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機械制造企業(yè)防暑降溫、防凍保暖工作管理制度

發(fā)布時間:2024-11-12 查看人數(shù):17

機械制造企業(yè)防暑降溫、防凍保暖工作管理制度

機械制造企業(yè)防暑降溫、防凍保暖工作管理制度

1 總則

1.1 根據(jù)國家頒布的《工廠安全衛(wèi)生規(guī)程》和上級主管機關的有關規(guī)定,為保障公司員工在高溫和嚴寒季節(jié)改善勞動條件的要求,必須認真做好夏季防暑降溫和冬季防凍保暖工作。

1.2 防暑降溫、防凍保暖工作在公司分管副總的領導下,由安技部門負責計劃、協(xié)調、督促和檢查的組織實施,并接受公司工會的工作監(jiān)督。

1.3 公司領導和相關職能部門應及早部署和定期檢查防暑降溫、防凍保暖的物資準備及措施落實工作,為員工在酷暑和嚴寒時節(jié)創(chuàng)造一個良好的生產工作環(huán)境。

2 相關職能部門的管理職責

2.1 工程部門在設計與審核新建、擴建、改建工程項目時,應遵照國家發(fā)布的有關規(guī)定,同時設計與審核防暑降溫、防凍保暖設施,做到與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用。

2.2 工程部門、工藝技術部門和各分廠(分公司)應大力推進技術革新,不斷改進生產工藝和操作過程,改善工具設備,努力實現(xiàn)生產機械化、自動化,從根本上減輕員工勞動強度,改善勞動條件。

2.3 動力部門及負有高溫作業(yè)的分廠(分公司),應合理部署高溫車間的熱源和改善高溫作業(yè)場所的通風條件,減少高溫部件暴露的時間和面積。

2.4 動力設備部門應作好高溫期間和嚴寒期間水、氣、電的供給,以及防暑降溫、防凍保暖設備設施的安裝及其管理工作。

2.5 生產管理部門、勞資部門和各分廠(分公司)在調度安排生產中,適應夏季高溫期間的特殊需要,合理調整勞動組織,適當調整作息時間,籌劃輪換休息,避免加班加點。特別高溫作業(yè)場所,可采取“勤倒班”辦法,縮短一次性連續(xù)作業(yè)時間。

2.6 財務部門應根據(jù)當期防暑降溫、防凍保暖的費用計劃,籌措落實資金到位。

2.7 物資采供部門和后勤部門應按安技部門計劃要求做好防暑降溫、防凍保暖物資的采購和供應工作。

2.8 工程部門應在每年夏季和冬季來臨之前,對所有生產及工作場所門窗進行檢查,發(fā)現(xiàn)門窗及其附屬物件破損短缺,應及時組織分廠、部門統(tǒng)一報修,安排計劃及時修理和配置,以保證門窗完整,夏天能開啟,冬天能關閉,通風降溫及避寒效能良好。

2.9 后勤部門應加強食堂衛(wèi)生管理,嚴防發(fā)生食物中毒事故,并做好具有夏令特色的飯菜,花色品種多樣,新鮮涼爽潔凈。在冬季,保證供應熱飯熱菜。

2.10 職工醫(yī)院應在夏季高溫來臨之前,對高溫作業(yè)人員進行體檢,建立健康檔案;同時落實中暑搶救、腸道疾病等高發(fā)病的各項醫(yī)療措施,包括需用的醫(yī)療器械、藥品性能檢查和貨源準備。

2.11 凡是使用電源取暖器、取暖火爐,使用部門應按規(guī)定切實加強管理。

3 電風扇使用管理辦法

3.1 凡申請領用電風扇的部門必須預先提出申請,寫明安裝部位,報安技部門核定。

3.2 各部門使用的電風扇必須建立臺帳,落實專人保管。

3.3 各部門使用的電風扇必須采用可靠的保護接零措施。

3.4 若須改變電風扇的送風方向,必須先關電源,待風葉完全停轉后,才許調整。

3.5 電風扇每年使用前必須進行維修、檢查,待試運轉正常后才許投入使用。凡有電氣維修人員的部門應自行組織檢查,沒有電氣維修人員的部門,報由設備管理部門組織人員進行檢查。

3.6 移動式電風扇必須嚴格下列項目測試檢查:

a 接零保護情況;

b 絕緣電阻值大于1歐姆;

c 電源線應為三芯或四芯多股銅芯電纜;

d 電纜線無接頭,不油蝕腐爛,不破損;

e 防護網(wǎng)罩作到手指無法進入旋轉部位,風葉完好無損;

f 使用環(huán)境無易燃易爆氣體和粉塵(防爆風扇除外)。

3.7 電風扇報廢須經(jīng)安技部門核查后,才能辦理報廢手續(xù)。

3.8 各部門安裝和使用的各類電風扇,未經(jīng)安技部門同意,不得任意搬遷、改裝或移作他用。

機械制造企業(yè)防暑降溫、防凍保暖工作管理制度

1 總則1.1 根據(jù)國家頒布的《工廠安全衛(wèi)生規(guī)程》和上級主管機關的有關規(guī)定,為保障公司員工在高溫和嚴寒季節(jié)改善勞動條件的要求,必須認真做好夏季防暑降溫和冬季防凍保暖工作…
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