安全生產事故統(tǒng)計分析管理制度
1、公司應設立各類事故、事件統(tǒng)計分析組織機構,辦公室設在公司安環(huán)部;
2、組織機構成員由公司各部室、各專業(yè)技術主要人員組成,各成員須具備國家行業(yè)資格證且有多年實際工作經驗等條件;
3、事故、事件統(tǒng)計分析要完成和滿足指標要求、內容要求、時間要求等;
4、統(tǒng)計、計算的指標及計算方法為工傷事故頻率、百萬工時死亡率、未遂率;
5、公司為事故、事件統(tǒng)計分析提供人員、資金、設備、運輸等足夠資源;
6、事故、事件的統(tǒng)計整理以本月及過去12 月的死亡、受傷(重、輕傷)、職業(yè)病、疾病、未遂事故的統(tǒng)計資料為準;
7、所有事故、事件以事故性質、類別等數據通過條型統(tǒng)計表、折型統(tǒng)計表等圖形形式顯示,并通過圖形反映、尋找事故規(guī)律及特點;
8、尋找事故規(guī)律及特點主要針對事故原因種類、傷害發(fā)生的時間特點、傷害發(fā)生的地點、致害物、傷害部位、職業(yè)衛(wèi)生重要分析、工傷事故率分析、事故事件費用分析、標準化元素分析等;
9、依法定期對職業(yè)病癥進行評估、辨識非職業(yè)病和職業(yè)病,并公布統(tǒng)計分析結果;
10、及時向政府、上級主管部門匯報事故事件統(tǒng)計分析結果;
11、統(tǒng)計過程應做到統(tǒng)計項目齊全、統(tǒng)計范圍全面、數據準確、真實完整、統(tǒng)計方法科學合理;
12、事故、事件統(tǒng)計分析的有效性應體現數據合理且有針對性、數據有可比性、明確規(guī)律和趨勢變化等;
13、以會議、培訓或通過報紙、板報、電視等方法對事故事件進行回顧,起到總結經驗、警鐘長鳴;
14、事故、事件統(tǒng)計分析本著以人為本的原則,以為糾正錯誤行為提供有效信息為宗旨。
