第1篇 教務(wù)管理老師崗位職責任職要求
教務(wù)管理老師崗位職責
崗位職責]
1、保證教學效果:
(1)課前，負責導學預習、深入溝通教學理念，解讀教育圖譜;
(2)課中，輔助主講老師教學，獨立進行直播課程類習題講解;
(3)課后，負責班課答疑，布置、批改、點評鞏固練習，內(nèi)化。
與學生和家長保持情感溝通、及時高效提供課后輔導服務(wù)，反饋學生各類學習表現(xiàn)和趨勢進展，負責運營學生的專屬學習群。
(1)負責班級學員學習報告解讀，督促學員堅持到課、堅持練習。
(2)保證學員長期學習的連貫性，為續(xù)報率負全責，以群運營、一對一微信電話為抓手，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和教學質(zhì)量促續(xù)報。
[任職要求]
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，有教育從業(yè)者氣息、有奮斗精神;
2、具備一定的學科功底，愿意長期投身互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)發(fā)展;
3、普通話標準，有自驅(qū)力、規(guī)劃力、抗壓力;
4、性格積極樂觀，優(yōu)秀的溝通表達能力和較強的服務(wù)共情及團隊合作精神。
教務(wù)管理老師崗位
第2篇 教務(wù)學生管理崗位職責任職要求
教務(wù)學生管理崗位職責
工作職責:
1.負責建立學生檔案資料和管理合同，落實學生的課時安排;
2.跟蹤記錄學生的學習狀況，電話回訪與家長溝通學生學習情況;
3.與學生及家長保持良好的溝通，提高教學服務(wù)滿意度，減少投訴和退費;
4.做好學生續(xù)費報名工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷，專業(yè)不限;
2.善于與人交流，親和力強，性格活潑開朗;
3.良好的溝通表達能力，應(yīng)變能力強，具有良好的服務(wù)意識。
教務(wù)學生管理崗位
第3篇 教務(wù)管理師崗位職責任職要求
教務(wù)管理師崗位職責
教務(wù)人員/班主任/學習管理師 北京零點陸壹捌科技有限公司 北京零點陸壹捌科技有限公司，零點陸壹捌職位描述:
1、對學生進行個性化的學習管理和服務(wù)，指導和幫助學生學習，培養(yǎng)學生良好學習習慣，提升學習能力和學習成績;
2、積級與家長溝通，反饋和溝通學生學習情況，助成家校教育的合力，幫助學生成長;
3、輔助和監(jiān)督教師的個性化教學，確保學生學習計劃的實施，保證個性化輔導的良好效果;
4、與家長積極溝通，促進課時續(xù)費及家長轉(zhuǎn)介紹客戶。
任職要求:
1、大專及以上學歷，師范類專業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛個性化教育行業(yè)，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的溝能力，責任心強，富有親和力，有良好的團隊合作精神。
教務(wù)管理師崗位
第4篇 教務(wù)管理&留學咨詢洛陽崗位職責描述崗位要求
職責描述：
1、負責外籍教師在華期間的日常溝通與教學管理
2、負責協(xié)調(diào)管理英語教師來華工作的前期安排
3、做好與中方合作院校的溝通，預防及解決英語教學中可能出現(xiàn)的問題
4、監(jiān)管教學點的英語教學狀況，對英語教學進行質(zhì)量監(jiān)控
5、監(jiān)督育璀英語教學點的教學情況，做好學期評估和總結(jié)
6、參與規(guī)劃、協(xié)調(diào)并組織對合作教學點中方英語教師的培訓
7、教學協(xié)調(diào)和管理的工作包括英語課程和外方專業(yè)課程
8、為客戶提供專業(yè)留學信息咨詢，根據(jù)客戶條件及意向，設(shè)計留學方案
9、協(xié)助和參與市場廣告宣傳與推廣
職位要求：
1、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上的管理經(jīng)驗，且具備較強的組織協(xié)調(diào)能力
2、具有英、澳留學背景者優(yōu)先，碩士以上學歷優(yōu)先，教育、英語相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先
3、有良好的溝通能力、應(yīng)變能力及團隊領(lǐng)導力
4、英語六級，有高?；虺扇私逃虒W經(jīng)驗者優(yōu)先
第5篇 教務(wù)教學管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、組織各種高端企業(yè)家學員的教學活動。
2、策劃和組織各種高端企業(yè)家學員的第二課堂。
3、做好日常的班級管理和學員維護。
4、協(xié)助教學總監(jiān)設(shè)計課程安排方案。
5、組織學員到國內(nèi)外進行游學和考察。
任職要求:
1、專業(yè)不限，金融、經(jīng)濟、管理、電子商務(wù)、財會類專業(yè)優(yōu)先。
2、有優(yōu)秀的活動策劃、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。
3、有一定的危機處理能力。
4、性格外向，樂于與陌生人溝通。
5、優(yōu)良的心理素質(zhì)，能承受各種工作壓力。
6、有良好的團隊合作和職業(yè)操守。
7、親和力強，善于協(xié)調(diào)各種沖突和矛盾。
8、能熟練運用各種辦公自動化軟件。
9、優(yōu)秀的公關(guān)能力和客戶關(guān)系精細化管理能力。
10.特別優(yōu)秀者條件不限
這個崗位能夠帶給您:
“讀萬卷書”的機會——和管理、經(jīng)濟、金融、互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域內(nèi)頂尖專家深度學習、交流、工作的機會;
“行萬里路”的機會——和優(yōu)秀的企業(yè)家學員們共同游學，去中國經(jīng)濟最繁榮的地方，去國外經(jīng)濟最發(fā)達的國家觀摩、交流、學習的機會;
收獲職業(yè)生涯最大成就感的機會——在工作實踐中不斷增強個人能力和影響力，通過自己腳踏實地的付出，實現(xiàn)超乎您想象的人生價值!
教務(wù)教學管理崗位
第6篇 教務(wù)管理教師崗位職責任職要求
教務(wù)管理教師崗位職責
小學到高中各科教師，教務(wù)教學管理人員 貴州學必達教育咨詢有限責任公司 貴州學必達教育咨詢有限責任公司，學必達 能者上，有干勁者上，有夢想者上
教務(wù)管理教師崗位
第7篇 項目教務(wù)管理崗位職責任職要求
項目教務(wù)管理崗位職責
職位描述:1、班級的管理;和學員活動的組織與策劃;2、對教學質(zhì)量和學員滿意度進行調(diào)查分析;3、了解學員的思想動態(tài)及時給予解決;4、組織班級間學員的交流、研討等活動;5、完成上級交辦的各項工作。6、有培訓咨詢經(jīng)驗、客戶服務(wù)經(jīng)驗或班主任工作經(jīng)驗者優(yōu)先。任職條件:1、教育心理學或教育行為學專業(yè)2、責任心強，較強的服務(wù)意識。
項目教務(wù)管理崗位
第8篇 教務(wù)管理人員崗位職責以及職位要求
教務(wù)管理人員也叫教學管理人員，是指教育培訓機構(gòu)中，負責學員和教學資料的管理，以及學籍、考務(wù)等相關(guān)管理工作的從業(yè)人員。
教務(wù)管理人員職位要求
1.掌握教育知識，熱愛教育行業(yè)；
2.具有較強的管理協(xié)調(diào)能力；
3.具有嚴謹認真的工作態(tài)度；
4.具有較強的數(shù)據(jù)收集整理與分析能力；
5.具有良好的溝通能力和策劃能力；
6.能熟練操作電腦及辦公軟件；
7.能吃苦耐勞，有較強的抗壓能力與心理承受能力。
教務(wù)管理人員崗位職責
1.參與并協(xié)助學校有關(guān)部門制定教學、科研、行政、社會服務(wù)等方面的設(shè)備購置計劃，并負責設(shè)備安裝使用、檢驗及維修管理等事宜；
2.傳達招生、教務(wù)、考務(wù)、學籍、畢業(yè)辦證有關(guān)信息，負責招生網(wǎng)上錄取及教務(wù)部門網(wǎng)上信息傳遞工作；
3.負責學員及教學資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學服務(wù)工作；
4.與學籍管理人員、考務(wù)管理人員密切配合，及時通過網(wǎng)絡(luò)收集、上報、下載教務(wù)、考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料；
5.制定學校教學工作計劃，明確教學工作目標，保證學校教學工作有計劃、有步驟、有條不紊地運轉(zhuǎn)；
6.建立和健全學校教學管理系統(tǒng)，明確職責范圍，發(fā)揮管理機構(gòu)及人員的作用；
7.加強教師的教學質(zhì)量和學生的學習質(zhì)量管理；
8.加強教務(wù)行政管理工作；
9.完成領(lǐng)導指派的其它工作任務(wù)并兼任一定量的課堂教學任務(wù)。
第9篇 教務(wù)科學生管理干事崗位職責范本
1.在教務(wù)科長的領(lǐng)導下,全面負責所帶年級學生的思想政治教育及學生日常管理工作。
2.對學生進行思想教育,組織學生政治理論學習,及時了解和把握學生思想動態(tài)。
3.做好學生日常管理,教育學生遵守《大學生行為準則》和學院各項規(guī)章制度,組織好學生年度綜合測評、評先、評優(yōu)、學生獎勵、助工助學、助學貸款等工作。
4.組織開展優(yōu)良學風班創(chuàng)建活動,抓好學風建設(shè)。
5.組織開展文明宿舍建設(shè),營造健康的宿舍文化。
6.指導學生開展形式多樣、豐富多彩的文體、科技活動。
7.指導學生團組織、學生會工作,配合黨組織做好入黨積極分子的培養(yǎng),并做好考察和發(fā)展工作。
8.做好辦公室內(nèi)務(wù)工作;協(xié)助其他部門工作。
9.做好辦公室安全工作,做到人離前關(guān)閉所有電器,人離門上鎖。
第10篇 教務(wù)管理組崗位職責
1.印發(fā)各主體班次的教學計劃以及編制、印發(fā)教學實施計劃(課程表)。
2.掌握教學進度，檢查督促各教學環(huán)節(jié)實施情況，并負責日常的教學調(diào)度。
3.負責聯(lián)絡(luò)校外兼職教授和省直有關(guān)單位領(lǐng)導來校講課并做好相應(yīng)的接待工作。核發(fā)講課酬金。
4.統(tǒng)計和復核教師在主體班次授課時數(shù)，并辦理發(fā)放課時津貼工作。
5.按時編制、印發(fā)校歷。
6.協(xié)助做好主體班次的教務(wù)工作。
7.負責本處有關(guān)材料打印工作和其他服務(wù)性工作。
8.負責本科室業(yè)務(wù)檔案的收集和整理。
9.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
第11篇 項目教務(wù)管理崗位職責
職位描述:1、班級的管理;和學員活動的組織與策劃;2、對教學質(zhì)量和學員滿意度進行調(diào)查分析;3、了解學員的思想動態(tài)及時給予解決;4、組織班級間學員的交流、研討等活動;5、完成上級交辦的各項工作。6、有培訓咨詢經(jīng)驗、客戶服務(wù)經(jīng)驗或班主任工作經(jīng)驗者優(yōu)先。任職條件:1、教育心理學或教育行為學專業(yè)2、責任心強,較強的服務(wù)意識。
第12篇 教務(wù)行政管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、接待學生入學、登記學生信息;
2、負責學生資料的管理工作;
3、學生的維護、管理;
4、與家長溝通，處理、解決投訴及建議、定期匯報學生情況;
5、對接專業(yè)組的教學工作，對接招生組的后續(xù)管理;
任職要求:
1、大專或以上學歷，教育等相關(guān)專業(yè)
2、多年教育管理或教師崗位經(jīng)驗者優(yōu)先
3、工作條理性強，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)、溝通控制能力好，學習能力強，
4、具有責任心和愛心，熟練使用辦公軟件;
教務(wù)行政管理崗位
