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特種作業(yè)人員日常安全管理制度

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數:41

特種作業(yè)人員日常安全管理制度

特種作業(yè)人員日常安全管理制度

(一)事特種作業(yè)人員的必備條件。

(二)年齡必須滿18周歲以上。

(三)身體健康,無妨礙從事本工種作業(yè)的疾病及生理缺陷。

(四)能自覺遵守安全法規(guī)、責任心強。

(五)必須具備本工種作業(yè)所需的文化程度、安全專業(yè)技術知識和實踐經驗,并持有有效的上崗證。

(六)新從事特種作業(yè)人員審批手續(xù):

(七)新從事特種作業(yè)人員,必須經分廠、車間部門同意提出申請,安全技術部審核后,報人力資源及行政部批準。

(八)從事特種作業(yè)人員,作業(yè)前必須進行體檢,證明本人沒有妨礙從事特殊工種的疾病和缺陷。

(九)必須經公司總經理批準確定認可。

(十)新從事特種作業(yè)人員,須經特種設備主管部門進行系統(tǒng)培訓,經考核合格領取合格證后方能上崗作業(yè)。

(十一)特種作業(yè)人員復審、培訓、考核的規(guī)定:

按國家現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行。

(十二)持有特種作業(yè)操作證的上崗人員,必須進行定期復審。

(十三)復審期限按國家規(guī)定執(zhí)行。

(十四)復審內容:

1、本行業(yè)作業(yè)的安全技術理論和實踐操作。

2、進行體格檢查。

(十五)復審不合格者,在兩個月內再進行一次復審,仍不合格者取消本年度復審資格,收繳操作證。

(十六)工作變動時,由車間或本人提出申請,報集團公司總經理批準,同時向單位領導報告。公司外事故報市交通管理機關,公司內事故報公司人力資源及行政部,聽候處理,肇事潛逃者加重處罰,直至追究法律責任。

特種作業(yè)人員日常安全管理制度

(一)事特種作業(yè)人員的必備條件。(二)年齡必須滿18周歲以上。(三)身體健康,無妨礙從事本工種作業(yè)的疾病及生理缺陷。(四)能自覺遵守安全法規(guī)、責任心強。(五)必須具備本工種作業(yè)所需的…
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