當(dāng)前位置:1566范文網(wǎng) > 公司范文 > 崗位職責(zé) > 崗位職責(zé)范本

質(zhì)檢部員工崗位職責(zé)范例(3篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2023-05-19 09:30:05 查看人數(shù):18

質(zhì)檢部員工崗位職責(zé)范例

第1篇 質(zhì)檢部員工崗位職責(zé)范例

1、為保障中心各項(xiàng)工作有章可依并合理運(yùn)行,質(zhì)檢部擔(dān)負(fù)著監(jiān)督指導(dǎo)的重任,特制

定以下工作制度,以使質(zhì)檢部的工作進(jìn)程朝著規(guī)范化、制度化的方向發(fā)展。

2、質(zhì)檢部人員每早必須在部長(zhǎng)的主持下召開班前會(huì)議,總結(jié)昨日工作上的疏忽及

紕漏,并認(rèn)真落實(shí)當(dāng)日工作。

3、質(zhì)檢部人員要認(rèn)真遵照考勤制度上崗,不遲到、不早退,無脫崗、漏崗現(xiàn)象,

如有特殊情況不能按時(shí)到崗須提前跟部長(zhǎng)請(qǐng)示,經(jīng)批準(zhǔn)給假后方可離崗。

4、辦公室中的電腦、電話、打印機(jī)及其他設(shè)備是本部門內(nèi)部辦公用品,任何人不

得以任何理由用于辦理與工作無關(guān)的事情。

5、質(zhì)檢部人員每日必須認(rèn)真檢查指導(dǎo)各食堂工作,不得懈怠。對(duì)各食堂存在的問題

應(yīng)及時(shí)給予指出并責(zé)令其馬上整改。

6、每日做好檢查筆錄及各項(xiàng)工作記錄,每月及每旬質(zhì)檢部都要認(rèn)真總結(jié)工作并做出

工作分析,遞交中心領(lǐng)導(dǎo)審批,征求領(lǐng)導(dǎo)意見,及時(shí)改進(jìn)工作。

7、質(zhì)檢部每月要聯(lián)合各部部長(zhǎng)組成監(jiān)督檢查小組對(duì)各部食堂進(jìn)行聯(lián)合大檢查,及時(shí)

指出各食堂在衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量方面上存在的不足,并按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)選出“衛(wèi)生先進(jìn)食堂”

8、質(zhì)檢部人員在辦公室工作時(shí)不得大聲喧嘩,做好本職工作,不得做與本職工作無

關(guān)的事情。

9、凡是質(zhì)檢部有關(guān)重大決策必先請(qǐng)示中心領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。

10、質(zhì)檢部人員不得利用職務(wù)這便向他人索取財(cái)物。

11、質(zhì)檢部人員在各項(xiàng)工作當(dāng)中必須秉公執(zhí)法、一視同仁,嚴(yán)以律己、以身作則。

第2篇 ht酒店質(zhì)檢部員工崗位職責(zé)

酒店質(zhì)檢部員工崗位職責(zé)

1、為保障中心各項(xiàng)工作有章可依并合理運(yùn)行,質(zhì)檢部擔(dān)負(fù)著監(jiān)督指導(dǎo)的重任,特制定以下工作制度,以使質(zhì)檢部的工作進(jìn)程朝著規(guī)范化、制度化的方向發(fā)展。

2、質(zhì)檢部人員每早必須在部長(zhǎng)的主持下召開班前會(huì)議,總結(jié)昨日工作上的疏忽及紕漏,并認(rèn)真落實(shí)當(dāng)日工作。

3、質(zhì)檢部人員要認(rèn)真遵照考勤制度上崗,不遲到、不早退,無脫崗、漏崗現(xiàn)象,如有特殊情況不能按時(shí)到崗須提前跟部長(zhǎng)請(qǐng)示,經(jīng)批準(zhǔn)給假后方可離崗。

4、辦公室中的電腦、電話、打印機(jī)及其他設(shè)備是本部門內(nèi)部辦公用品,任何人不得以任何理由用于辦理與工作無關(guān)的事情。

5、質(zhì)檢部人員每日必須認(rèn)真檢查指導(dǎo)各食堂工作,不得懈怠。對(duì)各食堂存在的問題應(yīng)及時(shí)給予指出并責(zé)令其馬上整改。

6、每日做好檢查筆錄及各項(xiàng)工作記錄,每月及每旬質(zhì)檢部都要認(rèn)真總結(jié)工作并做出工作分析,遞交中心領(lǐng)導(dǎo)審批,征求領(lǐng)導(dǎo)意見,及時(shí)改進(jìn)工作。

7、質(zhì)檢部每月要聯(lián)合各部部長(zhǎng)組成監(jiān)督檢查小組對(duì)各部食堂進(jìn)行聯(lián)合大檢查,及時(shí)指出各食堂在衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量方面上存在的不足,并按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)選出衛(wèi)生先進(jìn)食堂

8、質(zhì)檢部人員在辦公室工作時(shí)不得大聲喧嘩,做好本職工作,不得做與本職工作無關(guān)的事情。}

9、凡是質(zhì)檢部有關(guān)重大決策必先請(qǐng)示中心領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。

10、質(zhì)檢部人員不得利用職務(wù)這便向他人索取財(cái)物。

11、質(zhì)檢部人員在各項(xiàng)工作當(dāng)中必須秉公執(zhí)法、一視同仁,嚴(yán)以律己、以身作則。

第3篇 中心質(zhì)檢部員工崗位職責(zé)

某中心質(zhì)檢部員工崗位職責(zé)

1、為保障中心各項(xiàng)工作有章可依并合理運(yùn)行,質(zhì)檢部擔(dān)負(fù)著監(jiān)督指導(dǎo)的重任,特制定以下工作制度,以使質(zhì)檢部的工作進(jìn)程朝著規(guī)范化、制度化的方向發(fā)展。

2、質(zhì)檢部人員每早必須在部長(zhǎng)的主持下召開班前會(huì)議,總結(jié)昨日工作上的疏忽及紕漏,并認(rèn)真落實(shí)當(dāng)日工作。

3、質(zhì)檢部人員要認(rèn)真遵照考勤制度上崗,不遲到、不早退,無脫崗、漏崗現(xiàn)象,如有特殊情況不能按時(shí)到崗須提前跟部長(zhǎng)請(qǐng)示,經(jīng)批準(zhǔn)給假后方可離崗。

4、辦公室中的電腦、電話、打印機(jī)及其他設(shè)備是本部門內(nèi)部辦公用品,任何人不得以任何理由用于辦理與工作無關(guān)的事情。

5、質(zhì)檢部人員每日必須認(rèn)真檢查指導(dǎo)各食堂工作,不得懈怠。對(duì)各食堂存在的問題應(yīng)及時(shí)給予指出并責(zé)令其馬上整改。

6、每日做好檢查筆錄及各項(xiàng)工作記錄,每月及每旬質(zhì)檢部都要認(rèn)真總結(jié)工作并做出工作分析,遞交中心領(lǐng)導(dǎo)審批,征求領(lǐng)導(dǎo)意見,及時(shí)改進(jìn)工作。

7、質(zhì)檢部每月要聯(lián)合各部部長(zhǎng)組成監(jiān)督檢查小組對(duì)各部食堂進(jìn)行聯(lián)合大檢查,及時(shí)指出各食堂在衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量方面上存在的不足,并按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)選出“衛(wèi)生先進(jìn)食堂”

8、質(zhì)檢部人員在辦公室工作時(shí)不得大聲喧嘩,做好本職工作,不得做與本職工作無關(guān)的事情。

9、凡是質(zhì)檢部有關(guān)重大決策必先請(qǐng)示中心領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。

10、質(zhì)檢部人員不得利用職務(wù)這便向他人索取財(cái)物。

11、質(zhì)檢部人員在各項(xiàng)工作當(dāng)中必須秉公執(zhí)法、一視同仁,嚴(yán)以律己、以身作則。

質(zhì)檢部員工崗位職責(zé)范例(3篇范文)

1、為保障中心各項(xiàng)工作有章可依并合理運(yùn)行,質(zhì)檢部擔(dān)負(fù)著監(jiān)督指導(dǎo)的重任,特制定以下工作制度,以使質(zhì)檢部的工作進(jìn)程朝著規(guī)范化、制度化的方向發(fā)展。2、質(zhì)檢部人員每早必須在…
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

推薦專題

相關(guān)質(zhì)檢部信息

  • 酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)(六篇)
  • 酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)(六篇)99人關(guān)注

    酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)一、 質(zhì)檢部經(jīng)理直接上級(jí):副總經(jīng)理督導(dǎo)下級(jí):質(zhì)檢員崗位職責(zé): 1、制定和實(shí)施酒店質(zhì)檢計(jì)劃。2、督促、協(xié)調(diào)和協(xié)助各部門搞好本部門服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督 ...[更多]

  • 酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)考核追究(6篇范文)
  • 酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)考核追究(6篇范文)98人關(guān)注

    酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)及考核追究質(zhì)檢部門對(duì)酒店各級(jí)管理人員及員工對(duì)酒店各項(xiàng)管理制度、工作制度及員工的服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核追究。1、質(zhì)檢部應(yīng)采 ...[更多]

  • 質(zhì)檢部崗位職責(zé)(7篇范文)
  • 質(zhì)檢部崗位職責(zé)(7篇范文)88人關(guān)注

    1、 建立健全質(zhì)量管理體系并組織有效運(yùn)行.2、 分解細(xì)化質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo),編制、報(bào)批質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃,開展qc小組活動(dòng),做好優(yōu)質(zhì)工程的和優(yōu)質(zhì)qc小組的申報(bào)工作, ...[更多]

  • 質(zhì)檢部-qc崗位職責(zé)范本(7篇范文)
  • 質(zhì)檢部-qc崗位職責(zé)范本(7篇范文)77人關(guān)注

    1.材料、半成品、成品的檢驗(yàn)和試驗(yàn)。2.對(duì)產(chǎn)品的符合性作出判斷并決定是否放行。3.確認(rèn)檢查在用的測(cè)量設(shè)備。4.記錄、報(bào)告異常情況。5.整理、歸檔檢查記錄?!?...[更多]

  • 質(zhì)檢部-qc崗位職責(zé)范本(七篇)
  • 質(zhì)檢部-qc崗位職責(zé)范本(七篇)74人關(guān)注

    1.材料、半成品、成品的檢驗(yàn)和試驗(yàn)。2.對(duì)產(chǎn)品的符合性作出判斷并決定是否放行。3.確認(rèn)檢查在用的測(cè)量設(shè)備。4.記錄、報(bào)告異常情況。5.整理、歸檔檢查記錄。 ...[更多]

  • 酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)(6篇范文)
  • 酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)(6篇范文)66人關(guān)注

    酒店質(zhì)檢部崗位職責(zé)一、 質(zhì)檢部經(jīng)理直接上級(jí):副總經(jīng)理督導(dǎo)下級(jí):質(zhì)檢員崗位職責(zé): 1、制定和實(shí)施酒店質(zhì)檢計(jì)劃。2、督促、協(xié)調(diào)和協(xié)助各部門搞好本部門服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督 ...[更多]

  • 質(zhì)檢部-崗位職責(zé)(7篇范文)
  • 質(zhì)檢部-崗位職責(zé)(7篇范文)65人關(guān)注

    一說到質(zhì)檢員,大家都知道是對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量等方面進(jìn)行的一種檢測(cè)。但是了解具體質(zhì)檢部的崗位職責(zé)定義及內(nèi)容卻不是寥寥無幾了。想懂的更多的質(zhì)檢部崗位職責(zé),大家可參 ...[更多]

  • 質(zhì)檢部崗位職責(zé)考核追究(7篇范文)
  • 質(zhì)檢部崗位職責(zé)考核追究(7篇范文)62人關(guān)注

    質(zhì)檢部門對(duì)酒店各級(jí)管理人員及員工對(duì)酒店各項(xiàng)管理制度、工作制度及員工的服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核追究。1、質(zhì)檢部應(yīng)采用定期或不定期,隨機(jī)抽查和抽 ...[更多]

  • 質(zhì)檢部-崗位職責(zé)(七篇)
  • 質(zhì)檢部-崗位職責(zé)(七篇)55人關(guān)注

    一說到質(zhì)檢員,大家都知道是對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量等方面進(jìn)行的一種檢測(cè)。但是了解具體質(zhì)檢部的崗位職責(zé)定義及內(nèi)容卻不是寥寥無幾了。想懂的更多的質(zhì)檢部崗位職責(zé),大家可參 ...[更多]