人力資源項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
- 人力資源主管崗位職責(zé)
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- 人力管理崗位職責(zé)
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- 人力資源專員助理崗位職責(zé)
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人力資源管理咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)88人關(guān)注
崗位職責(zé):1、擔(dān)任管理咨詢項(xiàng)目(政府項(xiàng)目)的項(xiàng)目經(jīng)理/駐場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理,制定項(xiàng)目的計(jì)劃并組織實(shí)施,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé);2、參與咨詢項(xiàng)目商務(wù)工作,參 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-17 07:00:49
人力資源類/咨詢顧問/高級(jí)顧問/項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)要求96人關(guān)注
職位描述:【職責(zé)描述】1.負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目銷售;2.理解并歸納客戶需求,分析客戶現(xiàn)狀,為其提供相應(yīng)該的解決方案;3.獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目相應(yīng)模塊設(shè)計(jì)與指導(dǎo)實(shí)施;4.配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-03-12 12:04:02
物業(yè)項(xiàng)目公司人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)87人關(guān)注
物業(yè)項(xiàng)目公司人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)[崗位職責(zé)]在項(xiàng)目經(jīng)理和董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)物業(yè)人力資源的各項(xiàng)管理工作。負(fù)責(zé)制訂并組織實(shí)施物業(yè)有關(guān)人力資源開發(fā)、利 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-02-13 12:04:06
人力資源管理咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)76人關(guān)注
崗位職責(zé):1、擔(dān)任管理咨詢項(xiàng)目(政府項(xiàng)目)的項(xiàng)目經(jīng)理/駐場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理,制定項(xiàng)目的計(jì)劃并組織實(shí)施,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé);2、參與咨詢項(xiàng)目商務(wù)工作,參 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2023-12-23 17:08:02
咨詢項(xiàng)目經(jīng)理人力資源方向崗位職責(zé)要求34人關(guān)注
職位描述:職位信息職位亮點(diǎn):完善知識(shí)體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓(xùn)、多通道發(fā)展、專家、扁平管理職位描述:1、擔(dān)任大型集團(tuán)類項(xiàng)目(不限行業(yè))的項(xiàng)目經(jīng)理,制定項(xiàng)目 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2023-11-09 12:05:01
人力資源咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)要求77人關(guān)注
職位描述:此崗位的項(xiàng)目工作地點(diǎn)以廣東省為核心,不能來廣東工作者,請(qǐng)您投遞中大咨詢其它城市的崗位職責(zé)要求崗位,謝謝。職位信息職位亮點(diǎn):完善知識(shí)體系、豐厚收入、無發(fā) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2023-11-08 12:05:01
人力資源咨詢項(xiàng)目經(jīng)理北京崗位職責(zé)要求93人關(guān)注
職位描述:【崗位職責(zé)】1、獨(dú)立主持人力資源咨詢項(xiàng)目工作,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、客戶滿意度負(fù)責(zé);2、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員完成咨詢項(xiàng)目的實(shí)施及交付工作;3、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2023-11-06 12:05:01
人力資源類/咨詢顧問/高級(jí)顧問/項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)要求53人關(guān)注
職位描述:【職責(zé)描述】1.負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目銷售;2.理解并歸納客戶需求,分析客戶現(xiàn)狀,為其提供相應(yīng)該的解決方案;3.獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目相應(yīng)模塊設(shè)計(jì)與指導(dǎo)實(shí)施;4.配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2023-11-05 07:00:21
人力資源咨詢項(xiàng)目經(jīng)理廣州崗位職責(zé)要求14人關(guān)注
職位描述:【崗位職責(zé)】1、獨(dú)立主持人力資源咨詢項(xiàng)目工作,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、客戶滿意度負(fù)責(zé);2、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員完成咨詢項(xiàng)目的實(shí)施及交付工作;3、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2023-11-04 07:00:21
人力資源咨詢項(xiàng)目經(jīng)理上海崗位職責(zé)要求57人關(guān)注
職位描述:【崗位職責(zé)】1、獨(dú)立主持人力資源咨詢項(xiàng)目工作,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、客戶滿意度負(fù)責(zé);2、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員完成咨詢項(xiàng)目的實(shí)施及交付工作;3、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2023-11-02 17:10:03
人力資源崗位職責(zé)
某公司人力資源部經(jīng)理助理崗位職責(zé)64人關(guān)注
公司人力資源部經(jīng)理助理崗位職責(zé)(七)1、負(fù)責(zé)公司人事檔案的建立、管理工作。2、負(fù)責(zé)公司定崗定編工作。3、審核員工考勤,定期或不定期檢查勞動(dòng)紀(jì)律。4、編制月度 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-25 10:00:13
人力資源部經(jīng)理:崗位職責(zé)說明書39人關(guān)注
崗位名稱:人力資源部經(jīng)理職位等級(jí):職位編號(hào):工作目標(biāo):負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃,組織人員配備,組織開發(fā)和員工關(guān)系處理。崗位職責(zé):1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和內(nèi)外部環(huán)境的變 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-25 08:00:07
人力資源部經(jīng)理-崗位職責(zé)92人關(guān)注
作用為一名人才資源部的經(jīng)理有哪些崗位職責(zé)呢為了方便大家對(duì)它的了解,本站整理了人力資源部經(jīng)理的崗位職責(zé),請(qǐng)閱讀下文,僅供參閱。1.依照公司策略,規(guī)劃人力資源部 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-24 12:00:12
人力資源部經(jīng)理助理-崗位職責(zé)19人關(guān)注
前面為大家整理了人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé),顧名思義,人力資源助理是經(jīng)理的左右手,下面企業(yè)管理網(wǎng)為大家整理了人力資源部經(jīng)理助理崗位職責(zé),請(qǐng)閱讀下文,僅供參閱。1 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-24 12:00:08
人力資源經(jīng)理-崗位職責(zé)19人關(guān)注
人力資源經(jīng)理負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)各項(xiàng)人力資源管理事宜,事情相比來說比較雜,下面企業(yè)管理網(wǎng)為大家整理了人力資源經(jīng)理的崗位職責(zé)范本,請(qǐng)閱讀下文,僅供參考。(1)依據(jù) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-24 11:00:33
人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)規(guī)定12人關(guān)注
每一個(gè)崗位都有其崗位規(guī)范,人力資源部經(jīng)理是做什么的下面企業(yè)管理網(wǎng)為大家整理了人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)規(guī)定,請(qǐng)閱讀下文,僅供參閱。第一條認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-24 11:00:24
人力資源部經(jīng)理崗位工作職責(zé)30人關(guān)注
職責(zé)一:人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)1)在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)行政人力資源部的各項(xiàng)管理工作;2)負(fù)責(zé)公司行政、人事、后勤、安全工作的全面開展;3)負(fù)責(zé)公司人力 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-22 12:00:02
人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)范文38人關(guān)注
職位名稱:人力資源部經(jīng)理主要職責(zé)1:負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司競(jìng)爭(zhēng)策略及長(zhǎng)、中、短期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的擬定,主導(dǎo)公司“目標(biāo)管理”績(jī)效考核的推行;2:建立和規(guī)范公司人力資源管理體系; ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-21 16:00:13
人力資源管理咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求81人關(guān)注
崗位職責(zé):1、參與市場(chǎng)開發(fā)、推廣活動(dòng),如培訓(xùn)、沙龍等;2、參與新項(xiàng)目談判,并準(zhǔn)備項(xiàng)目建議書;3、能獨(dú)立為客戶提供人力資源管理系統(tǒng)咨詢服務(wù),如:薪酬績(jī)效管理、高管股權(quán)激 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-18 07:01:03
人力資源管理咨詢顧問中智咨詢崗位職責(zé)描述崗位要求22人關(guān)注
職位描述:崗位要求:根據(jù)項(xiàng)目要求,制定項(xiàng)目總體推進(jìn)計(jì)劃;組織進(jìn)行整體咨詢項(xiàng)目解決方案的策劃與設(shè)計(jì);制定數(shù)據(jù)搜集與整理的計(jì)劃和方案,并組織進(jìn)行客戶訪談;對(duì)所負(fù)責(zé)的咨詢 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-07 07:00:40
人力資源管理咨詢顧問崗位職責(zé)描述崗位要求86人關(guān)注
職位描述:崗位要求:1、參與部門大中型咨詢項(xiàng)目,單獨(dú)承擔(dān)咨詢項(xiàng)目中一個(gè)以上的項(xiàng)目咨詢模塊,包括問題分析、方案設(shè)計(jì)、客戶實(shí)施輔導(dǎo)支持等;2、主持小型咨詢項(xiàng)目,承擔(dān)項(xiàng)目 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-06 21:24:02
人力資源管理咨詢顧問-廣州崗位職責(zé)描述崗位要求66人關(guān)注
崗位職責(zé):1.承擔(dān)人力資源咨詢項(xiàng)目的項(xiàng)目管理工作,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)籌管理、技術(shù)把關(guān);2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案制定,參與咨詢項(xiàng)目實(shí)施全過程;3.主持完成項(xiàng)目各階段匯報(bào)工作;4.參與客戶開發(fā) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間:2024-04-06 10:36:12
崗位職責(zé)欄目
- 崗位職責(zé)范本
- 出納崗位職責(zé)
- 經(jīng)理崗位職責(zé)
- 會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
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- 主管崗位職責(zé)
- 崗位說明書
- 公司崗位職責(zé)
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- 管理崗位職責(zé)
- 銷售崗位職責(zé)
- 助理崗位職責(zé)
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