第1篇 咨詢顧問/高級咨詢顧問崗位職責要求
職責描述：
1)根據項目經理的分工，負責項目調研、診斷分析、方案設計等工作，并編寫相關的項目方案；
2)及時與客戶進行溝通交流，分析客戶需求，解答和反饋客戶的問題；
3)配合所在項目團隊知識管理工作；
4)在公司領導的指導下，參與公司的營銷、研發(fā)等工作。
職位要求：
1)具備兩年以上工作經驗（項目管理經驗優(yōu)先考慮），國際/國內著名高校本科及以上學歷；
2)具備良好的溝通及表達能力，優(yōu)秀的邏輯分析能力、解決復雜問題的能力，能夠承受高壓力的工作環(huán)境，能夠適應相對頻繁的出差；
3)具備一定的數據挖掘、數據分析能力；
4)熟練使用power point/excel/word等常用辦公軟件；
5)形象氣質佳，思想品質端正。
第2篇 高級咨詢顧問區(qū)域經濟方向崗位職責要求
職責描述：
1.需要獨立或者與其他顧問一起共同工作以完成對客戶的區(qū)域經濟咨詢項目服務，確?？蛻魧椖糠盏拈L期滿意度。具體工作包括組織和
親自參與收集項目所需資料，綜合分析并提出獨立咨詢建議，協(xié)助客戶形成實效性可操作方案，并保持長期的實施跟蹤服務；
2.具較強的專業(yè)能力，根據公司安排從事區(qū)域經濟的長期研究與跟蹤，撰寫項目研究報告；從事專業(yè)管理領域理論研究與企業(yè)實踐總結，以實現(xiàn)在某一管理領域內具有專長；
3.具備參與各種論壇學術交流、發(fā)表演講，接受專業(yè)媒體約稿等能力；
4.承擔顧問引導、內部培訓、內部管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、制度建設等工作。
職位要求：
1、負責根據項目經理的要求，帶領并參與團隊討論，梳理數據體系，撰寫報告分模塊；
2、區(qū)域經濟專業(yè)優(yōu)先；
3、掌握現(xiàn)代區(qū)域經濟理論知識，精通某一領域理論與實踐知識者優(yōu)先；
4、熟悉計算機及網絡操作，精通excel、powerpoint、各種分析軟件優(yōu)先；
5、具備職業(yè)素質，擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力，注重團隊合作，有強烈的上進心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識；
6、年齡35歲以下。
第3篇 高級咨詢顧問信息規(guī)劃方向崗位職責要求
職位描述：
中大咨詢亮點：無銷售業(yè)績壓力、多行業(yè)項目機會、多通道職業(yè)發(fā)展、豐厚收入、年底雙薪、打造個人市場品牌、專家
1、擔任大型集團類項目（不限行業(yè)）的項目經理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質量和成本，對項目負責；
2、組織設計信息化規(guī)劃（亦有機會參與其他模塊項目）咨詢項目實施方案，帶領項目組高效執(zhí)行項目方案；
3、負責客戶管理，深度界定客戶需求，挖掘客戶潛在需求，協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作；
4、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
5、參與咨詢項目商務工作（無銷售任務，銷售任務由銷售部門負責），如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動；
6、承擔或參與公司內部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施；
7、負責提煉和總結信息化規(guī)劃項目的相關知識，并參與公司知識管理工作。
職位要求：
1、學歷及專業(yè)要求：重點高校本科及以上學歷，博士、碩士和mba優(yōu)先；
2、專業(yè)要求：企業(yè)管理、市場營銷、經濟學等相關專業(yè)優(yōu)先；
3、工作經歷：擁有5年以上管理咨詢工作經驗或多年企業(yè)高管經驗，具備先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念，對企業(yè)轉型有實戰(zhàn)經驗及濃厚興趣的尤佳；
4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等；
5、優(yōu)選條件：具備國內外大型咨詢公司經驗或大型企業(yè)信息規(guī)劃經驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術通道：商業(yè)分析員—助理咨詢顧問—咨詢顧問—高級咨詢顧問—資深咨詢顧問—咨詢總監(jiān)—首席顧問
經營通道：事業(yè)單元總經理—事業(yè)部經理—事業(yè)群經理
職位特色：
1、高級咨詢顧問職位無銷售任務，只對項目實施、項目質量負責；
2、公司提供電力、金融、交通、燃氣、互聯(lián)網等多行業(yè)的項目機會；
3、高級咨詢顧問既可擔任技術型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔任經營型崗位，成為技術與商務結合的全能型人才；
4、公司提供具有市場競爭力的薪酬，并提供年底雙薪；
5、公司提供多種渠道的個人品牌推廣，如提供媒體采訪、專家論壇、行業(yè)協(xié)會等渠道，幫助高級咨詢顧問發(fā)表個人觀點，打造個人品牌；
6、免費參加公司的專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊。
第4篇 高級咨詢顧問人力資源方向崗位職責要求
職位描述：
此崗位的項目工作地點以廣東省為核心，不能來廣東工作者，請您投遞中大咨詢其它城市的崗位職責要求崗位，謝謝。
職位信息
職位亮點：完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓、多通道發(fā)展、專家、扁平管理
職位描述：
1、擔任大型集團類項目（不限行業(yè)）的項目經理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質量和成本，對項目負責；
2、組織設計企業(yè)管理各模塊（如戰(zhàn)略管理、運營流程、人力資源管理、市場營銷、財務風控及物流供應鏈等）咨詢項目實施方案，帶領項目組高效執(zhí)行項目方案；
3、負責客戶管理，深度界定客戶需求，挖掘客戶潛在需求，協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作；
4、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
5、參與咨詢項目商務工作（無銷售任務，銷售任務由銷售部門負責），如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動；
6、承擔或參與公司內部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施；
7、負責提煉和總結項目的相關知識，并參與公司知識管理工作；
職位要求：
1、學歷及專業(yè)要求：重點高校研究生學歷，985/211大學本科學歷也可考慮；
2、專業(yè)要求：企業(yè)管理、市場營銷、經濟學等相關專業(yè)優(yōu)先；
3、工作經歷：擁有5年以上管理咨詢工作經驗或多年企業(yè)高管經驗，具備先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念，對企業(yè)轉型有實戰(zhàn)經驗及濃厚興趣的尤佳；
4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等；
5、優(yōu)選條件：具備國內外大型咨詢公司經驗或大型企業(yè)人力資源經驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術與經營多通道發(fā)展
職位特色：
1. 可享受公司完善的培訓體系，包括mba培訓，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；
2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；
4. 既可擔任技術型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔任經營型崗位，成為技術與商務結合的全能型人才；
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系。
第5篇 高級咨詢顧問崗位職責職位要求
職責描述：
1、負責任一管理領域的產品研發(fā)；
2、負責公司項目競標、項目實施與售后服務的技術指導；
3、負責公司團隊培訓與考核。
崗位要求:
1、5年以上相關工作經驗（企業(yè)運營管理、審計、財務等），有上市公司、大型國企的風險管理或內控項目經驗者優(yōu)先；
2、大學本科以上學歷；具有管理類資質證書者優(yōu)先；
3、對企業(yè)風險管理和內部控制框架有深入研究，并可以將其應用于項目的管理及企業(yè)業(yè)務流程的整改。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第6篇 高級咨詢顧問政策研究方向崗位職責要求
職責描述：
1.需要獨立或者與其他顧問一起共同工作以完成對客戶的咨詢項目（政策研究方向）服務，確?？蛻魧椖糠盏拈L期滿意度。具體工作包
括組織和親自參與收集項目所需資料，綜合分析并提出獨立咨詢建議，協(xié)助客戶形成實效性可操作方案，并保持長期的實施跟蹤服務；
2.具較強的專業(yè)能力，根據公司安排從事政策研究的長期研究與跟蹤，撰寫項目研究報告；從事專業(yè)管理領域理論研究與企業(yè)實踐總結，以
實現(xiàn)在某一管理領域內具有專長；
3.具備參與各種論壇學術交流、發(fā)表演講，接受專業(yè)媒體約稿等能力；
4.承擔顧問引導、內部培訓、內部管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、制度建設等工作。
職位要求：
1、負責根據項目經理的要求，帶領并參與團隊討論，梳理數據體系，撰寫報告分模塊；
2、政治經濟學、宏觀經濟學等專業(yè)優(yōu)先；
3、掌握并精通現(xiàn)代政治經濟、宏觀經濟等理論知識與實踐知識者優(yōu)先；
4、熟悉計算機及網絡操作，精通excel、powerpoint、各種分析軟件優(yōu)先；
5、具備職業(yè)素質，擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力，注重團隊合作，有強烈的上進心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識；
6、年齡35歲以下。
第7篇 方略研究院高級咨詢顧問崗位職責要求
職位描述：
負責工作：
1.獨立負責或管理咨詢團隊完成教育咨詢項目，包括但不限于需求分析、訪談調研、數據挖掘、報告撰寫、落地方案設計等，并把控咨詢交付物的質量和水平，為客戶提供有價值的戰(zhàn)略咨詢；
2.參與前期客戶溝通，挖掘和引導客戶需求，提供解決方案，并清晰傳達方案的價值和優(yōu)勢；
3.參與咨詢解決方案的研發(fā)升級，與咨詢體系方法論搭建；
4.完成上級交付的其他工作。
職位要求：
1.對教育理論、政策和行業(yè)有較深的認識，對高校運作和工作流程有一定了解，博士或有海外留學經歷者，有高校工作經驗者優(yōu)先；
2.有優(yōu)秀的結構化思考和邏輯思維能力，有較強的問題拆分與解決能力，有咨詢項目經驗者優(yōu)先；
3.有較為完整的研究思路和方法論，可進行獨立的研究，包括查找和閱讀中英文文獻、進行綜述和報告撰寫、制定指標框架、設計問卷或測評、進行數據分析等；
4.有一定的項目管理經驗，可獨立負責項目，管理和推動項目進行；
5.善于溝通，較為優(yōu)秀的演講和對外表達能力，較強的共情和換位思考能力，能有效向客戶傳達信息。
優(yōu)先條件：
1.博士或有海外留學經歷者優(yōu)先；
2.有咨詢項目經驗者優(yōu)先；
3.有高校工作經驗者優(yōu)先；
第8篇 高級咨詢顧問北京崗位職責要求
崗位職責：
1、客戶開發(fā)及維護，建立、維護、擴大客戶資源；與企業(yè)hr部門人員建立良好的關系；
2、負責在線學習及混合學習的項目銷售；
1）保持與客戶的聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)客戶的需求，并提供相應解決方案；
2）完成項目的全程跟蹤、反饋、參與商務談判和最終簽約；
3）負責后期的客戶關系維護和項目協(xié)調；
3、參與市場活動，協(xié)助部門主管和市場部開展區(qū)域內的市場活動。
崗位要求：
1、五年以上培訓行業(yè)或者咨詢行業(yè)銷售經驗，具備良好的銷售能力及業(yè)績表現(xiàn)記錄；
2、了解企業(yè)培訓活動及人力資源管理的基本知識；
3、本科及以上學歷，誠信有責任心，客戶價值導向，具備良好的邏輯思維能力；
4、具有親和力和良好的溝通能力，能夠建立并維護良好的客戶關系，擁有客戶資源的優(yōu)先；
5、能獨立完成銷售流程，與執(zhí)行團隊清晰溝通，使培訓效果達到客戶期望；
6，有明確的職業(yè)發(fā)展目標及進取心，善于學習；
7、有公開課、企業(yè)內訓課銷售經驗者佳。
第9篇 高級咨詢顧問博士崗位職責要求
崗位職責：
1.負責撰寫咨詢報告，并進行報告的展示與匯報；
2.為客戶提供售后技術支持工作，維持良好的客戶關系；
3.參與搭建咨詢知識模塊，對復用率較高的知識及信息進行管理；
4.負責公司具體咨詢產品的研發(fā)和升級
5.配合進行咨詢業(yè)務的市場開拓計劃及研究成果的市場推廣。
崗位要求：
1.博士學歷，有海外經歷者優(yōu)先考慮；
2.善于溝通，有咨詢工作經驗者優(yōu)先考慮；
3.優(yōu)秀的報告撰寫和呈現(xiàn)能力，思維縝密、邏輯分析能力強；
4.關注國內外高等教育行業(yè)，具備相關行業(yè)知識者優(yōu)先；
5.認同創(chuàng)業(yè)文化，事業(yè)心強。
第10篇 高級咨詢顧問戰(zhàn)略方向崗位職責要求
職位描述：
注明：此崗位的工作項目地點以廣東省為核心，不能來廣東工作者請投遞其它工作地點的顧問崗位。
崗位職責：
1、擔任大型集團類項目（不限行業(yè)）的項目經理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質量和成本，對項目負責；
2、組織設計戰(zhàn)略（亦有機會參與其他模塊項目）咨詢項目實施方案，帶領項目組高效執(zhí)行項目方案；
3、負責客戶管理，深度界定客戶需求，挖掘客戶潛在需求，協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作；
4、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
5、參與咨詢項目商務工作（無銷售任務，銷售任務由銷售部門負責），如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動；
6、承擔或參與公司內部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施；
7、負責提煉和總結戰(zhàn)略項目的相關知識，并參與公司知識管理工作。
職位要求：
1、學歷及專業(yè)要求：重點高校研究生學歷，985/211大學本科學歷也可考慮；
2、專業(yè)要求：企業(yè)管理、市場營銷、經濟學等相關專業(yè)優(yōu)先；
3、工作經歷：擁有5年以上管理咨詢工作經驗，具備先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念，對企業(yè)轉型有實戰(zhàn)經驗及濃厚興趣的尤佳；
4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等；
5、優(yōu)選條件：具備國內外大型咨詢公司經驗或大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃經驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術與經營多通道發(fā)展
職位特色：
1. 可享受公司完善的培訓體系，包括mba培訓，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；
2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；
4. 既可擔任技術型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔任經營型崗位，成為技術與商務結合的全能型人才；
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系。
第11篇 高級咨詢顧問iso20000/27001/cmmi/tmmi崗位職責要求
職責描述：
1、咨詢銷售：挖掘客戶需求、市場活動演講、客戶現(xiàn)場演示、編寫技術方案書、成本估算、技術談判、講標，完成公司制定的銷售指標；
2、項目執(zhí)行：擔任項目經理，帶領咨詢團隊，按時交付咨詢項目，包括開展現(xiàn)狀調研、差距評估、管理體系建設、協(xié)助試運行、協(xié)助客戶參與審核等工作，并保證交付物符合客戶要求及公司內部質量檢查；
3、督導職能：指導、培養(yǎng)咨詢顧問，傳授知識及經驗、提高解決問題的能力；及時糾正技術/行為錯誤；
4、匯報與考評：向項目總監(jiān)匯報，接受咨詢部經理、pmo的考核；
5、學習創(chuàng)新：編寫案例、開發(fā)新方法，參與公司組織的內部研發(fā)項目，完成網上或內部講座，發(fā)表專業(yè)文章。
任職條件：
1、計算機、信息安全、通信等相關專業(yè)，本科以上學歷；
2、5年以上工作經驗，1-3年以上的項目經理或信息安全管理、it運維管理經驗；6、有信息安全、業(yè)務連續(xù)性、敏捷開發(fā)、軟件開發(fā)項目經驗，金融行業(yè)背景優(yōu)先；
3、具備iso20000/iso27001la、itil、cissp、cisa、cobit、cmmi、cobit資質優(yōu)先，掌握最新標準或方法論；
4、 具備開發(fā)客戶并簽約的能力，較強的溝通協(xié)調能力和學習能力，熟練運用office工具，出色的文字表達和解決方案表達能力（ppt）；
5、 英語水平良好，讀寫流利，能熟練閱讀英文專業(yè)文獻；
第12篇 高級咨詢顧問情報崗位職責要求
職位描述：
崗位職責:
1 .參與或獨立完成信息咨詢項目的規(guī)劃和實施，撰寫相關文檔，信息數據采集與入庫；
2 .研究項目數據來源，優(yōu)化數據挖掘流程，包括商業(yè)信息、科技信息、知識產權信息等；
3 .負責所在區(qū)域的客戶服務工作，與客戶保持良好的溝通，及時響應并解決客戶問題；
4 .協(xié)助完成部門其他相關工作。
崗位要求:
1 .碩士及以上學歷，三年以上工作經驗，圖書情報、管理學、理工科等相關專業(yè)背景；
2 .有競爭情報、數據分析等項目經驗優(yōu)先；
3 .有商業(yè)信息、科技文獻或知識產權數據庫使用經驗者優(yōu)先;
4 .具備良好的信息分析能力、溝通協(xié)調能力、公開演講能力；
5. 具備良好的責任心、團隊精神、創(chuàng)新和挑戰(zhàn)精神。
