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作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)十篇

發(fā)布時(shí)間:2024-10-18 查看人數(shù):46

作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)

第一篇 作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié) 1200字

報(bào)刊分發(fā)局由于站點(diǎn)分散的原因,開了兩次動(dòng)員大會(huì),兩次自查自糾活動(dòng),結(jié)合報(bào)刊分發(fā)局作風(fēng)整頓工作的開展情況,我把自己的感受談一談:

一、作風(fēng)方面:

*月份,我作為職能部門綜合考評(píng)小組的組長(zhǎng),對(duì)各個(gè)生產(chǎn)部門進(jìn)行了走訪調(diào)研,其中反映較多的問題是職能部門下來一線調(diào)研較少,了解情況不夠細(xì)致。從這我得到啟示,是否在一線職工當(dāng)中,對(duì)于科室人員的反映也是如此呢,在我們管理當(dāng)中,是不是也因?yàn)橹褂诒砻?,所以造成解決問題往往不能一次性完成呢。利用質(zhì)量檢查的機(jī)會(huì),我多次組織科室人員同一線職工齊上班,一方面可以跟班作業(yè),完全掌握生產(chǎn)情況,另一方面,通過與職工的溝通,吸取了許多有建設(shè)性的意見,比如說班務(wù)方面,質(zhì)量方面,服務(wù)方面。給后期報(bào)刊分發(fā)局開展的流程再造工作打下了基礎(chǔ)。

個(gè)人認(rèn)為,工作作風(fēng)很大程度上決定于工作責(zé)任心,而工作責(zé)任心又與企業(yè)文化息息相關(guān),此次作風(fēng)整頓的.主題是“敬業(yè)愛局、求真務(wù)實(shí)”,只有職工從內(nèi)心深化認(rèn)識(shí)到自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)同興衰,工作不是為企業(yè)而是為自己,才可能提高工作責(zé)任心,才可能充分改變工作作風(fēng),由過去的被動(dòng)干活變成主動(dòng)出力,把企業(yè)當(dāng)作自己的家一樣來營(yíng)造。

二、管理方面:

今年每位中層干部發(fā)了一本書《細(xì)節(jié)決定成敗》,里面的案例非常生動(dòng)具體,催人深省。作為我個(gè)人來說,撇開管理水平不談,光是細(xì)節(jié)方面就需要不斷加強(qiáng)提高。報(bào)刊分發(fā)局出現(xiàn)大問題的可能性不大,但類似于環(huán)境衛(wèi)生、驗(yàn)單時(shí)限、報(bào)紙堆碼等小問題方面卻往往忽視,在此次整頓活動(dòng)中,我將細(xì)節(jié)作為重點(diǎn)開展,特別是針對(duì)××站搬遷后移留的問題,狠抓了作業(yè)人員隨意早餐、托盤車定置擺放、上班時(shí)散漫等現(xiàn)象。并一改過去人情管理,加大了考核力度,使職工感受了工作帶來的壓力和責(zé)任,也促使了麥園站在此次作風(fēng)整頓取得了明顯的效果。

三、學(xué)習(xí)方面:

與過去接觸的轉(zhuǎn)運(yùn)不同,報(bào)刊分發(fā)業(yè)務(wù)范圍比較廣,同時(shí)與外界打交道的環(huán)節(jié)比較多,鄧局長(zhǎng)和喻云助理可以說是思在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,把主要精力放在專業(yè)技術(shù)和管理水平的提高上。但自從兩子系統(tǒng)上線后,我越來越感受到壓力增大了,先是與兩轉(zhuǎn)之間的交接上,再是地市局質(zhì)量情況的反饋,讓我體驗(yàn)到學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的緊迫感。借此次作風(fēng)整頓的契機(jī),我積極主動(dòng)的向兩位請(qǐng)教,同時(shí)通過到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)院的寫實(shí),逐步提高自身能力。在即將上線的報(bào)刊補(bǔ)碼工作中,我已經(jīng)基本掌握期刊、省際、查檔等工作流程,在加強(qiáng)了與網(wǎng)運(yùn)、維護(hù)部門的溝通,與其專業(yè)人士交換各自意見后,對(duì)此次報(bào)刊上兩子系統(tǒng)充滿了信心。

此次作風(fēng)整頓只有短短一個(gè)月的時(shí)間,總的來說,效果還是比較明顯的,報(bào)刊分發(fā)局職工還放棄了休息時(shí)間,開展了方陣訓(xùn)練,在中心局舉辦的愛國(guó)愛局為主題的升旗儀式中展現(xiàn)出良好的風(fēng)貌。我也從作風(fēng)整頓工作中總結(jié)出自己許多不足之處,雖然作風(fēng)整頓活動(dòng)結(jié)束了,但只有不斷對(duì)自己施壓,延續(xù)作風(fēng)整頓時(shí)期的工作態(tài)度,才能不斷提高自我,才能對(duì)工作產(chǎn)生動(dòng)力,使自己在各方面取得成功。

第二篇 領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)總結(jié) 2750字

領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)總結(jié)

文章標(biāo)題:領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)總結(jié)

峨邊彝族自治縣移民辦關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的工作總結(jié)

按照自治縣委部署,自治縣移民辦干部職工扎實(shí)開展了領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)整頓,有效地促進(jìn)了我辦干部職工作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,為庫區(qū)經(jīng)濟(jì)又快又好的發(fā)展又一次鋪墊了良好的基礎(chǔ)。

一、精心組織,確保了教育整頓落到實(shí)處

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排

自治縣移民辦高度重視領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng),從一開始就抓得緊抓得實(shí)。一是建立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了辦公室,領(lǐng)導(dǎo)小組成員自始至終高度重視,親自領(lǐng)導(dǎo)、策劃、指導(dǎo)、督查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。二是廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。班子召開了動(dòng)員大會(huì),由主任張方清同志作了動(dòng)員報(bào)告。動(dòng)員報(bào)告緊密聯(lián)系庫區(qū)實(shí)際,找準(zhǔn)了機(jī)關(guān)干部干部作風(fēng)方面存在的突出問題,具有很強(qiáng)的針對(duì)性,在干部中引起了極大的反響。三是搞好統(tǒng)籌安排。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室結(jié)合單位和庫區(qū)實(shí)際,制發(fā)了《峨邊彝族自治縣移民辦關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案》,對(duì)整個(gè)活動(dòng)的目的要求、方法步驟、重點(diǎn)內(nèi)容等做出了具體安排,細(xì)化了階段目標(biāo)和內(nèi)容,確保了活動(dòng)環(huán)環(huán)相扣、落到實(shí)處。

(二)圍繞主題,深化學(xué)習(xí)

一是制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃。按《實(shí)施方案》要求,制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容和方式,把學(xué)習(xí)教育貫穿整風(fēng)始終。二是突出了學(xué)習(xí)重點(diǎn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的重要講話精神、杜青林同志在省政協(xié)九屆五次會(huì)議閉幕會(huì)上和在全省學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的重要講話精神動(dòng)員大會(huì)上的重要講話、于偉同志在全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話、廖策軍同志在縣委六屆二次全會(huì)和全縣領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話等一系列文件、材料,以及業(yè)務(wù)工作知識(shí)。三是拓展了學(xué)習(xí)形式。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、座談?dòng)懻撆c專題交流相結(jié)合、開展調(diào)研與撰寫心得相結(jié)合,形成了互動(dòng)學(xué)習(xí)的學(xué)風(fēng)。開展了“反對(duì)官僚主義、堅(jiān)持勤政為民、提高辦事效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”專題討論。四是嚴(yán)明了學(xué)習(xí)紀(jì)律。嚴(yán)格點(diǎn)名、簽到制度,定期檢查讀書筆記,營(yíng)造了人人參學(xué),個(gè)個(gè)向?qū)W的氛圍。

(三)抓住關(guān)鍵,查找問題

一是征求意見不怕“刺”。教育整頓活動(dòng)辦公室設(shè)立了公開了舉報(bào)電話、發(fā)放了征求意見表、召開了座談會(huì),多種方式立體征求群眾的意見,對(duì)征求到的意見,認(rèn)真梳理后及時(shí)進(jìn)行了反潰到目前為止,共征求到意見20多條,梳理為4條。這些意見,為有的放矢整改提供了依據(jù)。二是自我剖析不怕“丑”。針對(duì)查擺出來的問題和反饋的意見,從領(lǐng)導(dǎo)班子到一般干部,都不怕亮丑,積極撰寫專題評(píng)議材料,著重從思想上挖根源、從情感上找原因,從改進(jìn)上添措施。三是相互評(píng)議不怕“痛”。采勸自己找、群眾提、上級(jí)點(diǎn)、眾人幫”的方式,召開了專題民主生活會(huì)。會(huì)上,“一把手”帶頭進(jìn)行自我批評(píng),干部職工之間也以認(rèn)真負(fù)責(zé)、求實(shí)求嚴(yán)的態(tài)度開展評(píng)議,直呼其名,直陳其事,直指其過,避免了圖形式、走過常。

(四)立說立行,邊整邊改

針對(duì)存在的問題,立說立行,邊整邊改。對(duì)于熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,按照“有什么問題,解決什么問題”、“哪個(gè)人有問題,就解決哪個(gè)人的問題”的原則,制定了切實(shí)可行的整改方案,分門別類逐個(gè)解決存在問題。對(duì)于一般性的問題,能夠馬上改的立即改,對(duì)于需要一定時(shí)間改的,明確了整改時(shí)限和責(zé)任人。注重近期、中期、長(zhǎng)期整改相結(jié)合,落實(shí)整改和推動(dòng)工作相結(jié)合,努力做到事事有著落,件件有回音。改“門難進(jìn)、人難找、臉難看、話難聽、事難辦”為“門好進(jìn)、人好找、臉好看、話好聽、事好辦”,努力樹立服務(wù)機(jī)關(guān)的良好形象。

二、做到“四個(gè)著眼”,確保了教育整頓質(zhì)量

一是著眼于教育。在這次作風(fēng)整頓中,始終堅(jiān)持教育領(lǐng)先的原則,以科學(xué)的理論武裝人,教育干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,以及科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀和群眾觀。活動(dòng)期間,緊扣權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀主題,開展了民本教育、宗旨教育、黨性教育、廉政教育,深化了機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作。

二是著眼于發(fā)展。在這次活動(dòng)中,始終圍繞庫區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行整風(fēng),通過整風(fēng),干部職工的發(fā)展意識(shí)增強(qiáng)了,簡(jiǎn)化了辦事程序,提高了工作效率。主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入庫區(qū)調(diào)查研究,幫助解決發(fā)展中存在的問題,切實(shí)幫助解決有關(guān)困難。

三是著眼于提高。不僅僅局限于一時(shí)的整頓,而是著眼于干部職工素質(zhì)的提高、能力的增強(qiáng)。無論是在集中學(xué)習(xí)、查找問題階段,還是深入剖析、整改提高階段,都把提高干部駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力、應(yīng)變突發(fā)事件的能力、依法行政的能力放在首位,把改進(jìn)傳統(tǒng)的工作方法作為重點(diǎn),豐富了活動(dòng)的內(nèi)涵。

四是著眼于建設(shè)。我們立足當(dāng)前,著眼建設(shè),放眼長(zhǎng)遠(yuǎn),從學(xué)習(xí)、管理、工作等方面入手,建立健全了各項(xiàng)制度,為形成 良好作風(fēng)提供制度保證。提出了“令行禁止、立整立行、注重實(shí)效”的整改要求,嚴(yán)格了作息制度、考勤制度、崗位責(zé)任制度;建立了交心談心制度,定期與群眾交心談心,盡力解決群眾的困難;健全了學(xué)習(xí)制度、辦公會(huì)制度、首問責(zé)任制度、干部職工行為守則。

三、注重實(shí)效,確保了整風(fēng)目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)

(一)服務(wù)意識(shí)有所轉(zhuǎn)變

一是責(zé)任意識(shí)有所增強(qiáng)。通過整頓,干部職工對(duì)自身的職責(zé)有了更加深刻的認(rèn)識(shí),事業(yè)心和責(zé)任感有所增強(qiáng),拖沓渙散、相互推諉的現(xiàn)象得到較大改觀。二是自律意識(shí)有所增強(qiáng)。絕大多數(shù)干部職工的組織紀(jì)律觀念有所增強(qiáng),能夠努力做到從小處入手,從點(diǎn)滴做起,嚴(yán)格自律,言行規(guī)范,遵章守紀(jì),自覺維護(hù)機(jī)關(guān)和自身形象。遲到早退、上班期間做與工作無關(guān)的事等現(xiàn)象較以前明顯減少。三是宗旨意識(shí)有所增強(qiáng)。干部職工的服務(wù)意識(shí)得有了較為明顯的增強(qiáng),服務(wù)態(tài)度進(jìn)一步端正,對(duì)辦事群眾以禮相待,熱情服務(wù)。

(二)服務(wù)能力有所增強(qiáng)

通過整頓,干部職工的服務(wù)能力有了明顯的增強(qiáng)。通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),提高了業(yè)務(wù)工作能力;通過查找問題,及時(shí)整改,減化辦事程序,提高了解決問題的能力;通過建章立制,強(qiáng)化工作責(zé)任感,提高了為庫區(qū)、為移民服務(wù)的能力,通過廉政教育,提高了__拒變的能力。

作風(fēng)整頓聚民心,干部洗心得實(shí)惠。這次集中整頓活動(dòng),解決了單位作風(fēng)中存在的“服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事效率不高、工作落實(shí)不力”等突出問題??偟膩砜?,這次集中整頓取得了一定效果,但離上級(jí)的要求和人民群眾的期望還有不小的差距。主要表現(xiàn)在,機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)不平衡,干部的作風(fēng)、素質(zhì)參差不齊,干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變長(zhǎng)效機(jī)制還很不完善。一次機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓不可能解決所有的問題,因此我們要把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)作為黨的建設(shè)一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,繼續(xù)總結(jié)作風(fēng)整頓經(jīng)驗(yàn),建立健全單位作風(fēng)建設(shè)考評(píng)制度、單位作風(fēng)建設(shè)投訴受理制度、單位作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督制度等長(zhǎng)效機(jī)制,以新的作風(fēng)形成新的環(huán)境,以新的環(huán)境促進(jìn)庫區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的新一輪發(fā)展。

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第三篇 作風(fēng)整頓的活動(dòng)總結(jié) 1250字

xx交警大隊(duì)按照支隊(duì)黨委的安排,緊緊圍繞群眾反映強(qiáng)烈、社會(huì)各界關(guān)注、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的突出問題,結(jié)合大隊(duì)實(shí)際,認(rèn)真開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)。認(rèn)真研究,明確重點(diǎn),從實(shí)際出發(fā)制定整改方案,采取四項(xiàng)措施,確保查擺整改活動(dòng)取得扎扎實(shí)實(shí)的效果。

一、充分認(rèn)識(shí)查擺整改階段的重要性。查擺整改階段從x月25日起,大隊(duì)高度重視,積極召開個(gè)人剖析會(huì)議,針對(duì)民警不同工作性質(zhì)明確查擺整改的重點(diǎn)、提出具體工作要求。全體民警、協(xié)警自覺主動(dòng)地參與到活動(dòng)中來,對(duì)照上級(jí)要求和群眾意見,每一位民警、協(xié)警結(jié)合自身學(xué)習(xí)、工作,深刻查擺,在大家面前講出自身的優(yōu)點(diǎn)和不足及今后的努力方向。

二、明確查擺整改的重點(diǎn),確保取得實(shí)效。大隊(duì)對(duì)照人民群眾對(duì)公安交管工作的新期待,認(rèn)真研究,明確查擺剖析的重點(diǎn),深入剖析交警工作和隊(duì)伍建設(shè)中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。從思想觀念、大局意識(shí)、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、廉政等方面認(rèn)真進(jìn)行查擺,針對(duì)查擺出來的問題,認(rèn)真制定整改措施并切實(shí)整改到位。在民警、協(xié)警個(gè)人剖析會(huì)上采取領(lǐng)導(dǎo)提、同志點(diǎn)、自己查等方式,讓民警深刻剖析與認(rèn)識(shí)自己在學(xué)習(xí)、思想、工作作風(fēng)等方面的問題。同時(shí),大隊(duì)進(jìn)行民主測(cè)評(píng),凡是稱職率達(dá)不到60%的,按照相關(guān)規(guī)定,對(duì)其實(shí)行誡勉談話、組織跟班學(xué)習(xí)教育和整改。會(huì)上,民警輪流講述了自己存在的問題,并接受點(diǎn)評(píng)和評(píng)分,同事之間也踴躍發(fā)言提出建議。

三、廣泛征求意見,認(rèn)真開展自查。大隊(duì)通過召開座談會(huì)、設(shè)立征求意見箱、組織問卷調(diào)查等形式廣泛征求意見5條。征求民警、協(xié)警對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和單位的意見3條;民警個(gè)人的查擺堅(jiān)持內(nèi)部自查、互查、領(lǐng)導(dǎo)提示、召開座談會(huì)討論、引導(dǎo)等形式進(jìn)行。通過召開支部會(huì)或民主生活會(huì),積極開展批評(píng)與自我批評(píng),主動(dòng)查找領(lǐng)導(dǎo)班子和每個(gè)民警、協(xié)警,在隊(duì)伍建設(shè)、執(zhí)法辦案和學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的問題,查擺自身不足,深挖思想根源,寫出自查剖析材料,找準(zhǔn)存在的問題,制定整改措施。

四、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)以身作則,率先垂范,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),帶頭抓落實(shí),帶頭查找問題,帶頭進(jìn)行整改。同時(shí),對(duì)民警查找的問題進(jìn)行正確引導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。針對(duì)查擺剖析出來的問題和不足認(rèn)真進(jìn)行梳理歸納,深刻分析原因,找出存在的癥結(jié),能夠改進(jìn)的馬上改進(jìn),能夠解決的迅速解決,真正做到群眾反映強(qiáng)烈的問題查不清不放過,查出的問題責(zé)任不清不放過,整改措施不落實(shí)不放過。

此次紀(jì)律作風(fēng)教育活動(dòng),大隊(duì)采取多種形式,努力把思想政治工作做深、做細(xì)、做實(shí)、做透,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問題,特別是對(duì)重點(diǎn)人員要早打招呼、早提醒,及時(shí)把問題解決在萌芽狀態(tài),堅(jiān)決防止隊(duì)伍發(fā)生違法違紀(jì)問題。通過此次活動(dòng)的開展大隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范執(zhí)法、接待群眾等方面工作都有所提升,隊(duì)伍精神面貌好,工作積極性高,轄區(qū)交通秩序暢通,群眾評(píng)價(jià)高、近期無投訴事件發(fā)生。在今后的工作中大隊(duì)依然堅(jiān)持嚴(yán)當(dāng)頭,始終繃緊加強(qiáng)隊(duì)伍管理這根弦,始終做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)格教育,嚴(yán)格管理,以鐵的班子、鐵的決心、鐵的紀(jì)律帶出鐵的隊(duì)伍。

第四篇 副縣長(zhǎng)在2023年干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作總結(jié)大會(huì)上的講話 6200字

同志們:

剛才,*縣長(zhǎng)對(duì)我縣開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的情況進(jìn)行了詳細(xì)的總結(jié),報(bào)告很實(shí)在,我完全贊同??h地稅局、縣林業(yè)局和蓮塘鎮(zhèn)三個(gè)單位作的經(jīng)驗(yàn)介紹,各具特色。今天,我縣為期兩個(gè)多月的干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)結(jié)束了,總體上看,這次全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)基本上達(dá)到了縣委、縣政府提出的目標(biāo)要求,取得了初步成效,全縣干部紀(jì)律觀念明顯加強(qiáng)、服務(wù)水平有所提高、工作效能進(jìn)一步增強(qiáng)。但是干部作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),需要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,如何將干部作風(fēng)整頓活動(dòng)所帶來的新變化、新氣象,在今后的工作中不斷發(fā)揚(yáng)和繼承?值得我們深思。在這里,我就建立健全干部作風(fēng)整頓活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制、充分發(fā)揮干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的輻射帶動(dòng)作用講三點(diǎn)意見:

一、用良好的作風(fēng),樹立干部隊(duì)伍的良好形象

干部作風(fēng),是干部在群眾面前的形象。全縣廣大干部的作風(fēng)怎么樣,干群關(guān)系怎么樣,直接影響著縣委、縣政府的形象。群眾看政府,有時(shí)候會(huì)以個(gè)體分析整體,“窺一豹而見全身”,他們所接觸到的每一位國(guó)家干部,都不僅僅代表其個(gè)人,而是代表著黨委、政府的整體形象。干部業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng)、服務(wù)水平有多好,黨委政府的形象就有多高。俗話說得好:“金杯銀杯不如百姓的口碑,金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾的夸獎(jiǎng)”。歷史證明,人民群眾在干部心中有多重,干部在人民群眾心中就會(huì)有多重;干部對(duì)人民群眾的感情有多深,人民群眾對(duì)干部的感情就有多深。我們?nèi)h的廣大干部要通過這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng),形成共識(shí),要在今后工作中堅(jiān)持不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),自覺提高個(gè)人的修養(yǎng),培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣,全心全意為人民服務(wù),在群眾中樹立起良好的干部形象。

如何從嚴(yán)抓好教育監(jiān)管,樹立干部良好形象,打造一支永葆蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣的干事創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注,群眾關(guān)心。毛澤東同志曾經(jīng)說過:“政治路線確定以后,干部就是決定的因素?!焙?***____也號(hào)召廣大黨員干部要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),必須把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)來抓,堅(jiān)持弘揚(yáng)黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),尤其要大力弘揚(yáng)解放思想、開拓創(chuàng)新的作風(fēng),深入實(shí)際、聯(lián)系群眾的作風(fēng),艱苦奮斗、清正廉潔的作風(fēng),認(rèn)真解決當(dāng)前思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和干部生活作風(fēng)等方面存在的突出問題。工作總結(jié)堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)作為黨建的重要工作來抓,不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法,轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng),努力形成開拓進(jìn)取,積極向上、奮發(fā)有為的良好風(fēng)氣。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,大力選拔“有****、干實(shí)事”的干部,把對(duì)待工作有****、有信心,考慮工作有思路有辦法,推動(dòng)工作有膽識(shí)有魄力,落實(shí)工作有耐力有韌勁的干部,大膽提拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義,堅(jiān)決克服無所用心,無所作為的現(xiàn)象,建設(shè)好一支黨和人民信賴的干部隊(duì)伍。

前段時(shí)間,我縣在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)中,針對(duì)查找到的干部隊(duì)伍中存在的十大突出問題,進(jìn)行了集中整頓,全縣干部隊(duì)伍的素質(zhì)得到了明顯提高,作風(fēng)也得到明顯好轉(zhuǎn),取得了實(shí)實(shí)在在的效果,基本達(dá)到了“兩好、兩高、一滿意”目標(biāo)。但是,問題解決了并不代表永遠(yuǎn)都不會(huì)出現(xiàn)了,在一定的條件下還有可能死灰復(fù)燃,所以還需要我們將干部作風(fēng)問題當(dāng)作一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)的任務(wù)來抓,長(zhǎng)期不懈地堅(jiān)持?*?,建立健全一整套完深l某ばщ?,确保竸x砍て詰玫澆逃?,提高竸x慷游櫚惱逍蝸?。古人云:欲求木之长諗]毓唐潯荊揮罅髦墩擼乜f湓礎(chǔ)j賈氈3至己玫母剎孔鞣紓紉扛鋈俗躍?,又要繅?xì)窆芾?;技x考薪逃忠砍ぷゲ恍?;技x克枷虢逃?,又要靠重毴保跸。鰮]薪⒔∪剎孔鞣繒俚某ばщ疲vす憒蟾剎考岫ɡ硐胄拍睿?a href='cambriarealtors.com/' target='_blank' title='管理范文網(wǎng)'>管理范文網(wǎng)堅(jiān)持服務(wù)人民群眾的宗旨意識(shí),勤政為民,廉潔奉公,才能切實(shí)提高黨的執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政地位。

從總體上看,我縣廣大干部的總體素質(zhì)是好的,主流是好的,是一支為政清廉、干事創(chuàng)業(yè)的隊(duì)伍。那種“只見樹木、不見森林”“只看支流、不看主流”的片面認(rèn)識(shí)是不可取的,甚至對(duì)我縣今后的發(fā)展是非常有害的。我們必須堅(jiān)持摒棄錯(cuò)誤思想,著眼大局,著眼未來,端正態(tài)度,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。但是毋庸否認(rèn),干部中的極少數(shù)人,也還存在著較嚴(yán)重的問題,突出表現(xiàn)在缺乏事業(yè)心和責(zé)任感,形式主義和官僚主義等還比較嚴(yán)重,損害了我縣干部隊(duì)伍的整體形象。近年發(fā)生的個(gè)別典型事例就深刻地警示我們,對(duì)干部隊(duì)伍的教育、管理與監(jiān)督,任何時(shí)候都不能放松,只能加強(qiáng)。

面對(duì)當(dāng)前的機(jī)遇與挑戰(zhàn),我們的干部隊(duì)伍必須再振蓬勃朝氣,勇于干事創(chuàng)業(yè),用實(shí)際行動(dòng)樹立良好的干部形象。一要增強(qiáng)信心。我們要看到,橫縣的未來有市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持,有全體干部和廣大人民群眾的共同努力,一定能夠再創(chuàng)新的輝煌。只要我們善于抓住機(jī)遇,咬住發(fā)展這個(gè)主題,就一定能夠加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐。二要勤奮工作。全縣廣大干部一定要在重大困難面前,發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、范文寫作特別能奉獻(xiàn)的精神,以堅(jiān)不可摧的斗志,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到當(dāng)前的重點(diǎn)工作上來,竭盡所能,傾情工作,以超常規(guī)的辦法,打造經(jīng)濟(jì)發(fā)展新勢(shì)頭。三要勇于開拓。發(fā)展才是硬道理,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要保持開拓創(chuàng)新的意識(shí),以發(fā)展的辦法解決問題,善于破解發(fā)展中的難點(diǎn)問題和深層次問題,破解涉及群眾切身利益的熱點(diǎn)問題和突出問題,打造我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展新亮點(diǎn)。四要艱苦奮斗。盡管我們的工作、生活條件比較辛苦,但在難得的機(jī)遇面前,要大力倡導(dǎo)艱苦樸素和埋頭苦干精神,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí),為縣域經(jīng)濟(jì)的崛起而努力奮斗。

同志們,縣第十二次黨代會(huì)和人大、政協(xié)“兩會(huì)”召開之后,我縣的發(fā)展思路更清了,目標(biāo)更明了,接下來的問題就是如何以善政之德、善政之才抓落實(shí)。善政的關(guān)鍵在于干部隊(duì)伍。全縣廣大干部都要把這次大會(huì)當(dāng)成一次心靈的再洗禮,精神的再振奮,按大會(huì)提出的要求,樹立形象,扎實(shí)工作,唯如此,我們的各項(xiàng)事業(yè)才真正有希望,我們制定的發(fā)展目標(biāo)才一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

二、個(gè)人簡(jiǎn)歷用良好的作風(fēng),營(yíng)造良好投資環(huán)境

過去,各地打造投資環(huán)境,習(xí)慣于比拼基礎(chǔ)設(shè)施、優(yōu)惠政策等硬指標(biāo)。隨著經(jīng)濟(jì)和城建發(fā)展,各地硬環(huán)境已相差無幾。此時(shí),服務(wù)質(zhì)量、文明素養(yǎng)、道德水平、治安狀況等軟環(huán)境如何,已成為招商引資成效如何的決定性因素。一片叢林是否能夠吸引百鳥,在于這片叢林有無適宜百鳥生長(zhǎng)、繁衍的生態(tài)條件。一個(gè)地區(qū)能否吸引投資者,要看這一地區(qū)有無有利于投資者興業(yè)生財(cái)?shù)纳鐣?huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境。一個(gè)地區(qū)對(duì)資金投入所產(chǎn)生的效應(yīng)被稱為“洼地效應(yīng)”,而構(gòu)成能產(chǎn)生“洼地效應(yīng)”的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的關(guān)鍵要素是構(gòu)筑一個(gè)讓投資者滿意的“服務(wù)高地”。我們要傾力構(gòu)筑這么一個(gè)“服務(wù)高地”,全面實(shí)現(xiàn)工業(yè)立縣、工業(yè)強(qiáng)縣目標(biāo)。而“服務(wù)高地”的構(gòu)建,事關(guān)我們?nèi)h每個(gè)人,而其中最關(guān)鍵的還是我們的干部隊(duì)伍觀念轉(zhuǎn)變和作風(fēng)建設(shè)。

目前,來自群眾和企業(yè)反映最集中還是我們機(jī)關(guān)干部服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事程序繁雜、工作效率不高等問題,這些問題仍然是我縣經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的一個(gè)突出阻礙。據(jù)群眾反映,極個(gè)別部門干部發(fā)展經(jīng)濟(jì)的本領(lǐng)沒有,阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能量倒不小。縣委、縣政府安排的招商引資任務(wù),一年引不進(jìn)一個(gè)項(xiàng)目,人家費(fèi)了九牛二虎之力招來一個(gè)老板,讓他一句話、一個(gè)罰款單就嚇跑了。有的對(duì)縣委、縣政府加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一些政策措施不理解、不支持、不執(zhí)行、不落實(shí)。更有甚者,不服務(wù),只收錢,以收費(fèi)代服務(wù),熱門思想?yún)R報(bào)以罰款代管理,該管的管不好,不該管的亂插手,把部門利益、個(gè)人利益置于全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局之上。

以上這些現(xiàn)象,小的影響部門的形象,大的影響橫縣的投資環(huán)境,影響橫縣的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。我希望從今天起,從參加會(huì)議的各位同志做起,要進(jìn)一步認(rèn)清三個(gè)關(guān)系、樹立三種理念,即認(rèn)清“誰是發(fā)展主體”的關(guān)系,樹立“親商”的理念;認(rèn)清“給與取”的關(guān)系,樹立“雙贏”的理念;認(rèn)清“管與放”的關(guān)系,樹立服務(wù)的理念。要按照優(yōu)惠的政策、優(yōu)美的環(huán)境、優(yōu)良的秩序、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)的“四優(yōu)”要求,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理,以鐵的手腕和鐵的紀(jì)律,切實(shí)解決好經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境存在的問題,以環(huán)境的大改善,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展。

1、要進(jìn)一步強(qiáng)化中心意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)。各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要把促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),全心全意為經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心服務(wù)。牢固樹立“投資者是上帝,范文內(nèi)容地圖引薦者是功臣,干部是公仆,損壞投資環(huán)境是千古罪人”的觀念,加大招商引資力度,為招商引資營(yíng)造良好的氛圍,努力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,切實(shí)增強(qiáng)干部加快發(fā)展的主體意識(shí),樹立人人都是投資環(huán)境的觀念,更加自覺地服務(wù)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局。大力提倡議有決、決有行、言必信、行必果的工作作風(fēng),說了算,定了干,特事特辦、急事急辦、馬上就辦,只要有利于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,該放權(quán)的放權(quán),該立項(xiàng)的要立項(xiàng),真正做到想企業(yè)之所想,急企業(yè)之所急,解企業(yè)之所難,幫企業(yè)之所需,為企業(yè)和投資者提供全方位、全過程的“保姆式”服務(wù)。

2、要進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高服務(wù)質(zhì)量。行政執(zhí)法部門要依照《行政許可法》,嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法和文明執(zhí)法,克服行政行為的隨意性,切實(shí)做到“有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)要賠償”,增強(qiáng)行政行為的公信力。認(rèn)真執(zhí)行市委、市政府和縣委、縣政府出臺(tái)的一系列優(yōu)惠政策和各項(xiàng)承諾制度,方便群眾、服務(wù)企業(yè)。進(jìn)一步更新服務(wù)理念,完善服務(wù)功能,創(chuàng)新服務(wù)手段,提高服務(wù)質(zhì)量,想方設(shè)法為企業(yè)和群眾提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),努力從源頭上治理經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境。按制度辦事,可以做到難點(diǎn)不難,熱點(diǎn)不熱。各單位一定要把制度建設(shè)作為治理經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的一項(xiàng)重要措施來抓。加大行政審批制度效率,壓縮行政審批事項(xiàng),減少審批環(huán)節(jié),提高辦事效率,建立健全全程委托代理、集中辦公審批、網(wǎng)上申報(bào)等服務(wù)體系,方便企業(yè)、群眾。大力推行政務(wù)公開,做到辦事程序和收費(fèi)公開透明。繼續(xù)開展企業(yè)評(píng)議行政執(zhí)法部門,加強(qiáng)對(duì)評(píng)議的指導(dǎo),通過媒體向社會(huì)公布,并將評(píng)議結(jié)果用于領(lǐng)導(dǎo)的獎(jiǎng)懲使用,避免評(píng)議活動(dòng)流于形式。

4、要進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查和案件查處,嚴(yán)厲懲處破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的行為。在軟環(huán)境治理工作中,一方面要加強(qiáng)對(duì)干部的正面引導(dǎo),鼓勵(lì)干部自覺按照各項(xiàng)制度貫徹執(zhí)行。另一方面,對(duì)個(gè)別違反制度,要狠下決心,嚴(yán)厲處罰,以儆效尤。否則,軟環(huán)境總是永遠(yuǎn)也解決不好,解決不了。只有大張旗鼓地弘揚(yáng)正氣,毫不手軟地剎住邪氣,我們的軟環(huán)境才能得以長(zhǎng)久的保持,真正發(fā)揮軟環(huán)境對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的促進(jìn)和推動(dòng)作用。

5、要進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍管理工作,實(shí)行主要經(jīng)濟(jì)部門股長(zhǎng)、科長(zhǎng)跨部門交流制度。當(dāng)前,我們一些職能局,尤其一些有審批權(quán)的經(jīng)濟(jì)部門,出現(xiàn)一種很不正常的現(xiàn)象,縣委、縣政府、局班子定下的事,到了股長(zhǎng)、科長(zhǎng)就中梗阻,群眾說這叫做“股長(zhǎng)主持下的局長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”,外來投資者、老百姓辦事最怕這類同志了,不給好處不辦事,好處少了緩辦事,給了好處亂辦事。這類同志對(duì)我們干部的形象影響是最直接的。對(duì)這些現(xiàn)象,縣委、縣政府已下定決心進(jìn)行大整治,下一步,要在全縣主要經(jīng)濟(jì)部門推行業(yè)務(wù)股長(zhǎng)、科長(zhǎng)跨部門交流制度,對(duì)那些在部門中群眾反映強(qiáng)烈的進(jìn)行通報(bào)處理,并調(diào)離原崗位;對(duì)那些在一個(gè)部門工作時(shí)間長(zhǎng),心得體會(huì)有“老油條”思想的業(yè)務(wù)股長(zhǎng)、科長(zhǎng)交流到其他部門,以促其作風(fēng)轉(zhuǎn)變,同時(shí)還起到煅練干部,培養(yǎng)綜合型人才的目的;對(duì)一些業(yè)務(wù)能力弱、工作不認(rèn)真,但求無功無過的業(yè)務(wù)股長(zhǎng),要堅(jiān)決換下來,讓有能力,肯做事的同志上。一句話,“工作不力挪位子、影響發(fā)展摘帽子”。這項(xiàng)制度請(qǐng)縣人事局牽頭,擬出具體實(shí)施辦法和方案,報(bào)縣委、縣政府審批后施行。通過以抓中層干部的作風(fēng)建設(shè)為新突破點(diǎn),進(jìn)一步推動(dòng)全縣干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)走向深入,帶動(dòng)全社會(huì)風(fēng)氣的轉(zhuǎn)變,形****人參加軟環(huán)境建設(shè)的新局面,推動(dòng)我縣經(jīng)濟(jì)健康、快速的發(fā)展。

三、用良好的作風(fēng),促進(jìn)全縣各項(xiàng)事業(yè)又快又好的發(fā)展

今年,是“十一五”發(fā)展規(guī)劃的開局之年,我縣也處在一個(gè)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,全縣廣大干部以什么樣的精神面貌去應(yīng)對(duì)當(dāng)前的復(fù)雜形勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,趨利避害,將直接關(guān)系到我縣能否爭(zhēng)創(chuàng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新局面。

實(shí)現(xiàn)富民興縣新跨越,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人,根本在于建設(shè)一支想干事、會(huì)干事、干成事、不壞事、不出事的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。做官先做人,誠實(shí)乃為官。誠實(shí)是官德,也是每個(gè)干部必須具備的基本素質(zhì)。要加快發(fā)展步伐,主要靠我們各級(jí)干部不圖虛名,清簡(jiǎn)務(wù)本,行必責(zé)實(shí),多為群眾辦一些實(shí)實(shí)在在的事情。我們一定要在各級(jí)干部中大力提倡真抓實(shí)干之風(fēng),尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要真執(zhí)行、真落實(shí),鼓實(shí)勁、出實(shí)招,辦實(shí)事、求實(shí)效。

一要講敬業(yè)。敬業(yè),對(duì)于一個(gè)黨員干部來說就是要勤政。全縣黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,始終保持宵衣旰食、夙興夜寐的良好工作作風(fēng),雷厲風(fēng)行,率先垂范,力戒飄浮作風(fēng)、懶散作風(fēng)、官僚主義、形式主義和自由主義,對(duì)看準(zhǔn)的事要一抓到底,抓出成效。

二要有作為。事在人為,業(yè)在人創(chuàng);有為才有位,無為即讓位。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要想事,又要干事。要牢牢把握發(fā)展的主動(dòng)權(quán),為發(fā)展而謀,為發(fā)展而干。要牢固樹立“無功即是過”、“一日不為、寢食難安”的思想,苦干、實(shí)干加巧干,勵(lì)精圖治,加快發(fā)展。要有“只為成功想辦法,不為失敗找理由”的思想,樹立“干不到一流就是失職、爭(zhēng)不到第一就是落后”的觀念,敢于負(fù)責(zé),敢擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),在創(chuàng)新中找出路,在實(shí)干中謀發(fā)展。

三要抓落實(shí)。當(dāng)前,干部作風(fēng)中存在的主要問題就是落實(shí)不夠。對(duì)縣委、縣政府的安排、部署,有個(gè)別部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)強(qiáng)調(diào)客觀因素多,主觀努力少;強(qiáng)調(diào)困難多,主動(dòng)尋求解決辦法少;討價(jià)還價(jià)多,一門心思抓落實(shí)少。我們要充分認(rèn)識(shí)到,作為一個(gè)單位、部門,落實(shí)黨的方針、政策和上級(jí)黨委、政府的決策是我們的天職,為人民辦實(shí)事、解難事是我們的義務(wù),沒有任何條件可講。一個(gè)單位、部門,工作水平高不高,能力強(qiáng)不強(qiáng),就是看對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的服務(wù)和支持的力度大小。因此,各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要牢固樹立“全縣一盤棋”的思想,圍繞中心,服務(wù)大局,強(qiáng)化配合意識(shí)、全局觀念,少一些推諉扯皮,少一些斤斤計(jì)較,形成加快發(fā)展的強(qiáng)大合力。特別是對(duì)今年縣委、縣政府部署的重點(diǎn)工作,要進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)照檢查,還沒有完成任務(wù)的要在最后的兩個(gè)月時(shí)間內(nèi),要狠抓落實(shí),進(jìn)一步量化、細(xì)化、時(shí)間化、具體化,橫到邊,縱到底,確保全縣各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)如期實(shí)現(xiàn)。對(duì)干部作風(fēng)整頓活動(dòng)中沒有完成的整改工作,要切實(shí)按照制定的時(shí)間和要求抓好整改,鞏固整頓活動(dòng)成效,取信于民,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位還要根據(jù)自身實(shí)際出發(fā),制定完善實(shí)施好干部作風(fēng)整頓的各項(xiàng)規(guī)章制度,把建立長(zhǎng)效的機(jī)制與聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來,與考核評(píng)估、獎(jiǎng)懲激勵(lì)、監(jiān)督制約等關(guān)鍵環(huán)節(jié)結(jié)合起來,并分階段、分步驟抓好落實(shí),最終形成結(jié)構(gòu)合理、關(guān)系協(xié)調(diào)、程序嚴(yán)密的干部作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效制度體系和工作機(jī)制。面對(duì)新形勢(shì)、新情況,各單位一定要解放思想,奮發(fā)有為,振奮精神,克難攻堅(jiān),確保全面完成今年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)任務(wù),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。

同志們,干部作風(fēng)建設(shè),不僅關(guān)系到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的形象,更關(guān)系到我縣的發(fā)展和未來,我縣要實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展目標(biāo),必需要有良好干部作風(fēng)和機(jī)關(guān)作風(fēng)。我們一定以大局為重,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo),牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步解放思想,求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),發(fā)揚(yáng)良好的干部作風(fēng),樹立機(jī)關(guān)新形象,努力把我縣機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)推上一個(gè)新的臺(tái)階,為促進(jìn)橫縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供良好的作風(fēng)保證!努力把橫縣建設(shè)得更加美好,創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績(jī)!

第五篇 衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)總結(jié) 1400字

區(qū)衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)按照區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,穩(wěn)步推進(jìn)。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),制定具體方案。

二、狠抓學(xué)習(xí)教育,提高思想認(rèn)識(shí)。

一是學(xué)必讀篇目。將必讀篇目匯編成冊(cè),為每名干部配備筆記本,做到人手1本。連日來,區(qū)衛(wèi)生局組織領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的重要講話精神、杜青林同志在省政協(xié)九屆五次會(huì)議閉幕時(shí)的重要講話和在全省學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上重要講話精神動(dòng)員大會(huì)上的重要講話以及市委于偉同志在全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話等必學(xué)篇目。二是學(xué)業(yè)務(wù)。區(qū)衛(wèi)生局根據(jù)單位工作實(shí)際和職能特點(diǎn),組織干部職工通過衛(wèi)生網(wǎng)站學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》等衛(wèi)生法律法規(guī),提高衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部依法管理、依法行政的能力。三是學(xué)榜樣。注意發(fā)掘和樹立先進(jìn)個(gè)人典型,將受到省、市表彰的先進(jìn)工作者作為領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的榜樣,引導(dǎo)大家“學(xué)身邊人、比身邊人”,切實(shí)增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的親和力和感召力。同時(shí),組織學(xué)習(xí)紀(jì)委通報(bào)的典型案例,把警示教育融入活動(dòng)中,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的針對(duì)性。

三、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,保障學(xué)習(xí)效果。

一是組織直屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)同步學(xué)。區(qū)衛(wèi)生局將9個(gè)直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的班子成員納為此次領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的參與者。自啟動(dòng)作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)以來,局領(lǐng)導(dǎo)多次到直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位了解活動(dòng)開展情況,并在擬定計(jì)劃、學(xué)習(xí)安排等方面給予及時(shí)幫助,提出相應(yīng)要求,指導(dǎo)其探索符合工作實(shí)際、豐富多樣、行之有效的活動(dòng)載體,使作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)做到與工作同步、要求一致。二是多種方式創(chuàng)新學(xué)。采取集中學(xué)、分散學(xué)、自主學(xué)、交流學(xué)、討論學(xué)等形式開展學(xué)習(xí),為做好專題討論打下了基礎(chǔ)。三是完善機(jī)制保障學(xué)。在認(rèn)真執(zhí)行機(jī)關(guān)原有制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合平衡計(jì)分卡工作的開展,完善工作機(jī)制和量化指標(biāo),強(qiáng)化了學(xué)習(xí)紀(jì)律,督促全局干部以良好的精神狀態(tài)、過硬的工作措施參與到活動(dòng)中,保證了100%的參學(xué)率。

四、堅(jiān)持邊學(xué)邊改,做到學(xué)習(xí)工作“兩促進(jìn)”。

邊學(xué)邊改,邊整邊改,以實(shí)際行動(dòng)取信于民、以惠民行動(dòng)惠及群眾是保證活動(dòng)取得實(shí)效的有效途徑。在學(xué)習(xí)討論階段,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持走群眾路線,以各種形式聽取、收集群眾和服務(wù)對(duì)象的意見和建議。目前,區(qū)衛(wèi)生局已設(shè)立作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)意見箱,公布了監(jiān)督電話,廣泛接受群眾和服務(wù)對(duì)象的咨詢、監(jiān)督和評(píng)價(jià)。針對(duì)衛(wèi)生部門是為老百姓提供公共服務(wù)、公共產(chǎn)品的社會(huì)事業(yè)部門的實(shí)際,今年以實(shí)施“惠民行動(dòng)”為載體,重點(diǎn)實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點(diǎn),使全區(qū)85%以上的農(nóng)民當(dāng)年參合,切實(shí)緩解農(nóng)民群眾“因病致貧、因病返貧”的問題;試點(diǎn)實(shí)施城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)工程,率先在中心城區(qū)開展城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)試點(diǎn),逐步緩解城鎮(zhèn)居民“看病貴”問題;繼續(xù)推進(jìn)鎮(zhèn)(鄉(xiāng))衛(wèi)生院配套改造工程,將牛華中心衛(wèi)生院整體組建為區(qū)中醫(yī)院;實(shí)施婦幼衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工程,完成婦幼保健院整體遷建項(xiàng)目,促使婦幼保健服務(wù)質(zhì)量上檔升級(jí)。通過以上措施,進(jìn)一步改善群眾就醫(yī)條件,確保做到學(xué)習(xí)工作“兩不誤、兩促進(jìn)”,為建立覆蓋城鄉(xiāng)的基本醫(yī)療保障制度奠定良好的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)基礎(chǔ)。

下一步,區(qū)衛(wèi)生局將按照區(qū)委和區(qū)整建辦的要求,進(jìn)一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)工作,強(qiáng)化學(xué)習(xí),豐富載體,采取措施,完善制度,解決問題,以實(shí)際成效實(shí)現(xiàn)作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)目標(biāo),把作風(fēng)整建與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,形成合力,整體推進(jìn)。

第六篇 在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作總結(jié)大會(huì)上的講話 1650字

同志們:

剛才,吳縣長(zhǎng)對(duì)我縣開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的情況進(jìn)行了詳細(xì)的總結(jié),報(bào)告很實(shí)在,我完全贊同??h地稅局、縣林業(yè)局和蓮塘鎮(zhèn)三個(gè)單位作的經(jīng)驗(yàn)介紹,各具特色。今天,我縣為期兩個(gè)多月的干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)結(jié)束了,總體上看,這次全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)基本上達(dá)到了縣委、縣政府提出的目標(biāo)要求,取得了初步成效,全縣干部紀(jì)律觀念明顯加強(qiáng)、服務(wù)水平有所提高、工作效能進(jìn)一步增強(qiáng)。但是干部作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),需要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,如何將干部作風(fēng)整頓活動(dòng)所帶來的新變化、新氣象,在今后的工作中不斷發(fā)揚(yáng)和繼承?值得我們深思。在這里,我就建立健全干部作風(fēng)整頓活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制、充分發(fā)揮干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的輻射帶動(dòng)作用講三點(diǎn)意見:

一、用良好的作風(fēng),樹立干部隊(duì)伍的良好形象

干部作風(fēng),是干部在群眾面前的形象。全縣廣大干部的作風(fēng)怎么樣,干群關(guān)系怎么樣,直接影響著縣委、縣政府的形象。群眾看政府,有時(shí)候會(huì)以個(gè)體分析整體,“窺一斑而見全豹”,他們所接觸到的每一位國(guó)家干部,都不僅僅代表其個(gè)人,而是代表著黨委、政府的整體形象。干部業(yè)務(wù)能力有多強(qiáng)、服務(wù)水平有多好,黨委政府的形象就有多高。俗話說得好:“金杯銀杯不如百姓的口碑,金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾的夸獎(jiǎng)”。歷史證明,人民群眾在干部心中有多重,干部在人民群眾心中就會(huì)有多重;干部對(duì)人民群眾的感情有多深,人民群眾對(duì)干部的感情就有多深。我們?nèi)h的廣大干部要通過這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng),形成共識(shí),要在今后工作中堅(jiān)持不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),自覺提高個(gè)人的修養(yǎng),培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣,全心全意為人民服務(wù),在群眾中樹立起良好的干部形象。

如何從嚴(yán)抓好教育監(jiān)管,樹立干部良好形象,打造一支永葆蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣的干事創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注,群眾關(guān)心。毛澤東同志曾經(jīng)說過:“政治路線確定以后,干部就是決定的因素?!県jt____也號(hào)召廣大黨員干部要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),必須把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)來抓,堅(jiān)持弘揚(yáng)黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),尤其要大力弘揚(yáng)解放思想、開拓創(chuàng)新的作風(fēng),深入實(shí)際、聯(lián)系群眾的作風(fēng),艱苦奮斗、清正廉潔的作風(fēng),認(rèn)真解決當(dāng)前思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和干部生活作風(fēng)等方面存在的突出問題。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)作為黨建的重要工作來抓,不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法,轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng),努力形成開拓進(jìn)取,積極向上、奮發(fā)有為的良好風(fēng)氣。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,大力選拔“有激情、干實(shí)事”的干部,把對(duì)待工作有激情、有信心,考慮工作有思路有辦法,推動(dòng)工作有膽識(shí)有魄力,落實(shí)工作有耐力有韌勁的干部,大膽提拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義,堅(jiān)決克服無所用心,無所作為的現(xiàn)象,建設(shè)好一支黨和人民信賴的干部隊(duì)伍。

前段時(shí)間,我縣在干部作風(fēng)整頓活動(dòng)中,針對(duì)查找到的干部隊(duì)伍中存在的十大突出問題,進(jìn)行了集中整頓,全縣干部隊(duì)伍的素質(zhì)得到了明顯提高,作風(fēng)也得到明顯好轉(zhuǎn),取得了實(shí)實(shí)在在的效果,基本達(dá)到了“兩好、兩高、一滿意”目標(biāo)。但是,問題解決了并不代表永遠(yuǎn)都不會(huì)出現(xiàn)了,在一定的條件下還有可能死灰復(fù)燃,所以還需要我們將干部作風(fēng)問題當(dāng)作一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)的任務(wù)來抓,長(zhǎng)期不懈地堅(jiān)持下去,建立健全一整套完善的長(zhǎng)效機(jī)制,確保干部長(zhǎng)期得到教育,提高干部隊(duì)伍的整體形象。古人云:欲求木之長(zhǎng)者,必固其本;欲求流之遠(yuǎn)者,必浚其源。始終保持良好的干部作風(fēng),既要靠個(gè)人自覺,又要靠嚴(yán)格管理;既要靠集中教育,又要靠長(zhǎng)抓不懈;既要靠思想教育,又要靠制度保障。只有建立健全干部作風(fēng)整頓的長(zhǎng)效機(jī)制,保證廣大干部堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持服務(wù)人民群眾的宗旨意識(shí),勤政為民,廉潔奉公,才能切實(shí)提高黨的執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政地位。

從總體上看,我縣廣大干部的總體素質(zhì)是好的,主流是好的,是一支為政清廉、干事創(chuàng)業(yè)的隊(duì)伍。那種“只見樹木、不見森林”“只看支流、不看主流”的片面認(rèn)識(shí)是不可取的,甚至對(duì)我縣今后的發(fā)展是非常有害的。我們必須堅(jiān)持摒棄錯(cuò)誤思想,著眼大局,范

第七篇 局中層干部作風(fēng)整頓活動(dòng)個(gè)人總結(jié) 1450字

作風(fēng)整頓,提高自我

——局中層干部作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)材料

近一個(gè)月來,××局全面開展一場(chǎng)“敬業(yè)愛局、求真務(wù)實(shí)”作風(fēng)整頓活動(dòng),局長(zhǎng)在動(dòng)員大會(huì)上分6個(gè)方面指出了目前工作存在的問題并提出了要求。××局要建設(shè)現(xiàn)代化郵區(qū)中心局,全局職工必須從思想上進(jìn)行轉(zhuǎn)變,打破“混日子,過一天浪費(fèi)一天;個(gè)人利益大于企業(yè)利益,只知道向企業(yè)索取,不懂得付出”的傳統(tǒng)觀念,此次作風(fēng)整頓目前也就是在全局牢固樹立敬業(yè)愛局的主人翁精神,最大限度發(fā)揮個(gè)人的潛能,提高工作效率。

報(bào)刊分發(fā)局由于站點(diǎn)分散的原因,開了兩次動(dòng)員大會(huì),兩次自查自糾活動(dòng),結(jié)合報(bào)刊分發(fā)局作風(fēng)整頓工作的開展情況,我把自己的感受談一談:

一、作風(fēng)方面:

8月份,我作為職能部門綜合考評(píng)小組的組長(zhǎng),對(duì)各個(gè)生產(chǎn)部門進(jìn)行了走訪調(diào)研,其中反映較多的問題是職能部門下來一線調(diào)研較少,了解情況不夠細(xì)致。從這我得到啟示,是否在一線職工當(dāng)中,對(duì)于科室人員的反映也是如此呢,在我們管理當(dāng)中,是不是也因?yàn)橹褂诒砻?,所以造成解決問題往往不能一次性完成呢。利用質(zhì)量檢查的機(jī)會(huì),我多次組織科室人員同一線職工齊上班,一方面可以跟班作業(yè),完全掌握生產(chǎn)情況,另一方面,通過與職工的溝通,吸取了許多有建設(shè)性的意見,比如說班務(wù)方面,質(zhì)量方面,服務(wù)方面。給后期報(bào)刊分發(fā)局開展的流程再造工作打下了基礎(chǔ)。

個(gè)人認(rèn)為,工作作風(fēng)很大程度上決定于工作責(zé)任心,而工作責(zé)任心又與企業(yè)文化息息相關(guān),此次作風(fēng)整頓的主題是“敬業(yè)愛局、求真務(wù)實(shí)”,只有職工從內(nèi)心深化認(rèn)識(shí)到自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)同興衰,工作不是為企業(yè)而是為自己,才可能提高工作責(zé)任心,才可能充分改變工作作風(fēng),由過去的被動(dòng)干活變成主動(dòng)出力,把企業(yè)當(dāng)作自己的家一樣來營(yíng)造。

二、管理方面:

今年每位中層干部發(fā)了一本書《細(xì)節(jié)決定成敗》,里面的案例非常生動(dòng)具體,催人深省。作為我個(gè)人來說,撇開管理水平不談,光是細(xì)節(jié)方面就需要不斷加強(qiáng)提高。報(bào)刊分發(fā)局出現(xiàn)大問題的可能性不大,但類似于環(huán)境衛(wèi)生、驗(yàn)單時(shí)限、報(bào)紙堆碼等小問題方面卻往往忽視,在此次整頓活動(dòng)中,我將細(xì)節(jié)作為重點(diǎn)開展,特別是針對(duì)××站搬遷后移留的問題,狠抓了作業(yè)人員隨意早餐、托盤車定置擺放、上班時(shí)散漫等現(xiàn)象。并一改過去人情管理,加大了考核力度,使職工感受了工作帶來的壓力和責(zé)任,也促使了麥園站在此次作風(fēng)整頓取得了明顯的效果。

三、學(xué)習(xí)方面:

與過去接觸的轉(zhuǎn)運(yùn)不同,報(bào)刊分發(fā)業(yè)務(wù)范圍比較廣,同時(shí)與外界打交道的環(huán)節(jié)比較多,鄧局長(zhǎng)和喻云助理可以說是這方面的能手。過去,我片面的認(rèn)為有這兩位在的話我可以少花點(diǎn)心思在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,把主要精力放在專業(yè)技術(shù)和管理水平的提高上。但自從兩子系統(tǒng)上線后,我越來越感受到壓力增大了,先是與兩轉(zhuǎn)之間的交接上,再是地市局質(zhì)量情況的反饋,讓我體驗(yàn)到學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的緊迫感。借此次作風(fēng)整頓的契機(jī),我積極主動(dòng)的向兩位請(qǐng)教,同時(shí)通過到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)院的寫實(shí),逐步提高自身能力。在即將上線的報(bào)刊補(bǔ)碼工作中,我已經(jīng)基本掌握期刊、省際、查檔等工作流程,在加強(qiáng)了與網(wǎng)運(yùn)、維護(hù)部門的溝通,與其專業(yè)人士交換各自意見后,對(duì)此次報(bào)刊上兩子系統(tǒng)充滿了信心。

此次作風(fēng)整頓只有短短一個(gè)月的時(shí)間,總的來說,效果還是比較明顯的,報(bào)刊分發(fā)局職工還放棄了休息時(shí)間,開展了方陣訓(xùn)練,在中心局舉辦的愛國(guó)愛局為主題的升旗儀式中展現(xiàn)出良好的風(fēng)貌。我也從作風(fēng)整頓工作中總結(jié)出自己許多不足之處,雖然作風(fēng)整頓活動(dòng)結(jié)束了,但只有不斷對(duì)自己施壓,延續(xù)作風(fēng)整頓時(shí)期的工作態(tài)度,才能不斷提高自我,才能對(duì)工作產(chǎn)生動(dòng)力,使自己在各方面取得成功。

第八篇 法院系統(tǒng)思想作風(fēng)整頓活動(dòng)第二階段工作總結(jié) 3800字

我市法院系統(tǒng)思想作風(fēng)整頓活動(dòng)從5月12日起相繼轉(zhuǎn)入第二階段即查擺問題階段。第二階段工作開始后,全市法院進(jìn)一步端正思想,提高認(rèn)識(shí),以案件督察為突破口,狠抓查擺各項(xiàng)工作的落實(shí),工作進(jìn)展順利,發(fā)展健康,效果明顯,反映良好。現(xiàn)匯報(bào)如下:

一、整頓活動(dòng)的進(jìn)展情況和取得的成效

(一) 深入動(dòng)員,認(rèn)真學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高對(duì)開展思想作風(fēng)整頓活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí)

5月12日上午,按照市委和省委政法委督查組的安排部署,市法院召開了全市法院系統(tǒng)思想作風(fēng)整頓活動(dòng)轉(zhuǎn)段動(dòng)員會(huì)。會(huì)議由市委常委、政法委**書記主持,省委督查組組長(zhǎng)**廳長(zhǎng)、市委副書記、市紀(jì)委書記李洪民出席會(huì)議并作重要講話。市人大、市政協(xié)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、市法院全體干警以及各基層法院院長(zhǎng)參加了會(huì)議。會(huì)上,**院長(zhǎng)對(duì)第二階段工作作了具體部署,李洪民書記和**組長(zhǎng)對(duì)**法院系統(tǒng)思想作風(fēng)整頓第一階段的工作給予了充分肯定,對(duì)下一階段的工作提出了明確要求。最后,**書記就會(huì)議的貫徹落實(shí)以及各縣市區(qū)法院下步轉(zhuǎn)段工作作了具體安排。動(dòng)員會(huì)后,市法院黨組中心組又集體學(xué)習(xí)了省委政法委第6次會(huì)議紀(jì)要,**、**、**等領(lǐng)導(dǎo)對(duì)如何抓好下一步工作提出了指導(dǎo)性意見。隨后,市法院對(duì)干警進(jìn)行了層層動(dòng)員,組織全體干警反復(fù)、深入地學(xué)習(xí)省委常委、政法委書記李新民同志、省法院院長(zhǎng)李道民同志的講話精神和省委政法委會(huì)議紀(jì)要以及省督查組督辦案件座談會(huì)會(huì)議紀(jì)要,要求大家在認(rèn)識(shí)上千萬不能模糊,思想上千萬不能麻痹,工作上千萬不能懈怠,自覺把思想統(tǒng)一到領(lǐng)導(dǎo)講話精神上來,切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)感和警覺性,堅(jiān)決克服消極、厭戰(zhàn)、為難情緒,把思想認(rèn)識(shí)提高上去,把工作做到位、做扎實(shí),為第二階段的查擺工作打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

(二) 結(jié)合實(shí)際,突出重點(diǎn),認(rèn)真開展查擺工作

查擺問題階段,是整個(gè)活動(dòng)的關(guān)鍵階段。思想作風(fēng)整頓活動(dòng)能不能取得扎扎實(shí)實(shí)的效果,很大程度上取決于查擺階段是否真正查擺出問題、解決好問題。為了認(rèn)真做好第二階段的工作,市法院細(xì)化方案,落實(shí)責(zé)任,突出重點(diǎn),狠抓了以下幾項(xiàng)工作:一是進(jìn)一步加大宣傳力度。能否相信群眾、依靠群眾、發(fā)動(dòng)群眾,是查擺問題階段能否取得實(shí)際效果、達(dá)到預(yù)期目的關(guān)鍵。全市法院充分利用各種有效形式,廣泛宣傳法院的整頓活動(dòng),發(fā)動(dòng)群眾積極參與到活動(dòng)中來。市委常委、政法委書記**和市法院院長(zhǎng)**分別接受了新聞媒體專訪,向群眾闡明開展整頓活動(dòng)的目的和意義以及如何開展整頓活動(dòng),怎樣接受群眾監(jiān)督,怎樣查擺、解決存在的問題,向社會(huì)各界表明了法院開展好思想作風(fēng)整頓活動(dòng)、務(wù)必達(dá)到預(yù)期目標(biāo)的決心和信心。各縣市區(qū)政法委書記和法院院長(zhǎng)也都按要求接受了當(dāng)?shù)匦侣劽襟w的采訪?;顒?dòng)中

,兩級(jí)法院還向全社會(huì)發(fā)放征求意見函,廣泛征求群眾對(duì)法院在審判工作、隊(duì)伍建設(shè)、院政管理方面以及開展思想作風(fēng)整頓活動(dòng)的意見和建議,僅市法院就發(fā)放了1500份?,F(xiàn)在法院作風(fēng)整頓活動(dòng)已深入人心,群眾參與的熱情很高,有力地推動(dòng)活動(dòng)不斷向縱深發(fā)展。二是積極開展“大走訪”活動(dòng)。為了開展好“大走訪”活動(dòng),市法院專門下發(fā)了《大走訪活動(dòng)實(shí)施細(xì)則》,全市法院陸續(xù)到黨政部門、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等進(jìn)行走訪活動(dòng),召開了各種不同類型的座談會(huì),認(rèn)真聽取方方面面對(duì)法院工作的意見和建議,傾聽不同社會(huì)階層、不同工作領(lǐng)域的聲音。在走訪過程中向走訪對(duì)象詳細(xì)介紹走訪的目的和內(nèi)容,征求他們對(duì)法院工作的意見、建議以及對(duì)法院工作的評(píng)價(jià),并請(qǐng)被走訪者在走訪登記表上簽名,確保了大走訪活動(dòng)的質(zhì)量和效果。三是認(rèn)真開展“集中接訪”活動(dòng)。兩級(jí)法院認(rèn)真貫徹落實(shí)省法院活動(dòng)安排,精心組織,周密部署,認(rèn)真開展集中接訪活動(dòng)。5月7日,中院組織了兩級(jí)法院院長(zhǎng)在中院開展集中集中接訪;5月20、21、28日三天,兩級(jí)法院又同時(shí)組織開展集中接訪,各基層法院立案庭庭長(zhǎng)也前往中院參加接訪活動(dòng)。為了搞好接訪活動(dòng),中院黨組及時(shí)召開黨組擴(kuò)大會(huì),對(duì)集中接訪活動(dòng)的有關(guān)事宜進(jìn)行研究部署,制定出集中接訪《實(shí)施細(xì)則》,明確分工。按照歸口接訪原則,劃分紀(jì)檢、刑事、民事、行政等7個(gè)組認(rèn)真接訪,要求參加接訪人員一定要做到對(duì)待來訪人員關(guān)心、接訪過程耐心、聽當(dāng)事人陳述細(xì)心、解決問題真心。同時(shí)市法院及時(shí)向省委政法委督導(dǎo)組、市委、市委政法委進(jìn)行了匯報(bào),向有關(guān)單位通報(bào)了情況。并連續(xù)幾天在新聞媒體上發(fā)布公告,在市區(qū)繁華街道張貼告示,通過新聞媒體,公布了接訪的時(shí)間、地點(diǎn)和方式。幾次接訪活動(dòng)呈現(xiàn)出“三大三高”的特點(diǎn):接訪規(guī)模大、聲勢(shì)大、影響大;群眾信任度高、要求高、期望值高。通過接訪干警們內(nèi)心感觸很深,對(duì)司法不公、群眾打官司難等問題有了更深刻的認(rèn)識(shí)和感受,普遍感到肩上的壓力和責(zé)任重大,增強(qiáng)了對(duì)搞好思想作風(fēng)整頓活動(dòng)緊迫性、重要性和必要性的感性認(rèn)識(shí),進(jìn)一步牢固樹立了司法為民的宗旨意識(shí),增進(jìn)了與人民群眾的感情和聯(lián)系。四是認(rèn)真開展自查自糾。在第二階段查擺中,全市法院堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,結(jié)合思想政治建設(shè)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、審判紀(jì)律和院政管理等方面存在的問題,認(rèn)真開展五查:一查執(zhí)法思想,看是否存在大局意識(shí)、宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),執(zhí)法思想偏差,就案辦案、孤立辦案,不注重社會(huì)效果,不關(guān)心群眾疾苦,特權(quán)思想、衙門作風(fēng)嚴(yán)重等問題;二查審判工作,看是否存在群眾反映的打官司立案難、申訴和申請(qǐng)?jiān)賹忞y,拖案不辦、司法不公,亂收費(fèi),濫用審判權(quán),徇情、徇私枉法,辦理關(guān)系案、人情案、金錢案,對(duì)犯罪案件量刑相對(duì)較輕等問題;三查執(zhí)行工作,看是否嚴(yán)格按照上級(jí)要求,全力清理執(zhí)行積案,是否存在力度不夠、措施不力、行為不規(guī)范以及濫用執(zhí)行權(quán)、徇私舞弊、故意刁難當(dāng)事人等行為;四查工作作風(fēng),看是否存在效率低下、服務(wù)水平不高,有無推諉扯皮、冷漠生硬,政令不暢、工作棚架的現(xiàn)象,是否有自由散漫、追求享樂的行為;五查內(nèi)部管理,看審判流程、執(zhí)行環(huán)節(jié)、隊(duì)伍管理、司法政務(wù)管理等方面的制度是否健全,運(yùn)行是否正常,是否存在內(nèi)部管理比較混亂,對(duì)法官監(jiān)督不力等問題;五查領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),看是否存在領(lǐng)導(dǎo)自身在廉潔自律、公正執(zhí)法等方面表率作用不夠,對(duì)部屬監(jiān)督不力,對(duì)法官違法犯罪有護(hù)短現(xiàn)象等問題。

(三) 以案件為突破口,認(rèn)真做好案件督查工作

案件督查工作是加強(qiáng)審判監(jiān)督,提高整頓效果的重要手段。市法院黨組對(duì)督查案件的辦理工作十分重視,5月19日專門召開全市法院督查工作會(huì)議,對(duì)如何抓好案件督查工作進(jìn)行深入動(dòng)員,全市法院進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),采取有力措施,積極開展督查案件工作。具體主要做了以下幾項(xiàng)工作:一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織。全市法院切實(shí)加強(qiáng)對(duì)督查案件工作的領(lǐng)導(dǎo),市法院確定兩名黨組成員主抓此項(xiàng)工作。兩級(jí)法院都成立了協(xié)調(diào)督查組,抽調(diào)得力人員充實(shí)到協(xié)調(diào)督查組,組成專門合議庭。同時(shí),按照黨組成員的分工和職責(zé),確定誰主管誰負(fù)責(zé)、分口管理、分片包干的.原則,要求黨組成員要真正“沉”下去,親督實(shí)查,親自過問,親自參與,親自把關(guān),認(rèn)真督辦案件。二是建章立制,嚴(yán)格程序。市法院結(jié)合工作實(shí)際制定了一整套規(guī)章制度,下發(fā)了《關(guān)于辦理督查案件暫行辦法》,對(duì)督查案件辦理的原則、分工、程序、要求等都做了嚴(yán)格規(guī)定。堅(jiān)持把案件的社會(huì)效果和法律效果的有機(jī)統(tǒng)一放在首位,嚴(yán)把交辦關(guān)、時(shí)間關(guān)、法律關(guān)、答復(fù)關(guān)、存檔關(guān)和效果關(guān),認(rèn)真落實(shí)“四定一包”責(zé)任制。是認(rèn)真對(duì)待,認(rèn)真辦理。全市法院對(duì)督查的每一個(gè)案件嚴(yán)格按照“三滿意”的要求,認(rèn)真對(duì)待,認(rèn)真辦理。對(duì)幾次集中接訪活動(dòng)中群眾反映的案件以及省委督查組、省法院、市委政法委批轉(zhuǎn)的案件,中院督查組按照誰主管誰負(fù)責(zé)、依法辦理和歸口分類、分級(jí)辦理的原則,及時(shí)審查,分類處理,對(duì)涉及到各基層法院的案件及時(shí)轉(zhuǎn)下去,對(duì)中院的案件,及時(shí)轉(zhuǎn)給各主管院長(zhǎng)、各業(yè)務(wù)庭室。并要求建立督查案件的工作臺(tái)帳,逐案登記,逐案研究,責(zé)任到庭,責(zé)任到人。

二、存在的問題

經(jīng)過前一階段的努力,全市法院第二階段取得了較好成績(jī),但是也存在著一定的問題,主要是:活動(dòng)發(fā)展不平衡,有的法院重視不夠,查擺不夠深入,有待進(jìn)一步加大工作力度;有的法院查擺工作停留在淺層次、表面,深層次問題查擺不夠;有的法院消極應(yīng)付,不當(dāng)先進(jìn),不當(dāng)落后,保持中游;有的干警有麻痹、松懈思想,對(duì)查擺問題階段的學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不足,敷衍了事,甚至進(jìn)入第二階段后就沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)過等等。這些問題有待在下一步工作中認(rèn)真加以整改。

三 、下一步工作打算

在以后工作中我們將進(jìn)一步做好以下幾方面工作,一是繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí),不斷加深對(duì)活動(dòng)重要性的理解。二是深入開展社會(huì)主義法治理念教育,用社會(huì)主義法治理念統(tǒng)領(lǐng)整頓工作,推動(dòng)整頓活動(dòng)不斷深入開展。三是認(rèn)真抓好規(guī)定動(dòng)作,創(chuàng)新自選動(dòng)作,務(wù)求活動(dòng)的實(shí)際效果。四是對(duì)重點(diǎn)案件實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶案下訪,走訪案件當(dāng)事人,征求當(dāng)事人的意見。五是深入開展評(píng)查工作。在認(rèn)真開展自查的基礎(chǔ)上,從各縣市區(qū)法院抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干,由中院領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組成30個(gè)案件評(píng)查組,對(duì)全市法院的自查案件進(jìn)行互查和復(fù)查。評(píng)查時(shí),抽簽決定所要評(píng)查的縣市區(qū)法院,并隨機(jī)抽取所要評(píng)查的案件。評(píng)查實(shí)行回避制度,本縣人員不查本縣案件,確?;ゲ楹蛷?fù)查工作不走過場(chǎng)?;ゲ楹蛷?fù)查結(jié)束后,由上級(jí)督查組進(jìn)行抽查,對(duì)自查、互查和復(fù)查過程中沒有發(fā)現(xiàn)問題,抽查中卻發(fā)現(xiàn)問題的,嚴(yán)格追究案件承辦人和評(píng)查組的責(zé)任。六是認(rèn)真召開民主生活會(huì),本著“懲前毖后、治病救人”,有則改之、無則加勉”的指導(dǎo)思想,積極開展批評(píng)與自我批評(píng)。六是撰寫自查剖析材料,查找存在的問題,剖析問題出現(xiàn)的原因,深挖根源,為下一步整改打好基礎(chǔ)。

第九篇 **局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作總結(jié) 2950字

某某市某某局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作總結(jié)

根據(jù)省委、市委關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的工作部署,在局黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下,由局機(jī)關(guān)支部牽頭,與局整風(fēng)辦緊密配合,從2月6日到28日,已歷時(shí)23天,已經(jīng)按照既定的實(shí)施辦法和安排意見保質(zhì)保量地完成了第一階段即思想發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)討論階段的工作任務(wù)。現(xiàn)將本階段有關(guān)情況總結(jié)

一、主要工作落實(shí)到位

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),落實(shí)措施。全市動(dòng)員大會(huì)的第二天,局黨組書記、局長(zhǎng)某某同志結(jié)合本局實(shí)際立即動(dòng)員部署,以局黨組文件“某發(fā)〔2023〕22號(hào)”印發(fā)《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見》,提出了總體要求和遵循的原則、方法和步驟,并在組織領(lǐng)導(dǎo)方面加以具體強(qiáng)調(diào),將抓好作風(fēng)整頓作為促進(jìn)工作有效手段,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。為了保證領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓的嚴(yán)肅性和實(shí)效性,一開始就成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)辦公室,組織準(zhǔn)備好相關(guān)學(xué)習(xí)資料,落實(shí)召集學(xué)習(xí)、收集情況、上報(bào)信息、嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤等措施,并保證材料及時(shí)收集。 2、科學(xué)安排時(shí)間,嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。按市委統(tǒng)一部署,制定了《學(xué)習(xí)安排意見表》,對(duì)集中學(xué)習(xí)、科室學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)和職工自學(xué)時(shí)間,進(jìn)行科學(xué)安排。黨組嚴(yán)格要求,努力做到人員、時(shí)間到位,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。在學(xué)習(xí)安排細(xì)化的同時(shí)準(zhǔn)備了具體的學(xué)習(xí)資料,既有《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)讀本》,又有中央、省、市委和政府重要文件和領(lǐng)導(dǎo)講話材料,局黨組書記、局長(zhǎng)某某同志以《改進(jìn)和加強(qiáng)市某某部門作風(fēng)建設(shè)》為題作了專題輔導(dǎo),使得學(xué)習(xí)內(nèi)容更加充實(shí)。學(xué)習(xí)形式多樣,除了全體職工集中學(xué)習(xí)外,還有黨小組、科室集中學(xué)習(xí)、職工自學(xué)等,并在某某局網(wǎng)頁上及時(shí)反映活動(dòng)開展情況,建立學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。 學(xué)習(xí)中結(jié)合一些社會(huì)問題和工作實(shí)際進(jìn)行討論,職工在學(xué)習(xí)中受到教育。每個(gè)職工認(rèn)真做好機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)記錄。為保證春節(jié)期間學(xué)習(xí)不停步,要求全局干部職工在春節(jié)期間要加強(qiáng)自學(xué),撰寫心得體會(huì)。

3、采取多種形式,廣泛征求意見。在本階段,為更好地征求干部群眾意見,采取召開座談會(huì)、個(gè)別聽取意見、設(shè)立意見箱和公開電話、發(fā)放征求意見表等形式,廣泛發(fā)動(dòng)干部群眾幫助領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部查找突出問題,傾聽干部群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的意見和建議?,F(xiàn)已發(fā)出征求意見表31份,返回31份,疏理出意見和建議13條。 二、全局一心成效顯著

1、抓思想發(fā)動(dòng),干部職工的思想認(rèn)識(shí)見成效。學(xué)習(xí)之初,干部中對(duì)開展這場(chǎng)活動(dòng)曾有著各種不同看法、想法,諸如“是否必要?能否解決問題?會(huì)不會(huì)影響正常工作?”擔(dān)心、憂慮等等。結(jié)合我局實(shí)際,局黨組書記在動(dòng)員會(huì)上耐心講解了搞好此項(xiàng)活動(dòng)的極端重要性,以及加強(qiáng)我局作風(fēng)建設(shè),對(duì)促進(jìn)某某事業(yè)健康發(fā)展的重要意義。通過動(dòng)員和反復(fù)學(xué)習(xí),使全體干部職工靜下心來,投入到這場(chǎng)活動(dòng)中,把中央決定和市委的統(tǒng)一部署要求逐步變成自覺行動(dòng)。通過近期xxxx月的學(xué)習(xí),使全體干部職工更加深刻地理解進(jìn)行作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)現(xiàn)實(shí)意義及深刻內(nèi)涵,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性,大家學(xué)習(xí)熱情高漲,態(tài)度端正,嚴(yán)肅認(rèn)真。整個(gè)建設(shè)活動(dòng)正在健康有序、扎實(shí)有效推進(jìn),呈現(xiàn)良好開局,為第二階段工作順利開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2、抓學(xué)習(xí)討論,干部職工理論素養(yǎng)提高見成效。通過近一個(gè)月集中學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照市委規(guī)定,在領(lǐng)導(dǎo)干部帶動(dòng)下,全局干部職工深入學(xué)習(xí)《讀本》,認(rèn)真撰寫讀書筆記,約xxxx字。同時(shí)積極開展專題輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)討論活動(dòng),使全體黨員和干部接受一次內(nèi)容豐富,全面系統(tǒng)政治理論學(xué)習(xí)。本階段領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)時(shí)間達(dá)到10天,其余干部職工實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)間大多超過8天。全局干部職工共撰寫心得體會(huì)2,約xxxx字。

3、抓宣傳報(bào)道,營(yíng)造整風(fēng)建設(shè)活動(dòng)濃厚氛圍見成效。為加大宣傳力度,把局活動(dòng)開展的進(jìn)度,好的工作經(jīng)驗(yàn),體會(huì)與感受及時(shí)上報(bào)市整風(fēng)辦和巡視組,局整風(fēng)辦狠抓材料、信息報(bào)送工作不放松,建立了信息簡(jiǎn)報(bào)報(bào)送制度,確定專人負(fù)責(zé)信息報(bào)送,明確了信息報(bào)送的內(nèi)容和范圍,增強(qiáng)信息簡(jiǎn)報(bào)的指導(dǎo)性和實(shí)效性,同時(shí)開辟多渠道進(jìn)行信息報(bào)送,以擴(kuò)大社會(huì)影響?,F(xiàn)已出簡(jiǎn)報(bào)4期,信息12條,專題材料1份,無遲報(bào)漏報(bào)的現(xiàn)象。同時(shí),在職工大會(huì)上及時(shí)傳達(dá)作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)精神,讓干部群眾知道活動(dòng)開展情況,實(shí)行開門搞整風(fēng),營(yíng)造作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的濃厚氛圍。

三、經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)

1、黨組超前意識(shí)強(qiáng),局整風(fēng)辦發(fā)揮作用好。黨組體現(xiàn)出超前意識(shí)和政治敏感性,在中紀(jì)委第七次全體會(huì)召開后不久,就組織全局干部職工學(xué)習(xí)了hjt____在會(huì)上的重要講話,有意識(shí)地引導(dǎo)全局干部職工加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。局整風(fēng)辦局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在巡視組指導(dǎo)下,體現(xiàn)出“全局啟動(dòng),思想發(fā)動(dòng),工作主動(dòng)”的良好局面?;顒?dòng)一開展,就廣泛動(dòng)員全局干部職工齊參與,利用各種會(huì)議進(jìn)行思想發(fā)動(dòng),強(qiáng)化意識(shí),一有新的要求,黨組、局整風(fēng)辦馬上開會(huì)研究,布置下去,行動(dòng)迅速,落實(shí)到位。

2、學(xué)習(xí)工作兩不誤,全面樹立良好作風(fēng)。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭,起到正確的導(dǎo)向作用,干部職工學(xué)習(xí)熱情高,體現(xiàn)出良好的學(xué)風(fēng)。局領(lǐng)導(dǎo)在抓好整風(fēng)活動(dòng)開展的同時(shí),對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”,處處帶頭,率先垂范,認(rèn)真參加集中學(xué)習(xí),遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,做好筆記,參與各種討論,給同志們樹立了良好的榜樣。同志們?cè)陬I(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,以飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)中,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度完成每一項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),以高昂的工作狀態(tài)完成每一項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。二是在強(qiáng)化學(xué)習(xí),保證學(xué)習(xí)時(shí)效性的同時(shí),不影響正常工作的開展,體現(xiàn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。根據(jù)實(shí)際情況靈活調(diào)整學(xué)習(xí)時(shí)間和內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)各科室負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行職責(zé),絲毫不放松工作進(jìn)度,局班子研究全省某某宣傳工作會(huì)、某某庫房搬遷工作、愛國(guó)主義教育基地改造以及業(yè)務(wù)指導(dǎo)、編研和辦公室工作也在有條不紊地進(jìn)行。三是與開展“惠民行動(dòng)”結(jié)合起來,積極開展訪貧助困獻(xiàn)愛心活動(dòng),用實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)親民作風(fēng)。局黨組、支部召開專題會(huì)研究訪貧助困工作,由局領(lǐng)導(dǎo)帶頭,分兩個(gè)小組上門拜訪離退休老同志,關(guān)心他們的生活,想方設(shè)法解決他們的實(shí)際困難;對(duì)家庭困難黨員進(jìn)行慰問,給予他們思想上的鼓勵(lì),生活上的照顧,幫助他們渡過難關(guān);到興隆村開展慰問活動(dòng);請(qǐng)來幫扶對(duì)象貧困學(xué)生沈心同學(xué),給予精神和物質(zhì)上的鼓勵(lì)和支援,開展此項(xiàng)活動(dòng)以來,共支助慰問金 元。

3、巡視組指導(dǎo)力度大,工作改進(jìn)及時(shí)。市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第八巡視組工作負(fù)責(zé)、作風(fēng)務(wù)實(shí),也是保證活動(dòng)第一階段工作順利進(jìn)行的重要原因。巡視組同志多次到局指導(dǎo)工作,及時(shí)溝通,對(duì)存在的不足和問題及時(shí)指出,并提出合理建議和懇切意見,幫助解決問題,在這次作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)中發(fā)揮了很大作用。在局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下,局整風(fēng)辦勇于擔(dān)起擔(dān)子,認(rèn)真履行職責(zé),及時(shí)向市巡視組匯報(bào)工作情況,按要求改進(jìn)工作,努力提高工作水平,保證活動(dòng)效果。

領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)第一階段工作,全體干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都受到一次深刻的理論教育,貫徹中央、省委、市委決定的自覺性有了新的增強(qiáng),進(jìn)一步明確了努力方向,振奮了精神,改進(jìn)了作風(fēng),推動(dòng)了工作。但也應(yīng)清醒的看到,在這一階段中也存在一些不足,如:理論聯(lián)系實(shí)際不夠深入,心得體會(huì)有待更進(jìn)一步深化,需要更加主動(dòng)加強(qiáng)同巡視組的聯(lián)系。我們要正確認(rèn)識(shí)本階段工作,在下一階段工作中,發(fā)揚(yáng)成績(jī),彌補(bǔ)不足,以周密的部署和細(xì)致的安排確保作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)深入開展。

二○○七年二月二十八日

第十篇 作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)工作總結(jié) 3500字

為全面貫徹落實(shí)縣委、政府的統(tǒng)一部署,積極踐行“四個(gè)年”建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)全局干部職工思想作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決遏制不作為、亂作為、慢作為、慵懶散等問題發(fā)生,強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,凝聚工作合力,我局開展了為期一個(gè)月的集中整治活動(dòng),活動(dòng)取得明顯實(shí)效,現(xiàn)將活動(dòng)開展情況總結(jié)如下:

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),深抓教育,不斷夯實(shí)作風(fēng)整頓工作基礎(chǔ)

(一)精心謀劃,有序組織作風(fēng)整改活動(dòng)開展。為確保作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)取得預(yù)期效果,局黨組高度重視,精心謀劃,把組織安排工作作為啟動(dòng)活動(dòng)的重要舉措,積極謀劃,盡快盡早安排,為扎實(shí)開展作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。局黨組通過召開黨組(中心組)擴(kuò)大會(huì)議,分管副局長(zhǎng)召開分管股所室工作會(huì)專項(xiàng)、專題研究部署安排此項(xiàng)工作,制定方案,明確職責(zé)和活動(dòng)要求,形成強(qiáng)大組織張力。

(二)大力宣傳,營(yíng)造作風(fēng)整頓濃厚氛圍。本次作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)以“守紀(jì)律、講規(guī)矩,勇?lián)?dāng)、有作為”為主題,重在解決紀(jì)律不嚴(yán)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、工作作風(fēng)不實(shí)等問題,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),提升工質(zhì)食藥部門形象、執(zhí)行力和公信力。為此,局黨組把加大宣傳力度、營(yíng)造濃厚氛圍作為推動(dòng)作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的有力抓手。局機(jī)關(guān)、漳扎監(jiān)管所、永樂監(jiān)管所分別召開了動(dòng)員會(huì),適時(shí)向社會(huì)公眾宣傳工質(zhì)食藥局部門作風(fēng)整頓建設(shè)工作動(dòng)態(tài),接受監(jiān)督、意見和建議。與此同時(shí),制作宣傳標(biāo)語在局機(jī)關(guān)led宣傳欄滾動(dòng)播放,制作宣傳展板,營(yíng)造了作風(fēng)整頓濃厚氛圍。及時(shí)上報(bào)信息簡(jiǎn)報(bào),通過廣泛宣傳,統(tǒng)一了思想,凝聚了共識(shí),鼓舞了士氣。

(三)強(qiáng)化理論,領(lǐng)會(huì)作風(fēng)整頓實(shí)質(zhì)。為全面提高全局干部職工思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)作風(fēng)整頓的自覺性和主動(dòng)性,在積極動(dòng)員的基礎(chǔ)上,我局把提高全局干部職工的思想政治素質(zhì)和綜合業(yè)務(wù)知識(shí)水平作為開展作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)重點(diǎn),結(jié)合“不忘初心、牢記使命”“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”主題教育活動(dòng),不斷強(qiáng)化理論知識(shí),把學(xué)習(xí)教育貫穿整個(gè)作風(fēng)整頓活動(dòng)全過程,通過會(huì)前學(xué)紀(jì)學(xué)法、機(jī)關(guān)干部夜校培訓(xùn)學(xué)習(xí)、進(jìn)基層宣講,每月集中學(xué)習(xí)等進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和作風(fēng)整頓理論學(xué)習(xí),雙重學(xué)教,全面提升綜合知識(shí)水平。在作風(fēng)整頓月活動(dòng)中,我局通過開展談心談話、分小組學(xué)習(xí)等方式廣泛交流學(xué)習(xí)心得和自我剖析,每名工作人員還結(jié)合自身崗位特點(diǎn)、職能,寫出了本崗位及個(gè)人的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及預(yù)防措施,撰寫了個(gè)人存在的問題清單和整改清單,尋找差距,改進(jìn)不足。

(四)明確方向,做到作風(fēng)整頓有的放矢。為確保作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)不流于形式,真正找準(zhǔn)干部隊(duì)伍作風(fēng)中存在的問題,在作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)開展期間,局黨組倡導(dǎo)“放下架子找不足、敞開大門聽真言、沉下身子抓整改”的理念,按照自己找、相互查、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)等方式,立足調(diào)查研究,認(rèn)真查找整改,使作風(fēng)整頓方向進(jìn)一步明確。結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”,領(lǐng)導(dǎo)干部深入企業(yè)、市場(chǎng)、社區(qū)、鄉(xiāng)村,深入群眾,問計(jì)于基層,問計(jì)于群眾,全力以赴抓整改??h局按要求及時(shí)組織召開專題組織生活會(huì),會(huì)上進(jìn)行了自我剖析,批評(píng)與自我批評(píng),做到了紅紅臉、出出汗。在作風(fēng)整頓月活動(dòng)中,通過別人提、自己找、群眾反映等梳理匯總各類意見建議10條,并有針對(duì)性地提出具體整改措施和整改時(shí)限,全局各股所室隊(duì)有目標(biāo)地制定出了整改落實(shí)措施,責(zé)任到人,整改得力。

二、創(chuàng)新方式,細(xì)化措施,深入開展作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)

作風(fēng)整頓活動(dòng)旨在強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,凝聚工作合力,促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,凈化工作環(huán)境,展現(xiàn)工質(zhì)食藥隊(duì)伍新形象、新業(yè)績(jī)。按照縣委組織部、縣紀(jì)委聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于在縣級(jí)機(jī)關(guān)集中開展“作風(fēng)整頓建設(shè)月”活動(dòng)的通知》要求,局黨組凝心聚力,根據(jù)作風(fēng)整頓工作重點(diǎn)深入開展集中整治。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子做表率,帶頭開展作風(fēng)整改。自作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)開展以來,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范,親力親為,自覺做到了“四個(gè)表率”。即:在自覺學(xué)習(xí)、改進(jìn)學(xué)風(fēng)上做表率;在查找問題、虛心整改上做表率;在強(qiáng)化督察、嚴(yán)格制度上做表率;在廣泛調(diào)研、服務(wù)發(fā)展上做表率。要求同志們不做的,領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)決不做,要求同志們做到的,領(lǐng)導(dǎo)干部首先做好。無論是帶頭學(xué)習(xí),還是執(zhí)行制度;無論是幫扶實(shí)踐,還是整改示范,班子成員都起到了很好的模范帶頭作用。通過領(lǐng)導(dǎo)干部的表率帶動(dòng),有力地引領(lǐng)著全局作風(fēng)整頓的有序展開。

(二)基層窗口作為重點(diǎn),持續(xù)開展作風(fēng)整改。基層執(zhí)法監(jiān)管和登記服務(wù)是工質(zhì)食藥監(jiān)局對(duì)外樹立形象的“窗口”,是檢驗(yàn)作風(fēng)整頓成效的“窗口”。為了更好地擦亮“窗口”、樹立良好工質(zhì)食藥部門新形象,局黨組把“窗口”建設(shè)作為作風(fēng)整頓的“首要任務(wù)”來抓,開展經(jīng)常性調(diào)研指導(dǎo),強(qiáng)化日常督查。局黨支部紀(jì)檢委員在作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)期間,每天深入基層股所室,查學(xué)習(xí)、查著裝、查考勤、查服務(wù)、查監(jiān)管、查紀(jì)律,做到了情況在一線掌握、問題在一線解決,矛盾在一線化解、責(zé)任在一線落實(shí),促進(jìn)了作風(fēng)整頓月活動(dòng)的扎實(shí)開展?;顒?dòng)開展以來,行政執(zhí)法人員著裝規(guī)范、用語文明、服務(wù)高效、監(jiān)管有力,受到了群眾的一致好評(píng)。

(三)轉(zhuǎn)變觀念抓服務(wù),深入開展作風(fēng)整改。服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展是工質(zhì)食藥監(jiān)管部門的職責(zé)所在,隊(duì)伍作風(fēng)的優(yōu)劣直接影響著服務(wù)的水平和質(zhì)量。為了切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),真正把作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)落到實(shí)處,我局以“城鄉(xiāng)黨建結(jié)對(duì)共建”“非公黨建聯(lián)系指導(dǎo)”“千名黨員進(jìn)農(nóng)家”“社區(qū)雙報(bào)到”等活動(dòng)為契機(jī),凸顯服務(wù),提升形象,為作風(fēng)整頓活動(dòng)注入了豐富的實(shí)踐內(nèi)涵。在作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)期間,黨員干部、工作人員經(jīng)常性的深入企業(yè)和個(gè)體工商戶,傾聽企業(yè)訴求,著力幫扶解困,進(jìn)行黨建聯(lián)系指導(dǎo),提供企業(yè)、個(gè)體年報(bào)上門服務(wù),深入農(nóng)村提供“一對(duì)一”服務(wù)指導(dǎo)農(nóng)專社發(fā)展、設(shè)立登記和年報(bào)等。通過現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、電話通知、巡查宣傳等措施積極推進(jìn)各類市場(chǎng)主體年報(bào)公示,截至目前,我縣xxxx年度企業(yè)年報(bào)率98.83%,農(nóng)民專業(yè)合作社年報(bào)率96.77%,個(gè)體年報(bào)率95.53%。上半年公示行政處罰案件信息10條。政務(wù)一體化平臺(tái)公示信息200余條。為服務(wù)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

(四)強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)管,以作風(fēng)整頓成效抓實(shí)業(yè)務(wù)工作。工質(zhì)食藥監(jiān)部門肩負(fù)維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序、創(chuàng)優(yōu)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的神圣使命,科學(xué)監(jiān)管、依法監(jiān)管是工質(zhì)食藥監(jiān)干部履職之必須,更是其盡責(zé)之根本。在作風(fēng)整頓活動(dòng)期間,局黨組統(tǒng)籌安排,做到作風(fēng)整頓與日常工作同安排、同部署,同落實(shí),努力把作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的成效具體體現(xiàn)到促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中,做到了作風(fēng)整頓與日常工作兩手抓、兩手硬、兩不誤、兩促進(jìn)。作風(fēng)整頓開展期間,全局立案查處違法案件2起,結(jié)案1起,收繳罰沒款0.45萬元。

(五)樹工質(zhì)食藥良好形象,不斷鞏固作風(fēng)整頓成果。隊(duì)伍形象是體現(xiàn)作風(fēng)整頓成果的重要載體,隊(duì)伍形象直接關(guān)系到作風(fēng)整頓的成效。隨著作風(fēng)整頓月活動(dòng)的不斷深入,全局工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,無論是從社會(huì)各界的評(píng)價(jià)來看,還是從反饋回來的意見建議來看,大家對(duì)我局的作風(fēng)整頓給予高度評(píng)價(jià)和充分肯定,我局的各項(xiàng)工作得到了上級(jí)的表揚(yáng)和肯定,辦公場(chǎng)所環(huán)境整潔、工作秩序井然有條、工作人員士氣振作、學(xué)習(xí)氣氛濃厚、考勤制度執(zhí)行嚴(yán)格。特別是監(jiān)管服務(wù)對(duì)象對(duì)工質(zhì)食藥監(jiān)管人員服務(wù)態(tài)度更是贊聲有加,工質(zhì)食藥局干部隊(duì)伍形象得到廣大群眾的認(rèn)可和肯定。

三、強(qiáng)化監(jiān)督,作風(fēng)整頓月活動(dòng)取得良好實(shí)效

為進(jìn)一步深化作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng),局黨組立足實(shí)際,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),在建章立制上作文章,在強(qiáng)化監(jiān)督上下功夫,以制度落實(shí)為根本,以效能督察為載體,強(qiáng)監(jiān)督,重實(shí)施,保證了作風(fēng)整頓的成果。一是完善制度體系建設(shè),夯實(shí)文明行政基礎(chǔ)。為切實(shí)規(guī)范廣大工質(zhì)食藥干部的具體行政執(zhí)法行為和社會(huì)行為,我局以“八項(xiàng)規(guī)定”,“六項(xiàng)禁令”為依托,進(jìn)一步完善了“文明用語制度”、“執(zhí)法行為規(guī)范”等規(guī)章制度進(jìn)一步明確了“我該做什么、什么不能做、我該怎樣做”,做到了凡事有章可循、事事有規(guī)可依,為作風(fēng)整頓提供了強(qiáng)有力的制度保證。二是強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制。為確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處,真正形成用制度管人、靠制度辦事的良好工作氛圍,建立監(jiān)督檢查臺(tái)賬,局黨組把制度落實(shí)作為問責(zé)提效的主抓手,局長(zhǎng)親自抓,紀(jì)檢委員具體抓,各股所室隊(duì)協(xié)同抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)以身作則,嚴(yán)格自律,適時(shí)督查,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)。從人員的著裝到上班時(shí)間的查崗、從監(jiān)管績(jī)效到服務(wù)質(zhì)量、從日常學(xué)習(xí)到廉潔自律等,事事都有相應(yīng)的制度約束匡正,且做到了制度面前人人平等,既維護(hù)了制度的嚴(yán)肅性,又體現(xiàn)了制度的公正性,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展,形成了全局上下風(fēng)清氣正,朝氣蓬勃,恪盡職守、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)姆e極氛圍。

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,作風(fēng)整頓建設(shè)月活動(dòng)只是作風(fēng)建設(shè)的一個(gè)前奏。我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),再接再厲,進(jìn)一步鞏固整頓成果,把作風(fēng)整頓持久化、長(zhǎng)效化,以嚴(yán)明的組織紀(jì)律和優(yōu)良的工作作風(fēng)全面推進(jìn)工商質(zhì)量技術(shù)食藥監(jiān)管職能到位,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和高效的監(jiān)管去努力應(yīng)對(duì)新時(shí)代新形勢(shì)新任務(wù)的挑戰(zhàn),為建設(shè)美麗繁榮和諧新而做新的更大的貢獻(xiàn)!

作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)十篇

報(bào)刊分發(fā)局由于站點(diǎn)分散的原因,開了兩次動(dòng)員大會(huì),兩次自查自糾活動(dòng),結(jié)合報(bào)刊分發(fā)局作風(fēng)整頓工作的開展情況,我把自己的感受談一談:一、作風(fēng)方面:*月份,我作為職能部門綜合考評(píng)小組的組長(zhǎng),對(duì)各個(gè)生產(chǎn)部門進(jìn)行了走訪調(diào)研,其中反映較多的問題是職能部門下來一線調(diào)研較少,了解情況不夠細(xì)致。從這我得到啟示,是否在一線職工當(dāng)中,對(duì)于科室人員的反映也是如此呢,在我們管理當(dāng)中,是不是也因?yàn)橹褂诒砻?,所以造成解決問題往往不能一次性完成呢。利用質(zhì)量檢查的機(jī)會(huì),我多次組織科室人員同一線職工齊上班,一方面可以跟班作業(yè),完全掌握生產(chǎn)情況
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