第1篇 采購部長-崗位職責
公司的采購部門的采購部長,以負責管理和督促采購員進行采購工作的完成及跟蹤,采購計劃的制度等崗位職責。以下是詳細的采購部長崗位職責,可供參考。
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制定年度采購供應(yīng)計劃與預(yù)算,并組織實施
2、根據(jù)年度采購計劃、生產(chǎn)材料需求、各部門物資供應(yīng)需求及現(xiàn)有庫存情況,組織編制短期采購計劃,并領(lǐng)導(dǎo)實施,負責采購過程價格控制,降低采購費用
3、組織建立合同臺賬,并對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督
4、督促采購員對每單采購進行跟蹤,確保采購的原輔料保質(zhì)、保量、按時運至公司。
第2篇 采購部副部長崗位職責
工作職責:
1、主持資材部日常工作,協(xié)調(diào)與各部門之間的工作關(guān)系,協(xié)調(diào)與外部各供應(yīng)商、協(xié)力廠的工作關(guān)系;
2、團結(jié)同事,發(fā)揮團隊精神,努力工作,發(fā)揮每個人的特點和聰明才智,把工作做好,努力發(fā)揮、激發(fā)下屬的潛能,并不斷的改進工作方法,改進工作效率、樹立兼潔的工作作風;
3、對業(yè)務(wù)訂單認真評審,確認交期的可行性,對每一個采購訂單評審、監(jiān)督價格合理性,努力降低成本,為公司爭取更高的效益;
4、對每一個供應(yīng)商資格進行評審和監(jiān)督,選用相適應(yīng)的供應(yīng)商,確保資材材料品質(zhì)優(yōu)良、價格便宜、合理、交期準時、售后服務(wù)好,保證公司生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn);
5、要能及時處理公司運轉(zhuǎn)過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件,一切以公司利益為出發(fā)點,業(yè)務(wù)(訂單)時效為原則,果斷處理好事務(wù),保證公司的正常運轉(zhuǎn),準時出貨;
6、及時掌握生產(chǎn)、物料庫存動態(tài),掌握生產(chǎn)第一線的各種信息,做到物料準時入庫、合理庫存;對長期積壓的物料要詳細分析、統(tǒng)計,根據(jù)公司實際情況,充分利用庫存,減少積壓;
7、熟悉公司的產(chǎn)品品種,性能及構(gòu)成,掌握市場行業(yè)物料信息。公司的新產(chǎn)品開發(fā)要及時了解學(xué)習(xí),配合研發(fā)部門項目開發(fā),選用合理的物料;
8、在周例會上,定期匯報資材落實結(jié)果,認真監(jiān)督檢查各資材員的資材進程及價格控制;
9、對倉庫物流部門監(jiān)督管理,確保沒有異常庫存。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,相關(guān)工作5年以上工作經(jīng)歷。
2、對原材料知識豐富,有很強的談判及溝通能力、技巧、有一定的文字寫作能力。
3、有較強的工作組織能力和管理經(jīng)驗。
4、具備一定的品質(zhì)及成本意識,對iso、ts體系有較好的了解。
5、思想品質(zhì)好,工作認真負責。
第3篇 公司采購部長崗位職責
公司采購部部長崗位職責
1.分派采購人員及文員的日常工作;
2.負責原料或物料的采購;
3.協(xié)助采購人員與供應(yīng)商談判價格、付款方式、交貨日期等;
4.采購進度追蹤;
5.保險、公證、索賠的督導(dǎo);
6.審核一般物料采購案;
7.市場調(diào)查;
8.定期開展供應(yīng)商考核。
第4篇 采購副部長崗位職責
采購副部長 1. 大學(xué)專科以上學(xué)歷;
2. 10年以上汽車零部件行業(yè)采購工作經(jīng)歷;
3.至少5年以上采購團隊管理經(jīng)驗;
4.熟悉汽車線束行業(yè)物料采購經(jīng)驗,汽車電器采購或海外采購經(jīng)驗優(yōu)先;5.能熟練運用英語進行交流;
6.熟悉汽車行業(yè)供應(yīng)商管理要求。
7.成本意識強。
8.具備一定的行業(yè)采購資源優(yōu)先。
9.工程或電子電器專業(yè)優(yōu)先。 1. 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷;
2. 10年以上汽車零部件行業(yè)采購工作經(jīng)歷;
3.至少5年以上采購團隊管理經(jīng)驗;
4.熟悉汽車線束行業(yè)物料采購經(jīng)驗,汽車電器采購或海外采購經(jīng)驗優(yōu)先;5.能熟練運用英語進行交流;
6.熟悉汽車行業(yè)供應(yīng)商管理要求。
7.成本意識強。
8.具備一定的行業(yè)采購資源優(yōu)先。
9.工程或電子電器專業(yè)優(yōu)先。
第5篇 采購部部長-崗位職責
一個企業(yè)的采購部不僅僅只有采購員一名員工,還有采購主管,采購部長等。每個崗位都有不同的崗位職責。以下為采購部部長崗位職責資料,僅供參考。
1、在經(jīng)營副總領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。
2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用。
3、制訂采購計劃。
4、確定采購政策。
5、設(shè)計采購模式。
6、采購人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
7、采購的考察評估。
8、采購渠道與客戶管理。
9、采購管理、采購成本整體把握,制定節(jié)支策略。
10、采購情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。
一、組織計劃、管理
1、在經(jīng)營副總的領(lǐng)導(dǎo)下,管理好整個采購部員工。
2、主持部門工作例會,協(xié)調(diào)班組工作。
3、制定本部門的組織機構(gòu)和管理運行模式,使其操作快捷合理,并能有效保障生產(chǎn)所需。
4、提出物資采購計劃,報經(jīng)營副總批準后組織實施,確保各項采購任務(wù)完成。
5、督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中,要遵紀守法,講信譽,不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。
6、負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀念的教育,使所有員工適應(yīng)市場經(jīng)濟的快速發(fā)展。
二、采購監(jiān)控
1、調(diào)查研究各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況,供需心中有數(shù)。指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購量。
2、審核年度各部呈報的采購計劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。
3、要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地。檢查購進物資是否符合質(zhì)量要求,對公司的物資采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導(dǎo)責任。
4、監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實情況。
5、按計劃完成各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。
6、認真監(jiān)督檢查各采購員的采購進程及價格控制。
三、工作總結(jié)
1、在部門經(jīng)理例會上,定期匯報采購落實結(jié)果。
2、每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表,呈經(jīng)營副總及財務(wù)部,以便于上級領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購項目。
3、完成臨時交辦的任務(wù),主動搞好協(xié)作。
第6篇 采購部部長崗位職責范本
1.主要負責對下發(fā)的采購清單中待購物品的近期銷售情況進行充分了解,熟悉待購貨物近期的市場需求并較準確地預(yù)測一段時間內(nèi)(一般為半個月)的需求量,詳細對待購物品的待購數(shù)量進行預(yù)測記錄,作出價格預(yù)算,并將所需款項向咖啡廳財務(wù)部匯報以取得采購經(jīng)費。
2.管理好本部人員的工作,同時加強本部fj與其他各部門的溝通工作。
第7篇 采購物流部長崗位職責
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及產(chǎn)品規(guī)劃,組織搭建公司全球供應(yīng)商體系,并建立相應(yīng)控制及管理模式;
2.組織制定并實施采購計劃,進行過程控制,保障供貨及時性及質(zhì)量。
能力要求:
1.熟悉國家相關(guān)法律政策,通曉工程機械行業(yè)采購方面的業(yè)務(wù)和流程;
2.有豐富的供應(yīng)商管理經(jīng)驗,熟悉全球工程機械關(guān)鍵零部件生產(chǎn)廠家;
3.具備較強的溝通交流能力,能夠用英語進行商務(wù)溝通。
基本要求:學(xué)歷:本科及以上;
專業(yè):機械類或管理類相關(guān)專業(yè);
工作年限:8年以上;
工作經(jīng)歷:6年以上工程機械采購及供應(yīng)商管理相關(guān)工作經(jīng)驗;其中具備3年以上采購負責人的工作經(jīng)歷。 工作內(nèi)容:
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及產(chǎn)品規(guī)劃,組織搭建公司全球供應(yīng)商體系,并建立相應(yīng)控制及管理模式;
2.組織制定并實施采購計劃,進行過程控制,保障供貨及時性及質(zhì)量。
能力要求:
1.熟悉國家相關(guān)法律政策,通曉工程機械行業(yè)采購方面的業(yè)務(wù)和流程;
2.有豐富的供應(yīng)商管理經(jīng)驗,熟悉全球工程機械關(guān)鍵零部件生產(chǎn)廠家;
3.具備較強的溝通交流能力,能夠用英語進行商務(wù)溝通。
基本要求:學(xué)歷:本科及以上;
專業(yè):機械類或管理類相關(guān)專業(yè);
工作年限:8年以上;
工作經(jīng)歷:6年以上工程機械采購及供應(yīng)商管理相關(guān)工作經(jīng)驗;其中具備3年以上采購負責人的工作經(jīng)歷。
