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課程銷售員崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-01-20 07:00:59 查看人數(shù):97

課程銷售員崗位職責(zé)

第1篇 課程銷售員崗位職責(zé)

職位描述:崗位職責(zé):1、咨詢電話的接聽,做好相應(yīng)的信息記錄;2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的培訓(xùn)動態(tài);3、對來訪咨詢者接待:全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程做參考;4、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報名手續(xù),指導(dǎo)報名表的填寫...

第2篇 顧問課程銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1.完成公開課和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的銷售目標(biāo)

2.建立并維護良好的客戶關(guān)系,達成長期合作

3.了解客戶對教練的需求,提供定制化教練內(nèi)訓(xùn)解決方案

4.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的執(zhí)行管理,包括協(xié)調(diào)和過程控制

5.拓展市場推廣資源和渠道

崗位要求

1.大學(xué)本科或以上的學(xué)歷

2.有培訓(xùn)行業(yè)或管理咨詢領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗

3.有企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)和hr管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先

3.基本的口頭和書面英語表達能力和計算機使用能力

4.良好的溝通和客戶關(guān)系管理能力

5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力強

第3篇 課程銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

2、開拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關(guān)系;

3、與客戶建立良好關(guān)系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;

4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費用評價辦法,制定、調(diào)整銷售運營政策;

5、制定銷售目標(biāo)、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù);

7、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。

第4篇 課程顧問銷售伙伴崗位職責(zé)

課程顧問/成長伙伴/銷售顧問【職位描述】

1.完成每月的銷售指標(biāo)。接待潛在會員家庭,提供育兒問題的咨詢解答,向家長講解早期教育重要性,促成家長選擇金寶貝課程成為會員;

2.提供客戶服務(wù),維護良好客戶關(guān)系;

3.為會員提供課程安排咨詢和選課引導(dǎo)及幫助,與排課顧問配合,促進客戶上課頻率以保證課程效果;

4.通過培訓(xùn),能為家長提供教養(yǎng)咨詢和幫助;

5.及時、準(zhǔn)確錄入各項會員及非會員數(shù)據(jù)。

【職位要求】

1.熱衷有挑戰(zhàn)的銷售工作,能在壓力環(huán)境下有效地完成銷售目標(biāo);

2.喜歡孩子,對孩子有愛心、耐心和責(zé)任心;

3.工作積極主動、責(zé)任心及解決問題能力強;

4.有較強的關(guān)系建立能力、具備良好的溝通能力和技巧,人際敏感性高,善于在交談中挖掘信息、提出問題、表達觀點;

5.良好的結(jié)果交付能力;

6.良好的服務(wù)意識;

7.學(xué)習(xí)能力較強;

8.能接受周末上班。

第5篇 咨詢員/課程銷售/課程顧問/課程咨詢/招生崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述:

①、接聽和呼出電話、通過各種市場活動預(yù)約客戶上門咨詢;

②、接待來訪客戶,對客戶進行現(xiàn)場咨詢;引導(dǎo)客戶簽約,完成銷售任務(wù);

③、做好線索學(xué)員信息管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,為總部市場部提供參考;

④、簽約客戶進行后續(xù)不定期跟蹤,協(xié)助輔導(dǎo)老師促成在讀學(xué)員續(xù)費及推薦新客戶。

職位要求:

①、大專及以上學(xué)歷;

②、具備專業(yè)知識和課程規(guī)劃能力,了解教育行業(yè);

③、較強的學(xué)習(xí)能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析的能力;

④、抗壓能力強,目標(biāo)感強烈,銷售意識出眾;

⑤、自信大方,有良好的溝通能力和親和能力。

第6篇 課程銷售/教育顧問崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé):

1、接待來訪家長,向家長介紹我們的優(yōu)質(zhì)課程和服務(wù),并促成簽單;

2、接聽家長來電,并邀約家長到校咨詢;

3、通過培養(yǎng)、跟進意向客戶增加家長到訪量;

4、完成每月校區(qū)下發(fā)的新簽業(yè)績指標(biāo);

5、參加校區(qū)組織的相關(guān)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);

6、協(xié)助校區(qū)市場部的相關(guān)活動。

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷;可接受電話邀約

2、形象氣質(zhì)佳,熱情大方,具備良好的親和力;

3、細致耐心,具有良好的溝通交流能力;

4、熱愛少兒教育培訓(xùn)事業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

工作時間:

周三-周五:中午12:00-晚上20:00

周六-周日:上午08:30-下午18:00

第7篇 培訓(xùn)課程銷售顧問崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負責(zé)少兒美術(shù)教育的市場品牌推廣和目標(biāo)客戶信息收集;

2、發(fā)掘潛在客戶,為客戶提供課程咨詢,定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者中心最新的培訓(xùn)課程動態(tài);

3、負責(zé)家長的接待并做好相應(yīng)的信息跟蹤記錄;

4、為客戶設(shè)計課程體系,,促成簽約并跟進課程費用的支付流程;

5、完成月度、季度、年度業(yè)績指標(biāo),不斷開發(fā)新業(yè)務(wù);

6、維護客戶關(guān)系,及時、妥善地解決客戶的問題;

7、完成銷售日報、合同修改等日常工作;

8支持培訓(xùn)中心的其它宣傳活動;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,擁有1年以上銷售經(jīng)驗,熟悉教育培訓(xùn)行業(yè)者優(yōu)先;

2、擁有良好的業(yè)務(wù)開發(fā)能力,能獨立完成課程銷售;

3、擁有良好的執(zhí)行力、溝通表達能力,注重團隊合作;

4、具備銷售意識,有一定的學(xué)習(xí)能力,能承受工作壓力。

5、性格外向,積極主動,親和力強,具備良好的交流溝通能力;

6、吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,熱愛教育行業(yè)。

第8篇 課程咨詢師/銷售崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé):

1.獨立并高質(zhì)量完成學(xué)員邀約回訪工作,向其介紹資格證/學(xué)歷招生課程及相關(guān)服務(wù),并促成邀約及報名(公司提供客戶資源,無需利用任何個人資源進行銷售);

2.挖掘客戶的潛在需求,對課程做出準(zhǔn)確推薦;

3.根據(jù)公司制定的銷售目標(biāo),配合團隊完成銷售任務(wù)。

職位要求:

1.年齡18-30周歲,大專及以上學(xué)歷;有經(jīng)驗者可放寬學(xué)歷要求;

2. 普通話流利,表達能力好、普通話標(biāo)準(zhǔn)、邏輯思維清晰;

3. 對銷售工作有較高的熱情;有較強的學(xué)習(xí)能力,踏實,專注;

4. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

第9篇 課程銷售課程顧問崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1.完成公開課和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的銷售目標(biāo)

2.建立并維護良好的客戶關(guān)系,達成長期合作

3.了解客戶對教練的需求,提供定制化教練內(nèi)訓(xùn)解決方案

4.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的執(zhí)行管理,包括協(xié)調(diào)和過程控制

5.拓展市場推廣資源和渠道

崗位要求

1.大學(xué)本科或以上的學(xué)歷

2.有培訓(xùn)行業(yè)或管理咨詢領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗

3.有企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)和hr管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先

3.基本的口頭和書面英語表達能力和計算機使用能力

4.良好的溝通和客戶關(guān)系管理能力

5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力強

第10篇 銷售課程崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1.完成公開課和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的銷售目標(biāo)

2.建立并維護良好的客戶關(guān)系,達成長期合作

3.了解客戶對教練的需求,提供定制化教練內(nèi)訓(xùn)解決方案

4.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)項目的執(zhí)行管理,包括協(xié)調(diào)和過程控制

5.拓展市場推廣資源和渠道

崗位要求

1.大學(xué)本科或以上的學(xué)歷

2.有培訓(xùn)行業(yè)或管理咨詢領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗

3.有企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)和hr管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先

3.基本的口頭和書面英語表達能力和計算機使用能力

4.良好的溝通和客戶關(guān)系管理能力

5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力強

第11篇 課程顧問/課程銷售崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1. 分析相關(guān)市場數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場動態(tài)。

2. 熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,挖掘潛在客戶并準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程。

3. 接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃。

4. 接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢。

5. 根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃,完成銷售指標(biāo)。

6. 及時了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)中遇到的問題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系,維護公司良好的形象。

7. 及時做好客戶的回訪以及跟進工作。

8. 完成上級交辦的其他工作事項。

任職資格:

1.具備較強的學(xué)習(xí)和開拓能力,具有一定的抗壓能力。

2.具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力。

3.文明禮貌,態(tài)度親和,穿著得體,言談舉止落落大方。

4.了解培訓(xùn)課程,能為客戶進行準(zhǔn)確的介紹和課程規(guī)劃。

5.具備團隊合作精神。

業(yè)績獎金:根據(jù)公司運營及公司業(yè)績完成情況,獎勵業(yè)績突出者。

晉升空間:

路徑一:課程顧問——高級課程顧問——咨詢主管——銷售經(jīng)理

路徑二:課程顧問——高級課程顧問——培訓(xùn)師——培訓(xùn)主管

工作地點:

上海市長寧區(qū)天山路310號海益商務(wù)大廈7d(地鐵二號線威寧路4號口,步行至公司3分鐘,交通便利)

工作時間:

做五休二,每天8小時

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗

第12篇 課程銷售顧問-朝陽區(qū)望京校區(qū)崗位職責(zé)要求

職位描述:

您能享受到:

1、五險一金;

2、周中雙休,帶薪年假;

3、團建、郊游、出境游;

4、節(jié)假日福利;

5、如果您有寶寶,寶寶可以免費享受中心早教課程及專業(yè)教養(yǎng)咨詢;

6、專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)。

您將負責(zé):

1.根據(jù)公司提供的潛在客戶名單,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的課程咨詢和服務(wù)。

2.及時準(zhǔn)確的將客戶數(shù)據(jù),按照公司的規(guī)范要求進行數(shù)據(jù)整理、錄入和其他維護工作。

3.負責(zé)每月銷售業(yè)績的完成,促進更多新會員簽單,老會員續(xù)費,做好跟進服務(wù)工作。

4.對于兒童的教育發(fā)展和規(guī)劃給予指導(dǎo)性建議。

您要具備:

1.親和力強,良好的溝通表達技巧, 應(yīng)變能力強,能靈活處理現(xiàn)場各種情況;

2.具備銷售意識,有教育培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3.能承受工作壓力,能有效合理安排時間并保證既定目標(biāo)的實現(xiàn);

4.具有良好的服務(wù)意識和營銷意識,服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作

5.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

課程銷售員崗位職責(zé)(十二篇)

職位描述:崗位職責(zé):1、咨詢電話的接聽,做好相應(yīng)的信息記錄;2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的培訓(xùn)動態(tài);3、對來訪咨詢者接待:全面、準(zhǔn)確、有針對性的做
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