安全值長管理制度
1、目的:為進一步加強企業(yè)班組安全管理,及時消除事故隱患,杜絕違章違紀,提高員工安全意識,發(fā)動員工開展安全自查自糾活動。
2、職責:安全值長對所在工段(或班組)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)狀況負有監(jiān)督檢查的權(quán)利和義務(wù),對公共區(qū)域的違章違紀有監(jiān)督、舉報的權(quán)利。
2.1安全值長應(yīng)在本部門負責人的領(lǐng)導下,負責值班期間所在工段(或班組)范圍內(nèi)的安全管理監(jiān)督工作,協(xié)助本單位負責人、安全員貫徹上級安全管理部門有關(guān)安全生產(chǎn)的指示,執(zhí)行公司的安全管理制度,監(jiān)督安全檢查的執(zhí)行落實情況。安全值長在業(yè)務(wù)、工作上受本單位安全員的指導,有權(quán)直接向本單位負責人反映問題,匯報工作。
2.2負責值班期間所在工段(或班組)范圍內(nèi)的現(xiàn)場安全的監(jiān)督、檢查工作,對查出的安全隱患進行監(jiān)督整改,并做好記錄;隱患不能及時整改的,應(yīng)上報單位負責人或調(diào)度員,并做好記錄。
2.3負責值班期間所在工段(或班組)范圍內(nèi)各類檢維修作業(yè)的票證檢查工作,負責檢維修工作的安全措施監(jiān)督落實。
2.4負責值班期間所在工段(或班組)范圍內(nèi)的安全設(shè)施、安全器材、防護器材的監(jiān)督檢查工作。
2.5配合班組或工段搞好班組安全活動工作。
3、實施內(nèi)容
序號 | 成立安全值長的單位 | 月定額數(shù) | |
1 | **部(獨立部室) | 各1名/月 | |
2 | **車間 | 各工段或班組(人員較多) | 每班次1名/月 |
3 | **車間 | 各工段或班組(人員較少) | 每班次1名/季度 |
3.2具體要求
3.2.1安全環(huán)保部負責下發(fā)安全值長袖標,每位安全值長工作期間必須佩戴,月末由車間收回交至下一名安全值長佩戴,要認真保管不得損壞或丟失。
3.2.2每位值長應(yīng)將每日的安全監(jiān)督檢查情況認真記錄,記錄樣本由安全環(huán)保部統(tǒng)一發(fā)放。
3.2.3安全值長活動實行每月輪值制度(所在工段班次人數(shù)或部門人數(shù)少于5人的每季度輪值一次),管理人員、學員不擔任安全值長,其他人員必須參加安全值長活動。各單位于每月28日前將下月安全值長名單報安全環(huán)保部備案。
3.2.4每位安全值長每月需查出安全隱患不能少于2條,予以考核的違章違紀不少于1人次;所在工段班次人數(shù)或部門人數(shù)少于5人的,每季度需查出安全隱患不能少于2條,予以考核的違章違紀不少于1人次。
3.2.5安全值長開展安全生產(chǎn)督查工作時,不能影響其本職工作。
3.2.6各部門、廠(車間)應(yīng)把安全值長監(jiān)督檢查記錄進行匯總歸檔,并于每月2日前將本單位安全值長考核情況以書面形式報至安全環(huán)保部,由安全環(huán)保部進行匯總,于每月5日前進行張榜公布。
3.2.7安全值長在監(jiān)督檢查中,發(fā)現(xiàn)違反公司管理制度的,除督促立即整改外,應(yīng)按規(guī)定填寫《檢查考核通知單》,并經(jīng)部門負責人或工段長、車間主任簽字后執(zhí)行,并做好記錄。
3.2.8安全值長對本崗位員工的違章違紀、安全班組活動及安全隱患等進行檢查。違紀員工不聽告誡、態(tài)度蠻橫的,直接上報車間處理,車間應(yīng)將處理結(jié)果上報安全環(huán)保部進行備檔。
4、相關(guān)記錄
4.1安全值長檢查記錄
4.2安全值長安全檢查考核通知單
5、考核細則各企業(yè)可自行制定。