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紀檢工作人員述職報告十二篇

發(fā)布時間:2024-11-09 查看人數(shù):50

紀檢工作人員述職報告

第一篇 紀檢工作人員述職報告1100字

尊敬的領導:

光陰似箭,不知不覺20__年又悄然逝去,值得欣慰的是,在單位領導和同事們的關心、支持、幫助下,自己無論在思想認識上,還是在業(yè)務實踐中又邁上了一個新臺階,取得了一定的成績,現(xiàn)具體總結如下:

一、強化政治學習,提高黨性修養(yǎng)

俗話說,打鐵首先要自身硬。今年本人積極投入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,以科學的理念武裝自己頭腦,從事紀檢監(jiān)察工作更是需要科學的態(tài)度,自己深感與其他同事相比,在政治素養(yǎng)上尙存在一定的差距,為了彌補這一缺陷,在年初就及時制定了嚴格的政治理論學習計劃,先后系統(tǒng)地學習了黨的歷史,進一步增進了對黨的了解和對黨的感情。認真研讀了鄧小平理論、“三個代表”及國家領導人關于科學發(fā)展觀的重要論述,記學習筆記兩萬字以上,完成學習心得。通過系統(tǒng)學習,提高了黨性修養(yǎng),進一步堅定了立黨為公、執(zhí)政為民的崇高理想信念,牢固地樹立起對黨負責和對人民負責的大局意識。

二、常抓業(yè)務學習,提工作能力

古人曰“業(yè)精于勤,荒于嬉?!北M管在信訪舉報工作崗位上,但我絲毫也沒放松紀檢監(jiān)察業(yè)務理論的學習,并且深深感到,黨的紀律法規(guī)、行政規(guī)章制度既系統(tǒng)又繁雜,過硬的業(yè)務理論功底是查辦案件的前提。一年來,我先后自學了《案件檢查教程》、《辦案必讀》、《查賬方法與技巧》、《談話的藝術》、《信訪工作教程》、《舉報工作細則》以及《中國監(jiān)察》、《中國紀檢監(jiān)察報》等相關知識。通過學習自己明顯感覺到遇到實際問題解決的辦法多了,工作的思路寬廣了,自己對所從事的崗位更充滿信心。

三、愛崗敬業(yè),無私奉獻

今年1-12月份,信訪室共受理群眾來信來訪電話舉報285件(次),其中來信__件、來訪__件、電話舉報__件;已辦結__件,辦結率為__%;初信初訪__件,已辦結__件,辦結率為__%;信訪舉報案件__件,已結案__件,結案率為__%;按期結案率__%;優(yōu)質結案率為__%。一年來,自己親自接訪群眾__人次,協(xié)調處理矛盾糾紛化解__件;根據(jù)領導安排先后參與調查案件__件,其中轉立案__件;參與全市“小金庫”專項治理活動,調查案件__件,追回資金__元;結合工作實際撰寫理論調研文章兩篇。

四、廉潔奉公,兩袖清風

作為紀檢干部,自身的廉潔始終是第一位的,不論是查辦案件,還是信訪接待工作,都既是得罪人的差使,又常常處在他人拉攏、誘惑之中,如果把握不好分寸就會犯錯誤,影響單位的形象。一年來,我始終做到警鐘常鳴,管住自己的腿,不該去地方決不去。管住自己的嘴,不該吃的飯決不吃。管住自己的手,不該拿的決不拿。盡管在工作中得罪了不少的人,但我內心塌實,雖然我的社交圈子比以前簡單了,但我卻更加充實,選擇紀檢工作我無怨無悔,我愿在以后的工作中一如既往地做好本職工作,珍惜和維護好紀檢干部良好的社會形象。

述職人:___

20__年_月_日

第二篇 街道紀檢工作述職報告2300字

街道紀檢工作述職報告

今年以來,__街道紀委在區(qū)紀委和街道黨委的正確領導下,以《__區(qū)__年黨風廉政建設考核方案》、《__區(qū)__年紀檢監(jiān)察工作要點》為目標要求,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,緊緊圍繞全街道工作大局,開展紀檢各項專項及常規(guī)工作,有效地促進了全街道黨風廉政建設工作的健康發(fā)展。使我街道的黨風廉政建設和反腐工作不斷深入,進一步增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為全街道各項工作提供了組織保障和紀律保障。

一、強化紀檢監(jiān)察組織領導工作,進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察工作的正規(guī)化、制度化建設。

年初以來按照區(qū)紀委進一步加強紀檢監(jiān)察正規(guī)化、制度化建設的精神要求,進一步強化紀檢工作的組織領導和人員配備,進一步完善紀檢監(jiān)察工作的制度要求。

(一)認真落實黨風廉政建設責任制,形成反腐__齊抓共管的合力。按照“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調,部門各負其責,依靠群眾的支持和參與”的領導體制和工作機制的要求,修訂和完善了黨風廉政建設和反腐工作責任分工,明確責任、分解任務。領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任;領導班子的正職對黨風廉政建設和反腐工作負總責;領導班子其他成員抓好分管部門的反腐__工作,對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。建立健全組織協(xié)調制度和機制,加強與各方面的聯(lián)系溝通,及時了解掌握反腐__工作進展情況,協(xié)調解決出現(xiàn)的矛盾和問題,保證各項工作的順利進行。

(二)下發(fā)《__街道黨風廉政建設考核方案》。通過具體的責任要求,將黨風廉政建設責任制融入到日常工作之中,確保一崗雙責,同時,街道并將考核結果作為對領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔作用的重要依據(jù)和評選先進和基本條件,嚴格了各級責任追究制度。

(三)嚴格落實廉政制度。5月初街道紀委與三個社區(qū)分別簽定了廉政責任狀,街道紀委與機關干部、各社區(qū)支部分別與工作人員簽定了廉政書,把廉政工作落到了實處。

二、加大紀檢宣教工作力度,牢固各級黨員干部的思想防線。

今年街道結合《__年全區(qū)紀檢監(jiān)察宣傳教育工作要點》及區(qū)紀委統(tǒng)一部署,采取多種宣教手段,結合街道工作實際,陸續(xù)開展的警示教育月,廉政文化進社區(qū)等教育活動,融入到街道各項工作之中,在實際中發(fā)揮紀檢宣教服務和保障中心工作的作用。

(一)完善紀檢大宣教平臺建設,融合紀檢外宣教媒介和資源,開展紀檢宣教工作。今年以來,街道紀檢分別開展了“學習黨紀條規(guī)、增強廉潔自律意識”主題廉政教育月活動、互贈廉政名言活動、學習典型事跡活動,還開展了“廉政文化”書畫展活動。同時加大了對外宣傳工作,目前已經上傳網評1,廉政動態(tài),在市級報紙上發(fā)表新聞報導。

(二)認真開展警示教育月活動。按照活動要求,詳盡做好計劃和組織,集中一個月的時間,重點開展了一是互相贈送警示名言一條。二是街道黨委開展了以“警示教育”為主要內容的中心黨課勵志網,并在中心黨課之后,每個黨員書寫了學習心得。三是組織街、社區(qū)黨員干部觀看了電教片《懺悔錄》。四是召開專題民主生活會,每位黨員干部要采取“自己找、群眾提、相互幫”的方法,從思想上、行為上實事求是地進行自我剖析,認真查找問題,做到“六對照、六查擺”。五是組織領導干部開展走訪、座談活動,征求意見和建議。目前為止梳理了群眾重點反應的問題6件,解決6件。做到了件件有落實。

(三)深入開展“建設和諧社區(qū)”主題教育活動。按活動要求,陸續(xù)開展和完成了動員、總結經驗、經驗交流活動。其間街道分別進行了大會動員,組織“樹新風正氣、促和諧發(fā)展”社區(qū)拉練活動,通過系列活動引導黨員干部切實踐行服務社區(qū)的思想意識。

三、做好紀檢信訪及督查、監(jiān)察工作,注重工作實效。

認真做好紀檢信訪的接待和處置工作。嚴厲查處黨員干部違法、違規(guī)行為,對于上級交辦案件和督辦案件,認真組織查辦,及時上報結果。在查處信訪案件時注意方式方法,做到保護與懲處相結合,在堅決懲處腐

敗分子的同時,切實保護干部的合法權益,對違規(guī)違紀違法者堅決進行懲處。

四、深入開展好其他紀檢監(jiān)察工作。

一是開展評比達標清理工作。按實施意見要求,對街道涉及的各類評比達標表彰活動進行了自查。二是貫徹學習《__區(qū)機關工作人員履職不作為問責暫行辦法》。三是繼續(xù)深入開展了廉政文化建設工作。

五、適應新形勢需要,建設高素質紀檢監(jiān)察干部隊伍。

街道紀委全面加強紀檢監(jiān)察干部的理論和業(yè)務學習,進一步拓展、延伸自身的知識面,不斷提高政治素質和業(yè)務水平,堅定不移地履行紀檢監(jiān)察工作的“三大職責”,做到履行職能當好主角不缺位,組織協(xié)調當好配角不越位,努力成為“政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、公正清廉”的高素質紀檢監(jiān)察干部。要求紀檢監(jiān)察干部加強自身學習,半年書寫筆記10000余字。

半年以來,街道黨風廉政建設和反腐工作雖然進展順利,取得了階段性成效,但與上級的要求和廣大干部群眾的期望相比,還有一些差距和薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在:工作進展不夠平衡,有的工作進展比較緩慢;廣大群眾參與的自覺性和主動性有待進一步提高;紀檢監(jiān)察的宣教工作還需進一步加強。

六、__年工作計劃。

針對存在的問題,下半年我們將進一步強化措施,狠抓反腐__各項制度和工作任務的落實,推動全街道黨風廉政建設和反腐工作取得新的成效,為經濟社會全面發(fā)展提供更加堅強有力的政治保證。

(一)繼續(xù)開展“黨風廉政建設”主題教育活動。在認真搞好個人小結的基礎上,通過召開黨員大會、黨小組會等形式進行學習教育經驗交流。

(二)加大紀檢監(jiān)察的宣教力度和效果,加強紀檢宣教的新聞宣傳力度,完成宣教任務。

(三)繼續(xù)加強紀檢監(jiān)察工作,對街道“棚戶改造”、等工作情況繼續(xù)開展效能監(jiān)察。

(四)繼續(xù)加強紀檢信訪、案件的查辦、結辦力度。

(五)完成紀檢監(jiān)察的其他的工作。

第三篇 房管局紀檢監(jiān)察工作報告1650字

一、加強學習,提高懲治和預__敗的認識

今年,我局堅持以黨員領導干部為重點,結合單位工作的實際,特別是結合“深入學習貫徹科學發(fā)展觀活動”的開展,大力進行了思想政治和反腐__教育活動,使全局干部、職工辯別是非的能力得到了全面的提高。

1、以思想政治教育為重點,全面提高全局干部、職工的思想政治水平,我局堅持每周五集中學習活動,組織干部、職工學習政治理論,特別是認真學習《科學發(fā)展觀教育讀本》,同時,認真學習宣傳貫徹黨風廉政教育文件精神,并要求全局干部帶頭寫心得,認真做筆記,每位干部不少于2萬字,使全局干部、職工的政治素質有較大的提高。

2、以反腐__教育為主線,全面提高全局干部、職工的拒腐防變能力。今年,我局加強對黨員干部反腐__的教育活動,組織學習了《____領導干部廉潔從政若干準則》及中紀委提出的四大紀律、八項要求和《兩個條例》等,通過學習使大家增強廉潔自律、勤政為民的意識,在思想上筑起了腐敗的防線,樹立了正確的權力觀,從而能夠自覺抵制各種剝削階級腐配思想的侵蝕,增強拒腐防變能力,廣大干部、職工精神面貌、工作作風都比以前有所改善,工作效率明顯提高。

二、健全制度,做到預防為主,防治結合

房地產管理工作涉及面廣,工作性質特殊,特別是隨著縣城“五大新區(qū)”的拓展,房管工作工作面更寬更廣更艱巨。為此,在__年我們進一步完善了行政審批制度、財務制度、人事制度等,認真執(zhí)行首問責任制、限時辦結制、責任追究制等,從而使我局的工作逐步向制度化、法制化的軌道運行。

1、堅持教育在先、預防在前。組織開展了黨風廉政建設有關文件和反腐教育,建立和完善防范機制。同時不斷加強行風監(jiān)督,嚴格執(zhí)行民主生活會制度,認真開展了批評和自我批評。

2、加強機關效能建設。為認真貫徹落實市委關于提高機關工作效能、效率和效益,優(yōu)化經濟生態(tài)環(huán)境的重要決定,我局積極開展機關效能建設,全力提高全局干部、職工的整體素質,充分調動干部、職工的工作積極性、主動性。

3、堅持重大事項項集體討論制度。領導班子堅持每周一召開辦公會議,重大事項集體研究決定,班子成員間互相溝通、交流、交心通氣,充分發(fā)揮民主。

4、推行了行政審批制度改革。我局在結合《行政許可法》實施對單位所有行政許可項目進行了規(guī)范,建立了辦證服務大廳,進一步規(guī)范審批行為,公開辦事程序,簡單手續(xù),提高了辦事效率,增加了工作透明度。凡取消的審批事項,收費項目堅決執(zhí)行到位。

5、進一步完善財務制度管理。認真落實“收支兩條線”管理的各項規(guī)定,預防了貪污、挪用、坐收坐支行為的發(fā)生,同時我局嚴格按照國家規(guī)定管理好物業(yè)維修基金。

三、增加力度,深入開展了反腐__工作

1、認真落實廉政建設責任制。規(guī)范了領導干部的從政行為,局領導班子按照“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調”的要求,在抓好分管業(yè)務工作時,積極抓好分管范圍內的黨風廉政建設和反腐工作,做到誰主管、誰負責,各股、室、辦、所中層干部也能按照“一崗雙責”的要求抓好業(yè)務工作的同時抓好本單位、本部門的廉政建設。

2、加強了行風建設工作。今年,我局進一步建立和健全了《縣房管局黨風廉政建設工作意見》和《縣房管局行風建設實施意見》,對全年黨風廉政建設和行風建設工作進行了全面具體的部署。通過一年來的實施,局機關及所屬單位的黨風、政風、行風得到明顯的改善,機關作風明顯改觀,服務水平和辦事效率得到較大提高。

3、堅決糾正部門行業(yè)不正之風。強化部門行風建設,把查處行業(yè)違規(guī)違紀行為作為一項重大工作來抓,堅決剎住行業(yè)內歪風邪氣。針對局下屬單位胡小羊收受物品抵繳規(guī)費行為進行了嚴厲查處,給予行政記大過處分。并以此為反面教材,舉一反三,在全局上下進行了警示教育,收到了良好效果。

4、紀檢監(jiān)察干部自身素質得到提高。不斷加強了局紀檢干部自身的政治理論學習和紀檢監(jiān)察業(yè)務知識學習,進一步用理論和業(yè)務武裝頭腦,指導工作。同時,紀檢監(jiān)察干部在平時的工作中深入實際,認真開展調查研究,不斷在實踐中鍛煉自己,提高自身,樹立了紀檢監(jiān)察干部有為有位的良好形象。

第四篇 發(fā)改局紀檢工作報告3850字

發(fā)改局紀檢工作報告

一、責任落實

發(fā)改委將黨風廉政建設作為黨委工作的首要任務之一,領導班子多次召開專門會議,研究部署黨風廉政建設工作,選優(yōu)配強了領導班子,明確工作重點,狠抓工作落實。

1、黨委主體責任落實。(1)認真學習,轉變觀念。發(fā)改委黨委認真學___屆中央紀委五次全會精神,深刻領會,切實把思想統(tǒng)一到重要講話和中央紀委五次全會精神上來,不斷深化中央對黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢判斷的認識,不斷深化中央關于黨風廉政建設和反腐敗工作重點任務的認識,不斷深化執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩的認識,堅定反腐敗的信心和決心。切實履行第一責任人職責,加強對黨風廉政建設的領導,主動作為,全面落實黨風廉政建設主體責任,牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識,上緊思想發(fā)條,讓主體責任上升為政治使命,解決好不想抓、不會抓、不敢抓的問題,敢于擔當、敢于亮劍、敢于動真碰硬。做到守土有責、守土負責、守土盡責。(2)牢記職責,警鐘長鳴。將“一把手”負總責與班子成員分工負責相結合。圍繞區(qū)中心任務,結合全委重點工作,制定下發(fā)了《發(fā)改委黨風廉政建設工作責任分解表》,把17項重點工作細化、分解到委領導班子成員和相關科室,簽訂《黨風廉政建設和能力作風建設責任書》26份,實行履職全程監(jiān)督,勤廉同步推進,切實把“二個建設”落到實處。將堅持日常工作與建立長效機制相結合。委黨委定期聽取黨風廉政建設和反腐敗工作的情況匯報,利用開會時機對班子成員和中層干部談廉政、提要求、敲警鐘。進一步修定完善了《黨建目標責任制》、《政務公開制度》等制度,以制度建設推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

2、紀委監(jiān)督責任落實。(1)學習文件轉方式。為深入貫徹落實__屆中央紀委三次全會精神,按照中央關于紀委書記要聚焦主業(yè),立足監(jiān)督本位的要求,委黨委高度重視紀檢監(jiān)察工作,繼續(xù)推動深化紀檢監(jiān)察“三轉”工作,在調整內設機構、履行監(jiān)督責任等方面給予有力支持和保障,紀委書記不再兼任任何行政職務,集中精力抓主業(yè)。(2)緊扣主業(yè)抓落實。一是,年初年度紀檢工作計劃,并按計劃認真組織實施。二是,加強發(fā)改委網站紀檢平臺專欄及“陽光發(fā)改”平臺建設。發(fā)改委10月份接受了省發(fā)改委“陽光發(fā)改”系統(tǒng)進行三級聯(lián)網驗收考核,并取得了令人滿意的成績。三是設立委督查領導小組,堅持在委內實行每星期不定時督查各項規(guī)章制度的落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,把問題解決在萌芽狀態(tài)。四是,聘請行風監(jiān)督員,公布監(jiān)督舉報電話和出箱,并深入基層、深入服務項目、深入重點科室,加強監(jiān)督檢查,及時拉拉袖子,扯扯耳朵,使廣大黨支部員干部不敢腐、不能腐。

二、監(jiān)督落實

1、完善制度抓管理。委紀委以完善制度建設為目標。按照黨風廉政建設的相關要求,重新修訂了黨委議事規(guī)則、黨風廉政制度等相關規(guī)范,并在公開欄進行公示。嚴格執(zhí)行主要領導“三不直管”制度,真正確保了財務開支、人事調整等重大事項公開透明、陽光運行。認真貫徹執(zhí)行黨內監(jiān)督條例,嚴格執(zhí)行民主集中制,規(guī)范領導班子決策程序,完善“三重一大”集體決策辦法,不斷健全和完善決策權、執(zhí)行權和監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制。認真落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》,切實加強對領導干部廉潔自律各項規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。加大重大項目審批的監(jiān)督,實行主管、分管、科長、辦事員業(yè)務聯(lián)審制、監(jiān)察室督查制。及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題,防止違規(guī)擅自批準,實現(xiàn)廉政建設與項目建設同步推進。嚴格執(zhí)行紀檢監(jiān)察干部帶頭推行領導干部個人有關事項報告制度,維護制度的嚴肅性。

2、突出主業(yè)抓防控。(1)查找風險源點。推行以“勤廉風險點完全查清、防控措施完全建立、工作機制完全落實”為主要內容的廉政風險防控體系建設,結合工作任務和崗位責任,把監(jiān)督、制約和規(guī)范融入具體業(yè)務流程,筑牢前期預防、中期監(jiān)控和后期處置的三道防線,在預防上下功夫,在監(jiān)督中保廉政。出臺《金壇區(qū)發(fā)改委責任清單》,對照權力運行的各個環(huán)節(jié),深入查找廉政風險,評定風險等級,找出風險防控的關鍵節(jié)點,制定防控措施。同時開展個人崗位風險排查,明確各個崗位的工作職責和職權范圍,查找用權風險,制訂防控措施,建立和完善風險防控機制。修訂和完善了18個職能科室(單位)負責人22個主要廉政風險源及防范措施。對風險源、崗位、表現(xiàn)形式、形成原因、防范措施、責任人逐一列表,強化全面監(jiān)督,突出重點防控,防止違紀違法問題的發(fā)生。認真落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定,嚴格執(zhí)行《廉政準則》,認真落實相關規(guī)定,嚴格禁止領導干部利用職務上的便利謀取不正當利益。通過自查自糾,目前沒有發(fā)現(xiàn)一例干部違反廉政準則的情況。(2)進行專題督查。根據(jù)上級安排,元旦、春節(jié)、五一、中秋、十一等重要節(jié)日前夕,委紀委、監(jiān)察室及時下發(fā)做好廉政工作的通知,并組織督查。禁止節(jié)日期間利用公款請客送禮、大吃大喝、觀光旅游,不準用公款購買月餅、賀卡、煙花爆竹、土特產品,按照規(guī)定封存公車,禁止領導干部公車私用。(3)完善報告制度。不斷完善黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度。在落實《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》的基礎上,把房產、投資、配偶子女從業(yè)、因公出國境等情況列入報告內容等。

3、強化效能創(chuàng)品牌。黨委高度重視機關作風效能建設,召開專題會議進行研究和部署,明確了工作要求、主要任務和工作措施,扎實推進各項工作,提升服務效能。(1)優(yōu)化服務流程。實行服務、一次性告知、首問負責、全程代辦、辦結審批服務制,方便企業(yè)和群眾辦事,報批及時受理,咨詢準確答復。簡化審批手續(xù),減少不必要的審批環(huán)節(jié),縮短了審批全程時間。20__年截止11月,共辦理備案類項目203個,總投資124億元;審批類項目89個,總投資225億元;核準類項目2個,總投資33億元。在收費管理工作方面:嚴格自來水價格成本監(jiān)審,并進行水價聽證。督促公立醫(yī)院醫(yī)藥價格綜合改革的落實。嚴格落實國家和省取消、暫停的收費項目,切實規(guī)范收費行為,維護了各方合法權益。(2)鼓勵創(chuàng)先爭優(yōu)。為充分調動黨員干部“想干事”的積極性和“不出事”的自覺性,組織開展“先進科室”、“先進個人”、“優(yōu)秀調研文章”、“金點子建議”等評選活動,使“想干事的有機會,能干事的有舞臺、干成事的有榮譽”。樹立廉政導向,集聚勤政能量。較好地解決了部分中層干部開拓創(chuàng)新意識不強、群眾觀念淡薄、辦事推諉拖拉、干好干壞一個樣等問題,提高了行政工作效率,提升了服務企業(yè)的水平。制定了“活力發(fā)改”的服務品牌創(chuàng)建工作方案,認真組織各科室貫徹實施,取得了滿意的效果。

三、教育落實

發(fā)改委為了增強全委黨員干部拒腐防變的能力,委紀委認真開展各種主題教育活動,著眼防范,在拒腐防變上堅持廣泛深入開展對黨員干部的廉政教育。

1、常規(guī)教育堅持不懈。在春訓期間請市紀委俞書記作黨風廉政建設專題報告,讓每個黨員干部切實增強依法從政意識和行政服務意識,做到權為民所用,心為民所系,利為民所謀。定期召開局黨委中心理論學習組學習,利用每月兩次的例會,組織全委干部認真學習中央、省、市、縣有關黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神,提醒廣大黨員干部要自重、自省、自警、自律,認真履行工作職責,用好權。配合上級做好開展黨風廉政建設“嚴肅問責追究、強化責任擔當”專項行動,領導干部撰寫學習心得體會,認真學習中央“八項規(guī)定”精神、金壇市黨政機關厲行節(jié)約反對浪費實施辦法、落實黨風廉政建設“兩個責任”工作要點等。組織“三嚴三實”專題黨課一次。另外,發(fā)改委積極申報金壇級廉政文化建設示范點,組織人員參加市紀委組織的“清風金壇”廉政攝影比賽和“廉政微小說”創(chuàng)作大賽。

2、專題教育注重實效。組織黨員干部收看常州市警示教育片《不可逾越的紅線》,警示教育廣大干部職工要珍惜崗位和榮譽,嚴格操守,防微杜漸,筑牢拒腐防變的防線。使廣大機關干部進一步增強了宗旨意識和使命感,強化了筑牢拒腐防變防線的意識。以全體黨員重溫了入黨誓詞、開展任前談話(5人次)等形式進行廉政教育,對新提拔或交流到新崗位的黨員干部,進行廉政談話;結合實際工作需要,對一部分黨員領導干部進行談話提醒;對工作中發(fā)現(xiàn)存在問題,做好幫扶教育工作。針對少數(shù)人執(zhí)法意識不強、服務效率不高、工作作風松散、紀律觀念淡薄等問題,集中開展了紀律作風整頓和推進政風行風建設月活動,取得了良好的效果,深受企業(yè)和社會各界的好評。

四、隊伍建設落實

建設高素質紀檢監(jiān)察干部隊伍是新形勢下紀檢監(jiān)察工作的政治要求,委紀委采取多種形式,以作風建設為重點,切實進一步加強了自身建設。

1、健全隊伍。完善并配備了1名專職紀委書記,2名專職紀檢監(jiān)察干部,多名兼職監(jiān)督員,依靠黨務政務公開,接受群眾監(jiān)督,建立起牢固的紀檢監(jiān)察監(jiān)督網,做到紀檢監(jiān)察工作網絡健全、責任落實。

2、從嚴要求。為適應不斷發(fā)展的形勢需要,今年多次派出紀檢監(jiān)察干部參加區(qū)紀委組織的各類業(yè)務培訓,為發(fā)改委各項工作的有序開展保駕護航。紀檢監(jiān)察干部能夠自覺接受黨委外群眾的監(jiān)督,嚴格要求自己,堅持秉公辦事,樹立了良好形象。

五、存在的問題:

總之,今年以來,發(fā)改委的紀檢監(jiān)察工作找準工作定位,認真履行職能,積極發(fā)揮作用,主動開展工作,取得了一定成效;但我們的工作與上級的要求還存在一定差距。主要表現(xiàn)在:一是廉政教育力度還需要進一步加大,自律與他律、教育與管理的結合還不夠緊密。二是各項管理制度的執(zhí)行力需要進一步加大,監(jiān)督工作力度需要進一步加強。做到不光只注重工作時的廉政監(jiān)督,也要對黨員干部八小時外遵紀守法行為進行了解和監(jiān)督。三是信訪舉報渠道還可進一步拓寬,基層干部與群眾之間的關系還需進一步密切。四是鉆研紀檢監(jiān)察業(yè)務不深,創(chuàng)新工作少。

第五篇 2024年7月紀檢委工作人員述職報告1450字

根據(jù)縣委常委分工,本人主持紀委監(jiān)察局工作,分管審計工作,協(xié)管交通、安監(jiān)、煤炭等工作?,F(xiàn)將本人一年來的自身學習、履行職責、廉潔自律情況報告如下:

一、思想政治及學習情況

在積極參加縣委中心組專題學習的同時,認真自學了黨的十七大精神、十七屆三中全會精神及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識。不斷加強自身的黨性修養(yǎng),以科學的發(fā)展觀,來指導自己的工作和實踐。10月,州黨委安排我赴省淮安市淮陰區(qū)政府掛職鍛煉,在工作、學習期間,我態(tài)度端正,目的明確,妥善處理好了工作與學習的矛盾,集中精力、潛心苦讀,圓滿完成了工作、學習任務,業(yè)務素質和黨性修養(yǎng)得到了提高。

二、主要工作實績

1、紀委工作

年,我正確履行了崗位職責,積極主動開展工作,協(xié)助縣委切實抓好黨風廉政建設組織協(xié)調工作,推進懲治和預__敗體系建設,抓緊落實《建立健全懲治和預__敗體系-2024年工作規(guī)劃》,全縣反腐__工作整體合力進一步得到提升。全年,縣紀委監(jiān)察局受理群眾來信來訪共受理群眾來信來訪總數(shù)為17件(次),初核12件,正在辦理1件,業(yè)務外4 件。初核轉立案6件,指導幫助鄉(xiāng)紀委立案3件,受理司法機關移送案件1件。目前,結案9件,處分黨員干部9人(其中,科級干部2人),正在審理1件,挽回經濟損失82459.18元。治本抓源頭工作進一步向縱深推進,黨內監(jiān)督條例和《工作規(guī)劃》工作全面得到執(zhí)行,全縣反腐__懲防體系逐步健全和完善,作用日益凸顯。黨政領導干部廉潔自律責任意識全面提高,400多名科級領導干部報告了個人收入情況。5名科級以上領導干部按照規(guī)定申報了個人重大事項。對新提拔和交流使用的110名科級領導干部進行了任前廉政談話。黨風廉政建設“大宣教”工作格局已經形成,并發(fā)揮出越來越大的作用,廉政責任意識深入到每個黨員、特別是黨政領導干部的思想意識深處,廉政宣傳教育工作步入規(guī)范化道路。專項執(zhí)法監(jiān)察工作深入推進,充分發(fā)揮監(jiān)督職能。糾風工作進一步得到了強化。深化機關效能建設,認真受理群眾投訴。開展118次督察,受理群眾投訴54起,對違反制度的18名干部進行了處理。通過積極組織協(xié)調,投資100余萬元成立了600多平米的行政服務中心,籌備召開了效能現(xiàn)場觀摩會。

2、審計工作

年共審計項目80個,其中:預算執(zhí)行審計項目14個;財務收支審計項目27;鄉(xiāng)鎮(zhèn)決算審計項目3個;專項資金審計項目8個;企業(yè)審計項目7個;經濟責任審計,審計責任人20名;專項審計調查項目1個。共查出各類違紀違規(guī)金額8277.9萬元,做應繳財政處理21.4萬元,已繳財政21.4萬元 ,收繳入庫率100%。查出管理不規(guī)范資金2192.3萬元,上報審計報告80份、信息66份,公告審計單位6個,提出審計意見和建議121條,采納意見和建議94條,移送紀檢監(jiān)察部門1人。

同時,我還協(xié)助分管領導,加大了對交通、安監(jiān)、煤炭等工作的協(xié)調指導力度,全面落實安全生產責任制,加大交通基礎設施建設步伐,推進煤炭企業(yè)建設。

三、廉潔自律情況

本人嚴格按照領導干部廉潔從政的各項規(guī)定,始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則,用黨風廉政建設責任制的要求來約束自己的一言一行,要求別人做到的,自己先做到,要求別人不能做的,自己首先不去做。能及時批評和制止分管部門在黨風廉政建設方面發(fā)生的問題; 積極參加縣委和分管部門、單位及掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)的民主生活會,及時解決苗頭性、傾向性問題。自覺維護縣委領導班子的團結,重大事項均主動向縣委請示匯報。正確行使紀檢和監(jiān)察兩項職能,認真落實一崗雙責的要求,積極協(xié)助縣委抓好黨風廉政建設,認真開展反腐敗工作,對來訪群眾熱情接待,積極辦理。對紀委班子成員和干部做到了從嚴教育、從嚴管理、從嚴要求。

第六篇 紀檢監(jiān)察工作情況自查報告1500字

一、黨風廉政建設工作

1.鎮(zhèn)黨委在年初召開專題黨委會研究全鎮(zhèn)的黨風廉政建設工作,制定了實施意見,對全鎮(zhèn)全年黨風廉政建設工作進行了詳細的安排和部署,全年召開了專題的黨委會五次研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作,并多次在黨委會上對其它部門工作加強了紀檢的監(jiān)督和檢查。

鎮(zhèn)黨委以文件形式明確了黨風廉政建設責任主體,做到了層層分解落實相關責任。認真貫徹一崗雙責制,并對相關人員和責任人簽訂了廉政責任書。今年在年初黨委中心組學習計劃中安排了四次廉政教育內容,又在“七一”再次開展中心組擴大會議進行廉潔反腐教育。

2.扎實開展了全鎮(zhèn)的黨務、政務(村務)、事務公開工作,分季度對全鎮(zhèn)機關、部門和各村的黨務、政務、村務等公開工作進行檢查督促,并把各單位和村開展工作情況納入年度目標考核內容之一。

3.認真貫徹落實《廉政準則》、《規(guī)定》等黨員干部廉潔自律和厲行節(jié)約的各項規(guī)定,加強對黨員領導干部的監(jiān)督。并根據(jù)規(guī)定對我鎮(zhèn)的干部和機關管理條例進行修訂和完善,把對干部的檢查督促情況作為干部評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

4.認真開展“三整治一清理”專項作風建設活動。通過自查,我鎮(zhèn)無濫發(fā)津貼補貼、領導干部大操大辦婚喪喜慶個人事宜借機斂財、領導干部違規(guī)經商辦企業(yè)的情況,干部職工工作紀律情況良好。

5.認真開展__年紀檢監(jiān)察調研工作。通過幾個月的調研,我鎮(zhèn)紀委成功寫出題為“新形勢下鄉(xiāng)鎮(zhèn)如何加強廉政文化建設”的報告。

6.進一步加強廉政文化“九進”工作。

7.督促檢查參與同級黨組織民主生活會,并及時向縣紀委報送同級班子民主生活會情況。

二、案件檢查工作

今年完成自辦案件1件,做到了安全文明辦案,并以案件來教育人,完成縣紀委下達的任務。

三、案件審理、政策法規(guī)工作

自辦案件嚴格執(zhí)行了查審分離制度,案件事實清楚,證據(jù)充分完善,程序合法,手續(xù)及行文等符合有關規(guī)定和要求,執(zhí)紀執(zhí)法到位,警示教育效果明顯。

按時上交了辦結的案件材料,不涉及違紀資金,不存在案件失泄密現(xiàn)象。

四、紀檢監(jiān)察信訪工作

建立了紀檢監(jiān)察信訪工作處理流程,堅持定期下訪和接訪,信訪舉報渠道暢通。未發(fā)現(xiàn)有群眾信訪舉報違規(guī)違紀行為。

五、行政效能監(jiān)察工作

鎮(zhèn)紀委將行政效能監(jiān)察工作納入了年度紀檢監(jiān)察內容,對鎮(zhèn)機關各項管理制度進行修訂和完善,并以全本下發(fā)至各部門進行學習,要求全體鎮(zhèn)干部以制度要求為行為準則,由鎮(zhèn)紀委組織相關部門和人員一定期抽查所有干部對制度的執(zhí)行情況,并設了意見箱,收集群眾對干部辦事服務的意見和建議。堅持做到了黨政主要領導每月研究一次行政效能工作,隨時檢查督促便民服務中心的工作。

六、執(zhí)法監(jiān)察和糾風治亂工作

認真落實了監(jiān)督檢查工作制度,均能嚴格按上級要求完成工作任務,對相關問題進行了定期不定期的執(zhí)法治理,未發(fā)現(xiàn)執(zhí)法檢查不及時、不到位的現(xiàn)象。未發(fā)現(xiàn)有損害群眾利益的不正之風,相關部門和單位均能積極配合縣行評組政風行風測評。無違規(guī)違紀進行招投標的情況。

七、宣傳教育和調研工作

堅持了將反腐__列入了年度宣傳工作重點,作為了黨委中心組理論學習的重要內容。主要領導堅持做到了每季度講一次黨課,并進行反腐__形勢輔導。出臺了鎮(zhèn)廉政文化實施方案,加強了對廉政文化建設工作的指導和實施。開展了廉政警示教育6次,未發(fā)生有網絡輿情事件。率先完成了紀檢監(jiān)察報刊征訂任務。

八、信息工作

能及時上報相關信息,對鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的動向及工作開展情況及時上傳。

當然,我們的工作還是有不足之處,例如信息工作抓得不夠好,創(chuàng)新工作力度不大,成效不明顯。我們將在今后的工作進一步努力,確保我鎮(zhèn)的紀檢工作能取得更大的成效。

第七篇 軍隊紀檢工作報告2600字

衲暌岳矗支隊紀委在總隊紀委和支隊黨委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導,牢固樹立科學發(fā)展觀,全面貫徹中紀委五次全會、全軍、總部紀檢工作會議及總部、總隊紀委《關于進一步加強黨風廉政建設的意見》精神,始終把嚴格維護黨的政治紀律放在首位,按照支隊黨委對紀檢工作的部署,深入扎實地開展黨風黨紀教育,下大力抓好黨風廉政建設有關規(guī)定的貫徹落實,不斷加大從源頭上預防和治理的力度,使黨員干部遵規(guī)守紀的自覺性明顯增強,部隊風氣進一步端正,黨風廉政建設取得了新的進步,為實現(xiàn)“兩個確保”和促進部隊的全面建設提供了有力保證。

(一)嚴格黨的政治紀律,確保部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。

支隊黨委、紀委始終把維護黨的政治紀律作為紀檢工作的首要任務,自覺把高舉旗幟、鑄牢警魂,一切行動聽從___、__和__的指揮作為最高政治紀律,堅持用“____”重要思想和黨的__大精神統(tǒng)領部隊、凝聚軍心,嚴格落實政治紀律“十不準”要求,進一步強化了廣大黨員干部的政治意識、警魂意識和紀律意識。堅決開展同“___”等__組織的斗爭,特別是今年,在完成__、__、__等重大臨時性勤務面前,全體黨員和廣大官兵立場踞定,旗幟鮮明,聽招呼、守規(guī)矩,確保了部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。

(二)狠抓黨風黨紀教育,筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。

踞持把黨風黨紀教育作為黨風廉政建設的基礎工作常抓不懈,把“____”重要思想、“保持共產黨員先進性”、經常性思想政治教育、歷史使命教育和開展“一個黨員一面旗,一個黨員一道崗”活動始終貫穿于黨風黨紀教育之中,納入到黨委中心組和干部理論學習之中,逐步打牢黨員干部拒腐防變的思想基礎。積極協(xié)助黨委在黨員干部中深入開展保持共產黨員先進性、“學《黨章》、知《黨章》、用《黨章》”等一系列專題教育,通過重溫入黨誓詞、邀請地方教授輔導和總隊網上專家專題講座等活動,進一步增強了全體黨員的政治敏銳性和學習貫徹、維護、執(zhí)行《黨章》的自覺性。開展了黨紀條規(guī)學習教育,突出抓了《黨內監(jiān)督條例》、《____紀律處分條例》和《紀律條令》的學習,黨委中心組集中學習了《關于加強軍隊高中級干部教育管理的若干規(guī)定》、《黨委工作條例》、《關于嚴格執(zhí)行黨的政治紀律的通知》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防體系實施綱要》等條規(guī)。認真抓了先進典型的示范教育和反面典型的警示教育,廣泛開展向廉政建設先進典型學習活動,大力弘揚正氣,深刻剖析重點案例,汲取刻訓。使廣大黨員干部的紀律觀念得到明顯增強,拒腐防變的思想防線進一步牢固。

(三)落實制度堅持原則,增強黨員干部廉潔自律意識。

踞持把落實制度堅持原則,當作加強黨風廉政建設的重要舉措。堅持形勢分析制度。支隊黨委把加強黨風廉政建設始終擺到黨委工作的重要位置,定期分析形勢,做到了防患于未然;堅持黨內監(jiān)督制約制度。通過落實民主生活會、領導干部述職述廉、民主測評等制度,進一步增強了領導干部遵章守紀的自覺性。堅持集體決策制度。凡是涉及到部隊建設方向的重大問題,支隊黨委堅持通過黨委會或首長辦公會集體研究決定,堅持把強化黨委理財,勤儉持家干事業(yè)的作風作為端正黨風、凝聚軍心的治本之策,堅持在秉公用權、服務基層中樹立黨委機關良好形象。嚴格落實支隊《廉政建設措施》,在戰(zhàn)士入學、提干,干部晉職等敏感問題上,黨委“一班人”能自覺做到聽招呼、守規(guī)矩。嚴格落實《支隊(團)以上領導機關蹲點、調研、幫建工作規(guī)定》,堅持面向基層、服務官兵的指導思想,積極爭取地方支持,加強部隊建設,使官兵生活條件得到了較好的改善。堅持重大事項公開制度,尤其在處理官兵關注的敏感問題上都能堅持公開、公正、公平的原則,增強了工作透明度,暢通了監(jiān)督渠道。堅持對領導干部和重要崗位干部的監(jiān)督,特別是加強了對管人、管錢、管物等要害崗位干部的管理,使廣大黨員的紀律觀念、紀律意識和自我約束的能力都有了明顯的提高。

(四)堅持依法從嚴執(zhí)紀,促進部隊風氣建設穩(wěn)步上升。

黨委一班人率先垂范,深入基層,做到了把情況摸準,把措施定實,為抓基層風氣建設奠定了堅實的基礎,在干部提拔使用、財務管理、工程招投標、大宗物資采購和經費開支使用等敏感工作中,堅決按照《黨風廉政建設措施》、《黨員干部廉政公約》、《財務管理規(guī)定》、《干部選拔任用管理規(guī)定》、《大宗物資采購暫行辦法》和《四項設施建設管理辦法》等規(guī)定辦事。今年以來,紀委在干部考核、士官選改、黨員發(fā)展、大宗物資采購、工程招標過程中,全程參與、全程監(jiān)督,在事關干部戰(zhàn)士切身利益的敏感問題上,嚴格按照指標、條件、程序、要求、結果五公開原則參與組織實施,及時發(fā)現(xiàn)和解決群眾反映強烈的問題,認真聽取廣大官兵的意見和建議,加大執(zhí)紀力度,并結合密切內部關系教育,積極開展關心戰(zhàn)士、研究士兵活動,用__標準檢驗黨委機關和基層支部知兵愛兵、關心士兵的效果。始終維護官兵的合法權益和黨紀政紀的嚴肅性,有效地防止了不正之風的發(fā)生。今年,提升使用干部__名,選改晉級士官__名,發(fā)展黨員__名,義務兵保送入學_人,群眾反映較好,上下比較滿意,為部隊各項工作健康發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

(五)大力加強自身建設,紀檢職能作用進一步得到發(fā)揮。

就委在抓好各項工作任務完成的同時,注重加強紀檢干部隊伍自身的思想、作風和業(yè)務建設。年初,支隊紀委建立健全了紀檢組織機構,并組織紀委成員和紀檢干部深入學習科學發(fā)展觀和__關于加強黨風廉政建設的重要指示,深刻理解領會上級反腐__的指導思想、方針原則和要求,不斷增強履職盡責的使命感和責任感。通過對紀檢干部的業(yè)務培訓,不斷提高紀檢干部的業(yè)務素質。在實踐工作中,能深入實際,搞好調查研究,及時分析支隊黨風廉政建設形勢,研究解決新形勢下黨員干部隊伍建設出現(xiàn)的新情況新問題,較好地發(fā)揮了紀檢職能作用。

支隊黨風廉政建設雖然取得了一定的成績,但也存在著不容忽視的問題和薄弱環(huán)節(jié)。

一是對新形勢下黨風廉政建設出現(xiàn)的新情況新問題研究創(chuàng)新不夠,預防工作不夠有力,對黨風黨紀教育的針對性實效性還不夠好;

二是黨管黨員、黨管干部制度落實還不夠嚴格,個別黨員干部紀律觀念還不夠強,部分士官黨員自身要求不嚴、形象差的問題依然存在;

三是個別黨員干部抓工作的作風還不夠實;四是紀檢干部隊伍的綜合素質還不夠強,預防和監(jiān)督職能作用發(fā)揮還不夠明顯,建立教育、制度、監(jiān)督的長效機制還不夠有力。

軍隊紀檢

第八篇 在全市地稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議上的報告10550字

構建教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系

推動反腐__工作深入開展

——___同志在全市地稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議上的報告

(2005年3月 15 日)

同志們:

今天,我們在這里召開全市地稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議。會議的主要任務是:傳達貫徹中央、省、市紀委五次全會和總局、省局黨風廉政建設工作會議精神,總結2004年、部署2005年紀檢監(jiān)察工作任務,動員和組織各級領導干部和紀檢監(jiān)察部門,進一步認清形勢,統(tǒng)一思想,努力推動我局黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。

一、2004年全市地稅系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作基本情況

2004年,全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的成效。市局黨委高度重視反腐__工作,每季度定期召開黨風廉政建設專題會議,聽取紀委、監(jiān)察室工作匯報,研究反腐__工作。黨委書記___同志在去年紀檢監(jiān)察工作會議上,就以求真務實精神努力開創(chuàng)黨風廉政建設工作新局面提出明確要求。市局黨委其他成員按照“五個一”的工作部署,認真抓好分管工作范圍內的黨風廉政建設,做到了逢會必講廉政,為黨風廉政建設責任制全面貫徹落實帶了一個好頭。在市局黨委的領導下,各基層局黨組認真貫徹中央、省、市紀委三次、四次全會精神和省局黨風廉政建設工作會議提出的各項要求,將黨風廉政建設貫穿于稅收工作的各個環(huán)節(jié),創(chuàng)造性地開展了工作,圓滿完成了反腐__各項目標任務,為市局“一三五”工作目標的實現(xiàn)提供了堅強的政治保障。

(一)黨風廉政宣教活動更具活力

堅持以人為本、教育在先,不斷探索、創(chuàng)新黨風廉政教育的形式和方法,逐步構建起“內容求實、載體求新、輿論求濃”的宣教機制。認真落實黨風廉政教育日制度,抓住樹立正確的權力觀、政績觀、科學發(fā)展觀這個關鍵,圍繞稅收中心工作,重點抓好五項教育:對重點崗位人員的預防職務犯罪教育,對領導干部“求真務實、執(zhí)政為民”的形勢教育,對紀檢監(jiān)察干部的履行職責教育,對黨員干部的黨紀法規(guī)教育和對全體干部的正反典型教育。相繼邀請省、市紀委及檢察院等司法部門的同志,對科級以上及重點崗位人員進行廉潔從政和預防職務犯罪教育16場次;組織454名黨員干部參加了兩個《條例》知識競賽;組織500多名干部觀看了反腐__圖片展;組織紀檢監(jiān)察干部參加了全國統(tǒng)一的“紀檢監(jiān)察專業(yè)知識考試”;組織1800多名干部職工觀看了反腐__話劇《春寒驚雷》;組織2300多名干部職工觀看兩個《條例》電教片,參加預防職務犯罪知識測試;巡回放映《立黨為公,執(zhí)政為民先進事跡報告會》和《王懷忠的兩面人生》等警示教育片35場次。建立了“廉政圖書角”;完善了紀檢監(jiān)察工作網頁。

系統(tǒng)各單位繼續(xù)采取靈活多樣的教育方式,抓好正面典型的示范教育和反面典型的警示教育。雁塔分局組織147名稅務干部赴藍田聽取李增亮先進事跡報告,激勵地稅干部立足本職、扎實工作;未央分局組織重稅科人員聽取服刑人員現(xiàn)身說法,戶縣局、周至縣局舉辦預防職務犯罪報告會,以案說法,以案說紀,增強干部遵紀守法的自覺性;市局、高新分局、稽查一局制作的廉政宣傳畫,稽查三局制作的廉政宣傳片,雁塔分局、長安分局制作廉政動畫片,被市紀委選送參加全國首屆反腐__公益廣告大賽。閻良分局向科以上干部和每個辦公室發(fā)放廉潔從政臺歷,經濟分局利用局域網開展教育活動,碑林分局在全市率先啟用計算機廉政宣教屏保,豐富了廉政教育的手段。

(二)領導干部廉潔自律工作深入開展

堅持廉政承諾、廉政談話、廉政考核、廉政檔案、廉政鑒定五廉制度。市局黨委班子成員向系統(tǒng)全體干部做出了“五個帶頭、五個表率”的廉政承諾。系統(tǒng)兩級紀檢監(jiān)察部門在重要節(jié)慶日前,發(fā)送“提醒卡”957張。進行集體廉政談話257人;任前廉政談話41人;誡勉談話15人。進一步規(guī)范了科以上干部的廉政檔案管理。對黨員干部收錢送錢、跑官要官、領導干部配偶和子女違規(guī)從業(yè)和黨員干部參與賭博“四股歪風”,進行了專項治理和檢查。認真開展 “四清理一申報”工作,推動了領導干部廉潔自律工作的深入開展。

(三)查辦案件工作力度進一步加大

2004年,全系統(tǒng)共受理各類信訪舉報33件,其中來信舉報14件,來訪舉報4件,電話舉報15件。已查結29件,其中反映情況失實的18件,查出問題的11件。信訪舉報案件比較多的單位依次為:新城分局、碑林分局、蓮湖分局、涉外分局、戶縣地稅局。根據(jù)查明的事實,依照有關規(guī)定,分別給予2人調離工作崗位、給予4人通報批評,給予5人批評教育并扣罰獎金的處理。

市局黨委高度重視查辦案件工作,把查辦案件作為落實黨風廉政建設和反腐敗工作的重要手段,堅持領導閱批信訪件制度、信訪分析會議制度,定期對紀檢監(jiān)察信訪舉報情況進行分析,研究對策,提出指導性意見。對群眾來信來訪,堅持“早調查、早處理、早答復”,做到了“件件有著落、事事有回音”。為一些干部澄清了事實,達到了保護干部的目的。從2004年信訪與案件查辦工作情況看,全系統(tǒng)無嚴重違紀案件,信訪舉報件較上年度減少28件(次),下降45.95%。

(四)行風建設取得新成效

有重點開展了以提高窗口單位人員業(yè)務技能為主題的“優(yōu)質服務競賽”活動;開展了以創(chuàng)新服務機制,提高服務水平為目標的爭創(chuàng)“行風建設示范窗口”活動;開展了以整治“亂收費、亂攤派、亂罰款、亂檢查”為主要內容的行風整頓活動。制定實施了《關于整治“四亂”行為的若干規(guī)定》,形成了預防和治理“四亂”的長效機制。新城分局班子成員還按照責任區(qū)深入各稅務所開展了整治“四亂”宣講活動,提高干部對行風建設重要性的認識。5月下旬,市局檢查組對七家稅務師事務所進行了重點檢查,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,制定下發(fā)了《嚴禁稅務機關和稅務人員利用稅務代理謀取小團體利益和個人利益的若干規(guī)定》。6月上旬,對錦繡鞋城的稅收管理情況進行檢查、調研,以“解剖麻雀”的態(tài)度,全面、客觀分析集貿市場稅收管理中存在的問題和不足,提出整改意見和建議。11月下旬,對19個窗口單位創(chuàng)建“行風示范窗口”情況進行了明查暗訪,及時發(fā)現(xiàn)和糾正了部分稅務干部服務不規(guī)范的問題。

經過系統(tǒng)各單位和全體稅務干部的共同努力,地稅系統(tǒng)行風建設取得了明顯的成效。閻良分局、長安分局名列當?shù)卣L行風民主評議第一名。高新分局管理四科和蓮湖分局辦稅服務廳被市政府確定為全市首批“行風建設示范窗口”。按照市局關于創(chuàng)建“行風示范窗口”活動的安排,在今天的大會上,對被評為全市地稅系統(tǒng)第一批“行風建設示范窗口”的涉外分局辦稅服務廳、碑林分局辦稅服務廳、新城分局辦稅服務廳、戶縣余下分局、未央分局三橋稅務所等5個單位和靳麗榮等23名“行風建設先進個人”進行表彰。

(五)監(jiān)督工作進一步加強

認真貫徹《黨內監(jiān)督條例》,全面加強對基層各局領導班子和黨員干部的監(jiān)督。成立了重點工作檢查組,利用一個多月時間,對經濟分局進行了重點監(jiān)督檢查。通過綜合運用問卷調查、走訪、談話等監(jiān)督方式,掌握了大量第一手材料,對班子建設存在的問題作出了客觀的分析和評價,為市局黨委決策提供了真實的信息。組成督導小組,對基層局每季度召開黨風廉政建設專題會議情況進行觀察、指導。從3月份起,市局黨委和基層各局黨組都按照這項制度召開了季度黨風廉政建設專題會議。市局黨委成員和機關各部門負責人組成7個督導小組,按照事前作出的分工,分別參加了基層各局的黨風廉政建設專題會議。觀察指導制度的落實,不僅使市局黨委做到通觀全局,而且使市局黨委每一位成員都做到全面了解和掌握基層各單位落實黨風廉政建設責任制的情況。強化審計監(jiān)督。在基層各局對所屬單位全部進行審計的基礎上,市局利用近7個月的時間,對6個基層局的財務收支、稅收政策執(zhí)行、固定資產管理等情況進行審計,并對41個基層科所審計情況進行了抽審,針對審計中發(fā)現(xiàn)的問題,提出審計建議35條,督促、指導有關單位進一步建立健全規(guī)章制度。

(六)效能建設穩(wěn)步推進

制定實施了《行政效能建設八項制度》,形成了以崗位責任制、首問責任制、服務承諾制、一次性告知制、限時辦結制、否定報備制、效能考評制和失職追究制為主要內容的效能制度體系。規(guī)范了行政效能監(jiān)察程序。實行了環(huán)環(huán)相扣、互為關聯(lián)的“四書一卡”制,即“效能監(jiān)察告誡書”、“效能監(jiān)察通知書”、“效能監(jiān)察建議書”、“效能監(jiān)察決定書”和“廉政提示卡”。開展了行政效能監(jiān)察工作案例指導。根據(jù)2003年底發(fā)生的兩個實際問題的處理情況,分別編寫了采用簡易程序的行政效能監(jiān)察案例和采用一般程序的行政效能監(jiān)察案例,印發(fā)給基層各局,并在“優(yōu)質服務競賽活動”動員大會上進行講解、分析。

系統(tǒng)各單位按照市局《行政效能建設實施方案》的統(tǒng)一部署,加強組織領導,逐步健全和完善了以優(yōu)化服務和提高效能為宗旨、以規(guī)范管理為主線、以責任追究為保障的效能建設機制。涉外分局推行“一窗式”辦公;稽查一局推行“陽光稽查”;臨潼分局實行以“五個一、四個服務、三個到位、兩個少、一個目的”為主要內容的“五四三二一”服務承諾制;灞橋分局制作效能監(jiān)察督辦卡;藍田縣局推行限時辦結“兩單制”;高陵縣局開通“地稅直通車”,多措并舉,常抓不懈,穩(wěn)步推進了系統(tǒng)行政效能建設。有令不行、有禁不止的現(xiàn)象得到遏止,保證了政令暢通,促進了依法行政,提高了工作效率。

(七)制度建設邁出新步伐

按照 “想問題、抓落實、找規(guī)律”的工作思路,在制度建設上堅持“三個抓好”:一是抓好制度清理。對1994年以來制定的上千件紀檢監(jiān)察文件進行認真梳理,并根據(jù)形勢的發(fā)展和實踐的需要,將其中213件仍具有指導意義的規(guī)章制度匯編成冊。二是抓好制度跟進。根據(jù)系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作的實際需要,突出重點,及時研究制定相關制度。2004年初,針對審計中發(fā)現(xiàn)個別單位存在預算外資金入帳不及時、費用支出不合理、手續(xù)不全、帳務不規(guī)范等問題,及時制定和實施了《內部審計工作實施辦法》,對內部審計的內容、程序及處理、處罰辦法作出了比較明確的規(guī)定,嚴格制止和糾正各種違反財經紀律的行為。三是抓好制度創(chuàng)新。建立和實行探索創(chuàng)新項目報告?zhèn)浒钢贫?。去年,基層各局共上?2個紀檢監(jiān)察工作的創(chuàng)新項目。從跟蹤、指導和檢查、考評的情況看,每個基層局都有一些創(chuàng)新項目取得良好效果,紀檢監(jiān)察創(chuàng)新工作已經逐步走上規(guī)范運行、健康發(fā)展的軌道。

2004年,全市地稅系統(tǒng)反腐__工作取得了新成效,為以組織收入為中心的各項任務的完成提供了政治保障,得到省局和市紀委的充分肯定。落實黨風廉政建設責任制工作,被省局評為先進單位;黨風廉政建設宣傳教育工作、紀檢監(jiān)察信訪工作,被市紀委、市監(jiān)察局評為先進單位;行風建設在全市取得“第二名”的好成績;預防職務犯罪工作,在所有市直機關各部門中,被評為唯一的先進單位。行政效能建設、行風建設、宣教、信訪、案件審理等5項工作先后在全市范圍內作經驗交流。去年11月,省紀委常委魏燕通過調研,對我局在黨風廉政建設和反腐敗工作中采取的一系列措施和行之有效的辦法表示肯定。認為西安市地方稅務局黨委、紀委能夠始終將黨風廉政建設貫穿于稅收工作的各個環(huán)節(jié),創(chuàng)造性地開展工作,措施有力,效果顯著。

在充分肯定成績的同時,我們要清醒地看到,系統(tǒng)內黨風廉政建設和反腐敗工作中存在的一些問題還沒有從根本上解決。個別干部遵紀守法的意識還不夠強,還存在特權思想、僥幸心理,“吃拿卡要報”現(xiàn)象沒有根除,“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的問題時有發(fā)生。工作不負責任、效率低下,不想事、不謀事、不干事,甚至還存在上班打游戲的現(xiàn)象。個別干部參與咨詢代理,收取好處費的問題還有所反映。落實國家稅務總局關于單位主要負責人不直接分管人事、財務、基建、集資建房的規(guī)定還不夠徹底。轉引稅款、滯壓稅款,違反財經紀律等問題在個別基層單位依然存在。政務公開工作進展不平衡,規(guī)范化、制度化程度不高,公開時間不及時、公開內容不全面、公開形式上比較單一。監(jiān)督工作存在“缺位、不到位”問題。特別是對征管一線的一些問題,不能及時發(fā)現(xiàn)和解決。有的問題,直到納稅人投訴舉報,或者已經產生比較明顯的不良影響,我們才發(fā)現(xiàn),未能做到預防在先。以上問題,雖然發(fā)生在個別單位、個別人身上,但是造成的影響很壞,應當引起各單位的足夠重視,在今后的工作中采取有力措施認真加以解決和克服。

二、2005年主要工作任務

2005,系統(tǒng)各單位要按照中央、省、市紀委全會和總局、省局黨風廉政建設工作會議提出的各項要求,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,用發(fā)展的思路、創(chuàng)新的方法,把黨風廉政建設和反腐敗工作不斷推向深入,確保2005年全市地稅系統(tǒng)“一五一”工作目標的圓滿實現(xiàn)。

(一)維護黨紀法規(guī),促進領導干部廉潔從政

全市地稅廣大黨員干部,務必認真貫徹中央、省、市紀委五次全會精神,嚴格遵守“四大紀律八項要求”,嚴格執(zhí)行市局八項紀律規(guī)定。凡發(fā)現(xiàn)八項紀律規(guī)定所指的問題,要嚴格按照這八項紀律規(guī)定進行處理。一是違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證的,按照組織程序一律先免職,再依據(jù)規(guī)定處理。二是“跑官要官”的,要批評教育,不能提拔重用,在重要崗位上的要予以調整,已得到提拔的要堅決撤下來;對“跑官要官”制止不力造成用人嚴重失察失誤的,要嚴肅追究責任。三是放任、縱容配偶、子女及其配偶和身邊工作人員利用領導干部職權和職務影響經商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益的,要辭去現(xiàn)任職務或者由組織責令辭職,并按照規(guī)定給予紀律處分。四是利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財?shù)?,要嚴肅查處。五是參加賭博的,應予以免職,再依據(jù)規(guī)定處理;到國(境)外賭博的,要從嚴懲處。六是違反規(guī)定多征、少征、提前征收、延緩征收或者攤派稅款、轉引稅款的,予以紀律處分;涉嫌犯罪的,移送司法機關查處。七是利用稅務代理謀取小團體利益和個人利益的,視情節(jié)予以紀律處分;涉嫌犯罪的,移送司法機關查處。八是違反規(guī)定購買、乘坐超標準小汽車的,責令限期清理糾正,視情節(jié)給予警示訓誡或紀律處分。

(二)堅決查辦違紀案件,繼續(xù)保持懲治腐敗工作力度

繼續(xù)加大查辦案件工作力度,嚴厲查處稅務人員違反交通運輸發(fā)票等抵扣憑證使用管理規(guī)定,徇私舞弊不征少征稅款和利用職權貪污受賄,挪用、截留、轉引稅款的案件;嚴肅查處領導干部在基建工程、大宗物品采購、票證印制、稅控器具推廣等方面以權謀私收受賄賂的案件;嚴肅查處因失職瀆職給國家造成重大經濟損失的案件;嚴肅查處違反群眾紀律損害納稅人權益的案件。

加大對黨員干部參與賭博活動的查處力度。按照市局《關于開展整治賭博歪風的安排意見》,狠剎賭博歪風。對領導干部在下基層工作時參與賭博;稅務人員下戶到企業(yè)賭博,在賓館、酒樓等公共場所聚賭;黨員干部牽頭組織賭博活動,為賭博活動提供工具、場所或其他方便條件;出境賭博;貪污、挪用公款賭博;利用賭博行賄受賄等問題要從嚴處理。

查辦案件是紀檢監(jiān)察部門嚴肅執(zhí)紀的中心環(huán)節(jié),是深入持久、更有成效地開展反腐敗工作的突破口,只有做好查辦案件工作,才能使教育更具成效、監(jiān)督更有權威、端正黨風政風更有力度。在查辦案件工作中,我們的紀檢監(jiān)察部門和紀檢監(jiān)察干部要要善于從信訪舉報、執(zhí)法監(jiān)察和內部審計中發(fā)現(xiàn)案件線索;善于發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題;善于總結違紀違法問題的特點,不斷深化查辦案件工作。各單位紀檢組長在查辦案件中要親自辦案,不能只掛帥、不出征。要堅持案件報告制度,及時向市局報告案件查辦和審理情況。對有案不查、壓案不報、瞞案不究的要追究責任。

(三)深化糾風工作責任制,增強糾風工作的責任感和緊迫感

要以解決群眾反映強烈,嚴重損害納稅人利益的問題為重點,認真開展“五項治理”:一是治理不廉潔執(zhí)法問題,糾正利用職權吃拿卡要、收稅不給票、后補票等問題。二是治理不公正執(zhí)法問題,糾正辦人情案、收人情稅等不正之風,做到依法行政。三是治理不文明執(zhí)法、粗暴管理問題,糾正在執(zhí)法和服務中存在的生、冷、硬、頂、橫等不正之風,做到文明執(zhí)法。四是治理服務意識不強問題,糾正重收稅、輕管理;重罰款、輕規(guī)范的傳統(tǒng)管理觀念,樹立服務振興發(fā)展的新理念。五是治理不規(guī)范執(zhí)法問題,糾正亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查的四亂行為,做到規(guī)范執(zhí)法。

在行風問題上,每一位領導干部都必須要有強烈的責任感和緊迫感。2004年,我們有多個單位被新聞媒體曝光,問題涉及工作紀律,納稅服務,稅收征管等方面。表面上看,是我們的干部服務意識薄弱,紀律觀念不強。深層次講,是我們的領導干部在糾風工作上缺乏責任感和緊迫感,沒有履行糾風職責,工作失職的結果。今年,市局將加大日常監(jiān)督檢查力度。繼續(xù)發(fā)揮行風督查組的作用,采用明查暗訪的形式,開展綜合檢查,查看有關紀律規(guī)定是否很好執(zhí)行,措施是否落實,責任是否明確。暗訪結果將計入年終創(chuàng)評和責任制考核結果。對措施不得力,不正之風得不到有效治理的單位,按照規(guī)定追究主要領導的責任,典型問題要公開曝光。

要重視新聞媒體的輿論監(jiān)督作用,建立健全對輿論監(jiān)督的回復機制,注重輿論監(jiān)督的社會效果。進一步完善聘請?zhí)匮O(jiān)察員制度。各單位聘請的特邀監(jiān)察員和義務監(jiān)督員,要有一定的代表性,人大代表、政協(xié)委員、新聞媒體、政府部門或與地稅關系密切的部門,國有、民營、個體納稅戶都應該有。聯(lián)系制度可以創(chuàng)新。請進來、走出去,還可用書信、電話、網絡隨時溝通,必要時可請他們的代表列席有關會議。可采取靈活多樣的激勵措施,補助一點通信費用,免費贈閱地稅公報或《中國稅務報》等有關報刊,也可采取有獎征詢的辦法,征求對地稅的意見或建設性建議。總之,要把這項工作搞好、搞活、搞得有聲有色。

(四)深入開展行政監(jiān)察,提高行政效能

充分發(fā)揮行政監(jiān)察職能作用,對問題多發(fā)環(huán)節(jié)和部位,積極開展稅收執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察,認真解決、糾正工作效率低下、辦事推諉扯皮和損害納稅人利益的問題。進一步加強“兩權”監(jiān)督。依托信息化建設,積極探索建立“兩權”監(jiān)督網絡平臺,提高“兩權”監(jiān)督的信息化水平。深入開展專項監(jiān)督檢查工作。重點針對不認真貫徹落實國家有關稅收優(yōu)惠政策,違反規(guī)定批準企業(yè)緩繳稅款,混淆入庫級次和轉引稅款等問題開展執(zhí)法監(jiān)察。嚴格執(zhí)行市局《關于嚴禁稅務機關和稅務人員利用稅務代理謀取小團體利益和個人利益的若干規(guī)定》,嚴禁稅務機關、稅務人員為納稅人指定稅務代理和參與稅務代理活動收取費用的問題發(fā)生。加大對以廣告費、手續(xù)費等形式,變相收取代理費問題的監(jiān)督檢查和懲處力度。

三、貫徹反腐__戰(zhàn)略方針,構建懲治和預__敗體系,加大預__敗工作力度

年初,中央頒布了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》。在前不久省局召開的“黨風廉政建設工作會議”上,也討論了《陜西省地方稅務局關于建立健全懲治和預__敗體系的實施意見》,進一步明確了全省地稅系統(tǒng)建立懲防體系的指導思想、基本原則、基本框架和總體要求。我們要充分認識《實施意見》的重要性,切實加強領導,認真組織學習,并按照省局《實施意見》的目標要求,明確我局2005年關于構建懲治和預__敗體系的重點工作和具體任務。

(一)狠抓宣傳教育,建立健全有效的教育機制

加強反腐__教育,筑牢拒腐防變的思想防線,是建立健全懲治和預__敗體系的一項重要內容。我們要緊密結合地稅系統(tǒng)的工作實際和黨員干部,特別是年輕干部的思想實際,豐富教育的內容,改進教育的方式方法,拓寬教育的領域,不斷增強教育的針對性和有效性。

要以制度建設保證反腐__教育工作的落實。建立健全反腐__教育工作聯(lián)席會議制度;堅持和完善黨委(黨組)中心組學習反腐__理論制度;堅持和完善領導干部講廉政黨課制度;要把反腐__教育作為領導干部的必修課,納入培訓計劃,定期進行培訓;新任領導干部必須進行廉政培訓;要堅持和完善黨員領導干部民主生活會制度,結合民主生活會主題,認真學習反腐__有關規(guī)定,積極開展批評與自我批評。

要遵循思想道德教育規(guī)律,進一步改進方式方法。要堅持以人為本,因人施教的原則??梢試@一些熱點、難點問題組織研討、舉辦論壇,從而使黨員干部從思想深處真正解決問題。要注重運用正反典型開展教育。不僅要深刻剖析反面典型,使黨員干部引以為戒,更要大力宣傳勤廉兼優(yōu)的先進典型,使黨員干部學有榜樣,真正做到自重、自省、自警、自勵。要結合保持共產黨員先進性教育活動,組織廣大黨員繼續(xù)深入學習黨章、黨內監(jiān)督條例、黨紀處分條例和黨員權利保障條例等內容,強化理想信念和宗旨教育,引導干部算好政治、經濟、人生、家庭四筆賬。同時,要善于運用互聯(lián)網等新技術,拓展陣地,構建反腐__教育新的平臺。

要探索建立黨員干部參加反腐__學習教育情況測評機制,著力提高教育的有效性。結合不同部門和不同層級黨員干部的特點,制定科學的測評辦法,定期對黨員干部參加反腐__教育情況作出較為全面客觀的評價,同時也對教育活動效果作出評估,不斷推進反腐__教育的科學化、規(guī)范化、制度化。

(二)加強制度建設,建立健全嚴格的制度保證機制

要把反腐__制度建設貫穿于稅收工作的各個方面,體現(xiàn)到反腐__工作的各個環(huán)節(jié),用制度規(guī)范權力運行、約束干部的從政行為,有效防止權力失控、決策失誤和行為失范。

一是建立健全稅收執(zhí)法管理制度。依托信息化建設,逐步建立人機結合的稅收執(zhí)法監(jiān)督制約機制,進一步減少執(zhí)法隨意性,防止不廉潔行為的發(fā)生。二是建立健全稅務行政管理制度。完善領導干部廉潔自律制度和稅務人員廉潔從政制度,結合征管改革、干部人事制度和財務管理制度改革,形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。三是建立健全懲治和預__敗體系的配套措施。系統(tǒng)各部門、處室間要緊密結合工作實際,加強調查研究,從具體問題著手,制定相互配套的具體措施。

要把抓落實作為制度建設的重中之重。近年來,全市各級地稅機關在市局黨委的正確領導下,各項工作保持強勁的發(fā)展勢頭,黨風廉政建設取得顯著成績,應該肯定的說,抓制度的落實功不可沒。但是,不可否認,我們的工作仍然存在一些不容忽視的問題,小到工作效率不高,大到越權行使,政令不暢。這些問題如果不及時解決,就會積少成多,小錯釀成大錯,甚至影響稅收事業(yè)的發(fā)展。我們系統(tǒng)就存在這樣一些干部,他們的心思不是放在工作上,而是想盡辦法要逃避制度約束,繞過制度規(guī)定,為個人謀取私利。因此,強調制度落實,就是要最大限度的制止和消滅這些問題,就是要在制度的落實上較以往花更大的力氣,下更大的功夫,做更多的工作,使我們現(xiàn)有的各項制度和規(guī)定,體現(xiàn)在實際行動上,落實到具體工作中。嚴格執(zhí)行各項制度、規(guī)定,對制度的落實情況要加強監(jiān)督檢查,逐步完善懲處機制,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違反制度,破壞制度的行為,切實加強管理,真正形成 “令行禁止、違者必究”的有效機制,堅決維護制度的嚴肅性。

(三)深化監(jiān)督、建立健全嚴密的監(jiān)督制約機制

加強監(jiān)督是建立健全懲防體系的關鍵。要結合稅收工作實際,明確權力監(jiān)督制約的重點,抓住易于滋生腐敗的環(huán)節(jié)和部位,綜合運用各種監(jiān)督方式,防止權力濫用和以權謀私。

一要明確監(jiān)督的重點對象。系統(tǒng)各級領導干部特別是領導班子一把手是監(jiān)督的重點對象。嚴格執(zhí)行民主集中制,強化領導班子內部監(jiān)督,健全議事規(guī)則,完善議事程序,涉及重大決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金的使用等,必須由領導班子集體研究決定,防止個人說了算。要定期召開民主生活會,開展批評與自我批評,針對自身存在的問題和黨員群眾提出的意見進行整改,整改情況要在一定范圍內公開。通過對領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉和領導干部經濟責任審計制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,強化監(jiān)督。

二要進一步健全監(jiān)督體系,形成監(jiān)管合力。系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門、稅收業(yè)務部門要相互配合,加強協(xié)作,相互利用檢查成果,減少重復檢查,形成監(jiān)督合力。要服務稅收中心工作,圍繞重點項目,有計劃地開展執(zhí)法監(jiān)察和審計調查,督促有關部門和單位認真改進工作。充分發(fā)揮審計的監(jiān)督作用,抓好市局《內部審計工作實施辦法》的貫徹落實,健全相關配套制度,使審計成果進入選人用人決策程序、黨政紀懲處程序和干部教育程序。對違反稅收政策,積壓、截留、挪用、轉引稅款;違反財經紀律設立“帳外帳”、“小金庫”;違反領導干部廉潔自律有關規(guī)定超標準購置交通工具等問題,按照規(guī)定從重處罰,并追究有關人員的責任。

三是規(guī)范政務信息公開工作,拓寬監(jiān)督渠道。對與納稅人利益相關的各類事項,只要能公開的,都要主動向社會公開。要采取納稅人便于接受的方式和途徑,公開有利于納稅人實現(xiàn)其權利的信息資源,允許其通過查詢、閱覽、復制、下載、抄錄等多種形式,依法利用政務信息,確保納稅人依法享有的知情權。要暢通群眾監(jiān)督的渠道。凡本單位的重大決策、干部選拔任用和財務支出等事關群眾切身利益的情況,都要以有效的形式予以公開。

2005年黨風廉政建設和反腐敗工作成效如何,關鍵在于黨風廉政建設責任制是否落實到位,措施是否有力。兩級黨組織要加強對反腐__工作的領導,始終抓住黨風廉政建設責任制這個龍頭,緊扣“責任分解、責任考核、責任追究”三個關鍵環(huán)節(jié),推進制度創(chuàng)新,保證責任落實。重視和支持紀檢監(jiān)察部門工作,定期聽取紀檢組工作匯報,協(xié)調解決紀檢監(jiān)察工作中遇到的問題和實際困難。要繼續(xù)抓好領導班子“五個一”要求的落實。對本單位黨風廉政建設和反腐敗工作每年進行一次安排部署;對分管范圍的黨員干部講一次廉政教育課;聽一次所管部門領導有關黨風廉政建設情況的匯報;對新任干部和群眾有反映的干部進行一次廉政談話;對群眾反映突出的一兩個不正之風問題進行調研,提出糾正措施。今年要把這“五個一”的要求作為年終考核的一項重要內容來進行衡量,做到了就是合格的領導干部,做不到就是不合格。要加強紀檢監(jiān)察力量,機構的設置和人員配備要確保本單位紀檢監(jiān)察工作的需要。

各紀檢組要切實履行黨章賦予的職責,創(chuàng)新工作機制,加強組織協(xié)調,形成反腐__工作的整體合力。要加強紀檢監(jiān)察隊伍建設,建設一支“思想端正靠得住、業(yè)務精通拿得起、公正廉明立得牢”的紀檢監(jiān)察干部隊伍。紀檢監(jiān)察干部要自覺融入稅收工作中去,及時發(fā)現(xiàn)和解決黨風政風方面的突出問題,在參與中熟悉,在參與中監(jiān)督,在參與中服務。使反腐__各項任務的提出、工作部署與市局的重點工作和重要決策相配套,與各部門、各單位的內部管理工作相銜接。

同志們,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,任重而道遠。正如胡錦濤同志在中央紀委五次全會上指出的那樣:“必須深刻認識到,執(zhí)政基礎最容易因腐敗而削弱,執(zhí)政能力最容易因腐敗而降低,執(zhí)政地位最容易因腐敗而動搖。只有切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,我們黨才能始終得到最廣大人民的擁護和支持,才能不斷提高執(zhí)政能力、鞏固執(zhí)政地位,永遠立于不敗之地”。2005年,我們要按照上級部署,圍繞總局、省局黨風廉政會議提出的各項任務,以飽滿的精神狀態(tài),求真務實、扎實工作,以黨風廉政建設和反腐敗工作的實際成果,保證市局全年以組織收入為中心的各項工作任務地順利完成,為西安地稅事業(yè)的加快發(fā)展做出新的更大貢獻!

第九篇 關于落實科學發(fā)展觀紀檢監(jiān)察工作調查報告3250字

一、落實科學發(fā)展觀與紀檢監(jiān)察工作的密切關系

1、落實科學發(fā)展觀,要求通過開展紀檢監(jiān)察工作大力推進黨風廉政建設??茖W發(fā)展觀以協(xié)調發(fā)展為中心,就是實現(xiàn)社會各項事業(yè)的發(fā)展包括黨風廉政建設事業(yè)的發(fā)展、實現(xiàn)房管事業(yè)的發(fā)展包括反腐敗工作的發(fā)展。聯(lián)系房管系統(tǒng)黨風廉政建設工作的實際來看,落實科學發(fā)展觀就是紀檢監(jiān)察工作要樹立和落實協(xié)調發(fā)展的觀念,大力加強黨風廉政建設,促進房管事業(yè)實現(xiàn)健康、穩(wěn)定、持續(xù)的發(fā)展。

2、落實科學發(fā)展觀,要求通過開展紀檢監(jiān)察工作堅決糾正損害群眾利益的問題。科學發(fā)展觀的本質和核心是以人為本,堅持以人為本,就是要把最廣大人民的根本利益作為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點,堅持相信人民群眾,依靠人民群眾,了解群眾疾苦,反映群眾呼聲,把事關人民群眾切身利益的各項工作抓緊抓好。聯(lián)系黨風廉政建設工作的實際來看,要想落實好科學發(fā)展觀,紀檢監(jiān)察工作就必須要堅持執(zhí)政為民,堅決糾正損害人民群眾切身利益的突出問題,把人民群眾的利益維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好。

3、落實科學發(fā)展觀,要求通過開展紀檢監(jiān)察工作保障政策正確執(zhí)行??茖W發(fā)展觀以可持續(xù)發(fā)展為根本,以實現(xiàn)社會的全面進步為目的,要求在現(xiàn)代化建設中,正確執(zhí)行和全面落實黨和國家各項關系經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的政策、法規(guī)、決定,有效控制人口、節(jié)約資源、保護環(huán)境,使人口增長與社會生產力的發(fā)展相適應,使經濟建設與資源、環(huán)境相協(xié)調,實現(xiàn)良性循環(huán)。聯(lián)系黨風廉政建設工作的實際來看,要想落實好科學發(fā)展觀,紀檢監(jiān)察工作就必須要拓展工作的范圍,把促進科學發(fā)展觀的落實作為紀檢監(jiān)察工作的重要任務,緊緊圍繞黨和國家各項關系經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展政策的執(zhí)行情況開展專項執(zhí)法監(jiān)察,及時糾正各種妨礙科學發(fā)展行為,保障黨和國家各項關系經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展政策正確地落到實處。

二、落實科學發(fā)展觀需要紀檢監(jiān)察人員解決的問題

1、盲目亂干損害發(fā)展的風氣問題。一是盲目決策出壞政績的風氣。少數(shù)單位把政績視為領導職務晉升的資本,決策辦事急功近利,只顧眼前不顧長遠,不惜耗費巨資上項目、擺闊氣,興建一些樓堂館所,甚至是半截子工程,短時內看起來很熱鬧、有政績,其實給當?shù)氐拈L遠發(fā)展帶來了難于愈合的創(chuàng)傷。二是裝腔作勢出虛政績的風氣。少數(shù)單位創(chuàng)業(yè)發(fā)展的干勁不足,飄浮作風盛行,熱衷于浮夸唱功,沒干的說干了、干得少說得多、干得差說得好、干得虛說成實,說在嘴上、寫在紙上的冠冕堂皇,見諸行動、落在實處的虛無飄渺,結果各項事業(yè)錯失機遇,致使當?shù)匕l(fā)展速度慢。三是欺上瞞下出假政績的風氣。少數(shù)地方認為發(fā)展得好不好,在于得到上級的譽美之辭,抓發(fā)展做工作習慣于簡單地照抄照搬,致使抓項目辦事情不顧群眾所愿、不求群眾滿意、不惜損害群眾利益,結果面子工程上馬了,群眾利益受損了,干群矛盾上升了,發(fā)展的阻力增大了。

2、忽視反腐敗工作的思想問題。一是追求片面發(fā)展,放松黨風廉政的思想建設。部分單位片面理解科學發(fā)展觀,認為實現(xiàn)發(fā)展簡單的等同于增加收入,一味追求在經濟上的高指標,對黨風廉政建設等工作虛于應付,抓不出實實在在的效果。二是假借發(fā)展名義,破壞黨風廉政建設的思想。少數(shù)黨員干部宗旨觀念淡化、黨性脫化,往往心存僥幸,打著發(fā)展的旗號作幌子,暗地里干著違紀違法的事情,一旦遇到監(jiān)督檢查就擺出為了發(fā)展作理由,企圖逃避法紀約束。三是擔心影響發(fā)展,放棄反腐__職責的思想。一些紀檢監(jiān)察人員對科學發(fā)展觀的內涵把握不準,認為抓發(fā)展要有一個比較寬松的環(huán)境,擔心反腐__抓得太緊會影響發(fā)展,對有些腐敗問題睜一只眼閉一只眼,未能充分履行職責。

3、懲治和預__敗乏力的措施問題。一是教育的效果還不夠優(yōu)化。在發(fā)展社會主義市場經濟和對外開放的條件下,一些消極腐朽思想容易對一些黨員、干部產生侵蝕,甚至動搖他們的理想信念,但由于教育的機制、方式、措施未能得到充分的改革和創(chuàng)新,還在一定程度上存在教育失效的問題。二是監(jiān)督的力度還不夠強化。在管財、管人、管事的重點領域,最容易誘發(fā)和產生腐敗行為,但由于監(jiān)督的意識淡薄、監(jiān)督的體制還不健全,監(jiān)督的方法還不得力,還在一定程度上存在監(jiān)督乏力的問題。三是制度的網絡還不夠細化。在體制深刻轉換、結構深刻調整和社會深刻變革的歷史時期,新問題、新變化層出不盡,但制度適應時勢要求的步伐相對滯后,有的制度還不完善,有的方面缺少制度,出現(xiàn)了一些漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。

三、落實科學發(fā)展觀需紀檢監(jiān)察工作加強保障的對策

1、抓好反腐__教育,從思想上保障落實科學發(fā)展觀。

正確的思想觀念才能指導正確的行動,各級干部樹立正確的政績觀是落實科學發(fā)展觀的關鍵之一。因此,紀檢監(jiān)察工作要以抓黨風廉政教育為切入點,將教育干部樹立正確的思想觀念作為黨風廉政教育的重點。一要引導領導干部樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,教育領導干部認識清醒、行為清廉、干事清正,將人民群眾的利益視為最高利益。二要引導領導干部樹立正確的社會主義榮辱觀,按照為民、務實、清廉的要求,以社會主義榮辱觀為指導,在廣大群眾心中牢固樹立領導干部可親、可信、可敬的良好形象。三要引導領導干部樹立執(zhí)政為民的政績觀念,教育領導干部增進同人民群眾的感情,拉近與群眾的距離,在作決策、辦事情、做工作時把群眾利益放在首位。

2、抓好懲防體系建設,從制度上保障落實科學發(fā)展觀。

科學發(fā)展觀具有強烈的實踐性,把科學發(fā)展觀貫穿于各方面的工作之中,必須不斷解決發(fā)展中出現(xiàn)的矛盾和問題。紀檢監(jiān)察工作作為化解矛盾、維護社會穩(wěn)定的重要工作,必須認真按照中央《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督三者并重的懲治和預__敗體系實施綱要》的要求,在抓好教育和監(jiān)督工作的同時,完成好制度建設任務,從制度上保障落實科學發(fā)展觀。

一是堅持以人為本的原則抓好制度建設,一方面,要重視增強制度引導黨員干部自覺廉潔從政的功能,制度建設的過程和制度的具體要求都要體現(xiàn)人性化另一方面,要及時將科學發(fā)展觀體現(xiàn)到領導干部的從政規(guī)范中去,明確要求不準搞形象工程損害群眾利益、不準搞地方保護損害全局發(fā)展、不準以少數(shù)人的發(fā)展損害大多數(shù)人的發(fā)展、不準只顧眼前利益損害長遠發(fā)展。二是堅持全面協(xié)調的原則抓好制度建設,結合加快建立社會主義市場經濟體制的實際,全面建設各方面制度,包括健全和完善行政審批制度、行政管理制度、財務管理制度、人事制度、辦公用品采購制度和黨務、政務公開制度,同時注意各項制度之間的互相銜接和整體效用,形成完善而嚴密的廉政制度體系。三是堅持實用可行的原則抓好制度建設,注意把經過實踐檢驗效果比較好、已經成熟的管理辦法上升為制度,注意盯緊腐敗易發(fā)高發(fā)的工作崗位和環(huán)節(jié),抓緊完善有關規(guī)章制度。另外,制定的制度,必須針對性強,內容具體,環(huán)節(jié)清楚,簡潔明了,具有較強的操作性,便于執(zhí)行和落實,便于發(fā)揮制度的約束、警示和激勵作用。

3、抓好黨風廉政檢查,從作風上保障落實科學發(fā)展觀。

求真務實干事業(yè)是實現(xiàn)科學發(fā)展的作風要求。沒有鍥而不舍、狠抓落實的作風,科學發(fā)展觀就只能是停留在口頭上的一句空話。紀檢監(jiān)察人員樹立和落實科學發(fā)展觀,就要通過開展黨政紀律檢查,促進部門和工作人員自覺遵守紀律,優(yōu)化效能,依法行政,改善服務,提高效率,把風氣搞正、把作風搞實。一是要強化黨內監(jiān)督,按照《黨內監(jiān)督條例(試行)》的有關規(guī)定,協(xié)助黨組完善議事規(guī)則,推動決策科學化、民主化、規(guī)范化;完善決策監(jiān)督機制,努力實現(xiàn)紀檢監(jiān)察工作在決策中全面參與、提前介入、重點監(jiān)督、事后評價的目標;完善決策失誤追究制度,促進領導班子和領導干部正確決策,全面落實科學發(fā)展觀。二是要加強行政監(jiān)察,不斷拓展行政監(jiān)察的范圍,把促進科學發(fā)展觀的落實作為行政監(jiān)察的重要任務之一,圍繞經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的政策、法規(guī)、決定的執(zhí)行情況開展專項監(jiān)察,及時糾正妨礙科學發(fā)展的突出問題,改善行政管理,提高行政效能,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。三是要查處典型案件,嚴格執(zhí)行廉政紀律,對那些陽奉陰違、我行我素者,熱衷形象工程、政績工程者,強調部門利益而損害整體利益者,以權謀私侵害群眾利益者,一經發(fā)現(xiàn),要嚴肅查處,以推動科學發(fā)展觀的落實。

第十篇 xxxx年紀檢監(jiān)察室工作人員述職報告1500字

____年,本人在局黨組的正確領導和各科室的大力配合下,嚴格貫徹落實中央'八項規(guī)定',轉職能、轉方式、轉作風,努力適應機構改革和職能調整后的新任務、新要求,認真做好各項工作,現(xiàn)就一年來的工作與學習情況匯報如下:

一、學習方面

一是學習政治理論知識。以黨的群眾路線教育活動為契機,認真學習黨十八屆三中全會精神、______系列講話和其他內容,努力充實自己,切實提高自身修養(yǎng)。二是學習業(yè)務知識,始終保持虛心好學的態(tài)度強化對專業(yè)知識的學習,為進一步做好紀檢監(jiān)察工作奠定理論基礎;三是學習相關法律法規(guī)和業(yè)務知識,增強學習的系統(tǒng)性與延伸性。

二、工作方面

一是制定年度黨風廉政工作任務分解表。印發(fā)了《____年滁州市食品藥品監(jiān)督管理局黨風廉政和反腐敗工作任務分解表》,明確了我局今年黨風廉政建設的六項工作任務并積極貫徹落實。

二是上報年度任務分解表。在局機關各科室的配合和協(xié)助下,匯總了局機關____年主要工作目標任務分解表并按時上報市效能辦。目前,各科室均按照各自確定的年度目標任務有條不紊的開展工作。

四是全面落實'兩個責任'.制訂了《關于進一步落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任的實施意見》,明確我局黨組要把貫徹落實工作規(guī)劃和實施辦法列入重要議事日程,與食品藥品監(jiān)管工作同部署、同落實、同檢查。局主要負責同志嚴格執(zhí)行'五個不直接分管',領導班子其他成員要認真履行'一崗雙責',切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作,形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。紀檢組監(jiān)察室轉職能、轉方式、轉作風。努力推進各項工作順利開展。

五是為科級干部建立電子廉政檔案。為局機關科以上黨員干部及直屬事業(yè)單位班子成員均建立了電子廉政檔案。將所有符合要求的干部全部納入廉政檔案數(shù)據(jù)庫的范圍之內,做到檔案'一人一卷',并及時進行動態(tài)更新,同時,廉政檔案還將作為黨員干部提拔任用、評先晉優(yōu)的重要依據(jù)之一。

六是開展行政許可回訪活動。制定行政許可回訪實施方案,并全程參與,全面了解系統(tǒng)工作人員在日常監(jiān)管中是否存在違紀違規(guī)行為,并傾聽行政相對人對進一步加強食品藥品監(jiān)管工作的意見和建議。

七是專項整治吃喝風、'紅包'風。根據(jù)市紀委《文件精神,在局機關開展吃喝風、'紅包'風專項整治活動,組織全局黨員干部學習《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》和______系列講話,每位黨員干部逐一對照吃喝風、'紅包'風重點整治內容,深入查擺自身問題,扎實開展自查自糾,如實填寫《個人吃喝風自查表》,簽訂《黨員干部杜絕吃喝風、'紅包'風公開承諾書》、《個人收送'紅包'零持有報告》,對已經接收的'紅包',由本人一律退回;確實無法退回的'紅包',主動上交市局紀檢組。

八是認真落實'政風行風熱線節(jié)目'.根據(jù)安排,今年,我局今年共四次參加政風行風熱線節(jié)目,均做到'帶隊有領導、上線有內容、問題有解答、事后有反饋',充分利用好這個平臺,為聽眾安全飲食用藥答疑解惑。

九是扎實做好信訪工作。一是繼續(xù)做好領導開門接訪工作。根據(jù)局機關領導開門接訪實施意見的要求,每周安排一位黨組成員接待群眾來信來訪,紀檢監(jiān)察室全面做好協(xié)助工作。二是圓滿完成'一局一周'接訪。根據(jù)市信訪聯(lián)合接待中心文件精神,我局領導班子全體成員兩次到市信訪局聯(lián)合接待中心接待群眾來訪,圓滿完成接訪任務。

同時,還根據(jù)相關要求,定期向市糾風辦、監(jiān)察局上報信息,及時認真維護陽光信訪系統(tǒng)并按時處理信訪事項,全面做好幫扶各項工作,認真開展矛盾大排查,確保各項任務圓滿完成。

____年,本人在工作上雖然取得了一定的成績,但同時也存在著不足,下一步,我將針對自己存在的不足,進一步加強學習,提高自己理論水平,努力創(chuàng)新方式方法,認真做好本職工作。

第十一篇 機關紀檢監(jiān)察工作報告1650字

一、及時安排部署XX年黨風廉政建設和反腐工作

局黨組高度重視,在縣紀委三屆七次全會召開后,及時召開專題會議,研究XX年全局黨風廉政建設和反腐工作。提出全局上下要緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心,進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作,深入落實黨風廉政建設責任制,推進審計機關懲防體系建設和作風建設,為“中國幸福家園”建設提供堅強的政治和紀律保證。一是要嚴明政治紀律,確保重大決策部署貫徹落實;二是要深入推進懲防體系建設,扎實有效抓好分解任務;三是要認真開展廉政風險防控管理工作,努力形成長效機制;四是要認真執(zhí)行反腐__法規(guī)制度,加強干部隊伍作風建設;五是要加大審計監(jiān)督力度,促進黨風廉政建設;六是要完善審計權力制約機制,從源頭上預防和懲治腐敗行為;七是要落實黨風廉政建設責任制,推動反腐__工作全面落實;八是要認真落實相關工作任務,發(fā)揮審計監(jiān)督職能作用。

二、認真落實黨風廉政建設責任制

一是思想認識到位。我局黨組高度重視黨風廉政責任制建設、懲治和預__敗體系建設工作,將其擺上審計工作的重要議事日程,納入日常工作目標管理,有效杜絕了黨風廉政建設和反腐敗工作與審計業(yè)務工作“兩張皮”現(xiàn)象。

二是“一把手”親自抓,“四個親自”落實到位。按照__關于黨政“一把手”認真落實“四個親自” (重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦)的要求,充分履職,做到了黨風廉政建設與審計各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

三是班子成員各負其責,“一崗雙責”履行到位。嚴格按照“一崗雙責”的要求,在認真抓好分管股室業(yè)務工作的同時,認真履行黨風廉政建設責任制職責,抓好分管股室的黨風廉政建設工作。一方面,嚴格按照各自崗位分工,認真履行崗位職責,扎實抓好所分管的業(yè)務工作;另一方面,嚴格按照規(guī)定執(zhí)行有關重大事項報告制度和遵守廉潔自律規(guī)定報告制度,對涉及個人重大事項實行及時上報,對應該上報的事項堅持實行“零報告”,同時,按照責任分解,認真抓好分管股室職工的思想工作和廉政建設,督促分管股室認真落實黨風廉政建設責任制,扎實抓好本股室的教育、監(jiān)督、懲處工作,促進股室嚴格執(zhí)行相關制度,嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。

三、扎實開展廉政風險點防范管理工作

及時召開全局動員大會,傳達學習文件精神,對廉政風險防范管理工作進行了動員部署。為推進全局廉政風險防范管理建設工作扎實開展,我局成立了以局黨組書記、局長任組長,副局長、紀檢組長任副組長,各股室負責人為成員的廉政風險防控管理工作領導小組;制定了《__縣審計局廉政風險防控管理工作實施方案》,明確了開展廉政風險防控防控管理工作的指導思想、目標任務、總體原則、主要內容、方法步聚和工作要求;扎實開展了“六個一”活動(開展一次動員會,讀一本輔導書,開展一次學習討論,簽一份承諾書,制作一個宣傳專欄,寫一篇心得體會);按照“三定方案”,緊密結合部門職能,對本單位各項權力事項進行了清理,逐項登記確認,填寫《廉政風險防控管理權力清單登記表》,并繪制了權力運行流程圖。目前,共清理出權力事項11項,繪制流程圖11個。

四、加強對懲防體系建設牽頭任務的落實

一是抓好任務分解。制定了《__縣審計局貫徹落實“__縣懲治預__敗體系建設XX年重點任務分解意見”牽頭工作方案》,明確了目標任務和主要措施。成立了貫徹落實建立健全懲治和預__敗體系工作領導小組。由局黨組書記、局長任組長,副局長、紀檢組長任副組長,各股室負責人為成員。領導小組下設辦公室,由經責股股長謝賢國同志任主任,承擔協(xié)調責任,對牽頭負責的工作會同協(xié)辦部門研究,提出具體落實意見,一項一項抓好落實。分管副局長加強指導,對工作的進展、成效及有關情況認真分析,總結交流,不斷深化提高。二是抓好督促檢查。局紀檢組不定期對分解任務的落實情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促糾正,遇重大事項及時請示匯報。

五、加強工程建設領域突出問題專項治理審計監(jiān)督工作

我局不斷加強工程建設領導突出問題專項治理審計監(jiān)督工作,每月就審計發(fā)現(xiàn)的問題及時向有關單位(部門)提出整改建議函并敦促整改,同時,每月按時向市審計局報送審計統(tǒng)計報表。

第十二篇 紀檢監(jiān)察工作述職述廉報告3200字

2024年,按照局黨委分工,我主持區(qū)直水產系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作,分管全區(qū)水產社會性生產和漁政執(zhí)法工作。一年來,緊緊圍繞水產大縣創(chuàng)建,突出發(fā)展城郊現(xiàn)代漁業(yè)這一工作大局,切實履行職責,努力完成了自身所承擔的各項工作任務。

一、主要工作實績

(一)紀檢監(jiān)察工作

1、狠抓落實,切實推進區(qū)直水產系統(tǒng)的黨風廉政建設。一是加強對區(qū)直水產系統(tǒng)黨員領導干部的黨風黨紀教育。結合全區(qū)開展的機關理論學習活動,在黨委中心學習小組的領導下,按照上級紀委的要求,組織全系統(tǒng)黨員干部學習《兩個條例》、《實施綱要》、中紀委《關于嚴禁利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、省委提出的“十不承諾”和區(qū)委提出的“五嚴”要求,運用多種形式,扎實推進黨風廉政建設教育宣傳月活動。二是建立健全各項規(guī)章制度。層層分解并簽訂年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務的責任書;在建立健全民主集中制、民主生活會、述職述廉、廉政談話、黨委議事工作、誡勉談話和個人重大事項報告制度的基礎上,不斷完善和修訂了黨委會議制度、局機關管理規(guī)定、黨委分工及其責任目標等制度,做到了有章可循。三是開展了專項活動。在黨風廉政建設宣傳月活動中,開展了“局長就是辦事員,職務就是責任,落實就是品格”的主題討論活動;督促落實了區(qū)直水產系統(tǒng)黨員干部子女上大學宴請工作的審批、備案;按照區(qū)紀委的安排,開展了區(qū)直水產系統(tǒng)公務用車及水產有關項目的清理;加強了對有關惠農支農資金的監(jiān)管。

2、加大力度,全面推進源頭治腐工作。一是探索了局機關行政效能建設。針對局機關實際,制訂完善了《局機關行政效能建設工作方案》,完善了機關的各項管理制度,特別是財務管理制度。二是繼續(xù)推進場務公開。加大了以財務檢查、審計為主要形式的場務公開,完善民主理財制度;加強內部財務檢查,堅持對二級單位財務每年進行兩次檢查。三是強化大事管理。對重大項目、重大收支實行了事前預審、全程監(jiān)控和事后公開的管理制度;配齊配好系統(tǒng)財務人員,嚴禁單位主要負責人直接管賬或管錢;加強對重大經營和項目等收支的監(jiān)管,規(guī)定重大經營和項目收支必須召開職代會通過,報局黨委集體研究審批,并由局紀委實施全程監(jiān)督;是嚴格控制非生產性開支,局機關嚴格按區(qū)紀委及年初預算控制開支標準,二級單位按局下達標準執(zhí)行。今年區(qū)水產供銷公司在處置破產資產時,嚴格實行公開拍賣,僅一宗地就比土地評估價多拍了150萬元,受到該單位職工的好評。四是規(guī)范執(zhí)法工作。我們在嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的基礎上,強化漁政執(zhí)法工作機制,清理了收費文件,規(guī)范了行政執(zhí)法行為,有效地杜絕了“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生。

(二)分管的工作

1、全區(qū)水產社會生產。一是狠抓了水產大縣的創(chuàng)建工作。二是狠抓了青魚產業(yè)的發(fā)展。組織編寫了青魚產業(yè)發(fā)展規(guī)劃;主持了荊州市淡水產品養(yǎng)殖規(guī)范地方標準《無公害食品青魚養(yǎng)殖技術規(guī)范》的制訂;編寫了“ 1115”青魚標準化養(yǎng)殖技術操作規(guī)程;協(xié)助紀南友信青魚合作社搞好品牌注冊、建章建制、養(yǎng)殖技術的科技攻關等工作。三是狠抓了試驗示范。大力推廣“1115”青魚標準化養(yǎng)殖模式、池塘魚鱉混養(yǎng)高效養(yǎng)殖模式、湖庫生態(tài)漁業(yè)養(yǎng)殖模式、野生寄養(yǎng)小龍蝦模式。培植重點水產科技示范戶180戶,發(fā)揮科技示范戶的輻射帶動作用。四是狠抓了水產科技進村入戶工程。全年共開展了漁業(yè)科技培訓12期,推廣水產養(yǎng)殖實用技術送科技下鄉(xiāng)30余次,印發(fā)技術資料XX0余份,開展特種水產生產調研10余次,有效促進了全區(qū)水產業(yè)的健康發(fā)展。五是完成了全區(qū)無公害水產的“兩認”工作。申報了無公害產地認定9個,12.48萬畝;無公害產品12個。六是推廣健康養(yǎng)殖技術。在全區(qū)標準化養(yǎng)殖示范場、健康養(yǎng)殖示范場大力推廣了水產養(yǎng)殖生產記錄制度,即《水產養(yǎng)殖生產記錄》、《水產養(yǎng)殖用藥記錄》和《產品標簽》“三大記錄”。

2、漁政執(zhí)法工作。一是建立健全漁業(yè)行政執(zhí)法規(guī)章制度。健全完善了漁業(yè)行政執(zhí)法、執(zhí)法監(jiān)督、崗位責任、違章糾錯、學習培訓等二十余項規(guī)章制度,并嚴格實施,強化責任,狠抓落實。二是圓滿完成年度長江禁漁工作?;緦崿F(xiàn)了“江中無漁船、岸邊無網具、市場無江魚”目標,沒有發(fā)現(xiàn)一起與禁漁有關的違法違規(guī)案件。三是公開公正,落實惠漁政策。積極爭取資金,解決漁民的最低生活保障,今年每船禁漁補助600元;遵循公開、公平、公正的原則,將燃油補貼足額送到漁民手中,共發(fā)放燃油補貼30多萬元,受到漁民的一致好評。四是加強了有害業(yè)司和市場管理工作。放生青蛙80公斤,查獲背式電捕魚器20多部,電力捕魚船2條,清理拆除迷魂陣、攔網20余部,查獲魚鷹30多只。五是處理漁業(yè)糾紛。今年我們共處理了5起漁業(yè)糾紛,其中因污染引起的糾紛3起,其他漁業(yè)糾紛2起,共為漁民挽回經濟損失8萬多元。六是加強了船檢工作與水上安全工作。加大對《______船舶檢驗條例》、《湖北省漁港漁船管理條例》、《湖北省水產苗種管理辦法》的宣傳力度,規(guī)范了漁業(yè)船舶檢驗;切實搞好全區(qū)漁船安全生產,簽訂了“漁業(yè)水上安全管理責任狀”,對漁民進行了一次安全培訓,加強對渡口漁船的監(jiān)控和管理。

二、思想作風建設和廉潔自律情況

一年以來,能從難從嚴要求自己,注意在思想上解決“人活著為什么,當官做什么,身后留什么”的問題,在加強自身修養(yǎng),提高自身素質上下了一定功夫。一是加強理論學習。一年以來,能比較系統(tǒng)地學習十七大報告、市場經濟理論、水產科技知識及相關農業(yè)政策、科技、知識等。通過學習,理論素養(yǎng)得到了提升,理想信念更加堅定,工作思路更加開闊。二是注重黨性鍛煉與修養(yǎng)。在政治上,堅持用“四大紀律、八項要求”來規(guī)范自己的行為,自覺地同局黨委保持高度一致,不說糊涂話,不做出格事。在處事為人上,堅持誠實做人,踏實做事。始終以強烈的事業(yè)心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作,力爭用自己的行動感召人,用自己的形象影響人,用自己的誠意打動人。在處理工作關系上,比較注意把握自己的角色定位,自覺地維護大局,維護團結。我是這樣想的,副職把自己分管的工作做好了,就是對一把手最大的支持,對全區(qū)漁業(yè)經濟發(fā)展最大的貢獻。工作的好壞優(yōu)劣,群眾心里自有一桿秤,無須自己多說。三是廉潔自律、清廉從政。平常能自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習,注意做到常思貪欲之害,常懷律己之心,常排非分之念,常修為仕之德,堅持把輕名利、遠是非、躲酒場、正心態(tài)和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則,努力朝這個方向去實踐、去爭取。能時刻牢記陳毅同志“莫伸手,伸手必被捉”的教誨,不大吃大喝,不卡不拿不要,沒有發(fā)生違紀違法行為。

三、存在的問題及今后打算

對照崗位職責,認真反思自己的工作,自己在很多方面還存在諸多問題和不足,概括起來主要有四個方面:一是理論學習不夠扎實。不能正確處理工作和學習的關系,學習往往是淺嘗輒止,系統(tǒng)性不強,不能持之以恒,理論學習的深度和廣度也不夠;理論學習和實際工作脫節(jié),運用理論指導實踐解決問題還不夠。二是深入基層,調查研究不夠。忙于應付,調查研究少;做科長的事多,做紀委書記的事少;深入基層深入實際調查研究不夠,缺乏對客觀實際的深度把握,以致工作起來情況不明、決心不大、辦法不多。三是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠。表現(xiàn)為瞻前顧后、求穩(wěn)怕亂;被動應付、效率不高。四是工作方法不夠細致,有時急躁情緒較重。面對工作壓力和出現(xiàn)的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應對,時常表現(xiàn)出急躁情緒,有時要求過高,態(tài)度過激,方法欠妥。在工作中,溝通協(xié)調不夠,調動發(fā)揮各個方面的作用不夠,事必躬親的多,工作結果不太令人滿意。

總之,檢查剖析自身存在的問題,從根本上說還是自己政治素質不很高、世界觀的改造還不夠、黨性修養(yǎng)不夠強。在今后的工作中,我決心從幾個方面努力:一是進一步加強理論學習,注重黨性鍛煉和修養(yǎng),不斷提高自身素質;二是強化開拓創(chuàng)新意識,抓住主要矛盾,找準工作的突破口;三是求真務實,轉變作風,狠抓落實,提高工作效率;四是勤政廉潔,奉公守法。努力取得令群眾和組織滿意的工作實績。

紀檢工作人員述職報告十二篇

尊敬的領導:光陰似箭,不知不覺20xx年又悄然逝去,值得欣慰的是,在單位領導和同事們的關心、支持、幫助下,自己無論在思想認識上,還是在業(yè)務實踐中又邁上了一個新臺階,取得了一定的成績,現(xiàn)具體總結如下:一、強化政治學習,提高黨性修養(yǎng)俗話說,打鐵首先要自身硬。今年本人積極投入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,以科學的理念武裝自己頭腦,從事紀檢監(jiān)察工作更是需要科學的態(tài)度,自己深感與其他同事相比,在政治素養(yǎng)上尙存在一定的差距,為了彌補這一缺陷,在年初就及時制定了嚴格的政治理論學習計劃,先后系統(tǒng)地學習了黨的歷史,進一步增進了
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