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system manager/webmaster系統(tǒng)管理員/網(wǎng)管職位描述與崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-01-01 15:22:02 查看人數(shù):69

system manager/webmaster系統(tǒng)管理員/網(wǎng)管職位描述與崗位職責(zé)任職要求

第1篇 system manager/webmaster系統(tǒng)管理員/網(wǎng)管職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

responsibility description:

1. software and hardware technology support of all it facilities, network system technology support and implementation and maintenance of group oa system;

2. deposit and write of control system within department, purchase of it equipment, allocation of usage, etc.

3. attendance system, printing system, implementation and maintenance;

4. deployment of weak current facilities, network telephone module, post-project and it settings of network wiring in the new office area;

5. computer room management and maintenance of weak current;

6. desktop support and maintenance, cooperation and support of various meetings of the company;

7. complete other tasks assigned by leaders.

requirements:

1. college degree or above, major in computer science;

over 2 or 5 years of it management experience in working company, excellent experience in pinning oa or pan-micro oa operation;

3. work conscientiously and responsibly, good communication and expression skills.

職責(zé)描述:

1、集團(tuán)所有it設(shè)施的軟硬件技術(shù)支持,網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)技術(shù)支持以及集團(tuán)oa系統(tǒng)的實(shí)施和維護(hù);

2、部門(mén)內(nèi)控制度的攢寫(xiě)、it設(shè)備采購(gòu)、領(lǐng)用調(diào)配等;

3、考勤系統(tǒng)、打印系統(tǒng)、實(shí)施與維護(hù);

4、新辦公區(qū)弱電設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)電話模塊及后期工程、工位改造網(wǎng)絡(luò)布線it設(shè)置的部署;

5、機(jī)房管理、弱電的維護(hù);

6、桌面支持與維護(hù)、公司各種會(huì)議配合支持;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、5年以上工作公司it管理經(jīng)驗(yàn),有釘釘oa或泛微oa操作經(jīng)驗(yàn)極佳;

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、良好的溝通表達(dá)能力。

第2篇 數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)內(nèi)容

1.數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)軟件的管理維護(hù)。

2.數(shù)據(jù)庫(kù)的備份。包括備份與恢復(fù),館內(nèi)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的備份與恢復(fù),以及異地備份數(shù)據(jù)的備份與恢復(fù)。

3.數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)年度使用維護(hù)監(jiān)控分析報(bào)告。

第3篇 系統(tǒng)運(yùn)維管理員崗位職責(zé)

合規(guī)系統(tǒng)運(yùn)維管理員 榮昌制藥 煙臺(tái)榮昌制藥股份有限公司,榮昌制藥,榮昌 負(fù)責(zé)集團(tuán)及公司gmp合規(guī)相關(guān)系統(tǒng)的運(yùn)維管理工作及其它指定系統(tǒng)的運(yùn)維工作。

1、在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及高級(jí)崗位的指導(dǎo)下參與集團(tuán)及公司信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)的規(guī)劃及實(shí)施工作,并提出具體的可行性方案;

2、負(fù)責(zé)利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),對(duì)公司整體的信息收集、分類、分析、發(fā)布等工作流程的實(shí)施及管理信息系統(tǒng)的高效、安全運(yùn)行提供全面技術(shù)保障;

3、對(duì)建立gmp合規(guī)相關(guān)系統(tǒng)的運(yùn)維技術(shù)體系提出合理化建議,以有效保證相關(guān)系統(tǒng)及設(shè)備的高效、安全運(yùn)作;對(duì)低級(jí)崗位進(jìn)行技術(shù)管理和指導(dǎo),分享技術(shù)經(jīng)驗(yàn);

4、重點(diǎn)負(fù)責(zé)gmp合規(guī)相關(guān)系統(tǒng)的計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)驗(yàn)證(csv)方案的編寫(xiě)、執(zhí)行及報(bào)告生成及運(yùn)維管理等工作,參與部分終端系統(tǒng)及設(shè)備的維護(hù)工作和其它指定系統(tǒng)的運(yùn)維管理工作,提出改進(jìn)管理的可行性方案;負(fù)責(zé)編寫(xiě)相關(guān)操作規(guī)程、技術(shù)文檔。

5、根據(jù)需要就某一軟、硬件的使用為相關(guān)人員提供培訓(xùn);

6、根據(jù)安排參與部門(mén)內(nèi)部事務(wù)性工作。

任職要求:計(jì)算機(jī)、信息管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;四年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),掌握計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)理論知識(shí),熟練掌握網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)、系統(tǒng)級(jí)軟件及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置、故障診斷技能及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),具備一定的終端及輔助設(shè)施的軟硬件維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)藥廠gmp合規(guī)相關(guān)系統(tǒng)的軟、硬件運(yùn)維體系有一定了解。參加過(guò)計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)基礎(chǔ)理論及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)基礎(chǔ)理論培訓(xùn),計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、系統(tǒng)級(jí)軟件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置及維護(hù)培訓(xùn),gmp計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)驗(yàn)證(csv)培訓(xùn)、gamp5培訓(xùn)。有藥廠gmp合規(guī)系統(tǒng)(如agilent 網(wǎng)絡(luò)版、lims、mes、wms等)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn)者更佳。

第4篇 系統(tǒng)管理員助理崗位職責(zé)

出入庫(kù)系統(tǒng)管理員兼采購(gòu)助理 星貝達(dá) 星貝達(dá)(上海)化工材料有限公司,星貝達(dá),星貝達(dá)上海,星貝達(dá)職責(zé)描述:

1. 執(zhí)行銷(xiāo)售合同,安排發(fā)貨單據(jù);

2. 公司出庫(kù)、入庫(kù)系統(tǒng)的單據(jù)操作和系統(tǒng)維護(hù);

3. 月底盤(pán)庫(kù)對(duì)賬;

4. 采購(gòu)助理工作,包括制作合同、聯(lián)系發(fā)貨、跟蹤貨物進(jìn)展等具體執(zhí)行工作。

5. 5.5天工作制

任職要求:

1. 一年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2. 高度的工作責(zé)任心, 有吃苦耐勞精神;

3. 工作認(rèn)真仔細(xì), 工作效率高;

4. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神;

5. 熟練使用office軟件,包括pdf文件的修改技能;

6. 具備一定的英文基礎(chǔ)。

第5篇 erp系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)內(nèi)容

1.通過(guò)信息化管理來(lái)對(duì)公司的信息系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃、開(kāi)發(fā),保證信息化方案的科學(xué)性、可行性。

2.對(duì)信息系統(tǒng)的運(yùn)行進(jìn)行維護(hù)、監(jiān)控,保證公司運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。

3.為公司高層決策提供信息化規(guī)劃建議。

第6篇 財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理軟件項(xiàng)目管理、實(shí)施、日常維護(hù)工作;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目測(cè)試,對(duì)軟件問(wèn)題進(jìn)行跟蹤分析、問(wèn)題解決,提出軟件改進(jìn)要求并評(píng)估改進(jìn)方案;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施及實(shí)施過(guò)程中的溝通協(xié)調(diào),及時(shí)處理用戶提出的問(wèn)題;

4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件業(yè)務(wù)流程規(guī)范、優(yōu)化和改進(jìn),建立完善各項(xiàng)權(quán)限管理策略;

5、負(fù)責(zé)編寫(xiě)財(cái)務(wù)軟件安裝手冊(cè)、用戶操作手冊(cè)及相關(guān)操作幫助文檔等;

任職要求:

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、企業(yè)管理、信息管理、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮;

2、有3年以上的財(cái)務(wù)軟件項(xiàng)目管理與實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),有過(guò)金蝶eas或用友nc項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)。

財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理員崗位

第7篇 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部匯文系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)

1.對(duì)全館信息系統(tǒng)建設(shè),包括應(yīng)用項(xiàng)目、數(shù)據(jù)庫(kù)資源建設(shè)、軟件選擇、設(shè)備選麵和配置以及項(xiàng)目的先后安排,從技術(shù)角度提出建議,同時(shí)論證其可行性。

2.深入研究匯文系統(tǒng),負(fù)責(zé)各種接口軟件或其他小型.軟件的研發(fā)工作。

3.積極開(kāi)拓思路,研究讀者需求,不斷改進(jìn)和完善公共査詢系統(tǒng)。

4.按圖書(shū)館規(guī)章制度嚴(yán)格匯文系統(tǒng)的權(quán)限管理、權(quán)限改變做好詳細(xì)記錄。

5.與各部門(mén)積極配合,優(yōu)化系統(tǒng)模塊操作,并根據(jù)具體情況及時(shí)與匯文公司或兄弟院校聯(lián)系,以取得幫助。

6.完成部主任交辦的其他任務(wù)。

第8篇 操作系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)范本

1.負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)底層的操作系統(tǒng)日常運(yùn)行維護(hù)工作,例如增加和培植新的工作站、執(zhí)行、預(yù)防、保護(hù)、修復(fù)病毒傳播的程序、分配海量存儲(chǔ)空間等。

2.負(fù)責(zé)服務(wù)器上的軟件的安裝、配置和升級(jí),并在發(fā)生故障時(shí)查找原因并及時(shí)維修。

3.負(fù)責(zé)執(zhí)行操作系統(tǒng)相關(guān)的變更。

4.負(fù)責(zé)執(zhí)行系統(tǒng)備份、bas數(shù)據(jù)備份。

5.負(fù)責(zé)定期察看操作系統(tǒng)日志,對(duì)異常情況及時(shí)上報(bào)和處理。

6.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。

第9篇 信息系統(tǒng)與流程管理員崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述:

1、維護(hù)企業(yè)管理信息系統(tǒng)(如erp系統(tǒng)、oa系統(tǒng)、mes系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)等)

2、負(fù)責(zé)公司流程架構(gòu)在信息系統(tǒng)中的實(shí)現(xiàn)及維護(hù),提出優(yōu)化建議及技術(shù)可行性分析

3、負(fù)責(zé)組織信息系統(tǒng)流程相關(guān)體系、工具、方法等的培訓(xùn),保障流程及制度有效落地

職位要求:

1、熟悉企業(yè)管理信息系統(tǒng),具有erp、oa項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、5年以上的大中型企業(yè)信息系統(tǒng)及流程管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有2年以上的信息系統(tǒng)流程開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具備較強(qiáng)的邏輯思維、項(xiàng)目管理與溝通協(xié)同能力;

4、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力;

5、工作地點(diǎn)在常州.溧陽(yáng)。

第10篇 信息系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)要求

1.負(fù)責(zé)證券公司信息系統(tǒng)的技術(shù)運(yùn)維工作,保障其安全穩(wěn)定。

2.為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)部門(mén)提供必要的技術(shù)指導(dǎo)與支持。

第11篇 語(yǔ)音催繳系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)機(jī)房環(huán)境和電力設(shè)備的査看和保養(yǎng)。

2.負(fù)責(zé)主機(jī)及操作系統(tǒng)的檢測(cè)。

3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)的跟蹤、運(yùn)行記錄。

4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)備和運(yùn)行情況的査看。

5.負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺(tái)操作系統(tǒng)資源和應(yīng)用程序運(yùn)行情況的檢測(cè)和優(yōu)化。

6.負(fù)責(zé)系統(tǒng)安全和防病毒。

7.負(fù)責(zé)備品和備件的保管、送修或更換。

8.負(fù)責(zé)日常管理所需要的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和報(bào)表提供。

9.新品牌開(kāi)通后,增加新品牌的系統(tǒng)運(yùn)行數(shù)據(jù)的提取和統(tǒng)計(jì)。

10.做好系統(tǒng)升級(jí)、擴(kuò)容的隨工,及其升級(jí)前的準(zhǔn)備和升級(jí)后的系統(tǒng)測(cè)試、資料存檔。

11.認(rèn)真處理186及其他部門(mén)的相關(guān)投訴和用戶催繳需求,及時(shí)反饋。

第12篇 it系統(tǒng)工程師/信息系統(tǒng)管理員職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

1、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)問(wèn)題的排查及處理、系統(tǒng)報(bào)表的制作,定期收集及整理erp系統(tǒng)問(wèn)題,提出優(yōu)化方案;(50%)

2、負(fù)責(zé)公司oa系統(tǒng)的管理、流程的新建及優(yōu)化;(30%)

3、負(fù)責(zé)其他新系統(tǒng)的實(shí)施工作,推進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行;(15%)

4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)的賬號(hào)管理等;(5%)

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或it等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、5年以上it技術(shù)工作支持,1年以上企業(yè)erp及oa系統(tǒng)管理和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),有泛微e8系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

3、熟悉并掌握oracle,sql server等主流數(shù)據(jù)庫(kù);

4、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或pmp證書(shū)的優(yōu)先;

5、為人正直,主觀能動(dòng)性強(qiáng)。有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好的溝通能力及文檔編寫(xiě)能力。

【少年,你還在等什么呢!】

1.工作時(shí)間:9:00-17:30 午休一小時(shí) 周末雙休;

2.公司不定期提供免費(fèi)咖啡、水果、消暑茶水飲料等;

3.繳納社保、公積金等各項(xiàng)國(guó)家規(guī)定的福利;

4.按國(guó)家規(guī)定員工入職享受帶薪年假;

5.節(jié)假日禮品、各項(xiàng)禮金、補(bǔ)貼,人性化的福利體系;

6.良好的辦公室氛圍、年輕化的年齡結(jié)構(gòu)、交流溝通無(wú)壓力;

7.定期對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn),提供良好的職業(yè)發(fā)展

system manager/webmaster系統(tǒng)管理員/網(wǎng)管職位描述與崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

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