管理副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)（十二篇）

發(fā)布時間：2024-11-29 查看人數(shù)：56

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管理副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)

第1篇管理副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1、參與公司重大決策。

2、主抓人力資源工作,包括人才儲備、新員工轉(zhuǎn)正、員工培訓(xùn)、員工日常工作考核、績效考核標(biāo)準(zhǔn)的解釋工作,員工升職、降職、解聘。

3、公司業(yè)務(wù)流程、管理條例、崗位職責(zé)再造。

4、提出對公司的改革意見,拿出具體實施方案。

5、公司法律事務(wù)的處理。

6、公司網(wǎng)站的建設(shè)。

7、負(fù)責(zé)公司安全管理。

第2篇管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)集團戰(zhàn)略規(guī)劃、投資管理、經(jīng)營管理等工作;

2、負(fù)責(zé)推進(jìn)集團業(yè)務(wù)調(diào)整、轉(zhuǎn)型升級,指導(dǎo)下屬企業(yè)的經(jīng)營管理工作;

3、負(fù)責(zé)推動集團體制機制創(chuàng)新,客戶資源管理與業(yè)務(wù)協(xié)同。

任職資格

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,財務(wù)/經(jīng)濟/管理相關(guān)專業(yè)背景,研究生、mba優(yōu)先;

2、8年以上工作經(jīng)驗,其中具備3年以上集團同類部門管理工作經(jīng)歷,對企業(yè)戰(zhàn)略、投資管理、經(jīng)營管理有較豐富的管理經(jīng)驗;

3、具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,語言及文字表達(dá)能力強;

4、工作富有激情且認(rèn)真、負(fù)責(zé),抗壓能力強,有較好的創(chuàng)新意識。

第3篇工程管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

工程管理副總經(jīng)理嘉里置業(yè) 嘉里置業(yè)(深圳)有限公司,嘉里置業(yè),嘉里置業(yè)深圳,嘉里你將做什么

全面負(fù)責(zé)所轄在建項目的工程管理,包括土建、精裝、機電及合約等;

你的主要責(zé)任包括,但不限于:

?? 制定并完善與所轄項目相關(guān)的規(guī)章制度、工作流程,報公司批準(zhǔn)后實施;

?? 組織實施經(jīng)公司批準(zhǔn)的項目年度工作計劃、財務(wù)預(yù)算報表及成本控制等;

?? 全面負(fù)責(zé)所管轄項目的施工進(jìn)度,對重大節(jié)點計劃進(jìn)行全過程督導(dǎo);保障項目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等指標(biāo)與公司要求相符;

?? 定期組織項目相關(guān)協(xié)調(diào)會,建立項目重難點問題的預(yù)警機制;

?? 維護公司形象,與客戶、政府、銀行等機構(gòu)保持良好的合作關(guān)系;

?? 培養(yǎng)及選拔所管轄項目的優(yōu)秀人員,對人員的“選、育、用、留”有建議權(quán);

你將與誰一起工作

與我們資深的項目管理者及專業(yè)的工程團隊共同協(xié)作,努力打造高品質(zhì)建筑項目。

你是誰

你是一名經(jīng)驗豐富的項目管理人員,能對項目管理全過程有豐富的實操經(jīng)驗。

你的專業(yè)經(jīng)驗和關(guān)鍵能力將包括,但不限于:

?? 本科以上,工程管理或建筑設(shè)計及其他相關(guān)專業(yè);

?? 15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上同等職位管理工作經(jīng)驗,具有現(xiàn)代地產(chǎn)開發(fā)項目全過程管理經(jīng)驗及高端項目的工程管理經(jīng)驗,對地產(chǎn)行業(yè)前景有深刻的認(rèn)知及判斷力;

?? 熟悉房地產(chǎn)建設(shè)的法規(guī)和流程;

?? 有知名外資企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

?? 英語口頭及書面表達(dá)能力強者優(yōu)先考慮。

第4篇資金管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

能獨立負(fù)責(zé)融資工作及協(xié)助融資中心總經(jīng)理開展資金管理工作。

任職資格:

1)全日制本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、財務(wù)類相關(guān)專業(yè);

2)8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)同崗經(jīng)驗;

3)熟悉房產(chǎn)行業(yè)融資模式及資金管理,思維敏捷,能創(chuàng)造性開展工作;

4)良好的溝通、協(xié)調(diào)、掌控能力,具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。

第5篇財務(wù)管理中心副總經(jīng)理崗位職責(zé)

職位描述:

一、任職資格

1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);

2、大型地產(chǎn)公司高層財務(wù)管理工作經(jīng)驗;

3、 8年及以上工作經(jīng)驗,3年及以上財務(wù)副總經(jīng)理/總經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗;

二、崗位職責(zé)

1.體系建設(shè)

1)負(fù)責(zé)各項財務(wù)管理制度的擬訂與完善,建立和完善公司內(nèi)部財務(wù)控制體系,以控制財務(wù)風(fēng)險。

2)負(fù)責(zé)全部財務(wù)人員的培訓(xùn)與發(fā)展、業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督管理。

2.全面預(yù)算管理

3)負(fù)責(zé)集團年度、季度財務(wù)預(yù)算的編制工作,進(jìn)行動態(tài)跟蹤分析和調(diào)整,監(jiān)督公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果,提出改進(jìn)建議。

3.業(yè)務(wù)審批

4)根據(jù)組織流程體系,結(jié)相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行審批并對相關(guān)風(fēng)險進(jìn)行分析、控制。

4.投資評估

5)參與擬投資項目可研、盡職調(diào)查工作、項目風(fēng)險評估、投資估算、經(jīng)濟效益測算。

5.財務(wù)分析與評價

6)在全面分析公司盈利能力的基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營效率的改善機會,提出建議并推動實施。

6.財務(wù)規(guī)劃

7)在全面預(yù)算、財務(wù)分析與評價基礎(chǔ)上,協(xié)同其它職能中心,結(jié)合投、融資計劃,進(jìn)行整體財務(wù)規(guī)劃。

第6篇工程管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

工程管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

工程管理副總經(jīng)理嘉里建設(shè)有限公司嘉里(中國)項目管理有限公司上海分公司，嘉里你將做什么

全面負(fù)責(zé)所轄在建項目的工程管理，包括土建、精裝、機電及合約等;

你的主要責(zé)任包括，但不限于:

?制定并完善與所轄項目相關(guān)的規(guī)章制度、工作流程，報公司批準(zhǔn)后實施;

?組織實施經(jīng)公司批準(zhǔn)的項目年度工作計劃、財務(wù)預(yù)算報表及成本控制等;

?全面負(fù)責(zé)所管轄項目的施工進(jìn)度，對重大節(jié)點計劃進(jìn)行全過程督導(dǎo);保障項目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等指標(biāo)與公司要求相符;

?定期組織項目相關(guān)協(xié)調(diào)會，建立項目重難點問題的預(yù)警機制;

?維護公司形象，與客戶、政府、銀行等機構(gòu)保持良好的合作關(guān)系;

?? 培養(yǎng)及選拔所管轄項目的優(yōu)秀人員，對人員的“選、育、用、留”有建議權(quán);

你將與誰一起工作

與我們資深的項目管理者及專業(yè)的工程團隊共同協(xié)作，努力打造高品質(zhì)建筑項目。

你是誰

你是一名經(jīng)驗豐富的項目管理人員，能對項目管理全過程有豐富的實操經(jīng)驗。

你的專業(yè)經(jīng)驗和關(guān)鍵能力將包括，但不限于:

?本科以上，工程管理或建筑設(shè)計及其他相關(guān)專業(yè);

?15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上同等職位管理工作經(jīng)驗，具有現(xiàn)代地產(chǎn)開發(fā)項目全過程管理經(jīng)驗及高端項目的工程管理經(jīng)驗，對地產(chǎn)行業(yè)前景有深刻的認(rèn)知及判斷力;

?熟悉房地產(chǎn)建設(shè)的法規(guī)和流程;

?有知名外資企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

?英語口頭及書面表達(dá)能力強者優(yōu)先考慮。

工程管理副總經(jīng)理崗位

第7篇資產(chǎn)管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)品規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)和年度工作計劃并組織實施;

2、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的投資管理;

3、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)產(chǎn)品管理,提升資產(chǎn)管理產(chǎn)品的品牌形象;

4、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的客戶關(guān)系管理;

5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,期貨、證券、銀行、信托、保險、產(chǎn)業(yè)鏈等相關(guān)行業(yè)5年以上從業(yè)經(jīng)驗或具有較突出的業(yè)務(wù)開發(fā)能力,其中至少有2年以上部門管理經(jīng)驗;

2、具備較強的執(zhí)行力、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、開拓創(chuàng)新能力、預(yù)測決策能力;

3、具有市場拓展能力或較豐富的管理經(jīng)驗的,優(yōu)先聘任。

第8篇財富管理中心總經(jīng)理、副總經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)總公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，以北京為核心，制定并執(zhí)行當(dāng)?shù)厥袌鲋衅?、長期開發(fā)策略； 2、負(fù)責(zé)單位日常的運營管理，協(xié)助總經(jīng)理對公司的管理制度進(jìn)行實施和檢查； 3、協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營目標(biāo)，進(jìn)行市場開發(fā)，負(fù)責(zé)組建專業(yè)、高效且具規(guī)模的營銷團隊，開展為基金等金融產(chǎn)品項目投融資及相關(guān)信息的采集營銷工作； 4、掌握公司的組織架構(gòu)、人事制度、各部門操作規(guī)則，與總經(jīng)理一起做好團隊建設(shè)； 5、當(dāng)總經(jīng)理外出，受總經(jīng)理委托，代理行使總經(jīng)理權(quán)力。任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，管理類或金融類相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上銀行、證券、信托等從業(yè)經(jīng)驗，3年以上支行副行長或證劵公司營業(yè)部總經(jīng)理、信托公司財富中心總經(jīng)理、第三方理財公司中心副總經(jīng)理及以上級別管理經(jīng)驗；具有高端客戶資源者優(yōu)先考慮，性別不限，年齡28歲以上； 3、具有較強的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力；具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的金融業(yè)管理理念，熟悉先進(jìn)的管理模式；有用人、決策和公關(guān)等的綜合素質(zhì)，善于與人深入溝通；精力充沛，能抗壓。福利待遇： 1、簽訂正式勞動合同，完善的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險和住房公積金 2、帶薪年休假總部崗位職責(zé)職位要求電話：0431-81091717，王經(jīng)理

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第9篇商業(yè)管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)商業(yè)管理副總經(jīng)理職責(zé)任職要求

商業(yè)管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.作為班子成員參與決策。

2.全面負(fù)責(zé)度假區(qū)招商、運營、物業(yè)管理工作;

3.職能:招商、營運、物業(yè)管理經(jīng)驗，更看重營運管理。

任職資格:

1.男女不限，年齡小于45歲，學(xué)歷大專以上即可，不要求統(tǒng)招;

2.層面:具有大型購物中心總經(jīng)理經(jīng)驗(同時管理多家購物中心者優(yōu)先考慮)

3.體量:其所管理購物中心商業(yè)面積在5萬平米以上(不含停車場);

4.業(yè)態(tài):購物中心業(yè)態(tài)優(yōu)先考慮，連鎖百貨、家居、超市業(yè)態(tài)大區(qū)總以上層面人選也可推薦;

5.職能:有招商、營運、物業(yè)管理經(jīng)驗，更看重營運管理經(jīng)驗。崗位職責(zé):

1.作為班子成員參與決策。

2.全面負(fù)責(zé)度假區(qū)招商、運營、物業(yè)管理工作;

3.職能:招商、營運、物業(yè)管理經(jīng)驗，更看重營運管理。

任職資格:

1.男女不限，年齡小于45歲，學(xué)歷大專以上即可，不要求統(tǒng)招;

2.層面:具有大型購物中心總經(jīng)理經(jīng)驗(同時管理多家購物中心者優(yōu)先考慮)

3.體量:其所管理購物中心商業(yè)面積在5萬平米以上(不含停車場);

4.業(yè)態(tài):購物中心業(yè)態(tài)優(yōu)先考慮，連鎖百貨、家居、超市業(yè)態(tài)大區(qū)總以上層面人選也可推薦;

5.職能:有招商、營運、物業(yè)管理經(jīng)驗，更看重營運管理經(jīng)驗。

第10篇餐飲管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

餐飲管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

看好要求再投簡歷謝謝你的高素質(zhì); (簡歷不回時，請直接撥打電話) 獨立完成本職工作，勤奮上進(jìn)，從事本崗位5年以上，。 1、長期穩(wěn)定，最少簽約一年合同。 2、組建團隊，穩(wěn)定團隊，帶領(lǐng)團隊。 3、完成公司下達(dá)任務(wù)指標(biāo)。提高公司利潤。 4、用人三要素:人品，態(tài)度，能力。 5、公司請你來是解決問題，不是制造問題。 6、年齡30-38歲。 7、執(zhí)行力強，專業(yè)技能強，只要你有能力，收入不是問題。無實力勿擾，面斥不雅，遵守職責(zé)情操。 8、你想拿著公司給你的收入和榮譽同樣你也要用你人品和業(yè)績交卷。我們尋找的不是打工人是合作伙伴一定看清楚。

第11篇投資管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助公司總經(jīng)理分管市場開發(fā)、經(jīng)營管理等相關(guān)工作,完成董事會下達(dá)的指標(biāo)/目標(biāo);

2、協(xié)助公司總經(jīng)理進(jìn)行日常管理工作和團隊建設(shè)工作,健全和完善公司各項管理制度、流程;

3、參與公司經(jīng)營決策。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、原則上具有10年以上相關(guān)投資專業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程;

3、具有一定的企業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉企業(yè)運作流程;

4、具有良好的英語聽、說、讀、寫能力,能夠熟練使用英語進(jìn)行口語和書面溝通交流;

5、具有較強的溝通能力和團隊管理能力;

6、能夠適應(yīng)經(jīng)常性國內(nèi)外出差。