第1篇 后勤崗位崗位職責
科迪集團行政后勤類崗位 科迪食品河南 科迪食品集團股份有限公司,科迪集團,科迪食品河南,科迪食品集團股份,科迪 1.分配到科迪集團或事業(yè)部公司行政后勤類崗位
2.本科及以上學歷,不限專業(yè)
3.一到三年工作經驗,三十歲以下,辦公軟件操作熟練
4.適應能力強,有一定的寫作水平
5.形象好、氣質佳、品行好
第2篇 招聘后勤崗位職責
后勤/招聘/培訓主管 負責制定并實施行政后勤部工作計劃
制定總經辦后勤年度、月度工作目標、工作計劃
組織實施部門內部的目標計劃
部門內部管理工作
制定、修訂行政部的工作程序和工作制度,并監(jiān)控實施
負責指導屬下員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行
負責控制部門預算,降低部門管理費用
負責公司后勤相關工作
嚴格依據崗位職責及上級要求及時有效完成各項工作安排
教育程度 大學本科 專業(yè) 行政管理或其他相關專業(yè)
行政管理知識培訓
5年以上大型企業(yè)后勤管理工作經驗
通曉相應的行政管理、掌握有關行政各項規(guī)章制度,具有行政管理知識
具有較強的協(xié)調、統(tǒng)籌安排能力,溝通能力,計劃與執(zhí)行能力
負責制定并實施行政后勤部工作計劃
制定總經辦后勤年度、月度工作目標、工作計劃
組織實施部門內部的目標計劃
部門內部管理工作
制定、修訂行政部的工作程序和工作制度,并監(jiān)控實施
負責指導屬下員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行
負責控制部門預算,降低部門管理費用
負責公司后勤相關工作
嚴格依據崗位職責及上級要求及時有效完成各項工作安排
第3篇 文員后勤崗位職責
崗位職責:
1、負責部門日常后勤管理工作;
2、協(xié)助管理項目工程資料的歸檔工作;
3、收發(fā)公司文件、通知,并做好與項目工程間的溝通傳達工作;
4、負責部門人員的信息管理、資料管理工作;
5、熟練計算機操作,協(xié)助進行標書制作和投標工作;
6、完成上級主管交辦的其它工作;
崗位要求:
1.中專以上學歷,工作經驗不限;
2.熟練計算機操作和文書處理;
3.吃苦耐勞,耐心細致;
4.有駕駛證優(yōu)先考慮。
第4篇 后勤集團電腦操作員崗位職責
大學后勤集團電腦操作員崗位職責
總則:遵守公司規(guī)章制度,保證公司機房工作的正常運轉,負責機房電腦操作,通過自身努力工作,較好地實現“三服務、兩育人”的工作宗旨。
1、嚴格遵守公司的規(guī)章制度,加強專業(yè)技術的學習。
2、強化服務意識,端正服務態(tài)度,做到微笑服務。
3、規(guī)范操作電腦售飯系統(tǒng),杜絕人為故障;做好每天、每月的結算、對賬工作。
4、做好有關數據、密碼的保密工作,確保系統(tǒng)安全運行。
5、積極配合做好電腦售飯系統(tǒng)的更新和日常維護工作。
6、處理好各類現金管理工作和各類存款服務工作。
7、每月做好學生就餐情況分析表。
8、有權控制非工作人員進入電腦房。
9、有權要求對破損的就餐卡進行更換。
10、服從公司經理的領導,完成布置的各項臨時性工作任務。
第5篇 外貿后勤崗位職責
外貿業(yè)務后勤助理 浙江春風佐尚服飾有限公司 浙江春風佐尚服飾有限公司,春風佐尚 1.吃苦耐勞,踏實肯干
2.積極主動,勤奮好學
3.主要為外貿業(yè)務提供后勤支持
4.英語4級以上者優(yōu)先考慮
5.住在濱江區(qū)蕭山區(qū)者優(yōu)先考慮
第6篇 后勤副礦長崗位職責
一、在礦長領導下，對后勤工作負主要責任。對礦長負責并報告工作。
二、深入市場，調查研究，提供有關資料，積極協(xié)助礦長組織制定企業(yè)的長、中、短期土木建筑、房屋大修方案，并認真組織實施。
三、建立健全有關規(guī)章制度，切實抓好“兩堂（塘）一舍”的管理工作，搞好文明生產和環(huán)境衛(wèi)生和綠化工作，改變環(huán)境面貌，改善和提高職工生活條件。
四、轉變思想觀念，增強服務意識，加強素質教育，切實提高職工的自身素養(yǎng)，教育職工愛崗敬業(yè)，服務一線，積極開展“文明窗口”活動。
五、堅持原則，正確處理和協(xié)調好工農關系，加強土地管理，辦理好遷賠事宜和傷殘職工的藥費協(xié)調工作，解決好職工的后顧之憂，確保職工隊伍的穩(wěn)定。
六、領導和協(xié)調好所屬單位與職工群眾之間的關系，充分調動職工群眾辦好企業(yè)的積極性，保證企業(yè)經營活動的順利進行，并按時完成上級交辦的各項工作。
第7篇 房地產后勤崗位職責
崗位職責:
1.負責銷售數據整理,維護銷售系統(tǒng);
2.負責對客戶資料進行整理、分類;
3.負責市場數據收集;
4.負責部門內部文件的報批工作;
5.配合財務進行現場銷售等工作。
任職資格:
1.大專及以上學歷,地產從業(yè)經驗2年以上;
2.形象良好,溝通能力強,對數據敏感度高,對工作認真仔細、執(zhí)行力強;
3.熟悉明源銷售系統(tǒng)者優(yōu)先。
第8篇 后勤部長-崗位職責
每一個企業(yè)的后勤部門在企業(yè)的運作中都起著重要的作用。后勤部的每一位工作人員都是負責哪些工作的呢以下介紹后勤部長崗位職責:
(一)、協(xié)助廠長負責公司日常事務性工作,做好管理協(xié)調工作。
(二)、根據廠部要求,負責組織安排各種工作會議,做好會議記錄和會議服務工作。
(三)、負責廠區(qū)后勤車輛管理和調度。
(四)、負責聯系公司綜合辦辦理車輛的年檢、保險、養(yǎng)路費等手續(xù)的辦理工作。
(五)、負責廠部辦公用具、用品的采購、領用發(fā)放工作。
(六)、負責鹽田出礦的管理工作和運礦運費的初審工作。
(七)、完成公司領導交辦的其他工作。
第9篇 后勤部資料員崗位職責
1.編制施工技術資料，收集、編制機電設備安裝施工技術資料，隨工程進度及時整理；編寫、填寫機電設備工程的施工管理和竣工資料；及時做好隱蔽工程記錄。
2.按規(guī)定對工程文件檔案及技術圖紙進行編目、建檔，保管有關工程文件檔案、技術圖紙等資料。
3.在工程部經理的領導下，負責管理各項目的各種資料、文件及來往信件，并負責有關單位的業(yè)務聯系單及各種業(yè)務信件的收發(fā)工作。
4.根據機電設備安裝施工項目的需要，有計劃的購買有關技術、業(yè)務書籍、資料，提高施工人員的技術、業(yè)務能力。
第10篇 施工后勤員的崗位職責
1、 對項目部的餐飲、衛(wèi)生、安全、日常生活的正常運作直接負全部責任。
2、 根據項目部每天的實際人數情況，做好每天的就餐工作，保證每天的飯菜的衛(wèi)生，堅決杜絕任何因飲食而產生疾病影響 正常工作。
3、 對項目部的餐廳、辦公室進行定期打掃室內衛(wèi)生，以保證項目部的餐廳、辦公室日常衛(wèi)生和工作的正常開展。
4、 做好每天的防盜、防火安全防護工作，出門前做到四檢：一檢查水關了沒有；二 檢查各電器關了沒有；三 檢查煤氣關了沒有； 四 檢查各辦公室門關了沒有。
5、 按要求早餐3 元/每人.每餐,中、晚餐5 元/每人.每餐的標準購買新鮮菜和食物，做好每天就餐人數登記工作，以方便財務清帳。
6、 負責準備項目部所有人員用餐所需的其他輔助調料食品和餐具。
第11篇 后勤集團司爐工崗位職責
大學后勤集團司爐工崗位職責
總則:嚴格遵守公司《監(jiān)控條例》及其他有關規(guī)章制度,不享有任何特權,保證崗位工作的正常開展,通過自身努力工作,為師生提供滿意的服務。
1、司爐工應熟悉和掌握鍋爐操作基本技術知識及設備狀況,具有熟練的操作技能和一定的檢修能力。
2、負責鍋爐的開、停爐操作和運行中的監(jiān)視與調整工作,保證鍋爐的安全運行。
3、加強對鍋爐水位與氣壓的監(jiān)視與調整,做好定期排污工作。
4、加強對鍋爐設備的維護保養(yǎng),一旦發(fā)現故障要及時上報。
5、禁止違章操作,阻止無關人員進入鍋爐房和操作室。
6、正確處理鍋爐事故和排除運行故障。
7、認真觀察和分析監(jiān)測儀表的工作情況,及時準確地填寫鍋爐運行記錄,保持記錄完整。
8、做好鍋爐設備和鍋爐房環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。
第12篇 房地產后勤部崗位職責
房地產公司后勤部崗位職責
1、嚴格控制公司的手機費、車費、水電費、采暖費等費用的支出,每月向公司匯報費用的使用情況。
2、負責司機、保安員、保潔員制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,宿舍管理、衛(wèi)生管理,并作好記錄。
3、負責公司員工的考勤管理工作。
4、負責食堂用餐與采購工作,要有采購計劃,葷素搭配,保證質量。
5、定期檢查食堂衛(wèi)生炊具物品管理工作,定期檢查易燃易爆品,保證安全。
6、負責車輛安全檢查、保養(yǎng)、維修、養(yǎng)路費、油料費使用工作。
7、負責公司福利及辦公用品的采購,發(fā)放等工作。
8、定期組織部門人員培訓。
11、樹立公司的專業(yè)形象,保證公司的名譽不受到侵犯。
