財務(wù)部主管崗位職責（20篇范文）

第1篇 財務(wù)部主管崗位職責

1.負責制定本營業(yè)部的財務(wù)管理制度、會計制度及相關(guān)的財務(wù)規(guī)章制度,并及時監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。

2.負責編制上報總公司的營業(yè)部經(jīng)營計劃及經(jīng)營計劃完成情況；負責編制向總公司、人民銀行、證管辦、稅務(wù)局報送的各種會計報表、統(tǒng)計報表；定期寫出財務(wù)分析報告，編制會計報表說明。

3.負責編制營業(yè)部經(jīng)營計劃，做好營業(yè)部次年財務(wù)預(yù)算工作。

4.根據(jù)總公司的各項財務(wù)制度及營業(yè)部的財務(wù)管理規(guī)定,組織本部門員工進行日常會計核算，復(fù)核會計憑證，辦理資金調(diào)撥，審批所有業(yè)務(wù)的付款手續(xù)。

5.負責員工工資、獎金、補貼的發(fā)放，代收、代繳個人所得稅。

6.負責財務(wù)監(jiān)管工作，確保財務(wù)狀況安全。

7.負責財務(wù)室的管理和安全，做好防火防盜工作。

8.負責營業(yè)部年度財務(wù)決算編報工作。

9.按照總公司、營業(yè)部的財務(wù)制度及領(lǐng)導批示辦理有關(guān)財務(wù)手續(xù)。

10.對營業(yè)部的業(yè)務(wù)工作行使財務(wù)監(jiān)督權(quán)。

11.負責本部門員工的日常考核；在業(yè)務(wù)上對會計、出納崗位有指導職能。

12.有記賬憑賬的復(fù)核權(quán)。

13.未經(jīng)總經(jīng)理批準不得對外付款，不得提供任何財務(wù)資料。

對營業(yè)部總經(jīng)理及總公司計財部負責。

第2篇 財務(wù)部財務(wù)主管崗位職責

財務(wù)部--稅務(wù)主管 方興地產(chǎn)(中國)有限公司金茂裝飾公司 中國金茂裝飾公司分支機構(gòu) 崗位描述:

1、 負責學習并掌握國家稅務(wù)政策,并根據(jù)相關(guān)政策制定公司納稅計劃;

2、 負責公司日常稅務(wù)申報和稅務(wù)核算工作,對稅務(wù)風險進行有效的預(yù)警和防范;

3、審核上報的相關(guān)稅務(wù)報表,編制稅務(wù)報告,制作涉稅文書;

4、熟悉國家稅收政策,熟悉增值稅稅務(wù)管理工作;

5、協(xié)助經(jīng)理做好公司整體稅務(wù)日常管理,維護好稅企關(guān)系;

6、配合內(nèi)、外部審計工作,采取措施解決發(fā)現(xiàn)的問題。

崗位要求:

1、本科及以上學歷,具備5年以上集團公司稅務(wù)工作經(jīng)驗,有建筑裝飾行業(yè)稅務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2. 熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件;

3. 具備較強的領(lǐng)悟能力、數(shù)據(jù)分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題;

4.具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷、分析能力,良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠承擔較強的工作壓力和心理壓力。

第3篇 財務(wù)部主管崗位職責7

財務(wù)部主管崗位職責(七)

職位/崗位:財務(wù)部主管

部門:財務(wù)部

匯報:管理處主任

工作概要:在管理處主任的領(lǐng)導下,對物業(yè)管理處財務(wù)工作實施全面管理,負全部責任

主要職責:

1.向管理處主任負責,具體主持管理處財務(wù)部的管理工作,做好管理處主任的助手。

2.組織財務(wù)部門的業(yè)務(wù)學習、法律法規(guī)學習;要求所有財會人員遵紀守法,按照政府的有關(guān)法例、法規(guī)管理好財務(wù)。

3.每月、每季審核各項會計報表和統(tǒng)計報表,并寫出分析報告,送管理處主任審閱。

4.檢查、督促各項費用的及時收繳和管理,保證公司的正常運轉(zhuǎn)。

5.合理有效地經(jīng)營好公司的金融資產(chǎn),為公司創(chuàng)造更多的收入。

6.審核、控制各項費用的支出,杜絕浪費。

7.組織撥定物業(yè)管理費等各項費用標準的預(yù)算方案,呈送管理處主任、業(yè)主管理委員會和相關(guān)主管部門審核。

8.研究熟悉各項工商、財會及稅務(wù)管理制度,運用法律、政策手段保護公司的合法權(quán)益。

9.根據(jù)物業(yè)管理行業(yè)特點以及本公司的實際情況,制定財務(wù)管理制度的細則。

10.完成管理處主任交辦的其他事項。

第4篇 財務(wù)部成本主管崗位職責

崗位職責:1.主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導監(jiān)督財務(wù)部日常管理

第5篇 物業(yè)公司財務(wù)部主管崗位職責7

物業(yè)公司財務(wù)部主管崗位職責(七)

1、在管理處主任領(lǐng)導下,負責財務(wù)部的全面工作。

2、圍繞公司的經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,負責編制公司財務(wù)計劃和費用預(yù)算;有效地籌劃和運用公司資金。為公司創(chuàng)造更多的利潤。

3、負責管理好公司各項資金的收取與支出。

4、負責定期檢查財務(wù)計劃、費用預(yù)算等執(zhí)行情況;監(jiān)督各部門的財務(wù)活動,分析存在問題,查明原因,及時解決。

5、負責統(tǒng)一歸口管理公司各種票據(jù);檢查公司所屬部門的收支發(fā)票和賬目,杜絕公司資金流失。

6、做好財務(wù)統(tǒng)計和會計賬目、報表年終結(jié)算等工作。并寫出分析報告,送公司經(jīng)理、管理處主任審閱。

7、結(jié)合本公司實際情況,制定實用的財務(wù)管理辦法;善于與業(yè)主和住戶,及各部門之間進行交流、溝通,得到大家的信任和理解。

8、負責對下屬員工服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能的培訓,提高整體的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)標準。

第6篇 財務(wù)部財務(wù)主管崗位職責職位要求

崗位職責：

一、嚴格遵守國家財經(jīng)法規(guī)、財務(wù)工作規(guī)定、集團公司和公司相關(guān)制度，遵守職業(yè)道德;制定公司財務(wù)管理、會計核算、稽核審計等有關(guān)制度。

二、編制公司年度、季度成本、利潤、資金、費用等有關(guān)的財務(wù)指標計劃，及時調(diào)整和控制計劃的實施。

三、正確、及時、完整地處理賬務(wù)，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)，及時進行賬務(wù)登記。

四、負責編制財務(wù)預(yù)算報告；編制年、季、月度各種財務(wù)會計報表，搞好年度會計決算工作。

五、認真履行財務(wù)收支審批手續(xù)和費用報銷制度，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開支需要的正常供給。

六、負責固定資產(chǎn)、流動資金及專項基金的管理，會同有關(guān)部門辦理固定資產(chǎn)的購建、轉(zhuǎn)移、報廢等財務(wù)審核手續(xù)。

七、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動。

八、做好會計核算，及時提供真實的會計核算資料;組織經(jīng)濟活動分析，編寫經(jīng)濟活動分析報告，提出改進意見和建議，為公司生產(chǎn)經(jīng)營決策提供依據(jù)。

九、配合公司財務(wù)審計和會計稽核工作。

十、維系與銀行及其他機構(gòu)的關(guān)系。

十一、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。

職位要求：

1.文化程度：全日制大學本科及以上學歷，會計學、財務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)；

2.相關(guān)工作經(jīng)驗：具有五年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，具備cfa、cpa、acca證書者優(yōu)先；

3.核心能力：為人正直，具有較強的判斷、理解、分析、學習能力及獨立工作能力；具備良好的團隊協(xié)作精神和為業(yè)務(wù)部門服務(wù)的精神；較強的文字撰寫和ppt能力。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第7篇 財務(wù)部審計主管崗位職責

崗位職責:

1、負責建立健全企業(yè)會計核算、財務(wù)管理、內(nèi)部控制等有關(guān)制度;

2、負責企業(yè)財務(wù)審核、會計核算、資金管理、預(yù)算管理、財務(wù)分析管理等工作;

3、負責企業(yè)票據(jù)管理、納稅申報、稅收籌劃等工作;

4、負責企業(yè)各類經(jīng)濟合同的監(jiān)管工作;

5、負責完成集團布置的內(nèi)部審計工作。

任職資格:

1、取得全日制院校會計學、財務(wù)管理、審計等財經(jīng)專業(yè)本科及以上學歷,獲得會計師職稱5年以上。

2、具有5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗且在大中型企業(yè)擔任財務(wù)主管以上職務(wù)3年以上,取得注冊會計師資格并在會計師事務(wù)所擔任主審3年以上或有在大中型集團從事內(nèi)部審計工作3年以上者優(yōu)先考慮。

3、能熟練掌握并運用國家會計制度、會計準則和財稅、金融、審計、證券等有關(guān)政策,能熟練使用各種財務(wù)軟件和其他辦公軟件。

4、年齡在40周歲以內(nèi),身體健康,積極上進,有良好的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力,工作責任心強,有團隊協(xié)作精神。

第8篇 物業(yè)小區(qū)財務(wù)部主管崗位職責7

物業(yè)小區(qū)財務(wù)部主管崗位職責7

職位/崗位:財務(wù)部主管

部門:財務(wù)部

匯報:管理處主任

工作概要:在管理處主任的領(lǐng)導下,對物業(yè)管理處財務(wù)工作實施全面管理,負全部責任

主要職責:

1、向管理處主任負責,具體主持管理處財務(wù)部的管理工作,做好管理處主任的助手。

2、組織財務(wù)部門的業(yè)務(wù)學習、法律法規(guī)學習;要求所有財會人員遵紀守法,按照政府的有關(guān)法例

、法規(guī)管理好財務(wù)。

3、每月、每季審核各項會計報表和統(tǒng)計報表,并寫出分析報告,送管理和主任審閱。

4、檢查、督促各項費用的及時收繳和管理,保證公司的正常運轉(zhuǎn)。

5、合理有效地經(jīng)營好公司的金融資產(chǎn),為公司創(chuàng)造更多的收入。

6、審核、控制各項費用的支出,杜絕浪費。

7、組織拔定物業(yè)管理費等各項費用標準的預(yù)算方案,雖送管理處主任、業(yè)主管理委員會和相關(guān)主管部門審核。

8、研究熟悉各項工商、財會及稅務(wù)管理制度,運用法律、政策手段保護公司的合法權(quán)益。

9、根據(jù)物業(yè)管理行業(yè)特點以及本公司的實際情況,制定財務(wù)管理制度的細則。

10、完成管理處主任交辦的其他事項。

第9篇 財務(wù)部高級主管崗位職責

1、會計相關(guān)工作

2、決算相關(guān)工作

3、成本計算

4、成本管理

5、稅務(wù)

6、部門工作匯總

崗位要求:

1、熟悉基本會計準則

2、熟悉稅務(wù)規(guī)則及流程

3、熟悉ifrs(國際會計準則)和中國會計準則的區(qū)別

4、5年以上實務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先

5、會計資格證(高級)

6、有責任感,有匯總部門工作能力的人

7、長期居住重慶。

工作內(nèi)容:

1、會計相關(guān)工作

2、決算相關(guān)工作

3、成本計算

4、成本管理

5、稅務(wù)

6、部門工作匯總

崗位要求:

1、熟悉基本會計準則

2、熟悉稅務(wù)規(guī)則及流程

3、熟悉ifrs(國際會計準則)和中國會計準則的區(qū)別

4、5年以上實務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先

5、會計資格證(高級)

6、有責任感,有匯總部門工作能力的人

7、長期居住重慶。

第10篇 財務(wù)部門主管崗位職責

職位描述:

1. operate the daily account reconciliations with tmall, jd and other e-commerce business.

負責公司天貓, 京東等各電子商務(wù)平臺日常對賬核算。

2. audit the sales data of distributors and e-commerce business, make sure the accurate records of business dealings.

審核分銷商/電子平臺各渠道結(jié)賬數(shù)據(jù),并與之核對往來賬。

3. operate all financial accounting activities for business operations including income audit, accounting document, financial accounting and cost accounting, and tax administration etc.

負責公司收入審核,會計憑證、財務(wù)核算、成本核算、稅務(wù)等日常賬務(wù)處理。

4. check the journal vouchers and manage the accurate accounting information based on the account regulations. periodically check the accuracy of general ledgers, sub-ledgers and journal vouchers.

根據(jù)交易內(nèi)容,檢查憑證分錄并管理會計信息。定期核對總賬、明細賬和憑證分錄。

5. maintain accurate accounting records, find out potential accounting errors or discrepancies and suggest necessary corrective actions.

確保會計數(shù)據(jù)準確,及時發(fā)現(xiàn)可能存在的會計差錯并提出必要糾正措施。

6. implement financial statements for payroll processing, account reconciliations, account receivables, account payables, revenue, expenditures, and tax reports etc.

完成財務(wù)相關(guān)報表,包括財務(wù)付款,對賬,應(yīng)收賬款,應(yīng)付賬款,費用支出以及稅務(wù)報表等。

7. analyze the monthly inventory and ar report, and monitor the payment credit of customers, proactively work with supply chain, and commercial team to monitor and improve capital status.

分析庫存,應(yīng)收賬款報告,以及監(jiān)管客戶應(yīng)收賬款賬期,積極銜接供應(yīng)鏈及銷售團隊,改進公司現(xiàn)金流狀態(tài)。

8. support data collection of annual budget, regular forecast and projections.

為年度預(yù)算,定期預(yù)測更新以及其他項目做準備,提供數(shù)據(jù)支持。

9. assure the data accuracy of financial reports, prepare the reports requested by corporate, headquarter and other internal reports requests from managements in a timely and accurate manner.

確保數(shù)據(jù)準確性,及時準確地完成中方報表及美方報表,以及其他公司所需財務(wù)報表。

10. assist with month end closing activities such as account reconciliation, revenue accounting, expense accounting etc.

協(xié)助月底財務(wù)關(guān)賬。

11. monitor the financial report of physical counts regularly.

定期庫存盤點,并整理報表。

12. assist with preparing necessary documentations for internal and external financial audits.

配合準備內(nèi)外部公司審計所需文件。

13. complete other tasks assigned by direct supervisor and the company.

及時準確地完成直接領(lǐng)導及公司指派的其他任務(wù)。

要求:

1. degree of bachelor or professional degree in accounting, finance or a related field.

大學本科學歷,會計/財務(wù)專業(yè)優(yōu)先。

2. at least 5 years of working experience in accounting of e-commerce business, more than 3 years of working experience in gl.

至少5年及以上電商財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上總賬相關(guān)工作經(jīng)驗。

3. experience in accounting in multinational corporation is preferred.

具有跨國公司工作經(jīng)驗。

4. cpa or accounting certificates is a plus.

具有cpa或其他會計證是加分項。

5. familiar with kingdee, erp, oracle jde operations. good at microsoft office (word, ppt, excel)

熟練操作辦公軟件(特別是excel技能), 有電商erp系統(tǒng),金蝶以及jde操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

6. effective communication skills, good at oral and written english.

良好的溝通能力,英語書寫和口語俱佳。

7. ability to translate huge volume of data into helpful reports and related activities.

有能力處理大量數(shù)據(jù)。

第11篇 z園物業(yè)財務(wù)部應(yīng)收主管崗位職責

雅園物業(yè)財務(wù)部應(yīng)收主管崗位職責

部門:物業(yè)公司財務(wù)部

職務(wù):應(yīng)收主管

匯報:財務(wù)部經(jīng)理。

1、工作概要:負責各單元應(yīng)收款項、實收、欠收及相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,每個收費季繳款通知書的數(shù)據(jù)輸入及打印工作。

2、主要職責:

(1)每日將收費確認單輸入到實收中,及時計算出欠費金額,同時輸入收入?yún)R總表,并保持收入?yún)R總表的金額與實收金額相符。

(2)掌握客戶的欠費情況以及發(fā)展商對客戶減免的各項費用的金額。

(3)在月底與出納核對交費金額,保證收費金額相符。

(4)在收款期內(nèi)協(xié)助出納做好收款工作,做到不讓交費客戶排隊等候。

(5)根據(jù)當月收費確認單統(tǒng)計出入證押金、滅火器押金收支情況。

(6)統(tǒng)計車位出租情況,并做好車位管理費分攤表。

(7)協(xié)助庫房做好庫存物品統(tǒng)計,并在月底做出庫存用品清單。

(8)每季度在應(yīng)收匯總表前,及時向各部門要求提供各項數(shù)據(jù),并核對這些數(shù)據(jù)的準確性,將數(shù)據(jù)輸入?yún)R總表中,計算出各客戶應(yīng)交費的總額。

(9)在規(guī)定日期內(nèi)打印交費通知單,并交與相關(guān)部門。

(10)完成財務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。

第12篇 財務(wù)部主管崗位職責要求

1.負責制定本營業(yè)部的財務(wù)管理制度、會計制度及相關(guān)的財務(wù)規(guī)章制度,并及時監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。

2.負責編制上報總公司的營業(yè)部經(jīng)營計劃及經(jīng)營計劃完成情況;負責編制向總公司、人民銀行、證管辦、稅務(wù)局報送的各種會計報表、統(tǒng)計報表;定期寫出財務(wù)分析報告,編制會計報表說明。

3.負責編制營業(yè)部經(jīng)營計劃,做好營業(yè)部次年財務(wù)預(yù)算工作。

4.根據(jù)總公司的各項財務(wù)制度及營業(yè)部的財務(wù)管理規(guī)定,組織本部門員工進行日常會計核算,復(fù)核會計憑證,辦理資金調(diào)撥,審批所有業(yè)務(wù)的付款手續(xù)。

5.負責員工工資、獎金、補貼的發(fā)放,代收、代繳個人所得稅。

6.負責財務(wù)監(jiān)管工作,確保財務(wù)狀況安全。

7.負責財務(wù)室的管理和安全,做好防火防盜工作。

8.負責營業(yè)部年度財務(wù)決算編報工作。

9.按照總公司、營業(yè)部的財務(wù)制度及領(lǐng)導批示辦理有關(guān)財務(wù)手續(xù)。

10.對營業(yè)部的業(yè)務(wù)工作行使財務(wù)監(jiān)督權(quán)。

11.負責本部門員工的日?？己?在業(yè)務(wù)上對會計、出納崗位有指導職能。

12.有記賬憑賬的復(fù)核權(quán)。

13.未經(jīng)總經(jīng)理批準不得對外付款,不得提供任何財務(wù)資料。

對營業(yè)部總經(jīng)理及總公司計財部負責。

第13篇 財務(wù)部主管會計崗位職責市場

1.按照國家會計制度的規(guī)定，記賬、復(fù)賬、報賬做到手續(xù)完備，數(shù)字準確,賬目清楚，按期報賬。

2.按照會計制度規(guī)定的項目和標準計提和分攤各項費用，正確計提各項基金和稅金。

3.按照經(jīng)濟核算原則，定期檢査，分析公司財務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時向部門經(jīng)理提出合理化建議。

4.負責向部門經(jīng)理匯報有關(guān)財務(wù)成果情況，及時提供有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)。

5.負責各項費用的審核，以及各項業(yè)務(wù)的核算。

6.月度終了，負責總賬科目試算平衡，檢査各明細分類賬與總賬的核對情況，確保賬賬相符。

7.記錄、分析每天銀行收款賬務(wù)工作。

8.負責制作收支傳票、稅務(wù)申報及財務(wù)資料存檔稅務(wù)申報情況。

9.負責各部門業(yè)績考核財務(wù)數(shù)據(jù)的填報與匯總、。

10.妥善保管會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料。

11.處理記賬憑證,登記總賬，編制財務(wù)報表。

12.保持與銀行有關(guān)職能部門的聯(lián)系，維護商場良好的外部環(huán)境。

13.按期與銀行對賬，按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，隨時處理未達賬項。

14.按財務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配。

15.完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)，并及時反饋執(zhí)行情況。

第14篇 財務(wù)部主管會計崗位職責內(nèi)容電力公司

1.努力學習和遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度、政策文件。

2.負責組織制定財務(wù)管理制度并督促貫徹執(zhí)行,及時總結(jié),不斷完善。

3.負責制訂成本費用計劃、消耗定額,及時報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。

4.負責審核公司的財務(wù)收支,保證報銷憑證真實、合理、合法。

5.負責編制財務(wù)情況說明書,按時報送會計報表。

6.負責定時做好有關(guān)數(shù)據(jù)備份,保證數(shù)據(jù)安全完整。

7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

第15篇 財務(wù)部主管會計崗位職責－市場

1.按照國家會計制度的規(guī)定,記賬、復(fù)賬、報賬做到手續(xù)完備,數(shù)字準確,賬目清楚,按期報賬。

2.按照會計制度規(guī)定的項目和標準計提和分攤各項費用,正確計提各項基金和稅金。

3.按照經(jīng)濟核算原則,定期檢

第16篇 公司財務(wù)部收銀主管崗位職責

公司財務(wù)部收銀主管崗位職責(七)

1、認真遵守公司的各項規(guī)章制度,緊持原則。為公司嚴格把好收銀關(guān),根據(jù)公司及財務(wù)部要求,嚴格管理全體收銀員。

2、負責收銀臺的全面工作,檢查各崗位責任制的落實情況和各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

3、每月月底及時編排收銀員更期表,做好考勤的統(tǒng)計工作。

4、在營業(yè)現(xiàn)場及時解決疑難問題,并與樓面及相關(guān)部門做好溝通、協(xié)調(diào)工作,對于出現(xiàn)重大無力解決的事件,要及時向各區(qū)副總或相關(guān)領(lǐng)導匯報,以確保及時排解有關(guān)問題,使營業(yè)工作正常運作。

5、頂替收銀員當值。

6、定期(如每周)向財務(wù)經(jīng)理匯報營業(yè)現(xiàn)場的營運情況和存在的問題及改革建議;定期或不定期匯報收銀員的工作情況和思想狀況;充分調(diào)動收銀人員的工作積極性。

7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事項。

第17篇 某ktv財務(wù)部收銀主管崗位職責

ktv財務(wù)部收銀主管崗位職責

1、認真遵守公司的各項規(guī)章制度,緊持原則。為公司嚴格把好收銀關(guān),根據(jù)公司及財務(wù)部要求,嚴格管理全體收銀員。

2、負責收銀臺的全面工作,檢查各崗位責任制的落實情況和各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

3、每月月底及時編排收銀員更期表,做好考勤的統(tǒng)計工作。

4、在營業(yè)現(xiàn)場及時解決疑難問題,并與樓面及相關(guān)部門做好溝通、協(xié)調(diào)工作,對于出現(xiàn)重大無力解決的事件,要及時向各區(qū)副總或相關(guān)領(lǐng)導匯報,以確保及時排解有關(guān)問題,使營業(yè)工作正常運作。

5、頂替收銀員當值。

6、定期(如每周)向財務(wù)經(jīng)理匯報營業(yè)現(xiàn)場的營運情況和存在的問題及改革建議;定期或不定期匯報收銀員的工作情況和思想狀況;充分調(diào)動收銀人員的工作積極性。

7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事項。

第18篇 某酒店財務(wù)部審計主管崗位職責

酒店財務(wù)部審計主管崗位職責2

1.服從財務(wù)經(jīng)理的安排,按規(guī)定的程序與標準進一步審核夜審所做的收入報告,修改入賬,并負責與應(yīng)收款核對賬目,確保每日收入核數(shù)的真實準確。

2.負責復(fù)核夜審?fù)瓿傻母黜棃蟾?發(fā)現(xiàn)問題立即改正,其程序與標準如下:

2.1審核夜審收入日報,夜審平?表,檢查對食品、飲品及其它金額項目劃分是否正確;

2.2核對酒店各項經(jīng)營活動匯總表,檢查是否存在未入賬的收入。

2.3將餐廳的賬單分為現(xiàn)金和住店收入兩種形式分別存檔。

2.4審核現(xiàn)金人民幣收入是否與實交現(xiàn)金數(shù)額相符,發(fā)現(xiàn)問題及時查找,并通知有關(guān)部門糾正。

2.5審核前臺收入調(diào)減和雜項收入。審核收入調(diào)減,首先檢查折扣單上有無按規(guī)定授權(quán)人的簽字批準,審查原因是否清楚、合理,每筆折扣所放入的賬號是否準確,若有不符合,立即調(diào)整;審核雜項收入賬號是否正確,如不符合立即調(diào)整;與夜審所做的收入數(shù)額核對無誤后,上交財務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審批后存檔。

3.通過《morningreport》檢查夜審所做的不同類別的房費收入是否正確,同時檢查出租率、平均房價,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整。

4.在電腦上修改夜審所做報表,包括收入報告、就餐人數(shù)報告、客房統(tǒng)計報告、夜間報告,及時無誤發(fā)送給各有關(guān)部門。

5.完成掛帳報表與應(yīng)收款對賬后,將掛帳報表輸入電腦,并打印存檔。

6.根據(jù)總出納送來的交款登記表作長短款報告。

7.每日將總出納支票托收的情況作專項記錄,月底將記錄提供給總賬,以便核對。

8.審核每日海鮮銷售、迷你吧銷售、各吧臺銷售、燕鮑翅銷售匯總;審核帳單使用情況、發(fā)票使用情況;審核早餐券、壓金單、折扣情況。

9.審核酒店內(nèi)部人員長途電話費用,并作分析報告。復(fù)核夜間核數(shù)所做的房費、餐飲收入?yún)R總表及有關(guān)業(yè)務(wù)交易記錄。

10.復(fù)核掛賬及信用卡交易單之后,再轉(zhuǎn)交應(yīng)收款。

11.審核電話房記錄的電話收入是否正確計入客人賬單內(nèi)(在酒店具備電腦店收費系統(tǒng)情況下,檢查電腦極力是否正確)。

12.審核其它營業(yè)點收入諸如:桑拿按摩、游戲室、保齡球、洗衣、商務(wù)中心、健身房等。

13.對照收到的宴會通知單,檢查如菜譜價格、人數(shù)及其它收費項目是否賬單相符。

14.對照電腦記錄是否與實際單據(jù)相符。

15.符合所有現(xiàn)金代支、扣數(shù)等交易都有正當理由、有效批準及附件等,將有疑問的單據(jù)交財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)。

16.確保所有餐廳取消或作廢的賬單都有餐廳經(jīng)理簽批及注明原因,抽查賬單上的價格是否與菜譜上價格一致。

17.檢查餐飲賬單、正式收據(jù)及其他營業(yè)用單據(jù)是否連續(xù)使用,調(diào)查任何遺失賬單原因。

18.核查每日住店客人賬單余額及尋找異常變動。

19.調(diào)查跑賬問題,并將所有詳細資料交應(yīng)收賬跟進并入賬。

20.復(fù)核并將夜間核數(shù)“d”(收入報告)報告、每日餐廳收入表及總出納報表入賬,檢查信貸政策與程序執(zhí)行情況;將發(fā)現(xiàn)餐廳收銀員發(fā)生的過錯通過餐廳收銀領(lǐng)班轉(zhuǎn)告,責令其更正。將可能引起客人賬目發(fā)生錯誤的地方提交財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān),由財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)與各有關(guān)部門商量改進。

21.將“d”報告與各有關(guān)部門報表相核對。

22.突擊檢查空房、健身房及對外洗衣的情況。

23.突擊檢查收銀員備用金。

24.根據(jù)總出納報表及“d”報告、編制收銀員長短款報表,并送財務(wù)經(jīng)理審閱。

25.編制每日報表送財務(wù)經(jīng)理審閱;建立保存所有審計記錄檔案。

26.依據(jù)酒店有關(guān)的政策與程序,檢查客用保管箱情況,編制保險箱鑰匙控制表。

27.檢查前臺有無逾時或待處理的客人賬單,查明原因并采取正確及時措施,并知會財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)。

28.對照收銀員交款數(shù)、總出納日報表及銀行進賬單是否一致。

29.制訂并執(zhí)行培訓計劃,對核數(shù)員進行考核評定,向上級提出對員工的獎懲建議。

30.督導夜審核算員工作,檢查考勤,安排工作。

31.完成上級交辦的其它工作。

第19篇 x房地產(chǎn)財務(wù)部會計主管崗位職責

房地產(chǎn)公司財務(wù)部會計主管崗位職責(四)

1.建立、完善會計核算體系,主管公司及股東單位的會計核算工作,做到賬務(wù)核算準確,對內(nèi)、對外的各種報表出具、上報及時。

2.負責公司成本和銷售的核算工作。制定和實施成本控制措施,進行成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析和考核,結(jié)算總建筑成本、工程及工地費用、各成本費用項目明細劃分。

3.負責各類合同付款的審查與核對工作,工程、設(shè)計、采購合同的電腦錄入管理,并對結(jié)算情況、付款情況進行逐筆、順序登記。

4.協(xié)助本部經(jīng)理做好的公司的財務(wù)分析工作,及時向主管領(lǐng)導提出合理化建議。

5.協(xié)助本部經(jīng)理接待財政、稅務(wù)部門的檢查工作,協(xié)助會計師事務(wù)所做好會計報表的年審工作。

6.負責公司及物業(yè)財務(wù)專用章的保管工作。

7.負責對公司發(fā)票、收款收據(jù)(包括物業(yè))的領(lǐng)用、核查管理。

8.負責定期組織有關(guān)部門、人員對公司實物資產(chǎn)進行盤點。定期或不定期對出納的貨幣資金進行核對、清查。

9.公司及本部經(jīng)理交辦的臨時性工作。

崗位要求:財經(jīng)類專業(yè)大?；蛞陨蠈W歷,會計師職稱,五年以上財會工作經(jīng)驗,三年以上相關(guān)主管工作經(jīng)驗,英語基礎(chǔ)良好,有一定的管理和預(yù)測能力。

第20篇 酒店財務(wù)部電腦主管崗位職責

酒店財務(wù)部電腦主管崗位職責

1、帶領(lǐng)屬下員工遵守酒店各項規(guī)章制度,并對屬下員工進行出勤考核;

2、組織屬下員工進行業(yè)務(wù)技術(shù)的交流,了解他們的技術(shù)熟練程序,鼓勵其不斷提高技術(shù)水平;

3、督促屬下員工嚴格執(zhí)行電腦管理規(guī)定和操作程序,保證電腦主機、各終端機、打字機的正常使用;

4、認真研究本職,不斷完善電腦軟件的功能程序,并負責培訓終端機操作人員;

5、領(lǐng)導和督促各技術(shù)人員經(jīng)常巡檢終端機、收銀機,對電腦、收銀機等設(shè)備進行經(jīng)常性維修保養(yǎng)工作。遇有故障,及時排除,做好電腦、收銀機零配件儲存;

6、掌握各終端機操作人員使用號碼,控制各功能操作密碼;

7、對使用電腦終端違反操作規(guī)定的人員進行干預(yù),并作出記錄。提出處理意見,向財務(wù)總監(jiān)報告。