人民銀行總結(jié)標(biāo)題怎么寫
通用標(biāo)題寫法示例：
1、人民銀行開展廉政建設(shè)學(xué)習(xí)活動(dòng)工作總結(jié)
2、2023年人民銀行年終總結(jié)
3、某年上半年工作總結(jié)（人民銀行縣支行）
4、人民銀行安全保衛(wèi)個(gè)人工作總結(jié)
5、人民銀行精神文明創(chuàng)建年度工作總結(jié)
6、人民銀行支行上半年工作總結(jié)
7、中國人民銀行縣支行2023年度工作總結(jié)
8、人民銀行工作總結(jié)2000字
9、人民銀行工作總結(jié)
10、2023年中國人民銀行xxx縣支行工作總結(jié)
人民銀行總結(jié)開頭怎么寫
精選開頭寫法示例：
1、幾年來，中國人民銀行xx支行認(rèn)真貫徹國家各項(xiàng)方針政策，切實(shí)履行基層央行職能，依法加強(qiáng)金融監(jiān)管，努力維護(hù)轄區(qū)金融秩序，積極推行金融體制改革，不斷加強(qiáng)和改善金融服務(wù)，積極支持xx區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為xx區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。在抓好物質(zhì)文明建設(shè)的同時(shí)，支行始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，高度重視精神文明建設(shè)，以人為本，從嚴(yán)治行，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，做到兩個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展。明確了以思想建設(shè)為先導(dǎo)、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心、隊(duì)伍建設(shè)為根本、制度建設(shè)為基礎(chǔ)、環(huán)境建設(shè)為契機(jī)的精神文明創(chuàng)建思路，建立了“一把手”抓“兩手”、黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，全行人人參與的文明創(chuàng)建工作機(jī)制。幾年來，支行黨、團(tuán)支部連年被評(píng)為先進(jìn)支部，有四個(gè)股室被評(píng)為區(qū)級(jí)、市級(jí)“青年文明號(hào)”，先后榮獲區(qū)級(jí)文明單位、市級(jí)文明單位、社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)單位、機(jī)關(guān)檔案管理省級(jí)先進(jìn)單位、全省人行金融先進(jìn)單位、區(qū)安全文明示范小區(qū)單位等稱號(hào)，1997年被評(píng)為第xx屆安徽省文明單位，2000年被評(píng)為第xx屆安徽省文明單位。
2、xx年以來，在人民銀行××市中心支行和××縣委，縣人民政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我支行以xx大，xx屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，按照上級(jí)行的統(tǒng)一部署，結(jié)合地方黨委，政府的工作要求，圍繞改革，創(chuàng)新，發(fā)展的主題和年初的工作思路，全支行上下團(tuán)結(jié)一致，開拓進(jìn)取，進(jìn)一步改善金融服務(wù)，繼續(xù)抓好金融監(jiān)管，扎實(shí)推進(jìn)金融改革，努力強(qiáng)化內(nèi)部管理，取得了較好的工作成效，有效促進(jìn)了轄內(nèi)金融業(yè)的平穩(wěn)，健康發(fā)展.回顧我支行xx年以來的工作，主要工作總結(jié)如下:
3、按照中支紀(jì)委《關(guān)于深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定學(xué)習(xí)活動(dòng)方案》的通知文件精神，積極采取多種措施，把“學(xué)習(xí)活動(dòng)”的工作要求落到實(shí)處，取得了明顯的效果。
4、文明創(chuàng)建不是一勞永逸，文明單位的牌子也不是永久牌，如果不能持之以恒，就會(huì)成為飛鴿牌。對(duì)此，***中支著力構(gòu)建文明創(chuàng)建新機(jī)制，探索文明創(chuàng)建新形式，形成文明創(chuàng)建新亮點(diǎn)。
5、今年，為認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)實(shí)施方案的工作要求，我支行扎實(shí)開展作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下：一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全
6、一年來，支行黨組中心組按照中支黨委的部署和要求，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主線，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)、建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)為重點(diǎn)，堅(jiān)持用黨的十七大以來的重要會(huì)議精神武裝頭腦，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，注意培養(yǎng)與提高中心組成員學(xué)習(xí)運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀服務(wù)大局、開展工作的能力，為推進(jìn)我支行各項(xiàng)工作健康發(fā)展，提供了強(qiáng)有力的思想和組織保證。
7、近年來，中國人民銀行***市中心支行圍繞“創(chuàng)建一流文明單位、提供一流金融服務(wù)”目標(biāo)，把文明創(chuàng)建貫穿于履行基層央行職責(zé)中，在創(chuàng)建中提高，在創(chuàng)建中進(jìn)步，中支工作蒸蒸日上：２００１～２００６年?熏連續(xù)五次榮獲武漢分行“目標(biāo)管理考核先進(jìn)單位”稱號(hào)，２００５年榮獲人民銀行總行“宣傳思想突出貢獻(xiàn)單位”；１９９７～２００６年，連續(xù)十年獲***市“社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)單位”，２００５年又被授予“全市十佳單位”；連續(xù)xx屆榮獲“全國群眾體育工作先進(jìn)集體”，連續(xù)兩次榮獲“全國精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”稱號(hào)，２００５年被中央文明委授予“全國文明單位”。
8、xxxx年，我支行在市中心支行和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以黨的十八大、十八屆二中全會(huì)和上級(jí)行工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞“爭創(chuàng)新業(yè)績，實(shí)現(xiàn)新跨越”的總體目標(biāo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)履行縣支行職能，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和內(nèi)部管理，促進(jìn)了支行三個(gè)文明建設(shè)和全縣經(jīng)濟(jì)金融平穩(wěn)較快發(fā)展。
9、2023年中國人民銀行xxx縣支行工作總結(jié)2023年是“十二五”規(guī)劃開局之年，根據(jù)上級(jí)行的工作任務(wù)安排，結(jié)合xxx縣的實(shí)際情況，我支行主動(dòng)適應(yīng)變化，轉(zhuǎn)變工作思路，創(chuàng)新工作方法，以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為主題，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線，緊緊圍繞中支年初提出的“講文化、促轉(zhuǎn)變、拓空間、爭一流”的工作思路和總體要求，黨組班子堅(jiān)持“樹理念、嚴(yán)履職、強(qiáng)管理、求創(chuàng)新”的工作思路，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，金融服務(wù)水平不斷提高，轄內(nèi)金融業(yè)運(yùn)行情況良好，支行各項(xiàng)工作取得明顯成效。
10、xx年，樂清市人民銀行以鄧--理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹xx屆六中全會(huì)精神和上級(jí)行會(huì)議精神，深入學(xué)習(xí)貫徹xx大報(bào)告精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以強(qiáng)化內(nèi)控保安全為基礎(chǔ)，深化服務(wù)樹形象為重點(diǎn)，以人為本強(qiáng)素質(zhì)為保證，文明創(chuàng)建促和諧為載體，固本強(qiáng)基，開拓創(chuàng)新，全力建設(shè)先進(jìn)支行、平安央行、和諧金融，全面提高履職能力和履職水平，積極促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
人民銀行總結(jié)正文怎么寫
人民銀行總結(jié)范文1
(六)繼續(xù)落實(shí)金融監(jiān)管任務(wù).一是注重日常性監(jiān)管.及時(shí)做好現(xiàn)場監(jiān)管和非現(xiàn)場監(jiān)管，下發(fā)了兩家銀行機(jī)構(gòu)的年度監(jiān)管意見書，對(duì)國有商業(yè)銀行主要負(fù)責(zé)人，農(nóng)村信用聯(lián)社主要負(fù)責(zé)人的年度工作情況形成總體評(píng)價(jià).做好建行儲(chǔ)蓄所的遷址審查，建行自助銀行的審批，初審上報(bào)了北沙，半屏兩家農(nóng)村信用社分社的機(jī)構(gòu)撤并，及時(shí)對(duì)1位農(nóng)村信用社主要負(fù)責(zé)人，1位農(nóng)村信用聯(lián)社營業(yè)部主要負(fù)責(zé)人和建設(shè)銀行縣支行1位負(fù)責(zé)人的任職資格進(jìn)行了審查.二是突出抓好法人金融機(jī)構(gòu)的監(jiān)管.2月份，在市中支的統(tǒng)一組織下，專題對(duì)4家農(nóng)村信用社信貸管理情況開展交叉檢查;9月份，對(duì)2家農(nóng)村信用社信貸管理情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查.對(duì)2次檢查中發(fā)現(xiàn)的九方面25個(gè)問題，我們及時(shí)提出加強(qiáng)貸后檢查，落實(shí)對(duì)賬制度等11條建議.并全面梳理近年來監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的疑難問題，以書面形式向上級(jí)請(qǐng)示，加強(qiáng)和改進(jìn)監(jiān)管工作.
三，落實(shí)內(nèi)控，改進(jìn)金融服務(wù).
(一)完善內(nèi)控制度的落實(shí).我支行針對(duì)會(huì)計(jì)，國庫業(yè)務(wù)工作對(duì)崗位分工提出的新要求，結(jié)合本支行人員特少的狀況，打破股室界限，確定監(jiān)管股的1位同志到營業(yè)室國庫崗位兼崗，其他股室的4位同志分別作為營業(yè)室的定向代班人，第二代班人，基本滿足了內(nèi)控制度對(duì)崗位分工的要求，并重新制訂了會(huì)計(jì)國庫崗位責(zé)任制和詳細(xì)的國庫業(yè)務(wù)核算工作流程，使內(nèi)控制度得到了較好的落實(shí)，堵塞了人員少存在的內(nèi)控漏洞.
(二)提高會(huì)計(jì)核算質(zhì)量.組織各金融機(jī)構(gòu)討論，制定了《××縣金融機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)核算管理工作考評(píng)辦法》，對(duì)轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)結(jié)算管理，同城票據(jù)交換，報(bào)表編制報(bào)送等有關(guān)工作實(shí)行量化考核，以共同提高金融會(huì)計(jì)結(jié)算工作的管理水平和核算質(zhì)量.強(qiáng)化會(huì)計(jì)主管按旬，主管行長按季的檢查制度，完善對(duì)賬辦法，積極實(shí)現(xiàn)監(jiān)管和服務(wù)的統(tǒng)一.
(三)認(rèn)真履行國庫經(jīng)理職責(zé).積極疏通稅款報(bào)解渠道，加快稅款上劃速度，及時(shí)做好財(cái)政預(yù)算支出和退庫的核算，推進(jìn)行庫橫向聯(lián)網(wǎng)，努力為政府部門，財(cái)稅部門，金融部門和企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù).今年以來，辦理預(yù)算收入累計(jì)56420筆，金額144461萬元;辦理財(cái)政撥款累計(jì)3012筆，金額25353萬元;辦理預(yù)算收入退庫360筆，金額729萬元;辦理免抵調(diào)庫9次，金額956萬元;辦理預(yù)算收入變更53筆，金額98萬元;審查拒辦不合規(guī)撥款9筆，金額1072萬元.
(四)完善信貸登記咨詢系統(tǒng)管理.針對(duì)轄內(nèi)銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)的先放貸后辦卡，數(shù)據(jù)錄入量不足，無卡放貸等不規(guī)范行為，我支行對(duì)規(guī)范銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)提出了六方面的管理措施，進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)范管理，完善信貸登記咨詢系統(tǒng).在及時(shí)組織開展歷年個(gè)人貸款卡和上年度企業(yè)貸款卡年審的基礎(chǔ)上，舉辦了轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)信貸登記咨詢系統(tǒng)培訓(xùn)班，提高商業(yè)銀行信貸人員對(duì)信貸登記咨詢系統(tǒng)的操作技能和運(yùn)用水平，進(jìn)一步發(fā)揮其應(yīng)有的功效.
(五)加強(qiáng)對(duì)人民幣的宣傳和管理.積極開展反假幣宣傳周活動(dòng)，發(fā)放宣傳資料1000多份，接受群眾咨詢400多人.加大對(duì)新施行的《假幣收繳，鑒定管理辦法》的學(xué)習(xí)，宣傳和實(shí)施準(zhǔn)備.做好臨柜人員的反假幣上崗資格證考試的組織等工作，積極有效地促進(jìn)轄內(nèi)反假幣工作取得成效.今年以來，收繳假幣457張，36091元，同比分別上升452和411.同時(shí)，在節(jié)日期間會(huì)同縣紀(jì)委對(duì)12家主要副食品店，商場使用代幣券的情況進(jìn)行了檢查清理.
四，加大力度，完善內(nèi)部管理.
(一)注重實(shí)效開展'三守'教育活動(dòng).在4月份集中開展的'三守'教育活動(dòng)月中，突出重點(diǎn)狠抓落實(shí).根據(jù)國庫新程序運(yùn)行后對(duì)崗位分工提出的新要求，打破股室界限，實(shí)行跨股室兼崗，定向代班制度，解決了人員少制度難落實(shí)的矛盾;二是全面系統(tǒng)地對(duì)所涉及的120種工作臺(tái)賬進(jìn)行歸類整理，并組織專項(xiàng)檢查，規(guī)范了對(duì)各類基礎(chǔ)工作臺(tái)賬的建立和登記;三是加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的防范，詳細(xì)查擺分析人民銀行業(yè)務(wù)過程中存在的漏洞和隱患，提高風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，增強(qiáng)防范能力.
(二)及時(shí)抓好'效能革命'.在營造良好氛圍的基礎(chǔ)上，結(jié)合本支行實(shí)際，將嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)肅會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)，落實(shí)首問負(fù)責(zé)制，提高辦事效率，對(duì)外服務(wù)項(xiàng)目限時(shí)辦理等五方面內(nèi)容列為'效能革命'的重點(diǎn)，并成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和督查組，確?；顒?dòng)的有效開展，加強(qiáng)和改進(jìn)人民銀行的工作作風(fēng).
(三)明確年度考核標(biāo)準(zhǔn)加以落實(shí).圍繞加強(qiáng)內(nèi)部管理，更好履行崗位職責(zé)的要求，按照綜合共性與崗位個(gè)性相結(jié)合的原則，通過反復(fù)醞釀修改后，出臺(tái)了××縣支行崗位人員年度考核基本稱職和不稱職的具體定檔標(biāo)準(zhǔn)，使行員年度考核工作更加透明，更加有據(jù)可依.
(四)深化調(diào)研信息工作.我們把調(diào)研信息工作作為掌握反映實(shí)情，分析問題，促進(jìn)工作的有效手段，下達(dá)調(diào)研信息考核任務(wù)，在完成各個(gè)階段專題調(diào)查材料的基礎(chǔ)上，激發(fā)全員全方位，多渠道反映經(jīng)濟(jì)，金融運(yùn)行信息及工作動(dòng)態(tài)的熱情.按照'工作到哪里，信息到哪里'的新要求，緊扣金融工作做好總結(jié)和宣傳，力求調(diào)研信息工作取得良好成效.信息數(shù)量增加，信息錄用率提高，錄用刊物層次提升，被《金融時(shí)報(bào)》錄用信息2篇.全支行第一季度就完成了全年的動(dòng)態(tài)信息任務(wù)，1-9月共完成276分，是任務(wù)數(shù)的4.6倍.人均17.25分.總得分?jǐn)?shù)為全市各支行第二，完成幅度，人均得分為全市各支行之首.
(五)強(qiáng)化內(nèi)審實(shí)施再監(jiān)督.我支行以堵塞內(nèi)部管理和業(yè)務(wù)操作漏洞為重點(diǎn)，將完成指定內(nèi)審項(xiàng)目與開展自選內(nèi)審項(xiàng)目相結(jié)合，逐步提高內(nèi)審工作的效率和質(zhì)量.今年以來，完成上級(jí)行布置的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金專項(xiàng)內(nèi)審，歷年暫付款項(xiàng)掛賬清查內(nèi)審，xx年度會(huì)計(jì)年終決算內(nèi)審，郵政儲(chǔ)蓄轉(zhuǎn)存款和郵政匯兌資金往來核算管理內(nèi)審調(diào)查，再貸款管理專項(xiàng)內(nèi)審等五個(gè)內(nèi)審項(xiàng)目，并針對(duì)本支行實(shí)際開展工作臺(tái)賬的專項(xiàng)內(nèi)審，營業(yè)室內(nèi)控執(zhí)行情況檢查，及時(shí)督促整改發(fā)現(xiàn)的問題，促進(jìn)內(nèi)部管理得到改進(jìn).
(六)抓好'三防一保'工作.一是抓好責(zé)任制的落實(shí).與各科室簽訂安全保衛(wèi)目標(biāo)責(zé)任書，建立健全'三防一保'工作責(zé)任制，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局.二是落實(shí)安全工作.在經(jīng)常性開展安全防范意識(shí)教育的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部的安全檢查工作，并以安全生產(chǎn)大檢查為契機(jī)，認(rèn)真查找堵塞漏洞，確保全年安全無事故.三是協(xié)助公安部門開展全系統(tǒng)安全管理.通過金融系統(tǒng)保衛(wèi)聯(lián)席會(huì)議等形式，及時(shí)通報(bào)金融案件，提出防范要求，布置'反兩搶'工作，開展全縣金融系統(tǒng)安全防范建設(shè)年活動(dòng)和節(jié)日期間的安全檢查.
五，努力應(yīng)對(duì)，及時(shí)處理特殊事件.
(一)防治'非典'保證金融服務(wù).在非典型肺炎影響期間，我支行及時(shí)成立專門工作小組，落實(shí)工作責(zé)任制，加強(qiáng)疾病防范意識(shí)教育.積極采取了定期消毒清理環(huán)境，嚴(yán)格控制人員外出，加強(qiáng)外來人員健康登記，推行工間操強(qiáng)身健體，實(shí)行'五一'節(jié)假日期間彈性放假，制訂支付系統(tǒng)及同城票據(jù)清算業(yè)務(wù)應(yīng)急預(yù)案等有效措施，確保了各項(xiàng)工作順利運(yùn)行.
(二)及時(shí)處理內(nèi)聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)違規(guī)上互聯(lián)網(wǎng)事件.4月份我支行一內(nèi)聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)違規(guī)上互聯(lián)網(wǎng)事件發(fā)生后，我支行迅速查清事實(shí)，對(duì)責(zé)任人進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)和紀(jì)律處分.同時(shí)教育全體員工引以為戒，舉一反三，切實(shí)提高安全防范意識(shí)，并采取措施進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)安全管理和非營業(yè)時(shí)間辦公大樓的安全管理，使各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處.
(三)積極應(yīng)對(duì)檢察機(jī)關(guān)就原興海城市信用社風(fēng)險(xiǎn)問題的調(diào)查.一是依法配合調(diào)查;二是及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，并獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持;三是積極向檢察機(jī)關(guān)介紹情況并表達(dá)我們的看法;四是及時(shí)做好支行內(nèi)部的穩(wěn)定工作，將事件對(duì)工作的影響降到最低限度.
六，提高隊(duì)伍素質(zhì)，積極推進(jìn)文明單位建設(shè).
(一)抓好體制改革期間的思想政治工作.今年以來，金融監(jiān)管體制的改革成為人民銀行基層員工普遍關(guān)注的焦點(diǎn).我們認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹上級(jí)行關(guān)于金融監(jiān)管體制改革期間的一系列文件精神，開展專題教育，及時(shí)注意掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，引導(dǎo)員工樹立大局意識(shí)，正確對(duì)待金融監(jiān)管體制的改革，確保思想不散，工作不斷，步調(diào)不亂.
(二)推進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作.為進(jìn)一步推進(jìn)文明單位創(chuàng)建活動(dòng)的開展，我支行制訂了雙文明建設(shè)實(shí)施意見，明確工作分工，全面，深入地開展雙文明創(chuàng)建活動(dòng).我支行借市級(jí)文明單位復(fù)審，市中支級(jí)雙文明單位評(píng)審的契機(jī)，健全創(chuàng)建臺(tái)賬，回顧創(chuàng)建成果，鞏固創(chuàng)建基礎(chǔ)，充實(shí)創(chuàng)建內(nèi)容.牽頭各金融機(jī)構(gòu)做好創(chuàng)建省級(jí)文明縣城服務(wù)工作優(yōu)質(zhì)專項(xiàng)組的各項(xiàng)工作，并在中支的領(lǐng)導(dǎo)下做好文明行業(yè)的創(chuàng)建工作，力爭兩個(gè)文明建設(shè)的雙豐收.
(三)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè).堅(jiān)持和完善黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度，注重班子的思想政治建設(shè)，通過收看《領(lǐng)導(dǎo)干部警示錄》，反腐__報(bào)告會(huì)，組織中層以上干部'廉潔從政'知識(shí)考試等形式開展警示教育，廉政教育，提高班子成員及全體員工廉潔自律的自覺性.按照規(guī)定的程序組織召開黨組民主生活會(huì)，認(rèn)真做好會(huì)前，會(huì)中，會(huì)后的各項(xiàng)工作，及時(shí)溝通思想，相互提醒，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，促進(jìn)工作.堅(jiān)持民主集中制的原則，規(guī)范議事規(guī)則，探索建立有效的監(jiān)督制約機(jī)制，注重從源頭上預(yù)防和治理腐敗.簽訂了責(zé)任書，加強(qiáng)對(duì)股室落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的考核工作.進(jìn)一步規(guī)范廉政檔案，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)源的分析和防范，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制.
(四)注重政治理論教育.我支行以集中開展的__大精神主題教育活動(dòng)，解放思想大討論活動(dòng)，興起學(xué)習(xí)貫徹'____'重要思想新高潮活動(dòng)為重點(diǎn)，抓好干部理論知識(shí)測試，組織好__大精神知識(shí)競賽，做好解放思想建言獻(xiàn)策，結(jié)合鄭培民同志，張朝究同志先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)活動(dòng)，慈善募捐，扶貧幫困獻(xiàn)愛心等活動(dòng)的開展，努力提高員工的政治素質(zhì)，及時(shí)引導(dǎo)員工愛崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)崗位，關(guān)愛社會(huì).
(五)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí).督促員工加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極應(yīng)對(duì)改革，推出了員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)系列活動(dòng)，開展《會(huì)計(jì)國庫核算崗位設(shè)置及操作流程》，《支行四大資金出口風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防范措施》，《新人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法與原規(guī)定的異同及待明確的問題》等專題的學(xué)習(xí)，確定專題主講人員，并進(jìn)行全員討論，質(zhì)疑，補(bǔ)充.結(jié)合會(huì)計(jì)國庫工作全支行代班的需要，開展代班人與被代班人'一幫一'的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)，共同提高業(yè)務(wù)水平和操作技能.國庫，會(huì)計(jì)，現(xiàn)金管理，反假管理，信貸等崗位人員積極參加上級(jí)行業(yè)務(wù)部門組織的培訓(xùn)，營業(yè)室人員參加了《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論與實(shí)務(wù)題庫》的測試，均取得了較好的成績.
(六)發(fā)揮黨，團(tuán)，工會(huì)的作用.積極落實(shí)黨支部，工會(huì)，青年小組的各項(xiàng)工作任務(wù)，注重黨員先鋒模范作用和工會(huì)組織橋梁紐帶作用的發(fā)揮.關(guān)心員工生活，組織了身體檢查，并在市中支的支持下全面完成了聯(lián)建房的產(chǎn)權(quán)處置工作.開展提合理化建議活動(dòng)，發(fā)揮員工的主人翁作用，注重集中全員智慧，促進(jìn)工作創(chuàng)新.開展flash動(dòng)畫制作學(xué)習(xí)，并推薦創(chuàng)作作品.組織金融系統(tǒng)組隊(duì)參加××縣第二屆體育運(yùn)動(dòng)會(huì)，鄉(xiāng)村大世界大型文藝活動(dòng)等，努力展示海島金融人的新風(fēng)采.
回顧一年來的工作，雖取得了一定的成績，但也發(fā)現(xiàn)了一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)為:一是員工對(duì)人民銀行基層支行的改革去向有所憂慮，給我們思想政治工作提出了更高的要求;二是干部隊(duì)伍的總體數(shù)量，整體質(zhì)量與內(nèi)控制度全面落實(shí)，新時(shí)期人民銀行職責(zé)更好履行的需要存有差距;三是如何運(yùn)用和發(fā)揮好基層人民銀行的窗口指導(dǎo)作用還需要我們作進(jìn)一步探索.
xx年，隨著金融監(jiān)管體制改革的到位，人民銀行基層分支機(jī)構(gòu)的工作職責(zé)，工作重點(diǎn)將更加明確，工作任務(wù)將更為繁重.我支行將認(rèn)真按照上級(jí)的統(tǒng)一工作部署，振奮精神，克服困難，穩(wěn)步扎實(shí)地推進(jìn)各項(xiàng)工作:
一，采取各種有效手段，努力促進(jìn)干部隊(duì)伍政治，業(yè)務(wù)素質(zhì)的全面提高，積極應(yīng)對(duì)監(jiān)管職能分離后履行新時(shí)期人民銀行職能的需要.
二，推進(jìn)金融改革，及時(shí)關(guān)注經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)宏觀形勢(shì)分析，做好窗口指導(dǎo)，貫徹好穩(wěn)健的貨幣政策，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)持續(xù)，快速，健康發(fā)展.
三，引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)水平，加快業(yè)務(wù)創(chuàng)新，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢(shì)，在更寬，更廣的領(lǐng)域內(nèi)滿足社會(huì)大眾對(duì)金融產(chǎn)品的需求.
四，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理，增強(qiáng)安全防范意識(shí)，完善內(nèi)控機(jī)制，創(chuàng)新服務(wù)手段，改進(jìn)服務(wù)方式，切實(shí)提高人民銀行的服務(wù)質(zhì)量和水平.
人民銀行總結(jié)范文2
交叉設(shè)置問題，又要克服忙閑不均、責(zé)任不等、風(fēng)險(xiǎn)不一的弊端。同時(shí)，支行從組織思想保障角度出發(fā)，認(rèn)真細(xì)致做好政治思想工作，配合崗位整合，注重做到“四個(gè)結(jié)合”：一是與思想溝通相結(jié)合。支委與黨員、黨員與員工進(jìn)行思想溝通，提高員工的思想認(rèn)識(shí)和全局觀念，做到服從整合，和諧共事、避免摩擦；二是與制度控制相結(jié)合。充分結(jié)合工作目標(biāo)、對(duì)崗考核、五星行員評(píng)比、違規(guī)處罰辦法等制度，以規(guī)范和約束員工的行為；三是與業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)相結(jié)合。采取多種形式對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)，使整合后的崗位人員盡快熟悉業(yè)務(wù)，高效率高質(zhì)量地完成崗位工作；四是與獎(jiǎng)懲機(jī)制相結(jié)合。針對(duì)整合后的業(yè)務(wù)崗位，制定嚴(yán)格的員工崗位責(zé)任考核制度，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，增強(qiáng)業(yè)務(wù)部門員工的責(zé)任感和危機(jī)感，提高工作主動(dòng)性、積極性。
強(qiáng)化內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。一是擬定和出臺(tái)《員工行為失范處罰辦法》，將員工的行為規(guī)范、制度要求，以經(jīng)濟(jì)處罰的方式來強(qiáng)化約束，加強(qiáng)日常行為的監(jiān)督；二是強(qiáng)化制度的執(zhí)行力度，在實(shí)行重點(diǎn)項(xiàng)目管理辦法基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目管理，改變過去一年一定的方法，分季度、分階段提出支行的中心工作和重點(diǎn)調(diào)研課題，列入重點(diǎn)項(xiàng)目，每月調(diào)度，強(qiáng)化管理，推動(dòng)進(jìn)度，以提高工作的針對(duì)性，并規(guī)范和嚴(yán)格督辦制度，制訂督辦單，對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目，要求責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)督促責(zé)任部門、責(zé)任人按時(shí)完成，并與考核掛鉤，以確保支行工作任務(wù)的全面完成和各項(xiàng)制度的全面落實(shí)。三是將內(nèi)控制度建設(shè)作為支行廉政文化的主題，積極開展內(nèi)控執(zhí)行年活動(dòng)，做到“四個(gè)結(jié)合”，即將內(nèi)控機(jī)制建設(shè)與學(xué)習(xí)型支行建設(shè)、廉政文化建設(shè)、和諧支行創(chuàng)建，以及文明單位創(chuàng)建相結(jié)合，形成基層央行特有的企業(yè)文化。
完善黨建制度建設(shè)。為了建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的黨建管理體系，機(jī)關(guān)支部制定了《黨組及黨組班子成員科學(xué)履職考核辦法》、《人行瑞昌市支行機(jī)關(guān)黨支部黨務(wù)公開實(shí)施意見》二項(xiàng)新機(jī)制，開展了黨員“設(shè)崗定責(zé)”和“黨員示范崗”的活動(dòng)，把黨建工作目標(biāo)細(xì)化分解，落實(shí)到每個(gè)黨員，明確工作目標(biāo)、任務(wù)。同時(shí)，避免“空對(duì)空”現(xiàn)象，促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)相結(jié)合，把黨建目標(biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)同考核、同考評(píng)，配套出臺(tái)了《員工對(duì)崗目標(biāo)考核》、《五星行員評(píng)比》、《員工述職評(píng)議》等一系列制度，規(guī)范黨務(wù)、行政行為，強(qiáng)化監(jiān)督管理，形成完整的制度執(zhí)行與監(jiān)督體系，規(guī)范員工的行為。前三季度通過各類檢查與考核，發(fā)現(xiàn)問題和風(fēng)險(xiǎn)隱患5個(gè)，提出整改意見和措施5條，受到處罰的有34人次，罰款840元。
構(gòu)建應(yīng)急預(yù)案體系。根據(jù)中支要求，支行建立完善了七大突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，成立了相應(yīng)的應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組。為了驗(yàn)證預(yù)案體系的有效性，切實(shí)提高支行應(yīng)付各種突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的能力，11月9日，支行組織了一次地震災(zāi)害綜合應(yīng)急演練，演練內(nèi)容包括地震災(zāi)害以及由此引起的火災(zāi)、各種業(yè)務(wù)系統(tǒng)的應(yīng)急處理、緊急救災(zāi)資金的劃撥等環(huán)節(jié)，模擬啟動(dòng)地震災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案、消防應(yīng)急預(yù)案、網(wǎng)絡(luò)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案與支付清算系統(tǒng)危機(jī)處置預(yù)案等四項(xiàng)發(fā)生概率相對(duì)較高的危機(jī)應(yīng)急預(yù)案。為了切實(shí)提高應(yīng)急能力，在演練中，設(shè)計(jì)了房屋倒塌、火災(zāi)、人員傷亡、網(wǎng)絡(luò)中斷、水電故障等風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)。演練過程環(huán)環(huán)相扣，氣氛緊張、場面激烈，全體員工嚴(yán)格按照相關(guān)應(yīng)急預(yù)案的標(biāo)準(zhǔn)分別行動(dòng)，真實(shí)再現(xiàn)了支行在應(yīng)對(duì)地震綜合災(zāi)害時(shí)的緊急應(yīng)對(duì)過程。
發(fā)揮監(jiān)察內(nèi)審作用。一是上半年對(duì)基建維修費(fèi)用情況開展了執(zhí)法監(jiān)察。對(duì)辦公樓和宿舍震后維修及附屬設(shè)施維修、電改水
改等維修項(xiàng)目提出了4條監(jiān)察建議，并督促整改到位，促進(jìn)支行基建費(fèi)用開支規(guī)范管理；二是強(qiáng)化黨內(nèi)民主監(jiān)督，開展效能執(zhí)法檢查。通過監(jiān)察干部參與每季對(duì)員工考核工作，發(fā)揮紀(jì)檢對(duì)黨內(nèi)的監(jiān)督作用、監(jiān)察的行政監(jiān)督作用。三是貼近業(yè)務(wù)，發(fā)揮監(jiān)督作用。參與支行基建領(lǐng)導(dǎo)小組，發(fā)揮監(jiān)察干部在基建招標(biāo)、項(xiàng)目驗(yàn)收、事后檢查的監(jiān)督作用;參與工會(huì)的經(jīng)審小組，對(duì)支行費(fèi)用、工會(huì)經(jīng)費(fèi)發(fā)揮監(jiān)督作用。由于監(jiān)察、內(nèi)審、工會(huì)等部門的參與監(jiān)督，支行近年來組織實(shí)施的大小10多個(gè)災(zāi)后重建維修工程項(xiàng)目，工程預(yù)算造價(jià)100多萬元，通過嚴(yán)格管理，強(qiáng)化審計(jì)，共核減經(jīng)費(fèi)16多萬元，實(shí)現(xiàn)了花少錢、多辦事。
實(shí)現(xiàn)兩個(gè)突破，努力提高貢獻(xiàn)率
加強(qiáng)調(diào)研，努力增加貢獻(xiàn)率。
人民銀行總結(jié)范文3
高度重視并持續(xù)加強(qiáng)“兩管理、兩綜合、重大事項(xiàng)報(bào)告和金融消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)”工作（以下簡稱“2211”工作），把“2211”制度與機(jī)制建設(shè)作為年度加強(qiáng)金融管理與服務(wù)、防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)轄區(qū)金融穩(wěn)定、增強(qiáng)依法履職有效性和影響力的重要舉措和抓手，轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)對(duì)人民銀行工作的呼應(yīng)和配合進(jìn)一步提高，貫徹執(zhí)行人民銀行相關(guān)政策的工作水平進(jìn)一步提升，機(jī)構(gòu)信用代碼推廣、重大事項(xiàng)報(bào)告等工作走在全省前列。
（一）深入推進(jìn)“2211”制度機(jī)制建設(shè)。制定并完善了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)金融機(jī)構(gòu)管理與服務(wù)工作的指導(dǎo)意見》及13個(gè)配套制度和辦法，形成了以“2211”工程為主體，以“指導(dǎo)意見為統(tǒng)領(lǐng)、服務(wù)辦法為支撐、執(zhí)法評(píng)價(jià)為保障”的金融綜合管理與服務(wù)體系；注重發(fā)揮“2211”項(xiàng)目聯(lián)動(dòng)效應(yīng)，對(duì)銀行業(yè)機(jī)構(gòu)執(zhí)行人民銀行政策情況進(jìn)行了綜合評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果實(shí)行“一行一通報(bào)”，與銀行機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人“一對(duì)一”談話，對(duì)評(píng)為c類的2家機(jī)構(gòu)啟動(dòng)了綜合執(zhí)法檢查，連續(xù)第6年開展了綜合執(zhí)法實(shí)踐活動(dòng)，綜合執(zhí)法與單項(xiàng)執(zhí)行比較分析的專題調(diào)查報(bào)告被總行條法司采用。重大事項(xiàng)報(bào)告制度和金融消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)工作實(shí)現(xiàn)金融機(jī)構(gòu)、縣域全覆蓋，探索開展了重大事項(xiàng)報(bào)告制度落實(shí)情況現(xiàn)場核查，金融機(jī)構(gòu)累計(jì)上報(bào)重大事項(xiàng)118件，協(xié)調(diào)處理金融消費(fèi)糾紛27項(xiàng)。
（二）持續(xù)推進(jìn)金融改革和金融體系建設(shè)。推動(dòng)農(nóng)行“三農(nóng)金融事業(yè)部”改革并完成相關(guān)機(jī)構(gòu)考核評(píng)估，依法規(guī)范對(duì)建行改革效果、蕭縣信用聯(lián)社穩(wěn)健性以及泗縣農(nóng)合行內(nèi)控管理現(xiàn)場評(píng)估，對(duì)央行專項(xiàng)票據(jù)兌付后續(xù)監(jiān)測考核一類聯(lián)社給予支農(nóng)再貸款限額獎(jiǎng)勵(lì)與支持。支持金融機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)向縣域延伸，核準(zhǔn)淮海村鎮(zhèn)銀行、本富村鎮(zhèn)銀行等8家新設(shè)銀行業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)金融機(jī)構(gòu)加入人民銀行金融管理與服務(wù)系統(tǒng)，促進(jìn)新設(shè)機(jī)構(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)范開展。
（三）積極預(yù)防和處置風(fēng)險(xiǎn)，金融穩(wěn)定工作進(jìn)一步加強(qiáng)。堅(jiān)守不發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)底線，深化銀行、證券、保險(xiǎn)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測與預(yù)警，開展了流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)市縣兩級(jí)聯(lián)動(dòng)綜合應(yīng)急演練；密切關(guān)注非正規(guī)金融組織發(fā)展，主動(dòng)參與了小額公司開業(yè)審核和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，參與實(shí)施了寄賣行等類金融組織現(xiàn)場檢查，建立了地方非金融機(jī)構(gòu)基本信息庫，召開了第四屆公檢法司暨類金融機(jī)構(gòu)聯(lián)席會(huì)議，動(dòng)態(tài)掌握非正規(guī)金融組織狀況和對(duì)金融體系的影響。
認(rèn)真落實(shí)外匯改革政策，促進(jìn)外向型經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展
（一）認(rèn)真落實(shí)貨物貿(mào)易外匯改革各項(xiàng)便利化政策措施。積極落實(shí)國家外匯管理局取消對(duì)企業(yè)進(jìn)出口逐筆核銷制度，構(gòu)建了以總量篩選、動(dòng)態(tài)監(jiān)測、分類監(jiān)管為特點(diǎn)的新型外匯管理模式。對(duì)全轄103家外貿(mào)企業(yè)進(jìn)行了改革政策培訓(xùn)，完善了外匯政策宣傳qq群，貨物貿(mào)易外匯監(jiān)測系統(tǒng)運(yùn)行順暢，行政效能、透明度以及監(jiān)管效率有效提高。企業(yè)出口退稅時(shí)間與改革前相比提前了一個(gè)月左右。
（二）加強(qiáng)外匯業(yè)務(wù)合規(guī)性管理。創(chuàng)新非現(xiàn)場核查方法，利用非現(xiàn)場檢查系統(tǒng)開展申報(bào)數(shù)據(jù)專項(xiàng)核查。督促外匯指定銀行切實(shí)履行代位監(jiān)管職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)開戶企業(yè)外匯企業(yè)輔導(dǎo)。
（三）嚴(yán)格外匯市場準(zhǔn)入管理。不斷完善銀行結(jié)售匯業(yè)務(wù)的市場驗(yàn)收內(nèi)容，對(duì)轄內(nèi)48家備案銀行網(wǎng)點(diǎn)結(jié)售匯市場準(zhǔn)入情況進(jìn)行了回訪，及時(shí)掌握了各銀行網(wǎng)點(diǎn)結(jié)售匯最新情況。
（四）跨境人民幣結(jié)算有序開展。積極宣傳跨境人民幣結(jié)算政策，支持企業(yè)“走出去”，涵蓋貨物貿(mào)易、服務(wù)貿(mào)易和對(duì)外直接投資領(lǐng)域，成為省首個(gè)人民幣境外投資的地級(jí)市。
不斷完善金融基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平持續(xù)提升
（一）國庫管理與服務(wù)職責(zé)切實(shí)履行。在全省率先制定了國庫經(jīng)收處評(píng)比辦法，會(huì)同財(cái)政部門對(duì)商業(yè)銀行國庫經(jīng)收業(yè)務(wù)全面考核，由財(cái)政每年撥付專項(xiàng)考核經(jīng)費(fèi)并通報(bào)表彰，國庫監(jiān)管工作繼續(xù)走在全省前列。在皖北經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園區(qū)中率先設(shè)立和營運(yùn)了現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)國庫，國債承銷機(jī)構(gòu)星級(jí)認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)全省推廣，財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)全覆蓋，初步實(shí)現(xiàn)了稅款直達(dá)入庫、支出即時(shí)到賬目標(biāo)。
（二）人民幣流通環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。開展了銀行對(duì)外誤付假幣和“加大殘幣回籠優(yōu)化流通環(huán)境”兩個(gè)專項(xiàng)活動(dòng)，按季開展繳存款錢捆質(zhì)量抽查，督促建立殘幣兌換綠色通道，加大了原封新券投放力度。
（三）支付科技服務(wù)水平進(jìn)一步提高。支付清算系統(tǒng)運(yùn)行平穩(wěn)，清算系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了安全高效運(yùn)轉(zhuǎn)。積極推進(jìn)銀行卡芯片化遷移工作，全市3614臺(tái)pos機(jī)具受理金融ic卡功能改造完成，atm機(jī)具改造完成率達(dá)78.47%。發(fā)卡機(jī)構(gòu)增至5個(gè)，累計(jì)發(fā)行金融ic卡43231張。啟動(dòng)了金融ic卡加載社保功能工作。
（四）反洗錢工作標(biāo)準(zhǔn)化體系不斷完善。確立了反洗錢履職標(biāo)準(zhǔn)（共6類21項(xiàng)），反洗錢標(biāo)準(zhǔn)化管理體系推廣至證券保險(xiǎn)行業(yè)和縣域金融機(jī)構(gòu)，對(duì)6個(gè)金融機(jī)構(gòu)開展了反洗錢現(xiàn)場檢查。落實(shí)反洗錢工作協(xié)調(diào)機(jī)制。
（五）金融研究和調(diào)研信息扎實(shí)推進(jìn)。持續(xù)開展了“百人百題”調(diào)研競賽、金融法制調(diào)研競賽、農(nóng)字號(hào)特色金融研究，完善了重點(diǎn)調(diào)研課題管理和調(diào)研信息共享機(jī)制，45個(gè)調(diào)研課題全部完成。政務(wù)信息工作在分行、合肥中心支行、市委、市政府考核中均位居前三名，干部職工研究工作、破解難題、推動(dòng)發(fā)展的能力有了新的提升。
（六）轄區(qū)社會(huì)信用體系和金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)持續(xù)改善。積極爭取縣成為省首批6個(gè)農(nóng)村信用體系試驗(yàn)區(qū)之一，制定了金融生態(tài)縣活動(dòng)方案，推動(dòng)市政府召開了金融生態(tài)縣推進(jìn)大會(huì)，持續(xù)推動(dòng)了市縣政府簽訂縣區(qū)金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，對(duì)各縣區(qū)政府落實(shí)情況開展量化考核并下發(fā)通報(bào)。與市團(tuán)委聯(lián)合開展了農(nóng)村青年信用示范戶創(chuàng)建活動(dòng)，強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)構(gòu)信用代碼發(fā)放工作，進(jìn)度和質(zhì)量在全省儲(chǔ)蓄保持領(lǐng)先位次。
不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)和內(nèi)部管理，確保中心支行系統(tǒng)穩(wěn)健、高效履職
（一）黨委班子領(lǐng)導(dǎo)水平不斷提升。堅(jiān)持以嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制為著力點(diǎn)，班子凝聚力不斷增強(qiáng)，完善了民主決策、民主管理、民主監(jiān)督“三位一體”的職工民主管理體系。堅(jiān)持以促進(jìn)科學(xué)發(fā)展為中心點(diǎn)，班子引領(lǐng)力不斷增強(qiáng)，探索形成了“四位一體”（謀劃―執(zhí)行―反饋―提高）的工作推進(jìn)機(jī)制，完善了“三化同步”（基礎(chǔ)工作規(guī)范化、重點(diǎn)工作項(xiàng)目化、創(chuàng)新工作特色化）的工作推進(jìn)路徑。堅(jiān)持以勤政廉政建設(shè)為關(guān)節(jié)點(diǎn)，班子凝聚力感召力不斷彰顯。簽訂并扎實(shí)落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控責(zé)任書及項(xiàng)目維修責(zé)任書共3類37人（次），行風(fēng)評(píng)議滿意率達(dá)100%。
（二）干部隊(duì)伍履職水平不斷提高。認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)管理干部規(guī)定，通過民主推薦、競爭上崗等方式選任了科長4名，支行行長1名，副科長4名、支行紀(jì)檢組長1名，副主任科員10名（含支行2名）。堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部，對(duì)1名不能遵守勞動(dòng)紀(jì)律的干部進(jìn)行了辭退處理。完善了重點(diǎn)工作、目標(biāo)考核、工資收入分配機(jī)制，努力調(diào)動(dòng)干部職工積極性。推動(dòng)學(xué)習(xí)型中心支行建設(shè)，建立了金融宣傳、調(diào)查研究等7個(gè)子人才庫，入庫人員125人（次）。積極實(shí)施教育培訓(xùn)三年工作規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)了參訓(xùn)率、滿分率“雙百分”的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
（三）黨的建設(shè)全面加強(qiáng)。以迎接黨的十八大為契機(jī)，全面加強(qiáng)黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè)。召開了黨建工作大會(huì)，統(tǒng)籌安排、協(xié)同推進(jìn)基層黨組織建設(shè)年、創(chuàng)先爭優(yōu)、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)等活動(dòng)。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，組織了民主評(píng)議黨員、黨員創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾、“一先雙優(yōu)”評(píng)選表彰和宣傳活動(dòng)，中心支行機(jī)關(guān)16個(gè)支部123名在職黨員按照“五帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)開展公開承諾、踐諾和評(píng)諾活動(dòng)，黨員中堅(jiān)與骨干作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。堅(jiān)持黨建帶工建、帶團(tuán)建、帶婦建的工作思路，有效激發(fā)了干部職工愛崗敬業(yè)、勤勉奮進(jìn)的工作熱情。
（四）內(nèi)部安全管理進(jìn)一步加強(qiáng)。規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，開展了異地輪崗試點(diǎn)，強(qiáng)化基建項(xiàng)目檢查輔導(dǎo)，推進(jìn)公務(wù)卡報(bào)賬管理，強(qiáng)化集中采購過程監(jiān)督。強(qiáng)化日常監(jiān)督，下發(fā)事后監(jiān)督通知（提示）書7份，較好地發(fā)揮事后監(jiān)督“屏障”作用。推動(dòng)內(nèi)審轉(zhuǎn)型，完成審計(jì)項(xiàng)目8個(gè)，開展飛行檢查6次。開展制度集中梳理完善活動(dòng)，增加崗位職責(zé)、工作制度和操作流程27項(xiàng)，修訂73項(xiàng)，刪減7項(xiàng)。開展了“整改提高月”活動(dòng)，開展審計(jì)咨詢服務(wù)5項(xiàng)，提出建議54條。強(qiáng)化安全管理，實(shí)現(xiàn)了安全無事故，榮獲省保衛(wèi)業(yè)務(wù)知識(shí)競賽團(tuán)體二等獎(jiǎng)。強(qiáng)化機(jī)關(guān)行政服務(wù)職能，規(guī)范辦事程序。
（五）黨風(fēng)廉政建設(shè)繼續(xù)加強(qiáng)。以深化制度執(zhí)行力專項(xiàng)建設(shè)為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)教育，改進(jìn)作風(fēng)，提高效能。黨委帶頭倡導(dǎo)理論學(xué)習(xí)之風(fēng)、聯(lián)系群眾之風(fēng)、求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、厲行節(jié)約之風(fēng)和廉政勤政之風(fēng)，認(rèn)真執(zhí)行行長接待日和行長信箱等制度。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定。突出黨內(nèi)監(jiān)督，完善監(jiān)督機(jī)制，對(duì)新提任干部進(jìn)行任前廉政談話。開展了“制度完善月”、“整改提高月”活動(dòng)，全面落實(shí)分行巡視、民主生活會(huì)、履職審計(jì)三項(xiàng)檢查整改措施。
人民銀行總結(jié)范文4
統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面貫徹落實(shí)中心支行工作會(huì)議精神.中支工作會(huì)議結(jié)束后，為了及時(shí)有效地把中支工作會(huì)議精神傳達(dá)好、學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好。支行黨組按照會(huì)議要求，先后召開了黨組會(huì)、行務(wù)會(huì)和職工大會(huì)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了中支====年工作會(huì)議精神，學(xué)習(xí)了《績效工資考核分配暫行辦法》、《行員思想行為管理辦法》和《調(diào)研信息工作管理辦法》等會(huì)議材料。在統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，采取以股室為單位，分管領(lǐng)導(dǎo)深入到各股室，集中進(jìn)行研究討論，各股室和崗位都提出了今年的工作目標(biāo)。在=月==日的職工大會(huì)上，支行黨組就全行職工如何認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹工作會(huì)主旨報(bào)告精神，全面掀起二次創(chuàng)業(yè)進(jìn)行了安排部署。各分管行長和各股股長(主任)就全年工作思路和目標(biāo)進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言，隨后行長與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各股負(fù)責(zé)人進(jìn)行簽約定責(zé)，把目標(biāo)責(zé)任靠實(shí)到各業(yè)務(wù)崗位、各管理層次，形成了人人身上有壓力、個(gè)個(gè)肩上挑重?fù)?dān)、任務(wù)明確、職責(zé)分明的責(zé)任管理機(jī)制。
人民銀行總結(jié)范文5
抓教育，在增強(qiáng)素質(zhì)上下功夫
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。幾年來，支行始終堅(jiān)持教育為先。一是狠抓職工的思想政治教育，系統(tǒng)地組織學(xué)習(xí)了馬列主義、___思想和鄧小平理論，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省市委及上級(jí)行有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)了焦裕祿、孔繁森、李素麗等許許多多的先進(jìn)人物事跡；二是開展了愛國主義和革命傳統(tǒng)教育、以“愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法”為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育和“三講”教育，大大提高了干部職工的政治思想素質(zhì)。三是認(rèn)真組織開展“三五”、“四五”普法教育，根據(jù)金融改革的不斷發(fā)展，結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中央銀行理論與實(shí)務(wù)》、《中央銀行崗位培訓(xùn)》、《經(jīng)濟(jì)、金融法概要》、《中國人民銀行法》、《票據(jù)法》、《金融違法處罰辦法》等的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了法制意識(shí)，規(guī)范執(zhí)法監(jiān)管活動(dòng)。四是加強(qiáng)對(duì)金融業(yè)務(wù)、專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高了廣大干部職工的業(yè)務(wù)理論水平和專業(yè)素質(zhì)。多個(gè)業(yè)務(wù)部門在省市分行評(píng)比中名列前茅。五是加強(qiáng)了社會(huì)公德和家庭美德教育，幾年來全行無重大案件和重大責(zé)任事故發(fā)生，遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)互助、扶貧濟(jì)困、奉獻(xiàn)社會(huì)的人際關(guān)系日益形成。
抓制度，在規(guī)范行為上下功夫
制度是行為的約束，是精神文明創(chuàng)建工作的有力保證。幾年來，支行因地制宜，制定和完善了各類制度20多項(xiàng)，并裝訂成冊(cè)，人手一冊(cè)。在內(nèi)部管理方面，制定了職工醫(yī)療費(fèi)管理、汽車管理、出差管理、印章管理和使用、財(cái)務(wù)管理等制度、規(guī)定；在學(xué)習(xí)方面，堅(jiān)持每周一次職工學(xué)習(xí)，每月一次黨（團(tuán)）支部會(huì)，每季一次黨課，半年一次民主生活會(huì)。99年還建立了黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度；在衛(wèi)生方面，劃分衛(wèi)生區(qū)責(zé)任到科室，要求每天一小掃、每周一大掃，做到廢紙入簍、垃圾入箱、吐痰入盂、煙蒂入缸；在廉政建設(shè)方面，專門制定了《勤政廉政八項(xiàng)要求》，做到“城區(qū)不吃請(qǐng)，到企業(yè)不就餐，下鄉(xiāng)不喝酒”，“袖子不要大，手不要沾，嘴不要饞”等具體規(guī)定，并定期檢查通報(bào)。
抓載體，在創(chuàng)建活動(dòng)上下功夫
活動(dòng)是精神文明創(chuàng)建的有效載體。幾年來，支行開展了一系列文明創(chuàng)建活動(dòng)，并取得了較好成效。一是認(rèn)真開展了“三優(yōu)一健”活動(dòng)?！叭齼?yōu)一健”活動(dòng)是文明城市創(chuàng)建的主要內(nèi)容，幾年來，支行堅(jiān)持以創(chuàng)建文明單位為切入口，以主人翁態(tài)度投入大量人力財(cái)力參與“創(chuàng)建文明城市”、“全國衛(wèi)生城市”、“滿意在黃山”等活動(dòng)。增強(qiáng)了職工的城市意識(shí)、文明意識(shí)，從我做起，從現(xiàn)在做起氛圍日漸濃厚。制定落實(shí)了文明科室創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、文明員工評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)立流動(dòng)紅旗。修建了綠化帶、假山、花壇、噴泉，建立了黨員活動(dòng)室、職工之家、閱覽室、籃球場、乒乓球室等，創(chuàng)辦了文明學(xué)校，綠化、美化、優(yōu)化工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。二是開展了“四職一糾”活動(dòng)。把創(chuàng)建活動(dòng)與支行業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)以身作則，在全行干部職工中樹立了“團(tuán)結(jié)、民主、廉潔、求實(shí)、高效”的良好形象，通過學(xué)、講、觀、談，提高全行員工素質(zhì)。三是開展了“四講一服務(wù)”活動(dòng)。96年按照總行統(tǒng)一部署，在金融系統(tǒng)職工開展“講政治、講改革、講法紀(jì)、講效益、提高服務(wù)質(zhì)量”活動(dòng)，發(fā)揮了窗口行業(yè)的作用。四是開展了創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)。根據(jù)青年職工占大多數(shù)的特點(diǎn)，把“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)作為精神文明創(chuàng)建工作的重點(diǎn)和突破口，充分發(fā)揮了青年的業(yè)務(wù)骨干作用。五是開展了創(chuàng)建文明股室、文明職工和崗位標(biāo)兵活動(dòng)。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)中選優(yōu)，不搞終身制，嚴(yán)格實(shí)行淘汰，引入競爭機(jī)制。六是開展了創(chuàng)文明樓院、安全文明小區(qū)活動(dòng)。實(shí)行樓院管理責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任書，按照“門前三包、門內(nèi)達(dá)標(biāo)”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，無環(huán)境污染、無計(jì)劃生育、無聚眾賭博、封建迷信等丑惡現(xiàn)象。高度重視安全工作，制定了嚴(yán)密的防范措施，加強(qiáng)檢查，杜絕隱患，確保了建行15年來安全無事故。七是開展了扶貧濟(jì)困活動(dòng)。始終堅(jiān)持勤儉辦行原則，幾年來，從有限的經(jīng)費(fèi)中擠出十幾萬元支持、幫助__區(qū)貧困村、重災(zāi)區(qū)和希望工程建設(shè)，受到__區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度贊賞。干部職工自發(fā)捐贈(zèng)各類錢物近2萬元。八是開展了豐富多彩的文娛活動(dòng)。積極舉辦和參與各類知識(shí)競賽、體育比賽、文藝演出等活動(dòng)，陶冶了職工的情操，激發(fā)了職工的工作熱情。
抓作風(fēng)，在廉潔自律上下功夫
人民銀行總結(jié)范文6
（一）加強(qiáng)征信體系建設(shè)，促進(jìn)社會(huì)信用不斷好轉(zhuǎn)
樂清市人民銀行建立了5個(gè)企業(yè)征信和4個(gè)個(gè)人征信調(diào)查問卷監(jiān)測網(wǎng)點(diǎn)，定期向上級(jí)行對(duì)轄內(nèi)企業(yè)和個(gè)人征信系統(tǒng)運(yùn)行情況進(jìn)行反饋。截止12月末，成功導(dǎo)入企業(yè)征信系統(tǒng)360戶，對(duì)2046戶企業(yè)的貸款卡進(jìn)行年審。對(duì)基層個(gè)人征信管理工作存在的難點(diǎn)及地方性商業(yè)銀行個(gè)人征信內(nèi)部管理存在的問題等方面開展調(diào)查分析，并提出工作建議上報(bào)上級(jí)行，受到上級(jí)行的好評(píng)。
（二）監(jiān)管與服務(wù)并重，提高外匯管理與服務(wù)水平
加強(qiáng)核銷單發(fā)放管理的同時(shí)提供便利服務(wù)。在業(yè)務(wù)量大幅增長和人員緊缺的情況下，適當(dāng)安排力量，堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，根據(jù)分類監(jiān)管的原則，為運(yùn)作規(guī)范的a類出口單位放寬審核標(biāo)準(zhǔn)，給絕大部分正常收匯的企業(yè)給予充分便利，進(jìn)一步簡化手續(xù)，便利企業(yè)正常資金使用。全年向企業(yè)發(fā)單46870 份，同比增長28.9 %；共辦理出口收匯核銷業(yè)務(wù) 42762筆，同比增長28%，核銷金額100001萬美元，同比增長49.1%，核銷率為99.6%。
加強(qiáng)部門間協(xié)調(diào)與溝通，促進(jìn)投資便利化。積極主動(dòng)向政府解釋項(xiàng)目引資外匯管理政策。xx年批準(zhǔn)外商投資企業(yè)10家，合同利用外資11368萬美元，實(shí)際利用外資3492萬美元。做好二家企業(yè)境外投資項(xiàng)目的審批工作。順利完成外商投資聯(lián)合年檢工作。全市共有131家外商投資企業(yè)參加并通過年檢，參檢率達(dá)99%，比上年增加7.5個(gè)百分點(diǎn)。
針對(duì)當(dāng)前涉外企業(yè)增長快，企業(yè)核銷員緊缺的情況下，組織一期出口核銷業(yè)務(wù)知識(shí)講座和3期網(wǎng)上核銷業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，聯(lián)合外經(jīng)貿(mào)局、各外匯指定銀行，舉辦一次外匯形勢(shì)與政策通報(bào)會(huì)，收到了很好的效果，核銷工作效率大為提高。
（三）推進(jìn)支付結(jié)算改革，加強(qiáng)農(nóng)村支付結(jié)算服務(wù)
樂清市人民銀行根據(jù)年初工作部署，于上半年在樂清市全面推廣使用“一戶通”電子繳稅系統(tǒng)，走在中支轄區(qū)前列。取消了小同城交換清算業(yè)務(wù)，成功加入到溫州市大同城業(yè)務(wù)系統(tǒng)，提高了企業(yè)資金的使用效率。開通了全國支票通用系統(tǒng)、公民身份證網(wǎng)上核查系統(tǒng)和憑證支票影像系統(tǒng)，推進(jìn)支付結(jié)算改革進(jìn)程，改善了廣大農(nóng)村地區(qū)的支付結(jié)算環(huán)境。規(guī)范小額支付系統(tǒng)定期借記業(yè)務(wù)審批工作，使我市公用收費(fèi)工作有了新發(fā)展。大力推廣“三票一卡”等非現(xiàn)金支付結(jié)算工具，xx年新增辦理銀行本票的金融機(jī)構(gòu)35家，實(shí)現(xiàn)全轄所有金融網(wǎng)點(diǎn)均已開辦銀行本票業(yè)務(wù)，超額完成了年初制訂的商業(yè)銀行辦理本票業(yè)務(wù)的覆蓋率達(dá)100%，農(nóng)村合作銀行網(wǎng)點(diǎn)超70%的預(yù)定目標(biāo)。
（四）積極開展國庫核算業(yè)務(wù)事后集中監(jiān)督試點(diǎn)工作，減少內(nèi)部操作風(fēng)險(xiǎn)
從5月份起，樂清市人民銀行被市中支定為國庫核算業(yè)務(wù)集中事后監(jiān)督推廣試點(diǎn)單位，樂清市人民銀行做了大量前期準(zhǔn)備工作。經(jīng)過一段時(shí)間運(yùn)行，樂清市人民銀行對(duì)會(huì)計(jì)進(jìn)行事后監(jiān)督集中以來開展情況、存在問題及整改情況進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)，為市中支向全轄推廣試點(diǎn)業(yè)務(wù)提供第一手資料，積累了經(jīng)驗(yàn)。試點(diǎn)期間，市中支在樂清市人民銀行召開了溫州市國庫核算業(yè)務(wù)集中事后監(jiān)督現(xiàn)場推廣會(huì)，充分肯定了樂清市人民銀行的試點(diǎn)工作，認(rèn)為實(shí)施國庫核算業(yè)務(wù)集中事后監(jiān)督的主要目的已實(shí)現(xiàn)。
（五）加強(qiáng)貨幣發(fā)行管理，倡導(dǎo)非現(xiàn)金支付結(jié)算
一是加強(qiáng)現(xiàn)金管理。對(duì)溫州市商業(yè)銀行樂清支行開展了現(xiàn)金管理及賬戶管理專項(xiàng)現(xiàn)場檢查，對(duì)其違規(guī)行為提出了整改意見并依法處罰6萬元。同時(shí)在轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行通報(bào)，督促各金融機(jī)構(gòu)加強(qiáng)現(xiàn)金管理。二是開展“非現(xiàn)金支付結(jié)算日”活動(dòng)，宣傳推廣“一本通”非現(xiàn)金支付工具知識(shí)宣傳。為減少樂清轄區(qū)現(xiàn)金使用量，減輕銀行柜面工作壓力，普及支付結(jié)算知識(shí)起到了積極的促進(jìn)作用。三是積極開展反假貨幣宣傳，提高反假意識(shí)。建立了27個(gè)反假貨幣工作站，召開了關(guān)于成立反假貨幣工作站專題會(huì)議，做到組織到位、措施得力、效果明顯。四是按計(jì)劃，有步驟地調(diào)入發(fā)行基金，保證了全轄現(xiàn)金的合理投放。全市發(fā)行基金投放91.69億元，回籠40億元，凈投放為51.69億元。
（六）加大金融宣傳力度，提高社會(huì)公眾對(duì)金融的認(rèn)知度
深度挖掘固有優(yōu)勢(shì)潛力。繼續(xù)利用以樂清市人民銀行為牽頭單位、聯(lián)合__家縣級(jí)金融機(jī)構(gòu)，與當(dāng)?shù)孛襟w《樂清日?qǐng)?bào)》聯(lián)合舉辦的《金融與理財(cái)》周刊，積極宣傳基層央行的職能與工作開展情況、宏觀調(diào)控政策、外匯政策以及政策執(zhí)行效應(yīng)，人民幣、外幣相關(guān)知識(shí)等，提高政策的透明度，提高民眾對(duì)金融行業(yè)的了解度和信任度。
牽頭舉辦大型廣場咨詢活動(dòng)。分別成功地舉辦了“金融保險(xiǎn)服務(wù)送農(nóng)村”全省三級(jí)聯(lián)動(dòng)廣場咨詢活動(dòng)溫州分會(huì)場活動(dòng)和“非現(xiàn)金支付結(jié)算日”活動(dòng)。兩次活動(dòng)共動(dòng)用了樂清市金融保險(xiǎn)系統(tǒng)近400名工作人員，發(fā)放《金融保險(xiǎn)知識(shí)手冊(cè)》3000多本和其他各類宣傳資料2萬多份，接待群眾咨詢2500余人次，兌換零幣二萬元人民幣，社會(huì)反響熱烈。廣場咨詢活動(dòng)的成功，極大地提高了公眾對(duì)金融的認(rèn)知度，擴(kuò)大了金融在當(dāng)?shù)氐挠绊懥Α?/p>
積極開展各類專題活動(dòng)。充分利用各種媒介，如對(duì)外宣傳窗、宣傳欄、懸掛宣傳橫幅、圖片展示、舉辦知識(shí)競賽和培訓(xùn)班等形式，切實(shí)開展金融服務(wù)宣傳。通過當(dāng)?shù)孛襟w《樂清日?qǐng)?bào)》開展“一本通”非現(xiàn)金支付工具知識(shí)宣傳和樂清市“金融奧運(yùn)”知識(shí)競賽活動(dòng)，開展外匯政策、征信、反假貨幣宣傳、違規(guī)支票處罰宣傳活動(dòng)等，提升公眾對(duì)金融知識(shí)的關(guān)注度和興趣性，普及了廣大民眾的金融知識(shí)，促進(jìn)“信用樂清”建設(shè)。
扎實(shí)開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，努力創(chuàng)建文明和諧基層央行
(一)加強(qiáng)文明創(chuàng)建力度。為了全面提高支行文明創(chuàng)建工作水平，采取了“請(qǐng)進(jìn)來，走出去”工作方式，邀請(qǐng)專家來支行培訓(xùn)傳授業(yè)務(wù)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，并到文明創(chuàng)建先進(jìn)單位學(xué)習(xí)文明臺(tái)帳建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，制定臺(tái)賬管理辦法，整理支行xx年以來的文明臺(tái)賬，加強(qiáng)臺(tái)賬管理工作。通過宣傳欄、印發(fā)文明創(chuàng)建宣傳單、邀請(qǐng)專家培訓(xùn)等形式，積極營造創(chuàng)建氛圍，提高員工的創(chuàng)建熱情，提升支行文明創(chuàng)建整體水平。
(二)積極落實(shí)創(chuàng)建載體。積極響應(yīng)當(dāng)?shù)厥姓蜕霞?jí)行有關(guān)開展文明創(chuàng)建活動(dòng)的倡議，組織開展系列創(chuàng)建文明，使創(chuàng)建工作載體化，載體具體化。正式啟動(dòng)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，組織開展?fàn)巹?chuàng)省級(jí)“巾幗文明示范崗”、慶“三八”、一戶一冊(cè)一干部幫扶活動(dòng)、“春蕾”獻(xiàn)愛心活動(dòng)、代理家長與“留守兒童”結(jié)對(duì)關(guān)愛行動(dòng)、無償獻(xiàn)血和“八一”建軍節(jié)慰問等系列活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨政工團(tuán)婦在創(chuàng)建活動(dòng)中的積極作用。創(chuàng)建工作取得了累累碩果，獲得了溫州市“巾幗文明示范崗”、“xx-xx年度樂清市無償獻(xiàn)血先進(jìn)集體”的光榮稱號(hào)。
(三)聯(lián)手推進(jìn)社區(qū)、文明村結(jié)對(duì)共建活動(dòng)
對(duì)與樂成鎮(zhèn)南城社區(qū)和大荊荊東村的結(jié)對(duì)共建活動(dòng)做了詳細(xì)規(guī)劃，通過幫困扶貧慰問、“春蕾”捐資助學(xué)、慶“三八”系列活動(dòng)、贈(zèng)送書籍、支付結(jié)算業(yè)務(wù)知識(shí)送下鄉(xiāng)、動(dòng)員樂清市農(nóng)合行向10戶農(nóng)戶發(fā)放20萬元小額貸款、協(xié)助組織舉辦社區(qū)象棋比賽、邀請(qǐng)結(jié)對(duì)單位派員參加支行組織的大型宣傳活動(dòng)等，互通創(chuàng)建情況，共同提高文明創(chuàng)建水平，既擴(kuò)大了人民銀行在當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)中的影響力，又提高了社區(qū)活動(dòng)開展的參與性和層次性，雙方相得益彰，相互促進(jìn)，共同推動(dòng)和深化單位和地方的文明共建進(jìn)一步發(fā)展，共同促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。
(四)組織開展勞動(dòng)競賽。樂清市人民銀行和工會(huì)聯(lián)合發(fā)起“安全保衛(wèi)規(guī)范化操作月”競賽活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范了日常守庫值班業(yè)務(wù)操作，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患，提高了保衛(wèi)工作業(yè)務(wù)水平。積極動(dòng)員支行員工參加溫州市中支組織的安全保衛(wèi)勞動(dòng)技能競賽工作和“三新”知識(shí)競賽，取得了實(shí)彈射擊比賽總分各參賽縣（市）支行之首和“三新”知識(shí)競賽第三名的好成績，其中趙穗清同志被市中支抽調(diào)參加杭州中支安全保衛(wèi)勞動(dòng)技能競賽。積極參與競賽活動(dòng)，不僅激發(fā)了參賽隊(duì)員們的自豪感和榮譽(yù)感，更是提高了支行的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
至報(bào)告日，樂清市人民銀行創(chuàng)建溫州市級(jí)文明單位已順利通過審核、驗(yàn)收，并獲得溫州市文明辦的充分肯定，即將成功晉級(jí)為溫州市文明單位。
以加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)為突破口，全面夯實(shí)基礎(chǔ)工作
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，全面提高支行整體水平和綜合素質(zhì)
進(jìn)一步完善黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度，定期開展黨組民主生活會(huì)和黨組中心組理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持黨組集體領(lǐng)導(dǎo)和集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。堅(jiān)持兩手抓，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。進(jìn)一步加強(qiáng)和完善思想政治工作機(jī)制，注重思想政治工作的實(shí)效。按季召開黨政工團(tuán)思政工作聯(lián)席會(huì)議，堅(jiān)持實(shí)行“一對(duì)一”的談心制度，充分聽取群眾意見，努力在支行營造和諧、安全、向上的工作氛圍。
積極響應(yīng)市政府號(hào)召，部署落實(shí)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，將該項(xiàng)工作貫穿于各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中去。組織員工深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)__大會(huì)議精神等，興起政治理論學(xué)習(xí)教育熱潮，提高員工政治素養(yǎng)。以全員崗位任職資格培訓(xùn)為重點(diǎn)，緊抓相關(guān)課程的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)與電大的溝通協(xié)調(diào)，確保崗位資格考試順利通過。組織中層以上干部參加市委創(chuàng)建學(xué)習(xí)型城市紅五月政務(wù)禮儀培訓(xùn)、中師計(jì)算機(jī)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)證培訓(xùn)；各職能科室相關(guān)人員積極參加上級(jí)行舉辦的各類業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，全面提高員工的學(xué)習(xí)興趣和業(yè)務(wù)專業(yè)素質(zhì)。
（二）加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高依法行政水平
強(qiáng)化人事制度改革。按照上級(jí)行有關(guān)人事改革的精神，結(jié)實(shí)支行實(shí)際，因地制宜，科學(xué)設(shè)崗，做好支行職能整合、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和業(yè)務(wù)重組工作，穩(wěn)步推進(jìn)人事制度改革。有序地組織開展中層干部調(diào)整、合同制員工招聘、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任，提高了廣大員工的工作積極性，促進(jìn)支行正常辦公秩序的流暢運(yùn)轉(zhuǎn)，提高了辦公效率。
加強(qiáng)內(nèi)部管理力度。樂清市人民銀行進(jìn)一步修改完善支行黨風(fēng)廉政、勞動(dòng)紀(jì)律、會(huì)風(fēng)學(xué)風(fēng)、督查督辦管理、支行績效考核辦法、信息考核辦法，落實(shí)印章管理制度，使支行各項(xiàng)工作有章可循。分解了xx年重要工作責(zé)任表，做到抓落實(shí)明責(zé)任。理順后勤保障體制，切實(shí)做好后勤服務(wù)工作。進(jìn)一步完善和改進(jìn)支行財(cái)務(wù)管理辦法，積極開展節(jié)支活動(dòng)，規(guī)范接待標(biāo)準(zhǔn)，完善支行集中采購制度，進(jìn)一步規(guī)范了采購行為，提高了支行采購工作效率。
不斷推進(jìn)依法行政。樂清市人民銀行以市中支對(duì)樂清市人民銀行的行長履職審計(jì)為契機(jī)，全面梳理、修訂相關(guān)制度，對(duì)實(shí)施行政許可事項(xiàng)監(jiān)督建立了監(jiān)督檢查制度，對(duì)支行行政許可事項(xiàng)開展監(jiān)督檢查，促進(jìn)依法行政。并于10月份積極開展了行政許可執(zhí)法情況的自查工作，對(duì)支行部分行政許可操作程序進(jìn)行完善；同時(shí)加強(qiáng)行政許可辦事大廳建設(shè)，規(guī)范外匯、貸款卡、開戶許可證等行政許可事項(xiàng)辦理，切實(shí)提高了支行的行政效能。
（三）切實(shí)強(qiáng)化內(nèi)控制度，構(gòu)建平安央行
“安全是天”，安全保衛(wèi)工作無小事。樂清市人民銀行以推行業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制管理為切實(shí)點(diǎn)，切實(shí)防范內(nèi)部資金風(fēng)險(xiǎn)，提高安全管理水平。對(duì)行長履職審計(jì)中暴露出來的內(nèi)部管理和涉及安全等問題進(jìn)行全面整改，大力加強(qiáng)出入庫安全管理、槍彈管理、消防管理，規(guī)范安全保衛(wèi)操作，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。嚴(yán)格計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和重要業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的備份管理。按季開展支行計(jì)算機(jī)檢查活動(dòng)，做好上級(jí)行業(yè)務(wù)系統(tǒng)的推廣及升級(jí)工作，全年共進(jìn)行42次現(xiàn)場維護(hù)，確保支行計(jì)算機(jī)系統(tǒng)安全運(yùn)行。按季召開紀(jì)檢監(jiān)察、人事、內(nèi)審、保衛(wèi)聯(lián)席會(huì)議，開展內(nèi)部安全分析評(píng)價(jià)和考核工作，形成監(jiān)督檢查與防范風(fēng)險(xiǎn)的合力機(jī)制。制訂并完善了各相關(guān)業(yè)務(wù)應(yīng)急預(yù)案，并開展各應(yīng)急預(yù)案演練，防患于未然，確保行泰庫安。
（四）支行新大樓基建前期準(zhǔn)備工作有序推進(jìn)
自8月28日杭州中支批復(fù)樂清市人民銀行發(fā)行庫、營業(yè)辦公用房項(xiàng)目立項(xiàng)后，根據(jù)上級(jí)行的要求，積極組織基建項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作，樂清市發(fā)展和改革局于11月9日批復(fù)樂清市人民銀行基建項(xiàng)目立項(xiàng)，樂清市中心區(qū)已完成樂清市人民銀行基建項(xiàng)目的規(guī)劃“紅線圖”，選址意見書正在辦理中，為支行建成新大樓打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
加強(qiáng)金融監(jiān)管，扎實(shí)推進(jìn)和諧金融建設(shè)
（一）加強(qiáng)力量，努力提高金融監(jiān)管水平
按照支行年初的工作部署，樂清市人民銀行認(rèn)真研究制定綜合業(yè)務(wù)檢查方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工，分別于4月份、7-9月份組織實(shí)施對(duì)溫州商行柳市支行、工行樂清支行的綜合業(yè)務(wù)檢查。綜合業(yè)務(wù)檢查中，抽調(diào)各股室的業(yè)務(wù)骨干9人，歷經(jīng)近三個(gè)月，投入180個(gè)工作日，集中精力和時(shí)間對(duì)兩家檢查單位開展全方位、長時(shí)段的金融業(yè)務(wù)大檢查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，督促其整改落實(shí)，并依法分別處以5萬元和16萬元（外匯）罰款。通過綜合業(yè)務(wù)大檢查，有力地促進(jìn)轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)增強(qiáng)依法合規(guī)經(jīng)營意識(shí)，自覺維護(hù)金融穩(wěn)定。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村合作銀行繳存法定存款準(zhǔn)備金、空頭支票的處罰和現(xiàn)金等專項(xiàng)管理力度，依照法定程序，處罰了5家相關(guān)單位，共罰款114940.9元，有力地提高了人民銀行的執(zhí)法能力和權(quán)威性。
（二）探索嘗試新舉措，努力維護(hù)轄區(qū)金融穩(wěn)定
首次推出了金融風(fēng)險(xiǎn)提示制。樂清市人民銀行針對(duì)樂清市經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行情況，以行長聯(lián)席會(huì)議為載體，首次向各金融機(jī)構(gòu)發(fā)出對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)金融運(yùn)行走勢(shì)予以密切關(guān)注的提示。金融風(fēng)險(xiǎn)提示制的推出有效延伸和拓展了基層央行貫徹宏觀調(diào)控意圖、維護(hù)轄區(qū)金融穩(wěn)定的手段，使基層央行和金融機(jī)構(gòu)有了新的溝通交流平臺(tái)，并由此促成了定期交流的長效機(jī)制，更好地促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)金融健康有序地發(fā)展。
主動(dòng)配合樂清市政府開展專項(xiàng)整治非法金融活動(dòng)。自9月份開始，在樂清市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，樂清市人民銀行本著“不缺位不越位”的工作原則，積極提出政策建議，并配合有關(guān)部門開展專項(xiàng)整治非法金融業(yè)務(wù)活動(dòng)，得到市領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。
認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
人民銀行總結(jié)結(jié)尾怎么寫
精選結(jié)尾寫法示例：
1、另外，雷聲大，雨點(diǎn)小，往往是重造勢(shì)，輕內(nèi)容;重紙上制度建設(shè)，輕熟練應(yīng)用。要改變這種狀況首先要改變已往檢查中的固有觀念，在看文字的同時(shí)，注重員工對(duì)制度的掌握上。其次是注重問題的整改，通過 “回馬qiāng”使檢查出的問題得到有效解決。第三要建立健全責(zé)任追究機(jī)制，把責(zé)任追究落到實(shí)處，給管理者增加壓力，給檢查者套上“緊箍咒”，給違規(guī)者嚴(yán)厲警示。不搞手下留情，下不為例。
2、黨員干部的作風(fēng)是精神文明創(chuàng)建工作的根本保證。支行黨組織認(rèn)識(shí)到，只有加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，才能帶動(dòng)和促進(jìn)全行各項(xiàng)工作全面開展。幾年來，支行黨組織十分重視加強(qiáng)班子建設(shè)，做到干部做職工的表率，黨員做全行表率、支部委員做黨員表率。在抓好思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)轉(zhuǎn)變的同時(shí)，把清正廉潔作為全行干部必備的素質(zhì)嚴(yán)格要求，作為全行精神文明的重要內(nèi)容來抓，本著從思想根源入手、預(yù)防為主、黨員干部為重點(diǎn)的思路，教育干部職工增強(qiáng)公仆意識(shí)，弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。認(rèn)真開展廉政教育，通過民主生活會(huì)等形式開展批評(píng)與自我批評(píng)，健全制約監(jiān)督機(jī)制，提高黨員干部的拒腐防變能力。在支部建設(shè)上，積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育，重點(diǎn)做好空白股室和第一線崗位人員的培養(yǎng)教育工作，幾年來有7名職工加入中國共產(chǎn)黨，全行黨員占職工總數(shù)的一半以上，增強(qiáng)了支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，在兩個(gè)文明建設(shè)中充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
3、為了做好====年的各項(xiàng)工作，支行黨組對(duì)全行干部職工中提出了要把中支工作會(huì)議精神做為全年工作總的指導(dǎo)思想，認(rèn)真加以貫徹和落實(shí)，繼續(xù)采取多種形式認(rèn)真加以理解和掌握，同時(shí)緊密聯(lián)系實(shí)際，立足自身工作崗位，認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)和不到位的地方，取長補(bǔ)短，理清今年的各項(xiàng)工作思路，明確全年工作重點(diǎn)和任務(wù)，采取有效措施，全面掀起二次創(chuàng)業(yè)高潮，確保全年各項(xiàng)工作任務(wù)切切實(shí)實(shí)落到實(shí)處的工作要求。與此同時(shí)，支行及時(shí)向縣委、政府等部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了中支工作會(huì)議精神和支行今年的工作和打算，就金融支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)金融穩(wěn)定，征信體系建設(shè)等問題進(jìn)行了商討，取得了地方黨政部門的理解和支持。
4、xxxx年，市人民銀行各項(xiàng)工作穩(wěn)中求進(jìn)，基礎(chǔ)工作扎實(shí)推進(jìn)，重點(diǎn)工作有序開展，履職能力進(jìn)一步提升，全行干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)和氛圍進(jìn)一步濃厚。xxxx年，市人民銀行將在十八大精神的指引下，認(rèn)真貫徹落實(shí)穩(wěn)健的貨幣政策，緊緊圍繞主題主線，穩(wěn)中求進(jìn)，開拓創(chuàng)新，推動(dòng)中心支行和轄區(qū)經(jīng)濟(jì)科學(xué)、和諧發(fā)展。
5、為了做好====年的各項(xiàng)工作，支行黨組對(duì)全行干部職工中提出了要把中支工作會(huì)議精神做為全年工作總的指導(dǎo)思想，認(rèn)真加以貫徹和落實(shí)，繼續(xù)采取多種形式認(rèn)真加以理解和掌握，同時(shí)緊密聯(lián)系實(shí)際，立足自身工作崗位，認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)和不到位的地方，取長補(bǔ)短，理清今年的各項(xiàng)工作思路，明確全年工作重點(diǎn)和任務(wù)，采取有效措施，全面掀起二次創(chuàng)業(yè)高潮，確保全年各項(xiàng)工作任務(wù)切切實(shí)實(shí)落到實(shí)處的工作要求。與此同時(shí)，支行及時(shí)向縣委、政府等部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了中支工作會(huì)議精神和支行今年的工作和打算，就金融支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)金融穩(wěn)定，征信體系建設(shè)等問題進(jìn)行了商討，取得了地方黨政部門的理解和支持。
6、五，針對(duì)性地做好員工的思想政治工作，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)兩個(gè)文明建設(shè)，促進(jìn)工作水平的提升，努力樹立中央銀行的良好形象.
7、支行于年初制訂了xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見，印發(fā)了支行《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化考核辦法》，分解了黨風(fēng)廉政建設(shè)主要中心任務(wù)和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》的貫徹實(shí)施。堅(jiān)持教育制度監(jiān)督三者并重的原則，完善反腐__工作機(jī)制，構(gòu)建懲__敗體系。與各股室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層明確責(zé)任，抓好責(zé)任分工、責(zé)任落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定，健全紀(jì)檢監(jiān)察每月談制度，開展每季警示教育，半年員工思想動(dòng)態(tài)反映；繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政“九個(gè)不準(zhǔn)”和“三個(gè)從嚴(yán)”的落實(shí)，不斷深化對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作重大意義和作用的認(rèn)識(shí)；進(jìn)一步深化行務(wù)公開工作，完善支行集中采購制度，圍繞“權(quán)、錢、人”三個(gè)環(huán)節(jié)，從制度措施和工作創(chuàng)新上抓好源頭預(yù)防監(jiān)督制約工作，使重大決策、重要事項(xiàng)、重點(diǎn)工作能始終處于全行干部職工監(jiān)督之中，形成群眾監(jiān)督制約的良好機(jī)制。
8、四是進(jìn)一步完善行政服務(wù)大廳建設(shè)。優(yōu)化辦事流程，減少辦理環(huán)節(jié)，提高工作效率，增加服務(wù)窗口，全面提升行政效能，不斷提高服務(wù)水平。加強(qiáng)行政服務(wù)大廳信息化建設(shè)，探索推進(jìn)網(wǎng)上行政審批預(yù)約、網(wǎng)上辦事、網(wǎng)上信息查詢等便民服務(wù)。
9、（二）增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，振奮了精神。每次集中學(xué)習(xí)研討都是交流思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、共同提高的大好時(shí)機(jī)，中心組成員彼此坦誠相見，相互取長補(bǔ)短，交流心得體會(huì)。在學(xué)習(xí)中形成了求真務(wù)實(shí)，健康向上的好風(fēng)尚，養(yǎng)成了講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效的好作風(fēng)，營造出濃厚的黨內(nèi)民主氛圍，凝聚了人心，真正發(fā)揮了黨的先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用。
10、中支在全省率先實(shí)行了金融服務(wù)環(huán)境評(píng)價(jià)。制定了《***市金融機(jī)構(gòu)金融服務(wù)環(huán)境評(píng)價(jià)辦法》，促進(jìn)全市金融機(jī)構(gòu)改善金融服務(wù)，更好地為市民服務(wù)。中支在賬戶、資金、結(jié)算、現(xiàn)金、外匯等“窗口服務(wù)”中，積極提供“三化”服務(wù)。即“便捷化、人性化、一體化”服務(wù)，展現(xiàn)了人民銀行良好形象。如貨幣金銀部門在全省率先實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)金原封券或清分券的供應(yīng)。外匯管理部門制定《***市中心支局支持地方外向型經(jīng)濟(jì)發(fā)展若干意見》等措施，推動(dòng)了***市外向型經(jīng)濟(jì)和外匯業(yè)務(wù)整體工作上臺(tái)階。xx年，外貿(mào)進(jìn)出口總額達(dá)5.10億美元，增長193.9%，在全省出口第一位；營業(yè)室投入100多萬元構(gòu)建了全市同城清算交換系統(tǒng)，使每筆資金到賬時(shí)間由原來的平均1.5天以上加快到2分鐘以內(nèi)，一年就等于多為***市各企事業(yè)單位提供資金200多億元；國庫部門努力提高國庫核算質(zhì)量，力爭為市委、市政府當(dāng)好家、理好財(cái)。僅xx年，就辦理國庫業(yè)務(wù)20多萬筆，辦理各級(jí)預(yù)算收入30多億元。關(guān)注民生負(fù)責(zé)任
