第1篇 游戲策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
游戲主策(策劃總監(jiān)(經(jīng)理)) 東莞市樂游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 東莞市樂游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,樂游,樂游 崗位描述:
1、參與手機游戲項目類型、玩法、核心競爭力、競品等內(nèi)容的討論分析;
2、負(fù)責(zé)策劃團隊整體管理,負(fù)責(zé)策劃團隊招聘、建設(shè)、培訓(xùn)考核、日常管理等;
3、負(fù)責(zé)設(shè)計游戲核心玩法及整體系統(tǒng)框架,帶領(lǐng)策劃團隊產(chǎn)出高質(zhì)量的策劃文檔;
4、負(fù)責(zé)設(shè)計游戲數(shù)值架構(gòu);
5、在游戲制作過程中與其他職能良好溝通,確保設(shè)計理念精確的傳遞到各個制作環(huán)節(jié);
6、負(fù)責(zé)驗收所有的開發(fā)內(nèi)容;
崗位要求:
1、以主策身份完整經(jīng)歷過三款以上成功上線的手游產(chǎn)品,有參與過月流水500w以上的手游產(chǎn)品;
2、熱愛游戲,熱愛學(xué)習(xí),心態(tài)謙虛;
3、精通游戲設(shè)計基礎(chǔ)理論知識,指導(dǎo)策劃團隊完成游戲系統(tǒng)、數(shù)值、關(guān)卡及劇情設(shè)計等;
4、關(guān)注游戲市場的發(fā)展動態(tài),善于研究分析市面上優(yōu)秀產(chǎn)品的特點;
5、良好的表達及溝通能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力及團隊管理能力,抗壓能力強;
6、深度了解二次元游戲特征,或有成功二次元游戲經(jīng)驗,優(yōu)先考慮。
第2篇 策劃總監(jiān)游戲策劃崗位職責(zé)
游戲主策(策劃總監(jiān)(經(jīng)理)) 東莞市樂游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 東莞市樂游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,樂游,樂游 崗位描述:
1、參與手機游戲項目類型、玩法、核心競爭力、競品等內(nèi)容的討論分析;
2、負(fù)責(zé)策劃團隊整體管理,負(fù)責(zé)策劃團隊招聘、建設(shè)、培訓(xùn)考核、日常管理等;
3、負(fù)責(zé)設(shè)計游戲核心玩法及整體系統(tǒng)框架,帶領(lǐng)策劃團隊產(chǎn)出高質(zhì)量的策劃文檔;
4、負(fù)責(zé)設(shè)計游戲數(shù)值架構(gòu);
5、在游戲制作過程中與其他職能良好溝通,確保設(shè)計理念精確的傳遞到各個制作環(huán)節(jié);
6、負(fù)責(zé)驗收所有的開發(fā)內(nèi)容;
崗位要求:
1、以主策身份完整經(jīng)歷過三款以上成功上線的手游產(chǎn)品,有參與過月流水500w以上的手游產(chǎn)品;
2、熱愛游戲,熱愛學(xué)習(xí),心態(tài)謙虛;
3、精通游戲設(shè)計基礎(chǔ)理論知識,指導(dǎo)策劃團隊完成游戲系統(tǒng)、數(shù)值、關(guān)卡及劇情設(shè)計等;
4、關(guān)注游戲市場的發(fā)展動態(tài),善于研究分析市面上優(yōu)秀產(chǎn)品的特點;
5、良好的表達及溝通能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力及團隊管理能力,抗壓能力強;
6、深度了解二次元游戲特征,或有成功二次元游戲經(jīng)驗,優(yōu)先考慮。
