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管理咨詢策劃崗位職責(zé)任職要求(2篇范文)

發(fā)布時間:2023-10-25 21:35:03 查看人數(shù):99

管理咨詢策劃崗位職責(zé)任職要求

第1篇 管理咨詢策劃崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1) 擅長項目管理,可獨立主導(dǎo)整個咨詢項目各個環(huán)節(jié)的開展,按照咨詢的流程與方法高效高質(zhì)量的完成項目;

2) 對項目所需信息進(jìn)行各類實地訪談、調(diào)研、信息收集、整理報告等

3) 與客戶高管層進(jìn)行高效溝通協(xié)調(diào),引導(dǎo)和管理客戶需求,主持階段性溝通匯報;

4) 負(fù)責(zé)與客戶對接團(tuán)隊間的有效溝通,關(guān)注咨詢方案的執(zhí)行,并及時反饋信息至相關(guān)部門;協(xié)助于公司開拓所有相關(guān)事項的準(zhǔn)備工作;

5) 進(jìn)行各類合作伙伴洽談與維護(hù)工作;

6) 培養(yǎng)項目團(tuán)隊,對團(tuán)隊成員提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)和智力支持,促進(jìn)團(tuán)隊成員整體能力提高,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。

任職要求:

1) 本科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場、金融、醫(yī)療衛(wèi)生、房地產(chǎn)、建筑設(shè)計等相關(guān)專業(yè);

2) 本科學(xué)歷工作經(jīng)驗8年、研究生學(xué)歷工作經(jīng)驗5年、從事醫(yī)療、養(yǎng)老、地產(chǎn)、規(guī)劃、企業(yè)戰(zhàn)略、大數(shù)據(jù)分析等項目咨詢管理工作經(jīng)驗2年以上;

3) 具有很強(qiáng)的溝通能力和問題分析能力,項目管理及學(xué)習(xí)能力,清晰的邏輯思維能力和市場敏銳性,公關(guān)交際能力強(qiáng);了解政府和企業(yè)運作機(jī)制與辦事流程;

4) 具較強(qiáng)的團(tuán)隊管理意識與能力,有意愿帶領(lǐng)及培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)隊;

5) 曾獨立承擔(dān)并實施咨詢項目工作優(yōu)先考慮;

6) 具有高度的責(zé)任感和工作熱情,能夠適應(yīng)50%時間出差;

7) 文案能力較強(qiáng),熟練掌握office辦公軟件。

管理咨詢策劃崗位

第2篇 管理咨詢策劃崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1) 擅長項目管理,可獨立主導(dǎo)整個咨詢項目各個環(huán)節(jié)的開展,按照咨詢的流程與方法高效高質(zhì)量的完成項目;

2) 對項目所需信息進(jìn)行各類實地訪談、調(diào)研、信息收集、整理報告等

3) 與客戶高管層進(jìn)行高效溝通協(xié)調(diào),引導(dǎo)和管理客戶需求,主持階段性溝通匯報;

4) 負(fù)責(zé)與客戶對接團(tuán)隊間的有效溝通,關(guān)注咨詢方案的執(zhí)行,并及時反饋信息至相關(guān)部門;協(xié)助于公司開拓所有相關(guān)事項的準(zhǔn)備工作;

5) 進(jìn)行各類合作伙伴洽談與維護(hù)工作;

6) 培養(yǎng)項目團(tuán)隊,對團(tuán)隊成員提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)和智力支持,促進(jìn)團(tuán)隊成員整體能力提高,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。

任職要求:

1) 本科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場、金融、醫(yī)療衛(wèi)生、房地產(chǎn)、建筑設(shè)計等相關(guān)專業(yè);

2) 本科學(xué)歷工作經(jīng)驗8年、研究生學(xué)歷工作經(jīng)驗5年、從事醫(yī)療、養(yǎng)老、地產(chǎn)、規(guī)劃、企業(yè)戰(zhàn)略、大數(shù)據(jù)分析等項目咨詢管理工作經(jīng)驗2年以上;

3) 具有很強(qiáng)的溝通能力和問題分析能力,項目管理及學(xué)習(xí)能力,清晰的邏輯思維能力和市場敏銳性,公關(guān)交際能力強(qiáng);了解政府和企業(yè)運作機(jī)制與辦事流程;

4) 具較強(qiáng)的團(tuán)隊管理意識與能力,有意愿帶領(lǐng)及培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)隊;

5) 曾獨立承擔(dān)并實施咨詢項目工作優(yōu)先考慮;

6) 具有高度的責(zé)任感和工作熱情,能夠適應(yīng)50%時間出差;

7) 文案能力較強(qiáng),熟練掌握office辦公軟件。

管理咨詢策劃崗位職責(zé)任職要求(2篇范文)

職責(zé)描述:1) 擅長項目管理,可獨立主導(dǎo)整個咨詢項目各個環(huán)節(jié)的開展,按照咨詢的流程與方法高效高質(zhì)量的完成項目;2) 對項目所需信息進(jìn)行各類實地訪談、調(diào)研、信息收集、整理報告…
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