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中小學教師培訓的總結十篇

發(fā)布時間:2024-10-18 查看人數:61

中小學教師培訓的總結

第一篇 中小學教師培訓的總結 1350字

每當晚上靜聽專家的精彩講座時會忘了時間,看到同行們?yōu)橐粋€專題或話題發(fā)表那么多建議而激動,那都是肺腑之言,都說到我的心坎里去了,中小學教師培訓學習總結。下面就結合自己的教學與這次培訓談點收獲。

一、首先得整體把握教材、認真鉆研教材、吃透教材。

新課標的出臺對每一位老師都提出了新的要求和挑戰(zhàn), 所以必須認真學習新《數學課程標準》,把握教學要求,對要求濫熟于心,然后探索教育教學規(guī)律,改進教育教學方法,提高教育教學水平,及時主動的更新教育觀念,轉變教師角色,樹立以學生為本的基本理念,建立民主、平等、和諧的師生關系,采用互動的課堂教學模式,激發(fā)學生的創(chuàng)造動機,啟迪學生的創(chuàng)新精神,促進學生基本技能、數學知識、情感態(tài)度、學習策略等素養(yǎng)的整體發(fā)展。培訓中專家講的很透徹到位,這應該都是我平時先做的,只是比較粗略,可以說是略知一二罷了。在本學期的教學工作中,我更深刻地感受到自己教學水平的不足。如何全面地把握教材,精心設計課堂練習,如何激發(fā)學生學習數學的興趣,是學生自主學習,我始終感到自己在這些方面心有余而力不足,所以教師只有“老黃?!钡木袷遣粔虻摹,F在的教師還要時時為自己充電,把新課程標準下的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來,轉變思想,積極探索,根據教材的特點和學生的實際情況設計每一堂課,真正讓學生自覺地、帶著主人翁的態(tài)度積極參與到學習的`全過程中,增強學生學習數學的愿望,提高學生數學學習的能力。

二、 加強合作學習,注重情景教學。

新課改倡導學生在合作、交流中學會學習,懂得合作,工作總結《中小學教師培訓學習總結》。對于中年級學生,伙伴之間通過傾聽、分享、交流、互助與反思,使每個人都可以從同伴那里獲得信息和啟示,進而豐富個體的情感和認識,促進學生順利地自我構建知識和創(chuàng)造知識。但要注意合作學習的誤區(qū),合作學習不能簡單的停留在表面,而要看實質性的東西。新課程要求把課堂還給學生,培養(yǎng)學生的動手動腦的能力。

三、改變教學評價,注重評價實效

改變以往的單一的教學評價,采用多形式、多渠道的評價方法,建立開放、寬松的評價氛圍。注重學生在評價中的主體地位,讓家長、學生、教師共同參與評價。引導學生在學習中反思,在反思中學習,有效地增進他們的自我評價意識,使學生在學習過程中不斷體驗進步與成功,認識自我,建立自信。同時強調以形成性評價為主,以學生平時參與各種教學活動的表現和合作能力為主權依據,堅持主人的正面鼓勵和激勵作用,注重評價的實際效果,以利于學生的終身學習和發(fā)展。

四、注重對學生自主學習習慣的培養(yǎng)

除了在課堂上加強對學生自主學習能力的培養(yǎng),我還注重對學生課前預習能力和家里學習作業(yè)能力的培養(yǎng)。教給他們自學的方法,引導他們怎樣進行課前預習,把遇到的疑難問題記錄下來,以便在課堂上與老師和同學一起探討,提高學習效率。并通過“手機短信”常與家長聯系,及時交換信息,共同關注孩子的成長。使他們的學習自信心和學習興趣有了一定的提高。

想說的很多,但又不能一一表達??傊?,要想給學生一碗水,自己就得有一桶水,不能滿足于現狀,邊教書邊學習,像這次國培就是很好的機會,專家精彩的點評、講座,同行們熱烈的、一針見血的評議都那么的有意思。而且我覺得,光靠死板的學習是不行的,還要善于總結、善于反思才能有進步。

第二篇 中小學教師新課程國家級遠程培訓總結 2200字

暑期中我有幸參加了教育部組織的為期十五天的“中小學教師新課程國家級遠程培訓”。在此期間通過計算機視頻系統(tǒng),認真收看了曾琦教授的《學生學習》、劉良華教授的《教師成長》、余文森教授的《課堂教學》三個方面的講座。雖然培訓時間只有短短的十五天,但收獲是巨大的,也是自走出大學校門以來,在教師如何成長、工作、學習方面最深刻、最全面的學習。

在收看曾琦教授的《學生學習》講座后我認識到了學生有意義的學習必須是有趣、有效和有用的,是相互促進、三位一體的良性循環(huán)過程。它們共同構成了有意義的學習的穩(wěn)定結構。教學中要注意到低年級的學生更易被學習過程的趣味性所吸引;初中年級的學生的抽象思維不斷發(fā)展,開始注重方法,追求學習的成效;高年級學生由于理性思維與批判思維的快速發(fā)展,開始喜歡向內求索,關注學習的意義與價值,以意義指導學習行為。在此認識的基礎上我將在今后的實際教學中力求針對不同年齡段學生有意義學習的不同特點分別施以不同的教學方法。對那些學習困難的學生幫助他們找出正確的歸因,使他們在學習上也能體驗自豪與滿意、對后續(xù)學習的期望是“下次我努力學習一定還會取得成功”。引導學生對學習方法不能抱有幻想,以為:掌握了學習方法后,不需要付出努力就能學好。使學生正確認識到再好的學習方法都不可能取代學習中的“努力”,學習方法可以使我們付出的努力更有效率,取得事半功倍的成效,但是世上絕沒有一種學習方法可以讓我們不付出任何努力就無中生有地產生成效。在教學中從自己教學方法、學生自身成長的規(guī)律兩方面正確認識學生學習上的錯誤,讓“錯誤”轉化為學生成長的鍥機。

聽完劉良華教授的《教師成長》講座卻總感覺意猶未盡。耳畔還回響著劉老師哪鏗鏘有力、充滿激情的聲音。五天里劉老師給我們講了教師的課程智慧、教師的教學智慧、教師的管理智慧、教師的人格魅力、促進教師成長的行動研究五個方面的內容。在教師的課程智慧學習中我進一步認識到“吃透教材”對于教學的重要性。只有吃透教材才能超越教材,只有超越了教材,教師師才能引導學生快樂的學習。在教師的“教學智慧”這一部分的學習中我感覺自己受到的震動最大,“當了教師,不必因為那些有一官半職的人在你面前頤指氣使而生氣,進而也想方設法謀個小官做做。據說不想當元帥的士兵不是好兵,但是想做官的教師肯定不是好教師,業(yè)務上肯定不會有什么大出息?!比酥挥写髲卮笪虿拍塬@得大的成功,取得非凡的成就。我是一名平凡的老師還沒有大徹大悟,只要有機會我就會向專家們學習,為了使自己能夠成為一名好老師而努力。在教師的“管理智慧”學習中,回想自己的班主任工作直感汗顏,感覺自己的工作和案例中的老師差的真是太遠了,笨鳥先飛,我將時刻不停的揮動我的翅膀朝著專家們、明師們指引的方向飛翔。在教師的“人格魅力”的學習中,我重新審視了過去的行為,自己失敗的地方太多了,只能用“人無完人”這句話了做慰濟。在失敗中成長講鼓勵我、提醒我做一名具有“人格魅力的老師”。在“促進教師成長”的行動研究學習中感覺自己的思想斗爭是最激烈的,有研究表明當人均gdp在3000-5000美元之間時社會矛盾是最突出的,是社會的轉型期,這樣那樣的問題是最多的。既然這樣就用“寬容”或“賞識”來面對這些問題,以教授、專家們?yōu)榘駱又铝τ谛抡n程教育改革。

余文森教授的《課堂教學》使我進一步認識到用新課程理念教學,要讓學習成為學生的一種精神需要,而不是一種外在壓力,改變學生的學習狀態(tài)和學習體驗,使學生從“受逼”學習的狀態(tài)中解脫出來,讓學生變得愛讀書、愛學習。教師不再是課本知識的可憐的解釋者,課程的忠實執(zhí)行者,而是與專家、學生等一起構建新課程的合作者。在今后的教學中牢記“再也不以本為本”,把教材作為“圣經”解讀,而要注重書本知識向生活的回歸,向經驗的回歸,十分注意對書本意義的多樣化解讀。充分認識到教師的角色與新課改以前徹底的改變了。新課程把“教師即研究者”這一理念擺上了議事日程,促進了這一理念向現實的轉化。教師自己就應該是一個研究者,通過這次培訓本人教學研究的積極性、主動性被極大地激發(fā)出來了。在今后教學中將積極開展研究,促使教學與研究“共生互補”。在課堂教學目標上要改變過去重知識輕技能的特點,注重追求知識、技能,過程、方法,情感、態(tài)度、價值觀三個方面的有機整合,在知識教學的同時,關注過程方法和情感體驗。充分認識預設和生成是矛盾統(tǒng)一體,課堂教學既需要預設,也需要生成,預設與生成是課堂教學的兩翼,缺一不可。沒有預設的課堂是不負責任的課堂,而沒有生成的課堂是不精彩的課堂,使兩者不在課堂上的產生沖突現象,為此要牢固確立三維目標的意識,為每一節(jié)課制訂切合實際的課程目標,并準確地加以描述,使每一節(jié)課都有明確清晰的教學方向,這是提升教學有效性的前提;依據學科特點和學生認知水平,精選教學內容,突出學科特色,抓住教學重點,突破教學難點,使每一節(jié)課都讓學生有實實在在的認知收獲和學科感悟。真正確立學生主體地位,認真發(fā)揮教師主導作用,即要注重調動學生學習的主動性和積極性,又要引導學生進行深入的思維和有深度的交流討論;最近發(fā)展區(qū)上做文章、下功夫,要十分注重發(fā)揮學生的獨立性和培養(yǎng)學生的獨立學習能力以及學習責任感,加強教學的針對性,不斷提升教學的層次和水平,使教學走在發(fā)展的前面;把生成和預設和諧統(tǒng)一起來,既要注重高水平的預設又要注重動態(tài)的生成,從而既提升知識教學的效率又提升能力培養(yǎng)的效果以克服無效和低效教學全面提高教學質量。

第三篇 2023年10月中小學教師遠程培訓工作總結 4400字

xx市中小學教師遠程培訓

實施方案

根據《中小學教師繼續(xù)教育規(guī)定》(教育部第7號令),為貫徹落 實教育部《xxxx-xxxx年教育振興行動計劃》和《關于實施全國教師教 育網絡聯盟計劃的指導意見》文件精神,按照教育部教師司[xxxx]24 號《關于支持“全國中小學教師繼續(xù)教育網”開展中小學教師遠程培 訓試點工作的通知》的文件精神,結合我市實際,制定本實施方案。 一、 指導思想: 指導思想

以提高教師繼續(xù)教育質量為目標,以遠程培訓為手段,充分利用 全國中小學教師繼續(xù)教育網的優(yōu)勢,通過實施遠程培訓,全面提高中 小學教師的師德修養(yǎng)、專業(yè)水平和業(yè)務能力,探索一條符合我市實際 的新型中小學教師繼續(xù)教育培訓模式,逐步構建“以市、縣兩級教師 培訓機構為依托,校本培訓為基礎,遠程培訓為主要手段”的教師終 身學習體系。 二、 工作原則

統(tǒng)一管理,分工負責原則。在市教育局的領導下,市教師培訓 中心具體負責整合各級教育行政部門和業(yè)務部門的力量,統(tǒng)一規(guī)劃, 統(tǒng)一管理,分工協(xié)作,共同負責,保證工作的順利進行。

2、 實效性原則。按照教育部及省繼續(xù)教育規(guī)定,xxxx 至 xx 年,每位中小學教師應完成不低于 240 學時的在職非學歷進修。各縣 (市)區(qū)、學校應根據本地、本單位教師隊伍實際狀況,堅持因地制 宜、按需施教,分類指導、分步實施,具有針對性地選擇中小學教師 必修、選修課程,進行系統(tǒng)培訓,切實不斷提高教師的綜合素養(yǎng)。

3、 創(chuàng)新性原則。堅持以創(chuàng)新求質量,以創(chuàng)新求效益,以創(chuàng)新求 發(fā)展。堅持與時俱進,銳意進取,積極探索現代遠程教育網絡培訓的 規(guī)律和特點,促進現代遠程教育網絡體系的迅速發(fā)展。 任務與目標: 三、 任務與目標

建立和完善適應基礎教育改革需要的現代化教師遠程教育制

度,積極探索通過現代化遠程教育手段開展中小學教師繼續(xù)教育的有 效運行機制。以“xx教師教育網”為載體,形成遠程培訓、脫產研 修、校本培訓和教師自主學習相結合的教師教育新模式。

2.

構建以“全國中小學教師繼續(xù)教育網”為依托,xx市教師

培訓中心為主體,縣市教師進修學校為基地,現代遠程教育與傳統(tǒng)教 育相結合,開放靈活的中小學教師終身教育體系。

3.

實現共建共享的資源開發(fā)體系。 “全國中小學教師繼續(xù)教育

網”依據國家開發(fā)項目和以全國專家為主體,進行國家資源開發(fā),xx市教師培訓中心依托我省師范院校的專家教授、省市教研員和中小 學一線骨干優(yōu)秀教師開發(fā)地方資源,形成可滿足各級、各類教師需要 的優(yōu)秀教師教育的資源庫。 四、 實施步驟 根據教育部和湖南省教育廳的要求,結合我市的實際情況,我市 中小學教師遠程培訓分三個階段實施:第一階段為試點階段 試點階段,xx年1月一xx年6月,擬在部分學 試點階段 科(高中語文、物理、生物,初中語文、數學、英語、物理、生物, 小學語文、數學)、部分學校開展試點,建立xx市教師遠程培訓學 習與資源中心,辦好xx教師教育網,建立遠程培訓的各項管理制度;第二階段為推廣階段 推廣階段,20o6年7月一xx年12月,擬推廣到從 推廣階段 小學到高中的各個學科,在農村中學和中心小學建立遠程培訓點,擴 大培訓網絡覆蓋面;組織開展我市中小學教師遠程培訓的課程資源開 發(fā);第三階段為普及階段 20o7年1月起在在全市全面推行中小學 普及階段, 普及階段 教師遠程培訓工作。 五、 組織領導與業(yè)務管理

1、xx市中小學教師遠程培訓工作領導小組 xx市中小學教師遠程培訓工作領導小組: xx市中小學教師遠程培訓工作領導小組 組 長:陳天星 xx市教育局局長 副組長:鄧 群 xx市教育局副局長

吳金輝 xx市教師培訓中心主任 成 員:羅立林 xx市教育局教師科科長

曾友立 xx市教師培訓中心信息資料部主任 譚光華 xx市教師培訓中心主任助理 程檢紅 xx市教師培訓中心辦公室主任 劉中德 xx市教師培訓中心培訓科科長 各縣(市)區(qū)教育局主管師訓工作的局領導 遠程培訓工作領導小組在市教師培訓中心設立辦公室,由曾友 立同志擔任辦公室主任,負責日常組織和業(yè)務管理工作。各縣(市)區(qū) 教育局應予以高度重視,加強領導,規(guī)范管理,大力推進縣級教師培 訓機構的改革與建設,負責本地中小學教師遠程教育培訓的課程計劃 和教學管理工作。

2、 組織管理模式 以全國中小學教師繼續(xù)教育網為平臺, 以市教師培訓中心為依托, 以縣(市)區(qū)教師培訓機構為支撐,各級教育主管部門監(jiān)督,各方力 量共建共享的新型教師培訓體系。其組織模式和管理體制

行 政 領 導: xx市教育局 (教師科) 縣(市) 區(qū)教育局 (人事股)

培訓組織管理

市教師培訓中心 (繼教網xx總站)

縣(市) 區(qū)教師進修學校

學員?;騻€人學員

3、工作責任 xx市教育局教師科: xx市教育局教師科:制定工作目標與實施策略,統(tǒng)籌協(xié)調遠程培訓工作;

監(jiān)督和確保區(qū)縣(市)教育行政主管部門和市教師培訓中心 完成相應的工作責任;按照教育部和省教育廳關于遠程培訓的文件精神,使遠程培 訓納入我市中小學教師繼續(xù)教育計劃, 制定相應的學分登記制度;監(jiān)督各縣(市)區(qū)根據遠程培訓需要予以必要的投入,以確 保遠程培訓工作的順利實施。 xx市教師培訓中心: xx市教師培訓中心:制定xx市的遠程培訓實施方案和年度培訓計劃, 并按照 《中 小學教師繼續(xù)教育遠程培訓管理手冊》予以實施。在全國中小學教師繼續(xù)教育網上建立xx主頁,并開展有效 的管理和維護工作。協(xié)同“繼教網”做好培訓經費的收繳和學習卡的發(fā)放工作。負責全市中小學教師遠程培訓工作的管理和業(yè)務指導。包括 對縣(市)區(qū)培訓工作的指導,輔導教師和技術支持人員的培訓, 教師學習情況的監(jiān)控和網上統(tǒng)一考試等工作。按照xx市中小學教師繼續(xù)教育培訓計劃和學分登記制度, 做好學分登記工作。 縣(市)區(qū)教育行政主管部門: 區(qū)教育行政主管部門成立相應的組織管理機構,制定本縣(市)區(qū)遠程培訓工作 的總體規(guī)劃;努力為遠程培訓工作提供政策和經費等方面的支持;監(jiān)督本地教師培訓機構完成相關的工作職責。 縣(市)區(qū)級教師培訓機構: 區(qū)級教師培訓機構

承擔本地區(qū)初中和小學教師遠程培訓的組織、 教學計劃安排、 集中面授和教學資源開發(fā)工作;建立由本地教研員、學科帶頭人和優(yōu)秀中小學教師組成的遠 程培訓輔導員隊伍,負責作業(yè)的布置與評閱、網上答疑和學習評價;接受學員校和學員個人申請,審定資格,收取培訓費用,發(fā) 放學習卡;建立地方主頁,建全信息反饋系統(tǒng),提供優(yōu)質服務。 學員校: 學員校建立遠程非學歷培訓學習點,成立以校長為組長的遠程培訓 領導小組,協(xié)助教師培訓機構組織學員注冊和參加網上學習;充分利用遠程網上資源進行校本培訓;積極參與本地教師學習資源開發(fā)工作;建立信息反饋機制,收集教師對遠程培訓的意見,以利發(fā)現 試點工作中的問題后及時修正。 六、培訓對象及工作模式 培訓對象及工作模式 培訓對象:在職中小學教師、中小學管理干部和教師教育管理干 培訓對象 部。 學員校模式:一所獨立建制的中、小學校可向本地區(qū)培訓機構提 學員校模式 出申請(填寫相關登記表冊),經審查符合條件后,作為一個整體加 入全國中小學教師繼續(xù)教育網并成為學員校。 個人學員模式:管理干部或教師以個人名義加入全國中小學教師 個人學員模式 繼續(xù)教育網(填寫相關登記表)。 學員校或個人會員按照 《中小學教師繼續(xù)教育遠程培訓管理手冊》 的規(guī)定及操作流程參與培訓。

七、培訓內容與課程設置 培訓內容與課程設置 按照《湖南省新一輪中小學教師繼續(xù)教育非學歷培訓教學計劃》 (湘教發(fā)[xxxx]34號)確定遠程培訓內容。 教師遠程培訓的課程設置以提高教師實施素質教育的能力和水平 為重點,主要內容包括:思想政治教育和師德修養(yǎng);專業(yè)知識及更新 與擴展;現代教育理論與實踐;教育科學研究;教育教學技能訓練和 現代教育技術;現代科技與人文社會科學知識等培訓。 教育管理干部遠程培訓的課程設置以提高中小學校長組織實施素 質教育的能力和水平為重點,主要內容包括:政治理論、政策法規(guī)、 思想品德修養(yǎng)、現代教育理論與實踐、學校管理理論與實踐、現代教 育技術、現代科技和人文社會科學知識等。 我市中小學教師遠程培訓教學計劃由全國繼教網xx總站分年度 制定,包括必修課程和選修課程二類。學員校和個人學員根據培訓教 學計劃和自身需要在網上選課,制定自己的學習計劃。 八、評價與考核辦法 評價與考核辦法 參加遠程培訓的教師必須參加由培訓機構組織的考核,考核分平 時考核、培訓期滿的網上考試和綜合考試三種方式。前兩種考核方式 實在網上完成的無紙化考試,綜合考核實行書面測試的方法,考試答 卷由教師培訓中心統(tǒng)一組織評卷;考試成績合格的由教師學習與資源 中心登記學時和學分,學員可通過“繼教網”的學習平臺查詢考試成 績,也可登錄“xx市教師教育網”的“學員管理”欄目查詢繼續(xù)教 育學分。遠程培訓學分按一定比例折算為脫產集中培訓學分。 九、收費標準與學分登載 收費標準與學分登載

1、 遠程培訓的教學計劃按照3年為周期制定,教師崗位培訓網 上學習不少于20學分。

2、依據湖南省教育廳統(tǒng)一規(guī)定的遠程培訓收費標準,按年度收 取學習費。

3、中小學教師參加遠程培訓的費用(包括課程學習費、資料費、 考務費),由任職學校在教師培訓費中列支。

4、參加遠程培訓的教師,原則上不再安排脫產培訓任務。學習完 經過認定的遠程培訓課程,經考試(考核)合格后,由全國繼教網xx總站和縣(市)區(qū)教師培訓機構進行學分登記,記入新一輪繼續(xù)教 育的學分。

轉眼間,已是我工作的第四個年頭了。前三年里,我在班長及各位師傅的幫助下,通過不斷地學習努力,掌握了了高壓試驗的基本接線,操作工作,對試驗原理有了一定程度的了解,已具備一定的判斷分析能力。

xx市校園足球辦,于x月16-18日,在章丘實驗中學舉行了全市校園足球指導員培訓。是非常及時,非常重要的一次活動。我對這次培訓感受頗深,學到了很多先進的校園足球訓練理念和方法,其收獲1.全國校園足球講師李東老師三天來授課,我…

維修電工培訓總結范文xx年我有幸參加了高級維修電工的培訓,通過此次培訓我學到了以前從未接觸過的專業(yè)知識,同時結交了一些經驗豐富的同行,進一步開闊了視野、找到了與同行之間的差距,明確了努力的目標,受益非淺。

xx年12月1日至21日,我有幸參加了廣東省中小學新一輪百千萬人才培養(yǎng)工程廣東省初中名師赴美國培訓項目。期間訪問了哈佛大學等多所高校及中小學,聆聽了多場高水平的講座,并與美國的教育工作者進行了相關交流。

xx醫(yī)院手術室是一所功能齊全的數字化手術室,我于xx年3月-6月在積水潭醫(yī)院進修學習手術室骨科手術護理與配合。非常感謝領導給我的這次進修學習機會,通過這次進修學習,開拓了眼界,增強了業(yè)務能力,認清了我們科室護理專業(yè)技術上的差距,…

政監(jiān)督:上班期間大家都很賣力,沒有出現曠工現象,擔心的就是新來員工的流失。衛(wèi)生監(jiān)督:要加強管理和監(jiān)督,一切按制度來。早會:現在早會主持還可以,不 過還是要多加練習總結出自己的一套主持風格。

1、接聽外線電話,應立即說出酒店的中英文名稱,以及問候客人,再細聽清楚對方的要求后,以最快、最準來轉接,請勿接錯,尤其在深夜,更應查對符合后,才轉給客人,以免打擾客人休息,造成投訴。

第四篇 中小學教師信息技術培訓總結 2850字

中小學教師遠程教育培訓總結

寒假期間我參加了中小學教師遠程教育培訓。通過學習、討論,使我學到了當前先進的教育教學理論。我的思想有了一次較大的更新,為以后的工作積蓄了力量、理清了思路,更加明確了目標。作為教師,我們要實施素質教育,教書育人,爭當實施素質教育的排頭兵。

首先,要學習先進教育教學理論,更新教育觀念。

教育改革的實踐需要教育理論作指導。先進的教育理論將有力地促進教育改革的深化。這次遠程網絡培訓,給教師提供了一個嶄新的舞臺,加入了新的觀點,向教師展示了課堂教學的新理念,新思維,全面詮釋了課堂教學的有效性、生成性、三維目標、教學情境、教學關系,讓我們有了可以借鑒的東西。在由原來過多的關注基礎知識和技能形成轉變?yōu)樵趯W習基礎知識和技能的同時,更加關注學生的情感,態(tài)度,價值觀。另外,教師自身為了不斷提高自己的業(yè)務水平,也應當考慮如何為自己創(chuàng)設良好的學習環(huán)境,不斷學習、不斷進步,促進教學水平的提高。

第二,要積極參與教學改革實踐活動,激發(fā)學習興趣。

科研興教,科研興校,已成為廣大教育工作者的共識。課堂教學是素質教育的主渠道。學生的學習積極性,很大程度取決于學習興趣。興趣是學習的先導,是推動學生掌握知識和獲得能力的一種強烈欲望。因此,教師在教學活動中就要用各種教學手段,努力為學生創(chuàng)設一種寬松、愉快、和諧的教學情境,引發(fā)學生積極思考,主動學習。培養(yǎng)學生學習主動性的方法是很多的,手段不盡相同。但無論什么方法,都必須以學生的全面發(fā)展為根本,努力為學生創(chuàng)造一個良好的學習情境。只有這樣,我們的教學才能適應社會的發(fā)展,從而為社會培養(yǎng)出一代新型人才。通過這次的培訓學習,使我學到了很多課堂教學的技能。如信息技術在教學中的合理應用,將提高學生的學習興趣和效果。

第三,要堅持與日俱進,弘揚創(chuàng)新精神。

這幾年,教育理論層出不窮,教育信息日新月異,我們只有不斷地學習教育理論,更新教育觀念,提高教改水平,才能適應教育改革的需要。對于教學性質的認識,培訓教師突破傳統(tǒng)框架,從新穎的角度重新認識課堂教學活動,提出嶄新的理論,我們只有認真學習有關內容,才能與日俱進,不斷創(chuàng)新。

這次遠程繼教培訓讓我感觸最深的是遠程教學視頻案例,觀后進行了討論,雖然在教學中因時間的關系學生對知識的掌握不是很扎實,但通過學習可以培養(yǎng)他們的動手能力、創(chuàng)新意識。

此外,培訓讓我學到了很多好的教學技能,添補了教學方面的許多空白,同時也讓我走出了一些誤區(qū)。例如,通過培訓我了解了新的課堂教學理念,在教學實踐中如何創(chuàng)設有意義的情景幫助學生理解和記憶;如何在課堂中有效地使用游戲;如何利用聲音、眼神、面部表情、肢體動作、圖片、實物等引起學生的學習興趣,揭示語言意義,激勵學生參與;如何在課堂上有效地運用“表演”技巧。

中小學骨干教師培訓總結范文

我們參加了區(qū)首屆中小學信息技術骨干教師培訓班學習。我代表首屆小學信息技術骨干教師培訓班的全體學員感謝區(qū)教委、進修校及信息中心各位領導和老師,感謝你們給了我們這個十分珍貴的學習機會,經過一年的培訓,使各位學員理論及教學實踐都得到了顯著提高。在培訓期間,開展了各種培訓形式,有聆聽專家講座、“三課”研究、論文案例交流及考察實踐等形式,現將學習情況總結如下:

一、聆聽專家講座,加強理論學習。

在區(qū)進修校組織下,聘請了市教科院綦春霞副院長作了《新課程該如何評價》的專題講座,讓我們重新認識了新課程評價的概念及意義,教師評價學生,要以學生的終生發(fā)展為主體,關注學生的個體差異,倡導多主體參與的評價模式。進修校林紹龍校長作了《深化 “三課”活動,建立以校為本的教研機制》專題講座。另外聽了進修校蔣元斌副校長關于《教師角色轉換與教師主體地位體現》的講座;市教科院唐瑞志老師《網絡教學的探索》專題講座,讓我更深層次認識了網絡學習與傳統(tǒng)學習的基本特點、主要差異及網絡教學過程的四個關鍵環(huán)節(jié)等,為我們投入開展《網絡教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢互補》課題研究注入了新的血液。西南師范大學徐展博士給我們作了《把握學生心理,上好信息技術課》專題講座,讓我們了解了小學開展信息技術課的重要性,及其如何更好的開展信息信息技術教學指明了方向。下期還聘請了市教科院李曉平老師作了《新時期的信息技術教師“素養(yǎng)”談》專題講座、謝家灣小學盧秀校長《學校信息化建設》,區(qū)進修校蘇曉容老師《美育專題講座》,另外王開明老師作了《任務驅動與探究性學習》、《網絡環(huán)境的專題教學設計》專題講座。

在聽專題講座理論學習基礎上,王老師給我們講了如何進行校園網站規(guī)劃設計,如何架構空中課堂的思想,從理論到實際,深入剖析了空中教研的重要性。通過這些理論學習,為我們投入新課程改革及教學工作奠定了堅實的理論基礎,同時也讓我們對基礎教育課程改革有了進一步的認識。

二、理論聯系實際,指導教學實踐

通過專家引領,了解了最前沿課改信息,讓我們學習到了信息技術課堂教學方法及課堂駕馭能力,如何激發(fā)學生的學習興趣,發(fā)揮學生的主體性,讓學生在課堂中充分自信等等方法。通過培訓,我們對課程改革有了進一步的認識,教師角色由“演員”轉變?yōu)椤皩а荨?,改變傳統(tǒng)的教師中心地位,在教學中教師應該起組織者、指導者、幫助者和促進者的作用,充分發(fā)揮學生的主動性、積極性和創(chuàng)新精神,在課堂教學中以學生為中心,尊重學生志愿,注重互動的學習方式,最終使學生有效地實現對當前所學知識的意義構建的目的。

在班主任老師的精心組織下,針對教學實際,開展教學專題研討活動,如以學生為主,開展學生探究學習習慣的培養(yǎng)、學情把握與教學內容方法、課堂調動學生的技巧等,這不僅規(guī)范了信息技術課的教學,還提供了教學中的小技巧,讓我們與新課程靠得更近。全體學員還開展三課系列活動:首先進行集體備課,先由每位成員自己先寫出教學設計,再由學員分小組開展了研究備課活動,在引基礎上各小組先一名學員代表小組說課、上課,全體學員共同參與聽課。在評課這一環(huán)節(jié)里,先是執(zhí)教教師進行自我反思,參與聽課教師分別發(fā)言評課。通過這系列扎扎實實的活動,讓我們更加清晰如何上好一節(jié)信息技術課。堅持以課改理論引領,針對教學實際寫出案例及經驗論文交流活動,各個類型各個年段的優(yōu)秀教學示例都使得每位學員受益非淺。

通過本次培訓學習,每位學員都有很大的進步,在班主任老師的策劃下,小學班全體學員共同制作完成了班級網頁,使學習過程與成果得到充分體現,同時也給每位學員提供了繼續(xù)學習、交流的平臺,讓培訓工作得以延續(xù)。

三、繼續(xù)加強學習,將所學知識運用實際

通過一學期的學習,不但提高了我們對新課程的認識,還使自己的信息技術教學能力與技術得到了提高,為了真正推進區(qū)教委“三名”工程建設,我們將所學知識應用于日常教學工作中,推進學校信息化建設。同時,學無止境,我們也將繼續(xù)努力學習,認真鉆研學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,為學校和區(qū)教育信息化建設做出努力!

借此,我代表首屆中小學信息技術骨干班全體學員,向關心、支持我們的各位領導、老師以及各位同仁再次表示感謝!

第五篇 市中小學教師教學業(yè)務培訓總結 1900字

為貫徹落實全省中小學教師工作會議精神,根據省教育廳《關于開展中小學教師教學業(yè)務競賽的通知》和《安徽省中小學教師教學業(yè)務培訓實施方案》的要求,xxxx市教育局結合實際制定了《xxxx市中小學教師教學業(yè)務培訓實施細則》,于今年五月至十月開展了全市教師業(yè)務大練兵活動,現將此次全員業(yè)務練兵情況總結如下:

一、組織機構

根據省教育廳要求我市成立了以市教育局局長馬明生同志為組長的教師業(yè)務培訓領導小組,成立了由市中小學教師進修學校、市教育科學研究所及部分骨干教師組成的教師業(yè)務培訓指導工作組五個,各工作組負責收集所轄學校在崗位練兵中出現的問題,并就具有普遍性的問題進行研討,進而分區(qū)參與學校的校本業(yè)務培訓工作,開展集中培訓指導。

二、實施步驟

1、宣傳動員階段

五月底,市教育局召開了三縣四區(qū)教育局及局屬學校校長動員會議,范文寫作傳達貫徹省教育廳《關于開展全省中小學教師業(yè)務競賽暨安徽省第三屆“教壇新星”評選工作的通知》精神,成立領導組和業(yè)務指導組,制訂了《xxxx市中小學教師教學業(yè)務培訓實施細則》,全面啟動了全市中小學教師教學業(yè)務培訓暨xxxx市第四屆安徽省第三屆“教壇新星”評選工作。

2、崗位自學階段

六月至七月間,雖然面臨著高考中考等重要工作,但我市教師業(yè)務培訓的工作沒有停止,我們根據省教育廳的部署結合我市實際情況為各學校配備了培訓參考教材,能夠通過網絡學習的學校還統(tǒng)一配備了網絡學習卡,并為不能進行網絡學習的學校精心配置了光盤學習資源。各校也結合本校教師和教學具體情況,制訂了業(yè)務培訓計劃,以網絡學習、課例觀摩和研討等形式開展各種專題學習。

3、崗位練兵和送教指導階段

七月至八月底,在各校按自定計劃開展教師業(yè)務培訓和學習的同時,市教師業(yè)務培訓指導工作組也分別來到我市高中、初中、小學和職教學校,參與各學校的校本業(yè)務培訓工作,管理范文網并針對學校和教師在培訓中反映的問題進行了集中研討和輔導。

4、考核驗收階段

九月份,各校結合省市教壇新星的評選工作,在學校開展全員考評,考評采取“以賽代評”的方式,每位教師獨立撰寫教學設計、開設公開課,目前市教壇新星的評選正在進行中。

十月份,市中小學教師繼續(xù)教育中心以xxxx市中小學教師進修學校為依托,對全市中小學教師業(yè)務培訓情況進行了課時審驗,各學校以校為單位提交業(yè)務培訓總結,送交課時審驗表,目前審驗工作仍在進行中。

三、活動成果

通過這次教師全員業(yè)務培訓活動,各校反饋取得了諸多收獲:

1、教師課堂教學業(yè)務培訓是提高教師課堂教學質量的有效措施之一。通過點評和面對面的交流,使得廣大教師,尤其是中青年教師得到了一個很好的接受指導、取長補短、不斷豐富教學實踐經驗的鍛煉機會。

2、學校對各年級的課堂教學實際運行情況有了更深刻的了解,為學校和各年級制訂提高教學質量的整改措施提供了準確的依據,為切實提高學校教師整體教學水平,提高學校的教學質量和教學管理水平打下了良好的基礎。

3、充分發(fā)揮了骨干教師和經驗豐富的老教師在學校教學方面的“傳、幫、帶”作用,對中青年教師的迅速成長起到了良好作用。

4、促進各學校建設一批精品課程,培養(yǎng)一批優(yōu)秀骨干教師。

四、培訓經驗

為使此次業(yè)務培訓工作順利開展,我市以中小學教師進修學校、市教育科學研究所和部分骨干教師為基礎,組成高中、初中、小學和職教培訓指導組,深入學校參與各學校校本業(yè)務培訓工作,及時對學校培訓給予指導,并搜集共性問題在研討后集中輔導,有力地推動了暑期業(yè)務培訓工作的整體開展。

在整個暑期業(yè)務培訓工作中,我市各中小學也根據本校特點采取靈活多樣的方法扎實有效地開展培訓工作:

如xxxx市三十一中,通過在教研組設置“主題發(fā)言人”的形式,將“全員集中學習”“教研組研討”“教師個人自學與反思”三種方式有機結合:學校組織 “主題發(fā)言人”在學習《新課程下的教師教學技能與培訓》、范文top100《新課程理念下的創(chuàng)新教學設計》等內容的基礎上撰寫出“學習輔導綱要”,輔導全員集中學習;在教研組研討過程中,“主題發(fā)言人”進行輔導發(fā)言,并有針對性地組織觀摩課例;在“教師個人自學與反思”中,“主題發(fā)言人”幫助教師掌握網絡技能、提供自學幫助。通過“主題發(fā)言人”這一載體將校、組、個人融為一體,使培訓內容明確充實、形式有序嚴謹、效果扎實深刻,全體教師感受到了明顯的收獲和長足的進步,竟相參與教師全員競賽。

xxxx職業(yè)教育中心在此次業(yè)務培訓中,采取全員業(yè)務培訓與校本培訓相結合,實行量化考核,將課例學習與問題指導相結合,要求每位教師認真填寫《課例學習參與錄》和《校本學習問題單》,并在每次培訓后撰寫培訓心得,嚴格了專題學習、課例觀摩、自我診斷、模擬設計、課堂練兵、互學互評、考核達標等培訓環(huán)節(jié),取得顯著效果。

五、反思

第六篇 中小學教師遠程非學歷培訓總結 900字

我參加中小學教師遠程非學歷培訓,使我認識到素質教育的重要性,更需要高素質的教師。當今世界科學技術突飛猛進,知識更新換代異常迅速,作為教師就必須善于接受和消化新觀念、新知識,認真鉆研業(yè)務。學習期間,我認真觀看了來自全國的優(yōu)秀教師的授課,專題講座,聆聽了他們的經驗總結,使我對數學教學有了全新的認識,對數學思想和觀念有了更深層次的理解。并且,我不斷的將所學知識與實際相結合不斷實踐,對于我的教學取得了非常大的進步。使學生產生敬重感,自覺自愿地接受教育和指導。因而通過不斷地學習,使我不但在理論上對教育、教學有了更深層次的體會,從而在教學中取得了一定成效。以下是我的幾點心得體會:

一、通過這次學習,使我重新認識了自己責任的重大。老師都是極有威嚴的,教師的觀點是不容質疑的,這就使得教師真正成為了頗有權威的“傳道、授業(yè)、解惑”之人。然而在傳授知識的同時,教師的社會道德品質也在一并的傳授給學生。因此教師不僅是知識的傳播者,他還要為培養(yǎng)下一代可塑型人材做出貢獻。

二、通過這次學習,使我更新了教育觀念,一定要善于思考、勇于實踐,不斷反思提煉總結,同時,也使得我認識到一個細節(jié)可能會影響一個孩子的一生。教師的品質可以影響學生帶動學生,教師高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人學生是具有極大可塑性的個體,是具有自立發(fā)展能力充滿創(chuàng)造力的生命體。概括地說,“教育的真諦在于啟發(fā)自覺,在于給心靈以向真、善、美方向發(fā)展的引力和空間。 就人格而言,無論在任何時代、任何地域、任何學段,師生之間都應該是天然平等的。教師和學生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者?!眤k168

三、通過這次學習,我意識到教育無小事。一個細節(jié)可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在于他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會到教育的真諦,開掘出散發(fā)著新鮮芳香、體現著高尚情操的教育細節(jié)。學生是具有極大可塑性的個體,是具有自立發(fā)展能力充滿創(chuàng)造力的生命體。概括地說,“教育的真諦在于啟發(fā)自覺,在于給心靈以向真、善、美方向發(fā)展的引力和空間。

我將在今后的教育和教學過程中不斷的豐富和完善。

第七篇 中小學教師遠程培訓學習總結 1000字

我有幸參加了這次河南省中小學教師遠程培訓項目。在我參加過的培訓中,只有這次給我的感受最深,這次的培訓組織新穎,有專家的引領,自學的支持,群體的智慧,豐富的案例,的整合,多樣的評價,更難得可貴的是有著優(yōu)秀的團隊。通過本次培訓學習,我認為有以下幾方面的收獲。

首先在這次遠程培訓學習中我對自己的職業(yè)有了正確的認知,不師的社會地位、經濟地位如何,應該以教師這一職業(yè)為榮,我自身也感受到了一種深深的職業(yè)幸福感。而學習專家、名師的教育教學此文轉自斐斐課件園相關策略后,我用心去教育理論觀點,汲取精華,能積極主動思考,探討。這次的學習培訓,對于我來說,是值得珍惜的充電機會,面對當前如何實施素質教育,如何進一步提高教育教學此文轉自斐斐課件園水平和教研能力,是擺在我們每個教師面前的最現實問題;這次教師遠程培訓也給我們提供了再學習再提高的機會,讓我們能聚集在一起,相互交流、共同學習、取長補短、共同體高。

其次精心鉆研、打造化學高效課堂。課堂教學是教師戰(zhàn)斗的陣地,課堂教學教學的生命線。教師只有深入鉆研教材,從備教材、備學生、備教學方法、精心設計課堂教學。認真上課,努力營造課堂氛圍,努力使課堂充滿活力,讓學生在教師設計的環(huán)節(jié)引導下,調動他們的積極性、主動性,培養(yǎng)學生[此文轉于斐斐課件園ffkj。net]的想象力、創(chuàng)造力,發(fā)展他們思維,出色完成教學任務,提升學生能力。高效課堂的實現,還必須認真學生才能取得良好的教學效果。

第三提高了教學技能。課堂教學始終是我們教學最重要的部分,所以教學技能的提高勢在必行。聽了專家的我深深體會到這一點。為了提高專業(yè)水平,我們必須在課外大量地讀書,認真思考;為了改善教學技能,我們必須在備課時仔細推敲,精益求精;為了在課堂上達到“師生互動”的效果,我們在課外就應該花更多的時間和學生交流,放下架子和學生真正成為朋友。專業(yè)知識是根基,必須扎實牢靠,并不斷更新;教學技能是手段,必須生動活潑,直觀形象;師生互動是平臺,必須師生雙方融洽和諧,學習期間了各位優(yōu)秀教師的文章,進行交流。我的業(yè)務水平有了很大的提高,找出了自己的不足和差距。讓差距和不足成為自己的動力,不斷反思,不斷研究,促進自己成長。以適應社會發(fā)展的需要,適應教育的步伐。

在今后的教學中,我要揚長避短,汲取專家們的精華。將這次學習的新落實到課堂教學中在實踐中獲得成長。

第八篇 中小學教師繼續(xù)教育遠程培訓學習總結 1300字

在這次網上遠程培訓中,我學習了一些十分重要的教育理論和觀看了優(yōu)秀教師的教學實錄。在這個學習的過程中,我感覺我又好像又回到了學生時代,每天都在如饑似渴地汲取著知識,一天天地讓自己地知識更為系統(tǒng)和豐富。通過這兩個多月的培訓學習,開闊了我的眼界,更新我的教育理念,促使我站在更高的層次上來反思我以前的教學工作,以深深地思考地未來的路要怎么走,也意識到新課改的重要性及其必要性。作為一名中老年教師,在教學過程中還存在一些問題.但是,這對于我今后在實際工作有著重要的指導作用,可以說此次培訓收獲頗豐、受益匪淺?,F在將我這段時間的學習作如下總結:

一、樹立“活到老,學到老”的終身學習觀

通過這次培訓學習,結合自身的實際情況,我認識到未來教育需要科研型的教師,而不再是“教書匠”。教師要想從“教書匠”轉為科研型教師,首先要樹立終身學習的觀念,給自己不斷充電,消除職業(yè)倦怠。由于我們從事的教育事業(yè),面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。大家都知道要想給學生一碗水你必須有一桶水。其次要明確自己今后所要研究追求的目標。如果教學理念不改革,教學方法不創(chuàng)新,個人素養(yǎng)不提高,這是難以勝任的。這些都要求教師要不斷的學習提高,做創(chuàng)新型教師、研究型教師、引導型教師。教師如果沒有認識到自己學習的必要性、重要性,總是用陳舊的知識和老化的觀念去教育現在的學生,那其結果必然是被社會無情的淘汰

二、改變工作方式,謀求共同發(fā)展

新課程理念提倡培養(yǎng)學生的綜合性學習,而自主合作探究又是學生學習的重要方式。對于絕大多數教師而言,幾乎很難獨立一個人較好的完成,這就要求我們教師要善于了解其它學科,學會與其他教師合作,互助配合,齊心協(xié)力培養(yǎng)學生。從而使各學科、各年級的教學有機融合,互助促進。

人生沒有捷徑,教學亦如此。雖然我的作業(yè)不是優(yōu)秀,但是讓我看清楚了其中的差距,鞭策我不斷的努力。相信自己,別人能做到的,我經過努力一定也能做得到。

作為教師,我們的學習不是一般的學習,而是基于一個教育者的學習。我們最終的追求是育好人,為“育人”而學習是教師的天職。我們應當積極參加上級組織的各種培訓,繼續(xù)學習,使之達到活到老,學到老的終身學習觀念。應當不斷學習新的教法,新的教育教學理念。讓自己成為“源頭活水”更好地滋潤學生渴求知識的心田。

其實,在課程實施的過程中,教學評價也在起著十分重的作用。我們要以平時的教學內容為依據,采用符合學生的評價方式。對于中差生我們要以激勵為主,要讓學生在參與和展示地過程中獲得成就感,增強自信心。

另外,我們教師的目標也不能只停留在完給教學任務上,我們還應不斷加深對課程理念和課程目標的理解與認識,充分吸收和繼承各種教學方法的可取之處,優(yōu)化教學方式,提高教學的效率和效益,在實踐與反思中努力提高自身的專業(yè)素養(yǎng),適應英語課程改革對英語教師的要求。

綜上所述,在這次培訓過程中,不僅在教學資源的理解和運用上,還是小組合作學習的交流上,以及課程設計上都給了我以理論上的指導。這些理論知識和課堂教學案例對我的影響不會因為學習的結束而結束,而會永遠指導我今后的教學,讓其更為有效和完美

第九篇 2023中小學教師培訓工作總結 3800字

xx年,我們認真貫徹執(zhí)行縣教育局《關于印發(fā)《霞浦縣xx年中小學教師培訓計劃》的通知》(霞教人[xx]6號)的文件要求,以提高中小學教師教育教學能力為目標,不斷創(chuàng)新培訓模式,加強培訓管理,進一步提高培訓質量,取得了可喜的成績?,F將主要工作總結

一、組織遠程全員培訓,提高教師綜合素質

1、xx年遠程培訓的考核發(fā)證

我們在xx年組織全縣4187位中小學教師參加遠程培訓的基礎上,于xx年3月12日-3月21日組織xx年參加遠程培訓學習成績不合格的教師參加補訓;xx年4月1日-4月2日,組織全體教師參加遠程培訓統(tǒng)一考試;xx年5月—6月組織培訓學時統(tǒng)計、讀書筆記檢查、試卷批改、合格證書的填寫發(fā)放等工作,圓滿完成了xx教師遠程培訓任務。

2、xx年教師遠程全員培訓

根據市、縣教育局的要求,xx年,我們依托海西教育網繼續(xù)組織中小學教師遠程全員培訓,全縣有4114人中小學(含幼兒園)教師參加培訓學習,其中高中教師602人、初中教師1244人、小學教師2095人、幼兒園教師173人。培訓時間為xx年9月—12月。為了提高培訓質量,我們認真制定培訓實施方案,并根據參訓教師的學科學段,編成23個班級,每班均配備責任教師、指導教師和班主任,全程跟蹤指導學員學習,并組織點評、討論、互動等專業(yè)交流,受到了參訓教師的廣泛好評,取得了預期的效果。并經推薦考核產生了74位優(yōu)秀學員。

二、組織教育技術培訓,提高教學設計水平

根據省、市、縣教育主管部門關于中小學教師教育技術能力建設計劃的文件要求,xx年我們繼續(xù)組織開展中小學教師教育技術能力培訓工作。為充分調動基層學校的積極性,提高設備使用效率,解決工學矛盾,我們在全縣中小學啟動教育技術校本培訓工作,xx年4月—5月組織人員赴全縣申報教育技術能力校本培訓基地的中小學進行檢查評估,xx年6月,確定24所具備條件的學校為教育技術能力校本培訓基地。xx年7月5日—7月23日為校本培訓基地學校舉辦了三期小學教師教育技術能力校本培訓基地主講教師培訓。目前已舉辦29個教育技術能力校本培訓班次,培訓教師1000余人。

我們還積極做好教育技術考點的各項準備工作,xx年4月20日向省自考辦申報教育技術考點,并于xx年11月28日接受省自考辦的檢查評估。

三、組織教師崗位培訓,提高教育教學能力

1、班主任培訓

根據省教育廳《關于印發(fā)福建省中小學班主任培訓計劃實施方案的通知》(閩教人[xx]103號)文件要求,結合我縣實際,xx年依托海西教育網開展全縣中小學班主任的培訓,全縣947位中小學教師參加班主任培訓。其中中學235人、小學714人。并按照上級有關文件要求,組織100位小學班主任參加知行中國—中小學班主任遠程培訓學習。

2、教師職務培訓

xx年7月—12月組織未取得中學二級、小學一級教師職務資格的教師初級職務培訓,參訓教師31人。組織xx年新參加工作的中小學、幼兒園教師進行見習期集中培訓,參訓教師70人。

3、小學校長培訓

xx年7月—12月分集中培訓、遠程學習、在崗研修三個階段舉辦小學校長崗位培訓班,全縣各小學31位新任未參加崗位培訓的校長及各中心主校教導參加培訓,進一步提高我縣小學校長全面實施素質教育的能力和水平。

為進一步加強校園安全工作的要求,根據《教育部辦公廳關于舉辦xx年全國中小學校長校園安全管理國家級遠程專題培訓的通知》精神,xx年6月30日—7月10日組織全縣52位中小學校長參加中小學校長校園安全管理遠程專題培訓。

4、幼兒教師培訓

xx年11月13日—14日舉辦幼兒園保育員培訓班,140位幼兒園保育員參加培訓。xx年8月27日受霞浦縣民辦教育研究會的委托,舉辦民辦幼兒園教師培訓,156位民辦幼兒園教師參加培訓。進一步提高幼兒園教師的專業(yè)素質。

5、中小學青年教師培訓

xx年11月24日--26日,組織了xx年被評為中學“教壇新秀”的41位中學青年教師集中培訓。此次培訓的形式主要采用專家引領、課堂觀摩和自主反思相結合的方式進行。培訓期間,全體參訓學員還參加了“海西教育網”名師送教活動,參與了課堂教學觀摩與課例評議交流。許多學員表示,這次培訓激發(fā)了學員學習的熱情,開闊了視野、明確了目標,在提高人文素養(yǎng)、提升師德修養(yǎng)、提高專業(yè)水平等方面都有了新的感悟和收獲。xx年3月—11月舉辦霞浦縣小學'青藍工程'培養(yǎng)對象研修班。培訓對象為縣教育局《關于印發(fā)《霞浦縣'青藍工程'實施計劃》的通知》(霞教初幼[xx]4號)文件確定的培養(yǎng)對象118人。上述培訓,進一步有效促進了中小學青年教師隊伍建設,進一步提高了青年教師實施新課程有效教學的能力。

6、“名師送教”活動

為進一步加強校際合作,交流中考復習經驗,我們于xx年11月26日在組織海西教育網“名師送教”活動。全縣初三年語文、數學、英語三科全體教師及xx年中學教壇新秀集中培訓班全體教師共300余人參加活動。本次活動采取“同課異構”的形式進行。先由霞浦三所中學的教師上課,再由福州名師執(zhí)教,隨后進行課例評議交流。在課后的評議交流中,參加活動的老師結合課例,各抒己見,進行了熱烈的討論,普遍認為兩堂課教學風格各異,名師先進的教學理念,活躍的課堂氣氛,良好的教學效果,使他們受到很大的啟發(fā),也深受鼓舞,對于他們今后在教學實踐中,盡快進一步提高執(zhí)教教水平、進一步教育教學質量提高起到了有力的促進作用?;顒悠陂g,福建電大教師遠程教育學院徐敏院長還為參加全體參會老師做了《提升教育質量背景下課堂教學有效性的思考》的精彩講座。

四、充分發(fā)揮基地作用,大力拓寬辦學空間

1、學歷教育

我們繼續(xù)充分挖掘潛力,大力開展聯合辦學,鼓勵中小學教師本著學用一致的原則,通過函授教育等途徑參加學歷提高培訓。xx年繼續(xù)于寧德師專開展聯合辦學工作,現有在讀學員30余人。

2、師范類專業(yè)主干課程進修班

為滿足部分教師職稱晉級的需要,提高在崗中小學教師的素質,根據縣教育局的要求,xx年3月—8月委托福建師范大學網絡教育學院舉辦師范類各專業(yè)主干課程進修班,全縣19位中小學教師參加學習并順利結業(yè)。

3、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育

做為市級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地,xx年根據縣人事局的委托,于xx年3月11日--12日組織專業(yè)技術人員《科學發(fā)展觀與海峽西岸經濟區(qū)建設》公共課集中培訓,參訓人數94人。為全縣專業(yè)技術人員順利完成xx年繼續(xù)教育任務發(fā)揮了積極作用。

五、精心組織實施、提高培訓質量

1、加強學習,提高業(yè)務水平

xx年,我們在繼續(xù)組織培訓處人員開展業(yè)務學習的同時,還先后組織赴蕉城、南安、思明等兄弟縣(市、區(qū))教師進修學??疾鞂W習,進一步開拓了視野,學習了先進經驗。

2、轉變觀念,服務培訓工作

牢固樹立“服務基層、服務學校、服務教師”的思想,深入中小學開展聽課、評課活動,了解一線教師的培訓需求,征求對師訓工作的意見和建議。提供及時、優(yōu)質的服務,滿足教師的學習需求。樹立質量意識。在教師培訓工作中不僅關注培訓任務的完成,更要通過對培訓的精心準備、組織和管理,通過提高培訓質量來吸引教師的積極參與。通過《霞浦師訓》博客,及時宣傳報道師訓動態(tài),擴大培訓的影響。本年度我們還在省教育廳、市教育局、縣教育局網站發(fā)表多篇師訓報道。

3、研究培訓,提高培訓質量

樹立研訓一體理念,將教研活動與教師培訓緊密結合,通過教研活動帶動培訓工作的開展,通過教師培訓提高教研質量,重視教師主體參與,開展實踐反思,加強合作學習,體驗成果分享,促進教師學習型團隊建設和學校學習型組織建設。以課題為栽體,研究培訓規(guī)律,積極探索以參與式為主的多種行之有效的教師培訓模式,努力提高教師培訓的質量和效益。參加xx年寧德市社會科學研究專項課題《閩東地區(qū)農村教師教育教學能力培訓研究》的研究工作,現已結題。目前正參加福建省教育科學“xx”規(guī)劃課題《提高農村教師實施新課程能力的培訓模式研究》的研究工作。

4、整合資源,加強隊伍建設

繼續(xù)聘請相關學科的專家來我縣講學,發(fā)揮專家的引領作用;發(fā)揮學科骨干教師的示范作用;發(fā)揮培訓對象自身的資源優(yōu)勢,組織好教師之間的學習交流活動;組建兼職培訓者隊伍。充分利用名師資源優(yōu)勢,進一步提升教師培訓工作的針對性和實效性。我們面向全縣聘請了29位兼職教師,并結合實際,制定《霞浦縣教師進修學校兼職教師管理辦法》,該辦法對兼職教師的任職條件、兼職教師的主要職責、兼職教師的聘任、兼職教師的培訓、管理與考核等做出了明確規(guī)定,為兼職教師充分發(fā)揮作用,提供了規(guī)范要求。

本年度的工作雖然取得了一些成績,但我們清醒地意識到,我們的培訓工作與上級領導的要求和中小學教師的期望還存在著一定的差距,在今后的工作中,我們將不斷的探索、不斷的努力去尋求更新的適合我們的培訓模式,根據不同的培訓對象,采取靈活多樣的培訓方式,抓好短期強化專題培訓,積極探索個性化、差別化培訓。在培訓內容上要增強培訓的針對性和實用性,最大限度地滿足不同層次和不同類型教師的實際需要,使廣大中小學教師都能在接受培訓的過程中,學有所獲,學有所用。

展望xx年,我們將一如既往的按照上級教育行政部門的要求,結合我縣實際,重點做好以下幾方面的工作:一是繼續(xù)開展中小學教師遠程繼續(xù)教育全員培訓。利用遠程網絡平臺,集中和共享優(yōu)質教師培訓資源,高水平、高質量、高效益開展好中小學教師繼續(xù)教育全員培訓。二是通過集中培訓與校本培訓相結合的方式,繼續(xù)組織全縣中小學教師教育技術培訓工作,組織中小學教師參加教育技術考試。三是根據縣教育局《關于關于印發(fā)《霞浦縣農村教師教育教學能力和農村校長教育管理能力提升工程實施方案》的通知》(霞教人[xx]58號)的文件要求,全面組織實施農村中小學教師教育教學能力培訓工作。四是根據縣教育局的要求,組織實施縣級骨干教師的培訓工作。同時繼續(xù)做好培訓檔案的規(guī)范建設工作。

第十篇 中小學教師課程標準培訓總結ppt模板 1200字

我非常榮幸參加了xx年xx市中小學教師課程標準培訓,也非常感謝學校領導給我這次寶貴的學習機會。對待這次物理學科的遠程培訓,我非常珍惜,始終以骨干教師的標準對照自己,嚴格要求自己,積極參加骨干班的每一次活動。一個多月天的時間非常有限,但這次培訓活動給我的收獲是無限的。

一、 改變山區(qū)落后的教育,是我培訓工作的原動力。

隨著國家對“普九”的縱深實行,學校的硬件設施已經達標了,但是,作為年輕的教師,在課改的浪潮中,保持與時俱進的覺悟,爭取每一次學習培訓機會給自己“充電”,提升自己的綜合能力,為改變山區(qū)落后的教育奉獻一生。

二、專家兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹治學的態(tài)度,輔導老師不遲辛勞的工作,令我欽佩不已 在這次培訓中,專家們他們身上散發(fā)出治學嚴謹的態(tài)度、兢兢業(yè)業(yè)的工作作風是我今后工作學習的不竭源泉。他們對工作的極大熱情,將永遠激勵著我。

三、培訓對我觀念上的沖擊和沖擊后的反思

通過觀看專家制作的音視頻資料、撰寫的電子講稿,各位同仁們在教學中的心得,使我思想又一次經過洗禮、心靈產生震撼、觀念的革新。

如今,培訓即將結束,在感嘆時間過的太快,想學的東西太多的同時,所幸的是每一次活動都過的充實,聆聽智者的教誨,參加伙伴們的探究??收獲頗豐!也讓我反思到了自己平時的課堂教學,需要學習與改進的地方實在是太多了。

四、培訓內容豐富,緊扣學科特點,給人留下深刻印象

此次培訓,學習平臺為我們展示了集體備課、培訓感言、簡報等,這些知識窗口,內容豐富、緊扣學科、見解精辟,給我 留下了深刻的印象。

五、兩點不成熟的希望

俗話說:給學生一杯水,我們就要有一桶水,而我們此行,正如一快干燥的海綿撲入浩瀚的知識海洋一樣,準備把自己吸的寶寶的,然后如春雨潤物般滋潤每個孩子的心靈,因此,我希望師資培訓中心能給我們長年提供含有豐富營養(yǎng)元素的取之不盡、用之不竭的源源不斷的長流水。當我們覺得知識匱乏之時,我們還會如饑似渴的踏進這里,繼續(xù)充實自己,修煉自己,提高自己,進而達到燃燒自己的境界。

以上是我參加培訓的親身的感受、體會、和不成熟的想法。雖不成熟,但必竟是一個參訓學員心聲的真切表達,我想它或多或少會對以后的培訓事業(yè)奉獻一點具有參考價值的原始素材,因此,我真心希望培訓中心更加關注本次參訓學員的每一個反饋信息,加大培訓后的跟蹤指導力度,我們也將繼續(xù)向各位講課教師虛心請教,渴望與各位專家建立良好的可持續(xù)溝通、交流的發(fā)展態(tài)勢,相信這次凝聚在基層教師身上的實戰(zhàn)經驗與各位專家教授的高度理論指導相碰撞、熔合,必將迎來小學科學教育的又一個春天,必將促進科學教育事業(yè)在貴州的騰飛,貴州的教育事業(yè)將在我們這一代的教育工作者的努力下,更加燦爛、更加輝煌,希望貴州的師資培訓事業(yè)蒸蒸日上,師資培訓中心的明天更美好!

經過各專家教授的精心打造之后,我們將如虎添翼,在中學教育這塊園地里,和諧共振、同筑共生、合作互信、實施新課程、踐行新理念、譜寫新詩篇!

中小學教師培訓的總結十篇

每當晚上靜聽專家的精彩講座時會忘了時間,看到同行們?yōu)橐粋€專題或話題發(fā)表那么多建議而激動,那都是肺腑之言,都說到我的心坎里去了,中小學教師培訓學習總結。下面就結合自己的教學與這次培訓談點收獲。一、首先得整體把握教材、認真鉆研教材、吃透教材。新課標的出臺對每一位老師都提出了新的要求和挑戰(zhàn), 所以必須認真學習新《數學課程標準》,把握教學要求,對要求濫熟于心,然后探索教育教學規(guī)律,改進教育教學方法,提高教育教學水平,及時主動的更新教育觀念,轉變教師角色,樹立以學生為本的基本理念,建立民主、平等、和諧的師生關系,采
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