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高級美導/顧問/咨詢師/銷售服務崗位職責要求(7篇范文)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):22

高級美導/顧問/咨詢師/銷售服務崗位職責要求

第1篇 高級美導/顧問/咨詢師/銷售服務崗位職責要求

職位描述:

職責說明:

1、對公司合作店家及下級美容機構進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關知識培訓

2、對所管理的合作店家提供技術和銷售支持,提升合作店家業(yè)績

3、針對合作店家制定活動方案并實施,維護所轄區(qū)域市場

4、完成指定的銷售任務指標

5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋

崗位要求:

1、形象氣質(zhì)佳

2、有一年以上廠家美導咨詢銷售和店面維護經(jīng)驗,熟悉連鎖美容院的對接流程,服務內(nèi)容;

3、要能接受出差,23--35歲

薪資結構:底薪+提成+差補+五險+生日福利+節(jié)日福利+帶薪年假+其他福利

第2篇 課程咨詢師/銷售代表崗位職責要求

崗位職責:

1.獨立并高質(zhì)量完成學員邀約回訪工作,向其介紹資格證/學歷招生課程及相關服務,并促成邀約及報名(公司提供客戶資源,無需利用任何個人資源進行銷售);

2.挖掘客戶的潛在需求,對課程做出準確推薦;

3.根據(jù)公司制定的銷售目標,配合團隊完成銷售任務。

職位要求:

1.年齡18-30周歲,大專及以上學歷;有經(jīng)驗者可放寬學歷要求;

2. 普通話流利,表達能力好、普通話標準、邏輯思維清晰;

3. 對銷售工作有較高的熱情;有較強的學習能力,踏實,專注;

4. 具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

第3篇 教育咨詢師/客服/課程顧問/電話銷售崗位職責職位要求

崗位職責:

4.1.負責接聽公司熱線報名咨詢電話,挖掘家長實際需求,并提出合理的建議和分析報告;負責主動電話聯(lián)系家長,邀約家長及學生試聽課程

2.面對面與家長溝通,根據(jù)學生的學習狀況做出分析與診斷有針對性的推薦相關教育產(chǎn)品、幫助家長及學生更詳細的了解公司的服務模式、促成學生在本機構學習。

3、負責撰寫咨詢服務的文案文本,保證咨詢服務的質(zhì)量;

4、負責拓展業(yè)務,不斷開發(fā)新的客戶、維持老客戶;

5、負責和相關部門進行具體項目的溝通,保證咨詢項目的順利進行。

職位要求:

1 形象好、氣質(zhì)佳、具有較強的親和力,本科及以上學歷,教育學,心理學,營銷類等相關專業(yè)優(yōu)先 。

2 具有良好的表達能力,善于與人溝通,樂觀開朗,積極向上。

3 熱愛教育事業(yè),具有良好的服務意識,敬業(yè)精神,并且團隊合作精神強,能承受一定的工作壓力。

向往高收入,愿意為之付出努力者

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第4篇 課程銷售/咨詢師+五險一金+精準資源崗位職責要求

職位描述:

崗位職責要求崗位:

環(huán)球優(yōu)路教育課程顧問:月均收入7000-14000,公司提供精準客戶資源,無需外出

無責任底薪:2600+200滿勤+豐厚提成(5%-20%)+激勵方案=月薪10000+

朝九晚六,工作氛圍輕松,團隊年輕活力,發(fā)展空間大

崗位職責:

1、根據(jù)公司所提供的有意向的學員資源進行電話溝通

2、結合意向學員需求,推薦合適課程,提供專業(yè)服務

3、完成上級下達的工作任務

薪資福利:

1、工作時間:朝九晚六,月休六天,可調(diào)休

2、薪資:實行無責任底薪,沒經(jīng)驗沒業(yè)績照樣拿底薪,銷售提成5-20%

3、晉升:每半年會有一次晉升調(diào)薪調(diào)崗的機會,課程顧問-課程組長-課程主管-分校校長

優(yōu)路的想法:

在優(yōu)路都是懷揣夢想的人,我們的企業(yè)核心價值觀是:成就客戶、厚德、盡責、務實、合作、創(chuàng)新。

優(yōu)秀者每月收入2-3萬

無負擔:無經(jīng)驗者帶薪崗前培訓

無壓力:無需開發(fā),公司提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源

有保障:五險一金,朝九晚六,快速晉升,節(jié)假日福利

有錢途:在優(yōu)路只要你肯努力,不會埋沒人才,你的優(yōu)秀我們都能看得到!

第5篇 咨詢師/課程顧問/課程銷售/招生崗位職責要求

職位描述:

1.崗位職責:

①、接聽和呼出電話、通過各種市場活動預約客戶上門咨詢;

②、接待來訪客戶,對客戶進行現(xiàn)場咨詢;引導客戶簽約,完成銷售任務;

③、做好線索學員信息管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,為總部市場部提供參考;

④、簽約客戶進行后續(xù)不定期跟蹤,協(xié)助輔導老師促成在讀學員續(xù)費及推薦新客戶。

2.工作要求:

①、大專及以上學歷;

②、具備專業(yè)知識和課程規(guī)劃能力,了解教育行業(yè);

③、較強的學習能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析的能力;

④、抗壓能力強,目標感強烈,銷售意識出眾;

⑤、自信大方,有良好的溝通能力和親和能力。

第6篇 課程咨詢師/銷售崗位職責要求

崗位職責:

1.獨立并高質(zhì)量完成學員邀約回訪工作,向其介紹資格證/學歷招生課程及相關服務,并促成邀約及報名(公司提供客戶資源,無需利用任何個人資源進行銷售);

2.挖掘客戶的潛在需求,對課程做出準確推薦;

3.根據(jù)公司制定的銷售目標,配合團隊完成銷售任務。

職位要求:

1.年齡18-30周歲,大專及以上學歷;有經(jīng)驗者可放寬學歷要求;

2. 普通話流利,表達能力好、普通話標準、邏輯思維清晰;

3. 對銷售工作有較高的熱情;有較強的學習能力,踏實,專注;

4. 具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

第7篇 課程咨詢師/銷售代表/西二旗崗位職責要求

崗位職責:

1、接待客戶來訪咨詢,解答上門客戶提出的各種問題;

2、通過電話等方式,跟進客戶的需求;

3、為客戶制定合理的課程;實用的課程

4、準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)。

職位要求:

1、22-30歲,大專學歷;

2、培訓行業(yè)或相關銷售工作1-2年;

3、工作積極主動,具有較強的溝通與表達能力;

4、具有良好的職業(yè)心態(tài),能承受較大的工作壓力。

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