城市經(jīng)理銷售代表崗位職責(zé)（20篇范文）

第1篇 城市經(jīng)理銷售代表崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃;

2、協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

3、完成銷售目標(biāo);

4、負(fù)責(zé)渠道與店鋪銷售管理;

5、領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作;

崗位要求:

1、有駕照,熱愛銷售工作,思維敏捷,良好的口才和市場開拓經(jīng)驗;

2、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力;

3、具有良好的職業(yè)道德,務(wù)實、能吃苦耐勞。

第2篇 城市經(jīng)理銷售主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、全面負(fù)責(zé)所在城市的汽車綜合店/體驗店/銷售店的財務(wù)工作;

2、協(xié)助組織制定各類門店財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)所在城市的汽車綜合店/體驗店/銷售店的費用控制;

4、監(jiān)督城市的汽車綜合店/體驗店/銷售店達(dá)到稅務(wù)合規(guī)、維護(hù)當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)等相關(guān)部門關(guān)系。

任職資格:

1、至少具備至少5年以上工作經(jīng)驗,其中具有2年以上同崗位從業(yè)經(jīng)歷;

2、本科及以上學(xué)歷;

3、能夠自覺遵守國家的各項法律、法規(guī)和本企業(yè)的各項規(guī)章制度;

4、熟悉會計法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等相關(guān)的政策、法律、法規(guī);

5、具有較強(qiáng)的組織、溝通、分析、控制能力

第3篇 城市銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；

2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓；

6、負(fù)責(zé)銷售計劃 的分解、落實，并進(jìn)行跟蹤與評估。

第4篇 營銷城市經(jīng)理崗位職責(zé)

城市營銷總經(jīng)理 1、積極開拓市場,運用各種有效促銷方式,確?？蛻艏?xì)分市場的占有率,及時做好應(yīng)收款項;

2、負(fù)責(zé)營銷方案實施效果評估;

3、編制年度市場開發(fā)計劃,組織所屬人員開展市場調(diào)研工作,及時掌握市場信息

4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)部管理工作。

1、市場營銷等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;

2、8年以上市場營銷經(jīng)驗,同等崗位5年以上工作經(jīng)驗;

3、同行業(yè)知名企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。熟悉熟悉東南亞國家行業(yè)相關(guān)政策法規(guī);優(yōu)秀團(tuán)隊建設(shè)、組織和溝通能力。具備相應(yīng)的管理知識、市場策劃知識;良好的中文寫作能力和熟練使用辦公軟件;熟悉營銷管理模式;有廣泛的人脈資源。

1、積極開拓市場,運用各種有效促銷方式,確?？蛻艏?xì)分市場的占有率,及時做好應(yīng)收款項;

2、負(fù)責(zé)營銷方案實施效果評估;

3、編制年度市場開發(fā)計劃,組織所屬人員開展市場調(diào)研工作,及時掌握市場信息

4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)部管理工作。

第5篇 晉城城市經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、所轄影院的日常經(jīng)營管理工作;

2、完成公司下達(dá)的各項業(yè)績指標(biāo);

3、保全所轄影院的資金資產(chǎn),并對公司經(jīng)營技術(shù)資產(chǎn)的保護(hù)和保密承擔(dān)責(zé)任;

4、負(fù)責(zé)所轄影院員工管理工作;

5、維護(hù)所轄影院一切對外公共關(guān)系,建立良好合作并培養(yǎng)良好關(guān)系;

6、影院所有重大突發(fā)狀況的處理。

任職資格

1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、5年以上工作經(jīng)驗,其中3年以上連鎖行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,具備店面管理、團(tuán)隊管理、業(yè)務(wù)或公共關(guān)系拓展等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、責(zé)任心強(qiáng),熱愛電影相關(guān)工作,熱愛服務(wù)行業(yè);

4、接受大區(qū)內(nèi)調(diào)動及輪班。

第6篇 財產(chǎn)保險城市經(jīng)理銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

城市銷售經(jīng)理職位描述:

1、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

2、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

3、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;

4、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊

5、具備市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

6、有事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

第7篇 城市發(fā)展經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé)

1.接受區(qū)域經(jīng)理下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)、資源指標(biāo),完成所負(fù)責(zé)經(jīng)營范圍的客戶開拓與維護(hù)、合作伙伴開拓與維護(hù);

2.完成具體項目的意向推進(jìn)與確認(rèn)、盡職調(diào)查與報告撰寫、啟動公司項目審批流程,完成合同簽約和資產(chǎn)交接工作,通過項目的推進(jìn),達(dá)成績效目標(biāo);

3.作為資產(chǎn)安全的第一責(zé)任人,協(xié)助資產(chǎn)經(jīng)理收集貸后管理所需的客戶信息,處置異常資產(chǎn)問題;

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

任職資格

1.本科學(xué)歷

2.2-10年相關(guān)工作經(jīng)驗

第8篇 城市經(jīng)理餐飲方向崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域城市養(yǎng)老社區(qū)餐飲的供給，管理及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控；

2、負(fù)責(zé)制訂餐飲流程，包括餐盒統(tǒng)一，服務(wù)流程、服務(wù)用語的標(biāo)準(zhǔn)；

職位要求：

1、3-5年以上餐飲實體企業(yè)、餐飲互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、養(yǎng)老學(xué)校等集中供餐企業(yè)的運營和管理的經(jīng)驗優(yōu)先錄用;

2、快速的學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力;

3、抗壓，善于協(xié)同多方工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗

第9篇 城市服務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品和硬件產(chǎn)品在特定區(qū)域的渠道管理工作;

2、 通過對渠道市場、行業(yè)的了解,能夠進(jìn)行市場分析和布局,引入長期發(fā)展的渠道合作伙伴;

3、 通過內(nèi)外部資源整合,推動渠道商以峰會、商圈等方式進(jìn)行市場培育和客戶的分層運營管理,打造市場口碑及影響力,提升客戶粘性;

4、 貫徹公司渠道政策,制定所轄區(qū)域內(nèi)市場和渠道商發(fā)展策略,對市場及渠道合作伙伴進(jìn)行有效管理,推動業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn);

5、 敏銳察覺市場變化,在公司與渠道伙伴之間形成橋梁作用,深入了解渠道運作模式、發(fā)展趨勢,提升渠道商綜合管理實力。'

崗位要求:

1、5年及以上的渠道工作經(jīng)驗,其中2年以上大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗;

2、渠道市場有較為深入的了解;

3、能接受全國調(diào)動

第10篇 城市副經(jīng)理崗位職責(zé)

城市副總經(jīng)理 大同創(chuàng)展金融信息服務(wù)有限公司 大同創(chuàng)展金融信息服務(wù)有限公司,創(chuàng)金所,創(chuàng)展金融,創(chuàng)展

1.籌建財富中心,搭建4人以上的團(tuán)隊,全面負(fù)責(zé)財富中心的管理工作;

2.詳細(xì)了解公司各類金融產(chǎn)品,為客戶提供定制化理財方案;

3.持續(xù)跟進(jìn)客戶訴求,及時反饋到公司對應(yīng)部門,對產(chǎn)品配置提供合理化建議

4.制定詳細(xì)年、季、月度銷售計劃,帶領(lǐng)和激勵團(tuán)隊完成銷售任務(wù);

5.配合總部、分公司開展各類營銷活動,增進(jìn)客戶粘度,與客戶建立長期良好關(guān)系;

6.培養(yǎng)人才,為團(tuán)隊成員的適應(yīng)、成長、發(fā)展提供幫助和支持。

任職條件:

1.全日制?？?含)及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.金融行業(yè)6年以上金融產(chǎn)品營銷工作經(jīng)驗,2年以上金融企業(yè)營銷團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗,銀行、信托優(yōu)先;

3.具有良好的高端客戶資源和行業(yè)人脈資源,為團(tuán)隊業(yè)績和人力目標(biāo)達(dá)成提供保障;

4.熟悉金融行業(yè)和各類金融理財產(chǎn)品,具有完善的相關(guān)行業(yè)知識和技能,熟知行業(yè)管理法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策;

4.有良好的客戶管理、團(tuán)隊管理、市場拓展、學(xué)習(xí)及抗壓能力;

5.身體健康,五官端正,有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。

第11篇 柳州城市經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)毛豆新車、金融業(yè)務(wù)線下銷售團(tuán)隊管理,保證線下銷售團(tuán)隊的有效運轉(zhuǎn),支持區(qū)域經(jīng)理依據(jù)設(shè)定考核標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成所在城市的任務(wù)目標(biāo);

2.熟悉新車、金融市場行情,合理規(guī)劃新車、金融線下銷售業(yè)務(wù)流程,提高整體銷售效率;

3.高度配合區(qū)域經(jīng)理工作,提高用戶和客戶滿意度。

職位要求:

1、熟悉新車、金融行業(yè),對新車、金融交易需求有充分的理解;

2、有2年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能管理15人以上的團(tuán)隊;

3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神; 掌握良好的溝通和談判技巧,富有親和力。

4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力;

5、具備銷售服務(wù)意識,具備bd能力及新業(yè)務(wù)挖據(jù)能力。

第12篇 濰坊城市經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對市場內(nèi)的開拓,app的推廣以及跟合作網(wǎng)點的溝通。

2、負(fù)責(zé)對公司的政策、制度、策略的落實執(zhí)行實施,市場氛圍營造。

3、負(fù)責(zé)對當(dāng)?shù)乇ｋU公司的政策談判和對接,關(guān)系維護(hù)。

4、按分公司規(guī)定,定期收集和反饋市場信息,并提出合理化建議供公司領(lǐng)導(dǎo)決策。

5、完成由上級交辦的其它工作事宜。

崗位要求如下:

1、年齡28歲~45歲,性別不限;

2、大專以上學(xué)歷,對市場營銷及區(qū)域拓展有了解;

3、豐富專業(yè)的營銷知識;

4、一定的市場操作實踐經(jīng)驗;

5、有保險公司車險經(jīng)驗或代理公司車險經(jīng)驗。

第13篇 城市經(jīng)理天津崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)所轄城市運營商全面管理工作：

1.1招募/儲備城市運營合作伙伴，并按相關(guān)考核機(jī)制引入及退出；

1.2培訓(xùn)運營商及合作體系理解并熟練掌握九櫻模式；

1.3監(jiān)督/指導(dǎo)運營商及合作體系正確開展九櫻模式落地工作；

2.負(fù)責(zé)所轄城市九櫻團(tuán)隊的全面管理工作，并與城市運營商團(tuán)隊合力/高效的開展工作；

3.促成公司垂直團(tuán)隊/職能部門與城市運營商間的有效溝通與協(xié)作；

4.與運營商通力合作，達(dá)成公司在所轄城市設(shè)立的相關(guān)戰(zhàn)略目標(biāo)及階段性工作指標(biāo)。

職位要求：

1、正規(guī)院校大專（三年制）以上學(xué)歷；

2、傳統(tǒng)行業(yè)零售或零售管理工作六年以上經(jīng)驗；

3、團(tuán)隊運營管理（10人以上）三年以上經(jīng)驗；

4、扎實的零售經(jīng)營理論基礎(chǔ)，豐富的零售經(jīng)營實戰(zhàn)經(jīng)驗及能力；

5、工作積極主動，具有較強(qiáng)的溝通及學(xué)習(xí)能力；

6、具備一定互聯(lián)網(wǎng)思維及互聯(lián)網(wǎng)營銷意識；

7、能夠在強(qiáng)壓下出色完成公司交與的工作任務(wù)，并可適應(yīng)不定期出差；

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗

第14篇 各地城市經(jīng)理崗位職責(zé)

城市經(jīng)理-全國各地 上海鈞正網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 上海靜遙網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,上海鈞正網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,車鑰匙,靜遙網(wǎng)絡(luò),靜遙網(wǎng)絡(luò)科技,靜遙 崗位職責(zé) :

1.組建城市團(tuán)隊,培養(yǎng)人才梯隊

2.針對市場情況,規(guī)劃并領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)發(fā)展

3.利用本地資源,提升品牌形象及市場影響力

4.搭建并不斷優(yōu)化運營流程

5.提升運營效率,合理控制運營成本。

6.維護(hù)本地政府關(guān)系,對接政府需求

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗;

2.簡單、激情、有干勁,熱衷團(tuán)隊合作并能發(fā)揮引領(lǐng)作用;

3.有互聯(lián)網(wǎng)線下運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

第15篇 成都城市經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、領(lǐng)導(dǎo)所在城市或區(qū)域的商務(wù)團(tuán)隊完成和超越銷售指標(biāo)與戰(zhàn)略任務(wù),并根據(jù)指標(biāo)制定月度銷售計劃;

2、對所在城市客戶的開拓及維護(hù)進(jìn)行管理,并負(fù)責(zé)公司政策、制度、策略、活動的有效落實、執(zhí)行與實施;

3、配合總部人力資源部完成所在城市的招聘工作,并負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)、任務(wù)下達(dá)、過程管理、結(jié)果考核等,持續(xù)提升工作績效;

4、定期整理和反饋市場信息,根據(jù)市場情況不斷優(yōu)化銷售方案;

5、與總部各部門保持良好的溝通和協(xié)作,提高團(tuán)隊協(xié)作效能,定期提交各類工作表格;

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、3年以上市場銷售、商務(wù)拓展、項目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,有1年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

3、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)作能力,富有親和力與感染力,具備出色的演講技巧和能力;

4、較強(qiáng)的客戶關(guān)系處理經(jīng)驗以及廣告銷售和運營經(jīng)驗;

5、注重細(xì)節(jié),具有計劃性與條理性,適應(yīng)在快速多變快的高壓環(huán)境下工作;

6、工作積極主動,富有激情,執(zhí)行力強(qiáng),具有強(qiáng)烈的目標(biāo)達(dá)成意識;

7、認(rèn)同公司的價值理念,有較強(qiáng)的責(zé)任感;

8、學(xué)習(xí)能力和協(xié)作能力強(qiáng),思維活躍,接受新事物能力強(qiáng),能在短時間內(nèi)迅速了解行業(yè)特點,掌握銷售資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售指標(biāo)。

第16篇 瀘州城市經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)城市內(nèi)4s店,二網(wǎng)汽車經(jīng)銷商金融業(yè)務(wù)的拓展與維護(hù),提高金融產(chǎn)品在市場的占比;

2、管理、培訓(xùn)團(tuán)隊成員,達(dá)成總部下達(dá)的銷售指標(biāo);

3、輔助銷售顧問解決相關(guān)業(yè)務(wù)問題;

4、對所負(fù)責(zé)城市內(nèi)的市場進(jìn)行規(guī)劃,最大程度利用銷售hc,提高城市銷售業(yè)績;

5、定期對團(tuán)隊進(jìn)行人員盤點和人員梯隊建設(shè),打造復(fù)合公司價值觀的高效團(tuán)隊;

6、把控風(fēng)控,保證城市的風(fēng)控值;

7、監(jiān)督和管理團(tuán)隊的合規(guī)性,保證團(tuán)隊的合法合規(guī),保證團(tuán)隊不觸碰公司紅線。

任職條件

1、大專以上學(xué)歷,3年以上汽車金融銷售經(jīng)驗,1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

2、了解當(dāng)?shù)仄嚱鹑谑袌?具有較強(qiáng)的風(fēng)控意識;

3、具有拓展新市場的能力;

4、為人誠實、正直,勤勞且勇于擔(dān)責(zé),抗壓能力強(qiáng);

5、有4s店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第17篇 城市經(jīng)理櫻桃鋪崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)城市運營商社區(qū)周邊商家招商工作；

2、培訓(xùn)指導(dǎo)簽約合作商家業(yè)務(wù)落地；

3、協(xié)助商家提高銷售業(yè)績；

4、及時完成各項工作任務(wù)及總結(jié)；

職位要求：

1、正規(guī)院校大專以上學(xué)歷；

2、傳統(tǒng)行業(yè)渠道或渠道管理工作三年以上經(jīng)驗；

3、扎實的營銷理論基礎(chǔ)，豐富的營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗及能力；

4、工作積極主動，具有較強(qiáng)的溝通及學(xué)習(xí)能力；

5、具備一定互聯(lián)網(wǎng)思維及互聯(lián)網(wǎng)營銷意識；

6、能夠在強(qiáng)壓下出色完成公司交與的工作任務(wù)；

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第18篇 理財城市經(jīng)理崗位職責(zé)

城市總/副總/團(tuán)隊總監(jiān)/理財經(jīng)理 1. 管理層路線-

理財顧問-高級理財顧問-助理理財經(jīng)理-理財經(jīng)理-團(tuán)隊經(jīng)理-副總經(jīng)理-城市總-城市合伙人-區(qū)總

2. 個人精英路線-

理財顧問-高級理財顧問-助理理財經(jīng)理-理財經(jīng)理-團(tuán)隊經(jīng)理-私人銀行家 全國一二線城市均需要優(yōu)秀人才,歡迎來聊 1. 管理層路線-

理財顧問-高級理財顧問-助理理財經(jīng)理-理財經(jīng)理-團(tuán)隊經(jīng)理-副總經(jīng)理-城市總-城市合伙人-區(qū)總

2. 個人精英路線-

理財顧問-高級理財顧問-助理理財經(jīng)理-理財經(jīng)理-團(tuán)隊經(jīng)理-私人銀行家

第19篇 城市經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 所負(fù)責(zé)中山區(qū)域建材類安裝技師招募及培訓(xùn)

2、 對負(fù)責(zé)區(qū)域技師進(jìn)行日常培訓(xùn)和管理監(jiān)督工作

3、 協(xié)助運營部門處理問題訂單,并隨時優(yōu)化區(qū)域訂單交付及末端服務(wù)情況

4、配合公司當(dāng)?shù)氐膬r格調(diào)研以及相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作

任職資格:

1、 建材行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗,家裝市場和藍(lán)領(lǐng)技師市場熟悉;

2、 有區(qū)域拓展、工人拓展和管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、 具有一定數(shù)據(jù)分析總結(jié)能力,優(yōu)化區(qū)域指標(biāo);

4、愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有較強(qiáng)的自控管理能力。

5、本地化辦公,彈性工作制,晉升平臺好

第20篇 城市財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)各城市公司財務(wù)工作,負(fù)責(zé)相關(guān)的賬務(wù)處理;

2、監(jiān)督城市公司/中心倉各項財務(wù)制度的執(zhí)行,確保合規(guī)可控;

3、為城市公司/中心倉的經(jīng)營提供各項財務(wù)支持,及時協(xié)調(diào)各項事務(wù)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),3年以上生鮮電商行業(yè)或零售門店財務(wù)經(jīng)驗;

2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊合作精神,服務(wù)意識及抗壓能力強(qiáng);

3、熟練使用office辦公軟件,熟悉erp或sap財務(wù)系統(tǒng)。