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質(zhì)量管理主管崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-04-07 19:36:02 查看人數(shù):29

質(zhì)量管理主管崗位職責(zé)任職要求

第1篇 質(zhì)量管理主管崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求具體制訂及完善公司三標(biāo)體系文件,并負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系的推進(jìn)、實施以及對體系運(yùn)行情況的監(jiān)控;

2、負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系貫標(biāo)、維護(hù)、認(rèn)證與評審工作;

3、督促和指導(dǎo)各項目貫徹執(zhí)行三標(biāo)體系管理要求,檢查其執(zhí)行情況;

4、負(fù)責(zé)組織三標(biāo)體系相關(guān)培訓(xùn)工作。

任職資格:

大學(xué)本科及以上學(xué)歷;有3年以上三標(biāo)體系相關(guān)工作經(jīng)驗;從事過三標(biāo)體系文件起草、體系建立、維護(hù)、內(nèi)審或外審工作。

質(zhì)量管理主管崗位

第2篇 涂料質(zhì)量管理崗位職責(zé)任職要求

涂料質(zhì)量管理崗位職責(zé)

崗位描述: 1、全面負(fù)責(zé)品管部的管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作,對運(yùn)營副總經(jīng)理負(fù)責(zé); 2、以品質(zhì)長期穩(wěn)定為目標(biāo),依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制訂品管部工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施; 3、參與制定、修訂公司品質(zhì)管理制度,并組織落實; 4、負(fù)責(zé)追蹤、修正品質(zhì)控制程序,確保品質(zhì)合格率,提高優(yōu)質(zhì)品率; 5、制定培訓(xùn)計劃,提高品管、生產(chǎn)人員的品質(zhì)意識、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能; 6、貫徹全面品質(zhì)管制理念,負(fù)責(zé)與技術(shù)、生產(chǎn)、采購、銷售等相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作; 7、協(xié)助技術(shù)部制定、修訂產(chǎn)品說明書及相關(guān)技術(shù)資料,有效參與技術(shù)營銷工作; 8、定期和不定期深入市場,及時了解和處理與品質(zhì)相關(guān)的問題; 9、質(zhì)量體系管理職責(zé)內(nèi)工作,維護(hù)與改進(jìn)質(zhì)量管理體系。崗位要求: 1. 五年以上化工涂料行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗。 2. 五年以上質(zhì)量體系運(yùn)行管理經(jīng)驗。 3. 溝通能力強(qiáng),原則性強(qiáng),適應(yīng)能力強(qiáng)。

涂料質(zhì)量管理崗位

第3篇 項目與質(zhì)量管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)項目工程建設(shè)的進(jìn)度控制,2.負(fù)責(zé)定期撰寫項目進(jìn)展報告,及時反映項目進(jìn)展預(yù)算及存在困難情況,3.編制項目進(jìn)度計劃,并據(jù)此編制年度,季度,月度工程進(jìn)度計劃,4.負(fù)責(zé)編寫項目投標(biāo)方案5.負(fù)責(zé)項目施工記錄,整理和統(tǒng)計收集進(jìn)度數(shù)據(jù),分析進(jìn)度偏差提出進(jìn)度調(diào)整意見6.項目完成后,負(fù)責(zé)項目進(jìn)度資料的歸檔。任職要求:1.大專學(xué)歷以上,要求有三年以上相關(guān)經(jīng)驗,2.具有一定的計劃,組織與領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,3.較強(qiáng)的時間管理能力,4.熟悉項目進(jìn)度管理,具備一定的設(shè)計專業(yè)技術(shù)知識。

第4篇 質(zhì)量體系管理專員崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量體系管理專員崗位職責(zé)

質(zhì)量體系高級專員-供應(yīng)商管理qs sr. specialist 諾化仕(無錫)制藥有限公司 諾化仕(無錫)制藥有限公司,諾化仕 job responsibilities:

1. supplier management: management of supplier related sop and wi; guide for the supplier qualification process; generate annual supplier audit plan and report; execute and organize supplier audits; generate supplier audit reports; follow-up the capa actions with supplier; follow-up the stauts of supplier; annual evaluation of suppliers; keep and maintence the supplier list;

2. qs management: update qs of gmp related materials and products;

3. support and participate the self-inspection of site;

4. follow-up the inter audit (corporate) actions and report;

5. supplier dossier management;

6. other supplier management related works from corporate;

7. other assigned works.

job requirements:

1. experienced with supplier management in a gmp condition; familiar with gmp and iso9001, and related standards;

2. have the experience of gmp self-inspection;

3. good communication and coordination ability;

4. good learning capacity, can learn novacyl procedure smoothly;

5. good with team work, executive force;

6. can handle pressure from workload;

7. english writing and read ;

8. skillful using microsoft word, excel, ppt, windows, etc;

9. basic knowledge about gmp, safty and chemical.

質(zhì)量體系管理專員崗位

第5篇 質(zhì)量管理部副經(jīng)理崗位職責(zé)

質(zhì)量體系管理部副經(jīng)理 工作描述:

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)質(zhì)量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設(shè)、推動及維護(hù),組織對集團(tuán)各工廠進(jìn)行質(zhì)量管理及5s星級評定,對工廠進(jìn)行輔導(dǎo);組織并參與質(zhì)量管理體系認(rèn)證及產(chǎn)品認(rèn)證的外審應(yīng)對;負(fù)責(zé)工廠的質(zhì)量管理體系及5s星級評定;

2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)品質(zhì)工具的推廣及運(yùn)用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;

3、參與工廠生產(chǎn)現(xiàn)場改善,如:進(jìn)行fmea試點(diǎn)、進(jìn)行制程改善、cpk應(yīng)用、防錯應(yīng)用以及5s現(xiàn)場推廣等等。

任職要求:

1、8年以上工作經(jīng)驗,本科以上學(xué)歷;

2、具備相關(guān)質(zhì)量體系管理經(jīng)驗,汽車行業(yè)經(jīng)驗,主機(jī)廠經(jīng)驗優(yōu)先。

工作描述:

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)質(zhì)量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設(shè)、推動及維護(hù),組織對集團(tuán)各工廠進(jìn)行質(zhì)量管理及5s星級評定,對工廠進(jìn)行輔導(dǎo);組織并參與質(zhì)量管理體系認(rèn)證及產(chǎn)品認(rèn)證的外審應(yīng)對;負(fù)責(zé)工廠的質(zhì)量管理體系及5s星級評定;

2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)品質(zhì)工具的推廣及運(yùn)用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;

3、參與工廠生產(chǎn)現(xiàn)場改善,如:進(jìn)行fmea試點(diǎn)、進(jìn)行制程改善、cpk應(yīng)用、防錯應(yīng)用以及5s現(xiàn)場推廣等等。

任職要求:

1、8年以上工作經(jīng)驗,本科以上學(xué)歷;

2、具備相關(guān)質(zhì)量體系管理經(jīng)驗,汽車行業(yè)經(jīng)驗,主機(jī)廠經(jīng)驗優(yōu)先。

第6篇 質(zhì)量管理項目崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司所分管項目的對標(biāo)管理,新品開發(fā)質(zhì)量目標(biāo)的策劃,過程管控,并確保達(dá)標(biāo);

2.負(fù)責(zé)公司所分管項目新產(chǎn)品開發(fā)過程設(shè)計審核質(zhì)量、試驗試制質(zhì)量、小批量驗證質(zhì)量、sop+6個月的市場表現(xiàn)質(zhì)量;

3.負(fù)責(zé)公司所分管項目的新產(chǎn)品開發(fā)過程質(zhì)量問題歸口管理及推進(jìn)改善工作;

4.負(fù)責(zé)公司所分管新產(chǎn)品供應(yīng)商開發(fā)質(zhì)量、供應(yīng)商改進(jìn)質(zhì)量過程監(jiān)管工作;

5.負(fù)責(zé)公司所分管新產(chǎn)品開發(fā)工藝設(shè)計、產(chǎn)業(yè)化質(zhì)量保證工作;

6.負(fù)責(zé)公司所分管項目的節(jié)點(diǎn)質(zhì)量閥審核組織,審核結(jié)論評估,審核報告發(fā)布;

7.負(fù)責(zé)公司所分管項目的最終項目質(zhì)量總結(jié);

任職要求:

1、學(xué)歷: 本科及以上學(xué)歷

2、性別: 不限

3、專業(yè): 汽車類、機(jī)械類

4、年齡: 35以上

5、工作經(jīng)驗: 至少8年以上汽車行業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量管理經(jīng)驗

6、資格要求: 2個以上整車新產(chǎn)品項目的質(zhì)量策劃與項目質(zhì)量管理,中外合資企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,英語可以作為工作語言

7、計算機(jī)能力:熟練使用辦公軟件和開發(fā)類質(zhì)量管理工具

8、語言要求: 普通話/英語

9、其他: 工作嚴(yán)謹(jǐn)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、溝通與組織能力強(qiáng)

第7篇 醫(yī)療器械質(zhì)量管理崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)療器械質(zhì)量管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司qa體系文件的建立與管理;

(2)協(xié)助qa經(jīng)理進(jìn)行g(shù)mp體系文件的建立;

(3)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制,確保生產(chǎn)過程符合gmp要求。

任職要求:

(1)全日制本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、制藥工程、生物制藥、檢驗等相關(guān)專業(yè);

(2)熟練使用各種辦公軟件,了解藥品管理法及gmp相關(guān)知識,參與過gmp認(rèn)證者優(yōu)先。

(3)熟練使用試驗儀器,準(zhǔn)確進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;

(4)有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯分析能力;

(5)大中型生物制藥企業(yè)qa相關(guān)崗位1年以上工作經(jīng)驗,條件良好的皆可

醫(yī)療器械質(zhì)量管理崗位

第8篇 安全質(zhì)量管理專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司空氣質(zhì)量管理體系的建立、保持和改進(jìn)

2、負(fù)責(zé)空氣質(zhì)量檢測操作標(biāo)準(zhǔn)以及自測儀器檢測標(biāo)準(zhǔn)的制定

3、負(fù)責(zé)完成甲醛檢測盒子投放、回收以及內(nèi)部空氣質(zhì)量管控自測動作

4、負(fù)責(zé)對空氣檢測不合格產(chǎn)品的原因分析和改善方案的制定

5、負(fù)責(zé)定期組織全員進(jìn)行空氣質(zhì)量改善活動,以及空氣檢測標(biāo)準(zhǔn)和儀器操作的賦能

6、負(fù)責(zé)空氣檢測數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析、存儲、輸出

7、負(fù)責(zé)空氣質(zhì)量質(zhì)檢系統(tǒng)的搭建和維護(hù)

8、負(fù)責(zé)空氣檢測產(chǎn)品的創(chuàng)新方案制定以及產(chǎn)品可靠性研究

9、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量實驗室的建設(shè)

任職要求:

1、大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

2、具有一定的項目規(guī)劃、需求控制、進(jìn)度控制、實際操作管理能力

3、具備良好數(shù)據(jù)分析能力和洞察能力,以及文字編輯能力

4、有較強(qiáng)的品質(zhì)意識,對工作有熱情,有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神

5、熟練掌握日常辦公軟件操作

第9篇 質(zhì)量保證中心-配置管理崗職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)維護(hù)配置管理服務(wù)器,保證數(shù)據(jù)安全;

2、 負(fù)責(zé)代碼權(quán)限管理、分支管理等;

3、 負(fù)責(zé)軟件版本的構(gòu)建、提測和發(fā)布管理;

4、 負(fù)責(zé)持續(xù)集成流程梳理和優(yōu)化;

5、 根據(jù)工作需求開發(fā)提高工作效率的工具或腳本;

6、 作為配置管理領(lǐng)域代表參與研發(fā)管理流程的優(yōu)化;

7、 為軟件開發(fā)人員提供配置管理工具使用支持及培訓(xùn)。

任職資格:

1、 本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、通信及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、 有通信或it行業(yè)配置管理、持續(xù)集成經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、 熟悉svn、git、jenkins、jira等其中一種以上配置管理工具;

4、 熟練使用shell、perl、python等一種以上腳本編程語言;

5、 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備鉆研精神,有較好的分析、解決問題的能力;

6、 熟悉oracle、db2等數(shù)據(jù)庫使用;

7、 熟悉weblogic、tomcat、was等中間日常維護(hù)、使用;

8、 可以承受較大的工作壓力,具備良好的溝通協(xié)作能力。

第10篇 供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師崗位職責(zé)范本

1.加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理,負(fù)責(zé)對供應(yīng)商問題的協(xié)調(diào)處理。

2.幫助供應(yīng)商完善質(zhì)保體系,提高管理水準(zhǔn),提供合格零件,確保生產(chǎn)正常運(yùn)作。

第11篇 研發(fā)質(zhì)量管理工程師崗位職責(zé)描述崗位要求

崗位職責(zé):

實現(xiàn)過程質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量的主導(dǎo)方,依據(jù)產(chǎn)品開發(fā)流程檢查項目過程和交付件是否符合規(guī)范,

確保產(chǎn)品開發(fā)按照公司既定的流程進(jìn)行,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各功能領(lǐng)域的質(zhì)量保證活動,最終實現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)。

1、組織并推進(jìn)kpds開發(fā)流程中的模版建設(shè),配合項目經(jīng)理對項目的流程進(jìn)行適當(dāng)裁剪;

2、組織并監(jiān)督評審,確保評審按規(guī)定的操作流程進(jìn)行;

3、監(jiān)控流程執(zhí)行過程中的質(zhì)量活動(如變更等),對過程活動和交付件進(jìn)行審核并推動;

4、匯總并分析項目問題,跟進(jìn)改善措施及效果驗證;

5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)研發(fā)期間各功能領(lǐng)域的質(zhì)量保證活動,定期提交研發(fā)質(zhì)量報告(相關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù):流程符合性,交付件,問題等等);

6、作為與質(zhì)量部的對接窗口人,配合質(zhì)量部應(yīng)對客戶的審核,并對其相關(guān)問題解決跟進(jìn);

7、對項目組進(jìn)行流程,質(zhì)量方面的培訓(xùn);

8、負(fù)責(zé)識別產(chǎn)品質(zhì)量需求,制定產(chǎn)品的質(zhì)量目標(biāo)和保證計劃(根據(jù)質(zhì)量部的總目標(biāo)細(xì)化至研發(fā)各部門)。

職位要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、工程管理類專業(yè),有同崗位2年以上工作經(jīng)驗;

2、良好的表達(dá)能力,溝通與協(xié)調(diào)能力;;

3、較強(qiáng)的邏輯能力和處理異常的能力;

4、掌握excel等辦公軟件;

5、電子產(chǎn)品行業(yè),有汽車電子、新能源質(zhì)量管理,項目管理等優(yōu)先考慮。

第12篇 質(zhì)量配置管理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)配置系統(tǒng)環(huán)境的建設(shè)和管理;

2.制定和實施項目配置管理計劃,建立配置管理環(huán)境,管理項目角色權(quán)限;

3.負(fù)責(zé)配置管理過程中的日常工作,識別配置項、建立基線、實施變更控制、報告配置狀態(tài)、進(jìn)行配置審核、數(shù)據(jù)發(fā)布等;

4.負(fù)責(zé)項目的版本發(fā)布管理,包括過程中的流程及版本控制。

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,計息機(jī)相關(guān)專業(yè);

2.兩年以上配置管理工作經(jīng)驗,有svn、cvs、jira等配置管理工具經(jīng)驗優(yōu)先;

3.精通配置工具的搭建和使用;

4.至少掌握linux、pell、java、python、sql等其中一種語言;

5.熟悉軟件開發(fā)流程和配置管理理論。

質(zhì)量配置管理崗位

質(zhì)量管理主管崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求具體制訂及完善公司三標(biāo)體系文件,并負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系的推進(jìn)、實施以及對體系運(yùn)行情況的監(jiān)控;2、負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系貫標(biāo)、維護(hù)、認(rèn)證與評審工作;3
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