第1篇 黃金經(jīng)理崗位職責(zé)
黃金單品總經(jīng)理 職責(zé)一: 制定及貫徹落實公司營銷戰(zhàn)略和銷售規(guī)劃,實施銷售策略。
工作任務(wù):1、組織制定事業(yè)部整體銷售目標(biāo),制定目標(biāo)實施計劃和策略,領(lǐng)導(dǎo)并管理下屬團隊達(dá)成公司銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)制定本部門年度工作計劃及部門財務(wù)費用預(yù)算,擁有預(yù)算內(nèi)財務(wù)審批權(quán)限,并監(jiān)督實施;
3、規(guī)劃本部門管理架構(gòu)及人力資源的發(fā)展,領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行本部門人力資源的項目考核,建立和管理銷售隊伍;加強全員培訓(xùn)及干部培訓(xùn),保證效果;
4、負(fù)責(zé)市場規(guī)劃、學(xué)術(shù)推廣,指導(dǎo)、監(jiān)控終端市場的開發(fā)、細(xì)化及整合;
5、搜集市場各方面的信息,包含市場發(fā)展動態(tài)、醫(yī)藥行業(yè)國家與地方政策和法規(guī)的變化趨勢,為公司領(lǐng)導(dǎo)的市場決策提供依據(jù);
職責(zé)二:負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)談判、掌控重點客戶代理商及重點終端客戶。
工作任務(wù):
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)銷售業(yè)務(wù)談判、審核合同簽訂等工作;
2、負(fù)責(zé)審核代理商的選擇以及完成對代理商的評估;
3、負(fù)責(zé)組織團隊進(jìn)行市場調(diào)研,了解競品動態(tài)、客戶動態(tài),分析對本品牌銷售工作的影響并及時提報,快速調(diào)整銷售策略;
4、組織參加各級營銷、產(chǎn)品培訓(xùn)及公司開展的各類培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)大客戶及重點客戶的談判及簽約工作,參與并指導(dǎo)對公司大客戶的管理工作,掌控重點代理商及重點終端客戶;
職責(zé)三:負(fù)責(zé)事業(yè)部各級人員的績效管理工作;
職責(zé)四:負(fù)責(zé)事業(yè)部日常行政管理工作及報表管理、會議管理;
職責(zé)五:配合并執(zhí)行公司ipo實施,合規(guī)經(jīng)營;
職責(zé)六:完成上級交辦的其它工作。 職責(zé)一: 制定及貫徹落實公司營銷戰(zhàn)略和銷售規(guī)劃,實施銷售策略。
工作任務(wù):1、組織制定事業(yè)部整體銷售目標(biāo),制定目標(biāo)實施計劃和策略,領(lǐng)導(dǎo)并管理下屬團隊達(dá)成公司銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)制定本部門年度工作計劃及部門財務(wù)費用預(yù)算,擁有預(yù)算內(nèi)財務(wù)審批權(quán)限,并監(jiān)督實施;
3、規(guī)劃本部門管理架構(gòu)及人力資源的發(fā)展,領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行本部門人力資源的項目考核,建立和管理銷售隊伍;加強全員培訓(xùn)及干部培訓(xùn),保證效果;
4、負(fù)責(zé)市場規(guī)劃、學(xué)術(shù)推廣,指導(dǎo)、監(jiān)控終端市場的開發(fā)、細(xì)化及整合;
5、搜集市場各方面的信息,包含市場發(fā)展動態(tài)、醫(yī)藥行業(yè)國家與地方政策和法規(guī)的變化趨勢,為公司領(lǐng)導(dǎo)的市場決策提供依據(jù);
職責(zé)二:負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)談判、掌控重點客戶代理商及重點終端客戶。
工作任務(wù):
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)銷售業(yè)務(wù)談判、審核合同簽訂等工作;
2、負(fù)責(zé)審核代理商的選擇以及完成對代理商的評估;
3、負(fù)責(zé)組織團隊進(jìn)行市場調(diào)研,了解競品動態(tài)、客戶動態(tài),分析對本品牌銷售工作的影響并及時提報,快速調(diào)整銷售策略;
4、組織參加各級營銷、產(chǎn)品培訓(xùn)及公司開展的各類培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)大客戶及重點客戶的談判及簽約工作,參與并指導(dǎo)對公司大客戶的管理工作,掌控重點代理商及重點終端客戶;
職責(zé)三:負(fù)責(zé)事業(yè)部各級人員的績效管理工作;
職責(zé)四:負(fù)責(zé)事業(yè)部日常行政管理工作及報表管理、會議管理;
職責(zé)五:配合并執(zhí)行公司ipo實施,合規(guī)經(jīng)營;
職責(zé)六:完成上級交辦的其它工作。
第2篇 黃金理財經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述/要求:1.主要負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)和渠道的維護(hù)及各項日常工作。2.為客戶提供全方位的金融咨詢服務(wù),與客戶一起為實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值的目標(biāo)不斷努力。3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要開發(fā)客戶,具備獨立策劃實施營銷活動的能力。4.直面挑戰(zhàn),不斷進(jìn)取,為我們的客戶和我們的公司尋找更好更新的解決方案。5.提供完整的職業(yè)規(guī)劃和最具競爭力的培訓(xùn)體系。造就優(yōu)秀的營銷團隊,以其最高水平的專業(yè)操守、學(xué)識及生產(chǎn)力傲視同濟。需要管理團隊
第3篇 黃金投資經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述/要求:1.主要負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)和渠道的維護(hù)及各項日常工作。2.為客戶提供全方位的金融咨詢服務(wù),與客戶一起為實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值的目標(biāo)不斷努力。3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要開發(fā)客戶,具備獨立策劃實施營銷活動的能力。4.直面挑戰(zhàn),不斷進(jìn)取,為我們的客戶和我們的公司尋找更好更新的解決方案。5.提供完整的職業(yè)規(guī)劃和最具競爭力的培訓(xùn)體系。造就優(yōu)秀的營銷團隊,以其最高水平的專業(yè)操守、學(xué)識及生產(chǎn)力傲視同濟。需要管理團隊
