2024年社區(qū)黨建工作計劃報告怎么寫
一、工作目標
1. 提升黨員教育質(zhì)量：加強黨員理論學習，提升黨員的思想政治素質(zhì)。
2. 深化社區(qū)服務(wù)：增強黨組織的服務(wù)功能，提高居民滿意度。
3. 增強組織凝聚力：通過各種活動促進黨員間的交流，增強黨組織的凝聚力。
4. 推動黨建創(chuàng)新：探索新的黨建工作模式，適應(yīng)社會發(fā)展需求。
二、具體措施
1. 定期培訓：每月至少舉辦一次黨員集中學習，內(nèi)容涵蓋黨的理論、政策法規(guī)等。
2. 社區(qū)服務(wù)項目：開展“黨員服務(wù)日”，組織黨員參與社區(qū)環(huán)境整治、志愿服務(wù)等活動。
3. 黨建活動：舉辦“黨課進社區(qū)”、“黨員故事分享會”等活動，增進黨員間的互動。
4. 創(chuàng)新實踐：利用數(shù)字化手段，如建立線上學習平臺，提高黨建工作的效率和覆蓋面。
三、實施步驟
1. 計劃制定：詳細規(guī)劃全年的工作計劃，明確各項任務(wù)的時間節(jié)點。
2. 組織落實：成立專項工作組，分工負責各項活動的組織和執(zhí)行。
3. 過程監(jiān)控：定期檢查工作進度，及時調(diào)整和完善工作計劃。
4. 效果評估：年底進行工作總結(jié)，評估各項工作的完成情況和效果。
四、保障機制
1. 經(jīng)費保障：申請上級黨組織的經(jīng)費支持，確保各項活動的正常開展。
2. 人員配置：合理調(diào)配黨員力量，確保每個項目有專人負責。
3. 溝通協(xié)調(diào)：與社區(qū)其他組織保持良好溝通，共同推進社區(qū)黨建工作。
4. 反饋機制：建立黨員意見收集和反饋機制，持續(xù)改進工作方法。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭：
尊敬的黨組織領(lǐng)導，各位同志：
我們以堅定的信念和飽滿的熱情，為2024年的社區(qū)黨建工作制定了一份詳實的計劃。本報告旨在明確我們的工作目標，細化工作措施，確保新的一年里，我們能夠扎實有效地推進社區(qū)黨建工作，提升黨員素質(zhì)，強化黨組織的服務(wù)功能，增進社區(qū)和諧。
結(jié)尾：
我們堅信，通過全體黨員的共同努力，2024年的社區(qū)黨建工作一定能取得新的突破。讓我們攜手并進，以實際行動踐行黨的初心和使命，為構(gòu)建和諧社區(qū)，推動社區(qū)黨建工作邁上新臺階貢獻力量。期待在新的一年里，我們的工作能夠得到大家的支持和監(jiān)督，共同開創(chuàng)社區(qū)黨建工作的新局面。
敬請審閱，期待指導！
（單位名稱） （日期）
2024年社區(qū)黨建工作計劃報告范文
第一篇 2024年社區(qū)黨建工作計劃報告模板3350字
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定的大局，緊密結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實際，以服務(wù)居民群眾為重點，健全機制，強化功能，不斷提高社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)。
二、目標任務(wù)
社區(qū)黨的建設(shè)要努力實現(xiàn)“五個好”的目標要求：
(1)領(lǐng)導班子好。領(lǐng)導班子及其成員能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，密切聯(lián)系群眾，政治堅定，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，團結(jié)協(xié)作。
(2)黨員隊伍好。社區(qū)工作者能夠發(fā)揮骨干帶頭作用，全體黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用。
(3)工作機制好。社區(qū)黨組織工作制度健全、運行規(guī)范，社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機制完善。
(4)工作業(yè)績好。社區(qū)各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，社會事務(wù)、綜合治理、計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生、文化娛樂工作成績再新臺階。
(5)群眾反映好。社區(qū)群眾和轄區(qū)單位對社區(qū)黨組織的工作滿意，社區(qū)黨組織得到社區(qū)群眾的擁護。圍繞這一總體目標，今年著重做好四個方面的工作。
(一)切實加強社區(qū)領(lǐng)導班子、干部隊伍建設(shè)
建立健全和落實支部抓社區(qū)的領(lǐng)導責任制。一是支部必須加強對社區(qū)工作的領(lǐng)導和指導；二是要明確規(guī)定領(lǐng)導班子成員分工，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、交流典型，了解、反映和解決社區(qū)工作中存在的突出問題；三是要明確職責分工和做好各項工作的相互協(xié)調(diào)，工作人員的相互協(xié)作。通過加強社區(qū)隊伍的建設(shè)，打造一支思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力、團結(jié)協(xié)作精神強、有奉獻精神的社區(qū)干部隊伍。
(二)扎實有效地抓好社區(qū)黨員的教育管理
嚴格黨的組織生活制度。認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，定期組織黨員參加學習，開展集體活動，對黨員進行經(jīng)常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議，組織黨員積極開展批評與自我批評。做好發(fā)展黨員工作，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，做好從群眾中發(fā)展黨員的工作，至少發(fā)展2名黨員。
(三)進一步建立健全社區(qū)黨建工作機制
1、社區(qū)建立黨建工作聯(lián)席會議制度。社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議每季度召開一次，分析形勢任務(wù)，安排部署工作，協(xié)調(diào)社區(qū)內(nèi)各種力量和各方面關(guān)系，深入開展黨建工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社會治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞、文體活動聯(lián)誼等共駐共建活動。
2、健全黨組織工作運行機制。進一步明確社區(qū)黨組織的工作重心和社區(qū)居委會的功能定位，建立社區(qū)黨組織領(lǐng)導、社區(qū)負責、社會協(xié)同、居民群眾參與的工作機制，發(fā)揮好社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的____作用。
3、健全社區(qū)居民自治機制。建立健全社區(qū)居民代表會議制度，完善社區(qū)居民自治組織，實現(xiàn)居民群眾自我管理、自我教育、自我服務(wù)。社區(qū)黨組織要支持和保障居民自治組織依照法律和章程履行職責，社區(qū)居民自治組織要自覺接受社區(qū)黨組織的領(lǐng)導。
(四)不斷強化社區(qū)服務(wù)功能
1、健全完善社區(qū)服務(wù)體系。首先把解決就業(yè)問題作為一項重要民心工程來抓，與勞動就業(yè)部門建立長期的聯(lián)系，積極推薦下崗和失業(yè)人員的就業(yè)。社區(qū)成立便民服務(wù)站，全面推行“一站式辦公”和“一門式服務(wù)”，不斷提高社區(qū)服務(wù)的質(zhì)量和水平。要在社區(qū)內(nèi)廣泛建立服務(wù)網(wǎng)點，積極開展面向社區(qū)弱勢群體的社會救助，面向社區(qū)居民的便民利民服務(wù)。
2、濃厚社區(qū)文化氛圍。利用社區(qū)夕陽紅文藝活動隊帶動社區(qū)居民群眾，依托體育中心文化場館、體育設(shè)施等文體資源，搭建每個單位、每個市民都能參與的活動舞臺，每年組織舉辦10場以上轄區(qū)單位、居民群眾參與的文藝匯演，完善合唱團、文藝隊、健身球隊、柔力球隊，秧歌隊、太極拳等文體隊伍6支，做到周有廣場文體自演、季有庭院文體自樂，年有轄區(qū)廣場文化活動。展示社區(qū)居民熱愛生活、追求美好理想的內(nèi)心世界，又成為黨聯(lián)系群眾、凝聚群眾的重要橋梁和紐帶。
3、全面推進社區(qū)各項事業(yè)。社區(qū)黨組織要組織居民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動，大力倡導科學、文明、健康的生活方式，提高社區(qū)居民群眾的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，增強居民對社區(qū)的認同感、歸屬感。深入開展“文明社區(qū)”、“文明家庭”、“文明市民”評選和創(chuàng)建“平安小區(qū)”活動，推動社區(qū)各項事業(yè)不斷進步。
三、重點工作
(一)關(guān)注民生，落實黨的惠民政策。社區(qū)居干要細致了解民情，記好民情臺賬，對特困戶經(jīng)常關(guān)心，并上門慰問，積極進行宣傳和實施醫(yī)療救助，每戶救助對象做到入戶調(diào)查，資料審核，開展民主評議并及時向外公示，接受居民的監(jiān)督.社區(qū)積極籌集資金，開展送溫暖工作，關(guān)愛殘疾人、精神病人，為他們提供力所能及的幫助，社區(qū)救助制度落到實處。
(二)城鎮(zhèn)低保做到了動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保。社區(qū)通過各種渠道來宣傳國家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時掌握低保對象的信息，堅持全程實行民主評議和“三榜公示”制，做到公平、公正、公開。
(三)全面鋪開城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作。為了貫徹十七大以民為本的思想，社區(qū)大規(guī)模的宣傳聲勢，主動聯(lián)系到轄區(qū)單位集中辦理、提供代收代繳優(yōu)質(zhì)服務(wù)等多種形式，將惠民政策惠及千家萬戶和每一位居民。
(四)進一步推進與“轄區(qū)黨員示范崗”結(jié)對共建。根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)對“崗結(jié)對互助，共建和諧社會”。我社區(qū)與轄區(qū)34個單位簽屬了共建協(xié)議，開展互幫互助活動，共建和諧社區(qū)，進一步加強和規(guī)范黨支部建設(shè)，召開共建雙方黨建工作聯(lián)席會議，開展學習交流活動，促進社區(qū)黨支部組織、隊伍建設(shè)的提升，基本形成與“黨員示范崗”工作的有效對接，深化黨建帶團建、黨建帶婦建，推進雙方黨建工作相互促進，協(xié)調(diào)發(fā)展。
(五)加大“十”示范院落創(chuàng)建工作和“黨員誠信店鋪”工作，加強后備干部培養(yǎng)和黨員培訓力度，抓好遠程教育，增大遠教履蓋面，抓好“示范點”工作，搞好扶持，并見成效。
(六)維護社會穩(wěn)定，抓好綜合治理工作，打造“平安社區(qū)”。把綜治工作擺上重要的議事日程，納入社區(qū)文明建設(shè)的總體規(guī)劃，落實治安管理責任制。加強隊伍建設(shè)，加大矛盾糾紛排查處理力度，抓好社區(qū)調(diào)解規(guī)范化建設(shè)。社區(qū)調(diào)解工作及時到位，對社區(qū)調(diào)解組織進行充實、完善、規(guī)范和整頓。
(七)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，抓好計生服務(wù)工作。加大計生工作的宣傳力度，計生工作穩(wěn)步前進。積極落實計劃生育獎扶政策，充分發(fā)揮計生協(xié)會的作用，定期對流動人口進行清查，免費為育齡人群提供藥具、孕檢流動人口持證率、查驗證率要達到100%，組織婚前知識講座及孕產(chǎn)期知識講座。
(八)與城管大隊聯(lián)動，抓好轄區(qū)的衛(wèi)生整治工作。社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)臨街的單位、門店、住戶簽訂市容環(huán)境衛(wèi)生管理責任書，并初步建立了管理臺帳；經(jīng)常對轄區(qū)內(nèi)責任單位、門店、住戶履行門前市容環(huán)境衛(wèi)生責任制情況進行檢查，并做好檢查記錄；對在檢查中發(fā)現(xiàn)影響市容市貌的違規(guī)違章行為及時進行勸阻和制止，責令責任單位、門店、住戶整改。積極配合城管執(zhí)法大隊查處影響市容環(huán)境衛(wèi)生的違法行為。
四、保障措施
(一)加強組織領(lǐng)導，落實工作責任。社區(qū)黨建工作列入重要議事日程，切實做到認識到位、職責到位、措施到位、工作到位。聽取工作進展情況匯報，研究解決存在的問題，各方密切配合，形成共建合力。各工作人員要密切配合，保證工作順利推進。
(二)深入宣傳，營造氛圍。加大對社區(qū)黨建工作的宣傳力度，積極營造“黨建”的濃厚氛圍。通過文化墻、宣傳櫥窗、標語等多種渠道廣泛開展宣傳教育活動，充分調(diào)動其參與社區(qū)黨建活動的積極性。
(三)以各種活動為載體，促進社區(qū)和諧發(fā)展。組織廣大居民參與各種有益身心健康的活動，加強精神文明建設(shè)；繼續(xù)發(fā)揚社區(qū)文化資源優(yōu)勢，引導更多的社區(qū)居民參與社區(qū)文化建設(shè)。興辦社區(qū)服務(wù)業(yè)、開辟家政服務(wù)、文體休閑、醫(yī)療保健勞動保障等各類服務(wù)項目，居民的和諧相處。
(四)開展社區(qū)教育，提高社區(qū)居民的素質(zhì)。利用社區(qū)打造的宣傳文化場地，及時宣傳好黨和國家的方針政策，繼續(xù)辦好“市民學?！?、市民文明單位等，不斷豐富群眾文化生活，為居民提供豐富的精神食糧。
(五)及時總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新。認真研究社區(qū)黨建工作面臨的新情況新問題，積極探索新形勢下社區(qū)黨建工作的規(guī)律，不斷增強工作的主動性和預(yù)見性?？偨Y(jié)實踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新社區(qū)黨建工作的方式方法和運行機制。
總之，2024年社區(qū)黨建工作按照鎮(zhèn)金山辦事處黨工委的工作部署，結(jié)合我社區(qū)的工作實際，在黨建工作上注重建組織、強隊伍、擔責任，為廣大居民辦實事、做服務(wù)、作貢獻，推動社區(qū)黨建工作再上新臺階而不懈努力。
第二篇 社區(qū)黨建工作問題調(diào)研報告3050字
社區(qū)黨建工作問題調(diào)研報告
______開發(fā)開放是一個快速城市化、率先市場化、跨越式工業(yè)化、不斷國際化的過程。_____開發(fā)開放19年來，各種_____經(jīng)濟組織、_____社會組織大量涌現(xiàn)，全區(qū)常住人口從100多萬人急增至300多萬人，流動人口100多萬人，而在從業(yè)人員中“白領(lǐng)”青年近50萬人、外籍人士3萬多人，涉外小區(qū)48個，外資企業(yè)超過1.6萬家，其他省市投資_____的內(nèi)資企業(yè)超過1萬家。除傳統(tǒng)舊式住宅區(qū)以外，_____建商品化社區(qū)、涉外國際型社區(qū)、農(nóng)村城市化社區(qū)、村居混合型社區(qū)、外來人口聚集社區(qū)等_____型社區(qū)大量出現(xiàn)。盡管______區(qū)在黨建方面進行了積極的實踐探索，但從調(diào)研情況反映出：面對我國進入社會轉(zhuǎn)型期的_____形勢，社區(qū)黨建工作仍需要不斷探索和創(chuàng)_____。
當前社區(qū)黨建面臨的主要問題
社區(qū)黨建工作的組織覆蓋問題。兩_____組織發(fā)展迅速，黨的基層組織建設(shè)出現(xiàn)部分“空白點”，由于“兩_____”組織變動比較大，普遍存在“黨的覆蓋面小”、“黨員比例少”、“黨組織不健全”、“黨的活動不正常”、“黨組織建設(shè)滯后”等問題。一些黨員的組織關(guān)系在原單位，人長期活動在外，缺乏黨組織的教育管理。一些流動黨員無法過正常的組織生活，缺乏歸屬感。
社區(qū)黨建工作的領(lǐng)域拓展問題。隨著社區(qū)公共領(lǐng)域的擴大和人的全面發(fā)展需求，“單位人”逐漸向著“社會人”、“社區(qū)人”的轉(zhuǎn)變，單位和家庭的有限交往空間已不能滿足人的全面發(fā)展的需求，人們必然要向社區(qū)和社會拓展。如近年來社區(qū)中出現(xiàn)的各種社團、協(xié)會以及群眾自發(fā)組織的活動群體，就是公共領(lǐng)域的擴大和人的全面發(fā)展的一個顯著體現(xiàn)。從社會發(fā)展趨勢看，人們在實現(xiàn)生活小康的同時將不斷追求人的社會價值的提高，越來越多的群眾會加入?yún)⒓痈鞣N社會團體、組織和社會公共活動，作為展現(xiàn)自我，完善自我、實現(xiàn)自我的重要舞臺。如何將黨的社區(qū)工作拓展到這一_____的領(lǐng)域，如何正確引導社區(qū)公共發(fā)展，如何防止人的自由發(fā)展中出現(xiàn)無序化的傾向，是當前社區(qū)黨建工作所面臨的_____挑戰(zhàn)。
社區(qū)黨建工作的作用發(fā)揮問題。社區(qū)居民自我教育、自我管理和自我服務(wù)的“三自”原則，是人的“全面發(fā)展”原則在基層民主政治上的重要體現(xiàn)。目前，城市中受教育程度高，民主意識、法律觀念較強的社區(qū)居民，要求實現(xiàn)基層民主，居民自治程度日益提高，要求加快政治文明的呼聲日益強烈。比如社區(qū)居民委員會直選和全體業(yè)主投票選舉業(yè)主委員會已成為事實。這對社區(qū)黨組織在如何領(lǐng)導基層民主建設(shè)、切實發(fā)揮____作用、推進社區(qū)管理等方面提出許多_____的要求。
社區(qū)黨建工作的職能定位問題。隨著社區(qū)建設(shè)的發(fā)展，社區(qū)工作范圍擴大，內(nèi)容增多，任務(wù)加重。社區(qū)的黨務(wù)工作者不再是傳統(tǒng)意義上的“黨務(wù)工作者”，而是行政、黨務(wù)“一肩挑”的主要管理者，配合協(xié)助社區(qū)居委會做好各項工作，已成為社區(qū)黨建工作多樣化發(fā)展的必然趨勢。既要做好一些長期性的“中心工作”，又要應(yīng)付日常性“繁忙事務(wù)”，還要配合相關(guān)職能部門開展一系列的臨時性工作，成了“上面千根線，下面一根針”。社區(qū)黨組織負責人淹沒于社會居委會的日常事務(wù)中，黨建工作被不自覺的“邊緣化”。社區(qū)黨建工作僅限于維持日常的黨組織生活和完成上級黨委分配的工作，“滿足于應(yīng)付、流之于形式”的現(xiàn)象較為普遍。
社區(qū)黨建工作的社會認同問題。社區(qū)黨員認同社區(qū)黨組織的思想淡薄，普遍存在“下崗黨員不相信社區(qū)，單位黨員瞧不起社區(qū)，離退休黨員顧不上社區(qū)，純居民黨員幫不上社區(qū)”的現(xiàn)象。如離退休黨員關(guān)系進入社區(qū)，但其心理不能接受由“單位人”變?yōu)椤吧鐣恕被颉吧鐓^(qū)人”的現(xiàn)實，認為轉(zhuǎn)入社區(qū)黨組織會失去單位的一些待遇，心懷顧慮，不愿融入。在職黨員自覺參與、支持社區(qū)黨建活動的觀念淡薄，推行在職黨員“雙重管理”步履維艱。社區(qū)單位黨組織參與支持社區(qū)黨建工作的認識不足，共建意識不強，配合支持不夠，全社會重視社區(qū)黨建工作的氛圍尚未真正形成。
社區(qū)黨建工作的體制機制問題。隨著政治體制改革的加快和經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)軌，城市基層治理結(jié)構(gòu)將由政府領(lǐng)導的單一形式向政府主導、社會組織、居民群眾廣泛參與的_____型治理結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變。在這一_____型結(jié)構(gòu)中，政府行政組織社區(qū)居委會不再是惟一的管理機構(gòu)，社區(qū)中_____成立的居民議事委員會，業(yè)主委員會，科、教、文、衛(wèi)、體方面的社團、協(xié)會，以及各種咨詢服務(wù)中心等各種社會組織將承擔越來越多的管理職能，發(fā)揮出越來越重要的作用。而且隨著民主政治建設(shè)步伐加快，這些群眾自治組織、社會團體、協(xié)會的民主政治權(quán)利將逐漸強化。社區(qū)黨組織如何根據(jù)_____的社會管理體制和民主政治建設(shè)的要求，依托_____的社區(qū)治理機構(gòu)，不斷擴大黨的群眾基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，也對社區(qū)黨建工作提出許多_____的要求。各地探索建立的黨建聯(lián)系會議制度等社區(qū)黨建工作機制，目前還主要是依賴行政的推動和上級黨委部門的協(xié)調(diào)，缺乏社區(qū)黨組織本身的協(xié)調(diào)力、整合力以及影響力。
加強社區(qū)黨建工作的對策措施
_____時 期社區(qū)黨建的任務(wù)是鞏固執(zhí)政的社會基礎(chǔ)、促進社會和諧發(fā)展、協(xié)調(diào)維護群眾利益。社區(qū)黨建必須突出黨組織的主導作用、建立共議共決共建的運作機制、強化社區(qū)資源整合共享的協(xié)調(diào)功能。“固核結(jié)網(wǎng)、布點劃片、街社同構(gòu)、兩縱兩橫運行”可作為推進社區(qū)黨建的主要方法。
固核結(jié)網(wǎng)。主要解決社區(qū)黨組織的____及資源整合問題?！肮毯恕本褪菍⑸鐓^(qū)黨組織確立為領(lǐng)導社區(qū)黨建、整合社區(qū)基層黨組織的核心，并強化其領(lǐng)導能力及整合能力?！敖Y(jié)網(wǎng)”就是將各類社區(qū)黨組織整合成為統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)，將街道黨工委轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐓^(qū)黨委，賦予社區(qū)黨建工作的獨立決策權(quán)，實現(xiàn)權(quán)責平衡；推動轉(zhuǎn)制企事業(yè)單位屬地管理，徹底理順領(lǐng)導和被領(lǐng)導關(guān)系；實施社區(qū)黨委成員的民主選舉，增強社區(qū)基層黨組織和黨員對社區(qū)黨委的認同；建立支部書記聯(lián)席會議或社區(qū)黨員代表會議，賦予基層黨組織和黨員對社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)的決策參與權(quán)，強化基層黨組織的社區(qū)意識和相互聯(lián)系。
布點劃片。主要解決社區(qū)黨建的全覆蓋問題。針對“兩_____”組織由于人員流動加快、企業(yè)經(jīng)營倒閉而導致黨組織不斷“開關(guān)”的客觀實際，“布點劃片”、構(gòu)建“鐵打的營盤”的工作思路和黨組織設(shè)置原則。“點”即為樓宇黨組織、市場黨組織、一條街黨組織等；“片”即為一個區(qū)域，原則上50－100家左右兩_____組織劃分為1個片，片上黨組織由街道、鎮(zhèn)派遣黨群工作者進行日常組織和管理，每個點和片就是一個責任區(qū)、一個網(wǎng)格。比如______區(qū)濰坊社區(qū)（街道）黨工委按轄區(qū)兩_____組織分布情況，劃為東、中、西三個片，分別建立片上黨總支，并從社會綜合黨委派遣書記人選，采取網(wǎng)格方式，實行分片管理，進一步深化和拓展“支部建在樓上”的組織設(shè)置，將“支部建在樓上”向“總支建在片上”拓展。
街社同構(gòu)。主要解決社區(qū)的邊界定位問題。社區(qū)的規(guī)模決定社區(qū)管理的幅度問題，管理的層次影響運行的成本，從我國城市基層政權(quán)建設(shè)的歷史和現(xiàn)實考量，街道對區(qū)域資源的掌控力比較強，資源分布也相對均勻，街道就是社區(qū)、社區(qū)就是街道，將社區(qū)定位在街道，能較好地享有各種資源，如果通過對現(xiàn)有的街居體制的組織重構(gòu)，實現(xiàn)向社區(qū)體制的轉(zhuǎn)換，推進社區(qū)治理的實現(xiàn)成為可能，社區(qū)黨建就擁有先天的資源優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，有利于強化社區(qū)黨組織的核心作用。
兩縱兩橫運行。主要解決社區(qū)黨建的運行機制問題?！皟煽v”：是指社區(qū)黨組織對居民區(qū)黨支部實行縱向領(lǐng)導。加強對居民區(qū)黨支部的領(lǐng)導，充分發(fā)揮居民區(qū)黨支部作為黨在社區(qū)最基層一級組織的____作用，是搞好社區(qū)兩個文明建設(shè)的基礎(chǔ)；社區(qū)黨組織對社區(qū)內(nèi)的流動黨員和部分離退休黨員實行縱向領(lǐng)導?！皟蓹M”：是指社區(qū)黨組織與社區(qū)內(nèi)機關(guān)、企事業(yè)單位、“兩_____”組織等進行橫向聯(lián)系；社區(qū)黨組織與社區(qū)內(nèi)在職黨員進行橫向聯(lián)系，廣大在職黨員是社區(qū)黨建的重要力量，社區(qū)黨組織應(yīng)通過宣傳、組織和發(fā)動，號召在職黨員積極參與社區(qū)建設(shè)，從“8小時黨員”轉(zhuǎn)變?yōu)椤?4小時黨員”，黨員角色全天候，在社區(qū)繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范作用。
第三篇 2024年2024年社區(qū)支部書記黨建述職報告1350字
尊敬的各位領(lǐng)導：
我叫，是興港社區(qū)黨委書記。近年以來，興港社區(qū)認真落實上級黨委政府的各項部署，嚴格按照鎮(zhèn)黨委關(guān)于落實基層黨建工作的各項要求，不斷健全完善基層黨建工作長效機制，進一步提高基層黨建工作整體水平。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，落實工作責任制，轉(zhuǎn)變思想觀念，完善工作思路，推動社區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
一、以社區(qū)黨建為核心，全面推進社區(qū)建設(shè)
1、深化黨員教育，提高隊伍素質(zhì)
近年來，我們認真抓好居委會班子成員的思想建設(shè)、作風建設(shè)和組織建設(shè)。堅持黨員“三會一課”制度，開好黨員會議，規(guī)范黨建工作，抓好黨員的管理。利用遠程教育積極舉辦培訓課程，提高黨的隊伍的素質(zhì)。針對鎮(zhèn)黨委政府下達的各項任務(wù)，黨委將任務(wù)層層分解、責任到人。建立和健全社區(qū)黨員干部素質(zhì)的激勵機制，使基層組織建設(shè)進入正規(guī)化、制度化、規(guī)范化軌道。
2、抓班子，強隊伍，夯實黨建基礎(chǔ)工作
社區(qū)為充分調(diào)動黨員的積極性，積極開展活動以增強黨員干部凝聚力。每年的建黨紀念日，社區(qū)黨委組織轄區(qū)內(nèi)黨員居民舉辦相關(guān)活動，廣大黨員干部積極參與，進一步激發(fā)他們熱愛黨、熱愛祖國的熱情。
3、深化民情聯(lián)系機制，緊密聯(lián)系群眾
我社區(qū)根據(jù)實際情況，實行一名黨支部委員聯(lián)系三名黨員，一名黨員聯(lián)系三名群眾，擴大聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。我社區(qū)還建立了民情日記、通過入戶、走訪、群眾自主反映等方式反映情況，加強群眾與黨組織的聯(lián)系。XX年日春節(jié)前夕，我社區(qū)對轄區(qū)30多戶困難居民發(fā)放困難救助金6000多元，同時對特別困難戶進行單獨再幫助。
二、以為民辦實事為出發(fā)點，全面推進民生工程
(一)、根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府的總體工作部署，我社區(qū)全面做好轄區(qū)內(nèi)環(huán)境整治和集鎮(zhèn)管理工作。1、對轄區(qū)內(nèi)需清理河道、需整治的路面、需拆改的圈廁進行詳細調(diào)查統(tǒng)計。環(huán)境整治期間河道清理約2400米，路面整治約4600米，拆除豬圈21個，改廁63所，拆除違章建筑11個。2、對道路及河道整治實行包片，分工到人。對望馬路整治做到路面無亂堆亂放，無亂建亂搭，其整治工作順利通過領(lǐng)導的驗收。3、認真落實門前三包責任制，確保門前環(huán)境衛(wèi)生。我社區(qū)結(jié)合鎮(zhèn)黨委政府的工作安排，擴大社區(qū)垃圾桶覆蓋面。廣泛開展宣傳活動，發(fā)動居民實行門前三包，動員居民積極參加社區(qū)的環(huán)境整治工作。
(二)、圍繞黨委政府，做好轄區(qū)內(nèi)搬遷安置工作。1、抓好宣傳，營造良好的政策輿論環(huán)境。為了使廣大拆遷戶了解拆遷、理解拆遷、支持拆遷，我社區(qū)工作人員不厭其煩進行解釋、宣傳拆遷規(guī)劃的重大意義，本著實事求是的原則，經(jīng)常深入到拆遷現(xiàn)場，具體問題具體對待，實行現(xiàn)場會辦，現(xiàn)場解決，不留尾巴，把問題解決在當場，解決在前面。為實現(xiàn)平安拆遷打下了良好的基礎(chǔ)。2、細致分工，嚴格定位。根據(jù)黨委政府工作組分工，我社區(qū)工作人員分配到各組，責任到人。搬遷突擊月結(jié)束，我社區(qū)圓滿的完成了黨委政府分配的工作任務(wù)。
(三)、圍繞港城路改造工作，努力做好群眾矛盾調(diào)解。1、加強宣傳發(fā)動，港城路改造前期，我社區(qū)以發(fā)放宣傳冊、上門說明等形式為港城路改造造勢，營造良好的氛圍。2、社區(qū)干部分片包段，責任到人，道路改造過程中，社區(qū)全力協(xié)助施工單位做好群眾矛盾調(diào)解工作，遇到問題當場解決，避免應(yīng)群眾個人問題影響工程進度。
以上述職匯報，不妥之處，敬請批評指正。
第四篇 社區(qū)黨建工作的述職報告1850字
尊敬的領(lǐng)導：
自社區(qū)成立起我一直擔任__社區(qū)黨總支部書記及社區(qū)主任，主持__社區(qū)全面工作，奉行“熱情規(guī)范、真誠務(wù)實”的工作作風，帶動全體黨員和轄區(qū)居民共同參與社區(qū)建設(shè)，較好地完成了各項工作，現(xiàn)將20__年度履行職責情況總結(jié)匯報如下：
一、履職重點工作完成情況
1、服務(wù)型黨組織創(chuàng)建，常抓不懈。
一是支部黨員組織關(guān)系集中摸排工作，做細做實，未走形式。二是發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用，深入10個網(wǎng)格廣泛開展支部志愿服務(wù)活動，如黨建先鋒生態(tài)林植樹節(jié)活動、“七一”紅歌合唱活動、與電力職院黨支部捐書慰問攜手共建活動、關(guān)愛留守兒童送贈書慰問、“講規(guī)矩、有紀律，做知敬畏守底線的黨員”微宣講比賽、牽手經(jīng)開區(qū)工商分局黨支部開展“遠離傳銷享受和諧”o2o活動。
2、學習型黨組織創(chuàng)建，穩(wěn)步推進。
社區(qū)黨支部認真落實“三會一課”制度，在黨員冬春訓活動及“兩學一做”基礎(chǔ)上，社區(qū)黨總支圍繞社區(qū)工作，采取送學上門、黨建“020”微信群等方式開展黨員教育。一是圍繞四講四有進行專題學習討論，把個人自學與集中學習結(jié)合起來，撰寫發(fā)言提綱;二是結(jié)合專題學習討論，聯(lián)社區(qū)黨政領(lǐng)導、黨支部書記用實例講黨課;三是組織生活會把解決問題貫穿于學習教育的全過程，嚴格執(zhí)行雙重組織生活制度，與黨員一起學習討論、進行民主評議、查擺解決問題。
3、以人為本，狠抓整改落實。
一是調(diào)解昌和小區(qū)垃圾站糾紛、星城國際漏水糾紛、家潤多經(jīng)濟賠償糾紛等，做到事事有回復(fù)，件件有結(jié)果。城管工作處理數(shù)字化案件158處，拆除違規(guī)燈箱15處，違章建筑2處;結(jié)合文明創(chuàng)建，細化落實城管工作，發(fā)現(xiàn)問題，處理問題，不定期組織物業(yè)負責人召開會議，組織社區(qū)黨員志愿者開展文明勸導活動，確保小區(qū)衛(wèi)生環(huán)境全天候保潔。
二、存在的問題
1、支部黨員未能充分發(fā)揮作用。大部分黨員的積極性不高，社區(qū)開展各項黨員志愿服務(wù)活動時，由于黨員人數(shù)偏少，年輕黨員因工作關(guān)系，年老黨員身體堪憂，并不能每次都能全員參與進來，而且缺乏有效的管理機制、激勵機制來調(diào)動與牽制，黨員教育管理只是紙上談兵，疲軟之態(tài)勢。
2、與群主交流不深。深入居民群眾走訪較少，聽取干群的意見不全面，黨員與群眾的溝通不暢。我社區(qū)為樓盤社區(qū)，鄰里之間隔著“防護墻”，相關(guān)政策、制度上門宣傳常遇“閉門羹”，以致于宣傳效果打折扣，加之社區(qū)宣傳手段單一，黨員作用發(fā)揮不大，且樓盤居住人員構(gòu)成復(fù)雜，導致宣傳者著急，受眾者遇冷的尷尬局面。
3、黨組織生活少。黨內(nèi)活動和組織生活開展不經(jīng)常，內(nèi)容缺乏針對性，方法比較簡單，黨員帶頭作用發(fā)揮不充分，僅停留在完成上級布置的集中學習上，不能將黨建活動與日常工作緊密結(jié)合，特別是在文明創(chuàng)建期間，黨支部黨員能夠主動參與進來的較少，理解較少，黨支部黨員先進性未能較好的起到表率作用，且缺少系統(tǒng)的、經(jīng)常性的指導規(guī)劃，使得黨建與社區(qū)工作脫節(jié)。
4、黨員結(jié)對幫扶的效果有待加強。黨員到結(jié)對幫扶困難群眾家中走訪少，實際幫扶作用不夠;每位黨員雖然與2戶困難群眾家庭結(jié)對，但是社區(qū)除有慰問活動外沒有組織黨員深入結(jié)對戶家中進行定期走訪，結(jié)對幫扶效果不佳。
5、兼職委員作用的發(fā)揮有待加強。我社區(qū)有1位兼職委員，兼職委員正式參與社區(qū)工作少，搞本職工作大都是行家里手，但對社區(qū)工作比較生疏，責任觀念、黨性不強，議政意愿較弱，聯(lián)席會議等制度未發(fā)揮好作用。
6、組織教育活動有待增加。社區(qū)內(nèi)黨員類別復(fù)雜，既有從業(yè)黨員，又有無業(yè)黨員;既有公有單位黨員，又有非公黨員;既有本地黨員，又有外地黨員;既有高收入黨員，又有低收入困難黨員。他們的思想、需求又各不相同，加之黨組織生活制度落實抓得不實，流于形式，存在重工作、輕學習的現(xiàn)象，隨之而就形成了為了任務(wù)而學習。
7、在職黨員進社區(qū)發(fā)揮作用不夠。在職黨員缺共建意識、缺志愿者意識，主動性較弱，被動參加活動，組織組織就去，少數(shù)在職黨員即使參加了活動也是淺嘗輒止，僅停留在補充報道登記冊。
三、下一步工作計劃
1、扎實做好黨建工作。積極探索社區(qū)黨員的服務(wù)管理，形成支部-黨員-群眾這一至上而下、上下貫通的黨建工作鏈條。
2、帶頭落實黨建工作責任制。切實履行好“第一責任人”職責，真正把黨建工作時刻放在心上，牢牢抓在手上，建立黨建工作動態(tài)檢測和常態(tài)整頓機制，強力推動整改提升。
3、加強對黨員管理。嚴格黨員的教育管理制度，加強黨員思想政治和能力建設(shè)，對個別不能準時參加支部活動的黨員進行教育和勸導，建設(shè)一支擔當有為、善做善成的基層干部隊伍。
4、全面開展黨員志愿服務(wù)活動。充分發(fā)揮在職黨員、流動黨員不同類型黨員的自身優(yōu)勢，“認領(lǐng)”相應(yīng)志愿服務(wù)崗位，建立志愿服務(wù)長效機制，幫助群眾解決實際困難。
第五篇 2024社區(qū)黨委書記抓基層黨建工作述職報告2550字
社區(qū)黨委書記抓基層黨建工作述職報告
20__年以來在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導下，我認真履行基層黨建工作第一責任人的職責，牢固樹立“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，切實把基層黨建工作作為“一把手”工程，放在心上、抓在手上、落在實處，以積極負責的工作態(tài)度全面落實基層黨建工作責任制，為推動街道各項工作順利開展提供了堅強的組織和干部保障。下面，我就黨工委書記履行基層黨建工作職責情況述職如下：
一、履職工作特色及亮點
一是抓基層，增活力，在服務(wù)型黨組織建設(shè)上找準群眾的關(guān)注點。結(jié)合“在職黨員進社區(qū)”活動，設(shè)立崗位24種，報到黨員370名，開展各類為民服務(wù)活動111次。舉辦了“東崗街道農(nóng)村黨建與黨風廉政建設(shè)工作培訓班”，4個村及村社區(qū)共計50余人參加了為期兩天的全封閉式培訓。帶頭協(xié)調(diào)推進街道各類項目，如桃樹坪棚戶區(qū)改造項目、店子街棚戶區(qū)改造項目、東崗鎮(zhèn)電投改造項目，完成b694#、s682#道路疏解工程房屋征收工作，積極配合軌道交通建設(shè)，目前所有項目進展順利。強化措施，嚴格落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。為了落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任工作要求，提高農(nóng)村黨建和黨風廉政建設(shè)水平，今年11月份我街在全市開創(chuàng)性的組織了4個村、村社區(qū)的“兩委”班子、財務(wù)人員、黨建專干共計50余人參加了“東崗街道農(nóng)村黨建與黨風廉政建設(shè)工作培訓班”，特別對“村帳街道代理制”進行商討，對存在的問題提出可行的措施。并由區(qū)紀委協(xié)調(diào)，我?guī)ьI(lǐng)街道班子主要成員及區(qū)紀委、區(qū)經(jīng)管站的同志，到寧波、蕭山等全國村帳代管先進典型地區(qū)進行了實地考察學習，形成了具有可操作性的調(diào)研報告。對大洼山村軟弱渙散的情況進行了針對性的開展了整治：通過建立“三個一”責任機制，對村“兩委班子”成員培訓、交流談心，集體財務(wù)開展整頓和完善、支部委員進行補選、建立整頓臺賬，完善村務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)公開等各項制度。通過以上幾點措施使大洼山村黨組織建設(shè)初見成效，現(xiàn)大洼山村黨支部管理規(guī)范，工作作風得到改變，兩委成員能做到相互配合，共同協(xié)作，支部工作逐步走上正軌。
二是抓黨員，重管理，有效發(fā)揮黨員先鋒模范作用。認真落實區(qū)委關(guān)于發(fā)展黨員細則，嚴把“入口”、暢通“出口”，對擬發(fā)展對象進行了全面考察，公示、嚴把關(guān)，做到成熟一個發(fā)展一個，今年共培訓積極分子6名，發(fā)展黨員5名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正9名;在日常管理中嚴格落實“三會一課”制度，重視經(jīng)常性的黨員教育、黨內(nèi)監(jiān)督和民主評議，對黨員進行動態(tài)信息化管理;在黨員電教活動中結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動要求，廣泛開展以黨的理論、政策法規(guī)、廉政教育、典型示范等為內(nèi)容的黨員學習教育工作，不斷引導黨員樹立良好形象。做好處置不合格黨員的工作。根據(jù)區(qū)委組織部下發(fā)的相關(guān)文件精神，街道成立領(lǐng)導小組。研究了評議計劃、制定了評議的方法，共排摸出20名失聯(lián)黨員，上報區(qū)委組織部。
三是抓制度，打基礎(chǔ)，不斷增強基層干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。以制度建設(shè)為突破口，狠抓干部隊伍建設(shè)，對《東崗街道“三會一課”制度》、《東崗街道政務(wù)大廳窗口工作人員行為規(guī)范》等原有的4項制度進行了修改完善，并新建了《東崗街道行政事業(yè)人員人事管理制度》、《東崗街道黨風廉政一崗雙責制度》等12項制度。各社區(qū)(村、村社區(qū))也相繼對各自制度進行重新審定，共廢除1條，修訂26條，新建15條，通過制度建設(shè)的長效機制，一方面把作風建設(shè)、隊伍建設(shè)、能力建設(shè)等內(nèi)容納入制度軌道，以行得通、指導力強、能長期管用的制度將活動成果和成功經(jīng)驗固化下來。另一方面推動了制度“廢、改、立”工作的經(jīng)?；L效化，使干部職工學有依據(jù)，干有標準，規(guī)范有行為。
二、存在的問題及原因
通過深入查擺，我作為黨組書記，在堅持“書記抓、抓書記”、履行“第一責任人”職責，推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)中還存在以下問題：
一是黨建特色品牌不突出，雖在今年打造了“三個零距離助推微服務(wù)”黨建特色品牌，但觸角延伸廣度較窄，宣傳營造滯后，沒有進行深層次的探索和創(chuàng)新，開展活動形式較為單一，導致特點不突出，亮點不明顯，缺乏活力。
二是黨員的教育管理不嚴，在黨員隊伍管理上缺乏有效手段，措施不力，影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。有些轄區(qū)黨員不能以黨員標準嚴格要求自己，不按時繳納黨費、不過組織生活，甚至變?yōu)槭?lián)黨員，無視紀律，不講原則，致使部分黨員黨性淡薄，宗旨意識淡化。
三是農(nóng)村黨建工作較為薄弱，黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力不強。農(nóng)村黨員由于年齡偏大，文化程度偏低，理論學習仍顯得不足，重經(jīng)濟、輕黨建的思想依然存在，導致農(nóng)村黨建工作滯后。
三、下步工作思路和主要措施
在下一步工作中，我將繼續(xù)履行好黨工委書記的職責，創(chuàng)新思路、改進方法，切實增強黨的基層組織服務(wù)的能力:
一是要結(jié)合群眾路線教育，鞏固干部作風整治成果，建立作風建設(shè)長效機制。深化拓展“民情流水線”工程，推進服務(wù)型基層黨組織建設(shè)，提高基層黨組織服務(wù)能力。堅持思想建黨和制度治黨相結(jié)合，突出抓好黨性教育和警示教育，落實好各級黨組織負責人談心談話制度，促進思想政治工作經(jīng)?；?。著力完善民主集中制，嚴格黨內(nèi)政治生活，建立健全從嚴管理監(jiān)督黨員干部、民主評議黨員等制度，不斷提高制度治黨水平。
二是落實黨員考績，完善不合格黨員退出機制，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。一要把握界線，界定陽光化。對不合格黨員的界定，從喪失共產(chǎn)主義信念、不履行黨員義務(wù)，社會公論差，違反《黨章》和有關(guān)法律法規(guī)行為4個方面，具體確定了違紀違法、違反計生政策、信仰邪教、組織集體訪、連續(xù)6個月不繳納黨費等10種表現(xiàn)為不合格黨員標準，使不合格黨員“對號入座”，做到界定有依據(jù)。二要嚴格程序，處置科學化。在處置程序上，堅持自下而上、層層把關(guān)的方式，共經(jīng)過由黨員所在黨支部開展核實取證，支委會形成初步意見，黨員大會形成決議，報上級黨組織審批備案，將結(jié)果通知本人。
三是進一步加強對農(nóng)村集體“三資”管理。重點加強對財務(wù)公開工作的檢查和監(jiān)督，完善農(nóng)村集體資源資產(chǎn)管理制度。
四是推進“兩新”黨建工作，依托大西北板材市場，打造非公有制黨建品牌。
第六篇 社區(qū)黨支部書記2024年履行基層黨建工作責任述職報告1750字
2024年以來，在縣委縣政府、街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，我切實履行基層黨建第一責任人職責?，F(xiàn)述職如下：
一、履職情況
1.抓好自身建設(shè)，發(fā)揮班子作用。年初支部制定了一份詳細的學習計劃，要求每位班子成員認真對照學習；同時積極整改上年度查擺的突出問題，推進創(chuàng)新性工作，開展“黨建+”活動。社區(qū)全面推行“黨建+治理”、“黨建+城管”工作模式，把黨建工作融入到社區(qū)各項工作中，搞好服務(wù)，進一步增強黨建工作實效。
2.強化黨員管理，提升整體素質(zhì)。認真落實“三會一課”、“民主評議”等制度，依托遠程教育平臺，每月開展2次黨員干部集中學習；同時深入開展“兩學一做”專題學習教育工作，分專題進行討論，并要求每名黨員談心得體會，認真學習。今年，__社區(qū)發(fā)展黨員2名、培養(yǎng)了3名入黨積極分子，并指定專人做好積極分子的培養(yǎng)、考察、教育工作。
3.加強支部交流，促進共同發(fā)展。重視與轄區(qū)11個非公支部、結(jié)對共建支部之間的交流，社區(qū)黨員志愿者主動上門為企業(yè)提供幫助，幫他們解決包括陣地建設(shè)、發(fā)展黨員等問題。今年4月27日我支部攜手長沙縣廣播電視臺黨支部共同慰問了社區(qū)困難群眾，7月，我們聯(lián)合長沙縣廣播電視臺開展了慶七一文藝晚會，這些活動都取得了不錯的效果，反響很好。
4.提升服務(wù)能力，增強工作實效。結(jié)合“向群眾承諾、為群眾辦事”活動，承諾每年為居民辦2-4件與群眾切身利益相關(guān)的實事。推行組團式服務(wù)，在轄區(qū)先后開展了“r區(qū)菜市場規(guī)范整治”、“l(fā)區(qū)違規(guī)停放的二手車、僵尸車全面清理”及“幫扶濟困”等活動。今年7月，支部對社區(qū)困難黨員雷小鴦進行了慰問，希望老人家保重身體，并繼續(xù)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
二、存在的問題及原因
一是黨員管理不夠到位。發(fā)展黨員工作欠規(guī)范，存在會議資料不全、原始資料不詳盡等問題；黨員干部培訓形式比較單一，黨員積極性不高。社區(qū)部分黨員參與志愿活動不積極，不夠深入群眾，沒有很好地發(fā)揮模范帶頭作用。黨員管理工作標準不高，只求過得去，不求過得硬。比如在對待某些黨員的黨員意識淡薄問題，有時候考慮到人情、面子等問題，能夠帶過就帶過了，沒有很好地去進行引導和管理。
二是非公支部作用發(fā)揮不夠明顯。我很重視和非公支部之間的交流，但是仍存在有重社區(qū)黨建、輕非公支部黨建工作的現(xiàn)象。轄區(qū)內(nèi)的11個非公支部在平時的走訪過程中，注重對他們陣地建設(shè)、發(fā)展黨員等黨務(wù)工作的指導，很少去關(guān)心非公支部實際作用的發(fā)揮和企業(yè)黨員的成長。部分非公企業(yè)黨組織作用發(fā)揮不夠明顯，黨員在企業(yè)內(nèi)沒有起到模范帶頭作用。
三是黨員活動陣地建設(shè)不夠完善。社區(qū)成立多年，一直沒有自己的辦公用房，導致黨員活動陣地的建設(shè)不夠完善，存在一室多用的情況，沒有很好的發(fā)揮作用。對于重點工作這根弦還拉得不夠緊，沒有起到實際效果。
四是推進黨建創(chuàng)新的辦法不多。打造黨建工作特色亮點不夠，一些好的做法好的經(jīng)驗，沒有及時進行總結(jié)和宣傳，沒有形成更大的影響力。同時對基層黨組織建設(shè)存在的老問題、出現(xiàn)的新情況研究不深，習慣于憑經(jīng)驗、憑老套路處理。再加上我社區(qū)各方面工作任務(wù)很繁重，有時候也成為了我們沒有時間和精力開展創(chuàng)新性工作的借口。
三、下一步打算
今后，我將繼續(xù)認真履行黨建第一責任人職責，不斷提高基層黨建工作的整體水平。一是認真履職盡責，全面落實“第一責任人”責任。強化黨建工作機制，加大工作落實力度，促進我社區(qū)黨建工作更加科學化、制度化和規(guī)范化。全面落實社區(qū)網(wǎng)格建設(shè)黨小組工作，規(guī)范黨小組活動陣地，增強黨員干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是加強黨員管理，切實抓好隊伍建設(shè)。認真組織黨員開展好集中學習培訓，結(jié)合黨員冬春訓、上黨課等活動，每月開展2次以上黨員教育活動；深入落實“三務(wù)”積分辦法，做到及時記錄、及時公開以及加強監(jiān)督；不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，嚴格把關(guān)審核黨員發(fā)展的程序、步驟，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。三是注重打造亮點，整體推進黨組織建設(shè)。傾注精力加大創(chuàng)新力度，年初要求每位班子成員提出1個工作方案，再召開專題會議，定好1-2個亮點，樹立社區(qū)黨建品牌，及時做好總結(jié)和宣傳，引領(lǐng)帶動黨建工作水平上一個新平臺。四是加強監(jiān)督落實，全面提升工作效率。根據(jù)轄區(qū)實際，制定嚴格的監(jiān)督管理措施，讓全體黨員認識到黨內(nèi)監(jiān)督的重要性，自覺接受監(jiān)督，全面發(fā)揮黨組織的管理、監(jiān)督職能。堅定錘子釘釘子的精神，對于解決辦公用房、完善黨員活動陣地、提質(zhì)改造社區(qū)公園等工作，做到緊盯死盯、鉚足勁抓落實。
第七篇 社區(qū)黨支部書記2024年履行基層黨建工作責任制述職報告750字
一年來，在街道黨工委的正確領(lǐng)導下，本人立足本職、正確定位，在社區(qū)工作中當好主角，團結(jié)帶領(lǐng)全體黨員群眾，以求真務(wù)實的精神全面推進社區(qū)工作?，F(xiàn)將本人今年黨建工作開展情況匯報如下：
一、支部工作情況
（一）抓學習，嚴管理，不斷增強支部凝聚力和戰(zhàn)斗力
身為__社區(qū)黨建第一責任人，我深知抓好基層黨建、夯實黨建基礎(chǔ)的重要性，在工作中一直強調(diào)責任意識，努力促進黨組織和黨建工作有序發(fā)展。
一是抓好班子建設(shè)，不斷提高班子戰(zhàn)斗力。不斷完善社區(qū)干部學習機制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì)。扎實開展黨員“冬春訓”、“兩學一做”學習教育，親自講黨課，利用遠教設(shè)施組織黨員在線學習，開展黨員間談心交流活動、撰寫學習心得，不斷提升黨員黨性修養(yǎng)。2024年召開黨建工作會議17次，書記上黨課4次，專題討論5次。
二是抓好黨員隊伍管理，發(fā)揮模范帶頭作用。圍繞45名到社區(qū)報到的在職黨員，91名黨員志愿者建立了黨員管理臺賬，按照地域劃分到七個網(wǎng)格，根據(jù)群眾需求開展志愿活動，全年開展了“關(guān)愛流動人口-包餃子、送春聯(lián)”活動、“春天植樹”志愿活動、消防安全宣傳志愿活動、強對流天氣緊急安全隱患排查志愿者活動等。今年共出動志愿者服務(wù)_余人次，充分發(fā)揮了在職黨員“八小時”外服務(wù)理念，密切干群關(guān)系，優(yōu)化服務(wù)效能。
三是抓好發(fā)展黨員工作，優(yōu)化黨員隊伍。嚴格黨員“三務(wù)積分”管理。年初制定支部“三務(wù)積分”考核方案，對黨員提交的積分項嚴格審查和把關(guān)，對不能積分的項目及時和黨員溝通解說。7月份對2024-2024年度積分進行匯總并作為支部推選年度優(yōu)秀黨員重要依據(jù)。對表現(xiàn)優(yōu)秀的積極推薦，定期開展教育培訓工作，保證新黨員的發(fā)展質(zhì)量。今年支部發(fā)展1名預(yù)備黨員， 1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。加強黨費管理，及時按標準收繳黨費，并督促做好2024-2024年黨費補繳工作。
第八篇 社區(qū)黨建核心小組2024年度述職報告1900字
上海大學延長社區(qū)第四屆黨建核心小組自__年年11月份完成小組成員換屆以來，在研究生工作黨委和社區(qū)的關(guān)心和領(lǐng)導下，黨建核心小組全體成員共同努力，以社區(qū)為依托，按照“圍繞中心搞黨建，搞好黨建促中心”的工作思路，啟動了“延長社區(qū)研究生思想建設(shè)工程”、“延長社區(qū)特色寢室創(chuàng)建工程”、“和諧社區(qū)建設(shè)工程”、“工作制度建設(shè)工程”四項主要工作。重點突出了“創(chuàng)建特色新寢室，樹立黨員新形象”工作，提出了“一個黨員，一個特色”的口號。在廣大研究生黨員和入黨積極分子中樹立典型、創(chuàng)建特色，進而帶動全體研究生同學，做到將黨建工作與社區(qū)中心工作相配合，相補充，相促進，將社區(qū)和學院兩方面工作互惠互利，相互協(xié)調(diào)，不斷地開創(chuàng)研究生社區(qū)黨建工作新局面。
一、認清角色，樹立目標，扎實工作，圍繞中心工作搞好黨建。
按照往屆組織慣例，本屆小組成員全部是各個學院的黨總支（直屬黨支部）副書記。在本學院中都是具有學生工作能力和經(jīng)驗的同學，是各學院的干部帶頭人。但作為社區(qū)黨建核心小組的成員，我們的角色發(fā)生了變化，因此，成立之出，我們就明確了自身必須擔負起以下幾項職責：
（1）、努力開辟社區(qū)這個研究生黨員教育第二陣地，探索如何發(fā)揮社區(qū)黨建在研究生思想政治教育中的核心作用
（2）、在社區(qū)中開展黨員教育及發(fā)展工作，創(chuàng)新地開展研究生社區(qū)黨建工作，在社區(qū)研究生黨建小組的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)方面都取得了新的進展
（3）、充當好社區(qū)與校研工黨委之間合作與溝通的橋梁，將社區(qū)黨建與學院黨建工作協(xié)調(diào)一致，相互促進，相互補充
（4）、團結(jié)和協(xié)調(diào)社區(qū)樓管會等組織，將黨建工作與社區(qū)建設(shè)融為一體，做到學以致用，理論與實踐相結(jié)合。
在過去的一年中，延長社區(qū)研究生黨建核心小組在總結(jié)前一屆黨建核心小組工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，把工作重點放在如何“圍繞中心搞黨建，搞好黨建促中心”議題上。
今年，社區(qū)的中心工作就是“爭創(chuàng)特色寢室，營造和諧社區(qū)”。如何在這場全社區(qū)積極開展的活動中，發(fā)揮出黨員和支部的核心力量，是黨建核心小組的主要任務(wù)。為此我們開展了以下具體工作。
1．加強理論思想學習和宣傳，將黨員的思想認識統(tǒng)一起來，步伐一致，打好輿論宣傳和思想統(tǒng)一第一仗。
__年11月初，黨建核心小組討論通過的《關(guān)于“樹立黨員新形象，創(chuàng)建特色新寢室”的通知》及《告全體黨員書》及時發(fā)布。明確提出了 “三個帶頭，一個帶領(lǐng)”的具體要求和“一個黨員，一個特色寢室”的基本目標?！叭齻€帶頭，一個帶領(lǐng)”就是要求黨員同學帶頭學習學校，社區(qū)關(guān)于開展特色寢室的文件精神，帶頭配合社區(qū)的統(tǒng)一部署，帶頭發(fā)揮黨員骨干力量，帶領(lǐng)本寢室同學一起積極參與特色寢室的申報工作。
12月，各黨支部開展以“在創(chuàng)建特色寢室中黨支部如何發(fā)揮作用”的主題生活會，各支部會議的開展情況以書面的形式進行了上報。迅速在各支部掀起了圍繞中心工作的廣泛討論，引起了從黨員到普通同學的高度注意，用一位同學的話說“想不知道這件事情，都難”。
各支部都從思想上認識到“樹立黨員新形象，創(chuàng)建特色新寢室”中心工作的重要性，每位黨員都明確了自身必須擔負起的帶頭和示范責任。因此，到此時為止，我們打響了思想統(tǒng)一的第一仗。
2.實事求是，因地制宜，根據(jù)各學院的具體情況制定詳細的工作計劃，集中力量開展工作。
為了將工作落到實處。黨建核心小組于10年1月，專門召開了東西部社區(qū)06、07級研究生黨支部書記參加的專題工作會議，在會上，進一步明確了工作目標。確立了創(chuàng)建工作時間表，并提出了兩項補充考核項：
一是：將是否積極參與特色寢室的創(chuàng)建納入對黨員的考核當中來，在“七一表彰”或推薦“優(yōu)秀黨員”、時，就在創(chuàng)建過程中該黨員的表現(xiàn)作為重點考核項。二是，將能否積極帶頭組織開展與特色寢室創(chuàng)建工作相關(guān)的支部工作納入到對黨支部的考核當中，作為推薦“優(yōu)秀基層黨支部”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”的重要依據(jù)。如此一來，激發(fā)和調(diào)動了黨員和支部的積極性。
同時，在細節(jié)上，明確了特色寢室創(chuàng)建的條件，規(guī)范了申報材料的撰寫方式，強調(diào)了申報截至時間等等。
在創(chuàng)建過程中，4月中旬，我們又召開了“樹立黨員新形象，創(chuàng)建特色新寢室”黨員干部工作交流會，邀請各方面表現(xiàn)突出的支部和寢室做交流，及時對工作中出現(xiàn)的各種問題，明確提出了整改方案。
整個創(chuàng)建工作在黨員和黨支部的組織下，有條不紊的進行，各黨員也充分起到了催化劑的作用，很多有黨員寢室已經(jīng)不滿足于只申請一個特色寢室，而是積極撰寫申報材料參加多個評選。
3.及時總結(jié)經(jīng)驗，為今后的工作更好的開展打下良好基礎(chǔ)。
為此，我們總結(jié)了以下幾條經(jīng)驗：
（1）、黨員干部必須起到團結(jié)凝聚全體寢室同學積極參與創(chuàng)建活動的作用
（2）、黨員干部群體必須在社區(qū)起到戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用
（3）、黨員干部必須能夠在學生和社區(qū)管理之間起到橋梁和紐帶的作用。
第九篇 社區(qū)黨建工作情況調(diào)研報告4550字
近期，根據(jù)工作安排，我們課題組成員深入到15個城市社區(qū)，采取聽介紹、看現(xiàn)場、發(fā)問卷、訪群眾等方式，對如何加強社區(qū)黨建工作進行了深入調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、基本情況
目前，__市現(xiàn)有城鄉(xiāng)社區(qū)共17個，其中，城市社區(qū)15個、農(nóng)村社區(qū)2個。15個城市社區(qū)中，除__社區(qū)正在籌建外，其它14個社區(qū)均在運行，轄區(qū)總?cè)丝?5234戶、143420人，共有社區(qū)干部111人，社區(qū)黨員干部92人，建立黨總支15個、黨支部64個、黨小組126個，社區(qū)直管黨員1745人，其中：駐區(qū)單位黨員480人、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨員86人，婦女黨員316人，流動黨員126人。社區(qū)黨員主要由原居民區(qū)黨員、轄區(qū)內(nèi)改制、破產(chǎn)國有企業(yè)黨員、復(fù)退軍人黨員、大中專畢業(yè)生黨員和個體工商戶黨員、務(wù)工人員黨員等構(gòu)成。
近幾年來，我市社區(qū)黨建工作較好地發(fā)揮了在服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、服務(wù)居民生活、促進社會和諧等方面的積極作用，取得了一定成效，但社區(qū)與駐區(qū)單位在黨的組織互不隸屬、行政上互不關(guān)聯(lián)、管理上條塊分割的現(xiàn)狀，在一度程度上影響和制約了社區(qū)工作的全面發(fā)展。
二、主要成效
自2024年社區(qū)建設(shè)工作啟動以來，我市各級黨委、政府和各相關(guān)職能部門緊緊圍繞城市“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的大局，以“便民、利民、為民”為出發(fā)點，積極推進社區(qū)黨建工作，促使社區(qū)建設(shè)實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，鳳凰、李園社區(qū)曾先后被民政部授予“全國基層低保規(guī)范化建設(shè)先進單位”、“全國綜合減災(zāi)示范社區(qū)”榮譽稱號，蒿橋社區(qū)被省民政廳授予“全省綜合減災(zāi)示范社區(qū)”，迎春社區(qū)被省政府表彰為“2024年度百佳社區(qū)居民委員會”。
一是社區(qū)組織設(shè)置不斷完善。按照“以黨建促社建”的工作思路，建立黨總支14個、黨支部64個、黨小組126個，社區(qū)共有直管黨員1745名，全市所有社區(qū)中建立了黨員聯(lián)絡(luò)服務(wù)站和黨員活動室，修訂完善了《黨員活動制度》、《民主評議黨員制度》、《五議五公開制度》、《流動黨員管理制度》等一系列規(guī)章制度，制定下發(fā)了《__市社區(qū)組織載體建設(shè)實施方案》、《社區(qū)黨組織產(chǎn)生意見》、《社區(qū)黨支部選舉辦法》、《社區(qū)協(xié)商議事會章程》4個規(guī)范性文件，廣泛開展黨組織和黨員服務(wù)、黨員“設(shè)崗定責”、黨員示范崗、黨員先鋒崗、“結(jié)對幫扶”等主題實踐活動，不斷為社區(qū)黨建工作注入了活力。
二是社區(qū)工作條件明顯改善。近3年來，我市在社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改善社區(qū)辦公條件上累計投入314萬元，有效地改善了社區(qū)辦公條件，絕大多數(shù)社區(qū)都配齊了電腦、打印機、空調(diào)、辦公電話、檔案柜、辦公桌椅等必要的辦公設(shè)備。全市15個城市社區(qū)中有11個社區(qū)都有一定面積自主產(chǎn)權(quán)的辦公和服務(wù)設(shè)施用房，其中面積的鳳凰社區(qū)達1149平方米，300平方米以上的有8個，社區(qū)便民服務(wù)功能得到不斷提升。
三是公共服務(wù)體系逐步完善。全市15個城市社區(qū)建立便民服務(wù)網(wǎng)點21個，社區(qū)圖書室藏書2.6萬冊，“一站式”社區(qū)服務(wù)大廳14個，居民學校15個，慈善超市14個，老年福利服務(wù)設(shè)施3個，安排下崗失業(yè)人員再就業(yè)2199人，建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站17個，社區(qū)警務(wù)室15個，民政、勞動、計生、衛(wèi)生、公安、建設(shè)、國土、綜治等部門職能，已陸續(xù)下放到社區(qū)服務(wù)窗口，初步建立起較完善的公共服務(wù)體系。
四是社區(qū)組織活動豐富多彩。各社區(qū)黨組織以深入推進“基層組織建設(shè)年”活動為載體，建立廉政漫畫長廊和政務(wù)公開欄，積極倡導健康向上的群眾文化活動，大力開展了“文明小區(qū)”、“文明樓院”、“五好家庭”創(chuàng)建活動及各種豐富多彩、健康有益的文化、體育、科普活動，“文明社區(qū)”創(chuàng)建、“廉政文化進社區(qū)”、“平安法制社區(qū)”創(chuàng)建、“減災(zāi)示范社區(qū)”創(chuàng)建等一系列示范創(chuàng)建活動廣泛開展，形成了“黨建帶群建、群建促黨建”的生動局面，促進了社會的和諧穩(wěn)定。
三、存在的問題及原因
當前，我市社區(qū)黨建工作中仍存在諸多問題和制約因素，突出表現(xiàn)在：
一是組織凝聚力量退化，黨建工作動力小。少數(shù)社區(qū)黨組織班子面對新形勢新任務(wù)的辦法不多，社區(qū)黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不夠熟悉，積極性和主動性不高，對解決社區(qū)黨建工作出現(xiàn)的新情況新問題的緊迫感不強，社區(qū)黨組織生活的形式單一，內(nèi)容不夠豐富，無法滿足新形勢下黨員的多種文化需求。并且，由于社區(qū)工作涉及綜治維穩(wěn)、計劃生育、民政救助、宣傳文化、環(huán)境衛(wèi)生、社會保障、社區(qū)服務(wù)等方方面面，在繁重的工作任務(wù)和壓力下，社區(qū)干部不得不身兼數(shù)職，疲于應(yīng)付。在這些工作中，屬于行政職能方面的事務(wù)占了比較大的比例，社區(qū)干部大部分精力都放在完成上級下達的任務(wù)上，開展社區(qū)服務(wù)的時間和精力得不到足夠保障，社區(qū)黨建工作被不自覺地“邊緣化”。
二是黨員隊伍年齡老化，干部整體素質(zhì)低。隨著國有企業(yè)改革的深入，大批下崗職工黨員轉(zhuǎn)入了社區(qū)，社區(qū)黨員數(shù)量增加，黨員隊伍年齡老化現(xiàn)象日益突現(xiàn)。以__社區(qū)為例，84名社區(qū)黨員中，離退休黨員56人，占67%，黨員的平均年齡達到50歲，社區(qū)黨員隊伍老齡化現(xiàn)象比較突出。同時，全市111名社區(qū)干部中45歲以上的52人，占總?cè)藬?shù)47%，大專及以上學歷46人，僅占總?cè)藬?shù)41%，社區(qū)干部年齡偏大，且中年人多，家庭壓力大，難以全身心投入社區(qū)工作，社區(qū)工作人員素質(zhì)參差不齊，難以適應(yīng)現(xiàn)代社區(qū)建設(shè)的需要。
三是黨建工作經(jīng)費弱化，資金投入保障少。全市111名社區(qū)工作人員中，除5人月工資在1500元以上外，96%的社區(qū)干部待遇遠遠低于當?shù)仄笫聵I(yè)單位同類人員工資水平，且在現(xiàn)行激勵機制中，對優(yōu)秀的社區(qū)干部雖然有物質(zhì)上的獎勵，但在干部成長使用、干部離職后的待遇等方面沒有相應(yīng)的激勵保障措施。此外，絕大部分社區(qū)都沒有經(jīng)濟實體，上級撥款僅能夠維持社區(qū)干部的基本工資和辦公費用，一部分社區(qū)還要通過拉贊助或爭取轄區(qū)單位和企業(yè)老板的支持才能保障干部工資待遇和維持工作的正常運轉(zhuǎn)，而經(jīng)濟來源最為困難的富麗、楚躍兩個社區(qū)活動經(jīng)費投入少之又少，尤其是楚躍社區(qū)黨總支李書記今年已“自掏資金”4萬元用于發(fā)放人員工資，社區(qū)黨建工作經(jīng)費嚴重緊缺，社區(qū)工作運轉(zhuǎn)困難。由于沒有必要的土地、資金等基本要素，發(fā)展社區(qū)本級經(jīng)濟也是心有余而力不足，希望通過社區(qū)的自身發(fā)展，實現(xiàn)自給自足的難度還很大。
四是陣地設(shè)施建設(shè)軟化，綜合服務(wù)功能弱。由于社區(qū)自身辦公經(jīng)費緊張，黨建活動經(jīng)費少，對陣地建設(shè)投放力量不足，無法支付黨員教育所必須購買的學習資料和電教設(shè)備等資金，加之辦公場所有限，導致黨員學習教育工作效果欠佳。例如，__、中山、富麗、楚躍4個社區(qū)辦公用房沒有實屬產(chǎn)權(quán)，現(xiàn)行辦公用房面積小，辦公設(shè)施簡陋，遠遠不能滿足服務(wù)居民的需求。另外，個別社區(qū)由于辦公硬件設(shè)施相對落后，缺乏電腦、打印機等現(xiàn)代化辦公資源，加之黨員流動性大，無法建立起詳細的黨員電子檔案，在開展黨員教育活動時，有些黨員根本無法聯(lián)系上，給社區(qū)黨員教育學習工作帶來了很大的不便，也就談不上發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
四、幾點建議
針對上述存在的問題，結(jié)合__實情，立足社區(qū)建設(shè)實際，我市社區(qū)黨建工作要緊緊圍繞“加強社區(qū)黨的建設(shè)，推動社區(qū)管理創(chuàng)新”的目標，強化凝聚、服務(wù)、管理、維穩(wěn)“四大功能”，努力提升轄區(qū)廣大居民幸福指數(shù)，促進社區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1、強基固本，構(gòu)建社區(qū)黨建大體系。一是要建立健全領(lǐng)導協(xié)調(diào)機制。采用“領(lǐng)導辦點、單位聯(lián)點、干部駐點”的辦法，以點帶面，強化市級領(lǐng)導及各部門對社區(qū)黨建工作的領(lǐng)導、協(xié)調(diào)和幫促，充分調(diào)動和運用社區(qū)內(nèi)的各種資源，形成黨建共抓、文明共創(chuàng)、資源共享、社區(qū)共建的良好氛圍。對府城街道要建立單獨的考核體系，把街道黨工委從傳統(tǒng)的體制中解放出來，不再過多地參與經(jīng)濟工作，切實轉(zhuǎn)變到履行領(lǐng)導社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)的職責上來。二是要全面推進區(qū)域化黨建工作。成立社區(qū)“大黨委”，廣泛吸納轄區(qū)單位黨組織負責人、居民黨員代表、黨員民警進入社區(qū)黨委班子，將轄區(qū)內(nèi)的社區(qū)黨組織、新經(jīng)濟組織、新社會組織和駐區(qū)單位黨組織全部納入統(tǒng)一管理，推行“社區(qū)建黨委、樓群建小組”做法，構(gòu)建“社區(qū)黨委-居委會黨支部-樓群院落黨小組”“三位一體”區(qū)域化黨建網(wǎng)絡(luò)，通過召開大黨委聯(lián)席會，共同研究社區(qū)存在的困難和難題，為社區(qū)各項工作的順利開展提供保障。三是要理順社區(qū)各類組織關(guān)系。社區(qū)黨組織是社區(qū)各種組織和各項工作的____，要擔負起領(lǐng)導職責，并支持和保證他們依法、依照各自章程開展工作。社區(qū)其他組織要在社區(qū)成員代表大會的領(lǐng)導下自我運作、自我管理，集中研究解決社區(qū)建設(shè)中的宏觀問題，改善黨的領(lǐng)導，從而形成以社區(qū)黨組織為核心，分工協(xié)作、運轉(zhuǎn)有序的社區(qū)組織體系。
2、凝心聚力，構(gòu)筑社區(qū)服務(wù)大平臺。一是要聚集物力，切實解決好社區(qū)黨組織的辦公用房和活動場地問題，讓社區(qū)黨組織“有地方辦事”。要充分挖掘和整合社區(qū)資源，堅持自建、共建、幫建相結(jié)合，添置設(shè)施設(shè)備，完善基礎(chǔ)設(shè)施，加快推進社區(qū)“一站式”公共服務(wù)平臺和社區(qū)信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，確保每個社區(qū)都能正常開展活動，充分發(fā)揮社區(qū)便民、利民的積極作用。二是要聚集財力，切實解決好社區(qū)黨組織的活動經(jīng)費問題，讓社區(qū)黨組織“有經(jīng)費辦事”。堅持從實際出發(fā)，逐步建立以政府財政投入為主、其他投入相互補充的社區(qū)黨建工作經(jīng)費的多元投入機制，通過“財政撥一點，黨費補一點，單位助一點，自身籌一點”等多渠道籌集資金。要把社區(qū)專職工作者人員經(jīng)費、社區(qū)黨組織工作經(jīng)費、社區(qū)辦公經(jīng)費和社區(qū)建設(shè)事業(yè)費全部納入同級財政部門預(yù)算管理，并隨財力增長逐步增加。有關(guān)部門需要委托社區(qū)承擔有關(guān)工作任務(wù)的，應(yīng)向社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導小組申報，實行“準入制”，并按照“權(quán)隨責走、費隨事轉(zhuǎn)”的原則，落實好人員和經(jīng)費。黨費的使用要適當向社區(qū)傾斜，可以設(shè)立社區(qū)黨建專項資金，支持社區(qū)開展黨建工作。三是要聚集人力，切實解決好社區(qū)人才隊伍匱乏的問題，讓社區(qū)黨組織“有激情辦事”。繼續(xù)采用“公推直選”等方式，把黨性強、能力強、熟悉黨務(wù)工作、熱心服務(wù)群眾的黨員選進社區(qū)黨組織班子，并采取從機關(guān)派、企事業(yè)單位聘、大學畢業(yè)生中選、社會上招等方式，選拔一批優(yōu)秀人才充實進社區(qū)領(lǐng)導班子，提高班子的領(lǐng)導能力;開展大規(guī)模社區(qū)干部輪訓活動，增強社區(qū)干部能力;健全激勵約束機制，從年富力強、德才兼?zhèn)?、政績突出的?yōu)秀社區(qū)干部中定向招考公務(wù)員和副科級領(lǐng)導干部，建立健全工資福利定期增長機制，滿腔熱忱地幫助他們解決工作和生活中的實際困難，并健全科學的考核評價體系，建立一套有利于社區(qū)工作者能上能下、能進能出的管理機制，不斷提高社區(qū)干部依法辦事、服務(wù)群眾和發(fā)展社區(qū)事業(yè)的能力。
3、創(chuàng)新管理，打造社區(qū)共建大模式。一是要強化共建責任意識。要在深入開展調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，制定詳細的社區(qū)共駐共建的實施意見，并通過召開專門會議、發(fā)放倡議書等形式，深入宣傳共駐共建的目的和意義，大力營造共駐共建氛圍。市委組織部還要進一步加大監(jiān)督力度，督促駐社區(qū)單位分別與所在的社區(qū)簽訂目標責任書，以契約的形式使共建雙方結(jié)成優(yōu)勢互補、互惠雙贏的共同體，通過責任落實增強共建動力，使社區(qū)黨組織的的凝聚力、輻射力得到應(yīng)有的體現(xiàn)。二是要建立共建長效機制。堅持“社區(qū)是我家、建設(shè)靠大家”的理念，進一步建立健全由街道黨工委、社區(qū)黨組織牽頭、駐區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度，遵循社區(qū)主導、共同需要、平等參與、雙向互動四條原則，構(gòu)建橫向聯(lián)系框架，引導轄區(qū)內(nèi)共建單位主動參與社區(qū)建設(shè)。三是要豐富共建活動載體。組織轄區(qū)單位從社區(qū)群眾迫切要解決的熱點、難點問題人手，積極開展各種志愿服務(wù)、咨詢、文化娛樂和社會公益性共建活動，為民多辦實事，多做好事，多解難事，使黨組織的凝聚力、號召力和黨員先鋒模范作用在共建活動中得到充分的體現(xiàn)和發(fā)揮，進一步增強共同搞好社區(qū)黨建的信心和動力，推動社區(qū)黨建工作的開展。
第十篇 2024年社區(qū)黨建工作述職報告2450字
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：
根據(jù)會議安排，我就20__年黨組織第一責任人創(chuàng)先爭優(yōu)抓黨建履職情況匯報如下，不妥之處，請批評指正。
__社區(qū)占地總面積2.3平方公里，總?cè)丝?436戶，9970人，其中轉(zhuǎn)移農(nóng)牧民562戶，1630人，轄居民小區(qū)22個，黨支部直管黨員40名，協(xié)管黨員286名。2024年以來，__社區(qū)按照旗委、政府的統(tǒng)一安排和部署，在鎮(zhèn)黨委的關(guān)懷和指導下，黨支部以打造“七型五化”社區(qū)這一主題，充分發(fā)揮黨組織引領(lǐng)帶動和黨員的先鋒模范作用，務(wù)實創(chuàng)新抓黨建，團結(jié)和諧促發(fā)展，努力提升社區(qū)服務(wù)水平，黨的基層組織戰(zhàn)斗保壘作用日益突顯。
一、認真履職，加強監(jiān)督，全力開創(chuàng)社區(qū)工作新局面
作為社區(qū)黨建工作的第一責任人，在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作的大局下，我不斷強化政治意識和責任意識，帶頭履行職責，強化責任落實，形成了抓黨建促和諧的強大合力。
(一)強化抓社區(qū)黨建工作責任。在向鎮(zhèn)黨委匯報的基礎(chǔ)上，社區(qū)定期組織召開會議，向黨員、工作人員及居民代表進行述職，并聽取與會人員意見建議，研究解決社區(qū)突出問題，制定社區(qū)工作計劃，并就黨組織和黨員承諾踐諾情況進行審核、公布、監(jiān)督、評議，確保了各項為民服務(wù)工作的扎實有效落實。
(二)開展支部書記講黨課活動。每個季度，由社區(qū)支部書記精心準備一節(jié)黨課，對社區(qū)工作人員、黨員群眾進行政治思想教育，加深對黨的知識和方針政策的認識，并依托鄂前旗大講堂，組織開展“創(chuàng)城行動”、“文明素質(zhì)”等宣講活動，教育廣大黨員干部以實際行動為打造幸福和諧社區(qū)貢獻力量。
(三)強化監(jiān)督考核促社區(qū)工作。為更好地發(fā)揮黨組織“推動發(fā)展、服務(wù)居民、促進和諧”的作用，年初社區(qū)結(jié)合人員變動，健全和完善符合實際，便于操作的考核細則，促進了社區(qū)工作的監(jiān)督，加強了黨員干部的管理，為促進各項工作開展提供了堅強的組織保障。
二、強化措施，狠抓落實，努力形成黨建工作新格局
__社區(qū)在成功打造“一引四辦五直通”服務(wù)運行機制和“一引三協(xié)八培育”促創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)模式的基礎(chǔ)上，以創(chuàng)建“七型五化”社區(qū)為目標，繼續(xù)深化黨建工作機制創(chuàng)新，通過實施創(chuàng)業(yè)就業(yè)“253”、社會保障“四個一”、環(huán)境保潔“136”等十大工程，著力將__社區(qū)打造成創(chuàng)業(yè)型、保障型、自治型、生態(tài)型、文化型、平安型、康樂型社區(qū)，到今年實現(xiàn)社區(qū)黨建區(qū)域化、社區(qū)服務(wù)親情化、社區(qū)管理網(wǎng)格化、溝通聯(lián)絡(luò)信息化和居民生活便利化。通過2024年一年的努力，社區(qū)各項事業(yè)已經(jīng)在“七型五化”創(chuàng)建工作的帶動下取得了初步成效。一是轉(zhuǎn)變民族民間手工制作展廳經(jīng)營模式，通過建立__社區(qū)民族民間手工制作實訓基地，完成技能培訓300多人，成功培育手工業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)紀人1人，發(fā)展手工制作連鎖經(jīng)營戶4戶，帶動手工制品銷售2000多件，實現(xiàn)創(chuàng)收100余萬元;二是充分發(fā)揮好靈活就業(yè)勞務(wù)市場、保林勞務(wù)信息服務(wù)公司等勞務(wù)實體作用，多渠道、全方位開展就業(yè)中介和信息服務(wù)，年內(nèi)累計中介就業(yè)35000多人次，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)90多人次，為轉(zhuǎn)移農(nóng)牧民就業(yè)安置工作做出了積極的貢獻;三是著力保障和改善民生，為符合條件的 42名貧困居民申請到了城鎮(zhèn)最低生活保障金;為25個無房困難戶申請到了住房補助，29個無房困難戶喜遷新居，已住進政府為其新建的廉租房。對轄區(qū)內(nèi)的貧困家庭、貧困學生等弱勢群體進行摸底調(diào)查并建立檔案，為22名大學生申請到了貧困學生救助金，為14名大學生申請到了助學貸款。同時設(shè)立貧困救助基金，救助貧困學生4名，發(fā)放救助款2000元。
三、提升素質(zhì)，加強管理，黨員干部作用進一步發(fā)揮
結(jié)合鎮(zhèn)黨委開展的素質(zhì)提升年活動，加強社區(qū)黨員干部的學習教育，除參加鎮(zhèn)每周一例會學習之外，社區(qū)將每周五定為社區(qū)黨員干部學習日，學習政策理論、文件精神及交流工作動態(tài)，及時互通信息，了解、掌握、解決居民中存在的問題。社區(qū)以促進民主法制、公平正義、安定祥和、管理有序為主攻方向，以維護社區(qū)穩(wěn)定為目標，大力推行“網(wǎng)格化”管理方式，加強和創(chuàng)新社會管理。探索建立“一站兩委會五室五支隊伍”，劃分社區(qū)黨員干部責任區(qū)，并充分發(fā)揮其作用，對社區(qū)事務(wù)進行網(wǎng)格化管理，確保社區(qū)管理和服務(wù)“零盲區(qū)”。建立全旗首家群眾工作站，內(nèi)設(shè)“值班室、信訪接待室、人民調(diào)解室、治安警務(wù)室和法律服務(wù)室”，聘用4名有經(jīng)驗的法律工作者負責社區(qū)信訪接待、矛盾糾紛調(diào)處等工作，并為廣大居民提供免費法律咨詢、免費調(diào)解、免費代寫訴訟材料的“三免”服務(wù)。建立群防群治志愿者服務(wù)隊，在每一個小區(qū)設(shè)置“4050”人員的同時，發(fā)動大學生、黨員、離退休干部等參與到治安聯(lián)防和矛盾調(diào)解隊伍中來，加強矛盾糾紛排查化解力度，形成了全民參與防控的群防群治網(wǎng)絡(luò)，提升了全民自治能力。
四、創(chuàng)新載體，抓實環(huán)節(jié)，創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展取得實效
結(jié)合工作實際，我們通過創(chuàng)新活動載體、狠抓服務(wù)落實、加強典型宣傳等舉措，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。
(一)創(chuàng)新活動載體。挖掘群眾文化活動空間，重點從加強群眾性日常文化活動工作入手，建立小區(qū)文化活動點2個，居民文體隊伍5個，并充分利用“三八”、“五一”、“五四”、“七一”、“十一”等節(jié)慶日，開展各類形式的文體娛樂和主題活動15次，表彰獎勵優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名，有效增強了干部群眾服務(wù)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)就業(yè)的信心，黨組織的凝聚力明顯增強。按照“組織創(chuàng)先促創(chuàng)城、黨員爭優(yōu)帶市民”的要求，組織志愿者開展不文明行為勸導和大型環(huán)衛(wèi)清理整治活動3次，發(fā)放文明創(chuàng)建類宣傳資料3000余份，在全民中積極倡導健康文明生活理念。
(二)深化為民服務(wù)。評比設(shè)立了社區(qū)黨員示范崗和先鋒模范崗，引導黨員干部改進服務(wù)態(tài)度，提升服務(wù)效能。抓實創(chuàng)先爭優(yōu)重要環(huán)節(jié)，積極開展承諾踐諾活動，社區(qū)黨支部圍繞中心任務(wù)公開承諾事項7條，已踐行7條，踐諾率為100%;黨員圍繞本職工作公開承諾事項32條，已踐行30條，踐諾率為94%。鎮(zhèn)黨委對支部、支部對黨員承諾踐諾情況點評2次，一批好事實事得到有效落實，群眾評議滿意度達96%以上。
第十一篇 社區(qū)黨支部書記黨建工作述職報告1950字
一年匆匆而過，我現(xiàn)在將一年來的工作簡要匯報如下：
一、認真做好黨建工作，完善黨建工作機制
1，加強黨員教育管理。堅持'三會一課'制度，積極宣傳和學習黨的十九大精神及黨的方針政策、黨風廉政建設(shè)知識，特別是開展'兩學一做'學習教育常態(tài)化制度化以來，圍繞'四個專題'以'3+_'模式進行學習教育討論及上廉潔黨課強化黨員干部廉潔自律意識，有效的提高了社區(qū)黨員的綜合素質(zhì)，黨員都能遵紀守法未出現(xiàn)違法亂紀情況，積極組織開展黨員民主評議活動，加強流動黨員的管理，建立微信群便于與流出黨員保持信息溝通進行學習交流。
2，堅持貫徹執(zhí)行民主集中制，重要問題、重大情況，都在黨員大會上討論決策，使黨支部工作做到了透明、民主、規(guī)范，完善'三務(wù)'公開制度及'四議兩公開'工作制度，定期對社區(qū)'黨務(wù)、居務(wù)、財務(wù)'進行公開，接受居民群眾的監(jiān)督。
3，進一步提升社區(qū)活動場所，完善'一站三室'，建立健全黨建工作制度，借助上級力量對社區(qū)辦公場所進行裝修更新，設(shè)立'一站三室'重新劃分社區(qū)辦公功能區(qū)，讓社區(qū)辦公場所設(shè)置更加完善。
4，黨支部嚴把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)，認真做好培養(yǎng)、發(fā)展、納新工作，今年發(fā)展積極分子6名，加強居'兩委'班子后備干部隊伍建設(shè)，讓后備干部進行跟班學習。
最后，積極開展黨組織各種活動，組織黨員開展環(huán)境衛(wèi)生整治、'清除牛皮癬'小廣告、衛(wèi)生宣傳和'除四害'及組織社區(qū)老黨員進行免費體檢等活動。
二、嚴格執(zhí)行廉政有關(guān)要求，切實履行責任人職責，堅持廉潔從政
按照'標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防'的方針，圍繞社區(qū)建設(shè)、服務(wù)工作，團結(jié)和帶領(lǐng)支部黨員及社區(qū)工作人員，切實履行廉政有關(guān)要求和廉政建設(shè)責任人的職責，堅持廉潔從政，狠抓作風建設(shè)，認真執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律等，嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，管好自己和身邊的工作人員，認真落實糾正不正之風、深入開展從源頭上預(yù)防和治理腐敗等反腐__各項工作，以積極、務(wù)實的精神，較好的完成了本職工作。
三、強化'黨建+'工作機制 ，把'黨建+'理念融入社區(qū)各項事業(yè)，促進社區(qū)事業(yè)發(fā)展
1、黨建+社區(qū)文化 構(gòu)建文明社區(qū)
依托__社區(qū)文化藝術(shù)團隊伍，把黨建工作融入文化建設(shè)，不斷增強文化活力，豐富文化生活，今年來藝術(shù)團經(jīng)常開展義務(wù)演出，積極開展文明城市創(chuàng)建、鄉(xiāng)風文明建設(shè)和十九大精神等宣傳演出，深受居民群眾喜愛，使居民在活動中受到教育，素質(zhì)得到提升。
2、黨建+關(guān)愛服務(wù) 營造溫馨家園
通過'連心'工作隊、社區(qū)志愿服務(wù)隊伍及'兩'小組長多渠道建立便民、利民服務(wù)手段。一年來，先后籌資20000余元慰問困難群眾、困難黨員，在'六一'期間組織開展關(guān)愛留守兒童活動，繼續(xù)實施'一元餐'敬老關(guān)愛工程、老年人免費理發(fā)及免費健康體檢等敬老關(guān)愛服務(wù)內(nèi)容；民政工作方面新增低保8戶，保障性住房62戶，有效解決了他們的生活及居住困難；通過'婦女兒童之家'深入開展計劃生育政策法規(guī)、免費孕前優(yōu)生檢測等宣傳活動，積極完成了上級下達的計劃生育的各項工作任務(wù)，今年完成社會撫養(yǎng)費11例，長效節(jié)育措施34例，優(yōu)生檢測25例。
3、黨建+居民理事會 推動居民自治
為深入推進和諧穩(wěn)定社區(qū)建設(shè)，按照'1+7+_'模式組建了社區(qū)居民理事會。一年來，社區(qū)居民理事會與社區(qū)積極開展排查和化解居民矛盾糾紛，實行3天一排查及巡邏制度，建立綜治中心完善綜治網(wǎng)格化工作，加強了對各類人員管理和回訪，消除各類不穩(wěn)定因素，把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài)，今年，社區(qū)共調(diào)處各類矛盾糾紛10起，化解信訪積案1起，有效保證了社區(qū)的穩(wěn)定。通過居民協(xié)商共議的'方式解決了巷道衛(wèi)生治理難、楊屋等5條下水道清淤改造、寺背小組巷道改造等10余件居民訴求。
四、存在的不足及下一步工作打算
一是理論素質(zhì)有待提高，二是社區(qū)工作中缺乏創(chuàng)新意識。因此，在今后的工作中，我將不斷加強學習，努力提高業(yè)務(wù)水平，不斷總結(jié)經(jīng)驗，逐步改進工作方式和方法，使自己在工作實踐中得以提高。主要有以下工作打算：
1、加強黨組織基層建設(shè)。首先，居'兩委'干部要加強學習，提高政治思想和政策水平，抓好黨支部的思想、組織和作風建設(shè)，認真學習貫徹宣傳黨的'十九大'精神，拓寬黨建工作思路，建立健全組織，完善各項工作機制，加強內(nèi)部管理進一步規(guī)范各項工作運行機制，做到機構(gòu)健全，制度完善，分工具體，任務(wù)明確。
2、根據(jù)社區(qū)實際情況，開展豐富多彩的活動，豐富社區(qū)居民的業(yè)余文化生活，發(fā)揮社區(qū)志愿者的模范帶頭作用，開展宣傳工作，推動移風易俗鄉(xiāng)風文明建設(shè)及文明城市創(chuàng)建，堅決掃除各種歪風邪氣，為社區(qū)居民創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。
3、進一步完善社區(qū)便民服務(wù)站，為居民群眾提供更好更便捷的服務(wù)；完善社區(qū)綜治中心建設(shè)，建立健全社區(qū)綜合治理工作制度，進行廣泛的法制宣傳教育，認真落實社會治安綜合治理措施，做好社區(qū)信訪維穩(wěn)工作；加強群團組織建設(shè)，共同參與社區(qū)建設(shè)。
第十二篇 2024社區(qū)書記抓基層黨建工作述職報告4450字
2024社區(qū)書記抓基層黨建工作述職報告
一年來，在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實黨工委黨建工作目標要求，緊緊把握自身在社區(qū)黨建工作中牽好頭負總責，當表率的具體職責定位。按照抓黨建、強基礎(chǔ)、聚合力、促發(fā)展的工作思路，以開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領(lǐng)社區(qū)廣大黨員干部群眾開拓創(chuàng)新、扎實工作，不斷提升黨建工作水平，推進社區(qū)各項事業(yè)向良好勢態(tài)發(fā)展。下面，我就履行祥倫社區(qū)黨建工作第一責任人職責情況述職如下：
一、落實責任，齊心協(xié)力抓黨建
社區(qū)黨委認真圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及辦事處黨委決議、決策和重大部署。根據(jù)黨建工作總體安排，結(jié)合社區(qū)實際，作為基層抓黨建工作第一責任人，著重抓黨建工作并落到實處，做到重要情況親自掌握，重點工作親自落實，不斷健全黨建工作例會，民主生活會，黨員設(shè)崗定責，黨員干部履職承諾制等系列制度。在職黨員干部建立黨建工作聯(lián)系點，把黨建工作任務(wù)落實到每個班子成員身上，切實做到事事有人抓，人人有責任，件件有著落，形成齊心協(xié)力抓黨建的濃厚氛圍，凝心聚力促和諧的良好局面。
二、強化基礎(chǔ)，健全機制創(chuàng)黨建
一是按照黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平，人民群眾得實惠的總體思路，認真組織開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，突出抓好以下幾方面工作:
1、著力提高黨員、干部的政治理論素養(yǎng)。以學習科學發(fā)展觀為重點，完善和落實社區(qū)黨委集中學習制度。利用社區(qū)黨員干部遠程教育，激勵老黨員講授愛國主義、集體主義為主要內(nèi)容的黨課，邀請林管局老干部辦的文藝宣傳隊進社區(qū)，帶領(lǐng)社區(qū)黨員到便民熱線9參觀并座談等形式，不斷提高理論素養(yǎng)，開闊視野，增強科學發(fā)展能力。
2、深入實施雙培雙帶活動。通過調(diào)查摸底，共有20名黨員分布在社區(qū)非公制企業(yè)中。同時，在摸底和交流過程中，發(fā)現(xiàn)了好多優(yōu)秀企業(yè)負責人和優(yōu)秀青年骨干都想加入____，其中有2名已提交了入黨申請書，被吸收為入黨積極分子，進行教育、考察、培養(yǎng)，發(fā)揮他們懂經(jīng)營，有技術(shù)的特長，推動社區(qū)經(jīng)濟事業(yè)發(fā)展。
3、結(jié)合實際，圍繞學習實踐科學發(fā)展觀活動，對在職黨員開展連心橋結(jié)對幫困大學生活動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴重疾病、長期臥床不起的黨員進行了摸底調(diào)查，在七一、春節(jié)，我們社區(qū)黨委對8名特困黨員進行節(jié)日慰問，為他們送去節(jié)日問候和節(jié)日禮物。社區(qū)黨委對5名身患疾病和行動不便的黨員開展了定期或不定期走訪慰問，對他們生活需求和精神需求，我們都會盡可能的滿足。組織社區(qū)黨員到林管局老干部參觀學習，不斷提高他們參與社區(qū)事務(wù)的積極性。針對林管局家屬樓環(huán)境及拆遷問題，召開了有關(guān)黨員座談會，及時了解民意，聽取各方意見和建議，促進黨群關(guān)系的和諧。
二是為了加強組織建設(shè)，進一步增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，建設(shè)一支高素質(zhì)的社區(qū)班子隊伍。我社區(qū)兩委班子成員配優(yōu)配強，把工作上有本事，作風上過得硬，廣大群眾信得過的干部選拔到社區(qū)班子隊伍中來，接受群眾和上級組織部門的監(jiān)督和考核，做到制度健全，形成班子成員分工明確，責任到人，各負其責的工作機制。建立健全基層黨組織建設(shè)，加強和規(guī)范對非公有制企業(yè)的黨建工作，完成了社區(qū)非公有制企業(yè)成立聯(lián)合黨支部的組建工作， 3個非公有制企業(yè)組建黨支部。嚴格執(zhí)行黨務(wù)公開、政務(wù)公開制度，堅持實行領(lǐng)導班子民主決策，定期召開班子會議對黨內(nèi)、社區(qū)內(nèi)的大事、要事進行民主協(xié)商，增強決策的公開化、科學化、合理化。以廉潔從政為重點，加強作風建設(shè)，保證黨組織風正源清。認真抓好黨風廉政建設(shè)，堅持黨員干部廉潔自律意識，通過觀看反腐__警示教育片，做到警鐘長鳴，自覺維護社區(qū)干部清正廉潔的良好形象。同時，社區(qū)黨委將廉政建設(shè)切實落實到各項工作中，社區(qū)黨委堅持在新華市場辦理小額貸款問題上，不走形式，不走過場，嚴把審批手續(xù)，按審批制度予以辦理。對后備干部教育管理，開展培訓、工作交流、工作匯報，提高后備干部的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
為了加強黨員隊伍建設(shè)，今年對社區(qū)黨員、流入黨員、流出黨員、非公有制企業(yè)黨員進行了信息摸底調(diào)查，2024年以來通過黨組織認真考察、教育和培養(yǎng)，有1名發(fā)展對象現(xiàn)正在預(yù)備考察階段，不斷壯大黨員隊伍。對流入流出流動黨員登記造冊，定期聯(lián)系，確保不脫離黨組織。深入開展一年一度的評議黨員工作，通過評議，相互學習，不斷促進和提高黨員自身素質(zhì)，永葆黨的先進性。
三、共駐共建，提升載體促黨建
社區(qū)黨委本著整合資源、共駐共建的原則，抓好活動場所建設(shè)，與社區(qū)共建單位林管局老干部辦協(xié)商，完善活動場所的管理和使用，發(fā)揮活動場所的作用，為抓好三級聯(lián)創(chuàng)，五好五帶頭活動奠定基礎(chǔ)。社區(qū)黨委與林管局老干部辦黨支部在三八七一元旦春節(jié)都會聯(lián)手組織開展群喜聞樂見的文藝匯演，及書法、繪畫、門球、乒乓球比賽。同時扎實開展社區(qū)黨員干部現(xiàn)代遠程教育培訓活動，堅持以用為本，學用結(jié)合，加強日常管理，提高收視率，增強收視效果，制訂好收看計劃。
四、創(chuàng)先爭優(yōu)，突出實效推黨建
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，努力探索推進黨建工作與經(jīng)濟社會工作的新經(jīng)驗、新做法，按照創(chuàng)新發(fā)展理念，強化發(fā)展措施，把社區(qū)物業(yè)服務(wù)部與社區(qū)基層黨建工作示范點結(jié)合起來，在林業(yè)4號樓化糞池塌陷及林業(yè)新5號樓外墻脫落的問題上，我們積極協(xié)調(diào)市房產(chǎn)局、區(qū)物管辦的領(lǐng)導，多次與林管局事務(wù)管理處溝通協(xié)調(diào)，市房產(chǎn)局免費計算了評估報告，林管局機關(guān)事務(wù)管理處負責申請房屋維修基金，幫助解決群眾實際困難，穩(wěn)定社區(qū)物業(yè)服務(wù)大局，為做好社區(qū)物業(yè)服務(wù)工作提供了保障，為推動祺我經(jīng)濟社會發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。
一年來，在抓基層黨建工作方面，我雖然做了一些工作，也取得了一些成效，但我也清醒的認識到與上級黨組織的要求和兄弟單位相比，仍然還存在著不容忽視的問題和一定的差距：班子成員和支部成員的政治核心作用有待加強;社區(qū)干部業(yè)務(wù)水平和政策水平有待提高;社區(qū)委硬件設(shè)施有待于投入。今后我一定提高抓基層黨建的認識，團結(jié)黨工委班子成員及聯(lián)系全社區(qū)黨員群眾，深入學習科學發(fā)展觀，提高為民辦事能力和水平，為努力開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面盡職盡責。
2024社區(qū)書記抓基層黨建工作述職報告
在區(qū)委的正確領(lǐng)導下，我認真履行基層黨建工作第一責任人職責，團結(jié)帶領(lǐng)轄區(qū)廣大黨員干部，服從大局，服務(wù)群眾，為促進全處經(jīng)濟社會各項事業(yè)健康有序發(fā)展提供了有力保障?，F(xiàn)述職如下:
一、履職工作的特色和亮點
(一)抓部署重落實，強化黨建責任。
我切實擔負起黨建工作第一責任人職責，全年共主持召開黨工委會議專題研究黨建工作9次，召開教育實踐活動部署推進專題會13次，召開調(diào)整理順__社區(qū)、__物流黨支部班子會議2次，召開高家、高湖村兩委班子換屆選舉專題會5次，對黨建工作計劃、教育實踐活動、發(fā)展黨員、班子建設(shè)、黨風廉政建設(shè)等工作進行及時研究部署和督辦落實。
(二)抓班子帶隊伍，增添黨建活力。
一是強化干部隊伍建設(shè)，推進高家、高湖村換屆選舉一次成功，全面實行一肩挑，及時調(diào)整理順__社區(qū)和__物流黨支部班子，干部年齡、學歷、能力結(jié)構(gòu)同步優(yōu)化。二是加強黨員教育管理，加強黨員遠程教育站點、市民學校等陣地建設(shè)，深入開展黨員培訓、設(shè)崗定責、黨員戶掛牌活動，實現(xiàn)覆蓋率、參與率兩個100%。三是扎實開展群眾路線教育實踐活動，著力抓好理論學習、問題查找、原因分析、整改落實等環(huán)節(jié)，有力促進了黨員干部剎四風轉(zhuǎn)作風。
(三)抓實事聚民心，提升黨建成效。
認真落實街道干部崗位在村、重在服務(wù)、責在連心工作機制，深入開展一次走訪、一件實事、一條建議三個一活動，竭盡全力為群眾解難題、想點子，為居村發(fā)展出思路、跑項目。共走訪慰問群眾157戶、中小企業(yè)43家，助力完成困難群眾微心愿32個，收集整理意見建議65條，解決群眾實際困難44個，群眾最為關(guān)注的危房維修申報、有線電視和網(wǎng)絡(luò)進后山、安全飲水、高馬河治理、電壓不穩(wěn)、破損道路維修擴建、居村垃圾清運一體化等熱點難點問題得到了有效解決。
(四)抓項目講奉獻，發(fā)揮黨員作用。
一是調(diào)動黨員干部積極性抓好協(xié)調(diào)服務(wù)，班子成員分片包干推進項目建設(shè)，主動做好群眾政策思想宣傳工作，確保七里沖路整治、汽車產(chǎn)業(yè)園補征地、四路合圍、興發(fā)安全距離拆遷、長豐石油科技等項目按期推進，全年共完成征地760畝，拆遷211戶;二是黨員干部及家屬發(fā)揮模范帶頭作用，主動支持項目建設(shè)，帶頭搬遷拆除，并積極當好政策宣講員，涌現(xiàn)了胡學華、胡學民等一批先進典型。
二、存在的主要問題及原因
(一)黨建工作部署督辦有待加強。
我作為抓基層黨建工作的第一責任人，存在著重部署、輕督辦的現(xiàn)象，尤其是對各支部書記履行管黨責任的督促落實抓的不夠經(jīng)常，不夠嚴格。
(二)黨員教育管理沒有做到常抓不懈。
平時疏于對普通黨員的經(jīng)常性教育培訓，導致部分普通黨員黨性意識不強，沒有把黨員當作一種榮譽、一種身份、一種職責，只顧局部利益，缺乏全局觀念。
(三)黨建陣地建設(shè)亟待加強。
因受征地拆遷還建進度制約，六眼沖、磨盤黨群服務(wù)中心建設(shè)工作滯后，高湖村辦公樓老舊，亟待整修。
(四)黨建工作方法有待創(chuàng)新。
面對新形勢和新任務(wù)，部分基層黨組織還習慣于老傳統(tǒng)、老經(jīng)驗、老辦法，在如何更好發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，更好服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾方面，提不出新點子、拿不出新舉措、打不開新局面。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在四個方面：一是落實主體責任不夠。有重經(jīng)濟、輕黨建的傾向，對黨建工作責任制執(zhí)行不力，黨建工作第一責任人意識不強。二是組織教育活動不經(jīng)常。黨組織生活制度落實抓得不實，流于形式，存在重工作、輕學習的現(xiàn)象。三是黨建工作統(tǒng)籌推進不夠。對街辦機關(guān)、居村黨建工作較為重視，但對非公企業(yè)黨建工作平常研究不多、聯(lián)系不多、指導不夠，導致轄區(qū)黨組織規(guī)范化建設(shè)水平參差不齊。四是工作方法創(chuàng)新不夠。對新形勢下基層黨建工作缺少前瞻性、全局性謀劃，導致黨建工作內(nèi)容不夠豐富，黨建載體創(chuàng)新不夠，黨內(nèi)組織生活方式方法單一。
三、下步工作思路及措施
(一)突出主責主業(yè)，認真履行黨建職責。
切實落實黨建工作第一責任人職責，把黨建工作作為自己的主責主業(yè)，主動適應(yīng)新常態(tài)，經(jīng)常性開展調(diào)查研究，及時研究部署黨建工作中出現(xiàn)的新情況新問題，做到研究、部署、落實、督促四個同步推進。要整體謀劃基層黨建工作，加強居村活動場所建設(shè)、加強村級后備干部培養(yǎng)鍛煉，充分發(fā)揮基層黨組織作用，要調(diào)動資源，形成工作合力，加大投入，直面問題，守土有責。
(二)突出常抓不懈，加強黨員教育管理。
一是以集中學習和分散自學相結(jié)合，通過召開會議、開辦學習專欄、發(fā)放宣傳資料等形式，深入開展理想信念教育、五好市民、五好干部教育、社會主義核心價值教育及法治宣傳教育，切實抓好黨員干部思想政治教育和能力建設(shè);二是完善首問負責制、工作督查制度，創(chuàng)新績效考核手段，建立健全黨員創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制;三是健全黨內(nèi)關(guān)懷幫扶機制，加大對老干部、老黨員的關(guān)懷力度，切實解決困難黨員的實際問題。四是建立健全激勵關(guān)愛機制，定期表彰優(yōu)秀基層黨組織書記，建立優(yōu)秀干部人才向基層傾斜激勵機制，引導各級黨員干部自覺將三嚴三實作為價值取向、行為準則和根本標尺，始終堅定理想信念、增強發(fā)展定力、提升能力素質(zhì)，集聚起推動猇亭發(fā)展轉(zhuǎn)型升級大業(yè)的強大正能量。
