，制定工作目標(biāo)管理辦法，由常務(wù)副主任擔(dān)當(dāng)?shù)谝回?zé)任人，副主任、總經(jīng)濟(jì)師擔(dān)當(dāng)具體項目責(zé)任人，親自謀劃項目、推進(jìn)項目，堅持在一線調(diào)研、一線解決問題。同時，全體干部進(jìn)一步加強(qiáng)對項目改造主體和各街道社區(qū)的指導(dǎo)和服務(wù)，協(xié)調(diào)解決制約改造項目推進(jìn)的關(guān)鍵問題和環(huán)節(jié)，確保改造項目順利實施。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確保工作落到實處。
我辦以重點項目監(jiān)督促進(jìn)各項工作上臺階，制定內(nèi)部績效考核制度，深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，通過考核調(diào)動全體干部的積極性、創(chuàng)造性，增強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心，有效實現(xiàn)我辦各項工作落到實處。
開展整治庸懶散奢、改進(jìn)工作作風(fēng)專項行動工作，是一項事關(guān)黨和人民的事業(yè)能否興旺發(fā)達(dá)的長期而艱巨的重大政治任務(wù)，我們必須率先垂范、堅持不懈、始終如一地堅持下去。接下來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我辦領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部將繼續(xù)以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度對待庸懶散奢整治和工作作風(fēng)改進(jìn)，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度抓好庸懶散奢整治和工作作風(fēng)改進(jìn)，以常抓不懈的態(tài)度推進(jìn)庸懶散奢整治和工作作風(fēng)改進(jìn)，為我區(qū)全面推進(jìn)新型城市化發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型升級提供有力保障。
第七篇 整治庸懶散奢自查報告950字
今年4月，我鎮(zhèn)開展庸懶散奢專項整治工作，旨在通過整治活動，著力解決干部隊伍思想作風(fēng)和工作作風(fēng)中存在的問題，促進(jìn)黨員干部提升精神面貌、改進(jìn)工作作風(fēng)、增強(qiáng)服務(wù)效能。我與兩委班子成員認(rèn)真研讀了有關(guān)文件，貫徹落實文件精神，對照整治的庸懶散奢四項主要內(nèi)容，積極開展了自查自糾工作，認(rèn)清自身工作中存在的問題，分析問題根源，理清工作思路?，F(xiàn)在將有關(guān)工作情況匯報如下：
一、存在問題
經(jīng)過深刻的自查工作，在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，但從根本上講還是自身的認(rèn)識不深，工作方式有所欠缺。
1、重事務(wù)、輕學(xué)習(xí)。由于日常工作較多，很少利用空余時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富自己的理論知識。認(rèn)為村務(wù)工作主要是抓好工作落實，忽略了理論知識對實際工作的指導(dǎo)意義，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
2、重指導(dǎo)、輕實踐。開展工作的措施還有所欠缺，存在工作不夠深入，認(rèn)為各項工作交由分管的支委去實施，缺乏親身實踐的經(jīng)驗，導(dǎo)致對實際工作情況缺乏認(rèn)識和了解。
3、重安排、輕要求。在工作安排上，做好了人員分工安排，定好了工作目標(biāo)，但在具體落實上，缺少后續(xù)的工作指導(dǎo)，沒有用高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己的工作，導(dǎo)致有些工作落實不到位。
二、整改措施
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以知識武裝自己。在今后的工作中，充分利用空余時間加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí)，了解清楚當(dāng)前黨的路線方針政策的實施和走向以及經(jīng)濟(jì)、法律、管理等對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展有具體指導(dǎo)意義的理論知識，與時俱進(jìn)，適應(yīng)時代發(fā)展的要求。
2、增強(qiáng)責(zé)任意識，事必躬親。深入每項工作，了解清楚工作具體情況，虛心聽取其他的人意見和建設(shè)，博取眾長，積極改善現(xiàn)有的工作方式。堅守工作原則，敢于擔(dān)責(zé)，切實推進(jìn)各項工作的開展。
3、解放思想，提高認(rèn)識。用與具體工作相適應(yīng)的方法開展工作，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，加強(qiáng)對實際工作的監(jiān)督和指導(dǎo)，有始有終，不虎頭蛇尾。
當(dāng)前，漳澎村在建設(shè)美麗麻涌的規(guī)劃發(fā)展中迎來了難得的發(fā)展機(jī)遇，我將帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)兩委班子成員，以本次整治庸懶散奢為契機(jī)，全面整治現(xiàn)有不良風(fēng)氣，加強(qiáng)制度管理建設(shè)，提高全體工作人員的責(zé)任意識，提高服務(wù)質(zhì)素，以村民的利益為福祉，以敢為人先的氣魄，率先垂范，和全體村民一起干事創(chuàng)業(yè)，爭取使漳澎村的各項事業(yè)發(fā)展更上一個臺階。
第八篇 小學(xué)整治庸懶散奢自查自糾工作報告1000字
小學(xué)整治庸懶散奢自查自糾工作報告
接區(qū)教育管理中心《關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)“庸懶散奢”專項治理突出解決辦事效率低下問題工作方案》及通知，結(jié)合學(xué)校實際，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，扎實開展“庸懶散奢”專項問題整治工作，切實抓好學(xué)習(xí)、宣傳發(fā)動、查擺問題及時整改等工作。現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)
我校在接到區(qū)管理中心文件后，為了深入推進(jìn)我校整治“庸懶散奢”專項問題工作，立即成立了學(xué)校整治“庸懶散奢”專項問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長翟立民任組長；班子成員為組員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，魯中華副校長任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常工作，確保了我校專項整治工作有序地開展。
二、學(xué)習(xí)文件，宣傳動員，提高認(rèn)識
為了掀起集中整治“庸懶散奢”專項問題工作的熱潮，結(jié)合學(xué)校工作的實際情況，召開全體教職工會議，學(xué)習(xí)了《中央八項規(guī)定、六個嚴(yán)禁》，并傳達(dá)了區(qū)教育管理中心《關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)“庸懶散奢”專項治理突出解決辦事效率低下問題工作方案》的文件精神，進(jìn)行思想動員，提出了具體的工作要求。每位教師寫了有一定深度的學(xué)習(xí)心得體會。同時，學(xué)校在門崗設(shè)立了“庸懶散奢”舉報電話和舉報信箱，保證師生投訴渠道的暢通，監(jiān)督檢查到位。
三、結(jié)合實際、找準(zhǔn)切入點、深入自查
通過自查，教師中存在上班遲到、早退；工作時間上網(wǎng)看新聞等與教學(xué)無關(guān)的事情；安全值班不及時、不到位等現(xiàn)象。
四、真抓實干，措施有力，落實到位
1、我校為了轉(zhuǎn)變教職工的工作作風(fēng)，建立了教職工上下班考勤制度，規(guī)范教職工上下班管理工作，將原來考勤劃鉤改為自己簽名，避免了找人代簽的情況，并將教職工的考勤結(jié)果與年終考評及評先樹優(yōu)掛鉤。這一措施，大大改變了教職工的工作作風(fēng)，解決了教職工的庸懶問題。
2、實行24小時值班制度，嚴(yán)禁值班人員擅自離崗、脫崗。嚴(yán)格執(zhí)行外來人員和車輛登記制度，對可疑人員和車輛要認(rèn)真盤查，填寫《來客登記表》。教師工作期間出入須憑假條，嚴(yán)格請銷假制度，從而杜了上班遲到早退現(xiàn)象。
3、制訂教師用機(jī)管理制度，工作時間嚴(yán)禁教師利用電腦上網(wǎng)聊天、看電影、休閑娛樂等與教學(xué)無關(guān)的事情。
4、實行安全值班抽查及值班情況定期公示，加大了檢查監(jiān)督力度，做到了有令可行，老師們值班能及時到崗認(rèn)真值班。
通過開展“庸懶散奢”專項治理活動，教師們的工作作風(fēng)有了極大的轉(zhuǎn)變，精神面貌有了極大改觀，工作行為也越加規(guī)范。
20__年__月__日
第九篇 自查鎮(zhèn)整治庸懶散奢專項工作報告1200字
根據(jù)《石碣鎮(zhèn)鎮(zhèn)整治庸懶散奢專項工作實施方案》要求，對照整治內(nèi)容，我們開展了治理庸懶散奢工作，認(rèn)真查擺梳理自身存在的問題，深入進(jìn)行剖析，并制定措施，整改落實。現(xiàn)將自查整改情況匯報如下：
一、存在問題。
為了找準(zhǔn)查實在庸懶散奢方面存在的問題，我們采用分散、集中相結(jié)合的形式，分股室、中心有針對性進(jìn)行座談討論，召開全體會議集中進(jìn)行庸懶散奢專題民主討論，結(jié)合工作實際，認(rèn)真對照整治內(nèi)容深入進(jìn)行剖析，歸納起來主要存在以下幾方面的問題。
1.學(xué)習(xí)積極性不夠高。分局每月組織全體人員對各股室業(yè)務(wù)知識進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，但個人自行主動制定業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)計劃少，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠深、不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚。個別同志總以日常工作繁忙為理由，忽視對政策文件的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對政策理解不夠透徹，影響了業(yè)務(wù)處理的質(zhì)量和效率。
2.個別同志服務(wù)意識還不夠強(qiáng)。有時因急著完成手上工作、心情煩躁等情況，對待前來辦事的群眾或同事服務(wù)不夠熱情，沒有注意講話的語氣，影響了溝通效果。
3.工作主動性還有所欠缺。習(xí)慣于按部就班，往往滿足于完成任務(wù)，對如何創(chuàng)造性開展工作思考得不夠。個別同志有時存在畏難情緒和依賴思想，導(dǎo)致工作的力度還不夠，大局意識有所欠缺。
4.工作作風(fēng)還有待加強(qiáng)。個別同志仍存在遲到早退、辦事拖拉、工作紀(jì)律散漫等現(xiàn)象，工作作風(fēng)還不夠扎實。
二、整改措施。
治理庸懶散奢工作能否取得實效，關(guān)鍵在整改。針對存在問題，我們通過認(rèn)真剖析原因，將積極從以下幾個方面進(jìn)行認(rèn)真整改。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用科學(xué)理論指導(dǎo)社保工作;加強(qiáng)社會保險業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，強(qiáng)化對干部職工業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)，繼續(xù)完善定期學(xué)習(xí)制度，鼓勵干部職工掌握新知識、新文化，提高綜合素質(zhì);加強(qiáng)政策文件學(xué)習(xí)，深刻理解政策要求，指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作實踐。
2.積極工作，提升辦事效率和質(zhì)量。辦事大廳增設(shè)咨詢臺主動服務(wù)，更方便參保人辦理高效準(zhǔn)確地辦理各項業(yè)務(wù)，并且更好地維持辦事大廳的工作秩序，讓參保人有一個舒適，整潔的辦事環(huán)境。
3.強(qiáng)化監(jiān)管，建立健全考勤考核管理制度。分局辦公室加強(qiáng)上下班考勤、會議、學(xué)習(xí)、值班等登記管理，實行年終績效考核，獎勤罰懶，堅決治理和杜絕干部懶散行為，保持機(jī)關(guān)良好作風(fēng)。
4.加強(qiáng)服務(wù)，努力創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)。加強(qiáng)黨員干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，提高道德修養(yǎng)，把公仆意識落實到各項工作中去，時刻注意自己的言行舉止，堅持禮貌用語，保持良好的窗口服務(wù)形象。堅持面向群眾，設(shè)立公開投訴電話86325955-326和窗口意見信箱，及時受理投訴，認(rèn)真查實，嚴(yán)格處理。
開展集中治理庸懶散奢專項工作，是黨委改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的重大政治任務(wù)，我們將堅持邊整邊改，堅持把整改落實貫穿整個治理工作的全過程，不斷解決活動中出現(xiàn)的突出問題，確保治理工作取得實效。
我分局鄭重承諾將完全按照《石碣鎮(zhèn)整治庸懶散奢專項工作實施方案》有關(guān)要求履行職責(zé)。
第十篇 2024年整治庸懶散奢貪專項工作自查報告1200字
根據(jù)省政府的統(tǒng)一部署和縣委、縣政府的統(tǒng)一安排，從5月份開始，我局本著實事求是的原則，嚴(yán)格按照瓊中縣《關(guān)于開展整治庸懶散奢貪專項工作第一階段和廉政風(fēng)險防控工作督促檢查的通知》要求，切實抓好整治“庸懶散奢貪”專項工作的自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
1、建立組織機(jī)構(gòu)。我局成立了以陳陣局長為組長，張永堅、黃清毅副局長為副組長、各站所負(fù)責(zé)人為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)日常工作，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制。
2、認(rèn)真制定實施方案。按照縣整治庸懶散奢貪專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，召開了全體干部職工動員大會，并結(jié)合我局工作實際，制定了《瓊中縣市政管理局集中整治“庸懶散奢貪”專項工作實施方案》，明確了指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、整治重點、實施步驟和內(nèi)容，并提出了工作要求，確保我局整治工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得實效。
二、開展教育宣傳工作
自開展整治“慵懶散奢貪”工作以來，我局共召開動員教育學(xué)習(xí)會2次，傳達(dá)學(xué)習(xí)了上級相關(guān)文件精神，制定了《瓊中縣市政管理局關(guān)于集中整治“庸懶散貪”理論學(xué)習(xí)計劃》，先后多次學(xué)習(xí)了馬永霞書記《在全省繼續(xù)深入整治慵懶散奢貪專項工作再部署電視電話會議上的講話》、《中央八項規(guī)定》、《省二十條規(guī)定》、《縣二十二條規(guī)定》及《___關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和黨的__大報告關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)的重要論述，通過學(xué)習(xí)達(dá)到了統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、激發(fā)動力的效果。
三、開展形式多樣的自查工作
通過發(fā)放集中整治“庸懶散奢貪”專項工作群眾評議表的形式，廣泛征求和虛心聽取群眾、企業(yè)和基層特別是管理服務(wù)對象的意見和建議，發(fā)放征求意見表20份，回收20份，從回收的評議表來看，
群眾沒有反映我局在“庸懶散奢貪”方面存在的問題。同時，我局根據(jù)“庸懶散奢貪”五個方面的內(nèi)容制定了具體的對照檢查表，局全體干部職工對照檢查表的內(nèi)容，逐條逐項進(jìn)行檢查。梳理出存在的問題五項，一是學(xué)習(xí)風(fēng)氣不正，對待學(xué)習(xí)抓的不緊不實，學(xué)習(xí)抓的不深不透，滿足于一知半解;二是工作能力不足，工作思路不清、業(yè)務(wù)不熟、標(biāo)準(zhǔn)不高，有想法沒辦法，工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平低;三是辦事效率低，工作中有畏難情緒，事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)、工作缺乏積極性、主動性，在崗不在狀態(tài)、出工不出力，時效觀念差，缺乏只爭朝夕、一天也不耽誤的緊迫感，辦事拖拉、推諉扯皮，工作落實不到位現(xiàn)象;四是服務(wù)意識差，對來辦事的群眾服務(wù)態(tài)度不夠熱情，服務(wù)禮儀意識差，接待群眾漫不經(jīng)心，上門服務(wù)不夠主動，語氣生硬、態(tài)度傲慢等現(xiàn)象;五是工作紀(jì)律不嚴(yán)，存在不遵守工作紀(jì)律，沒有健全的紀(jì)律規(guī)章制度，上班遲到早退的現(xiàn)象。
四、召開會議、制定整改措施，邊查邊改
(一)召開黨支部委員分析會。針對查找出的存在問題，開展批評與自我批評，分析這些問題危害、產(chǎn)生的原因及其整改措施。
(二)制定整改措施。針對查擺出的存在問題，將每一條、每一項分解到各站所及個人，要求各站所制定相應(yīng)的整改措施，做到邊查邊改。
第十一篇 2024整治庸懶散奢個人自查整改報告800字
根據(jù)我鎮(zhèn)《整治庸懶散奢專項工作實施方案》的工作要求，我對照自身實際開展自查自糾。下面就自身存在的問題作如下剖析：
一、存在的主要問題
1、在思想作風(fēng)上還有一定的差距。在日常工作中，只是一心想本職工作抓好，對全局觀念認(rèn)識不高，存在局限性。同時，個人政治理論素質(zhì)有待提高，有時忙于工作，在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，鉆研不深，學(xué)得不夠。
2、在工作作風(fēng)上還有一定的差距。主動創(chuàng)新意識不強(qiáng)，靠慣性思維工作。
二、存在問題的剖析原因
存在以上問題雖然有一定的主觀原因 ，但剖析根源主要還是客觀原因造成的，分析起來主要有以下幾方面。
l.理論學(xué)習(xí)意識不夠強(qiáng)。由于平時工作繁忙，所以對一些政策法規(guī)和理論性指導(dǎo)知識，沒有加強(qiáng)主動學(xué)習(xí) ，因此自身業(yè)務(wù)水平總是得不到更好提高 ，造成工作中處理一些問題時 ，總是缺乏政策指導(dǎo)或把握不準(zhǔn)。
2.工作思路不寬，創(chuàng)新性不強(qiáng)。
在平時的工作中，對處理一些工作任務(wù)和問題時 ，只是立足于完成任務(wù)，沒有因地制宜、拓寬思想，工作方法缺乏針對性和創(chuàng)新性，造成一些問題雖然得到解決 ，但效果不理想。
3.基層工作不夠深入，有些問題解決不夠及時。
平時工作中對群眾反映的一些問題 ，因工作忙沒有及時深入基層，全面分析，只是片面了解，簡單處理，造成一些問題雖然得到處理，但解決不夠及時或效率不高。
三、下一步的整改措施
1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平和處理問題的能力，確實做到認(rèn)真把握各類政策法規(guī)來指導(dǎo)各項工作的開展與落實。
2.求真務(wù)實、與時俱進(jìn)，不斷拓寬創(chuàng)新工作思路。在今后的工作中，將不斷解放思想、銳意進(jìn)取，結(jié)合實際，有針對性、創(chuàng)新性地開展和落實好各項工作。
3.不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。認(rèn)真克服各種工作困難，嚴(yán)格要求自己，深入基層，集思廣益，盡心盡力地去為群眾服務(wù)，為促進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建沒和社會穩(wěn)定發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。
第十二篇 公司治理庸懶散奢貪專項活動個人自查自糾報告950字
自公司開展治理庸懶散奢貪專項活動以來，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件，深刻領(lǐng)會治庸、治懶、治散、治奢、治貪的相關(guān)精神，并結(jié)合自身的工作實際情況，深入細(xì)致地查找了自身在思想上、工作上存在的問題與不足，剖析了存在問題的原因，提出了切實可行的整改措施，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，現(xiàn)就本人自查自糾情況報告如下：
一、自身存在的主要問題
1、思想覺悟和政治立場還不夠高。主要表現(xiàn)在向上的進(jìn)取心不夠強(qiáng)，拼搏進(jìn)取進(jìn)取的意識不足，工作中有時會出現(xiàn)懈怠的情況。
2、學(xué)習(xí)存在自滿情緒。進(jìn)取意識不夠強(qiáng)，性情急躁，缺乏進(jìn)取精神，遇上處理具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗去分析情況、處理問題。有時工作中碰到困難還產(chǎn)生抱怨和抵觸情緒，不主動找原因，使自己工作陷于被動。
3、工作主動性還有所欠缺，對自己沒有嚴(yán)格地要求，往往滿足于完成任務(wù)，對如何創(chuàng)造性地開展工作思考得不夠。對工作僅滿足于簡單的完成任務(wù)，并沒有深入的進(jìn)行分析和思考以求更好的完成工作。
二、存在問題原因分析
1、自身思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認(rèn)識水平不高。特別是對馬列主義、___思想、鄧小平理論、三個代表重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，指導(dǎo)自己的言行，從而導(dǎo)致認(rèn)識上、行為上、決策上的一些偏差。
2、自我要求不夠嚴(yán)格，無論是思想意識還是工作上，有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有圖完成任務(wù)，交差的觀念，不講究精益求精，不是創(chuàng)造性的開展工作而是草率了事。
3、缺乏自查自糾，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學(xué)習(xí)上研究思考問題的力度不夠。
三、整改提高措施
1、刻若學(xué)習(xí)，振奮精神，提高工作業(yè)務(wù)水平，要自覺把理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，聯(lián)系實際，深入實踐，學(xué)以致用，不斷提高工作水平。
2、要嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和庸懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做到更好。
3、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力：想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義。大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗。
