第1篇 質(zhì)量管理工程師qa崗位職責
從事技術質(zhì)量和服務質(zhì)量等的研究、管理、監(jiān)督、檢查、檢驗、分析、鑒定等。
（1）進行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設計、研究和控制；
（2）組織實施質(zhì)量監(jiān)督檢查；
（3）進行質(zhì)量的檢查、檢驗、分析、鑒定、咨詢；
（4）進行產(chǎn)品認證、生產(chǎn)許可證、體系認證、審核員和評審員注冊、質(zhì)量檢驗機構(gòu)和實驗室考核等合格評定管理；
（5）調(diào)節(jié)質(zhì)量糾紛，組織對重大質(zhì)量事故調(diào)查分析；
（6）研究開發(fā)檢驗技術、檢驗方法、檢驗儀器設備；
（7）制定質(zhì)量技術法規(guī)并監(jiān)督實施；
（8）設計、實施、改進、評價質(zhì)量與可靠性信息系統(tǒng)。
第2篇 質(zhì)量管理部部長崗位職責
崗位職責:
1、主持質(zhì)量管理部日常工作,負責制定和優(yōu)化質(zhì)量管理流程和制度,推進質(zhì)量管理的制度化、規(guī)范化。
2、根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展整體規(guī)劃,負責事業(yè)部質(zhì)量管理工作的規(guī)劃、策劃、實施與監(jiān)控;
3、負責組織持續(xù)質(zhì)量改善活動,提升質(zhì)量控制水平,降低質(zhì)量損失,實現(xiàn)質(zhì)量目標;
4、負責組織產(chǎn)品及實現(xiàn)過程質(zhì)量標準的制定、完善與發(fā)布實施;
5、負責產(chǎn)品及過程的質(zhì)量監(jiān)督管理,質(zhì)量追溯管理,質(zhì)量統(tǒng)計分析,質(zhì)量報表審核等;
6、負責質(zhì)量體系建設、維護及認證工作;
7、負責供應商質(zhì)量認證、監(jiān)督管理與績效考核;
8、協(xié)助經(jīng)營班子完成相關決策分析,推進質(zhì)量文化建設。
9、負責其它質(zhì)量管理相關工作。
任職要求:
1、教育背景:汽車工程、電氣、自動化、電子、機電一體化等理工類專業(yè),全日制一本院校以上學歷。能使用英語進行有效溝通。
2、從業(yè)8年以上,有產(chǎn)品設計、制造工藝等工作經(jīng)驗;5年以上汽車電子電器類大批量產(chǎn)品全流程質(zhì)量管理經(jīng)驗;3年以上質(zhì)量團隊管理經(jīng)驗。
3、熟悉電子與電器產(chǎn)品基本結(jié)構(gòu)、原理及相關零部件生產(chǎn)制造流程。
4、熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量體系、相關標準及法律法規(guī)、質(zhì)量工具與方法。
5、熟悉汽車零部件項目質(zhì)量管理、過程質(zhì)量管控、供應商與物料質(zhì)量管理等過程。
6、有創(chuàng)新精神,抗壓能力強。具有良好的組織領導、溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作、策劃執(zhí)行、商務談判等能力。
7、具備先進管理理念,有新能源汽車零部件制造行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第3篇 供應鏈質(zhì)量管理崗位職責
崗位職責:
1、負責組織團隊對生產(chǎn)加工訂單下達、訂單跟蹤、貨物驗收、貨物入庫、貨款結(jié)算等環(huán)節(jié)的運作,對執(zhí)行過程進行有序管理,保質(zhì)、保量、按時地交付產(chǎn)品;
2、參與項目關鍵物料的選型、風險評估,負責供應商前期試產(chǎn)的質(zhì)量風險評估,采取措施預防質(zhì)量風險的產(chǎn)生;
3、負責保障供應商所供原材料、零部件、半成品的質(zhì)量,對于下游供應鏈產(chǎn)生的質(zhì)量缺陷要及時識別并采取有效措施進行管理;
4、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進行培訓指導;
5、負責oem加工廠質(zhì)量檢驗培訓,幫助oem加工廠建立質(zhì)量管控體系,提高oem加工生產(chǎn)質(zhì)量控制能力;
6、負責供應商質(zhì)量標準的確定和初始樣品的批準;
7、對現(xiàn)有供應商的質(zhì)量狀況進行績效管理;
8、主要負責sqe小組團隊的管理統(tǒng)籌。
任職資格(上崗條件):
1、本科及以上學歷,機電相關專業(yè);
2、5年以上sqe團隊管理經(jīng)驗;
3、具有良好的品質(zhì)原因分析及處理能力;
4、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
5、工作積極主動、認真負責、抗壓能力強。
6、熟悉鈑金焊接加工生產(chǎn)流程,有豐富的鈑金加工供應商管理經(jīng)驗。
第4篇 gsp質(zhì)量管理崗位職責任職要求
gsp質(zhì)量管理崗位職責
崗位職責:
1. responsible for gsp related process， following and coordinating gsp corrective and preventive action. keep improving gsp system.
負責質(zhì)量管理體系的認證、維護并持續(xù)改進，組織安排公司的質(zhì)量內(nèi)審工作，核查問題，跟進協(xié)調(diào)和落實糾正預防措施，推動質(zhì)量管理體系持續(xù)改進;
2. responsible for draft and review related documents of gsp system conduct training to improve the awareness of gsp for teammates.
負責起草，修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關文件，組織安排體系規(guī)定的質(zhì)量意識、質(zhì)量管理理論和實踐等方面的體系培訓與教育;
3. responsible to manage， and coordinate with different party to executive gsp related documents.
負責指導、協(xié)調(diào)各部門體系運行工作， 并督促各部門嚴格按照文件要求執(zhí)行，同時對文件的執(zhí)行情況及效果進行跟蹤;
4. responsible for conduct and coordinate with internal and external party for inspection and rectification.
負責組織官方和客戶檢查，配合國家各級藥監(jiān)檢查
5. other task assigned by management.
完成領導安排的其他臨時性工作。
任職資格:
1. bachelor degree or above. certification with pharmacist is a plus.
本科或以上學歷;有藥師證優(yōu)先
2. 5 years or above working exp in gsp management. exp in headquarters of large pharmacy chain pharmacy is preferred.
五年或以上gsp管理經(jīng)驗，有大型連鎖藥房總部gsp管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3. familiar with mms office soft ware. basic english skill is needed.
熟練運用excel、word、powerpoint等軟件，特別是excel函數(shù)公式及數(shù)據(jù)透視.
具有基本商務英語讀寫能力.
4. good communication skill and strong coordination skill with government.
具有良好的政府部門溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
5. outgoing and proactive. good analysis， planning skill.
性格開朗，做事積極;具有較強的分析、判斷、策劃及統(tǒng)籌能力。
gsp質(zhì)量管理崗位
第5篇 技術質(zhì)量設備管理專責崗位職責工作標準
1.崗位職責
1.1技術質(zhì)量管理主要工作
1.1.1負責各班組技術質(zhì)量的管理,檢查、督促各班組成員認真執(zhí)行工藝規(guī)程和操作規(guī)范;
1.1.2堅持宣傳和貫徹“質(zhì)量第一”的工作理念,積極開展質(zhì)量管理活動;
1.1.3組織各班組成員開展崗位技術培訓、崗位練兵,積極采用和推廣先進技術和先進經(jīng)驗,不斷提高班組成員的技術素質(zhì);
1.1.4組織各班組成員開展技術革新、合理化建議和技術協(xié)作、技術問答活動;
1.1.5負責登記技術質(zhì)量管理的相關臺賬。
1.2線路、設備管理主要工作
1.2.1貫徹執(zhí)行規(guī)程、規(guī)定,教育和提醒各班組成員嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及設備運行維護等規(guī)章制度,協(xié)助所長落實設備安全運行維護的各項措施;
1.2.2經(jīng)常檢查設備完好情況,搞好設備維護、檢修,使設備達到規(guī)定的標準;
1.2.3組織各班組成員研究如何提高設備利用率,節(jié)約能源,及時消滅缺陷;
1.2.4參加運行分析會,協(xié)助所長研究預防設備事故的措施;
1.2.5負責記好有關設備臺賬。
2.工作標準
2.1監(jiān)督電力生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)和電力行業(yè)有關生產(chǎn)的技術規(guī)程、標準和制度的執(zhí)行。
2.2監(jiān)督生產(chǎn)工作計劃、設備檢修計劃、設備大修和更新改造計劃的實施。并開展質(zhì)量檢查。
2.3督促專業(yè)班(組)按照巡視周期對本轄區(qū)內(nèi)設備進行定期巡視檢查;不定期組織有關人員進行監(jiān)察性巡視,檢查、指導巡視人員的工作,及時了解設備運行狀況,協(xié)助所長針對存在的設備缺陷,制定消缺計劃,并督促實施。
2.4督促專業(yè)班(組)做好對設備的測試檢查,包括線路的對地距離、交叉跨越距離的測量。根據(jù)設備運行狀況和預試周期指導制定本所預防性試驗工作計劃,協(xié)助完成預試工作。
2.5按照上級下發(fā)的設備評級標準,監(jiān)督完成對低壓電力設備評級工作,發(fā)現(xiàn)三類設備要及時督促消缺或上報升級計劃。
2.6負責組織本所生產(chǎn)技術及設備管理工作的考核管理。
2.7負責組織開展崗位技術培訓和崗位練兵、技術問答活動,不斷提高班組成員的技術素質(zhì);
2.8協(xié)助制定電壓、無功管理計劃,檢查專業(yè)班(組)對電壓監(jiān)測、無功補償裝置進行巡視檢查、維護。
2.9監(jiān)督提高供電可靠率措施的落實。
第6篇 采購質(zhì)量管理崗位職責
質(zhì)量管理員/手工具采購員 杭州翰都實業(yè)有限公司 杭州翰都實業(yè)有限公司,杭州翰都,翰都 1、供應商管理
2、質(zhì)量檢驗及產(chǎn)品質(zhì)量升級
3、采購詢價報價跟單
第7篇 某物業(yè)公司質(zhì)量管理崗位職責
物業(yè)公司質(zhì)量管理崗位職責
1.0管理者(總經(jīng)理)
1.1主持制訂、批準公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標
1.2任命管理者代表
1.3批準《質(zhì)量手冊》和程序文件
1.4主持安全管理領導小組工作;
1.5組織并主持對重大物業(yè)管理項目合同或標書的評審
1.6主持管理評審
1.7組織新項目的開發(fā)。
2.0管理者代表
2.1組織并協(xié)調(diào)質(zhì)量體系的建立、實施、維持和改進,以保證公司的質(zhì)量體系運作符合iso9001:2000標準;
2.2向總經(jīng)理報告質(zhì)量體系運行情況;
2.3主持內(nèi)部質(zhì)量審核;
2.4就質(zhì)量體系的有關事宜與外部聯(lián)絡。
3.0行政部
3.1負責統(tǒng)籌公司的行政、后勤、車輛、信息及其他行政管理工作;
3.2負責制訂修訂公司各項管理規(guī)章制度;
3.3負責組織安排公司各類會議、傳達會議精神;
3.4負責處理公司的來往信函及接待工作;
3.5負責統(tǒng)籌公司的合同和檔案資料;
3.6負責公司文件資料及信息的保密工作;
3.7負責控制公司各項行政費用的開支;
3.8負責公司員工的外培、調(diào)配、勞資工作;
3.9負責研究制定公司人才戰(zhàn)略;
3.10負責組織制定審核公司的組織架構(gòu)及人員定編;
3.11負責公司員工考勤、考評與工資福利管理工作;
3.12負責處理公司的勞資關系;
3.13負責處理公司投訴與合理化建議;
3.14負責物料的采購、驗收、入庫保管及出庫工作;
3.15負責或協(xié)助組織、策劃公司的有關活動;
3.16完成上級安排的其他工作;
4.0品質(zhì)部
4.1負責iso9001:2000質(zhì)量體系文件的制定、編制、培訓、實施監(jiān)控與維持和改進;
4.2負責具體組織iso9001:2000質(zhì)量體系內(nèi)審和質(zhì)量運行狀態(tài)和檢查與考核;
4.3負責iso9001:2000質(zhì)量體系文件和資料的控制;
4.4負責處理其他與運作質(zhì)量有關的事務;
4.5完成上級安排的其它工作。
5.0財務部
5.1負責公司財務部活動的資金運作,成本核算、審計及各種財務結(jié)算工作;
5.2負責應收、應付賬款管理;
5.3負責公司固定資產(chǎn)與低值易耗品管理及清查工作;
5.4為總經(jīng)理的籌決策和投資提供真實可靠的會計信息。
5.5負責與財務、稅務、銀行工商等部門和客戶的溝通聯(lián)絡。
5.6完成上級安排的其他工作。
6.0物業(yè)管理部
6.1負責物業(yè)的驗收、接管;
6.2按照物業(yè)委托合同實施全方位的管理、服務和經(jīng)營;
6.3負責建立并組織實施本部門下屬各管理處的作業(yè)規(guī)程;
6.4負責文件和資料及下屬各管理處質(zhì)量記錄的管理。
6.5負責室內(nèi)對外保潔服務;
6.6負責外單位委托室內(nèi)擺花及綠化養(yǎng)護,海運大廈、港灣小區(qū)內(nèi)擺花
6.7負責苗圃管理
6.8完成上級安排的其他工作;
7.0市政管理部
7.1負責**區(qū)域內(nèi)市容,秩序、道路交通管理
7.2負責**區(qū)域內(nèi)交通設施管理
7.3負責貨柜車停車場管理
7.4負責**轄區(qū)(包括貨柜車停車場、商業(yè)街)清潔衛(wèi)生及垃圾清運
7.5完成上級安排的其他工作;
8.0工程部
8.1負責承接工程的設計、預決算,施工及監(jiān)理
8.2負責污水處理
8.3負責排污管疏通
8.4負責**市政轄區(qū)、海運大廈外圍綠化
8.5承接對外環(huán)境綠化業(yè)務
8.6完成上級安排的其他工作;
9.0任命書
第8篇 采購設備質(zhì)量管理崗位職責
1.負責管理公司材料,監(jiān)督相關合作廠商的產(chǎn)出進度。2.負責配合項目部推進項目實施。3.對學歷沒有太高要求,只希望應聘者認真負責。
第9篇 安全質(zhì)量管理經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、負責修訂、完善省公司安全、質(zhì)量管理制度。
2、負責各級安全質(zhì)量員的定期宣貫、培訓工作。
3、負責指導各級安全員例行、專項工作的落實并及時進行監(jiān)督、檢查。
4、定期召開安全質(zhì)量溝通會、總結(jié)會。
5、負責安全質(zhì)量事故調(diào)查,出具調(diào)查報告提出處理意見。
6、oa通報月度安全質(zhì)量工作情況及獎懲情況。
7、負責全省安全生產(chǎn)費用的審批。
任職要求:
1、有3年及以上通信行業(yè)工作經(jīng)驗或者1年以上通信行業(yè)管理工作經(jīng)驗。
2、溝通能力強、抗壓能力強、學習能力好。持有安全員資格證書。
第10篇 實驗室質(zhì)量管理崗位職責
1、依據(jù)iso 17025實驗室認證認可要求建立并改善實驗室質(zhì)量管理體系文件;
2、負責cnas,、cma實驗室認可相關文件的準備及實驗室資質(zhì)認可申請、復評審和擴項工作;
3、根據(jù)質(zhì)量管理體系的要求,制定年度質(zhì)量保證及控制計劃,并負責按計劃實施;
4、負責實驗室的質(zhì)量管控,持續(xù)維護和改進實驗室質(zhì)量管理體系,監(jiān)督實驗室檢測過程中質(zhì)量體系的符合性;
5、定期組織質(zhì)量管理體系的培訓,并負責法規(guī)標準查新工作;
6、出差巡查監(jiān)督省外各子公司質(zhì)量執(zhí)行情況。
任職要求:
1、工科專業(yè),本科以上學歷,2年以上實驗室工作經(jīng)驗,熟悉實驗室操作流程;
2、熟悉iso 17025 實驗室質(zhì)量管理體系,具有iso 17025內(nèi)審員資質(zhì);
3、有第三方檢測行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備極強的溝通能力和嚴謹務實的工作態(tài)度,原則性強,立場分明;
5、熟練的英文聽說讀寫能力。
崗位任職人每月有不定期的出差安排,出差另有補貼,介意頻繁出差者慎投。
第11篇 質(zhì)量管理部負責人崗位職責
崗位職責:
1、 建立研發(fā)質(zhì)量管理體系和測試標準;
2、 負責建立包含質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進的質(zhì)量管理體系;
3、 負責測試規(guī)范與測試計劃的制訂,并依照質(zhì)量管理體系進行上線產(chǎn)品的質(zhì)量管理,確保上線產(chǎn)品質(zhì)量;
4、 關注質(zhì)量風險防范,優(yōu)化完善研發(fā)質(zhì)量管理規(guī)范,統(tǒng)籌、監(jiān)控技術研發(fā)工作按質(zhì)量管控要求開展;
5、 組織問題回顧排查,分析質(zhì)量事件并提出改進方案,推動方案落實。
任職要求:
1、 本科以上學歷,碩士學歷優(yōu)先;
2、 10年以上質(zhì)量保障和過程改進的工作經(jīng)驗,6年以上團隊管理經(jīng)驗,3年以上在大型互聯(lián)網(wǎng)公司擔任質(zhì)量負責人經(jīng)驗,有過20人以上團隊管理幅度優(yōu)先;
3、 精通大型互聯(lián)網(wǎng)平臺的開發(fā),測試和sqa流程,并有豐富實施經(jīng)驗;
4、 精通至少一種質(zhì)量控制和故障分析的方法,并能有自己的方法論;精通各種測試類型,包括但不限于功能測試、性能測試、自動化測試,有過構(gòu)建自動化測試框架的經(jīng)驗;
5、 熟悉瀑布、scrum等主流開發(fā)流程的質(zhì)量部分,并擁有獨立見解和實踐經(jīng)驗;
6、 善于通過流程去解決問題,從復雜問題中梳理流程和規(guī)律,邏輯性強;
7、 善于溝通,有強烈的擔當、責任心,并能夠透過現(xiàn)象理解問題的本質(zhì)。
第12篇 質(zhì)量管理體系工程師崗位職責質(zhì)量管理體系工程師職責任職要求
職責描述:
1、協(xié)助管理者代表對公司管理體系進行維護和優(yōu)化，監(jiān)督體系有效執(zhí)行。
2、運行體系的審核及實際運行狀況和現(xiàn)場控制能力的評估和監(jiān)督等。
3、參與組織各部門進行管理體系的培訓。
4、公司內(nèi)部體系文件編寫、匯檔、管理、控制、優(yōu)化等。
5、負責產(chǎn)品注冊質(zhì)量體系現(xiàn)場審核等。
任職要求:
1、大專以上學歷，有內(nèi)審員資格證書，
2、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)，并從事過醫(yī)療器械質(zhì)量體系管理工作一年以上。
3、熟悉iso13485、ce質(zhì)量管理體系。
4、工作認真踏實，品行端正，有較強的責任心和敬業(yè)精神。
5、具有良好的溝通能力、文字表達能力和良好的親和力。
6、能獨立建設、編寫、匯檔體系文件。
