第1篇 運營總監(jiān)崗位職責-苗木公司
1.協(xié)助總裁制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標的順利完成。
2.協(xié)助總裁對公司運作與各職能部門進行管理,監(jiān)督各項管理制度的制定及推行。
3.制定日常與運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程,建立規(guī)范、高效的運營管理體系。
4.策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃,進行業(yè)務(wù)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整,處理公司重大突發(fā)事件。
5.完成總裁臨時下達的任務(wù)。
第2篇 生態(tài)農(nóng)業(yè)運營總監(jiān)崗位職責內(nèi)容
1.根據(jù)公司整體規(guī)劃,負責生態(tài)農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和都市型農(nóng)業(yè)的開發(fā)、經(jīng)營管理。
2.農(nóng)業(yè)休閑觀光資源開發(fā)運營。
3.對農(nóng)業(yè)種植、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟有深入研究,熟悉本產(chǎn)業(yè)鏈的各個環(huán)節(jié)。
4.負責農(nóng)業(yè)公司運營的高效,完成公司下達的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的戰(zhàn)略要求和經(jīng)營要求,合理組織、管理、調(diào)配管轄內(nèi)的下屬員工。
5.規(guī)劃農(nóng)業(yè)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略和科技研發(fā)。
6.配合經(jīng)理做好現(xiàn)場管理和重大接待工作。
7.審核投資項目的前期測算。
8.組織編制項目的概、預(yù)算和決算。
9.把控編制材料、設(shè)備采購的預(yù)算。
10.組織項目成本核算,向財務(wù)部提供分析數(shù)據(jù),并對其真實性負責。
第3篇 活動運營總監(jiān)崗位職責
活動運營總監(jiān) 崗位描述
1.負責商城平臺營銷活動的策劃,具體包含活動的主題創(chuàng)意、玩法策劃、活動執(zhí)行過程管理及最終效果評估;
2.牽頭推進各部門協(xié)同工作。保證活動順利上線,對活動結(jié)果負責,保證活動目標的達成。
3.通過營銷活動數(shù)據(jù)分析,對活動進行優(yōu)化,并形成可執(zhí)行方案,最終落地提升活動各項關(guān)鍵運營數(shù)據(jù)指標;
崗位要求
1.本科及以上學歷,3年以上電商平臺運營及大促活動管理經(jīng)驗;
2.能根據(jù)不同的活動目的,提出有效的解決方案,并制定可量化的活動效果衡量標準,對活動最終結(jié)果負責。
3.具備較強的文案寫作能力及頁面視覺把控能力,活動運營經(jīng)驗豐富,能快速策劃并強力推動活動方案的實施;
4.具備較強的大促活動協(xié)調(diào)與管控能力,可以根據(jù)活動數(shù)據(jù)波動及運營行為復(fù)盤活動效果變化原因,提出優(yōu)化方案,不斷對活動效果進行提升;
5.抗壓能力強,具備較強的溝通能力、談判技能和協(xié)調(diào)組織能力。 崗位描述
1.負責商城平臺營銷活動的策劃,具體包含活動的主題創(chuàng)意、玩法策劃、活動執(zhí)行過程管理及最終效果評估;
2.牽頭推進各部門協(xié)同工作。保證活動順利上線,對活動結(jié)果負責,保證活動目標的達成。
3.通過營銷活動數(shù)據(jù)分析,對活動進行優(yōu)化,并形成可執(zhí)行方案,最終落地提升活動各項關(guān)鍵運營數(shù)據(jù)指標;
崗位要求
1.本科及以上學歷,3年以上電商平臺運營及大促活動管理經(jīng)驗;
2.能根據(jù)不同的活動目的,提出有效的解決方案,并制定可量化的活動效果衡量標準,對活動最終結(jié)果負責。
3.具備較強的文案寫作能力及頁面視覺把控能力,活動運營經(jīng)驗豐富,能快速策劃并強力推動活動方案的實施;
4.具備較強的大促活動協(xié)調(diào)與管控能力,可以根據(jù)活動數(shù)據(jù)波動及運營行為復(fù)盤活動效果變化原因,提出優(yōu)化方案,不斷對活動效果進行提升;
5.抗壓能力強,具備較強的溝通能力、談判技能和協(xié)調(diào)組織能力。
第4篇 運營部副總監(jiān)崗位職責
1、負責公司運營分析體系建設(shè)、執(zhí)行日常業(yè)務(wù)分析、組織運營管理會議等工作;
2、負責協(xié)同公司相關(guān)部門制定關(guān)鍵職能的績效考核目標;
3、在運營分析的基礎(chǔ)上開展專項運營支持、內(nèi)部管理咨詢等工作;
4、關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程梳理、資源協(xié)調(diào)、內(nèi)控提升、系統(tǒng)建設(shè)等相關(guān)工作;
5、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、四大審計/管理咨詢/企業(yè)運營管理/財務(wù)分析等相關(guān)崗位,5年以上工作經(jīng)驗;
2、認真負責、積極主動、執(zhí)行力強,具備快速學習能力和較強的溝通能力;對數(shù)字敏感,具備洞察力、邏輯能力和組織能力,善于發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;
3、具備醫(yī)療健康服務(wù)、醫(yī)療信息化、醫(yī)療健康投資等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、本科及以上學歷,具備海外教育背景或工作經(jīng)歷優(yōu)先。
主要職責:
1、負責公司運營分析體系建設(shè)、執(zhí)行日常業(yè)務(wù)分析、組織運營管理會議等工作;
2、負責協(xié)同公司相關(guān)部門制定關(guān)鍵職能的績效考核目標;
3、在運營分析的基礎(chǔ)上開展專項運營支持、內(nèi)部管理咨詢等工作;
4、關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程梳理、資源協(xié)調(diào)、內(nèi)控提升、系統(tǒng)建設(shè)等相關(guān)工作;
5、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、四大審計/管理咨詢/企業(yè)運營管理/財務(wù)分析等相關(guān)崗位,5年以上工作經(jīng)驗;
2、認真負責、積極主動、執(zhí)行力強,具備快速學習能力和較強的溝通能力;對數(shù)字敏感,具備洞察力、邏輯能力和組織能力,善于發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;
3、具備醫(yī)療健康服務(wù)、醫(yī)療信息化、醫(yī)療健康投資等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、本科及以上學歷,具備海外教育背景或工作經(jīng)歷優(yōu)先。
第5篇 網(wǎng)絡(luò)運營部總監(jiān)崗位職責
職位描述:
1、負責維護及運營公司網(wǎng)站、微博、微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)平臺;
2、根據(jù)項目目標撰寫和發(fā)布相關(guān)內(nèi)容,并得到一定反饋;
3、收集用戶意見及建議,定期策劃并執(zhí)行線上、線下活動,提升粉絲關(guān)注度和活躍度;
4、相關(guān)競爭企業(yè)調(diào)查;
5、管理每日數(shù)據(jù)報告,并分析數(shù)據(jù)容量和效果;
6、能在銷售方面達到一定業(yè)績。
第6篇 保健品運營總監(jiān)崗位職責
高端口服項目運營總監(jiān)/保健品運營 英歌美美容(上海)有限公司 英歌美美容(上海)有限公司,英歌美美容,英歌美美容有限,英歌美 職責說明:
1、制定口服品牌的銷售戰(zhàn)略,負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展;
2、負責團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標;
3、產(chǎn)品方案政策的設(shè)計與實施;
4、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標市場,實施市場推廣計劃;
5、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù);
職位要求:
1、具有3年以上口服、保健類產(chǎn)品市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。
2、有豐富的會議營銷經(jīng)驗,及營銷模式的拓展能力;
3、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標;
4、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責任感,與客戶溝通能力強。
第7篇 教育運營總監(jiān)崗位職責
1、了解互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,制定年糕媽媽學院平臺的運營目標、運營策略;
2、負責年糕媽媽學院的內(nèi)容運營、渠道運營、活動運營、用戶運營、日常運營管理等工作,實現(xiàn)流量增長、活躍度、用戶留存提升等運營目標;
3、負責平臺各項數(shù)據(jù)實時監(jiān)控與分析,以增長為目標導向,不斷拓展和最大化利用現(xiàn)有資源,達成業(yè)績目標;
4、對本行業(yè)發(fā)展趨勢、產(chǎn)品策略進行深入研究,為公司的戰(zhàn)略發(fā)展提供決策依據(jù)。
任職條件
1、本科以上學歷,從事互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)高級運營管理等相關(guān)職位3年以上,有豐富的團隊管理及運作經(jīng)驗;
2、有深厚的產(chǎn)品運營背景,優(yōu)秀的跨部門溝通能力及團隊合作能力;
3、能承受壓力,思維活躍,具備對熱點事件的敏感性,有很強的市場洞察力,有創(chuàng)新精神;
4、熟悉行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品和運營發(fā)展狀況,能夠提出前瞻性的運營想法;
5、熟悉知識付費和母嬰行業(yè)者優(yōu)先考慮。
崗位職責
1、了解互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,制定年糕媽媽學院平臺的運營目標、運營策略;
2、負責年糕媽媽學院的內(nèi)容運營、渠道運營、活動運營、用戶運營、日常運營管理等工作,實現(xiàn)流量增長、活躍度、用戶留存提升等運營目標;
3、負責平臺各項數(shù)據(jù)實時監(jiān)控與分析,以增長為目標導向,不斷拓展和最大化利用現(xiàn)有資源,達成業(yè)績目標;
4、對本行業(yè)發(fā)展趨勢、產(chǎn)品策略進行深入研究,為公司的戰(zhàn)略發(fā)展提供決策依據(jù)。
任職條件
1、本科以上學歷,從事互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)高級運營管理等相關(guān)職位3年以上,有豐富的團隊管理及運作經(jīng)驗;
2、有深厚的產(chǎn)品運營背景,優(yōu)秀的跨部門溝通能力及團隊合作能力;
3、能承受壓力,思維活躍,具備對熱點事件的敏感性,有很強的市場洞察力,有創(chuàng)新精神;
4、熟悉行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品和運營發(fā)展狀況,能夠提出前瞻性的運營想法;
5、熟悉知識付費和母嬰行業(yè)者優(yōu)先考慮。
第8篇 戰(zhàn)略運營總監(jiān)崗位職責職位要求
職責描述：
(一)部門業(yè)務(wù)相關(guān)制度建設(shè)
制定與修訂集團戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)業(yè)務(wù)目標與經(jīng)營計劃管理、各部門及子公司運營監(jiān)管、制度流程管理(業(yè)務(wù)類)等方面各項制度及流程，并監(jiān)督實施。
(二)開展集團戰(zhàn)略規(guī)劃、評估及調(diào)整工作
1.研究國家宏觀經(jīng)濟政策和集團業(yè)務(wù)所涉及的行業(yè)發(fā)展趨勢，分析、評估宏觀經(jīng)濟和行業(yè)發(fā)展對集團各項業(yè)務(wù)造成的影響，評估集團面臨的機會和威脅
2.進行國內(nèi)外競爭對手分析，客觀評估自身的資源和能力，評價優(yōu)勢和劣勢
3.組織集團各部門、各子公司開展各業(yè)務(wù)及職能模塊戰(zhàn)略的制定
4.負責編制集團整體中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并提交集團高管層審議
5.負責戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的宣貫及監(jiān)督執(zhí)行
(三)負責對各部門及子公司開展戰(zhàn)略運營管理
1.根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃，組織集團各部門及子公司制定年度總目標和年度經(jīng)營計劃，報集團領(lǐng)導層審議后，組織實施
2.協(xié)助子公司完成年度業(yè)務(wù)目標及經(jīng)營計劃的分解，并協(xié)助處理執(zhí)行過程出現(xiàn)的問題
3.負責各子公司經(jīng)營計劃實施過程的監(jiān)控，對執(zhí)行情況進行分析，提出預(yù)警和風險控制措施，對集團各部門及子公司提出的調(diào)整業(yè)務(wù)目標和經(jīng)營計劃提議進行分析，上報集團領(lǐng)導作為決策依據(jù)
4.對各部門及子公司的重大經(jīng)營管理活動進行監(jiān)督和抽查，對于不符合集團戰(zhàn)略規(guī)劃的，提出改進意見，上報審批后，組織實施
(四)負責集團相關(guān)組織、規(guī)章制度、流程的統(tǒng)籌管理（業(yè)務(wù)類）
1.負責組織擬定集團及子公司組織架構(gòu)優(yōu)化方案
2.負責組織集團管控流程體系設(shè)計，進行公司流程的運行監(jiān)控、診斷并提出優(yōu)化建議
3.牽頭組織集團總部相關(guān)部門及子公司建立、健全各項規(guī)章制度，推動管理制度化、規(guī)范化
4.牽頭組織監(jiān)督、檢查集團及子公司各項規(guī)章制度執(zhí)行、監(jiān)督落實情況，并更新動態(tài)
任職資格：
大學本科學歷及以上
經(jīng)濟類、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)
5年以上企業(yè)管理、運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗
1.熟悉國家相關(guān)政策、行業(yè)發(fā)展情況
2.精通戰(zhàn)略管理與投資管理知識
3.掌握企業(yè)管理、經(jīng)濟法律、財務(wù)管理等相關(guān)知識
4.掌握企業(yè)上市、兼并、參股、控股等相關(guān)知識
5.掌握公司整體運營情況及發(fā)展態(tài)勢
6.熟悉企業(yè)目標管理及經(jīng)營計劃管理知識
7.熟悉統(tǒng)計分析管理知識
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第9篇 微營銷運營總監(jiān)崗位職責
1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、負責公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布;3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;4、通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展;5、按時完成銷售任務(wù)。
1、?？萍耙陨蠈W歷;2、具有微信運營相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧,有網(wǎng)上開店等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉各大門戶網(wǎng)站及各網(wǎng)購網(wǎng)站;4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件;5、有較強的溝通能力。
第10篇 網(wǎng)站運營總監(jiān)崗位職責、要求
網(wǎng)站運營總監(jiān)，在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下，進行市場調(diào)查和反饋，組織網(wǎng)站整體定位、風格設(shè)計、業(yè)務(wù)方向的綜合策劃，確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向。根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對網(wǎng)絡(luò)運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估，及時調(diào)整市場策略與內(nèi)容，保證項目運營目標的持續(xù)達成。
網(wǎng)站運營總監(jiān)職位要求
1.高度的責任感和對公司企業(yè)文化的認可感；
2.本科以上學歷；
3.五年以上的大型互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)公司網(wǎng)站運營經(jīng)驗，獨立承擔過電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)商城項目的流程設(shè)計和實施；
4.精通網(wǎng)站運營，有實際網(wǎng)絡(luò)策劃運營成功案例，具有豐富的市場策劃、營銷推廣工作經(jīng)驗；
5.對互聯(lián)網(wǎng)有深刻的理解，并對其發(fā)展及其趨勢有較深入的認知；
6.思維活躍、具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力；
7.具有較強的產(chǎn)品、用戶心理分析的能力與看法，對市場發(fā)展方向和動態(tài)有較強的分析能力，了解網(wǎng)站用戶的服務(wù)需求，能夠根據(jù)需求與市場變化迅速做出回應(yīng)。
網(wǎng)站運營總監(jiān)崗位職責
1.根據(jù)公司及業(yè)務(wù)需求，制定網(wǎng)絡(luò)營銷方案及推廣策略；
2.負責建立互聯(lián)網(wǎng)營銷的各項管理制度；
3.負責運用多樣化的方式、方法推廣公司旗下各個品牌、公司網(wǎng)站，貫徹執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)口碑和推廣方案；
4.負責開拓網(wǎng)絡(luò)營銷資源和渠道；
5.制定及負責完成公司產(chǎn)品推廣指標和銷售指標；
6.負責與相關(guān)網(wǎng)絡(luò)及媒體資源的公關(guān)工作；
7.完成總經(jīng)理指派的其他工作任務(wù)。
第11篇 it運營總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責公司重點重大戰(zhàn)略項目的日常管理工作,推動項目目標達成。包括項目計劃制定、項目干系人溝通、項目進度跟蹤、項目階段性成果匯報,及時發(fā)現(xiàn)和解決項目重大風險和問題;項目類型涉及創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新產(chǎn)品、大型軟件工程項目等;
2、在矩陣型組織架構(gòu)下,管理大型項目團隊, 推動部門內(nèi)及跨部門協(xié)作, 建立具體項目的執(zhí)行規(guī)范,達成項目交付目標;
3、對項目管理經(jīng)驗進行建立、完善及總結(jié),持續(xù)完善組織機構(gòu)項目管理案例庫。 參與組織級項目管理體系的建設(shè),包括項目管理制度、規(guī)范與標準、工具體系建設(shè),推動內(nèi)部項目管理的效率和效益提升;
4、負責項目立項結(jié)項、跟蹤、階段進展總結(jié)與向上匯報、定期執(zhí)行信息發(fā)布等書面總結(jié)匯報工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,10年以上it行業(yè)工作經(jīng)驗,7年以上項目管理經(jīng)驗,有獨立帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)項目目標經(jīng)驗;
2、具備企業(yè)宏觀管理格局,擁有it戰(zhàn)略規(guī)劃或咨詢相關(guān)經(jīng)驗;
3、精通項目管理知識體系, 熟悉敏捷項目管理方法,具備互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品思維,有端到端軟件產(chǎn)品項目管理的實際經(jīng)驗,熟練掌握軟件產(chǎn)品項目流程和監(jiān)控方法,具備pmp、csm、kanban、itil等專業(yè)認證者優(yōu)先考慮;
3、有優(yōu)秀的項目規(guī)劃與進展跟蹤衡量能力和方法,能識別項目具體風險和問題,推動問題解決; 能及時建立分析和預(yù)防機制更好;
4、具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作及跨部門協(xié)作能力和經(jīng)驗,能推動跨部門團隊為同一目標努力; 能用專業(yè)的方法和工具輔助管理,建立項目執(zhí)行規(guī)則更受歡迎;
5、主動型工作崗位,目標驅(qū)動。需要工作積極主動,有較強的責任感和敬業(yè)精神,性格開朗,能夠承受一定的工作壓力、能獨當一面帶領(lǐng)團隊, 并用項目管理專業(yè)方法將經(jīng)驗和流程固化;良好的情緒感知能力,樂于溝通;
6、有重大軟件工程項目、新技術(shù)創(chuàng)新落地項目、it運營保障/維護/治理項目,優(yōu)先考慮;
7、有持續(xù)學習精神,愿意學習新知識,能夠跟得上互聯(lián)網(wǎng)、金融+科技、ai等技術(shù)與研發(fā)流程的更新
8、有分析、歸納、總結(jié)的能力及文檔撰寫能力,熟悉辦公軟件和項目管理工具;
9、項目需要,偶有出差加班,或市內(nèi)辦公職場切換。
第12篇 產(chǎn)品及運營總監(jiān)崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責開門網(wǎng)平臺產(chǎn)品規(guī)劃，對用戶需求進行挖掘分析、評估和解決；
2、負責網(wǎng)站和app的產(chǎn)品策劃與設(shè)計，與ui、開發(fā)、測試、市場等團隊緊密合作，驅(qū)動項目實施，達成產(chǎn)品目標；
3、深刻理解產(chǎn)品的業(yè)務(wù)需求，并能夠轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品需求，及時輸出產(chǎn)品需求文檔（prd），推動產(chǎn)品開發(fā)與上線；
4、負責制定產(chǎn)品運營推廣策略，策劃運營推廣方案并執(zhí)行，對負責產(chǎn)品的用戶活躍度、健康度等關(guān)鍵指標負責；
5、負責收集用戶反饋，對產(chǎn)品特性對應(yīng)的用戶反饋及數(shù)據(jù)進行分析，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品，及時反饋用戶；
6、負責定期進行競品分析工作 ；
7、負責深入一線與忠實用戶進行訪談，輸出用戶調(diào)研報告 ；
8、負責與需求方溝通需求，進行反復(fù)的溝通、確認工作 ；
9、負責制定產(chǎn)品版本迭代計劃；
10、負責對產(chǎn)品在運營中出現(xiàn)的問題進行收集、甄別、歸納、跟蹤處理。
職位要求：
1、本科及以上專業(yè)畢業(yè)，五年及以上工作經(jīng)驗；
2、有技術(shù)背景、移動設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、精通ppt、axure、mindmanage、visio等軟件的使用，熟悉uml建模工具；
4、以用戶為導向的思維習慣；
5、具備良好的溝通能力，對產(chǎn)品及運營有死磕到底的精神。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
