機電科工程師特種設備及節(jié)能管理崗位責任制
一、 崗位責任
第1條 參加機電設備檢查，并協(xié)助機電設備管理員進行設備管理。
第2條 對分管業(yè)務范圍內的機電安全工作的重點進行技術把關，對機電設備的選型、進貨質量的驗收等進行技術把關。
第3條 負責全礦地面所有特種設備（行車、鍋爐、電梯、場內車輛、壓力容器等）的建檔管理。
第4條 負責編制地面所有特種設備、儀表的檢驗檢測計劃，并跟蹤試驗檢測，及時將試驗報告的收集整理。
第5條 負責制定所有特種設備的大修計劃并監(jiān)督落實實施。負責編制全礦特種設備作業(yè)人員的培訓計劃，并組織實施。
第6條 負責全礦節(jié)能工作的日常管理，編制全年節(jié)能目標，制定各單位節(jié)能指標的分解并落實考核。負責收集、分析、編制全礦日、月、季、年度節(jié)能統(tǒng)計報表。
第7條 負責機電科各種記錄、報表、報告、制度等資料的審查、收集、整理、歸檔。
第8條 積極在煤礦推廣機電、運輸安全生產新技術、新設備，開展安全生產科研攻關。分管業(yè)務范圍內安裝、檢修工程、工作的現(xiàn)場專盯指導。
第9條 嚴格履行公司《本質安全型礦井管理條例》規(guī)定的其它安全生產職責。
二、責任追究
第10條 有下列行為之一的，給予機電科工程師警告處分；造成嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一） 違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
（二） 對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
（三） 對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的；
（四） 拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
第11條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予機電科工程師解聘直到開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一） 不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
（二） 偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；
（三） 阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。
第12條 編制的機電、運輸專業(yè)安全技術措施以及供配電相關設計出現(xiàn)明顯技術失誤的，機電科工程師負直接責任。
第13條 未及時組織分工范圍內的重大事故隱患排查、對治理未進行監(jiān)督的，機電科工程師負重要責任。
第14條 未根據實際情況及時分析煤礦機電技術管理狀況，向機電科長提出具體意見的，機電科工程師負直接責任。
第15條 在機電科技術管理工作中未遵守國家有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范，機電科工程師負直接責任。
第16條 機電科工程師對煤礦機電、運輸設備、設施技術檔案的整理、管理工作負直接責任。
第17條 未按規(guī)定經常深入現(xiàn)場，或未及時發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場的不安全隱患，機電科工程師負直接責任。
第18條 對于上述負直接責任、主要責任、重要責任的，應根據情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定及公司《本質安全型礦井管理條例》給予行政處分、經濟處罰、直至追究刑事責任。
