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xxxx年8月黨建工作述職報告十二篇

發(fā)布時間:2024-11-09 查看人數(shù):98

xxxx年8月黨建工作述職報告

第一篇 xxxx年8月黨建工作述職報告13800字

今年來,本人切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責,團結鄉(xiāng)黨委一班人,立足鄉(xiāng)情,認真落實基層黨組織建設工作各項措施,全年黨建工作取得了一定成效,全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面,我就____年度黨建工作述職如下:

一、強化工作責任落實,健全規(guī)章制度,形成工作合力

一年來,我認真落實縣委決議決定和會議精神,在具體抓黨建工作中,我作為“第一責任人”,年初就召開班子會議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點,列入重要議事日程,把黨建工作列入對村考核的重要內(nèi)容。一是完善黨建工作例會制度,每季度召開一次,探索黨建工作的新思路,新舉措,討論解決黨建工作方面的重大問題。二是建立黨建工作黨員干部駐村制度,要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導員。鄉(xiāng)黨委對各支部下派一名黨員領導干部作為黨建指導員,指導各支部,健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標責任書,對駐村領導和黨建指導員也明確工作職責,形成上下聯(lián)動,層層抓落實的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財物的到位。

二、強化基層組織建設,筑牢戰(zhàn)斗堡壘,夯實執(zhí)政基礎

(一)加強鄉(xiāng)黨委班子建設,充分發(fā)揮黨委班子的____作用

一年來,我以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體,完善領導干部學習機制,深入開展了“一人學一技”活動,努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行民主集中制,堅持民主議事,突出了黨委班子的集體領導地位。

(二)加強村級黨組織領導班子建設,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

一年來,我始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓,切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內(nèi)新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個,全面完成了村支兩委換屆選舉任務,配優(yōu)配強了村級組織領導班子,按上級規(guī)定落實了村級管理經(jīng)費,落實村黨支部書記“一定三有”政策,認真組織開展“一體雙聯(lián)”、建設扶貧和村級組織場建設工作,努力健全充滿活力的村級工作運行機制,推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化,實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”,黨務村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督查”,村級班子績效考核“述職評議”機制。保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利。

(三)創(chuàng)新工作方法,基層黨建工作的有效開展

一是實行學教互動。一年來,我要求各村的駐村干部和村干部“學教互動”,村干部有經(jīng)驗,有辦法,駐村干部有知識、有思路,他們優(yōu)勢互補,形成了機關干部和村干部“學教互動”的良好格局,增強了村級班子的工作合力。二是實行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置,積極發(fā)揮年輕干部、選調(diào)生和大學生村官的作用?,F(xiàn)有2名選調(diào)生1名大學生村官都擔任了村主任助理,年輕干部和大學生村官能利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高的優(yōu)勢,堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點,通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。三是實施互動考核。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,形成黨委書記親自抓,黨委成員和黨建指導員合力抓,村支部書記親自抓的黨建工作機制。健全了鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系,把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內(nèi)容,年底互動考核,形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

三、強化黨員隊伍建設,培植黨員先鋒,擴大黨內(nèi)民主

(一)加強干部隊伍管理,轉(zhuǎn)變干部作風

一年來,我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式,把各項工作分解到片,落實到崗,明確到人。實行量化考核,考核結果與干部年終待遇直接掛鉤,以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務實工作。堅持和完善民主集中制原則,建立健全黨風廉政建設和工作制度,做到了用制度管事管人。強化干部上班簽到制,出差、請假事前登記制,和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善,責任明確,機關干部作風明顯好轉(zhuǎn),機關效能進一步提高,營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(二)做好黨員發(fā)展工作,加強黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

堅持黨員發(fā)展標準,嚴把黨員入口關。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性。年內(nèi)培訓入黨積極分子91名,確定黨員發(fā)展對象15名,新發(fā)展黨員15名,其中婦女黨員2名,35歲以下年輕黨員3名。

建立健全“服務、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務管理機制。一是健全黨員管理機制。建立了黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡站,對黨員進行動態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機制,在春節(jié)、“七·一”對困難黨員開展慰問活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務公開制度,推行“四議兩公開”工作法,著力規(guī)范村級民主管理工作。四是建立黨員教育機制。通過遠教平臺、學習培訓等方式,強化黨員政治理論和專業(yè)技能學習。建立遠教指導員制度,遠教平臺紅星視頻點擊率全年居全縣第一名,培植了長鋪等遠教示范點3個。

(三)、強化村干部教育培訓,規(guī)范村干部管理

今年七月,村支兩委換屆結束后,我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓,鄉(xiāng)里制訂出臺了《__鄉(xiāng)村干部管理辦法》,規(guī)范了村干部的日常行為準則,堅持用制度管人,強化了村干部的規(guī)范化管理。

(四)、加強黨風廉政建設

年初,鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風廉政建設責任書,把落實黨風廉政建設作為村級文明績效考核一項重要內(nèi)容。加大了農(nóng)村黨風廉政建設工作力度,完善村務公開機制,結合村支兩委換屆,認真開展了村級屆期財務清理審計工作,強化村級財務管理。進一步強化了厲行節(jié)約工作力度,實行村級零接待制度,鄉(xiāng)機關和各部門嚴禁在外開餐,食堂開餐酒水自帶,規(guī)范小車管理,嚴禁公車私用,實行財務月底會審制,切實降低行政成本,全面建設節(jié)約型機關。

四、明確目標任務,狠抓主題活動,工作有效開展

(一)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉(zhuǎn)一建”活動

繼續(xù)開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動,一是開展公開承諾活動,確保承諾內(nèi)容符合實際,切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定,并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領導點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領導“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系單位,指導各支部按要求開展了領導點評和評議工作。三是開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點,抓好了示范點的輻射帶動作用,帶動全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝,收煙5200擔、創(chuàng)稅40余萬元。

把“兩轉(zhuǎn)”主題活動與群眾工作站建設結合起來,抽調(diào)27名,和縣直機關單位派駐的7名,在全鄉(xiāng)17個行政村設立了群眾工作站。幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝,茶花村落實雙季稻種植面積500畝。通過干部下基層調(diào)查研究,為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點難點問題,干部的宗旨意識進一步增強,融洽了黨群干群關系,樹立了干部的良好形象。

(二)、完成鄉(xiāng)村兩級換屆任務,配強鄉(xiāng)村班子

3月28日我鄉(xiāng)召開了______鄉(xiāng)第十二次代表大會,選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子。4月15日召開了__鄉(xiāng)第十六屆人民代表大會第五次會議,補選產(chǎn)生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名。4月中旬以來,我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作,把一批政治素質(zhì)好、廉潔奉公、能帶領群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進村支兩委班子,配強了村級班子。

(三)黨建促經(jīng)建,全鄉(xiāng)經(jīng)濟實現(xiàn)較快發(fā)展

今年,我鄉(xiāng)以“黨的建設促進經(jīng)濟建設”為指引,大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略,健全土地流轉(zhuǎn)機制,全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝,收購煙葉近6000擔,產(chǎn)值500萬元,打造了臘元交煙1800擔和石井交煙1000擔的兩個現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展來勢喜人。

五、強化考核評價,嚴格督促檢查,適時總結表彰

我們把黨建工作納入全鄉(xiāng)文明考核的重要內(nèi)容,與村干部待遇、干部評先評優(yōu)有機結合起來,開展了黨建工作檢查評比活動,評選出蔣連格同志為縣“十佳共產(chǎn)黨員”、石井村為縣“先進黨支部”,蔣重先為縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。鄉(xiāng)黨委在“七一”期間對7個先進黨支部,29名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員也分別進行了表彰。

六、存在的問題和今后的工作

回顧今年以來的工作,我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績,但也仍有許多不足之處,一是農(nóng)村黨建存在薄弱環(huán)節(jié),部分村黨支部在全面建設小康社會中的戰(zhàn)斗力沒有充分發(fā)揮,村與村發(fā)展不平衡;二是黨員干部教育培訓有待加強,要更加注重培養(yǎng)適應新形勢發(fā)展的高素質(zhì)村干部;三是村級組織活動場所的建設步伐要加快、管理和使用需進一步規(guī)范;四是個別農(nóng)村黨支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾中承諾內(nèi)容不很具體,顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進一步加強。

在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責,圍繞“五好”目標,團結黨委班子成員,改進方法,落實黨建工作責任制,積極探索黨員服務群眾長效工作機制,切實增強黨的基層組織服務社會主義新農(nóng)村建設的能力,為構建和諧__作出自己應有的貢獻!

述職完畢,謝謝大家。

第二篇 市直機關黨建工作調(diào)查報告20244450字

為認真貫徹黨的__屆__全會及全省機關黨的工作會議精神,近日,__市直機關工委組織調(diào)研組赴市總工會、市建委、市水利局、市審計局、市輕工行業(yè)協(xié)會、市民航辦等單位,采取聽取匯報、座談討論等方式,就機關黨建工作的主要做法、存在問題及改進建議等開展調(diào)查研究。調(diào)查中,共召開座談會六個,參加座談的有機關黨組織主要負責人、分管黨務工作的領導、人事科長、辦公室主任及機關基層黨支部書記共26人,掌握了大量第一手資料。

一、市直機關黨建工作的基本做法和特點

近年來,市直機關各級黨組織按照__大關于黨的建設的總體部署,以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線,以建設為民、務實、清廉機關為目標,以加強理論武裝、提高能力素質(zhì)、改進機關作風、增強機關活力為重點,結合本單位實際,在服務大局中進一步找準工作定位,把機關黨建工作融入中心來謀劃,使機關黨建工作在促進業(yè)務工作發(fā)展中取得了一些成效,為服務__經(jīng)濟建設發(fā)揮了積極作用。主要特點是:

(一)堅持把思想政治建設放在首位,用黨的最新理論成果武裝黨員干部,機關的思想政治建設走在前頭

各級黨委(黨組)把機關的思想政治建設作為機關黨建的根本來抓,努力使機關在用先進理論武裝頭腦,指導實踐,推動工作上走在前列。

一是注重科學理論武裝,提高黨員干部的政治理論水平。堅持機關學習日和中心組學習制度。從六個單位的情況看,各機關黨組織根據(jù)工委安排,堅持每周學習日制度,把學習黨的__大精神作為創(chuàng)建學習型機關的核心內(nèi)容,大力營造學理論、學政治的濃厚氛圍,不斷提高黨員干部的思想政治素質(zhì)。各單位黨委(黨組)中心組堅持述學、評學、督學、考學制度,領導班子成員積極撰寫學習心得、理論文章等,發(fā)揮了理論學習的帶頭作用。市審計局中心組成員每人每年都記有2萬字的學習筆記,并有多篇心得體會在報刊上發(fā)表。

二是培育社會主義核心價值體系,提升黨員干部的思想道德素質(zhì)。市總工會近年來,組織黨員干部先后學習了愛黨報國中國航空發(fā)動機之父吳大觀、“身軀倒下豐碑樹起”――湖北興山縣建設局原局長王忠平、“全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進工作者標兵”——四川省南江縣紀委書記王瑛等等英模人物事跡,使大家在先進人物的優(yōu)秀事跡中得到熏陶、教育。各機關黨組織以學英模人物為契機,教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念。積極培養(yǎng)以愛國主義____民族精神和以改革創(chuàng)新____時代精神。

三是加強思想政治教育,增強機關黨組織的凝聚力。堅持以人為本,扎實有效地開展思想政治工作。振奮精神,弘揚正氣,化解矛盾,理順情緒,不斷增強思想政治工作的針對性和有效性。市民航辦針對離退休人員多、個別人情緒不順的特點,健全黨的組織、有針對性地開展思想政治教育,理順了老同志思想情緒,增進了團結,增強了機關黨組織的凝聚力。

(二)夯實組織基礎,機關黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強

一是嚴格黨的組織生活,提高民主生活會質(zhì)量。從調(diào)研情況看,各機關黨組織按照《黨章》要求,緊密聯(lián)系黨員思想、工作和生活情況,開展經(jīng)常性的支部活動,不斷完善和改進“三會一課”等制度。市水利局結合實際確定民主生活會主題,深入查找影響和制約水利科學發(fā)展以及群眾反映強烈的問題,推進了領導班子思想政治建設,為做好各項工作奠定了基礎。

二是夯實黨的組織基礎,推動各項職能的落實。各單位認真落實“一崗雙責”,積極參加工委黨建活動聯(lián)系組活動,能按照工委要求認真記錄機關黨組織生活臺帳,扎實開展機關黨組織換屆,不斷夯實黨執(zhí)政的組織基礎,有力地推動了機關黨組織教育、管理、監(jiān)督、服務、協(xié)助等各項職能的落實,機關黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強。調(diào)研的六個單位機關黨組織組織健全、黨務干部配備到位。

三是加強黨員隊伍建設,不斷提高整體素質(zhì)。堅持開展多種形式的主題活動,努力提高黨員隊伍素質(zhì)。市建委去年在本系統(tǒng)內(nèi)開展“為黨旗增輝,為城市添彩”主題實踐活動,今年又開展了“四爭四優(yōu)”活動,引導廣大黨員干部在經(jīng)濟建設中樹形象,當先鋒,促使黨員成為本職崗位的行家里手。

(三)載體推動,實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務工作的有機結合,服務中心服務基層服務群眾的水平進一步加強

近兩年來,各級機關黨組織積極研究和探索加強機關黨建促發(fā)展的方式方法,結合本單位、本部門的經(jīng)濟業(yè)務實際,充分運用有效的活動載體,推進黨建工作更好地服務于經(jīng)濟建設。

一是廣泛開展爭創(chuàng)“黨建工作先進單位”活動,樹立了機關良好形象。各機關黨組織以開展爭創(chuàng)“黨建工作先進單位”活動為契機,加強機關黨組織建設和黨員隊伍建設,黨員的服務意識、學習意識、廉潔意識、發(fā)展意識明顯增強,提高了機關服務經(jīng)濟建設、服務人民群眾的水平。市輕工行業(yè)協(xié)會擬定了機關創(chuàng)建黨建先進單位實施方案,對機關黨建各項工作責任到人、確保落實。市水利局以創(chuàng)建黨建先進單位為抓手,局黨委書記與局屬各單位黨組組織簽訂了《黨建工作目標考核責任狀》,將基層黨建工作與局機關黨建工作一起部署,把黨建工作與水利業(yè)務工作放在相同高度,同步考核,實現(xiàn)了黨建工作與業(yè)務工作的有機結合。

二是積極開展作風建設年活動,提高了機關的服務水平。各機關黨組織按照服務發(fā)展、服務基層、服務群眾的要求,積極參與在市直機關中開展“群眾評科長”、“企業(yè)評機關”活動,進一步改進機關作風,組織黨員干部深入基層,調(diào)查研究,解決問題,推動工作。市建委全面推行服務,做到有諾必踐、促進了政風行風進一步透明、服務水平進一步提高。市水利局在全市水利系統(tǒng)開展了以“四比四優(yōu)”為主題的教育活動,即“比學習,優(yōu)素質(zhì);比作風,優(yōu)服務;比工作,優(yōu)效能;比業(yè)績,優(yōu)形象”著力解決工作作風方面存在的不足,有力地促進了水利系統(tǒng)干部思想作風建設,提高了服務基層服務群眾的水平。

三是扎實開展解放思想大討論活動。市審計局圍繞“堅定信心,科學發(fā)展,增強省域副中心城市綜合實力”這一主題,深入開展解放思想大討論活動,引導機關黨員干部進一步堅定跨越式發(fā)展的信心。通過開展“我為加快省域副中心城市建設獻一策”活動,把黨員干部的心思和精力集中到了抓工作、謀發(fā)展上,把黨員干部的思想認識高度統(tǒng)一到科學發(fā)展觀的要求上來。通過討論,在黨員中樹立“三種意識”,即改革、競爭、發(fā)展意識,做到“四破除、四樹立”,并在機關干部中大力弘揚“五種精神”,把黨員干部的思想統(tǒng)一到抓工作、謀發(fā)展、促振興上來,增強了機關干部干事創(chuàng)業(yè),心系發(fā)展的意識。

二、機關黨建工作存在的主要問題

調(diào)研中,大家反映,近年來市直機關黨建工作總體狀況良好,但也存在著一些問題:

一、對機關黨建工作重視程度還有不平衡的現(xiàn)象。從調(diào)查情況看,多數(shù)單位的黨組(黨委)重視機關黨建工作,把黨的工作同業(yè)務工作放在同等重要的位置,定期聽取匯報,及時研究黨建工作。但也有少數(shù)市直機關黨組(黨委)對機關黨建工作重要性認識不足,重視程度不夠,存在多年的“重業(yè)務、輕黨務”的現(xiàn)象和“說起來重要,干起來次要、忙起來不要”的問題還沒有從根本上解決。。

二、市直機關黨的基層基礎工作還比較薄弱。其表現(xiàn)在:一是少數(shù)機關基層黨組織認為機關黨建是務虛工作,沒有量化的硬指標,因而沒有興趣去抓,即使抓了,也是被動應付。二是絕大多數(shù)單位的機關黨組織雖然是健全的,但黨內(nèi)生活和有針對性地開展活動不經(jīng)常,“黨組代替機關黨委”工作的現(xiàn)象依然存在。因此機關黨建工作作用不明顯。三是機關黨務干部隊伍建設還比較薄弱。黨務干部年齡偏大,結構老化,素質(zhì)有待進一步提高;專職黨務干部成長難、流動難、提拔難,影響了不少同志的工作熱情;黨務工作與業(yè)務工作相比,務虛多、要求高、難度大,少數(shù)黨務干部“人心思走”盼望交流換崗的現(xiàn)象客觀存在。

三、新形勢下黨建工作方法研究不夠,圍繞中心抓黨建的辦法不多。一是對機關黨建工作如何融入到市委的中心工作中去,服務經(jīng)濟發(fā)展這個大局,缺乏深入研究,探索建立機關黨建工作與市委市政府中心工作、與各單位業(yè)務工作有機銜接、相互促進的體制機制不夠,黨建工作與中心工作、業(yè)務工作“兩張皮”的現(xiàn)象仍然存在。二是市直機關離退休干部黨員的比重較大,如何做好新形勢下離退休老黨員的教育管理還比較薄弱,措施不多。離退休老干部黨組織的工作有等研究和加強。

四、黨內(nèi)制度執(zhí)行不夠嚴、落實不到位。主要是行之有效的“三會一課”等黨內(nèi)生活制度,在一些單位堅持不夠經(jīng)常,落實不夠到位。有的單位建立了很多機關黨建工作制度,但疏于管理,流于形式;有的雖然執(zhí)行了,但質(zhì)量不高,效果不明顯;還有的把黨內(nèi)生活辦成了文化體育或其它娛樂活動,缺乏應有的針對性和實效性。

三、改進機關黨建工作的建議

加強機關黨的建設必須全面貫徹落實黨的__大、__屆__全會精神和省委機關黨建工作會議精神,按照機關黨建工作走在基層黨建工作前頭的要求,全面落實領導責任,切實抓領導、抓制度、抓隊伍上狠下功夫,努力形成責權明晰、運轉(zhuǎn)高效,齊抓共管、推進有力的工作格局。

(一)落實管黨責任。機關黨建工作要落實_____走在前頭的要求,關鍵在領導重視。各級黨委、部門黨組(黨委)要把機關黨建工作擺上重要位置,通盤考慮、統(tǒng)籌安排,做到業(yè)務工作和黨務工作兩手抓、兩促進、兩相宜。地方黨委常委會、部門黨組(黨委)會每年至少要聽取一次機關黨建工作匯報并研究解決實際問題,各單位各部門要逐一細化、形成制度、抓好落實,著力構建黨組(黨委)全面領導、機關工委牽頭抓總、部門黨組(黨委)各負其責、機關黨組織具體落實的責任體系,把機關黨的建設放在心中,抓在手里,落到實處。機關黨工委要充分發(fā)揮職能作用,加強同部門黨組(黨委)的聯(lián)系,創(chuàng)造性地開展工作,切實當好地方黨委的參謀助手。

(二)加強隊伍建設。建設一支政治強、業(yè)務精、愛崗敬業(yè)的黨務干部隊伍,是落實機關黨建各項任務的根本保證。通過集中培訓、輪崗交流、實踐鍛煉等途徑,提高政治素質(zhì)和業(yè)務能力,著力打造好一支素質(zhì)好、能力強,作風實、勇于開拓的專兼職黨務干部隊伍。建立激勵機制,進一步激發(fā)廣大黨務干部的工作熱情,逐步建立健全機關黨務干部的選拔、培養(yǎng)使用、交流制度。對黨務干部要嚴格要求,多壓擔子,為他們的成長進步提供機會、創(chuàng)造條件。對表現(xiàn)出色、業(yè)績突出的要及時提拔使用,充分調(diào)動機關黨務干部隊伍的積極性和創(chuàng)造性。

(三)發(fā)揮服務中心作用。市直機關作為市委、市政府的工作部門,擔負著指導管理全市經(jīng)濟社會發(fā)展各方面工作的職能,處于承上啟下的樞紐地位。機關黨建工作走在前頭,很重要的一點是要找準機關黨建工作在服務科學發(fā)展中的職責定位,科學履行機關黨組織的各項職能,牢牢抓住服務中心這個根本。自覺把機關黨建工作放到全市“保增長、保民生、保穩(wěn)定” 和實現(xiàn)四年地區(qū)生產(chǎn)總值翻一番目標的大局中去思考、去謀劃,組織機關黨員干部積極參與全市重點項目建設,努力增強服務意識,優(yōu)化服務環(huán)境,創(chuàng)造有利條件,確保今年全市經(jīng)濟社會發(fā)展目標順利實現(xiàn)。牢固樹立為民服務理念,妥善解決關系人民群眾切身利益的熱點、難點問題,找準維護社會穩(wěn)定的著力點、切入點和結合點,注意傾聽群眾呼聲,了解群眾意愿,對群眾合理合法的訴求,以高度負責的態(tài)度加以解決。善于從領導關注、群眾關心的事情入手,認真細致地做好化解矛盾、理順情緒、協(xié)調(diào)關系、凝聚人心的工作,為全市和諧穩(wěn)定提供堅強的組織保證。

第三篇 2024年國有企業(yè)黨建工作調(diào)研報告3650字

為加強和改進國有企業(yè)黨建工作是保證黨組織在國有企業(yè)發(fā)揮政治核心作用的重要途徑,我們工商行政管理部門,如何在對國有企業(yè)實施監(jiān)管服務的過程中,積極發(fā)揮國有企業(yè)黨建作用,以工作促進黨建,以黨建帶動業(yè)績,是我們當下必須研究的課題。通過調(diào)查,現(xiàn)就我縣國有企業(yè)的黨建工作調(diào)研情況報告如下:

一、國有企業(yè)黨建工作的基本情況

我縣現(xiàn)有國有企業(yè)43 家,注冊資金2035 萬元,建立了黨組織的7 家,均為黨支部,共有員工約200 人,其中黨員有64 人。

從調(diào)查的情況分析,我縣大多數(shù)的國有企業(yè)黨組織的黨建工作現(xiàn)狀是良好的,主要表現(xiàn)在以下幾方面:一是大多數(shù)國有企業(yè)黨組織能較好地發(fā)揮政治核心作用,能認真執(zhí)行黨和國家在國有企業(yè)改革方面的政策,團結帶領黨員廣大職工在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟中開拓進取,共渡難關。能組織廣大黨員執(zhí)行縣委、政府的有關決定、決策,并能耐心細致地做好職工的思想政治工作,幫助困難職工解決一些實際問題。二是黨員能認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的__屆四中、五中會議精神,有較強的組織觀念,能認真履行黨員義務,按時交納黨費,帶頭完成黨組織交給的各項任務,特別是在四川汶川、青海玉樹地震結束后,黨員職工能夠帶頭為災區(qū)捐款捐物,起到了模范作用。三是大多數(shù)黨員對建設中國特色社會主義有信心,對企業(yè)目前面臨的困難和問題能理解,并在企業(yè)發(fā)展過程中能起到主心骨的作用。四是企業(yè)黨群關系較好。受訪職工表示,所在企業(yè)的黨員能勤勤懇懇做事,在力所能及的情況下會幫助困難群體。

二、我縣加強國有企業(yè)黨建工作的主要做法

近年來,隨著企業(yè)改革的不斷深化,我縣企業(yè)黨組織緊緊圍繞企業(yè)的改革和發(fā)展加強黨的建設,積極研究新形勢下企業(yè)黨建工作出現(xiàn)的新情況新問題,不斷推進企業(yè)基層黨建工作的健康發(fā)展。一是堅持發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用,建立和不斷完善企業(yè)黨組織參與重大問題決策的各項制度,黨組織參與決策水平和實現(xiàn)決策意圖的能力逐漸增強。二是在建立現(xiàn)代企業(yè)制度和法人治理結構中,采取企業(yè)黨政領導由企業(yè)和主管部門推薦,組織考察任命的辦法,從組織上強化了企業(yè)黨組織在法人治理結構中的地位,為黨組織發(fā)揮政治核心作用提供了保證。三是堅持群眾路線,更加自覺地貫徹全心全意依靠工人階級的方針,大力實行了黨員承諾制、黨員評星定格、黨員聯(lián)系群眾、職工民主評議領導班子、領導干部和重大問題提請職工會審議等制度,做到企務公開、民主管理。四是緊緊圍繞企業(yè)改革和發(fā)展開展黨的工作,繼續(xù)在國有企業(yè)中開展“基層黨組織建設先進企業(yè)”創(chuàng)建活動,把企業(yè)改革的重點、生產(chǎn)經(jīng)營的難點、群眾關心的熱點作為黨建工作的著力點,有針對性地做好職工的思想政治工作。特別是在企業(yè)進行減員增效、職工買斷工齡及與企業(yè)解除勞動關系等涉及職工群眾切身利益的問題上,基層黨組織在其中作了大量的工作,為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用,保證了企業(yè)改革和經(jīng)營的健康發(fā)展。五是適應市場經(jīng)濟的特點,不斷改革黨組織活動的內(nèi)容和形式。各基層黨組織通過開展五個好支部建設,使黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮,一些基層黨組織在活動的時間和方式上還采取小型、業(yè)余的形式,并把黨的工作與企業(yè)經(jīng)營和文化建設有機結合起來,提高了教育質(zhì)量和效果。六是充分發(fā)揮黨員作用。以企業(yè)黨員服務 承諾 制、黨員評星定格為載體,積極開展機關黨組織及黨員干部與企業(yè)黨組織和黨員職工“結對幫扶”活動,幫助企業(yè)黨組織和黨員、職工解決實際困難;把優(yōu)秀青年職工培養(yǎng)為黨員,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干,不斷壯大黨員隊伍,促進企業(yè)發(fā)展,努力實現(xiàn)企業(yè)基層黨組織“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、陣地建設好”的“五個好”目標。 七是明確工作指導方針,完善管理方式。近年來,我縣企業(yè)堅持在工作中嚴把用人標準,嚴格任用程序,在不斷深化改革的過程中,因企制宜,保持企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定性和連續(xù)性,在建立完善現(xiàn)代化企業(yè)制度的過程中,建立科學規(guī)范的法人治理結構。注重把黨管干部原則與依照《公司法》等法規(guī)規(guī)定結合,堅持黨管干部主要管用人標準、選人程序,對干部推薦考察和培養(yǎng)教育及監(jiān)督;注重堅持組織配備與市場配置相結合,注意拓寬視野,面向社會招聘管理人才;注重在推薦企業(yè)經(jīng)營管理者過程中,做到“新老”結合,充分聽取各方面的意見,發(fā)揮各組織的作用。八是抓培訓,提高職工隊伍素質(zhì)。始終把企業(yè)職工隊伍的業(yè)務培訓放在首位,堅持“送出去、請進來”的培訓方式,積極開展了黨的__大、__屆四中、五中會議精神、政治經(jīng)濟形勢教育、企業(yè)經(jīng)營管理等知識的培訓。去年以來,我縣先后舉辦黨的__大、__屆四中、五中會議培訓班2 期,共培訓職工400 余人次,涇源縣企業(yè)發(fā)展形勢、經(jīng)營管理中層職工培訓班3 期,共培訓企業(yè)中層職工120 人,輸送8 名從事縣域經(jīng)濟管理、企業(yè)經(jīng)營管理的黨政和企業(yè)領導干部到外地培訓“取經(jīng)”。全縣各企業(yè)也積極根據(jù)自己的企業(yè)特點,開展了形式多樣的培訓活動。

三、我縣當前國有企業(yè)黨建工作存在的主要問題

近年來,在各級黨委的正確領導下,我縣國有企業(yè)黨建工作雖然有了很大程度的提高,黨組織在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮了重要的政治核心作用,為企業(yè)發(fā)展提供了強有力的組織保證,但企業(yè)黨建工作中還存在著一些不容忽視問題:一是個別企業(yè)黨組織軟弱渙散,政治核心和堡壘作用發(fā)揮不好,主要表現(xiàn)在個別企業(yè)黨員人數(shù)少,組織活動不規(guī)范,黨員結構不合理,納新對象少等方面。二是個別黨員思想保守,行動消極,對建立社會主義市場經(jīng)濟體制不理解,對國有企業(yè)出現(xiàn)的困難怨言頗多。三是個別黨員組織紀律性差,黨性不強,不按時交納黨費,不過組織生活,對組織交給的任務敷衍塞責,沒有起到先鋒模范作用。

四、對加強和改進國有企業(yè)黨建工作的意見和建議

加強和改進國有企業(yè)黨建工作是鞏固黨執(zhí)政地位和提高執(zhí)政能力的需要。結合調(diào)查研究,我認為,加強和改進國有企業(yè)黨建工作,要做到以下幾方面:

1 、要加強對企業(yè)共產(chǎn)黨員的思想政治教育。主要是開展學習馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習黨的方針、政策,改造黨員的主觀世界,牢記黨的宗旨,堅定黨員對共產(chǎn)主義的理想信念。要加強對企業(yè)黨員的法紀教育和職業(yè)道德教育,教育廣大黨員在生產(chǎn)經(jīng)營活動中,遵守國家的法律,合法經(jīng)營,恪守職業(yè)道德,杜絕權錢交易,自覺抵制社會上的不正之風。教育黨員理解和支持黨的改革開放政策,特別是國有企業(yè)的改革,妥善處理好國家、集體、個人的利益,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2 、要加強對企業(yè)黨員的社會主義市場經(jīng)濟知識和專業(yè)技能培訓。由于歷史的原因,我縣國有企業(yè)黨員的市場經(jīng)濟知識和專業(yè)技術技能、經(jīng)營管理水平,與現(xiàn)階段的社會主義市場經(jīng)濟要求還有很大的差距。要克服對黨員重思想政治教育、輕知識更新的教育傾向,充分利用各種培訓資源,運用電化教育的重要形式,加強對黨員的技能培訓;要引導黨員下決心、花力氣學習市場經(jīng)濟知識和現(xiàn)代科學技術、經(jīng)營管理技術,用新知識、新技術武裝自己,爭做工作學習的排頭兵。黨員只有成了工作、生產(chǎn)的行家里手,才能帶領廣大職工闖市場、鉆研技術,增強企業(yè)的競爭能力,提高經(jīng)濟效益。這不僅是經(jīng)濟發(fā)展的需要,也是加強企業(yè)黨建工作的需要、保持企業(yè)共產(chǎn)黨員先進性的需要。

3 、要加強對企業(yè)黨組織的管理。對軟弱渙散、癱瘓半癱瘓狀態(tài)企業(yè)黨組織要及時調(diào)整領導班子,配強黨務干部,使企業(yè)黨組織能正常開展組織活動,發(fā)揮政治核心作用。對于關、停企業(yè)黨組織,要按照上級有關規(guī)定,結合本地實際,妥善處理好這些企業(yè)黨組織開展正常組織活動碰到的具體問題。對破產(chǎn)企業(yè)黨組織和黨員,要在清理好企業(yè)資產(chǎn),解決好職工的勞動關系和安置問題之后,及時解散企業(yè)黨組織,并按黨員的居住地、新的工作崗位,把這些黨員的組織關系轉(zhuǎn)入新的黨組織,讓這些黨員及時過上組織生活,以便接受組織的教育、管理,發(fā)揮他們的先鋒模范作用。

4 、要嚴把黨員的“入口關”,及時疏通黨員的“出口關”,搞好黨員的新陳代謝。這是新形勢下我縣企業(yè)黨建工作的迫切要求。在發(fā)展黨員工作中,堅持把質(zhì)量放在首位,按照十六字方針發(fā)展黨員,嚴格發(fā)展程序和手續(xù),建立健全發(fā)展黨員責任追究制度,確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。同時,要疏通“出口關”,對經(jīng)民主評議不合格的黨員,經(jīng)教育仍不轉(zhuǎn)變的,要及時清退;對已違反黨紀國法的,要嚴肅處置,該清除出黨的,果斷清除。要建立可操作性處置不合格黨員機制,使不合格黨員得以及時清理,保持整個黨員隊伍的純潔性。

5 、要切實改善企業(yè)經(jīng)營管理狀況,解決好企業(yè)黨員、職工的生活和福利問題,不斷完善黨內(nèi)關懷、幫扶機制,幫助解決生活困難的黨員,試行黨員退休制度,解決老弱病殘黨員發(fā)揮不了先鋒模范作用、體現(xiàn)不了先進性的問題,從整體上提高黨的戰(zhàn)斗力,加強企業(yè)黨組織建設。從根本上說,只有改善企業(yè)的經(jīng)營狀況,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,解決好企業(yè)中廣大黨員、職工的生活和福利,固本強基,才能加強和促進企業(yè)的黨建工作。

第四篇 2024年鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職報告4400字

2024年鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職報告

百舸爭流千帆競,盛世創(chuàng)建黨業(yè)興。過去的2024年,我們黨的建設、經(jīng)濟建設和各項事業(yè)都取得了舉世矚目的成就。我鎮(zhèn)按照區(qū)委提出的“轉(zhuǎn)變觀念、用活載體、完善機制,全面推進基層組織建設”的黨建工作思路,強化措施,狠抓落實,努力提高全鎮(zhèn)基層黨建工作整體水平。下面,我就2024年度黨建工作述職如下,請大家評議,并提出寶貴意見。

一、轉(zhuǎn)變觀念,把基層黨建工作做為自身“第一要務”

就任黨委書記以來,我始終認為書記抓黨建是自己責無旁貸的工作,是當書記的“責任田”、“自留地”。在實際工作中,按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟”的方針,我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責。抓好黨委班子自身建設,帶頭學習,提高班子自身素質(zhì),發(fā)揮____作用。2024年,我鎮(zhèn)召開黨委會,專題研究黨建工作;研究制定了《2024年基層黨組織建設工作要點》,確定工作目標。每次村干部會議,我首先調(diào)度的是村支書,問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣,黨員群眾對黨委、支部有什么意見?用自己的行動影響大家,讓大家深知黨建工作的重要地位。二是堅持用制度規(guī)范黨建工作。在黨委會上,我提議制定了鎮(zhèn)科級以上黨員干部包村抓黨建工作責任制;把黨建工作進行量化;制定了《××鎮(zhèn)村級干部目標管理考核辦法》這些措施,使我鎮(zhèn)黨建工作得到進一步規(guī)范,并取得了很好的效果。三是堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農(nóng)村支部書記是整個農(nóng)村黨建工作的關鍵“角色”。2024年3月份,鎮(zhèn)黨委專門舉辦了一期黨政班子成員與村(社區(qū))支部書記參觀學習交流會。會上我們談體會、學方法,也讓他們感覺到了自身的責任。

二、黨建工作的主要做法

按照區(qū)委要求,結合本地實際,我鎮(zhèn)緊緊圍繞一條主線,突出兩個重點,落實三項措施,堅持四個結合,扎實開展農(nóng)村基層組織創(chuàng)建工作。

1.一條主線,就是以區(qū)委一號文件為主線,深入開展“五個好”鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部創(chuàng)建活動。

鎮(zhèn)黨委認真學習區(qū)委《關于創(chuàng)建農(nóng)村基層組織建設先進區(qū)的實施意見》,并就如何加強全鎮(zhèn)的農(nóng)村基層組織建設、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用進行了認真的討論。制定了《關于創(chuàng)建“五個好”鎮(zhèn)黨委的實施意見》、《××鎮(zhèn)2024年度創(chuàng)建“五個好”鎮(zhèn)黨委工作計劃》等一系列文件,有效地加強了對全鎮(zhèn)黨組織創(chuàng)建工作的指導。為確保落實,鎮(zhèn)黨委研究成立了黨建工作領導小組及黨建工作考核考評領導小組,負責督促全鎮(zhèn)各項黨建工作措施的貫徹執(zhí)行。

組織各村、社區(qū)書記到周邊兄弟單位參觀學習三級聯(lián)創(chuàng)的先進經(jīng)驗,利用建黨八十周年之機開展評比表彰活動。各村黨支部按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署和要求,結合自身實際,制定了切實可行的創(chuàng)建“五個好”村黨支部活動計劃,2024年讓所有的村、社區(qū)都要達到“五個好”的目標要求,力爭全鎮(zhèn)的農(nóng)村基層組織建設水平要位于全區(qū)的前列。

2.突出抓好兩個重點。

(1)提高致富能力為重點,大力實施“雙培雙帶”先鋒工程。

實施“雙培雙帶”先鋒工程是抓經(jīng)濟工作與抓黨建工作的最佳結合點。首先,我們在全鎮(zhèn)對有幫帶能力的黨員、干部和愿意幫帶的發(fā)展能手,在去年摸底的基礎上進行了再次排查,建好檔案,掌握底數(shù)。其次,樹立典型,抓好示范基地、示范戶建設,充分發(fā)揮他們的典型引路作用。再次,對政治思想素質(zhì)高、帶動能力強的發(fā)展能手,作為重點對象,跟蹤培養(yǎng)、教育,引導他們積極向黨組織靠攏,具備條件的,及時發(fā)展入黨。今年,全鎮(zhèn)共有5名發(fā)展能手發(fā)展為預備黨員。

(2)以優(yōu)化黨員隊伍結構為重點,做好發(fā)展黨員工作。

黨員發(fā)展是我們鎮(zhèn)村黨組織的一項經(jīng)常性的基礎工作。我們嚴格按照黨員發(fā)展的十六字方針,制定黨員發(fā)展計劃,重點做好在35歲以下、高中文化以上及女性群體中的黨員發(fā)展工作,嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展預審制、公示制和責任追究制,全面推行發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制。今年已發(fā)展的黨員和計劃發(fā)展的黨員中,35歲以下、高中文化以上、女性群體中黨員比例將嚴格控制在70、70、30以上。

3.改進工作方法,創(chuàng)新工作手段,落實三項措施。

(1)陽光操作,規(guī)范運作,切實抓好黨務公開工作。 (2)認真開展無職黨員設崗定責活動。

各村、社區(qū)針對每位無職黨員的實際情況,設立了“公益事業(yè)維護崗”、“法制宣傳崗”、“文明新風宣傳崗”、“計劃生育監(jiān)督崗”等等十多個崗位,并明確了每個崗位的工作職責。同時,通過黨員自我選崗及黨組織定崗的方式,對全鎮(zhèn)86余名無職農(nóng)村黨員設了崗、定了責。

(3)全面推進為民辦事全程代理制度。

按照區(qū)委要求,全鎮(zhèn)全面開展了為民辦事全程代理制度,各村、社區(qū)、各單位設立了“為民辦事全程代理點”,實行掛牌服務,同時還抽調(diào)專人辦公,就群眾提出服務要求,從受理、承辦到回復進行全程無償服務。為確保工作的持久深入開展,鎮(zhèn)黨委還專門制定了督查考核制度,加強對全程代理各服務環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,并將之列入創(chuàng)建“人民滿意基層站所”的考核內(nèi)容。該項工作開展以來,各村、各部門的辦事效率及工作作風得到了明顯改善,也得到了群眾的普遍好評。

4.堅持四個結合,注重黨建效果。

(1)堅持與新農(nóng)村建設相結合。

以三清五改為主要內(nèi)容啟動了高速路沿線的鎮(zhèn)容村貌整治工程,投資60萬元完成了總桃康居新村基礎設施配套建設;投入80萬元新建了桃元敬老院,解決了全鎮(zhèn)五保老人拆遷后的后顧之憂;投入50萬元完成了總桃路的整治改造;投入75萬元完成了14.5公里長的村村通路基和澆油任務;結合人飲工程投入30萬元接通了自來水,解決了新新社區(qū)1000多人的飲用水問題。

(2)堅持與北部新城建設等中心工作相結合。

2024年是北部新城建設的關鍵之年,我們集全鎮(zhèn)之智,舉全鎮(zhèn)之力,完成了4000畝的土地征收任務,保證了徽商集團農(nóng)產(chǎn)品大市場和區(qū)工業(yè)園區(qū)的用地,協(xié)助北部新城指揮部完成了核心區(qū)8萬平方米的拆遷任務,排除各種困難和阻力,為區(qū)政務中心大樓、新城大道、還建點和宜秀大道等重點工作建設順利進行提供了必要條件。在北部新城建設中,我們各級組織和干部經(jīng)受了前所未有的檢驗和考驗。在抓黨建促發(fā)展上與招商引資、園區(qū)建設相結合,將招商引資任務分解到黨委成和各級各單位,做到人人肩上有擔子。投入500萬元加大了中心工業(yè)園區(qū)的建設力度,完成了三通一平,引進了千萬元以上規(guī)模企業(yè)3家;400畝的永林工業(yè)園已完成前期征地任務;東升高中、中華職校等投資規(guī)模在6000萬元以上重點工程工程陸續(xù)開工建設。

(3)堅持與黨風廉政建設相結合。

今年初,鎮(zhèn)黨委就制定下發(fā)了《××鎮(zhèn)黨風廉政建設規(guī)劃》、《××鎮(zhèn)2024年黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導與主要任務分解的意見》等文件,進一步完善了機關干部行為準則,堅持依法行政、勤政為民。

(4)堅持與目標管理、綜合考核相結合。

鎮(zhèn)黨委制定了《××鎮(zhèn)村級干部目標管理考核辦法》,首次將黨建創(chuàng)建工作進行量化、細化,列入考核內(nèi)容,在千分制綜合考分中,黨建工作的分數(shù)占四分之一。通過考核,把黨建與創(chuàng)建相結合,加大了文明創(chuàng)建力度,增強了文明創(chuàng)建效果。在歷次檢查中,文明創(chuàng)建工作得到了市區(qū)領導的肯定。通過考核黨建與維穩(wěn)相結合,社會治安進一步加強,實現(xiàn)了大事不出集賢關的既定目標。

三、黨建工作的亮點

1.黨員和干部隊伍建設進一步加強。

一是聘請專家講課,提高黨員的理論素養(yǎng)。今年2月1日,我鎮(zhèn)結合市區(qū)安排的主題教育活動,聘請市委黨校教授××作社會主義新農(nóng)村建設專題報告,春節(jié)后黨訓班上聘請市委講師團團長××作“立足第一方陣,實現(xiàn)兩個率先,龍山如何崛起”的主題報告,組織全鎮(zhèn)黨員干部集體學習討論,拓寬了黨員干部的視野,提高了政策理論水平。

二是開展訪貧問苦,密切黨群、干群關系。春節(jié)前鎮(zhèn)村拿出2.6萬元走訪慰問特困黨員、五保戶、困難戶130戶,開展訪困問苦,讓困難黨員群眾過上滿意年。

三是到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)參觀學習,理清發(fā)展思路。今年3月全鎮(zhèn)8個村和社區(qū)的主要負責人同鎮(zhèn)黨政班子一道到五橫的楊亭村、羅嶺的姥山社區(qū),學習他們艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新的奉獻精神;到大橋辦的吳嘴、巴茅巷社區(qū),學習他們經(jīng)濟發(fā)展社區(qū)服務的成功經(jīng)驗,借它山之石,取人之長,補己之短,找準我鎮(zhèn)2024年的發(fā)展思路。七?一前夕,××村組織黨員到××參觀。通過參觀學習,統(tǒng)一了黨員思想,凝聚和組織力量,理清了發(fā)展思路。

四是開展村和社區(qū)干部培訓。全鎮(zhèn)8個村和社區(qū)的主要負責人,今年都參加了省委黨校委托區(qū)委黨校統(tǒng)一開展的大專函授班學歷教育,提升了干部素質(zhì)。

五是全面開通黨員現(xiàn)代遠程教育。各個社區(qū)都添置了電教設備,完成了遠程教育調(diào)試,七?一前作為黨課的一種新形式,接受了教育。

六是對先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行了評比表彰。七一前,黨委對2024年度工作突出的5個先進基層黨組織和55名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行了表彰和獎勵。

2、制度建設進一步規(guī)范。

鎮(zhèn)黨委按照黨員先進性教育建設長效機制的要求,制定了組織生活會制度等23個,今年按照社區(qū)黨建工作規(guī)范化建設年活動的要求,制定了活動工作計劃,并以黨委正式文件,下發(fā)到各個社區(qū),同時,制定了12個與各社區(qū)規(guī)范化建設活動有關的制度,隨文下發(fā)。各個社區(qū)結合實際,對各個制度可以作進一步的修改和完善。通過制度建設,提升創(chuàng)建水平。

3、載體建設進一步顯見。

一是認真實施“雙向承諾”制。在今年春季黨訓班上,8個村(社區(qū))黨支部(總支)478名黨員都作了雙向承諾,并且在黨務公開欄進行了公開。七一前夕,支部(總支)黨員大會上對雙向承諾的內(nèi)容進行了檢查、交流和座談,承諾制的作用進一步深化。 三是開展結對共進,實現(xiàn)整體推進。按照區(qū)委辦《關于開展村級創(chuàng)建“結對共進”活動的通知》要求,結合我鎮(zhèn)實際,制定了工作方案,對結對共進村作了具體安排,明確了結對共進對象桃元與百華結對、永林與新新結對,提出了結對共進五條具體措施,即加強村黨組織領導班子自身建設,完善各項規(guī)章制度,規(guī)范村級事務管理,制定村級發(fā)展規(guī)劃,樹立精品亮點。健全三項結對共進工作機制,即定期聯(lián)系制度,工作匯報制度,檢查考核制度。結對村(社區(qū))通過互訪了解情況,找出需要解決的重點突出問題,提出解決辦法,制定工作計劃,分步組織實施。按照整合鎮(zhèn)推進示范工程、量化細化目標狠抓落實。

4、激勵保障機制進一步完善。 同志們,2024年我鎮(zhèn)黨建工作取得的點滴成果,都是在區(qū)委的堅強領導和組織部門的正確指導、大力支持下取得的,其中也凝聚著全鎮(zhèn)廣大黨員和干部群眾的心血和汗水。但是,我們也清醒地看到,由于各種客觀或主觀因素的影響,我們黨建工作的實績與區(qū)委的要求和領導的希望還存在著這樣或那樣的不足,主要是抓黨建的方法固循守舊,創(chuàng)新不足,抓落實的措施循規(guī)蹈矩,力度不足,這些都是我們在今后的工作必須認真加以解決和克服的。

第五篇 2024年上半年學校黨建工作責任報告2600字

2024年上半年,我校黨支部認真貫徹執(zhí)行《2024年度黨建工作責任目標》,強化黨建目標管理,推進黨支部建設,取得了較好的成績。

現(xiàn)簡單總結

一、學校工作方面

學校在整體布局、校園綠化、區(qū)塊劃分、細節(jié)優(yōu)化等方面進行了統(tǒng)籌規(guī)劃,精心安排,做了大量工作。在資金相對緊張的情況下,學校發(fā)動全體教職工利用課余時間參加學校義務勞動。通過一段時間的緊張工作,學校的教學樓、辦公室、圍墻及一切輔助用房全部粉刷一新,一個嶄新的校園呈現(xiàn)在全體師生面前。教師們?yōu)閷W校的建設留下了辛勤的汗水,此時此刻,一個個都露出了由衷的幸福笑容。

另外,學校還投入七千余元資金,購置了五千余棵高品質(zhì)的冬青,對學校各個綠化板塊進行了綠化建設。在冬青種植過程中,也是我們?nèi)w領導班子成員和教師們一起,握鐵锨,拿鎬頭,揮汗如雨,大家爭先恐后,不遺余力,熱火朝天地投入到師生家園的建設中,歡聲笑語不絕于耳,熱烈的場面令人難忘。通過大家辛勤勞動,很快,一排排、一叢叢、一片片的冬青在校園的各處站立起來,或青翠,或嫩綠,或鵝黃,一片綠意,生機盎然,使整個校園頓生無限的活力。

緊接著,學校全體干部職工又一起種植了高大挺拔的法桐、青桐,在教學樓前,在操場邊,在道路旁,它們?nèi)缫慌排磐α⒌纳诒?,默默佇立,像給那辛勤的園丁表達敬意,也像為活波玩耍的孩子們祝福健康。

在內(nèi)部環(huán)境的建設上,學校追求細節(jié)的完美,從細節(jié)入手,在細節(jié)上下功夫。現(xiàn)在,我們的校園內(nèi),不論教室還是寢室,不論走廊還是甬道,都能做到潔凈整潔。學校主干道兩側的宣傳櫥窗、黑板報不斷更新、豐富多彩的內(nèi)容猶如一道亮麗的風景,吸引著全校師生不時駐足欣賞,細細品味,甚至翹首以待。展現(xiàn)在教學樓、甬道旁以及各區(qū)塊的宣傳標語、校訓、名人警句無不體現(xiàn)出師生們的人生信仰或教育理念。教師、學生的書法、美術展板,展示出學校典雅怡人的濃厚的文化氣息。

在2024年“慈善一日捐”活動中,支部在第一時間組織全體師生進行捐款活動,捐款數(shù)達4000余元。

二、領導班子建設方面

我校黨支部十分重視黨建工作,把加強黨建工作擺上年度工作重要議程。學校黨支部還成立了政治學習例會制度,嚴格堅持“三會一課”制度,堅持每周召開一次黨支部會議和全體教職員工會議,每季度研究一次黨建工作,明確目標,落實到人,黨支部書記全面抓,黨支部成員分工抓黨建工作責任制。支部成員共同研究解決黨建工作中遇到的困難和問題。黨組織班子健全,班子成員結構穩(wěn)定,能較好發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。支部開展活動在時間和人員上保證落實。同時,我校黨支部能積極參加機關工委、局黨組組織的學習、會議、培訓和黨建活動,按時按要求上報的計劃、總結、信息等材料。在開展黨建活動中,黨支部領導不僅身先士率,而且督促全體黨員干部履行職責,進一步加強黨支部建設,有效地促進了各項工作的順利開展,使我校三個文明建設取得了較好的成績。

三、思想政治建設方面

首先,抓好理論學習工作,提高黨員素質(zhì)。黨支部把理論學習列為全年黨建工作的重要任務,按要求抓落實,同時認真開展黨員教育,落實了上級黨組織部署的培訓任務;進一步完善了班子理論學習制度,確保做到學習教育活動取得實際效果;認真組織黨員開展“五個好”學習活動,利用學習日、黨課等組織黨員干部學習理論。重點組織黨員干部深入學習貫徹“三個代表”重要思想、科學的發(fā)展觀和黨的十七大精神,以及有關黨建理論、黨建信息,并在全校形成了注重理論學習良好風氣。為了繼續(xù)鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實踐成果、制度成果、理論成果,我校認真總結去年在保先教育活動中取得的經(jīng)驗,建立保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制,進一步完善了黨的組織建設、黨員學習教育管理、領導班子建設等方面的制度,并認真執(zhí)行,使黨員先進性教育真正成為群眾滿意的工程。

四、組織建設方面

積極組織開展“五個好”等主題活動。認真制定創(chuàng)建方案,組織開展了以“工作業(yè)績好、紀律形象好、政治素質(zhì)好、團結協(xié)作好、群眾評價好”為標準的“五個好”領導班子創(chuàng)建和“五個好黨員”評選活動,同時,繼續(xù)開展“結對幫扶”活動,建立結對幫扶制度,積極幫助困難群眾脫貧致富,慰問幫護對象,通過對幫扶的困難戶進行定期逐戶走訪,掌握情況,采取技術幫扶、智力支持和培訓等方式,幫助幫扶對象解決了一些實際問題。黨支部認真做好黨員發(fā)展、教育和管理工作。嚴格堅持發(fā)展黨員的要求,認真做好發(fā)展黨員工作。對要求入黨的積極分子指定正式黨員進行跟蹤教育、培養(yǎng)考察,堅持成熟一個發(fā)展一個的原則,把工作中表現(xiàn)突出的積極分子早日吸收到黨組織中來,為黨支部增添新鮮血液。在推行發(fā)展黨員公示制的基礎上,培養(yǎng)了1名入黨積極分子,并組織了培訓。

對退休黨員的管理及政治生活待遇,我們也按照《黨組織工作規(guī)范》來進行,退休黨員比較滿意。

黨建帶團建”和搞好共青團建設工作上,雖然我校團員數(shù)較多,我們也按照《團章》的要求,規(guī)范了組織,開展了工作。在工、青、婦工作上,黨支部經(jīng)常跟蹤指導,在此基礎上,還經(jīng)常組織籃球比賽,乒乓球比賽等活動,群眾生活豐富多彩。

五、黨風廉政建設方面

我校黨支部按照縣直機關工委和局黨組的統(tǒng)一部署,健全了黨風廉政建設領導小組以及落實小組工作職責和領導崗位職責:一是貫徹執(zhí)行《黨章》規(guī)定,嚴肅了政治紀律。組織學習了《黨章》,并對照抓了落實,單位無嚴重違反黨章規(guī)定的行為。認真貫徹落實了黨風廉政建設和反腐敗工作。二是加強反腐__宣傳教育。(1)結合實際,多渠道、多形式地開展反腐__工作。(2)按照縣直機關工委和局黨組的統(tǒng)一部署,廣泛開展了做勤廉表率和相關主題教育活動,進一步增強了黨員干部廉政意識。

六、制度建設方面

進一步明確了民主科學決策制度、黨員干部聯(lián)系群眾制度和學習日制度,黨員干部自始至終都能認真參加支部會議,認真開展批評和自我批評;全體黨員都能認真參加黨課,提高了黨建知識水平。堅持黨建工作例會制度,做到每季度召開一次黨建工作例會,專題研究分析和部署黨建工作。堅持民主評議黨員制度,結合年終考評組織進行一次民主評議黨員活動。堅持黨費收繳管理制度,做到專人負責,及時上繳,帳目公開。

黨支部認真加強對學校工作的指導,認真抓工作責任制。按時、按質(zhì)、按量完成了縣直機關工委和局黨組下達的各項任務。完成了計劃生育各項指標。此外,還積極開展了社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和“做文明市民、創(chuàng)文明城市”活動。本單位風氣正、面貌較好,無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。

第六篇 履行基層黨建工作責任制的述職報告2300字

一年來,在市委、市政府的正確領導下,按照上級部門關于開展基層黨建工作安排部署,我突出主職主責抓黨建,堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,認真落實“三嚴三實”工作要求,推動基層黨建工作各項任務完成。現(xiàn)就一年來本人履行基層黨建工作述職如下。

一、從嚴從實抓好隊伍建設,認真履行團結帶班的重要職責

一年來,我將隊伍建設看得重之又重,認真履行團結帶班的重要職責。一是打造創(chuàng)新高效的干部隊伍。發(fā)揮班子集體總攬全局,園鎮(zhèn)一體,協(xié)調(diào)各方的作用。堅持重實績、重能力的用人原則,積極向上級組織部門推薦優(yōu)秀干部,市委組織部在園區(qū)中層干部中提拔了一名班子成員和一名副科級干部。經(jīng)過充分醞釀、民主決策,園區(qū)內(nèi)部提拔了8名優(yōu)秀員工。秉持公正、公平、公開的原則,委托長沙市考試中心組織招錄了22名新員工,杜絕了拉關系、走后門的現(xiàn)象。實施干部隊伍能力素質(zhì)提升工程,進一步提高精準幫扶企業(yè)的能力,推行了“保姆式”服務,實現(xiàn)了領導聯(lián)片、員工聯(lián)企制度,以及幫代辦服務。在基層黨建、政務服務、管理升級、市場對接等方面貼身跟進,形成了全方位便捷的服務體系,打造了團結務實、創(chuàng)新高效的干部隊伍。二是錘煉務實清廉的優(yōu)良作風。黨工委一以貫之全面落實從嚴治黨的主體責任,以開展“三嚴三實”教育活動為契機,加強黨性教育,多次召開作風建設推進大會,把預__敗專題教育覆蓋到每一位機關干部,開啟最嚴作風模式。在今年的“七一”黨建大會上,我作了《固本強基抓黨建,凝心聚力促發(fā)展》的主題報告,組織觀看教育宣傳片,合唱紅色歌曲,重溫入黨誓詞。按照省市統(tǒng)一部署,由機關黨總支牽頭,各機關支部、各部門組織學習貫徹“樂東經(jīng)驗”,踐行“三嚴三實”。召開專題會議,組織領導班子和中層干部學習《____廉潔自律準則》、《____紀律處分條例》,將學習貫徹《準則》和《條例》作為一項重要的政治任務予以落實。進一步加大重點領域的預__敗管理,嚴格落實“三重一大”、“三個不直接分管”等制度,確保了各項工作依法依規(guī)運行,全年未發(fā)生違紀違規(guī)現(xiàn)象。

二、從嚴從實夯實基層基礎,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

認真貫徹黨的路線、方針和政策,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是夯實保障發(fā)展的基層基礎。深入落實管黨責任制,加強基層組織建設,優(yōu)化黨組織設置,新成立了四個機關黨支部,舉辦了入黨積極分子培訓,發(fā)展11名新黨員,黨員人數(shù)達到500多人,并涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀黨支部。其中,__一朵將黨組織建設與企業(yè)文化建設高度融合,各項活動開展得有聲有色,被評為__市先進黨組織。百宜飼料將黨建經(jīng)費與企業(yè)產(chǎn)品銷售掛鉤,每銷售一噸飼料提取2元作為黨建經(jīng)費,一年黨建經(jīng)費達到30余萬元,為黨建活動開展提供了經(jīng)費保障。佳能泵業(yè)支部陣地建設規(guī)范,黨員素質(zhì)高,黨員模范帶頭作用得到較好發(fā)揮,形成先進引領、擴面提質(zhì)、助推發(fā)展的良好氛圍。二是切實加強黨組織自身建設。機關黨總支和支部帶頭加強自身建設,以開展“三建四創(chuàng)”、“三知五帶頭”專題教育活動為契機,進一步提升支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。通過機關建立黨總支、支部建在一線、分支部建立工青婦基層組織等“三建”活動,進一步優(yōu)化組織格局。對園區(qū)企業(yè)黨組織建設分類指導,著力打造一批優(yōu)秀黨支部,帶活一批合格黨支部,新建一批黨支部示范點。加大黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)工作,深入開展“學習型、服務型、創(chuàng)新型、功能型”黨組織創(chuàng)建,提升黨組織的先進性和促發(fā)展的能力。加大對支部書記、黨員的教育培訓力度,強化理想信念,開展“三知”教育,引導黨員樹立“知恩、知責、知戒”意識。爭當先鋒模范,做到“五帶頭”,即黨員帶頭營造更優(yōu)的干事創(chuàng)業(yè)氛圍促升級,帶頭發(fā)揮先鋒模范作用促爭先,帶頭聯(lián)系青年促成長,帶頭聯(lián)系幫扶企業(yè)促發(fā)展,帶頭開展志愿服務活動促和諧。

三、從嚴從實抓黨建促發(fā)展,努力開創(chuàng)園區(qū)發(fā)展新局面

黨建工作始終以促進園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展大局、營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境為第一要務,“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作方針得到了貫徹落實。一是抓黨建促發(fā)展的認識得到提升。我始終從黨建工作有利于鞏固黨的統(tǒng)治基礎和地位,有利于園區(qū)和企業(yè)的健康發(fā)展這個高度來認識和加強黨建工作。黨工委切實履行管黨責任制,當好黨建工作的“領頭雁”。機關黨總支、支部及各企業(yè)支部充分發(fā)揮黨組織先鋒模范作用,帶頭學習、帶頭服務、帶頭創(chuàng)新。各支部書記、黨務工作者懷著對黨、對園區(qū)、對企業(yè)高度負責的態(tài)度,投身到黨建工作中,創(chuàng)造性地開展工作,得到了組織部門的認可。二是抓黨建促發(fā)展的成效日益顯現(xiàn)。一年來,在總體經(jīng)濟下行的情況下,園區(qū)上下團結一致,在逆勢中奮力突圍。全年完成規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值290億元,實現(xiàn)財政總收入10.12億元。高新技術企業(yè)達到26家,全年實現(xiàn)高新技術產(chǎn)值102億元。引進項目45個,合同引資突破100億元。全年完成征地1608畝,拆遷房屋169棟,實現(xiàn)18個項目清零,平地1800余畝。實現(xiàn)了11個工業(yè)項目竣工,4個商業(yè)配套項目開盤發(fā)售。完成固定資產(chǎn)投資105億元,超額完成任務。主要經(jīng)濟指標穩(wěn)居長沙市省級園區(qū)前列,園區(qū)綜合競爭力進一步增強,抓黨建促發(fā)展的局面進一步形成。黨建帶群團作用發(fā)揮明顯,第二屆工會聯(lián)合會選舉籌備工作順利完成,團工委完成換屆,新成立10家團組織。第三屆企業(yè)職工運動會、焊工技能比武、“最美女聲”大賽、“創(chuàng)意焊”網(wǎng)絡大賽等一系列活動,弘揚了園區(qū)人拼搏進取、奮勇爭先的精神。

一直以來,園區(qū)黨工委對黨建工作高度重視,取得了一些成效,也摸索出了一些經(jīng)驗,但當前主要存在黨員意識不強,黨建基礎比較薄弱,活動開展不多,黨員流動性大且難以管理等問題,這些問題在今后工作中將逐步加以解決。新的一年,我將認真履行好主職主責,進一步強化黨建思維,落實主體責任,加大黨建工作謀劃部署和黨支部書記素質(zhì)能力建設,進一步夯實基層基礎,為園區(qū)持續(xù)健康發(fā)展提供組織保障。

第七篇 銀行黨建工作自查報告2900字

為進一步強化黨支部抓黨建工作主體責任,深入推進黨小組建設,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、廣大黨員的先鋒模范作用,為履行農(nóng)業(yè)政策性銀行職能和我行改革發(fā)展提供堅強的政治保障,按照總行黨委《關于貫徹落實全面從嚴治黨要求的指導意見》,結合工作實際,列責任清單。

一、落實管黨責任

1.建立領導機構。建立行長為組長的黨建工作領導小組,切實履行黨建工作領導小組職責,每年至少召開2次黨建工作領導小組會議,每季度召開一次黨支部負責人會議,研究分析黨建工作形勢,制定黨建工作計劃,決定黨建工作重要問題,領導完成黨建工作各項任務。

2.全面落實黨建工作責任制。黨支部書記自覺承擔黨建工作“第一責任人”職責,親自抓、負總責,把黨建工作與中心工作同步謀劃、黨的組織與工作機構同步設置、黨組織負責人及黨務工作人員同步配備、黨的工作和業(yè)務工作同步開展,實現(xiàn)體制、機制、制度、工作“四對接”。班子成員嚴格履行“一崗雙責”,對分管部門作黨建工作直接負責。確保黨建工作抓深、抓透、抓到位。

3.嚴格黨建工作考評制度。把黨建工作情況納入黨小組和黨小組長綜合考核評價指標體系,加大考核力度,細化考核指標。認真執(zhí)行黨建工作述職評議制度,每年要向行黨建工作領導小組和本行黨員報告履行黨建工作責任情況,由行黨建工作領導小組進行點評,黨員、群眾代表進行評議。

4.嚴格黨建工作問責制度。對黨建工作考核排名靠后或黨員群眾評議滿意度不高的黨小組嚴肅問責;對思想上不重視、工作上不作為、管黨治黨責任履行不到位、措施不得力、評議考核中群眾普遍反映較差的黨小組組長進行誡勉談話、限期整改、調(diào)整崗位等處理;對管黨治黨不嚴致使員工思想混亂、業(yè)務滑坡、風險蔓延、問題頻發(fā),甚至發(fā)生案件的黨小組長,依紀依規(guī)進行嚴肅處理。

二、加強思想建設

1.強化理論學習。始終把學習放在第一位,鉆研黨建業(yè)務,不斷提高政治理論水平和工作能力。落實黨支部中心組學習“三會一課”、黨員學習日等制度,抓好政治理論學習。黨支部理論中心組學習每月至少1次。結合縣行黨員干部的思想和工作情況,深入開展“兩學一做”學習教育,引導黨員干部堅定理想信念,增強宗旨意識,補足精神上的“鈣”。黨員每年理論學習時間不少于12天。

2.強化紀律規(guī)矩意識。認真學習黨章黨規(guī),增強黨章、黨規(guī)、黨紀意識,嚴明政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律,自覺在思想上劃出紅線、行為上明確界限、行動上當好表率。深入落實總行黨委“兩個從嚴”要求,認真學習《員工違規(guī)違紀行為處理辦法》以及辦貸管貸、財務管理、作風建設等一系列規(guī)章制度,牢固樹立規(guī)矩無例外、必兌現(xiàn)、簽字即認責意識,把紀律規(guī)矩挺在前面。

3.強化思想政治工作。認真落實總行《加強和改進思想政治工作的意見》,扎實做好經(jīng)常性思想政治工作,每年開展1次員工思想動態(tài)調(diào)查,做好政策解釋和情緒疏導。深入開展精神文明創(chuàng)建活動,引導黨員切實踐行社會主義核心價值觀。加強革命傳統(tǒng)教育,組織黨員開展經(jīng)常性黨性鍛煉,自覺維護黨的形象和聲譽。

三、規(guī)范組織生活

1.嚴格落實民主集中制。進一步完善黨支部議事規(guī)則和決策程序,提高科學決策、民主決策、依法決策水平。黨支部討論決定問題,班子成員充分表達自己的意見,在此基礎上,堅持少數(shù)服從多數(shù)、個人服從組織,防止個人專斷和極端民主化。凡集體討論決定的事項,個人堅決服從并按分工積極貫徹執(zhí)行。嚴格遵守“六不準”紀律:不準將個人意見凌駕于黨支部意見之上;不準以任何形式替代黨支部決策重大事項;不準對黨支部已形成決議評頭論足;不準對外發(fā)表與黨支部不一致的意見;不準泄露黨支部擬研究事項及議事過程;不準泄露黨支部成員對研究事項的意見。

2.嚴格黨內(nèi)組織生活。嚴格落實民主生活會和組織生活會制度,黨支部每年至少召開1次專題民主生活會。班子成員帶頭落實黨員領導干部“雙重組織生活”制度,自覺參加所在黨支部組織生活,接受支部黨員的監(jiān)督。

3.嚴肅黨內(nèi)政治生活。落實中央《新形勢下加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的決定》,堅持和發(fā)揚實事求是、理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾等優(yōu)良傳統(tǒng),嚴格落實談心談話、述職述廉、請示報告等制度,著力解決在自由主義、分散主義、好人主義、個人主義等方面存在的突出問題,重點解決不按規(guī)定開展黨內(nèi)活動,黨內(nèi)生活質(zhì)量不高、流于形式、難以發(fā)揮作用等問題,促使黨組織和黨支部嚴格按照黨內(nèi)政治生活準則和制度規(guī)定辦事,提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。

四、優(yōu)化工作作風

1.深入調(diào)查研究。緊緊圍繞中央和總行黨委決策部署的貫徹落實,堅持深入實際、深入群眾,實事求是的原則,將調(diào)查研究工作同中心工作和決策需要緊密結合起來,深入研究影響和制約改革發(fā)展的突出問題,深入研究黨建工作的重大問題,深入研究群眾反映強烈的熱點難點問題,提高管黨治行水平。每年要圍繞重大問題,組織黨支部成員開展1次以上集體調(diào)研,帶頭撰寫1―與實際工作有密切聯(lián)系、有實情、有分析、有見解的調(diào)研報告,并促進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化運用。

2.健全改進作風長效機制。帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、總分行實施細則,加強對黨員干部的教育管理,抓實、抓嚴、抓常作風建設。把執(zhí)行中央八項規(guī)定情況納入黨建工作考核指標,嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神的行為,始終保持反“四風”高壓態(tài)勢,堅決防止“四風”反彈。

五、從嚴推進反腐__

1.認真落實主體責任。全面領導和負責本行黨風廉政建設工作,把黨風廉政建設納入全行工作總體布局。研究制定年度計劃、目標要求和具體措施,對工作任務進行責任分解。每半年分析一次黨風廉政建設形勢,研究解決問題,安排重點工作。

2.持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。促進行務公開、辦貸公開、首問負責、貸審回避等制度落實,把好權力運行關口。突出監(jiān)督重點,加強對黨員領導干部特別是“一把手”的監(jiān)督。堅持抓早抓小,對存在的苗頭性、傾向性的問題及時發(fā)現(xiàn)、提醒、處理,防止小問題變成大問題。堅持廉政談話,建立并認真執(zhí)行黨支部書記與班子成員廉政談話制度,及時扯袖子、咬耳朵,加強監(jiān)督。

3.不斷深化反腐__教育。堅持先進典型引導、反面典型警示,促進黨員增強黨性、改進作風。把中央和總行黨委有關反腐__的會議文件、領導講話、工作部署等列為學習的重要內(nèi)容,每季度專題學習至少1次。領導班子主要負責人每年至少講1次廉政黨課或反腐__報告。領導班子定期開展黨性分析或組織反腐__專題民主生活會,集中分析班子和班子成員自身加強黨性修養(yǎng)、廉潔自律方面的情況,查找存在問題,提出改進意見和措施。

4.支持紀檢小組工作。強化紀檢小組在反腐__建設工作中的地位作用,全力支持和保障紀檢小組執(zhí)紀辦案,做到有案必查、有腐必懲。健全組織,配齊干部,保持紀檢監(jiān)察干部隊伍的穩(wěn)定。

六、從嚴健全制度體系

1.健全完善黨建工作制度。推進黨建工作制度化、程序化、規(guī)范化,根據(jù)新形勢、新任務、新要求對全行黨建制度進行梳理,該廢止的及時廢止、該修訂的及時修訂、該新建的及時新建。實施黨建制度征求意見制度,重要黨建制度出臺前,廣泛聽取黨員尤其是員工的意見建議,凝聚共識。

2.嚴格執(zhí)行制度。嚴格落實制度,對違反制度規(guī)定的行為嚴肅查處,確保制度出臺一個、執(zhí)行一個、見效一個,以制度約束干部行為,以制度規(guī)范權力運行,切實維護制度的嚴肅性和權威性。不定期地對黨內(nèi)規(guī)章制度執(zhí)行情況開展專項檢查。

第八篇 企業(yè)黨建工作述職報告模板2050字

20__年是深入貫徹落實黨的十_大精神、全面深化改革的第一年。集團黨建工作要按照市委的部署要求,緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大根本任務,以開展爭創(chuàng)全國文明單位為主線,以建設和諧報社為載體,大力推進隊伍政治建設、組織建設、能力建設、作風建設,為_完成各項任務提供有力保證。

一、深入學習宣傳黨的十_大精神,進一步統(tǒng)一思想、提高認識。

深入學習宣傳十_大,______系列重要講話精神,通過中心組理論學習、開展黨支部政治學習日等,引導廣大干部群眾增強改革開放意識、奮發(fā)進取意識、機遇責任意識,把思想統(tǒng)一到全會精神上來,把力量凝聚到實現(xiàn)全會確定的各項任務上來。深化對__全會提出的一系列重要思想觀點、重大任務舉措的宣傳解讀,為我市全面深化改革提供支持。各黨支部要通過多種形式,組織黨員干部學習全會精神,領會內(nèi)涵、把握實質(zhì)、認清目標、明確任務。

二、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。

根據(jù)全市教育實踐活動的總體安排,2月份制定實施方案,全面啟動教育實踐活動,根據(jù)要求查找存在的“四風”問題,做到“邊學邊改,即知即改”,通過組織召開座談會等形式,廣泛征求意見建議,建立暢通群眾訴求、吸納群眾意見、接受群眾監(jiān)督、解決群眾困難等聯(lián)系服務群眾的工作機制。切實加強黨員領導干部思想作風、學風、工作作風和生活作風建設,以良好的作風保證各項工作任務落到實處。

三、加強黨的組織建設,推進集團黨務工作上一個新臺階。

(一)以學習實踐科學發(fā)展觀、建設基層服務型黨組織為主要內(nèi)容,扎實開展“紅船先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要繼續(xù)組織和動員集團各黨支部和廣大黨員在推動中心工作、履行崗位職責、服務人民群眾中再創(chuàng)先進、再爭優(yōu)秀。

(二)建立健全基層黨組織和黨員先鋒制度。在集團黨員干部中開展先鋒活動,堅持向群眾公開、受群眾監(jiān)督、讓群眾評價,把為群眾辦實事、做好事、解難事作為的重要內(nèi)容,推動解決群眾反映強烈和普遍關心的實際問題,讓群眾受益,使群眾滿意。

(三)開展黨員先鋒指數(shù)分類管理。根據(jù)市委組織部《關于試行黨員先鋒指數(shù)分類管理的通知》,圍繞堅定理想信念、增強政治定力,注重學習提高、加強黨性修養(yǎng),立足本職崗位、推動業(yè)務工作,樹立宗旨觀念、聯(lián)系服務群眾以及遵守法律和社會公德等方面,分類設置先鋒指數(shù),量化評價標準,加強日常管理。

(四)深化“一員雙崗”制度。加強和改進黨員隊伍教育管理服務,建立健全以日常管理雙重、作用發(fā)揮雙崗、形象展示雙亮、考核激勵雙向為主要內(nèi)容的黨員柔性教育管理機制,繼續(xù)在集團黨員中推行和完善以“勤奮工作敬業(yè)崗”和“服務群眾奉獻崗”為主要形式的“一員雙崗”制度,認真謀劃“黨員志愿服務日”活動,進一步發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。

(五)抓好黨員教育和管理。開展黨支部換屆選舉工作,繼續(xù)采用走出去、請進來的方式,加強黨員教育工作,定期分析黨員干部思想狀況。堅持“三會一課”制度,學習模范人物的先進事跡,開展批評和自我批評,堅定理想信念,立足崗位,無私奉獻,發(fā)揮好先鋒模范作用。

(六)做好組織發(fā)展工作。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針,既要積極發(fā)展新黨員,又要嚴格把好“入口關”。各黨支部要關心要求入黨的同志的思想和工作情況,加強入黨積極分子的考察培養(yǎng)。

(七)繼續(xù)加強反腐__教育,提高黨員干部拒腐防變能力。將黨風廉政建設工作列入集團黨的建設和業(yè)務工作的總體規(guī)劃,做到責任分工明確,對黨風廉政建設工作做到年中有督查、年末有檢查。把貫徹落實中央八項規(guī)定、省委“28條辦法”、“六項禁令”和市委“28條辦法”作為切入點,狠抓集團內(nèi)部反腐__防范機制的落實,通過觀看警示教育片、參加知識競賽、開展學習討論、簽訂責任狀、查辦案件等形式,不斷推進集團內(nèi)黨風廉政建設和反_斗爭,使集團內(nèi)部繼續(xù)保持風清黨正的工作環(huán)境。

四、以加強群團工作為紐帶,推動集團黨群工作全面活躍。

(一)認真履行工會職能,積極開展工會活動。根據(jù)機構調(diào)整和人員變動,及時充實人員,做好換屆選舉,加強工會組織領導。按照市直機關工會的要求,繼續(xù)抓好“職工之家”創(chuàng)建活動和“1+1”活動,全面提高基層工會整體工作水平。積極開展文明部室、文明職工(工人先鋒號)評選工作,大力開展適合集團特點的群眾性文化體育活動,舉辦職工運動會和職工攝影展;關心職工身心健康,繼續(xù)安排職工分批外出療休養(yǎng)活動。通過舉辦豐富多彩的工會活動,營造健康向上的文化氛圍,全面提升職工的身體素質(zhì)和工作能力。

(二)切實保障婦女權益。婦委會要根據(jù)婦女的特點,開展一些有益的活動,增強婦女的綜合素質(zhì)。重點安排好“三八”婦女節(jié)活動;繼續(xù)深入開展“巾幗建功”等創(chuàng)建活動;進一步關心女職工的切身利益,為女職工創(chuàng)造和諧的工作、生活環(huán)境。

(三)充分發(fā)揮后備軍作用。團委要以服務大局、服務青年、服務社會為主線,深入開展“青年文明號”、“青年志愿者”等活動,可通過“五四”青年節(jié)和中秋節(jié)開展適合青年特點的主題活動,激發(fā)青年人生氣蓬勃、奮發(fā)向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。

(四)關心和重視老干部工作。繼續(xù)加強對老干部工作的領導,切實抓好老干部政治、生活待遇的落實,努力從生活上、學習上、健康上關心關愛老干部,努力使退休老同志老有所樂,老有所學,老有所為。

第九篇 商務局2024年黨建工作報告2500字

2024年以來,縣商務局在縣委和經(jīng)信局黨委的正確領導下,認真學習黨的“十八”和十八__全會精神,深入開展“三嚴三實”學習教育活動,認真貫徹落實八項規(guī)定,堅持圍繞服務縣委、縣府的大局,服務“五大戰(zhàn)役”中心工作重點抓黨建,抓好黨建促發(fā)展的工作思路,以提高黨建工作科學化水平為重點,扎實有效推進黨員隊伍的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,為推動全縣商務事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強組織保證。2024年黨建工作總結如下:

一、抓好黨員教育管理,提高黨員隊伍綜合素質(zhì)。

1、建立和落實黨建工作責任制。局黨支部將黨建工作目標下達,建立了目標考核機制,黨政一把手親自抓,相關負責人具體抓,逐項抓落實,不定期地對支部組織開展活動情況進行檢查,切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結,全面完成黨報黨刊和其它學習資料的征訂任務。

2、強化理論學習和業(yè)務培訓。通過開展“爭創(chuàng)學習型黨組織、爭當學習型黨員”活動,進一步強化廣大黨員干部團隊學習、終身學習、創(chuàng)新學習的理念,以提升素質(zhì)能力為重點,不斷增強黨員干部的學習力、創(chuàng)新力,積極營造樂學、勤學、善學、比學、用學的良好氛圍,努力造就一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、工作作風實、工作業(yè)績優(yōu)的黨員干部隊伍,為促進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展奠定堅實的思想理論基礎。

3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,增強黨建工作生機和活力。局黨支部把開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”,使我局全體黨員干部增強黨建工作生機和活力,一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學習《廉政準則》結合起來,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動能落到實處。二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“深化作風建設提高執(zhí)行力活動”結合起來,我局通過整頓機關作風和制定工作督查機制,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與日常各項工作緊密結合,取得了實實在在的效果。三是把“創(chuàng)爭”活動與黨員干部教育結合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機制,加強黨員學習管理,利用宣傳欄等工作空間和渠道,搭建黨員學習交流的有效平臺,四是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與維護社會穩(wěn)定建設和諧社會結合起來。主動排查各種矛盾糾紛,及時就地做好化解工作。五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與我局實際結合起來。我局堅持黨員示范崗,黨員帶頭作用,以點帶面,以黨小組為中心,帶動職工積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。六是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“雙到”扶貧開發(fā)工作結合起來。以領導掛點、干部駐點的方式,建立健全定點幫扶責任制。

4、以完善的規(guī)章制度促進組織建設。堅持“三會一課”制度,進一步完善了黨務公開制,增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等,切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監(jiān)督權。制訂和完善了本局各項機關管理制度,并有效實施管理,層層簽訂了黨風廉政建設責任書,在項目管理、人員競崗、財務管理及收支兩條線等方面都嚴格按照國家有關規(guī)定及程序辦理,做到縱向到底,橫向到邊。

5、做好黨費收繳工作。做好黨費的收繳與管理工作。我局現(xiàn)有黨員15名,黨費收繳做到:按時交納、及時調(diào)整、全額上繳,無漏報瞞報現(xiàn)象。

二、強化領導班子建設形成整體合力。

1、堅持重大問題集體討論決策,特別是干部任用問題一律由局班子會討論決定;2、加強工作溝通,班子成員相互交流各自分管工作開展情況,使黨政班子成員全面了解全局各方面工作的進展情況,有利于班子成員的工作溝通和配合協(xié)調(diào);3、加強思想交流,健全黨內(nèi)民主生活制度,定期召開了專題民主生活會,通過班子民主生活會、黨支部以及班子成員之間談心活動,交流思想,相互勉勵,共同促進;4、班子成員堅持每年進行一次系統(tǒng)性的工作調(diào)研,掌握工作推進情況,解決實際困難,并全面落實年度述職述廉制度。在全局上下保持著思想不亂、工作不斷、作風不散、發(fā)展較快的良好局面。

三、堅持不懈抓好作風建設和黨風廉政建設

1、成立黨風廉政建設領導小組。局黨支部建立了以許秀彬同志為組長的黨風廉政建設領導小組,以領導小組帶頭的形式,認真學習《廉政準則》、《黨員紀律處分條例》、中央八項規(guī)定,加強廉政準則的學習貫徹,加強黨性、黨風、黨紀教育,把黨風廉政建設作為支部學習和民主生活會、黨員組織生活會的重要內(nèi)容,筑牢黨員干部的思想道德防線。

2、認真貫徹落實縣紀委《關于提升黨風廉政建設制度執(zhí)行力活動的通知》精神,進一步加強黨風廉政建設,切實提高制度執(zhí)行力。以“領導干部廉潔自律、公共資源交易、政府投資項目和專項資金管理、干部人事監(jiān)督”等四類制度為重點,開展自查自糾,加強監(jiān)督檢查,大力提升制度執(zhí)行效果,增強制度約束力。

3、認真開展“門難進、臉難看、事難辦”問題專項治理活動。結合交通工作實際,立足行業(yè)職能,以提高“三服務”水平、打造“企業(yè)服務流水線”為重點,著力解決企業(yè)和群眾“辦事難”問題為目標,集中整治行業(yè)工作作風,促使廣大黨員干部職工宗旨意識明顯增強,工作效率、工作質(zhì)量和服務水平明顯提高。

4、以項目備案、資金撥付等為重點,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和黨內(nèi)監(jiān)督各項制度,切實抓好黨員干部“管人、管事、管權”監(jiān)督,有效預防和堵塞腐敗問題產(chǎn)生的漏洞。

四、切實做好扶貧開發(fā)工作,確保實現(xiàn)扶貧目標。

1、認清形勢,把扶貧濟困工作擺上議事日程。我局黨支部深感幫扶弱勢群體,保障困難群眾的基本生活,是展示先進性教育活動成果的有效載體,是密切黨群、干群關系的“民心工程”。2、走訪慰問老黨員。在春節(jié)、“七一”期間,局黨支部組織開展了困難黨員和老黨員慰問活動,發(fā)放慰問品、慰問金。幫助困難黨員和老黨員解決生產(chǎn)生活難題,增強黨員的榮譽感和歸屬感。

五、存在的主要問題

我局黨建工作雖取得了一定的成績,但距離上級的要求和群眾的期望相比還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在:一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新,黨建基礎工作仍不夠扎實;二是以黨建促發(fā)展的門路不多,解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部為民服務的意識有待提高,黨員教育管理工作仍需進一步加強。

六、2024年黨建工作思路

1、加強黨支部班子和黨員隊伍建設,結合幫扶派駐村隊實際,以村容整治和群眾致富增收為抓手,做好結對幫扶和“下基層”活動。

2、落實“三會一課”制度,認真做好黨員教育管理工作,創(chuàng)新工作方法,豐富黨建工作載體,加大黨建示范點創(chuàng)建工作力度,進一步夯實黨建基礎工作。

第十篇 2024年市委書記抓基層黨建工作述職報告1650字

一年來,我認真履行黨建工作“第一責任人”的職責,團結帶領全市廣大黨員干部,抓基層、打基礎,帶隊伍、謀發(fā)展,努力使黨建工作成為推動義馬市經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的強大動力和有力保障。

一、求真務實,全面落實基層黨建工作責任制。一是做好示范帶頭。經(jīng)常聽取黨建工作情況匯報,帶頭到分包社區(qū)和黨建聯(lián)系點調(diào)研,幫助基層解決實際困難。完善穩(wěn)定的投入保障機制,為基層黨建工作提供強有力的人財物支持。二是突出責任落實。年初,市委與全市15個黨(工)委簽訂目標責任書,各級黨組織層層簽訂黨建目標責任書,建立了“一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實”的工作制度。三是注重機制創(chuàng)新。完善《市委常委會議事規(guī)則》、《重大事項集體決策》等制度,制定《縣級干部工作手冊》、領導班子成員“三聯(lián)系一接訪”等制度,使工作推進程序更加規(guī)范、責任更加明確。

二、著眼基層,有效推進黨的基層組織建設。一是抓好陣地建設。全市涉農(nóng)社區(qū)組織活動場所面積均達到200平方米以上,33個社區(qū)全部建立了便民服務大廳,完善了“一廳六室”建設(便民服務大廳,群眾工作室、綜治警務室、遠程教育室、醫(yī)療衛(wèi)生室、居民活動室、圖書閱覽室)。二是力促作用發(fā)揮。在機關開展“五型機關”創(chuàng)建活動,在涉農(nóng)社區(qū)創(chuàng)新設置行業(yè)黨組織,在城市社區(qū)積極開展樓院黨建工作,在“兩新組織”抓好示范點建設,有效激發(fā)了各領域黨組織的活力。三是提升服務能力。打造“五大服務體系”(垂直便民服務體系、服務保障體系、服務組織體系、服務爭先體系、服務考評體系),完善社區(qū)“1+5”工作模式(即便民服務大廳+黨員信息庫、黨員志愿者服務隊、黨員服務熱線、便民服務卡、黨員服務窗口),在全市形成了機關服務社區(qū)、社區(qū)服務黨員、黨員服務群眾、黨建服務大局的良好局面。

三、解放思想,不斷提升黨員干部隊伍素質(zhì)。一是抓理論武裝。圍繞“學習貫徹十八大精神”、“中原經(jīng)濟區(qū)建設”、“四大一高戰(zhàn)略”等專題深入開展理論學習,開展各類主題黨課活動 100余場,受教育干部群眾3000余人次。二是抓素質(zhì)提升。組織科級以上領導干部,在清華大學舉辦兩期“領導干部高級研修班”,到山東臨沂、河南鶴壁等地的優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)實地考察學習;以“清風”為平臺邀請多位國內(nèi)知名專家教授為科級干部作專題報告。三是抓全面覆蓋。舉辦社區(qū)干部培訓班,邀請濮陽市西辛莊村黨支部書記李連成為全市黨員干部作報告;開展“萬名農(nóng)村中青年黨員技能培訓”工程,40%的培訓對象取得了資格證書。

四、轉(zhuǎn)變作風,著力打造為民務實執(zhí)政環(huán)境。一是深入基層“接地氣”。結合基層組織服務年,持續(xù)抓好抓實“萬名干部進農(nóng)家”活動,強化督促,力求服務基層有實效。二是完善制度“抓落實”。推行項目指揮長負責制,每名縣級干部對分包重點項目運作中出現(xiàn)的問題實行一攬子包干、一抓到底。推行“半天工作法”,要求全市機關干部半天在機關處理日常工作,半天在項目和基層一線落實工作、解決問題,工作效能明顯提高。三是狠抓作風“樹正氣”。在全市黨員干部中大力弘揚“明理誠信,善做善成”的三門峽精神和“講千言萬語,走千山萬水,想千方百計,吃千辛萬苦”的“四千精神”,積極開展“十杰人物”評選活動,通過示范引領,典型帶路,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展凝聚強大正能量。在黨建工作的強力帶動下,全市項目、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設等重點工作成效明顯,煤化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)被評為全省2024 年度“十強”產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),綜合經(jīng)濟實力繼續(xù)保持全省第一,被省委評為全省20個創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進縣(市、區(qū))黨委之一。

下一步,將以黨的群眾路線教育實踐活動為新起點,扎實開展“萬名干部進農(nóng)家”、“三治三促”等活動,切實解決存在的突出問題,進一步提高全市基層黨建工作水平,為實現(xiàn)義馬經(jīng)濟社會健康快速發(fā)展提供堅強的組織保證。

第十一篇 2024年社區(qū)黨建工作計劃報告格式1550字

一、不斷加強思想政治工作,搞好政治和理論學習

1.抓好理論學習。把學習宣傳貫徹黨的十八三中、四中全會精神作為首要的政治任務,按照上級統(tǒng)一部署,結合黨員“小學教”工作,分階段、有步驟組織廣大黨員學習。通過發(fā)放、印制學習資料、開設宣傳欄、門戶網(wǎng)站等渠道,廣泛宣傳黨的一系列政策和規(guī)定、新黨章基本知識等,堅持理論聯(lián)系實際,堅持學以致用、用以促學,用知識武裝頭腦、指導實踐、推動各項工作的順利開展。

2.抓好思想政治教育和廉政教育。

開展多種形式的勤政、廉政教育,把政治思想教育和黨風廉政建設及反腐敗工作提上議事日程,經(jīng)常抓、天天講,抓精髓、理解透,努力提高廣大黨員、干部的勤政廉潔意識,時刻做到居安思危、警鐘長鳴。深化拓展廣大黨員的誠信教育、國防教育、法制教育、禁毒教育、以及心理健康教育等,使廣大黨員自覺踐行社會主義核心價值觀。

二、進一步加強黨組織自身建設

1.加強黨員隊伍的管理與教育。首先要抓好兩委班子自身建設。認真抓好黨總支、居委會兩委班子成員的思想建設、作風建設和組織建設。其次要加強對全體黨員經(jīng)常性的教育工作,提高黨員素質(zhì),切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。根據(jù)鎮(zhèn)黨委的年度工作計劃要求,認真制定并落實好本總支的年度工作計劃。在保證黨的常規(guī)工作正?;幕A上,不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育。

2.發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。進一步建立健全黨員活動及考核記錄,廣泛開展民主評議黨員工作,為黨內(nèi)評優(yōu)工作提供可靠依據(jù)。結合“雙培雙帶”、黨組織和黨員雙向、無職黨員設崗定責等載體,組織廣大黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。廣大黨員要亮出牌子、舉起旗子、做出樣子,爭做工作能手、服務標兵,爭當模范黨員,切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3.認真做好發(fā)展黨員和后備干部培養(yǎng)及黨費收繳等常規(guī)性工作。制訂本年度發(fā)展黨員計劃,努力做好優(yōu)秀青年入黨工作。引導團員青年及入黨積極分子靠攏黨組織,為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎。加強對入黨積極分子的經(jīng)常性教育和入黨前的強化教育。確定重點培養(yǎng)對象和發(fā)展對象,進一步做好培養(yǎng)教育考察工作,本年度計劃發(fā)展黨員1名,對考察合格的預備黨員按時辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。繼續(xù)加強對后備干部的培養(yǎng)工作,社區(qū)已經(jīng)擬定的3名后備干部目前正在進行強化教育和培養(yǎng)。黨費收繳規(guī)范有序,鑒于一部分黨員長期在外務工,社區(qū)定于201_年春節(jié)期間將全額收繳流動黨員的201_年黨費,提前完成黨費收繳的預定目標。

三、進一步加強制度建設

1.認真落實“三會一課”等黨內(nèi)學習制度,落實民主生活會制度、組織生活會制度、黨員匯報制度、民主評議黨員制度等黨內(nèi)生活制度。

2.加強黨風廉政建設。認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的有關規(guī)定,繼續(xù)堅持和完善黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、班子成員各負其責、依靠群眾參與的反腐敗領導體制和工作機制,努力形成反腐__的強大合力,使領導干部提高思想道德水平,增強自覺遵守紀律的觀念,規(guī)范行政行為,確保社區(qū)工作風正源清。

3.認真落實“四議兩公開”工作制,堅持“公開、公平、民主” 的原則,進一步規(guī)范黨務、居務公開工作。使黨務、居務公開工作更加規(guī)范,更加透明,提高黨務、居務公開工作實效。

四、踐行群眾路線增強為民服務意識

發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的工作作風。黨總支一班人要保持良好的精神狀態(tài),增強群眾觀念,注重調(diào)查研究,繼續(xù)發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的工作作風,進一步落實總支班子成員聯(lián)系群眾制度,通過班子成員分工聯(lián)系片、黨員聯(lián)系戶、干部上門走訪等多渠道傾聽群眾意見和建議,切實幫助群眾解決實際困難。并以此為契機,結合為民服務全程代理、黨組織和黨員公開等工作,將黨建工作導向服務民生、服務群眾上來,要多為群眾辦實事、辦好事,并引導他們關心、理解和支持社區(qū)工作,促進社會和諧,維護社會穩(wěn)定。

第十二篇 2024稅務局黨建工作述職報告2450字

堅持黨風廉政建設與稅收中心工作的高度統(tǒng)一,增強黨風廉政建設的自覺性,下面是小編精心為大家推薦的稅務局黨建工作述職報告,歡迎閱讀與參考。

2024稅務局黨建工作述職報告范文

稅務局黨組:

從去年1月,上級組織決定我主持稅務局工作以來,自己時時處處以大局為重,全身心投入到了本局的改革發(fā)展建設和帶好隊、收好稅的各項工作之中,以高度負責的精神帶領全局干部職工創(chuàng)新實干,扎實做好“依法治稅,從嚴治隊,科技加管理”文章,圓滿完成了上級交給的各項任務。

一、加強自身政治理論學習,不斷提高領導能力

主持本局工作后,深感自己責任重大,因此,加強政治理論學習,提高政策理論水平和工作能力至關重要?;谶@樣的認識,我認真學習了_____“七一”講話、“三個代表”重要思想、黨的十五屆六中全會《決定》、《公民道德建設實施綱要》、鄧小平同志關于建設有中國特色的社會主義理論、wto規(guī)則和相關的法律知識、現(xiàn)代科技知識以及各級經(jīng)濟工作會議精神。在學習時間上,正確處理工學矛盾,盡量利用晚上和節(jié)假日時間學習。

在學習方法上,做到邊學習邊聯(lián)系地稅工作實際,撰寫讀書筆記和心得體會。在學習形式上,采取帶著問題學、重點學與普遍學相結合,以理解文章精神實質(zhì)為主。通過學習,提高自己分析問題、解決問題和聯(lián)系實際開展工作的能力。例如,為了抓好我局的黨建工作,認真研究制定了“創(chuàng)建黨建工作先進單位規(guī)劃”,從以人格凝聚人、以學習提高人、以典型引導人等多角度提出了提高黨員干部素質(zhì)的措施。要求全體黨員樹立政治堅定,熱愛稅收的奉獻者形象;遵紀守法,公正廉潔的執(zhí)法者形象;努力學習,精通業(yè)務的進取者形象。

同時,積極籌劃并報經(jīng)市委組織部批準,按照《____組織工作條例》規(guī)定的組織程序,成立了我局機關黨委和基層稅務所黨支部,結束了以前黨員管理分散、黨建制度不健全的局面。對機關各科室當年度的主要工作采取項項羅列的辦法,并將單項工作的責任人、完成時限和督辦領導明確其中,做到事事有落實,人人有責任,有效地避免了機關工作拖拉推諉的現(xiàn)象,工作效率得到明顯提高。

二、規(guī)范管理,狠抓隊伍建設

我主持本局工作后,在隊伍建設方面著手抓了以下工作:

一是抓黨組制度建設,充分發(fā)揮每位黨組成員民主決策的作用。研究制定了“黨組工作規(guī)則”、“經(jīng)費監(jiān)督管理暫行辦法”、“科所長管理暫行辦法”等等。在科所長任免、干部輪換、工作獎懲、稅收收入計劃分配下達、基建、大宗物品采購、行政處罰等重大事項中均采取了集體研究決定的辦法,一般事情與分管領導研究處理解決。黨組成員既有工作分工,又相互協(xié)調(diào)支持配合。

二是在機構改革中,自己做了大量深入細致的調(diào)查研究和職工的思想政治工作,撤并了4個征收單位,原任職的9名科所長不再任職,新提拔了4名科、所長,3位同志待崗自費學習,輪崗交流面達49.5。在機構改革工作中,做到了工作不斷,秩序不亂,國有資產(chǎn)不流失。改革后的各部門人員呈現(xiàn)出前所未有的工作熱情。

三是抓精神文明創(chuàng)建工作,20__年本局獲得了地稅系統(tǒng)“最佳文明單位”稱號;

四是啟動了“12345內(nèi)動力工程”,即對科所長實行一項“末位陶汰”制度,一般干部職工實行工作業(yè)績、黨風廉政建設“兩上檔案”管理,建立干部選拔、評優(yōu)評先、獎金發(fā)放向能者傾鈄“三項措施”,建立思想政治工作、崗位責任、考評工作和創(chuàng)建活動“四個體系”,并體現(xiàn)對干部的教育、管理、監(jiān)督、考核、獎懲“五個嚴格”。這些措施的落實,都為加強干部素質(zhì)教育、激發(fā)職工工作熱情、規(guī)范稅務執(zhí)法程序起到了積極作用。

五是抓基層黨支部建設,建立了中共黨員崗,開展了“黨員紀念日”活動。把基層黨支部建設成為凝聚干部職工自覺奉獻、努力工作、團結奮斗的堅強戰(zhàn)斗集體,黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。

六是狠抓了以新《征管法》和“計算機操作應用”為重點的業(yè)務培訓,提高了全局干部職工的業(yè)務素質(zhì),完成了公務員“依法行政”過渡培訓考試和公務員過渡工作;

七是狠抓了基層所級單位開展“三個代表”學教活動和“當好農(nóng)民兒子,創(chuàng)建滿意站所”主題活動工作以及市委、市府開展對政府職能部門的評議工作。著手解決了部分干部身上存在的服務意識不強、法制觀念淡薄、工作方法簡單、組織紀律性差、缺乏敬業(yè)精神等問題。

三、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設

各項規(guī)定所級干部重大事項申報、禮品登記制度落實,督促科所干部認真執(zhí)行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》;四是狠抓了稅咨詢代理與稅務機關的徹底脫鉤工作;通過采取以上措施,我局黨風廉政工作,20__年經(jīng)市紀委檢查驗收,獲得了100分(滿分),我局紀檢組監(jiān)察室榮獲紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進集體。

四、以組織收入為中心,加強征管和依法治稅

完成組織收入任務,必須加強征管,依法治稅。重點抓了以下工作:

一是清理整頓城區(qū)出租房屋稅收,將滿足此稅種征收條件的3000余戶納稅人納入了正常征管;

二是采取積極穩(wěn)妥、分步推進的工作方針,在我局系統(tǒng)成功地推行了“銀稅一體化”,這一征管改革,既方便了納稅人又堵塞了稅收漏洞,征管質(zhì)量和工作效率明顯提高,倍受納稅人歡迎,得到了局的充分肯定并在全市各局推廣。

三是規(guī)范了我市8家專業(yè)運輸公司的管理,并調(diào)整了營運車輛營業(yè)稅定額,使交通運輸營業(yè)稅較上年凈增100萬元;

四是對建筑工程和房地產(chǎn)業(yè)提出采取專業(yè)管理和幢號管理辦法,避免稅收流失和保證建筑業(yè)稅收及時足額入庫;把稅法宣傳貫穿于整個稅收工作全過程,開展了以打擊偷稅和強化個人所得稅征管為重點的專項治理行動,有效地整頓和規(guī)范了稅收秩序。

總之,自己在主持工作以來,為市地稅局的改革與發(fā)展,帶好隊、收好稅等方面做了一定的工作,也取得了一定的成績。但這些成績的取得離不開市局黨組和市委、市政府的正確領導與支持,離不開局黨組其他兩位同志的密切配合與支持,離不開全局中層干部和廣大稅干兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實努力工作的無私奉獻,也離不開社會各界和廣大納稅人的理解與支持配合。

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