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第1篇 大客戶(hù)業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司產(chǎn)品、服務(wù)的特點(diǎn),正確選擇相應(yīng)渠道,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售渠道及終端客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公司要求的客戶(hù)增長(zhǎng);
3.貫徹執(zhí)行公司制定的區(qū)域銷(xiāo)售策略,積極拓展行業(yè)和企業(yè)客戶(hù)群;
職位要求:
1.3年以上大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),有銀行,金融,保險(xiǎn)和體檢,健康管理等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.對(duì)市場(chǎng)和行業(yè)的發(fā)展有敏銳的洞察力和較強(qiáng)的分析、判斷能力;
3.出色的溝通能力和人際交往能力,良好的口頭及文字表達(dá)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí);
4.豐富的商務(wù)經(jīng)驗(yàn)、良好的談判技巧,優(yōu)秀的銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
5.積極進(jìn)取的開(kāi)拓精神、良好的學(xué)習(xí)和環(huán)境適應(yīng)能力、勇于面對(duì)挑戰(zhàn)和承受壓力。
第2篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理大客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司產(chǎn)品、服務(wù)的特點(diǎn),正確選擇相應(yīng)渠道,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售渠道及終端客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公司要求的客戶(hù)增長(zhǎng);
3.貫徹執(zhí)行公司制定的區(qū)域銷(xiāo)售策略,積極拓展行業(yè)和企業(yè)客戶(hù)群;
職位要求:
1.3年以上大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),有銀行,金融,保險(xiǎn)和體檢,健康管理等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.對(duì)市場(chǎng)和行業(yè)的發(fā)展有敏銳的洞察力和較強(qiáng)的分析、判斷能力;
3.出色的溝通能力和人際交往能力,良好的口頭及文字表達(dá)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí);
4.豐富的商務(wù)經(jīng)驗(yàn)、良好的談判技巧,優(yōu)秀的銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
5.積極進(jìn)取的開(kāi)拓精神、良好的學(xué)習(xí)和環(huán)境適應(yīng)能力、勇于面對(duì)挑戰(zhàn)和承受壓力。
第3篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理汽車(chē)配件大客戶(hù)銷(xiāo)售崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
a.執(zhí)行公司各項(xiàng)政策，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)和主機(jī)廠(chǎng)商務(wù)考評(píng)目標(biāo)；b.建立一支有戰(zhàn)斗力的銷(xiāo)售服務(wù)隊(duì)伍；c.建設(shè)一個(gè)高效率的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)；
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售服務(wù)工作。
2.根據(jù)企業(yè)的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)、財(cái)務(wù)預(yù)算要求，協(xié)調(diào)各部門(mén)的關(guān)系，制定銷(xiāo)售計(jì)劃并組織實(shí)施，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)和主機(jī)廠(chǎng)商務(wù)考評(píng)目標(biāo)。
3.每月提交產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施方案，組織人員、準(zhǔn)備材料，落實(shí)促銷(xiāo)活動(dòng)效果。
4.定期檢查銷(xiāo)售計(jì)劃實(shí)施結(jié)果，定期提出銷(xiāo)售計(jì)劃調(diào)整方案，報(bào)總經(jīng)理審批后組織實(shí)施。
5.定期走訪(fǎng)客戶(hù)，征求客戶(hù)意見(jiàn)，掌握銷(xiāo)售情況和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，調(diào)整產(chǎn)品銷(xiāo)售和服務(wù)策略，適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要。
6.培訓(xùn)和造就一支不同年齡和不同層次的產(chǎn)品銷(xiāo)售服務(wù)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍。
7.制定業(yè)務(wù)部管理制度、工作程序，并監(jiān)督貫徹實(shí)施。嚴(yán)格控制銷(xiāo)售費(fèi)用開(kāi)支、簽發(fā)開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督銷(xiāo)售費(fèi)用的使用。
8.對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)和主機(jī)廠(chǎng)商務(wù)考評(píng)得分達(dá)成負(fù)責(zé)。
職位要求：
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或汽車(chē)專(zhuān)業(yè)，從事同等崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、了解汽車(chē)配件行業(yè)，熟悉汽車(chē)主機(jī)廠(chǎng)運(yùn)作流程。
3、有在汽車(chē)主機(jī)廠(chǎng)或汽車(chē)配件銷(xiāo)售公司同等或以上職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
