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設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理職責(zé)任職要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-03-20 13:28:11 查看人數(shù):36

設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理職責(zé)任職要求

第1篇 設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理職責(zé)任職要求

設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé);

1、在項(xiàng)目投資的選擇階段,對(duì)項(xiàng)目投資的可行性分析提供技術(shù)支持,與當(dāng)?shù)卣耙?guī)劃部門(mén)落實(shí)規(guī)劃設(shè)計(jì)條件,跟進(jìn)前期方案設(shè)計(jì),配合與政府部門(mén)溝通;

2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)的組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作,制定相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范,建立統(tǒng)一的方案設(shè)計(jì)規(guī)范和設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn);

3、建立設(shè)計(jì)成本控制指引,配合進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì),從設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把控開(kāi)發(fā)成本。

4、組織設(shè)計(jì)變更評(píng)審,對(duì)各項(xiàng)目發(fā)起的重大設(shè)計(jì)變更有指引備案。

5、協(xié)調(diào)解決設(shè)計(jì)及施工過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題,為公司相關(guān)部門(mén)提供各類(lèi)圖紙和技術(shù)資料;

6、及時(shí)通報(bào)項(xiàng)目的重大變化,做出指引及備案,提高設(shè)計(jì)單位與項(xiàng)目的工作效率;

任職要求:

1、30-45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)以上職稱(chēng)

2、具有5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)相關(guān)建筑設(shè)計(jì)規(guī)范較為了解,熟練掌握建筑設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,熟練掌握日常辦公軟件

3、具有一定的計(jì)劃與執(zhí)行能力,抗壓能力經(jīng)強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作節(jié)奏

崗位職責(zé);

1、在項(xiàng)目投資的選擇階段,對(duì)項(xiàng)目投資的可行性分析提供技術(shù)支持,與當(dāng)?shù)卣耙?guī)劃部門(mén)落實(shí)規(guī)劃設(shè)計(jì)條件,跟進(jìn)前期方案設(shè)計(jì),配合與政府部門(mén)溝通;

2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)的組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作,制定相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范,建立統(tǒng)一的方案設(shè)計(jì)規(guī)范和設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn);

3、建立設(shè)計(jì)成本控制指引,配合進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì),從設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把控開(kāi)發(fā)成本。

4、組織設(shè)計(jì)變更評(píng)審,對(duì)各項(xiàng)目發(fā)起的重大設(shè)計(jì)變更有指引備案。

5、協(xié)調(diào)解決設(shè)計(jì)及施工過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題,為公司相關(guān)部門(mén)提供各類(lèi)圖紙和技術(shù)資料;

6、及時(shí)通報(bào)項(xiàng)目的重大變化,做出指引及備案,提高設(shè)計(jì)單位與項(xiàng)目的工作效率;

任職要求:

1、30-45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)以上職稱(chēng)

2、具有5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)相關(guān)建筑設(shè)計(jì)規(guī)范較為了解,熟練掌握建筑設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,熟練掌握日常辦公軟件

3、具有一定的計(jì)劃與執(zhí)行能力,抗壓能力經(jīng)強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作節(jié)奏

第2篇 設(shè)計(jì)管理總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、3年以上營(yíng)運(yùn)管理、項(xiàng)目管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),管理學(xué)類(lèi)/建筑工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、了解設(shè)計(jì)行業(yè)項(xiàng)目管理法律法規(guī),具備風(fēng)險(xiǎn)把控能力;

3、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能力、制度體系建立的能力;

4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心、原則性強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào)工作;

5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受較大工作壓力。

崗位職責(zé):

1、建立并實(shí)施有效的項(xiàng)目管理制度及工作流程,協(xié)助完善項(xiàng)目設(shè)計(jì)品質(zhì)的管理辦法;

2、建立部門(mén)制度,管理監(jiān)督各項(xiàng)工作流程;

3、把控各項(xiàng)目進(jìn)度,階段成果及品質(zhì)把控;

4、與財(cái)務(wù)部緊密對(duì)接,對(duì)各項(xiàng)目管理的進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。

第3篇 平面設(shè)計(jì)管理崗位職責(zé)任職要求

平面設(shè)計(jì)管理崗位職責(zé)

集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)管理部平面設(shè)計(jì) 上海榮潤(rùn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 鹽城市銀橋房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司,銀橋 面試須知:

1、美術(shù)設(shè)計(jì)、視覺(jué)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)企劃設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3、熟練掌握photoshop、illustrato1r等設(shè)計(jì)軟件; 4、出眾的平面設(shè)計(jì)能力和創(chuàng)意,具備較強(qiáng)的審美和色彩感知能力,; 5、對(duì)文字和設(shè)計(jì)思想敏感,創(chuàng)意能力強(qiáng); 6、對(duì)視效、傳達(dá)、受眾心理有較深的了解和認(rèn)識(shí),有成熟的作品; 7、熟悉印刷操作、發(fā)包及制作工藝,具戶(hù)外設(shè)計(jì)建議能力;

崗位職責(zé):

1、美術(shù)設(shè)計(jì)、視覺(jué)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

2、有相關(guān)創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)企劃設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

3、熟練掌握photoshop、illustrato1r等設(shè)計(jì)軟件;

4、出眾的平面設(shè)計(jì)能力和創(chuàng)意,具備較強(qiáng)的審美和色彩感知能力,;

5、對(duì)文字和設(shè)計(jì)思想敏感,創(chuàng)意能力強(qiáng);

6、對(duì)視效、傳達(dá)、受眾心理有較深的了解和認(rèn)識(shí),有成熟的作品;

7、熟悉印刷操作、發(fā)包及制作工藝,具戶(hù)外設(shè)計(jì)建議能力、

平面設(shè)計(jì)管理崗位

第4篇 室內(nèi)設(shè)計(jì)管理崗崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 產(chǎn)品研發(fā)工作:配合新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),收集、分析本專(zhuān)業(yè)新技術(shù)、新材料及新工藝信息,參與項(xiàng)目技術(shù)可行性論證,提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)意見(jiàn);

2、 項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理工作:溝通設(shè)計(jì)單位與各相關(guān)職能部門(mén),根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度為項(xiàng)目提供各階段本專(zhuān)業(yè)圖紙;負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)合同的訂立、設(shè)計(jì)費(fèi)用的申請(qǐng);跟進(jìn)本專(zhuān)業(yè)項(xiàng)目施工情況,為項(xiàng)目提供現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)和支持;

3、 項(xiàng)目后期管理:參與項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,提供本專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持,進(jìn)行工程設(shè)計(jì)總結(jié)。

職位要求:

1、 本科及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè);

2、 2年以上地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)或者3年以上設(shè)計(jì)院經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成項(xiàng)目室內(nèi)方案設(shè)計(jì)等工作;

3、 良好的計(jì)劃組織能力、管理協(xié)調(diào)能力,以及綜合分析、創(chuàng)新能力;

4、 了解城市規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、構(gòu)造學(xué)等知識(shí)及國(guó)家的相關(guān)法律、法規(guī);

5、 熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程,具備良好的市場(chǎng)意識(shí),對(duì)地產(chǎn)行業(yè)的設(shè)計(jì)有獨(dú)到的見(jiàn)解,具備良好的創(chuàng)新思維及獨(dú)特的設(shè)計(jì)理念。

第5篇 建筑設(shè)計(jì)管理工程師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目勘察、設(shè)計(jì)、圖審及技術(shù)咨詢(xún)等單位的管理

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案、初步及施工圖設(shè)計(jì)、施工圖審查等建設(shè)前期相關(guān)行政審批手續(xù)。

3.組織內(nèi)部技術(shù)論證會(huì),落實(shí)項(xiàng)目有關(guān)行業(yè)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

4.參與項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中涉及變更,技術(shù)方案的審查,建立設(shè)計(jì)變更臺(tái)賬;

5.參加工程項(xiàng)目各階段驗(yàn)收;

6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)信息、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作。

任職資格:

1.建筑設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷;

2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上;

3.有業(yè)主方工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

4.年齡不超過(guò)35歲。

5.具備團(tuán)隊(duì)合作精神、吃苦耐勞精神。

第6篇 設(shè)計(jì)技術(shù)管理崗位職責(zé)

1、架構(gòu)管理工作,制定并完善架構(gòu)管理規(guī)范和制度,推動(dòng)架構(gòu)管理規(guī)范的執(zhí)行。

2、架構(gòu)方案的審核,負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)提出的架構(gòu)變更方案進(jìn)行審核,參與架構(gòu)方案設(shè)計(jì)的討論并提出合理建議。

3、維護(hù)和完善架構(gòu)設(shè)計(jì)原則,針對(duì)架構(gòu)問(wèn)題進(jìn)行梳理并提出解決方案,協(xié)調(diào)關(guān)聯(lián)部門(mén)進(jìn)行改造。

4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位要求

1、學(xué)歷資格:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上金融行業(yè)架構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟悉銀行業(yè)務(wù),熟悉銀行應(yīng)用架構(gòu)及相關(guān)技術(shù)。

4、核心能力:具備較強(qiáng)創(chuàng)新思維,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,和較強(qiáng)的責(zé)任心。

第7篇 規(guī)劃設(shè)計(jì)管理崗位職責(zé)

規(guī)劃設(shè)計(jì)管理 安吉天使小鎮(zhèn)樂(lè)園有限公司 安吉天使小鎮(zhèn)樂(lè)園有限公司 1、本科畢業(yè),土木工程系或建筑專(zhuān)業(yè), 精通建筑學(xué)知識(shí);

2、 2年以上房地產(chǎn)公司規(guī)劃設(shè)計(jì)部或同類(lèi)部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn)或從事設(shè)計(jì)院建筑設(shè)計(jì);

3、 熟練使用專(zhuān)業(yè)繪圖軟件和辦公自動(dòng)化軟件(如cad、ps、photoshop等)

4、 熟悉房地產(chǎn)公司項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)的程序 ;

5、 組織、協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng) ;

6、 文字、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng) ;

7、心態(tài)開(kāi)放、敬業(yè)精神強(qiáng),能適應(yīng)公司高強(qiáng)度的工作要求。

第8篇 設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)管理崗位職責(zé)任職要求

設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

? 負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)小組的日常工作,確保完成生產(chǎn)目標(biāo);

? 配合質(zhì)量團(tuán)隊(duì),不斷提高團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)質(zhì)量,降低客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

? 對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等。

崗位要求:

? 大專(zhuān)以上學(xué)歷;

? 5年以上生產(chǎn)、服務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

? 具備一定的團(tuán)隊(duì)管理技巧和經(jīng)驗(yàn)。崗位職責(zé):

? 負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)小組的日常工作,確保完成生產(chǎn)目標(biāo);

? 配合質(zhì)量團(tuán)隊(duì),不斷提高團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)質(zhì)量,降低客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

? 對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等。

崗位要求:

? 大專(zhuān)以上學(xué)歷;

? 5年以上生產(chǎn)、服務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

? 具備一定的團(tuán)隊(duì)管理技巧和經(jīng)驗(yàn)。

設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)管理崗位

第9篇 設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)計(jì)管理中心總經(jīng)理 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資可研分析,完成項(xiàng)目概念方案設(shè)計(jì),組織向設(shè)計(jì)單位下達(dá)設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)、確認(rèn)設(shè)計(jì)要點(diǎn)、控制設(shè)計(jì)進(jìn)度;

2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督各區(qū)域公司、項(xiàng)目公司施工圖設(shè)計(jì)單位及其它合作單位的選擇,設(shè)計(jì)單位的信息收集和資格審查,技術(shù)要求交底及技術(shù)標(biāo)底編制、資格審核,評(píng)標(biāo)以及合同的起草、簽訂;

3. 負(fù)責(zé)各產(chǎn)品系列組合標(biāo)準(zhǔn)化研發(fā),形成產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),建立資料庫(kù);

4. 負(fù)責(zé)審核各類(lèi)設(shè)計(jì)變更事項(xiàng),定期到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)檢查施工圖實(shí)施情況并向工程管理中心及項(xiàng)目部反饋意見(jiàn)。 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資可研分析,完成項(xiàng)目概念方案設(shè)計(jì),組織向設(shè)計(jì)單位下達(dá)設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)、確認(rèn)設(shè)計(jì)要點(diǎn)、控制設(shè)計(jì)進(jìn)度;

2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督各區(qū)域公司、項(xiàng)目公司施工圖設(shè)計(jì)單位及其它合作單位的選擇,設(shè)計(jì)單位的信息收集和資格審查,技術(shù)要求交底及技術(shù)標(biāo)底編制、資格審核,評(píng)標(biāo)以及合同的起草、簽訂;

3. 負(fù)責(zé)各產(chǎn)品系列組合標(biāo)準(zhǔn)化研發(fā),形成產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),建立資料庫(kù);

4. 負(fù)責(zé)審核各類(lèi)設(shè)計(jì)變更事項(xiàng),定期到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)檢查施工圖實(shí)施情況并向工程管理中心及項(xiàng)目部反饋意見(jiàn)。

第10篇 設(shè)計(jì)管理負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

設(shè)計(jì)管理部負(fù)責(zé)人 1、負(fù)責(zé)區(qū)域公司設(shè)計(jì)管理部的統(tǒng)籌管理工作;

2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目方案、初步設(shè)計(jì)、施工圖等圖紙審查,提出相應(yīng)的修改建議,把握設(shè)計(jì)效果。

3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙變更及修改工作。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、跟蹤及指導(dǎo)各專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)落地,確保按圖施工,參與竣工驗(yàn)收,并對(duì)相關(guān)問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。

任職要求

1、年齡:30-40歲,男女不限,建筑設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科(含)以上學(xué)歷。

2、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,具備設(shè)計(jì)理論知識(shí),掌握設(shè)計(jì)規(guī)范及國(guó)家地方對(duì)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)規(guī)定,具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)施工配合經(jīng)驗(yàn)。

3、具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力、計(jì)劃統(tǒng)籌能力、分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力。 1、負(fù)責(zé)區(qū)域公司設(shè)計(jì)管理部的統(tǒng)籌管理工作;

2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目方案、初步設(shè)計(jì)、施工圖等圖紙審查,提出相應(yīng)的修改建議,把握設(shè)計(jì)效果。

3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙變更及修改工作。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、跟蹤及指導(dǎo)各專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)落地,確保按圖施工,參與竣工驗(yàn)收,并對(duì)相關(guān)問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。

任職要求

1、年齡:30-40歲,男女不限,建筑設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科(含)以上學(xué)歷。

2、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,具備設(shè)計(jì)理論知識(shí),掌握設(shè)計(jì)規(guī)范及國(guó)家地方對(duì)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)規(guī)定,具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)施工配合經(jīng)驗(yàn)。

3、具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力、計(jì)劃統(tǒng)籌能力、分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力。

第11篇 策劃設(shè)計(jì)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)相關(guān)領(lǐng)域項(xiàng)目的組織和管理工作;

2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)研究及行業(yè)調(diào)研工作;

3.負(fù)責(zé)研究院所屬項(xiàng)目的資源對(duì)接、成果轉(zhuǎn)化落地等各類(lèi)活動(dòng)的策劃、組織與協(xié)調(diào);

4.負(fù)責(zé)企業(yè)聯(lián)絡(luò)及企業(yè)信息維護(hù)。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷;

2.專(zhuān)業(yè)不限,設(shè)計(jì)類(lèi)、理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

3.有政府服務(wù)、農(nóng)業(yè)管理、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4.有在政府及行業(yè)協(xié)會(huì)等相關(guān)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.具有良好的溝通能力、邏輯思維能力、文字表達(dá)能力;

6.具備積極向上的工作態(tài)度,良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,有責(zé)任心及服務(wù)意識(shí),能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境;

第12篇 電氣設(shè)計(jì)管理崗崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.設(shè)計(jì)從10kv電源點(diǎn)到用戶(hù)計(jì)量表箱。包括電纜選型、電纜溝、電纜排管、橋架、高低壓開(kāi)關(guān)柜、預(yù)分支電纜、監(jiān)控、照明以及密集母線等供配電系統(tǒng);

2.設(shè)計(jì)架空線路、電纜線路及配電房,臺(tái)架變電站、箱式變電站以及小區(qū)供電等多種配電框架及結(jié)構(gòu)形式,熟練掌握一次側(cè)及二次側(cè)電力系統(tǒng)及計(jì)量部分;

3.負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審以及與設(shè)計(jì)院溝通圖紙變更事宜,處理現(xiàn)場(chǎng)中遇到的技術(shù)問(wèn)題;

4.設(shè)計(jì)完成后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底,項(xiàng)目按時(shí)完成通電工作。

任職資格:

1.電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷, 25-35歲,經(jīng)驗(yàn)豐富、能力出眾者可適當(dāng)放寬要求;

2.具有3年及以上房地產(chǎn)行業(yè)電氣設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉高低壓配電設(shè)計(jì)規(guī)范,具有強(qiáng)、弱電設(shè)計(jì)規(guī)劃能力,精通電氣控制技術(shù);

4.能熟練操作autocad及office等繪圖辦公軟件,具有一定的美學(xué)設(shè)計(jì)創(chuàng)意能力,能獨(dú)立熟練編制技術(shù)文件以及施工圖設(shè)計(jì);

5.了解高低壓配電系統(tǒng),熟悉電氣設(shè)備的技術(shù)指標(biāo)及性能參數(shù);

6.有施工現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)及取得職業(yè)資格者優(yōu)先, 有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7.認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)的職業(yè)態(tài)度,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,上進(jìn)性強(qiáng)。

設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理職責(zé)任職要求(十二篇)

設(shè)計(jì)管理總經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé);1、在項(xiàng)目投資的選擇階段,對(duì)項(xiàng)目投資的可行性分析提供技術(shù)支持,與當(dāng)?shù)卣耙?guī)劃部門(mén)落實(shí)規(guī)劃設(shè)計(jì)條件,跟進(jìn)前期方案設(shè)計(jì),配合與政府部門(mén)溝通;2
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