第1篇 某礦經(jīng)營管理科崗位責(zé)任制
第一條 對礦長負責(zé),在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)經(jīng)營管理科的工作,做好全礦的經(jīng)營管理工作。
第二條 負責(zé)組織編制、修定人事管理制度。
第三條 負責(zé)組織編制、修定勞動工資管理制度。
第四條 負責(zé)組織編制、修定物資管理制度。
第五條 負責(zé)組織編制、修定綜合考核管理制度。
第六條 負責(zé)組織制定人員招聘、解聘計劃
第七條 負責(zé)組織制定人力資源配置計劃
第八條 負責(zé)同公司及相關(guān)單位進行工作協(xié)調(diào)
第九條 負責(zé)各種資料的審批。
第十條 負責(zé)協(xié)調(diào)、解決員工關(guān)心的熱點、難點問題。
第十一條 負責(zé)組織本科室員工進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
第2篇 某礦經(jīng)營管理科長崗位責(zé)任制
第一條在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)經(jīng)營管理科的工作,做好全礦的經(jīng)營管理工作。
第二條 負責(zé)組織編制、修定人事管理制度。
第三條 負責(zé)組織編制、修定勞動工資管理制度。
第四條 負責(zé)組織編制、修定物資管理制度。
第五條 負責(zé)組織編制、修定綜合考核管理制度。
第六條 負責(zé)組織制定人員招聘、解聘計劃
第七條 負責(zé)組織制定人力資源配置計劃
第八條 負責(zé)同公司及相關(guān)單位進行工作協(xié)調(diào)
第九條 負責(zé)各種資料的審批。
第十條 負責(zé)協(xié)調(diào)、解決員工關(guān)心的熱點、難點問題。
第十一條 負責(zé)組織本科室員工進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
