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第1篇 開展紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾情況報(bào)告
開展紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾情況報(bào)告
繼全縣黨員干部紀(jì)律作風(fēng)整頓大會(huì)之后，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，立即召開了全鎮(zhèn)黨員干部紀(jì)律作風(fēng)整頓大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委葛作民書記和管運(yùn)學(xué)書記在全縣黨員干部紀(jì)律作風(fēng)整頓大會(huì)上的講話精神。按照《中共夏縣縣委關(guān)于在全縣黨員干部中深入開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》的要求，結(jié)合本鎮(zhèn)工作實(shí)際，經(jīng)過認(rèn)真對(duì)照檢查和自查，深刻感受到我們在思想上，學(xué)習(xí)、工作、生活中還存在很多問題與不足，現(xiàn)在將自查自糾情況報(bào)告如下：
一、存在的主要問題：
1、思想認(rèn)識(shí)不夠。在紀(jì)律作風(fēng)整頓初期，存在自滿現(xiàn)象，認(rèn)為沒有違反上級(jí)什么規(guī)定，沒有什么問題需要自查自糾。同時(shí)覺得雖有缺點(diǎn)，但問題不大，都是小毛病，對(duì)紀(jì)律作風(fēng)整頓的責(zé)任感、危機(jī)感認(rèn)識(shí)片面，對(duì)“紀(jì)律作風(fēng)整頓教育”認(rèn)識(shí)存有偏差，態(tài)度不夠端正。
2、學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)。平時(shí)只注重工作，學(xué)習(xí)意識(shí)淡薄，沒有把學(xué)習(xí)理論知識(shí)和認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神當(dāng)回事，總覺得有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)就夠了，以至于在工作中阻力重重，造成工作中心偏離，政策宣傳不全面，出現(xiàn)偏差現(xiàn)象。
3、工作力度不夠。還存在安于現(xiàn)狀、得過且過的心態(tài)，認(rèn)為過得去就行，不挨批評(píng)就好，缺少積極進(jìn)取的精神。滿足于辦好縣委、縣政府安排交待的任務(wù)，不去創(chuàng)造性的開展工作。個(gè)別機(jī)關(guān)干部下鄉(xiāng)處理農(nóng)村事宜工作方法簡單，效果不佳等情況。
4、工作作風(fēng)不實(shí)。工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，專注于發(fā)展經(jīng)濟(jì)，為民服務(wù)的思想還不夠深刻，特權(quán)思想和官本位思想時(shí)有存在，對(duì)待群眾來訪不夠熱情不夠耐心。個(gè)別人員對(duì)自身業(yè)務(wù)能力鉆研不深，導(dǎo)致工作拖拉，效率低下，作風(fēng)不實(shí)，對(duì)單位高效運(yùn)行造成不良影響。
5、規(guī)章制度落實(shí)不力。雖然制定有機(jī)關(guān)管理制度和鎮(zhèn)村干部管理辦法，但是在實(shí)際執(zhí)行過程中還存在管理不嚴(yán)，力度不夠，走形式等問題?？傄詾槭青l(xiāng)鎮(zhèn)基層單位，工作地點(diǎn)在農(nóng)村，工作有特殊性，所以對(duì)于機(jī)關(guān)干部的考勤管理就不太規(guī)范。再有對(duì)公務(wù)用車管理不嚴(yán)格，沒能做到非工作時(shí)間公車及時(shí)入庫，和上級(jí)要求不一致。
另外，為更深一層進(jìn)行查擺，我們又通過召開紀(jì)律作風(fēng)整頓座談會(huì)、班子民主生活會(huì)、談心對(duì)話、問卷調(diào)查、入戶走訪和深入征求企業(yè)、群眾和服務(wù)對(duì)象的意見、建議等方式，查找問題，主要包括以下幾個(gè)方面內(nèi)容：
1、理論知識(shí)學(xué)習(xí)還需要加強(qiáng)。對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大等理論學(xué)習(xí)不夠。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，對(duì)關(guān)于干部工作方面的政策、法律、法規(guī)學(xué)習(xí)比較認(rèn)真，忽視了對(duì)市場經(jīng)濟(jì)理論和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)的方式上，理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐不夠，沒有真正做到在干中學(xué)，在學(xué)中干。
2 、事業(yè)心有待于加強(qiáng)。個(gè)別鎮(zhèn)、村干部存在事業(yè)心不高，責(zé)任心不強(qiáng)等現(xiàn)象;工作敷衍塞責(zé)，辦事推諉扯皮，精神狀態(tài)萎靡。村干部不作為，會(huì)影響基層干群關(guān)系和今后發(fā)展，機(jī)關(guān)干部不作為，會(huì)影響政府部門的公信力和公務(wù)的執(zhí)行力。
3、思想觀念有待于解放。部分黨員干部思想觀念比較陳舊，未能及時(shí)的研究吃透中央和省、市、縣的有關(guān)會(huì)議精神，不善于用理論指導(dǎo)實(shí)踐，在工作中創(chuàng)新不足，因此在思想上出現(xiàn)理想信念有所動(dòng)搖，在工作上出現(xiàn)干勁松懈，工作責(zé)任心、進(jìn)取心下降，爭先意識(shí)不強(qiáng)等情況，沒能及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差，對(duì)更新知識(shí)的緊迫性和必要性缺乏深刻的認(rèn)識(shí)。
二、整改措施
1、思想高度重視。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)。在全鎮(zhèn)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十八大精神，學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定及省市四個(gè)《實(shí)施辦法》和市、縣出臺(tái)的《實(shí)施意見》，學(xué)習(xí)縣紀(jì)委出臺(tái)各項(xiàng)黨員干部行為準(zhǔn)則，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)自律意識(shí)，樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺加強(qiáng)黨性煅煉。
2、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。結(jié)合即將開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以從嚴(yán)整治“四風(fēng)”為重點(diǎn)，下大力氣轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)格機(jī)關(guān)管理制度，整頓機(jī)關(guān)黨員干部中存在的“懶、散、庸、浮”等現(xiàn)象，機(jī)關(guān)干部實(shí)行簽到簽退制度，制定完善公車使用制度，各服務(wù)窗口開展技能大比拼活動(dòng)，強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部業(yè)務(wù)能力，提高服務(wù)人民的水平，樹立廉潔行政的意識(shí)，并要求每名機(jī)關(guān)干部寫出深刻自我剖析材料，對(duì)在學(xué)習(xí)、工作和生活中存在的問題進(jìn)行深入批評(píng)與自我批評(píng)。同時(shí)扎實(shí)開展農(nóng)村走訪調(diào)研工作，切實(shí)了解群眾所需和對(duì)我們所望，使我們xx更能適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)村工作的新形勢、新要求。
3、提高工作標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合當(dāng)前開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，樹立工作標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)，要在工作中勤于思考，多發(fā)現(xiàn)問題，多想辦法，多出路子，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，扎實(shí)工作，爭做先進(jìn)工作標(biāo)準(zhǔn)的模范;要愛崗敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)扎實(shí)，勤奮工作，做實(shí)踐職業(yè)道德的模范;要以人民群眾滿意不滿意作為衡量我們工作的第一標(biāo)準(zhǔn)，與廣大人民群眾保持密切的聯(lián)系，讓我們的行為時(shí)時(shí)刻刻方方面面都處于人民群眾和社會(huì)各界的監(jiān)督之下。
4、發(fā)展社會(huì)經(jīng)濟(jì)。以招商引資和項(xiàng)目建設(shè)為主推力，以為民務(wù)實(shí)和清正廉潔為主旋律，以此次紀(jì)律作風(fēng)整頓為契機(jī)，發(fā)展xx經(jīng)濟(jì)，提升xx品位，樹立xx形象，建設(shè)美麗xx，并按照縣委“五創(chuàng)五爭”活動(dòng)要求，打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、實(shí)干型、廉潔型機(jī)關(guān)和干部，努力使全鎮(zhèn)黨員干部組織紀(jì)律明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，精神面貌明顯改觀，服務(wù)水平明顯提升，以嶄新的面貌和信心百倍的精神，全力以赴建設(shè)和諧美麗新xx。
第2篇 黨員紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾情況報(bào)告
黨員紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾情況報(bào)告
根據(jù)《中共夏縣縣委關(guān)于在全縣黨員干部中深入開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》文件精神和要求，我局在學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真研究、精心組織，狠抓落實(shí)，從重點(diǎn)方面入手，深入開展了紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾工作。為了確保問題查找準(zhǔn)確全面，原因分析透徹，從個(gè)人自查、以股室為單位自查、外部征求意見等三個(gè)方面開展自查自糾和征求意見，取得了一定的成效，同時(shí)為下一步整改工作的開展明確了目標(biāo)。
一、深化思想認(rèn)識(shí)，周密部署安排
9月23日，我局召開了紀(jì)律作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)，局班子成員、全體黨員和股級(jí)以上干部共計(jì)60余人參加了會(huì)議，會(huì)議傳達(dá)了《中共夏縣縣委關(guān)于在全縣黨員干部中深入開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》文件精神，明確了我局開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的目標(biāo)及重點(diǎn)，對(duì)如何搞好自查自糾工作，提出了具體要求，要求干部職工進(jìn)行思想再發(fā)動(dòng)，再學(xué)習(xí)，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)省市縣有關(guān)端正紀(jì)律、作風(fēng)的文件精神，充分認(rèn)識(shí)自查自糾工作的重要性，增強(qiáng)自查自糾的自覺性。自查自糾主體為個(gè)人，具體由各股室負(fù)責(zé)人組織，分管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)協(xié)調(diào)，確保自查自糾工作的順利開展。
二、明確工作目標(biāo)，突出自查重點(diǎn)
按照方案要求，結(jié)合我局實(shí)際，我們重點(diǎn)對(duì)四個(gè)方面進(jìn)行了自查自糾。
(一)優(yōu)化環(huán)境方面。要嚴(yán)格執(zhí)行“改進(jìn)干部作風(fēng)、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”各項(xiàng)工作要求，著力整治缺乏大局意識(shí)，本位主義嚴(yán)重，部門利益、個(gè)人利益至上，有令不行、有禁不止，搞上有政策、下有對(duì)策，“吃拿卡要”等違規(guī)行為。
(二)公務(wù)車輛使用方面。要嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛使用制度，重點(diǎn)解決公車私用、亂用等情況，務(wù)必做到公務(wù)車輛日常有人管、使用有登記，并建立使用臺(tái)賬，留查備案。堅(jiān)決杜絕公車私用現(xiàn)象發(fā)生。
(三)違規(guī)宴請、大操大辦方面。要嚴(yán)格執(zhí)行縣紀(jì)委監(jiān)察局和局紀(jì)檢組制定的有關(guān)規(guī)定，從嚴(yán)整治違規(guī)宴請、大吃大喝、大操大辦、互相吃請、迎來送往等不正之風(fēng)。
(四)上班在崗方面。要嚴(yán)格執(zhí)行“上班期間十不準(zhǔn)”和局里制定的一系列規(guī)章制度，重點(diǎn)解決上班和開會(huì)遲到早退，無故缺崗、脫崗、串崗以及在崗期間上網(wǎng)炒股、玩游戲等與工作無關(guān)的行為。特別是要著力解決長期不上班、外出不請假、自由散漫、紀(jì)律松馳等違規(guī)行為。
一是開展個(gè)人自查自糾。全體干部職工通過召開會(huì)議、集體討論等形式從存在問題、產(chǎn)生問題的原因和整改措施三個(gè)方面查擺問題，切實(shí)從自身出發(fā)，正確認(rèn)識(shí)問題，發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。
二是以股室為單位自查自糾。在個(gè)人自查自糾的基礎(chǔ)上，通過股室內(nèi)部面對(duì)面和相互查找等多種方式開展自查自糾，同時(shí)將自查自糾情況匯總，集體討論，梳理分析，明確整改方向。
三是發(fā)放紀(jì)律作風(fēng)整頓征求意見表。廣泛征求企業(yè)、群眾和服務(wù)對(duì)象等社會(huì)各界對(duì)我局干部職工在服務(wù)態(tài)度、工作效率和勤政廉潔方面的意見和建議;查擺存在的問題，并將征求到的意見和建議進(jìn)行了梳理分析，積極通過加大內(nèi)部管理，健全制度，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制等規(guī)范行政行為和工作態(tài)度，切實(shí)做到用制度管人、靠制度管事。
三、存在問題
通過自查自糾階段工作的開展，我局深入全面的調(diào)動(dòng)廣大干部職工查找問題、正視問題的積極性，采取了多種行之有效的方法開展了自查自糾活動(dòng)。并將發(fā)現(xiàn)和查出的問題進(jìn)行了如下梳理：
1、在實(shí)際工作中，部分同志工作缺乏主動(dòng)性和積極性，認(rèn)為完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)就沒事，對(duì)待工作不夠主動(dòng)深入。
2、缺乏服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)，為大局工作考慮的較少，未能很好地為本部門出謀劃策，沒有針對(duì)實(shí)際情況，想辦法，解難題，因此，大多數(shù)同志工作上起色不大。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠精通，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，走一步說一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法，不是自己積極力求尋找對(duì)策，而是單一等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。
4、個(gè)別同志對(duì)待工作責(zé)任心不強(qiáng)，在工作中存在敷衍了事，精神狀態(tài)不佳等問題。
四、下一步努力方向
下一步，我局將針對(duì)查擺的問題歸納總結(jié)，制定切實(shí)可行的整改方案，從加強(qiáng)思想教育、規(guī)范機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高工作效率、完善機(jī)關(guān)制度建設(shè)、積極轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高隊(duì)伍素質(zhì)、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲制度等方面入手，全面落實(shí)好整改措施，使整改工作扎實(shí)推進(jìn);真正通過開展紀(jì)律作風(fēng)整頓使全局干部職工的責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政意識(shí)進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，制度執(zhí)行力進(jìn)一步加強(qiáng)，工作效率進(jìn)一步提升，服務(wù)行為進(jìn)一步規(guī)范，干群關(guān)系進(jìn)一步改善，打造一支為民、務(wù)實(shí)、清廉的交通新隊(duì)伍。
第3篇 紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾情況報(bào)告
紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾情況報(bào)告范文
根據(jù)《中共夏縣縣委關(guān)于在全縣黨員干部中深入開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》文件精神和要求，我局在學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真研究、精心組織，狠抓落實(shí)，從重點(diǎn)方面入手，深入開展了紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾工作。為了確保問題查找準(zhǔn)確全面，原因分析透徹，從個(gè)人自查、以股室為單位自查、外部征求意見等三個(gè)方面開展自查自糾和征求意見，取得了一定的成效，同時(shí)為下一步整改工作的開展明確了目標(biāo)。
一、深化思想認(rèn)識(shí)，周密部署安排
9月23日，我局召開了紀(jì)律作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)，局班子成員、全體黨員和股級(jí)以上干部共計(jì)60余人參加了會(huì)議，會(huì)議傳達(dá)了《中共夏縣縣委關(guān)于在全縣黨員干部中深入開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》文件精神，明確了我局開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的目標(biāo)及重點(diǎn)，對(duì)如何搞好自查自糾工作，提出了具體要求，要求干部職工進(jìn)行思想再發(fā)動(dòng)，再學(xué)習(xí)，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)省市縣有關(guān)端正紀(jì)律、作風(fēng)的文件精神，充分認(rèn)識(shí)自查自糾工作的重要性，增強(qiáng)自查自糾的自覺性。自查自糾主體為個(gè)人，具體由各股室負(fù)責(zé)人組織，分管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)協(xié)調(diào)，確保自查自糾工作的順利開展。
二、明確工作目標(biāo)，突出自查重點(diǎn)
按照方案要求，結(jié)合我局實(shí)際，我們重點(diǎn)對(duì)四個(gè)方面進(jìn)行了自查自糾。
(一)優(yōu)化環(huán)境方面。要嚴(yán)格執(zhí)行“改進(jìn)干部作風(fēng)、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”各項(xiàng)工作要求，著力整治缺乏大局意識(shí)，本位主義嚴(yán)重，部門利益、個(gè)人利益至上，有令不行、有禁不止，搞上有政策、下有對(duì)策，“吃拿卡要”等違規(guī)行為。
(二)公務(wù)車輛使用方面。要嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛使用制度，重點(diǎn)解決公車私用、亂用等情況，務(wù)必做到公務(wù)車輛日常有人管、使用有登記，并建立使用臺(tái)賬，留查備案。堅(jiān)決杜絕公車私用現(xiàn)象發(fā)生。
(三)違規(guī)宴請、大操大辦方面。要嚴(yán)格執(zhí)行縣紀(jì)委監(jiān)察局和局紀(jì)檢組制定的有關(guān)規(guī)定，從嚴(yán)整治違規(guī)宴請、大吃大喝、大操大辦、互相吃請、迎來送往等不正之風(fēng)。
(四)上班在崗方面。要嚴(yán)格執(zhí)行“上班期間十不準(zhǔn)”和局里制定的一系列規(guī)章制度，重點(diǎn)解決上班和開會(huì)遲到早退，無故缺崗、脫崗、串崗以及在崗期間上網(wǎng)炒股、玩游戲等與工作無關(guān)的行為。特別是要著力解決長期不上班、外出不請假、自由散漫、紀(jì)律松馳等違規(guī)行為。
一是開展個(gè)人自查自糾。全體干部職工通過召開會(huì)議、集體討論等形式從存在問題、產(chǎn)生問題的原因和整改措施三個(gè)方面查擺問題，切實(shí)從自身出發(fā)，正確認(rèn)識(shí)問題，發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。
二是以股室為單位自查自糾。在個(gè)人自查自糾的基礎(chǔ)上，通過股室內(nèi)部面對(duì)面和相互查找等多種方式開展自查自糾，同時(shí)將自查自糾情況匯總，集體討論，梳理分析，明確整改方向。
三是發(fā)放紀(jì)律作風(fēng)整頓征求意見表。廣泛征求企業(yè)、群眾和服務(wù)對(duì)象等社會(huì)各界對(duì)我局干部職工在服務(wù)態(tài)度、工作效率和勤政廉潔方面的意見和建議;查擺存在的問題，并將征求到的意見和建議進(jìn)行了梳理分析，積極通過加大內(nèi)部管理，健全制度，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制等規(guī)范行政行為和工作態(tài)度，切實(shí)做到用制度管人、靠制度管事。
三、存在問題
通過自查自糾階段工作的開展，我局深入全面的調(diào)動(dòng)廣大干部職工查找問題、正視問題的積極性，采取了多種行之有效的方法開展了自查自糾活動(dòng)。并將發(fā)現(xiàn)和查出的問題進(jìn)行了如下梳理：
1、在實(shí)際工作中，部分同志工作缺乏主動(dòng)性和積極性，認(rèn)為完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)就沒事，對(duì)待工作不夠主動(dòng)深入。
2、缺乏服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)，為大局工作考慮的較少，未能很好地為本部門出謀劃策，沒有針對(duì)實(shí)際情況，想辦法，解難題，因此，大多數(shù)同志工作上起色不大。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠精通，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，走一步說一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法，不是自己積極力求尋找對(duì)策，而是單一等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。
4、個(gè)別同志對(duì)待工作責(zé)任心不強(qiáng)，在工作中存在敷衍了事，精神狀態(tài)不佳等問題。
四、下一步努力方向
下一步，我局將針對(duì)查擺的問題歸納總結(jié)，制定切實(shí)可行的整改方案，從加強(qiáng)思想教育、規(guī)范機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高工作效率、完善機(jī)關(guān)制度建設(shè)、積極轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高隊(duì)伍素質(zhì)、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲制度等方面入手，全面落實(shí)好整改措施，使整改工作扎實(shí)推進(jìn);真正通過開展紀(jì)律作風(fēng)整頓使全局干部職工的責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政意識(shí)進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，制度執(zhí)行力進(jìn)一步加強(qiáng)，工作效率進(jìn)一步提升，服務(wù)行為進(jìn)一步規(guī)范，干群關(guān)系進(jìn)一步改善，打造一支為民、務(wù)實(shí)、清廉的交通新隊(duì)伍。
