第1篇 業(yè)務企劃崗位職責
業(yè)務企劃 ? 參與公司營銷目標戰(zhàn)略研究,企業(yè)品牌發(fā)展定位,目標規(guī)劃和實施,承擔企業(yè)業(yè)務的長遠規(guī)劃和實施
? 為企業(yè)制定營銷目標提供專業(yè)的建議和計劃
? 為企業(yè)銷售目標提供專業(yè)評估,確認目標的可行性
? 將企業(yè)銷售目標進行合理分配,做好各團隊的上傳下達工作
? 事實監(jiān)控各團隊銷售完成進度,確保銷售目標達成的推進工作
? 銷售檢視體系搭建
? 針對預警經營問題,提供決策依據和合理化建議
? 組織、協(xié)調相關部門、團隊的工作開展
? 完成上級領導交辦的其他工作。
? 參與公司營銷目標戰(zhàn)略研究,企業(yè)品牌發(fā)展定位,目標規(guī)劃和實施,承擔企業(yè)業(yè)務的長遠規(guī)劃和實施
? 為企業(yè)制定營銷目標提供專業(yè)的建議和計劃
? 為企業(yè)銷售目標提供專業(yè)評估,確認目標的可行性
? 將企業(yè)銷售目標進行合理分配,做好各團隊的上傳下達工作
? 事實監(jiān)控各團隊銷售完成進度,確保銷售目標達成的推進工作
? 銷售檢視體系搭建
? 針對預警經營問題,提供決策依據和合理化建議
? 組織、協(xié)調相關部門、團隊的工作開展
? 完成上級領導交辦的其他工作。
第2篇 業(yè)務企劃經理崗位職責
業(yè)務企劃經理 1、根據部門現有情況和戰(zhàn)略規(guī)劃目標、進行團隊業(yè)績和kpi拆解;
2、針對部門內所承接任務進行跟蹤;
3、對汽車金融相關pmo項目進行管理;
4、跟進分析公司內部整體運營數據與指標,為優(yōu)化公司內部經營提出建議;
5、沉淀并對相關數據進行固化管理;
6、根據業(yè)務進展及現狀做相關ppt匯報材料。 1、根據部門現有情況和戰(zhàn)略規(guī)劃目標、進行團隊業(yè)績和kpi拆解;
2、針對部門內所承接任務進行跟蹤;
3、對汽車金融相關pmo項目進行管理;
4、跟進分析公司內部整體運營數據與指標,為優(yōu)化公司內部經營提出建議;
5、沉淀并對相關數據進行固化管理;
6、根據業(yè)務進展及現狀做相關ppt匯報材料。
第3篇 個險業(yè)務企劃崗位職責
職責描述:
一、 落實個險經營分析和管理報告等工作
1. 落實收集監(jiān)管機構和同業(yè)協(xié)會調研項目的相關資料以及準備;
2. 落實公司管理層各類匯報所需材料及經營分析報告數據分析等準備工作;
3. 落實各類工作總結及報告;
二、 落實個險渠道管理等工作
1. 落實個險渠道發(fā)展策略的制定工作,為管理團隊提供參考建議;
2. 落實個險渠道管理工作與總部相關部門的溝通與協(xié)調;
3. 落實基本法規(guī)則修訂、模型測試,以及相關系統(tǒng)改造等;
4. 落實渠道基本法的解釋和宣導,順利執(zhí)行基本法;
5. 落實相關上訴審批制度處理、執(zhí)行、分析和報告工作;
6. 落實考核類上訴申請的審批;
7. 落實考核結果的相關研究分析和報告;
三、 落實個險業(yè)務管理工作
1. 落實個險渠道經營計劃(業(yè)務預算)及相關政策的制定;
2. 落實分公司個險業(yè)務預算的溝通與分解;
3. 落實業(yè)務經營情況的評估、分析及報告;
四、 落實個險費用管理和控制工作
1. 落實個險渠道費用預算及相關政策的制定;
2. 落實總部個險各項費用申請的審批、登賬和監(jiān)控,確保費用在預算范圍內執(zhí)行;
3. 落實個險渠道各類費用支出申請的溝通以及審核;
4. 定期形成費用使用情況分析報告,并形成分析報告;
五、 落實個險報表管理工作
1. 落實個險報表體系的搭建以及完善,推動公司報表體系的建設;
2. 落實各類日常報表的制作和維護,包括日報、月報、收入分析報表等;
3. 落實用戶使用管理、報表系統(tǒng)的支持以及相關推廣;
4. 落實各類經營分析報告的數據支持;
六、 落實個險營銷制度管理工作
1. 落實個險渠道各項管理制度及政策的制定并修訂;
2. 落實各類管理制度宣導材料的準備,為各項制度順利執(zhí)行提供支持;
3. 落實各項管理制度的追蹤,評估及報告;
七、 落實品質管理及風險管控工作
1. 落實品質管理辦法制定、執(zhí)行和完善;
2. 落實向分公司進行品質管理辦法和執(zhí)行機制的宣導;
3. 落實品質管理項目的日常運做,順利執(zhí)行各項制度;
4. 落實日常風險管控以及總部相關部門的溝通與協(xié)調;
5. 定期對品質管理和風險管控工作進行追蹤,評估執(zhí)行效果并進行檢視和改善;
八、 落實個險日常管理流程的梳理和完善工作
1. 落實各項銷售支持和管理流程的梳理、搭建和完善;
2. 落實與總部各相關部門的溝通,促進流程順利運行;
九、 落實個險營銷支持系統(tǒng)的開發(fā)和管理工作
1. 落實個險營銷支持系統(tǒng)管理制度和操作指南的制定
2. 落實市場及業(yè)務前線需求的調研和分析工作
3. 落實用戶需求收集、系統(tǒng)開發(fā)規(guī)劃和需求文檔編寫等工作;
4. 落實系統(tǒng)優(yōu)化和更新;
5. 落實相關宣導和培訓材料的制作
6. 落實系統(tǒng)功能日常維護和推廣,及時傳達相關知識和信息送達前線;
7. 落實總部相關部門資源的協(xié)調工作及正常運行系統(tǒng);
8. 落實個險營銷支持系統(tǒng)規(guī)劃的執(zhí)行進度回顧、分析和報告;
十、 落實個險運營支持工作
1. 落實個險渠道運營相關需求的收集,并尋求解決方案;
2. 落實與總公司運營部的溝通;
3. 落實運營資源的協(xié)調;
4. 落實運營支持相關流程梳理及運營相關分析報告的宣導;
十一、 落實與其他相關部門的溝通和協(xié)調工作;
十二、 完成上級安排的其他工作
十三、 確保按照國家法律,法規(guī),監(jiān)管規(guī)定,公司內部規(guī)章制度履行相應責任和反洗錢義務
十四、 在客戶信息的收集、記錄、管理和使用過程中,必須遵守《中華人民共和國刑法》、中國保監(jiān)會《人身保險客戶信息真實性管理暫行辦法》等法律法規(guī)與監(jiān)管規(guī)定、《工銀安盛人壽保險有限公司客戶信息真實性管理暫行辦法》等公司規(guī)章制度的相關規(guī)定。如有違反,公司有權依據相關制度給予扣減薪酬、警告、記過、降級、撤職、解除勞動合同、追償損失等處理。
經驗資質要求:
學歷:大學本科以上
專業(yè)背景:保險、金融、財經、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先
工作年限:5年以上壽險從業(yè)經驗,有總部工作經歷優(yōu)先
專業(yè)知識:熟悉壽險各種業(yè)務知識,熟悉營銷系統(tǒng)運作
核心素質:良好的報告能力及數據分析能力,具有較強的規(guī)劃、溝通、創(chuàng)新等能力
第4篇 業(yè)務企劃主管崗位職責
1、管理分類導航,確保顧客可以迅速正確的找到他們想要的商品;
2、及時了解商業(yè)動向,價格體系等信息并制定相應促銷計劃,與市場渠道,采購等團購緊密合作;
3、制定品類營銷計劃.,提升消費體驗;
4、商品標識管理,確保部門各種標識使用,符合公司陳列擺放標準;
5、與采購溝通制定相關的促銷計劃,并對促銷效果進行總結及分析。
第5篇 業(yè)務企劃崗崗位職責
工作職責:
1.各項業(yè)務指標、經營績效的分析與追蹤;
2.企劃方案、行銷活動及產品推廣計劃的執(zhí)行與追蹤;
3.產品、早會功能小組運作的輔導與追蹤;
4.基礎活動管理的輔導落實與追蹤檢查;
5.各項主管例會與經營分析會議的組織運作;
6.弱體單位的重點幫扶指導。
任職條件:
1.本科或以上學歷,學士或以上學位;
2.歡迎應屆生應聘;
3.具備較強的邏輯思維、數據分析、溝通協(xié)調能力;
4.具有較強的責任心和服務意識。
