第1篇 房產業(yè)務經理崗位職責
崗位職責:
崗位職責:
1、獨立完成客戶的開發(fā)及產品銷售
2、負責客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關系,維護現有客戶資源
3、分析客戶心理,制定行之有效的銷售策略,完成銷售目標
4、進行商務談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂
任職資格:
1、本科以上學歷,至少2年以上銷售經驗,有互聯(lián)網、房地產行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先考慮
2、具有優(yōu)秀的拓展和銷售能力、陌生拜訪及挖掘客戶能力 、人際交往能力
3、準確的客戶分析能力、有較強的溝通能力和團隊合作能力
4、具備良好的客戶服務意識及商務談判能力
第2篇 房產業(yè)務經理崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責一手房的對接，項目開發(fā)
2、開拓建立地區(qū)市場的代理渠道
職位要求：
1、學歷不限，專業(yè)不限，有1-2年以上房地產公司工作經驗;
2、有一定的房地產專業(yè)知識，五觀端正，形象職業(yè)，良好的客戶溝通能力和公關能力；敏銳的市場洞察力與分析能力。吃苦耐勞，對銷售工作有激情;
3、有公共關系、外聯(lián)工作經驗，了解青島環(huán)境和樓盤情況，有帶外場團隊經驗優(yōu)先。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第3篇 房產租賃業(yè)務崗位職責
職責描述:
1、主要負責鄭州新房的銷售,二手房的租售服務的工作;
2、在店內與客戶電話溝通,積累客戶與房源資源;
3、詳細了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;
4、根據客戶意向,帶客戶看房并進行周邊環(huán)境介紹;
5、進行商務談判,促成房產經紀買賣和租賃業(yè)務成交;【從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶您成功挖掘第一桶金】
任職資格:
1.學歷不限,年齡18-35歲以內,男女不限,專業(yè)不限,有無經驗均可,有經驗者優(yōu)先。只要你對房地產行業(yè)有極大的熱情,我們有專門的團隊對你一對一培訓;
2.具備良好的學習能力、溝通表達能力、抗壓能力;
3.有高度的工作意識,具有良好的團隊精神;
4.熱愛銷售行業(yè),愿意在房地產行業(yè)長期發(fā)展。
第4篇 房產業(yè)務助理崗位職責
1.重點大學本科以上,法學專業(yè)背景優(yōu)先;
2.通過司法考試;
3.文筆佳;
4.有責任心,抗壓能力好;
5.有志于從事律師行業(yè)并作為今后職業(yè)目標。
第5篇 房產業(yè)務客戶經理崗位職責
工作職責:
1.負責海外房產銷售任務,為中高端客戶提供海外房產交易流程及政策的專業(yè)咨詢;
2.負責挖掘高凈值客戶需求,制定切實可行適合客戶的方案;
3.負責開拓新客源并維護現有客戶資源,拓展銷售渠道,積極參加圈內及跨界市場推廣活動;
4.提高客戶滿意度,實現海外房產客戶轉介紹銷售。
任職資格:
1.大專及以上學歷,熟練掌握海外房地產法規(guī)及政策,1-3年高端客戶銷售及服務經驗;
2.熟悉海外房地產、金融投資、移民及留學者優(yōu)先,有高凈值客戶關系工作經驗者優(yōu)先;
3.熱愛銷售,有極強的主動性,自信心,溝通能力,抗壓性強。
4.能適應海外不定期出差者優(yōu)先。
第6篇 房產業(yè)務拓展崗位職責
職位描述:1、騰訊房產業(yè)務在眉山市場的推廣拓展。2、熟悉了解眉山本地房地產情況。3、協(xié)助策劃總監(jiān)完成公司要求業(yè)績。4、良好的溝通能力、工作承壓能力并熱愛市場拓展類工作。5、公司提供良好的發(fā)展平臺,高于市場的薪酬水平。
第7篇 房產銷售業(yè)務拓展崗位職責
銷售業(yè)務拓展專員/助理崗位職責:
1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢，提供顧問式的咨詢服務;
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程，包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等，促成業(yè)務成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學歷，年齡20歲-35歲之間，男女不限，專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強，普通話標準;有親和力，工作積極主動，樂觀開朗;
4、做事認真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神。
