整改情況自查報告怎么寫
1. 介紹背景：簡要說明保密工作的重要性，以及當前保密工作面臨的問題或整改需求。
2. 自查過程：描述自查的時間范圍、參與人員、自查方法和步驟，確保涵蓋所有保密環(huán)節(jié)。
3. 發(fā)現(xiàn)問題：列舉在自查過程中發(fā)現(xiàn)的具體保密漏洞或不足，如文件管理、人員培訓、技術防護等方面的缺陷。
4. 整改措施：針對每個問題提出具體的整改措施，包括改進方案、責任部門、預期完成時間等。
5. 整改進展：報告已實施的整改措施及效果，用事實和數(shù)據(jù)支持。
6. 未解決問題：列出尚未解決的問題，解釋原因，并提出下一步的解決計劃。
7. 長效機制：闡述如何建立和完善保密工作的長效機制，包括制度建設、持續(xù)監(jiān)控和定期評估。
開頭結尾怎么寫
開頭：
在開始部分，簡潔地引入保密工作自查的目的，強調保密工作對公司或組織的重要性和當前整改的必要性。例如：
"為了進一步強化我單位的保密管理工作，保障敏感信息的安全，我們近期開展了一次全面的保密工作自查。"
結尾：
結尾部分，總結自查的整體情況，表達對未來的期望和決心，但避免直接總結。例如：
"我們將持續(xù)致力于保密工作的改進，確保各項整改措施得到有效執(zhí)行，不斷提升保密管理水平。我們堅信，通過共同努力，我們的保密工作將達到新的高度，為公司的長遠發(fā)展提供堅實保障。"
在這兩個部分，注意保持語言的正式和專業(yè)，同時體現(xiàn)對保密工作的重視和責任感。
整改情況自查報告范文
第一篇 整改情況自查報告3700字
根據(jù)縣委、縣政府《關于認真開展“門難進、臉難看、事難辦”等機關作風專項整治活動的通知》和縣辦關于印發(fā)《縣__年度開展“門難進、臉難看、事難辦”等機關作風專項整治活動重點工作推進計劃》的通知精神，我局認真全面地開展了機關效能工作的自查。
我局有步驟、分階段、抓重點，層層推進地開展了機關效能活動，通過組織學習討論、查找問題、進行整改、建立制度等，扎實深入地開展機關效能建設作風整頓建設活動，收到良好的效果。全局共收到學習心得，發(fā)放征求意見表32份，收回32份，整改措施8條，召開會議3次，學習5次。建立健全行政管理制度、財務管理制度、來客招待制度、廉政建設制度、車輛使用管理制度、學習制度、考勤制度等，達到了在服務質量上有新改善，在辦事效率上有新提高，在工作作風上明顯轉變，發(fā)展環(huán)境上明顯優(yōu)化，有力地促進了我局各項工作的順利開展，現(xiàn)將具體情況報告如下：
一、強化組織領導，落實了各項任務
今年6月上旬，按照縣委、縣政府的要求，我局積極開展了開展“門難進、臉難看、事難辦”等機關作風專項整治活動，并按照縣效能辦的有關文件精神，完成了各階段的規(guī)定動作，成立了機關效能建設領導小組，由局長祕お魟筰吙暒妏幈幣彣牸_組長，局內其他干部為成員。并明確了各自的責任，即局長負總責;黨支部書記具體負責機關作風專項整治活動行動督查督辦工作;祕お魟筰吙暒妏幈幣彣牸_負責機關作風專項整治活動辦公室工作。我局把開展“門難進、臉難看、事難辦”等機關作風專項整治活動擺在了重要的議事日程，按照縣效能辦的文件精神，制定了實施方案，并認真貫徹落實。機關效能建設領導小組今年召開了三次會議，專題研究機關效能建設工作，并落實了具體措施。根據(jù)單位自身及單位干部存在的問題提出了整改意見，并限期進行了整改。制定了重點工作推進方案，各階段有總結材料，并按時報送到了縣效能辦和縣紀委。
二、完善制度建設，規(guī)范了行政行為
落實了首問責任制，設立了首問責任崗，推行首問事項登記制;建立并推行服務承諾制，做到了“有諾必踐”、“違諾必究”;建立并完善了限時辦結制，規(guī)范了辦事程序，壓縮辦理時限，決不超期辦理;建立并執(zhí)行責任追究制，對單位領導班子成員不履行或不認真履行職責和機關工作人員不作為、慢作為、亂作為等行為進行了責任追究;建立健全了切實可行、比較規(guī)范的干部人事制度，做到用制度管人、管事。
三、加強效能建設，轉變了機關干部作風
我局堅持實事求是，深入基層，深入群眾，主動為群眾辦好事、做實事、解難事。
我局經(jīng)常組織機關干部職工學習相關法律法規(guī)及黨的__大精神，學習機關作風專項整治活動行動有關文件;按照要求，對縣直各單位、各企業(yè)發(fā)出了征求意見函，從反饋的情況看，對我局無意見。進一步改進了zz服務方式，優(yōu)化了zz報表流程，讓干部職工有充足的時間干好本職工作，對文件也進行了精簡，不該發(fā)的文件不發(fā)，文要盡量簡潔，提高辦文質量;通過開展“門難進、臉難看、事難辦”等機關作風專項整治活動的開展，我局不存在“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，機關職工都能夠做到熱情接待群眾，使群眾高興而來，滿意而歸;我局不存在政令不暢、拖拉拖諉、紀律渙散、執(zhí)法不嚴、吃拿卡要等現(xiàn)象，堅持依法行政，文明執(zhí)法，實現(xiàn)了零投訴。
四、落實責任，提高了管理水平
我局進一步健全落實了民主集中制，完善了科學民主決策機制，重大問題堅持黨組集體研究決定，不搞個人說了算;優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，對外來投資者盡量減少辦事環(huán)節(jié)，盡可能地為他們提供幫助，使他們感受到我縣的投資環(huán)境較好。我局多次陪同省局、市局領導檢查指導我縣企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作，zz環(huán)境得到了明顯改善。我局還精簡了機關辦事環(huán)節(jié)，盡量方便群眾，提高辦事效率。通過機關效能建設的開展，我局完善了機關管理各項制度，提高了機關管理水平和機關形象。
五、完善政務公開，提高了辦事效率
按照《______政府信息公開條例》，推行了黨務政務辦事“四公開”;進一步規(guī)范了公開內容、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事程序、辦事時限、需要提交的全部材料目錄和申請示范文本以及辦事結果和辦事紀律等;單位一把手和干部按照要求分別進行了公開承諾。
今年，我局按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署開展了開展“門難進、臉難看、事難辦”等機關作風專項整治活動，并嚴格按照縣祕お魟筰吙暒妏幈幣彣牸辦的要求，緊緊圍繞“轉變機關作風，提高工作效率”和“為民、開拓、務實、清廉”的總體目標，認真抓好了各階段的各項工作，使全體機關干部職工作風得到了大轉變，工作效率得到了大提高，服務意識提到了大增強。今后，我局將繼續(xù)鞏固機關效能建設成果，提高機關辦事效率，提高工作人員服務水平，使機關作風有進一步提高。
個人整改情況自查報告
根據(jù)省作風整治辦的要求，我認真對照“假、浮、蠻”的種種表現(xiàn)，對自身領導作風情況再次進行了自查?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
一、個人領導作風建設情況
我一直以來高度重視加強領導作風建設，切實克服和避免“假、浮、蠻”的現(xiàn)象和行為，在實際工作中努力做到了“六個始終”：一是始終堅決與___和省委、省政府保持高度一致，確保中央的大政方針政策和省委、省政府的各項決策部署在省政府辦公廳不折不扣的落實到位、執(zhí)行到位。二是始終把黨和人民的事業(yè)放在第一位，自覺地做到一切圍繞發(fā)展想，一切圍繞發(fā)展干，一切圍繞發(fā)展忙，情況在一線了解，思想在一線形成，問題在一線解決，工作在一線落實。在工作中，敢于擔當，敢于碰硬，始終致力于多做打基礎、利長遠的事，堅決不搞“形象工程”、“政績工程”。三是始終牢固樹立和踐行了重視基層、關心群眾的理念，積極傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，竭盡全力幫助干部群眾解決好現(xiàn)實困難和問題。如，對基層和部門的來文來電，做到急事急辦、特事特辦;陪省長下鄉(xiāng)調研，及時幫助基層解決實際困難和問題;多次到省政府辦公廳包村扶貧點進行調研，幫助解決了電排、飲水、農(nóng)村校舍、村鎮(zhèn)建設等問題;幫助三個保育院加強教學樓及教學設施建設改造，消除了危房安全隱患，改善了辦學條件，等等。四是始終堅持求真務實，真抓實干，做老實人，干老實事，絕不搞投機取巧。五是始終堅持民主集中制，不斷健全廳黨組會議議事規(guī)則，建立了班子成員談心制度，重大決策會前與班子成員充分溝通，努力形成共識，不違規(guī)行使權力，不獨斷專行、搞“一言堂”。六是始終謙虛謹慎，待人誠懇，放心放手支持班子成員開展工作。
二、存在的不足及下一步的努力方向
通過認真自查，我感到，總體而言個人在領導作風方面不存在“假、浮、蠻”的問題和現(xiàn)象。但比照領導的要求和人民的期待，在領導作風建設方面仍然有一些需要進一步改進提升的地方。主要是在抓工作的督導落實上有所欠缺。盡管一直比較重視抓落實，但是督導落實不夠，工作一般性號召多，具體指導少;部署多，檢查少。深入、細致不夠，落實到具體操作上不夠。同時，對群眾的困難和問題，很多時候常常感到解決起來力難從心，等等。
針對存在的不足，我將著力從以下三個方面來加強整改：
一是牢固樹立群眾觀念。不斷加強黨的群眾觀學習，增強群眾觀念，增進群眾感情，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，真誠服務群眾。牢固樹立正確的權力觀，把人民群眾利益放在行使權力的最高位置，把人民群眾滿意作為行使權力的根本標準，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。按科學發(fā)展觀的要求樹立正確的政績觀，把求真務實作為實現(xiàn)政績的基本途徑，把維護群眾利益作為追求政績的根本目的，把科學發(fā)展、群眾滿意作為衡量政績的主要標準，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、歷史和群眾檢驗的政績。
二是切實關心群眾生活。不斷改進工作方法，經(jīng)常深入實際、深入基層、深入群眾，了解群眾的生產(chǎn)和生活，關心群眾的疾苦和情緒，傾聽群眾的意見和建議。尤其要特別重視并維護好全廳干部職工的主體地位，更加關心并切實幫助解決干部職工的實際困難，抓好干部職工關心關注的大事的推進和落實，在全廳營造互敬互愛、互幫互助的濃厚氛圍，充分調動全廳干部職工的積極性和創(chuàng)造性。
三是扎實抓好工作落實。在工作推進落實過程中，在著眼點上力求“沉”。既經(jīng)常深入基層、深入調查，又勤于思考，善于研究，養(yǎng)成不獲實情不罷休、不得真理不甘心的習慣;既到條件好、形勢好、矛盾少的地方去總結典型，推廣經(jīng)驗，更到條件差、情況復雜、矛盾多的地方去了解情況，解決問題。通過調查研究，掌握第一手材料，增強工作的針對性。在工作著重點上求“準”。不斷把握主要矛盾，抓重點，抓關鍵，注重解決好人民群眾生產(chǎn)和生活中遇到的各種困難，注重解決好單位建設中出現(xiàn)的主要矛盾和突出問題。在工作著力點上求“嚴”。對工作落實情況進行經(jīng)常性督促檢查，加大組織協(xié)調力度，確保工作健康順利開展。集中時間和精力抓大事、議大事、干大事，減少不必要的迎來送往，嚴格控制應酬活動。
總之，我將進一步改進差距和不足，不斷加強自身領導作風建設，力爭以更加優(yōu)良的作風，更好地為省政府領導當好參謀助手，更好地推進省政府辦公廳各項工作邁上新水平。
第二篇 保密工作整改情況自查報告850字
按照都江堰市國家保密局《關于組織開展涉密載體清理情況檢查的通知》(都密發(fā)[2024]4號)文件要求，進一步加強涉密載體的規(guī)范管理。我鄉(xiāng)嚴格按照相關規(guī)定，于6月3日至6月15日，對鄉(xiāng)機關所有涉密載體做了統(tǒng)一的自查清理工作，現(xiàn)將自查清理情況報告如下：
一、加強組織領導，落實清理工作職責
鄉(xiāng)黨委政府十分重視這次涉密載體的自查清理工作，專門成立了由黨委副書記任組長、各科室主任為成員的涉密載體專項自查清理工作小組，并確定了專職涉密載體清理人員，將清理工作納入科室目標管理，把具體工作任務落實到了相應的科室和工作人員，有利于清理工作的順利進行。
二、認真開展涉密載體清理工作的教育和宣傳
自查清理工作小組，對機關各科室印發(fā)了相關保密安全方面的資料，組織干部認真學習保密的相關文件精神，重點檢查了涉密載體的清退、留存、收回和銷毀情況。
三、對涉密載體檢查管理的整頓工作
1、對外清理。對轄區(qū)內的舊貨市場進行了專項檢查，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件和資料。
2、對內檢查。嚴格對照檢查目錄，組織專人在機關內進行了拉網(wǎng)式檢查，特別是針對黨政辦、司法所、計生辦等保密部門的政務內網(wǎng)和其他專業(yè)系統(tǒng)進行了徹底排查，保證“涉密計算機不上網(wǎng)，上網(wǎng)計算機不涉密”，并且安裝了殺毒軟件、防火墻等保護措施，定期對涉密計算機進行殺毒、備份處理工作，禁止存儲介質任意接觸涉密計算機，保障了涉密計算機的安全。
3、根據(jù)市保密局的相關要求，建立并完善保密工作臺賬。
4、處理好了鄉(xiāng)綜治辦公室涉密計算機違規(guī)上網(wǎng)等事項，清除了所有上網(wǎng)記錄，并終止了網(wǎng)絡連接，由專職人員操作。
5、建立健全保密制度，規(guī)范鄉(xiāng)內部涉密資料的管理;對報廢的文件或涉密載體進行清理，統(tǒng)一送市保密局銷毀。
四、下一步工作計劃
1、進一步加強干部的保密教育，提升涉密載體管理意識;增強涉密載體管理工作的主動性和自覺性。
2、完善保密規(guī)章制度，規(guī)范工作行為，進一步加強對涉密設備的管理。
3、加強對涉密載體的排查處理，認真排查可能發(fā)生泄密事件，消除隱患。
保密工作整改情況自查報告范文
第三篇 整改落實推進情況自查報告3050字
等腐敗案件的經(jīng)驗教訓，不斷加強思想修養(yǎng)。三是鼓勵領導干部放手干事。在各種會議上多次強調“五敢”，敢想、敢干、敢闖、敢試、敢于創(chuàng)新，同時又要堅持“四講”，即講法則、講規(guī)則、講程序、講民主。并指出領導干部在工作上出現(xiàn)問題，班子會負責任，增強了領導干部干事業(yè)的決心和信心。四是建立經(jīng)濟指標分解落實責任制。將全年的各項經(jīng)濟發(fā)展任務分別落實到相關班子成員頭上，提升了各分管系統(tǒng)的整體積極性。要求所有班子成員都要熟悉經(jīng)濟工作。主要是解決招商引資上項目難的問題，下大力氣補好招商引資知識課，做到能編、會談、善跑，成為招商引資的行家里手。通過經(jīng)濟指標分解落實責任制和分配招商引資任務，以加壓力的辦法，促使班子成員在工作中學習，在學習中工作，提高了領導經(jīng)濟工作的能力，使班子成員都能圍繞經(jīng)濟發(fā)展這一中心任務開展工作。截止到2024年8月末，__市地區(qū)生產(chǎn)總值完成了58.9億元，同比增長30.5%；固定資產(chǎn)投資完成了23.2億元，同比增長75.2%；規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值實現(xiàn)了17.96億元，同比增長82.1%，在長春市外縣當中，增長幅度名列第一；招商引資內資完成10億元，增長51%；外資完成了1518萬美元，增長了16.7%。
四、關于工作方法方面整改內容：增強超前預測和解決疑難問題能力，進一步提高處理復雜問題能力；正確處理好上下級關系，克服工作方法簡單、粗暴的問題；轉變對副職和基層出題目多、交任務多，具體指導不夠的情況；解決好辦事不細、不慎的問題；努力做好扶弱濟困工作，加強工作中的人文化、人性化管理；增強工作中抓主要矛盾的能力，確保社會穩(wěn)定。整改情況：一是認真處理好改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，提高判斷形勢、把握大局、辨別是非的能力。真正把改革的力度、發(fā)展的速度和社會可承受的程度緊密結合起來，在增強改革的堅定性，消除體制、機制障礙的同時，堅持用改革的辦法解決前進中的問題，努力營造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。二是建立社會應急事件處理機制，防止小矛盾激化成大矛盾，提高保障公共安全和處置突發(fā)事件的能力，有效地防止了矛盾的激化。嚴格落實責任制，把解決矛盾糾紛的責任落實到具體的地區(qū)、部門、單位和人員。充分發(fā)揮社團等社會組織的調解作用。充分發(fā)揮社會治安綜合治理在化解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定中的積極作用。三是研究制定并通過了市委和政府機關工作規(guī)則，對領導干部的工作作風、工作方法等做出了明確規(guī)定，特別是要求領導干部要時刻保持謙虛的胸懷和民主的作風。對下級要大膽使用，要放手、放膽，同時要用清晰的工作思路指導下級開展工作，給下級出主意、出點子，合理授權，用人所長。勤協(xié)調，創(chuàng)造一個互相支持的工作環(huán)境；多溝通，創(chuàng)造一個心心相印的感情環(huán)境；能容人，創(chuàng)造一個無后顧之憂的創(chuàng)新環(huán)境。四是通過開展幫扶弱勢群體活動，增強群眾觀念和服務意識，把人文化和人性化理念融入日常工作之中。結合先進性教育活動，通過開展領導干部深入基層活動，體察民情、訪貧問苦，為群眾辦實事辦好事，讓群眾得到實惠。多次進行入戶座談討論、入戶走訪，為群眾發(fā)展生產(chǎn)、增收致富出謀劃策，并召集相關工作部門現(xiàn)場辦公，有效地解決了諸如道路橋梁、農(nóng)村學校辦學條件差、農(nóng)民發(fā)展項目難等問題。廣開就業(yè)門路，解決就業(yè)難總量。今年，多次在城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘再就業(yè)人員，包括社區(qū)治安員、交通運輸協(xié)管員、社區(qū)工作人員等，通過嚴格考試，確保了公平公正，解決了數(shù)百人的就業(yè)。
五、關于干部管理方面整改內容：嚴格要求副職領導干部，加大中層干部批評教育力度，注重開展談心工作；著力發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)經(jīng)濟型人才。整改情況：一是加強民主集中制建設，進一步增強各級領導班子的活力和團結統(tǒng)一。完善班子議事、決策機制，健全和完善民主生活會制度，加強對民主生活會的指導，增強領導班子解決自身問題的能力。二是加大干部監(jiān)督工作力度，增強領導干部廉潔從政的意識。加強對領導干部特別是主要領導干部的監(jiān)督，認真落實干部談話、誡勉、回復組織函詢、個人重大事項報告制度。今年以來，班子領導共對下談話近百人次。三是加強經(jīng)濟型人才的培養(yǎng)。對那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部給學習的機會、給干事業(yè)的崗位。為適應新時期領導干部知識更新，提高領導和駕馭市場經(jīng)濟能力，今年組織全市各級領導干部30余名赴省外考察學習，歷時一周，臨行前布置任務，并要求撰寫考察報告。
六、關于打造創(chuàng)業(yè)文化方面整改內容：增強開發(fā)開放意識，加強__市知名度、影響力的宣傳工作；營造求真務實的干事氛圍；提高宣傳工作的虛功實做能力。整改情況：繼續(xù)以“四解服務一線行”為載體，著力培育和打造__市區(qū)域內的創(chuàng)業(yè)文化。堅持“發(fā)展__市、宣傳跟進”的基本理念，圍繞__市人的精神、__市的發(fā)展經(jīng)驗、在發(fā)展中涌現(xiàn)出的各類典型、__市的名企名品、__市的各種優(yōu)勢等展示__市整體形象展開了全方位的外宣戰(zhàn)役。由市委宣傳部策劃組織了20余次邀請中直、省市各大媒體記者組團對我市進行專題、集中、跟蹤、深度報道。邀請和接待記者采訪135次，長春市級以上媒體發(fā)表宣傳__市的新聞稿件326余篇。在《吉林日報》、《長春日報》等顯著位置多次刊登了我市“一城兩區(qū)”建設、項目開發(fā)、招商引資、國企改革、全民創(chuàng)業(yè)等方面發(fā)展成就、經(jīng)驗及“三個文明”建設成果，展示了“地靈位優(yōu)、思進發(fā)展、人氣旺盛”的__市整體形象，為我市經(jīng)濟發(fā)展和社會進步營造了良好的外部環(huán)境。
七、關于黨風廉政建設方面整改內容：黨風廉政建設工作上注重拒賄反貪，忽視吃、喝、玩的問題；要繼續(xù)重視紀檢監(jiān)察干部的使用。整改情況：一是立足于教育、著眼于防范。認真學習《黨章》和《監(jiān)督條例》，深刻領會中央、省市關于領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，進一步牢固樹立發(fā)展意識、創(chuàng)新意識和機遇意識，增強加快發(fā)展的責任感、使命感和緊迫感。按照“八個堅持、八個反對”的要求，嚴格規(guī)范從政行為，促進全市黨風廉政建設的深入開展。同時，堅持嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，在全市深入開展了“立黨為公、執(zhí)政為民”主題教育活動，全面加強干部隊伍建設，努力建設一支政治堅定、紀律嚴明、業(yè)務精湛、公正清廉、作風過硬的高素質干部隊伍。二是不定期開展領導干部違紀違規(guī)檢查活動。成立由紀檢委、公安局、市委督查室、政府督查室組成的聯(lián)合檢查組，不定期對餐館娛樂場所進行明察暗訪，基本上杜絕了領導干部中存在的吃、喝、玩問題。三是加強軟環(huán)境建設。著力解決圍繞個人利益、部門利益的“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。四是充實紀檢監(jiān)察隊伍力量，優(yōu)化隊伍結構。堅持把優(yōu)秀干部選派到市各級紀檢監(jiān)察機關領導班子中來，同時，把法律、金融、管理、計算機等不同知識領域的專門人才充實到紀檢監(jiān)察隊伍中來，優(yōu)化了結構，提高了隊伍整體素質。同時，將市軟環(huán)境辦公室升級為正局級。五是全力支持紀檢監(jiān)察工作。為紀檢監(jiān)察機關查處案件撐腰，特別是在查處大案要案遇到困難和阻力時，旗幟鮮明地表明態(tài)度，支持紀檢監(jiān)察機關辦案敢于碰硬，為他們撐腰壯膽，做堅強后盾，
八、關于財政和稅收方面整改內容：加大財政、稅收方面工作力度。整改情況：一是通過招商引資上項目擴大財稅來源。重點發(fā)展財政增收型項目、能拉動產(chǎn)業(yè)發(fā)展的龍頭型項目、勞動密集型項目。二是通過制度建設在財政上開源節(jié)流。建立了政府采購制度，每年可為財政節(jié)約數(shù)百萬元資金；建立了機關事務管理制度，每年僅車輛一項就可節(jié)約上百萬元；建立了人事管理制度，緊緊把住了人事管理上的入口關，使財政開支得到了有效控制；建立了財政管理“三人小組”制度，確保了財政資金的科學合理使用。到2024年8月，__市全口徑財政收入實現(xiàn)2.1756億元，同比增長55.9%，在長春外縣的增幅和絕對值都名列第一。在省里名列第11；本級財政收入實現(xiàn)了1.527億元，同比增長76%。
第四篇 社區(qū)黨支部整改措施落實情況報告3050字
為深入貫徹落實_____在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的重要講話精神，持續(xù)用力抓好各項整改任務落實，按照《關于對教育實踐活動整改落實情況進行“回頭看”的通知》重點內容逐項梳理黨支部整改落實情況，現(xiàn)將整改情況報告如下：
一、教育實踐活動整改落實情況
（一）加強理論學習，交流學習心得
整改措施：社區(qū)黨支部組織社區(qū)黨員及黨員積極分子學習了十八大會議、十八屆三中全會、十八屆四中全會及_____系列講話等精神，保證現(xiàn)場有學習反饋，相互交流學習心得。更將理論聯(lián)系實際，對于上級領導下發(fā)的各項工作指示精神及工作任務要求進行逐條研讀，必要的做好公示工作，后期根據(jù)各項工作指標結合本社區(qū)實際情況認真研究分析，再此期間工作非常順利，這種學習交流我們必將長期延續(xù)，為社區(qū)長久的發(fā)展奠定基礎。黨員群眾們說，這樣的形式真好，我們必定堅持每次到達學習現(xiàn)場，年歲大了看電視記不住，報紙看不清楚，有了這個平臺我們也能夠更快更扎實地學習和了解黨的政策和精神。
整改效果：已完成整改，并將長期堅持
（二）黨支部班子成員召開交流會
整改措施：通過開展“社區(qū)黨支部班子交流會”、“社區(qū)老黨員交流會”、“社區(qū)黨員積極分子交流會”等會議，每次會議都是最“接地氣”的學教活動，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總體要求，以“為民務實清廉”為主要內容。大家邊學邊查邊改，著力反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，切實在改進作風上有新變化新氣象，真正做到理論聯(lián)系實際。黨員群眾們說，現(xiàn)在人都懶了，自制能力不強，通過這樣的交流會我們可以相互監(jiān)督，相互指正，共同學習，共同進步，感謝支部提供這樣的交流空間。
整改效果：已完成整改，并將長期堅持
（三）深入全面開展溝通方式
整改措施：社區(qū)黨支部定期召開思想溝通座談會，結合每位同事的實際情況從業(yè)務工作上到個人思想意識方面進行交流。每次各自將自己所遇到的突出問題及解決問題的方式方法以及解決后的成效進行一一列舉，好的方面黨員們共勉，沒有取得明顯成效的地方或是解決問題不當?shù)氖虑樯显诋敶螘h中黨員們相互交流，出謀劃策，找到更好的解決辦法。黨員群眾們說，這樣的座談會非常必要，不僅提高了自身的思想意識，還進一步解決了突出問題，加強了大家的參與性。
整改效果：已完成整改，并將長期堅持
（四）組織開展各種支部活動
整改措施：通過開展“社區(qū)黨員廉政反腐宣傳”、“黨支部入戶慰問社區(qū)老黨員”、“喜慶重陽”、“十一慰問解放前老黨員”、“黨員志愿者apec會議期間保駕護航”、“創(chuàng)文月末清潔日”、“群眾路線教育實踐活動之法律進社區(qū)”等各項活動，多彩的活動不僅豐富了社區(qū)黨員群眾的業(yè)余生活，更進一步拉近社區(qū)黨支部與群眾們的距離。黨員群眾們說，感謝支部對我們的照顧和關心，感謝支部做開展的這些活動，讓我們感覺到黨支部的凝聚力。
整改效果：已完成整改，并將長期堅持
（五）增強工作創(chuàng)新意識
整改措施：整改期間，社區(qū)黨支部帶領全體黨員在工作中樹立服務群眾的觀念，增強黨員責任意識，牢固樹立用科學發(fā)展觀實踐、以求真務實的態(tài)度去服務群眾，把時間和精力更多投入工作同時，也對理論知識再學習，處理好工作和學習的關系。解決問題時，采取不同方案同步實施，最終取得不同成效，對比選出最佳解決方案，將其列入工作創(chuàng)新范疇，從而逐步增強社區(qū)黨支部及黨員的工作創(chuàng)新意識。黨員群眾們說，這樣的方式方法非常新穎，逐步實施必定能夠良好的解決工作中的各種問題。
整改效果：XX年10月底已經(jīng)完成，并將長期堅持
（六）加強工作主動性，全心全意為民服務
整改措施：____的根本宗旨是全心全意為人民服務。社區(qū)黨支部班子成員在工作中發(fā)揮領頭羊作用，對布置的工作做到一竿子插到底，工作中親力親為，不會“擺架子、推責任”。工作的同時也及時了解群眾之所想，組織安排社區(qū)干部入戶走訪慰問。杜絕辦事推諉，怕負責任的現(xiàn)象，及時對社區(qū)工作人員進行教育學習，強調自身業(yè)務要勇于擔責，迎難而上。黨員群眾們說，每次來咱們支部辦事大家都是熱情招待，從不推諉，沒有架子，咱們的社區(qū)肯定越來越好。
整改效果：XX年10月底已經(jīng)完成，并將長期堅持
（七）增強迎難而上的思想意識
整改措施：社區(qū)黨支部對本社區(qū)黨員提出明確要求：各位黨員，無論在何時、何地，我們都要保持黨員的先進性，工作中要迎難而上，表現(xiàn)出精益求精的工作精神，切實加強黨建工作，充分發(fā)揮黨員同志的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨員群眾們說，我們一直都保持這樣的工作作風，克服工作中的畏難情緒，堅決迎難而上，永不退縮。
整改效果：XX年11月底已經(jīng)完成，并將長期堅持
（八）增強工作中勤儉意識，避免鋪張浪費
整改措施：堅決落實中央八項規(guī)定，牢固樹立“厲行節(jié)約、反對浪費”的思想，社區(qū)黨支部宣揚：節(jié)約用電，每次離開注意檢查是否關好水電，尤其是飲水機和電腦。空調要在適當?shù)臅r候打開，不能因個人需求而隨意浪費。注意辦公室打印紙張的管理，打印時不浪費，不隨意丟棄紙張。黨員群眾們說，咱們居委會的辦事方式非常嚴謹，再這樣的工作環(huán)境中同志們齊心協(xié)力，發(fā)揚了黨員的艱苦樸素的工作作風。
整改效果：XX年11月底已經(jīng)完成，并將長期堅持
二、整改過程存在的問題及原因分析
社區(qū)黨支部在整改落實上已經(jīng)將整改工作逐步落實，也取得了階段性的成效，但與上級領導的要求，與人民群眾的期盼相比，還有一些差距。黨支部在“回頭看”中找到自身不足，明確進一步整改著力點。一是對整改落實的認識還有待進一步提高。前期整改過程中，支部制定了整改措施，結合業(yè)務做了大量的工作整改，但是還存在工作積極主動性的意識不夠強。二是整改落實的力度還需要進一步加大。特別是在全心全意為民服務和工作難點兩項重點整改任務上，涉及工作種類繁重，工作協(xié)調難度較大，需要進一步加大推進的力度。三是整改落實工作發(fā)展不夠平衡。對已一些容易落實的工作，支部內部黨員積極分子能夠雷厲風行、立說立改，而對于一些周期較長、難度較大的整改任務，需要在下步工作中持之以恒地抓好落實。
三、下步加強整改落實的具體措施
通過群眾路線教育實踐活動，使得社區(qū)黨支部班子成員清醒地認識到了自己存在的問題，也更增強了我們改正錯誤、提高自身素質的信心和決心。在今后的工作中，社區(qū)黨支部決心要按照黨章及黨員先進性具體要求來審視自己、規(guī)范自己、嚴格要求自己，讓支部整改落實各項工作永遠在路上，下一步從以下方面進行改進：
（一）進一步堅定理想信念，增強宗旨意識。
作為共產(chǎn)黨員，要時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，振奮工作精神，加倍努力，圍繞本職工作，努力做好社區(qū)黨建工作，推動社區(qū)黨員的群眾路線教育工作，大力培養(yǎng)社區(qū)年輕黨員隊伍，為社區(qū)黨組織注入新鮮的血液。
（二）強化學習提升境界增強能力。
一是要加強黨的政治理論學習，牢固樹立為人民服務的宗旨意識，增強密切聯(lián)系群眾的自覺性，傾聽群眾的意見和呼聲，真心實意的為群眾辦好事、辦實事。二是要認真鉆研業(yè)務知識，深入研究和把握黨建工作規(guī)律。三是堅持學以致用，理論聯(lián)系實際，將學習體會和成果轉化為謀劃工作的思路，提高解決問題的本領。
（三）加強自身作風建設。
一是樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，保持共產(chǎn)黨員的良好形象，在生活上不奢侈浪費，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞。二是強化服務意識，加強黨委班子成員之間的溝通交流，提高管理協(xié)調能力。三是增強創(chuàng)新意識，工作中勤于思考，提高把握整體的能力，切實提高工作本領，為社區(qū)的發(fā)展盡自己的一份力。
__路__社區(qū)黨支部
XX年1月
第五篇 查問題、轉作風、抓落實、上水平專項整改情況報告2550字
__鎮(zhèn)黨政辦公室為認真貫徹全面從嚴治黨的決策部署，扎實做好教育實踐活動問題整改“回頭看”，深入推進機關作風轉變，根據(jù)《關于在全縣黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉作風、抓落實、上水平”專項活動的通知》（蓬委辦〔XX〕17號）文件精神，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府同意，在鎮(zhèn)黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉作風、抓落實、上水平”專項活動?，F(xiàn)將整改情況報告如下。
一、指導思想和總體要求
深入學習貫徹_____系列重要講話和全國、全省和全市黨政系統(tǒng)秘書長、辦公廳（室）主任會議精神，按照中省市縣黨政辦公室工作會議部署，深入查找工作不主動、不擔當、不精細、不規(guī)范、不落實、不用心等突出問題，認真查找可能導致辦文、辦會、辦事出現(xiàn)失誤、差錯、事故的薄弱環(huán)節(jié)、流程漏洞、制度缺失，抓好問題整改，完善制度機制，進一步提高辦公室工作科學化水平。
二、存在問題
1、執(zhí)行制度不力，工作流程不規(guī)范。一是制度執(zhí)行不規(guī)范。紀律意識淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，遲到早退，擅自離崗。二是運行流程不規(guī)范。工作存在隨意性，流程模糊，程序不嚴，規(guī)范不詳。三是職責界定不規(guī)范。工作責任不清、職能交叉。
2、工作上不主動，缺乏團隊意識。一是不主動思考。工作思路不寬，辦法不多，因循守舊，能力平庸。主觀能動性發(fā)揮不夠，以文件貫徹文件，以會議貫徹會議。二是不主動作為。工作按部就班，習慣于按老辦法履職，拘泥于條條框框，慣性思維嚴重。三是不主動補臺。缺乏協(xié)作和團隊意識，不顧單位整體形象。
3、缺乏擔當意識，存在推諉現(xiàn)象。一是高高掛起不履責。吃苦在前、享受在后意識淡化，怕艱苦、怕吃苦思想抬頭，貪圖享受心理滋長。二是遇事推諉不擔責。缺乏擔當精神，工作推動不力、效果不好時，講客觀原因多，分析主觀原因少。三是得過且過不盡責。事業(yè)心責任感不強，精神懈怠。工作只求過得去，缺乏“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。
4、缺乏精益求精精神，工作態(tài)度不嚴謹。一是慮事不周。工作缺乏預見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性。二是環(huán)節(jié)不嚴。工作不注重細節(jié)，粗枝大葉，馬虎從事，注重表面，敷衍塞責，不愿精益求精。三是過程不精。工作安排不周全，程序不嚴密，操作性不強。
5、落實政策不力，工作不求實效。一是作風飄浮。工作不深入，不愿下深水，當“甩手掌柜”“二傳手”。二是層層推諉。辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下。三是機械落實。貫徹落實文件會議精神，不注重結合實際，照抄照搬照套。工作重安排部署輕落實檢查、重形式輕效果。
6、做事不用心，思想覺悟低。一是對待群眾不熱心。接待群眾來訪簡單粗暴，直接轉交給經(jīng)辦人員，沒有很好的執(zhí)行首問責任制。二是對待學習不耐心。缺乏學習的連續(xù)性、系統(tǒng)性，理論水平不高，專業(yè)知識匱乏。三是對待工作不專心。不甘平凡寂寞，不珍惜崗位，心浮氣躁，缺乏奉獻精神。
三、整改措施
1、完善和落實相關制度，規(guī)范工作流程。一是制定和完善相關制度，健全長效機制。結合黨政辦工作實際，制定各種規(guī)章制度、紀律規(guī)范，加大對紀律意識淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，遲到早退，擅自離崗等行為進行懲治。二是進一步規(guī)范工作流程。確保工作人員按程序辦事，杜絕隨意性，流程模糊，程序不嚴，規(guī)范不詳?shù)痊F(xiàn)象。三是明確分工，職責落實到人，防止出現(xiàn)工作責任不清、職能交叉等現(xiàn)象。
2、提高積極主動性，培養(yǎng)團隊意識。一是鼓勵和引導黨政辦公室工作人員主動思考，積極創(chuàng)新。通過開展、參與上級培訓和學習活動拓寬思路、豐富措施、提升能力，防止因循守舊、按部就班，以文件貫徹文件，以會議貫徹會議。二是主動作為，杜絕“等、靠、拖”思想。二是培養(yǎng)協(xié)作和大局意識，引導黨政辦公室工作人員心往一處想，勁往一處使，提高黨政辦業(yè)務水平。
3、增強擔當意識，從根本上消除推諉現(xiàn)象。一是定期開展典型正面事例教育，剎住享樂風。每月組織黨政辦工作人員觀看、學習優(yōu)秀基層干部事跡教育片以及材料，培養(yǎng)吃苦耐勞、無私奉獻精神，提高工作人員事業(yè)心、責任感，從心靈深處杜絕貪圖享受心理滋長。二是在黨政辦公室建立爭先創(chuàng)優(yōu)機制，制定懲處獎勵制度，逐步形成主動作為，積極進取的良好勢頭。三是明確責任分工，確保盡心履職。培養(yǎng)工作人員“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。
4、改進工作態(tài)度，追求精益求精。一是周密謀事。在工作中增強預見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性，確保黨政辦工作有序有效開展。二是用嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待工作。在工作中要大處著眼，小處著手，注重細節(jié)，切忌粗枝大葉，馬虎從事，注重表面，敷衍塞責，不愿精益求精。三是工作過程要追求精。工作安排要周全，程序要嚴密，注重操作性。
5、增強政策執(zhí)行力，提高工作實效。一是督促黨政辦工作人員嚴格按照“群教活動”，“三嚴三實”，“治理庸、懶、散、浮、拖”要求改進工作作風。二是杜絕辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下現(xiàn)象。三是發(fā)揮積極能動性，切忌機械落實。貫徹落實文件會議精神，要注重結合實際，不能照抄照搬照套。工作既要安排部署，更要注重落實效果。
6、用心做事，提高為民意識。一是對待群眾要熱心周到。建立執(zhí)行首問責任制，定期培訓群眾接待技巧。二是每月定期組織黨政辦工作人員進行理論知識及專業(yè)知識學習。三是培養(yǎng)正確價值觀，樂于奉獻、珍惜崗位，杜絕心浮氣躁，作風漂浮。
三、整改落實情況
（一）加強組織領導。收到《關于在全縣黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉作風、抓落實、上水平”專項活動的通知》（蓬委辦〔XX〕17號）文件后，鎮(zhèn)黨委、政府對此次專項活動高度重視，把專項活動列入本單位重要議事日程，由鎮(zhèn)黨委副書記牽頭組織開展此次專項活動。鎮(zhèn)黨委、政府主要領導親自審定了活動方案、加強督促指導，適時聽取專項活動進展情況的工作匯報，并召開黨委會研究解決活動中遇到的各種問題，確保專項活動取得實效。
（二）注重整改實效。自專項活動開展以來，學習教育、查找問題、整改落實、建章立制同步推進。我鎮(zhèn)黨政辦對查找出的突出問題，建立了問題清單，逐項制定了整改措施，切實抓好了整改落實。
（三）健全長效機制。我鎮(zhèn)以此次活動為契機，結合黨政辦工作特點，對原有工作制度進行梳理和修訂，進一步優(yōu)化工作流程，明確崗位職責，健全完善責任體系，做到了有章可循，切實建立了規(guī)范高效的工作運行機制。
（四）強力督查督辦。我鎮(zhèn)黨委政府主要領導對整改落實情況高度重視，不定時進行督查，對查找問題不深入、整改措施落實不到位、整改效果不明的，在干部大會上予以通報批評。
第六篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全工作整改情況工作報告1200字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全工作整改情況工作報告
20××年1月20日，市縣安全生產(chǎn)工作領導小組一行蒞臨我鎮(zhèn)對安全生產(chǎn)工作進行了專項檢查、調研，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，并于1月21日召開專題會議專題研究安全生產(chǎn)工作，現(xiàn)將針對檢查提出的問題及相關整改情況報告如下。
一、人員配備不足，無專職管理人員
在我鎮(zhèn)人員編制十分緊缺的情況下，將鎮(zhèn)交管站、食藥站、工商與市場監(jiān)管等部門整合組建大安辦，抽調鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗豐富，組織溝通協(xié)調能力好，工作責任心強的周詩航擔任安辦主任，配備閆斌同志為專職安全工作人員，安全辦公室共增編至6人，確保安全生產(chǎn)工作有人干事，能干事、會干事、干好事，做到20××年安全工作再上新臺階，再創(chuàng)新佳績。
二、隱患排查有資料無臺賬
我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作在市縣各級安全生產(chǎn)主管部門的正確領導下，開展了諸多工作，取得了一定的成績。但是還存在開展了工作無記錄、未建檔、未組卷，反映不出工作運行及對安全生產(chǎn)監(jiān)管的工作軌跡的現(xiàn)象。對此，20××年我鎮(zhèn)安辦工作將從以下幾方面抓好落實。一是建立工作運行臺賬。堅持每事項一記錄，每天一記錄，每周一匯總，每周一上報，黨委、政府聯(lián)席會議每半月一會商分析安全隱患，每辦月一上報的工作機制。二是建立和完善安全監(jiān)管工作相關制度。結合最新安全工作各種法規(guī)和制度與我鎮(zhèn)實際，繼續(xù)完善安全監(jiān)管工作制度，堅持依法開展工作，確保工作軌跡運行明晰，資料查找完整準確，監(jiān)管運行保障有力。
三、車輛管理有檢查有記錄無處理結果
我鎮(zhèn)安辦及交管站對非法營運車輛堅持源頭與屬地管理，一向是保持高壓監(jiān)管態(tài)勢。以前由于存在執(zhí)法主體權力的問題，對非法營運車輛及車主開展了交通安全法規(guī)相關培訓，非法載客營運登記，下達停運整改通知書等措施。20××年我鎮(zhèn)將在此基礎上，針對無執(zhí)法權的實情，我鎮(zhèn)將每次開展的非法營運整治活動的具體情況書面報送縣交通運輸管理部門，由縣級相關執(zhí)法主體部門處理。
四、黨政同責、一崗雙責責任書不具體
20××年，鎮(zhèn)黨委、政府將嚴格履行“黨政同責，一崗雙責”的要求抓好安全生產(chǎn)領域的工作責任。進一步細化黨委與政府各自在安全生產(chǎn)工作的責任，督促簽訂好責任書，黨委書記、鎮(zhèn)長與分管安全工作領導，分管安全工作領導與安全監(jiān)管部門負責人，安全監(jiān)管部門負責人與安全工作人員一一簽訂安全工作責任書，形成一級抓一級，層層抓落實的良好工作局面。
五、下一步工作打算
1、鎮(zhèn)黨委、政府將安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程，堅持定期開展專題會議研究部署安全生產(chǎn)工作，鎮(zhèn)安委會每月要召開會議摸排、分析匯總轄區(qū)安全隱患，研究解決相關工作。
2、進一步加大安全監(jiān)管宣傳力度，節(jié)日期間充分利用村村響、廣播電視、宣傳車、橫幅、書寫宣傳標語等形式搞好安全形勢及法規(guī)宣傳。
3、進一步整合力量，強化監(jiān)管力度。整合轄區(qū)多方資源，組織相關單位對轄區(qū)內進行集中全面、排查、整治。
4、我鎮(zhèn)將繼續(xù)加大對安全工作的領導和經(jīng)費保障力度。
第七篇 關于公司專項治理活動的整改情況報告3150字
XX年年，公司根據(jù)中國證監(jiān)會《關于開展加強上市公司治理專項活動有關事項的通知》（證監(jiān)公司字[XX年]28號）及云南證監(jiān)局關于轉發(fā)中國證監(jiān)會《關于開展加強上市公司治理專項活動有關事項的通知》的通知（云證監(jiān)字[XX年]86 號）要求，嚴格自查，對公司治理中存在的問題逐項梳理并進行了專項落實整改。 XX年年8月9日，公司在《上海證券報》、《中國證券報》、上海證券交易所網(wǎng)站上披露了《關于公司治理專項活動自查報告和整改計劃》；XX年年11月7日公司在《上海證券報》、《中國證券報》、上海證券交易所網(wǎng)站上披露了《公司治理專項活動的整改報告》。近日，根據(jù)《中國證券監(jiān)督管理委員會公告[2010]27號》及《云南證監(jiān)局[2010]150號》的有關要求，公司對原整改報告的落實情況及整改效果重新進行了審慎查對，現(xiàn)將有關整改情況說明如下：
一、公司實施整改的具體措施及效果
（一）規(guī)范運作方面
1、公司相關制度的規(guī)范性、系統(tǒng)性、連續(xù)性、可操作性得到較大的改善
公司董事會根據(jù)云南證監(jiān)局的監(jiān)管意見函和上交所的相關規(guī)定及要求，結合公司的實際經(jīng)營情況，及時修訂了《董事會專門委員會議事規(guī)則》，制定了《總經(jīng)理工作細則》、《董事、監(jiān)事、高級管理人員所持本公司股份管理辦法》、《投資者關系管理辦法》（以上制度全文詳見上交所網(wǎng)站），確保公司相關制度的規(guī)范性、系統(tǒng)性、連續(xù)性、可操作性。
2、相關會議材料的完善情況
針對《監(jiān)管意見函》指出的公司“三會及總經(jīng)理辦公會議記錄”采用活頁不規(guī)范、董事會和監(jiān)事會授權委托傳真件問題，全權委托事項未分別列明全部表決事項。目前公司的董事會會議材料已不存在該現(xiàn)象。公司已采取會議記錄本形式，同時進一步加強對相關工作人員的培訓和管理，督促相關人員按照國家法律法規(guī)規(guī)定，認真做好股東大會、董事會、監(jiān)事會會務工作；同時進一步加強文檔管理，確保 “三會”資料完整、齊全、規(guī)范，并保證在收到傳真件后下次會議時由董監(jiān)事分別出示授權委托書原件。
（二）信息披露方面
公司新制訂了《信息披露事務管理制度》并經(jīng) XX年 年 6 月 3 日第三屆董事會第七次會議審議通過（內容詳見上海證券交易所網(wǎng)站），對定期報告的編制、審議、披露程序；重大事項的報告、傳遞、審核、披露程序；股東、實際控制人的信息問詢、管理、披露制度；信息披露的責任追究機制等進行了進一步明確，確保了對外信息披露工作的及時性、公平性、真實性、準確性與完整性。公司信息披露嚴格遵守《信息披露事務管理制度》的各項具體要求，通過加強信息披露事前的復核、監(jiān)督、協(xié)調，確保信息披露及時、公平、真實、準確、完整。
（三）內控制度方面
自 XX年 年公司開展治理專項活動以來，公司著手建立健全公司《內部控制制度》的各有關細則。公司注重強化內部控制的各個方面，在銷貨及收款環(huán)節(jié)、采購及付款環(huán)節(jié)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)、固定資產(chǎn)管理環(huán)節(jié)、貨幣資金管理環(huán)節(jié)、關聯(lián)交易環(huán)節(jié)、人事管理環(huán)節(jié)、其他管理環(huán)節(jié)等方面，分別建立健全內部控制制度，以促進公司規(guī)范運作，防范風險。
公司依據(jù)章程規(guī)定和行業(yè)特點以及經(jīng)營實際情況，設立了比較完備的組織體系，包括相應的子公司、分公司、業(yè)務部門和職能部門等，科學地劃分了各個部門的職責權限，依據(jù)“權、責、利相結合”的原則，較為詳細地規(guī)定了各項業(yè)務的控制程序和標準化管理辦法，對公司的日常運作起到了規(guī)范作用。
強化公司審計委員會的職能，增強內審部門的日常監(jiān)督，通過對公司內部控制及相關制度執(zhí)行情況進行專題審計，提出具體整改措施，并指定具體責任人，及時防范了經(jīng)營風險的發(fā)生。
公司 2010 年又重新制定并完善了目標責任制、經(jīng)營考核及組織監(jiān)督等一系列管理考核措施，對所屬公司、分支機構等進行有效的管理和控制，不存在失控風險。公司在合同簽署中，法律顧問室、審計部門和財務中心先進行審查，之后再按公司內部工作程序對外商談簽訂，且由審計監(jiān)察部、財務中心、人力資源中心、戰(zhàn)略發(fā)展部四部門組成的公司合同執(zhí)行情況檢查組，按季到部門執(zhí)行合同管理制度、合同的訂立與履行情況進行了檢查。較好地保障了公司利益，保障了公司合法經(jīng)營。
（四）充分發(fā)揮董事會各專業(yè)委員會和獨立董事的作用。
公司董事會下設戰(zhàn)略委員會、審計委員會、薪酬與考核委員會，并制定有相關工作細則，分工明確。在公司對外投資、關聯(lián)交易及聘任高管等事項上，獨立董事和各委員會能充分發(fā)揮了各自的職能作用，加強了對公司日常生產(chǎn)經(jīng)營活動的監(jiān)管，特別是對公司重大投資活動及經(jīng)營管理中的重大安排，及時發(fā)表意見和建議，為重大投資活動和經(jīng)營中的重大安排把好關，定好向，提高了董事會決策的科學性和客觀性；
結合整改計劃，為更好地發(fā)揮各專業(yè)委員會的專業(yè)作用，公司制訂了《獨立董事年報工作制度》、《董事會審計委員會年報審議工作規(guī)程》等，在 XX年 年年報編制及披露過程中，獨立董事實地考察并聽取管理層匯報并發(fā)表意見，審計委員會對整個財務報告編制進行了包括審計工作安排、財務結果等在內的多方面全過程的監(jiān)督及審核并形成相應書面文件，加強了與會計師事務所、注冊會計師的聯(lián)系與溝通，及時聽取并向董事會反映的意見和建議，使公司各項工作得到了有效地開展，保證編制工作的順利開展和報告的按時披露。
二、公司治理中尚存在的問題及未完成整改的原因
通過公司一系列治理工作的開展，目前，在去年公司治理整改報告中涉及的“需建立長期有效的管理層股權激勵機制”的問題，還沒開始準備，這是由于公司目前建立長期有效的管理層股權激勵機制和條件還不成熟。
三、公司治理的持續(xù)推進及下一步改進計劃
公司將嚴格按照中國證監(jiān)會的要求，深入持久地鞏固整改成果，并在此基礎上，將進一步做好以下工作:
(一)繼續(xù)加強和鞏固公司資金的管理。本公司自ipo發(fā)行以來，一直得到控股股東的支持和幫助，從未發(fā)生過控股股東及其附屬企業(yè)非經(jīng)營性資金占用，但為了防范于未然，本公司將按照監(jiān)管部門提出的要求，建立防止大股東占用上市公司資金的長效機制及懲罰機制。
(二)不斷優(yōu)化公司法人治理結構，規(guī)范運作程序，增強公司透明度，高標
準地做好信息披露工作，做好敏感信息的保密工作，防止內幕交易行為的發(fā)生。
(三) 進一步加強、深化董事會各專業(yè)委員會和獨立董事在董事會運作和決策中的作用，提高決策水平，切實維護投資者的合法權益。
（四）投資者關系管理需更具體化、多樣化
在不違反信息披露法律法規(guī)和公司內部制度的前提下，做好投資者關系管理工作，建立上市公司網(wǎng)絡溝通平臺，加強公司與投資者溝通工作，通過多種方式與投資者進行及時和廣泛的溝通。公司在建立了投資者聯(lián)系電話、傳真及電子郵箱的基礎上，為進一步加強投資者關系管理，爭取在十一月底在公司的網(wǎng)站建立信息披露欄目。
（五）進一步制定和完善公司的內部控制制度及風險防范機制，協(xié)助公司有效提升控制效率、降低經(jīng)營治理風險。針對公司異地分、子公司較多、業(yè)務較為分散等特點，公司將進一步加大對其的審計監(jiān)察力度，重點檢查下屬公司財務制度執(zhí)行情況和效果，落實對其的內部控制制度。
1、加大對各分、子公司的審計督察力度，采取每季度例行檢查及不定期巡檢相結合的方式，重點檢查下屬公司財務制度執(zhí)行情況和效果，落實對子公司的內部控制制度。
2、強化對公司資金、財產(chǎn)、物資的管理，進一步明確相關記錄的處理程序，完善崗位責任制，進一步細化、明確各級管理人員的管理責任和管理權限。
在各級證券監(jiān)管部門、證券交易所的重視和指導下，公司專項治理及整改工作不斷深入推進，并取得一定成效，公司規(guī)范運作意識和水平也得到了進一步的強化和提升。公司將持續(xù)重視治理專項活動的開展和自查、整改工作，進一步提高公司董事、監(jiān)事和高級管理人員規(guī)范化運作的意識和風險控制意識，嚴格按照相關法律法規(guī)以及規(guī)范性文件的要求，不斷改進和完善公司治理水平，維護中小股東利益，保障和促進公司健康、穩(wěn)步發(fā)展。
云南馳宏鋅鍺股份有限公司董事會
第八篇 馬上就辦、辦就辦好活動自查整改情況報告2750字
根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府關于開展“馬上就辦、辦就辦好”專項活動的工作安排和任務部署，__鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動作為首要的政治任務和推動各項工作開展、提高行政效率及服務質量的重大機遇來抓，做到領導重視、思想認識、工作創(chuàng)新、措施落實到位，推動了機關作風進一步好轉，行政效率和服務質量進一步提高，逐步形成了用制度管人、靠制度管事的長效機制，人民群眾的滿意度大幅提高，機關的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力進一步增強。
一、基本情況
自“馬上就辦、辦就辦好”活動實施以來，__鄉(xiāng)黨委政府高度重視，組建了“馬上就辦、辦就辦好”工作領導小組，印發(fā)了《__鄉(xiāng)開展“馬上就辦、辦就辦好”工作實施方案》，并下發(fā)至各村、鄉(xiāng)直各單位給予貫徹落實。通過__鄉(xiāng)網(wǎng)站將“馬上就辦、辦就辦好”活動的工作情況等有關內容以信息新聞報道等形式在網(wǎng)上對外公布。要求鄉(xiāng)黨政辦建立健全和梳理相關機關制度，要求每個機關人員佩戴胸卡上崗，不許使用辦公電腦作與工作無關的玩游戲等事情，遵守《__鄉(xiāng)機關干部人員歸口管理制度》等一系列效能制度。要求鄉(xiāng)直各辦站所在辦公場所制作懸掛工作流程圖、辦事指南、工作人員勤政廉政監(jiān)督臺和去向牌，公布投訴電話，狠抓工作落實，有效暢通了群眾辦事渠道，提高了辦事效率，提升了服務質量，促進了效率機關、和諧機關建設。
二、貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動的主要做法
（一）領導重視，加強組織。我鄉(xiāng)高度重視“馬上就辦、辦就辦好”活動貫徹落實工作，召開了 “馬上就辦、辦就辦好”活動專題會議，成立了以鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長為組長，副書記兼紀委書記為副組長，各辦站所負責人為成員的“馬上就辦、辦就辦好”工作領導小組，為開展好“馬上就辦、辦就辦好”活動提供了強有力的組織保障。
（二）強化學習，提高認識。按照動員、學習、要求、深化、落實的原則，堅持集中學習與廣泛自學相結合，組織全鄉(xiāng)干部職工集中學習相關“馬上就辦、辦就辦好”活動和“駐村夜訪”活動知識7次，發(fā)放學習資料200多份，每人撰寫心得體會暨駐村夜訪民情日記各1本。根據(jù)實際，提出具體要求，切實增強執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動的責任感和緊迫感，抓緊制定相應的工作措施和辦法，切實把 “馬上就辦、辦就辦好”活動貫徹到具體工作中，落實到實際行動上。
（三）形式多樣，有效落實。為切實轉變機關作風，提高服務水平，真正解決現(xiàn)實問題，我鄉(xiāng)結合自身實際，突出重點，狠抓落實，確保了把“馬上就辦、辦就辦好”活動引向深入。
一是及時制定實施方案。按照區(qū)委、區(qū)政府關于開展“馬上就辦、辦就辦好”活動的有關通知要求，我鄉(xiāng)及時研究制定了《__鄉(xiāng)開展“馬上就辦、辦就辦好”工作實施方案》。對照“馬上就辦、辦就辦好”活動的要求，進一步健全完善了上下班出勤制度、學習制度、干部歸口管理制度、駐村夜訪制度等。二是加大公示制度，擴大宣傳范圍。按照實施“馬上就辦、辦就辦好”活動的要求，我鄉(xiāng)將工作流程圖、職權目錄、機構設置、服務承諾、辦事人員勤政廉政監(jiān)督臺、工作人員去向牌、“馬上就辦、辦就辦好”活動實施方案、公開指南、舉報信箱、投訴電話等相關材料進行了相應的內外部公開公示。把貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動與實際工作有機結合起來，與提高廣大黨員干部隊伍的素質結合起來，與強化機關效能建設結合起來，充分利用黑板報、公開欄、網(wǎng)站等方式大張旗鼓地宣傳，為“馬上就辦、辦就辦好”活動的推行營造了良好氛圍。充分利用日常開展教育、監(jiān)督、管理和機關會議等有利機會，宣傳貫徹“馬上就辦、辦就辦好”活動的基本要求，把“馬上就辦、辦就辦好”活動的精神宣傳貫徹到廣大干部群眾中去。三是進行工作任務分解。按照工作部署和要求，將急需辦理的工作事項分解到各辦站所，明確責任主體，擬定崗位職責、工作流程、服務內容、問責事項等內容，為活動開展搭建了科學平臺。四是統(tǒng)一制作工作牌（機關人員胸卡）。將每位領導、干部、職工的姓名、職務、部門清晰標注在工作牌（機關人員胸卡）和工作人員勤政廉政監(jiān)督臺上，并要求機關人員每天上班佩戴胸卡，方便監(jiān)管對象了解辦事人員身份，接受群眾監(jiān)督。
五是制定相關的配套措施。一是建立接待登記制度。由鄉(xiāng)黨政辦牽頭統(tǒng)一制作登記冊，針對監(jiān)管對象前來或以電話形式咨詢、辦理業(yè)務、反映問題、投訴或舉報的，詳實記錄接待時間、接待方式、服務對象的姓名、接待工作人員的姓名、辦理事項、辦理結果等內容，以備查詢和考核。二是建立監(jiān)督制度。向社會公布執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動制度，接受社會各界的監(jiān)督方式和電話（掛靠在鄉(xiāng)紀委，____-2207____），及時受理和處置有關執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動的投訴和舉報，采取各種方式單位和職工執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動的情況進行監(jiān)督檢查，及時糾正和問責執(zhí)行“馬上就辦、辦就辦好”活動不力或造成不良影響的行為。
六是與日常監(jiān)管相結合。把“馬上就辦、辦就辦好”活動的開展做為促進整體工作的重要抓手，切實抓好貫徹落實。例如，根據(jù)群眾舉報，近來先后查處各類電話、信件關于國土建房、社保金等方面舉報案件2起，有效促進矛盾糾紛的處理和解決，促進了社會和諧。
三、取得的成效
通過實施“馬上就辦、辦就辦好”活動，取得了以下成效：一是全鄉(xiāng)上下牢固樹立了為人民服務的宗旨意識，不斷創(chuàng)新服務理念，提高了機關的服務水平和服務質量。二是各辦站所的工作作風和整體面貌明顯好轉。三是內部管理日趨規(guī)范、科學，制度建設基本完善，自身建設有較大進步和提高。
四、存在問題和下步工作意見
__鄉(xiāng)貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動取得了階段性工作成效，但由于條件的限制，在“馬上就辦、辦就辦好”活動的實施過程中存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：“馬上就辦、辦就辦好”活動在實施過程中存在配套措施還不夠完善，操作中靈活性還有欠缺。
下一步，__鄉(xiāng)將繼續(xù)按照全區(qū)深入貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”活動的總體安排和任務部署，以自查整改活動為動力，進一步抓好貫徹落實。
一要進一步加強領導。充分發(fā)揮鄉(xiāng)貫徹落實“馬上就辦、辦就辦好”工作領導小組及辦公室的領導職能，進一步對辦公室工作人員進行細化分工，切實抓緊抓好此項工作。二要進一步加強學習和宣傳。安排專門時間，認認真真、原原本本、反反復復學習有關文件、講話和背景材料，切實掌握實行“馬上就辦、辦就辦好”的意義、基本原則和主要內容，進一步加強對“馬上就辦、辦就辦好”活動的學習理解和把握，確?！榜R上就辦、辦就辦好”活動科學實施。三要進一步加大問責力度。按照行政問責的要求，做好管轄范圍內行政問責的投訴受理、調查處理，對在行政決策、行政執(zhí)行、行政監(jiān)督檢查等關鍵環(huán)節(jié)中，不履行或不正確履行職責、不作為和亂作為并造成不良影響和嚴重后果的，加大問責工作力度，切實維護“馬上就辦、辦就辦好”活動的嚴肅性。
總之，我們將以本次自查整改活動為契機，在今后的工作中，進一步規(guī)范完善辦事程序，不斷提高執(zhí)行力和公信力，為更好的服務社會、服務群眾，建設和諧__做出新貢獻。
第九篇 市商務局關于政府網(wǎng)站自查整改情況的報告1150字
市人民政府辦公室：
枝江市商務局根據(jù)市政府安排部署，為迎接政府網(wǎng)站檢查開展了本局網(wǎng)站的自查整改，現(xiàn)將具體情況報告如下：
一、自查整改情況
商務局自去年4月底宣布成立開始運轉以來，局領導高度重視政務公開工作，建立了自己的政務網(wǎng)站，并將本局政務公開納入機關工作的重要內容，分管副局長牽頭，綜合科具體負責撰寫、收集整理政務信息，分管局長審核把關，到2024年底為止，本局網(wǎng)站已經(jīng)上傳了近百條各類黨務、政務、業(yè)務信息，并鏈接成為宜昌市商務局政務網(wǎng)站的子站。2024年初，因經(jīng)費緊張沒有續(xù)費，網(wǎng)站暫時被運營商關閉，2024年7月，籌資正式向國家編辦申請注冊中文域名，并在9月底再次與建網(wǎng)站開發(fā)商聯(lián)系恢復建站，目前已經(jīng)完成版面更新，不久將正式開通。
二、采取的主要措施
我局根據(jù)商務工作特點，從機構職能、政策法規(guī)、規(guī)劃調研、工作動態(tài)、內外貿(mào)經(jīng)濟指標完成情況、商務執(zhí)法、機關管理、反腐__等八大方面著眼，重點上傳與八大板塊對應的職責、領導班子、內設機構、直屬機構、國家法規(guī)、商務部發(fā)文、省市發(fā)文、本地發(fā)文、政策解讀、發(fā)展規(guī)劃、調研文章、工作計劃、工作總結、典型材料、政務動態(tài)、領導動態(tài)、商務要聞、重要公告、社會商品零售總額、家電下鄉(xiāng)統(tǒng)計、限上企業(yè)統(tǒng)計、萬村千鄉(xiāng)數(shù)據(jù)、外貿(mào)出口總額、利用外資總額、勞務外派統(tǒng)計、執(zhí)法程序、處罰標準依據(jù)、處罰結果、反腐__、優(yōu)化環(huán)境、項目監(jiān)督、機關財務、行政審批等具體內容。各類商務政務信息產(chǎn)生后，本單位在局設立的公共文檔里建立專門的文件夾，由綜合科加工原始資料后形成正式上傳信息，分管領導在局文件共享里審閱，若不予公開上傳網(wǎng)站或需要保密的一律從共享文件夾里刪除，剩下的可以上傳的信息由局專職管理員在第一時間予以上傳，最遲自信息產(chǎn)生后的20個工作日內登網(wǎng)。
三、當前存在的問題及建議
我局工作職責多范圍廣，人員年齡普遍偏高且嚴重缺員，工作兼職太多，電腦應用技術級別也低，遇到疑難問題就受阻不前了；目前已經(jīng)根據(jù)建議委派了一名專職技術人員負責管理運營網(wǎng)站。二是思想認識還有待提高。有時經(jīng)濟指標形勢壓人，階段性中心工作受擠，網(wǎng)站工作就被耽誤。三是管理人員雖然幾經(jīng)優(yōu)化，但仍然不能完全適應網(wǎng)站管理需要，特別是網(wǎng)站安全防范不力，防攻擊、防篡改、防病毒等安全措施薄弱，建議政府進行集中培訓。四是進一步創(chuàng)造良好的公開環(huán)境。進一步改造能夠進入政務公開網(wǎng)站的電信網(wǎng)絡專線，同時為專管員提供24小時登錄網(wǎng)站的工作便利，給予適當?shù)膶捤森h(huán)境，鼓勵其一有空余時間隨時可以上傳政務公開信息。五是進一步重視信息公開工作。局內要根據(jù)三定方案職責，明確主管領導和局內獎懲辦法，提高工作積極性和責任感；并加強與市政府對口部門的聯(lián)系，爭取技術上的直接指導和業(yè)務上的領導，全面完成政府網(wǎng)站管理工作任務。
枝江市商務局
二0一一年十一月一日
第十篇 工作整改落實情況報告5200字
1.工作整改落實情況報告范文
在3月14日-3月24日“三送”工作強入軌階段，工業(yè)園區(qū)按照縣委“三送辦”要求，精心組織，明確責任，強入軌階段結束后，園區(qū)認真進行自查整改，現(xiàn)將“回頭看”自查整改及落實情況匯報如下：
一、強化領導，明確干部責任
園區(qū)成立了由黨委書記任組長的“三送”工作領導小組，并指派4名干部負責園區(qū)“三送辦”日常工作；各村成立了由支部書記任組長、工作隊隊長任副組長的村級“三送”工作領導小組。
根據(jù)工作要求，園區(qū)“三送”工作領導小組督促縣紀委、監(jiān)察局46名下派干部和園區(qū)43名下派干部，第一時間下到村組，在強入軌階段，園區(qū)1733戶農(nóng)戶均釘掛了聯(lián)系牌、發(fā)放了連心卡（冊）、填寫了戶情卡。園區(qū)還在每個村組釘掛了分片包組公示牌，將分片包組“三送”干部、村干部姓名、聯(lián)系方式及進行公開公示，方便農(nóng)戶聯(lián)系，接受農(nóng)戶監(jiān)督。
二、加大宣傳，濃厚“三送”氛圍
一是及時組織召開“三送”工作動員會、宣講會、戶主會、黨員會，宣傳“三送”工作的重要意義；二是深入農(nóng)戶家中，了解農(nóng)戶所想所需，讓“三送”入心入腦到每家農(nóng)戶；三是充分利用各類媒介宣傳“三送”，力爭將“三送”的陽光灑向園區(qū)的每個角落。園區(qū)在交通要道和各村共懸掛了9條橫幅標語，印刷了6條墻體標語，制作更新了12塊宣傳欄、黑板報，張貼了39塊聯(lián)系服務牌，
三、嚴肅紀律，落實各項工作
一是堅持在崗在位，嚴格請銷假制度。縣紀委下派的12名工作隊干部和其他干部，均能堅持在崗在位并嚴格執(zhí)行請銷假制度。二是深入走訪調查，收集處理問題、訴求。目前共收集群眾問題訴求116條，為民辦好事實事18件。三是接受群眾監(jiān)督，做好公開。各工作隊及“三送”干部包村聯(lián)戶情況、值日安排情況、問題處理情況等均制作公示牌、宣傳牌進行了公示；四是落實上傳下達，積極報送信息。園區(qū)將市、縣要求第一時間傳達到各村、工作隊，同時要求各工作隊將工作開展情況、問題訴求收集處理情況以民情日記或一天一報、一周一報的形式進行報送。園區(qū)、各工作隊還定時召開工作布置會、問題交辦會，上傳下達暢通有效。
2.工作整改落實情況報告范文
在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我單位堅持把學習對照整改貫穿始終。進入整改階段后，更是集中力量、制定整改落實措施、建立整改落實臺賬，明確責任、具體到人、強化措施、規(guī)定時限，使整改落實取得明顯成效，現(xiàn)將有關整改臺帳的落實情況總結匯報如下。
1、關于農(nóng)村居住老干部進一步健全服務網(wǎng)絡、提高服務質量問題。服務網(wǎng)絡已經(jīng)健全，做到了服務對象不漏一人、工作人員的服務區(qū)域、服務范圍責任具體、責任到人。年前要對常年臥床不起老干部加強服務和照顧。責任人：___
2、組織干部職工開展業(yè)務學習問題。已落實每周一次業(yè)務學習制度。引發(fā)了測試題集，供大家學習使用。近日要進行業(yè)務考試，考試成績列入年終考核范圍。
3、加強調研，探索工作新路子?，F(xiàn)已對縣城居住老干部和部分農(nóng)村居住老干部進行了走訪慰問，9月底前要全部走訪完畢，根據(jù)走訪匯總情況，研究探索新形勢下做好老干部管理、服務工作的新路子。
4、學習借鑒外地先進經(jīng)驗問題。此項工作正在籌措中，計劃在10月份召開三省五縣老干部工作經(jīng)驗交流會，吸取其他友好縣區(qū)的好經(jīng)驗、好方法。
5、因經(jīng)費不足，定期看望異地安置老干部較少。報經(jīng)縣委研究決定，在9月底前異地安置老干部全部走訪慰問一遍。
6、老干部醫(yī)藥費報銷不及時問題?，F(xiàn)正在按規(guī)定報銷今年6月底以前的醫(yī)藥費，拖欠問題已解決。
7、少數(shù)離休干部原單位不能執(zhí)行看望慰問制度。今年9月底前各單位全部走訪慰問一遍。加強對單位慰問老干部情況的檢查督導。
8、今年組織縣級老干部健康療養(yǎng)問題。已向縣財政送達所需經(jīng)費請示，經(jīng)費撥付后即可實施。
9、建立老干部活動中心和建立老干部大學問題。已向縣委縣政府作出詳盡匯報，正在整理項目可行性研究報告。
10、組織干部職工開展業(yè)務學習較少問題。自今年上半年即已開始實行每周一次半天學習業(yè)務知識，每半年考試一次的業(yè)務學習制度?，F(xiàn)已進行了一次閉卷考試。
11、服務大局發(fā)展經(jīng)濟的成效不明顯。經(jīng)過努力，聯(lián)系到一個需投資千萬元的飼料加工項目，現(xiàn)正在洽談運作中。
12、下農(nóng)村調研相對較少。今年7月底已全部走訪一遍。對有關情況作了深入調研。
13、圍繞全縣大局引導老干部發(fā)揮作用做得不夠?，F(xiàn)正在總結新的.老干部發(fā)揮作用的典型，而后向全縣推廣，使更多的老干部投身到經(jīng)濟建設和社會事業(yè)發(fā)展中來。
14、個別同志走訪談心不夠深入細致。從7月份開始，堅持每個季度檢查一次干部職工的走訪工作記錄，并且諸人點評，相互學習、共同提高。
為了建立學習實踐科學發(fā)展觀活動整改效果的長效機制，結合縣委有關文件精神，我局制定了《關于嚴肅工作紀律，提高工作效能的若干規(guī)定》，以文件形式下發(fā)全體干部職工。并且張貼在機關效能建設公示牌上，接受廣大老干部和社會各界的監(jiān)督。全體干部職工決心鞏固、發(fā)展這次學習實踐活動的成果，乘縣委__屆三次全會精神的東風，促進老干部工作再上新臺階。
3.工作整改落實情況報告范文
一、整改情況
對照縣政務公開辦公室《__縣__鎮(zhèn)政務公開測評問題明細》的要求逐條整改：
一是人大代表建議和政協(xié)委員提案辦理方面。及時聯(lián)系鎮(zhèn)人大辦，統(tǒng)計20__年人大代表提案建議表，并及時上傳，完善該項問題。
二是重點領域信息方面。針對細化的各項問題清單，實行銷號制，逐條整改。行政權力更新20__年1至4月為民服務中心代理事項結果信息；財政資金完善20__年年度財政資金決算信息；財政專項資金將全部子項目的分配標準信息更新至20__年；土地利用和管理更新__縣國有建設用地使用權劃撥供地公示20__-03號信息、__鎮(zhèn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉登記表；強農(nóng)惠農(nóng)解讀土地“三權分置”、農(nóng)村產(chǎn)權制度改革、農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資等信息6條；鄉(xiāng)村建設更新年度美麗鄉(xiāng)村實施進展情況3條；脫貧攻堅更新20__年脫貧攻堅責任書、建檔立卡貧困人口數(shù)據(jù)，更新__鎮(zhèn)20__-20__年度扶貧項目計劃安排表；社會救助完善各項救助標準信息。
三是執(zhí)行公開方面。發(fā)布20__年鎮(zhèn)政府工作報告任務分解表；更新年度重點工作階段性進展情況；更新上級重點工作落實情況7條。
二、整改措施
一是明確職責抓整改。鎮(zhèn)分管領導聯(lián)系各基層站所主要負責人和政務公開具體經(jīng)辦工作人員召開工作調度會，現(xiàn)場向各站所轉交問題整改辦理清單，并提出了具體需要整改的內容，要求在規(guī)定時限內整改落實到位。
二是深化自查抓整改。接到問題清單后，鎮(zhèn)政務公開辦公室及時對政務公開網(wǎng)站開展了全面深入自查，除了對網(wǎng)上測評存在問題進行整改，還對所有的政務公開內容進行梳理，進一步細化了政務公開工作要求，要求對照問題精準整改，力求做到邊整改、邊提高。
三是注重實效抓整改。政務公開整改工作調度會議之后，鎮(zhèn)政務公開辦按照政府信息公開的內容和要求，結合第三方公司測評政務公開反饋情況，建立問題臺賬，對照問題逐一整改，逐一銷號，確保問題整改到位，確保欄目內容符合更新要求規(guī)范。
三、下一步工作打算
（一）加強領導，提高認識。在鎮(zhèn)干會上進行學習政務公開工作要求，進一步轉變理念，提高認識，形成“主要領導親自抓、分管領導具體抓、相關站所抓落實”的工作體系，確保工作常態(tài)化。
（二）學習政策，全面推進政務公開工作。認真學習中辦、國辦《關于全面推進政務公開工作的意見》和省、市、縣工作精神，進一步完善工作機制，全面推進決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務公開和結果公開。
（三）細化指標，進一步深化政府信息公開內容。認真研究省政務公開辦公室制定的信息公開目錄和公開指標，深化細化行政權力運行、公共資金、公共資源、公共服務、公共監(jiān)管等重點領域公開，努力做到精準公開。
（四）強化政策解讀和工作落實情況，進一步提升信息公開實效。針對此次測評出現(xiàn)的政策解讀和工作進展落實情況較少的情況，嚴格執(zhí)行行政機關政策文件解讀實施辦法，重大政策文件與解讀材料同步起草、同步審簽、同步發(fā)布，實現(xiàn)發(fā)布、解讀、回應三聯(lián)動，及時發(fā)布權威信息，正面引導輿論，增進公眾對政府政策的理解認同，增強政府公信力、執(zhí)行力，提升政府治理能力。
4.工作整改落實情況報告范文
根據(jù)市政務公開辦公室《20__年第二季度六安市政務公開工作網(wǎng)上測評情況通報》要求，我鄉(xiāng)迅速響應，仔細梳理，全面開展整改落實工作，對存在問題進行了整改，現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
一、整改的主要問題
1.信息公開發(fā)布時效性和主動性有差距。
2.各欄目信息發(fā)布數(shù)量不均衡。
3.關于民生工程、財政資金等重點領域更新不到位。
二、整改情況
1.增強信息發(fā)布主動性、及時性。要求政務公開經(jīng)辦人及時掌握了政務信息公開的日常制度、標準要求等內容，注重把握相關信息發(fā)布的時間節(jié)點，加強報送信息的主動性、及時性。
2.加強各欄目信息報送數(shù)量和質量。各相關部門進行了信息公開有關內容的培訓，梳理明確各欄目的負責部門、信息發(fā)布要求等內容，盡力消除有的欄目更新頻次較高、有的欄目頻次較低現(xiàn)象。
3.加強新增公開內容的管理。按照市政務公開辦公室要求，針對重點領域的民生重大工程建設項目、社會公益事業(yè)公共資源配置等方面的內容進行全面梳理，明確相關負責部門、報送時限等要求，確保信息內容及時更新。
下一步，我鄉(xiāng)將按照市政務公開辦公室的統(tǒng)一部署和要求，進一步加大工作落實力度，不斷改進工作作風，提高服務水平，促進政務公開工作再上新臺階。
5.工作整改落實情況報告范文
學校安全工作是教育教學工作秩序的重要保證，關系到全校師生員工的切身利益，它關系到每個師生員工家庭的利益，關系到學校健康持續(xù)發(fā)展。我園進一步加強了學校安全工作，現(xiàn)將落實情況匯總如下：
一、認真學習，增強防范
這段時間，學校通過早操集會，教師周前會、家長會等時間，認真組織全員師生學習了有關安全的各項文件精神，通報了近期全縣一些地方發(fā)生的幾起重大安全事故，進一步提高了師生對安全工作的重視，增強了師生對學校安全工作的重視，增強了師生對學校安全工作的緊迫感和責任感，牢固樹立“健康安全第一，責任重于泰山”的思想。
二、自查、自評，建立健全防范安全事故的規(guī)章制度
各班主任負責檢查涉及到本班學生的安全規(guī)章制度是否完整，是否健全，是否適合當前和今后工作的需要，任務和責任是否落實到人，治理范圍內是否存在安全隱患，定期檢查更新各項安全設備設施，做到未雨綢繆，防范于末然，檢查的內容包括桌椅、電燈電線、插頭、開關、窗戶、飲水機、地板、教玩具、體育器械等，做到校內沒有易燃易爆物品，做到隨時檢查，隨時發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時處理，不留安全死角，安全負責人對班級存在的問題及時上報學校并處理。
三、全面整治，清理安全死角
學校配合鎮(zhèn)政府，派出所，縣教委，對學校周邊的治安狀況，環(huán)境衛(wèi)生進行治理，努力為學生營造一個安全文明的環(huán)境，大力開展校內治安環(huán)境建設，
杜絕嚴重違紀違規(guī)行為，做到及時、有效、從重、從嚴處理。
1．完善各項安全制度、預案，定期進行安全演練，嚴格執(zhí)行學校值班、外來人員與車輛檢查登記。
2．對房屋附屬設施進行安全檢查，該拆除的及時拆除，該維修的及時維修加固，對可能引發(fā)事故發(fā)生，如：地板、樓梯、旗臺以及學生頻繁的各入口的安全情況進行檢查，安全系數(shù)差的設施、設備堅決不用。
3．加強教室、辦公室、午休室、廚房、廁所等場所的安全治理，完善安全防范設施，加強水、電、消防、避雷等設施的安全巡查。
四、預防第一，杜絕安全事故發(fā)生
1．嚴防溺水安全事故。要求嚴禁學生擅自到河溝、水庫、池塘玩耍和游泳，通過“告家長書”，告知家長防止學生溺水的有關事項，進一步明確家長的安全監(jiān)管職責，嚴防溺水事故的發(fā)生。
2．防暴雨次生災害。關注天氣變化，切實防范因暴雨造成的次生災害，學校通過安全教育課，校園廣播，展板，黑板報，主題班會，觀看視頻等形式，有針對性地加強對學生及家長防范暴雨次生災害的宣傳教育，增強防范意識與救護能力。
3．防雷電自然災害。通過安全教育課，講座、動畫片等形式，向學生普及防雷減災知識，做好雷電災害的監(jiān)測，關注天氣預報，努力減少和避免因雷電災害帶來的損失。
4．防交通安全事故。交通安全及為重要，教育學生遵守交通規(guī)則，不坐無證無照的車輛，宣講安全知識，普及安全常識。
5．防食物中毒。加強飲食衛(wèi)生治理，學校廚房要落實各級部門制定的安全衛(wèi)生標準，從業(yè)人員定期檢查，保證對全校師生供給安全衛(wèi)生食品，堅決杜絕中毒事件的發(fā)生。
6．防火災事故。多方宣傳用電，用氣等安全知識，普及家用電器的正確使用操作方法，當發(fā)生火災險情時必須注重的幾個問題以及滅火器的正常使用方法等等。
7．做好傳染病防控工作。積極配合鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院開展衛(wèi)生知識普及教育，抓好手足口病、腮腺炎、水痘、流腦、風疹、麻疹、狂犬病等疾病預防、接種及學生健康體檢工作，嚴防群體性流行性疾病發(fā)生。
8．做好防暑降溫工作。夏季來臨，氣溫逐漸升高，學校利用健康教育課宣傳降溫知識，保證教室風扇，午休室空調能正常啟動，各班向師生供應了足夠的飲用水以及必要的十滴水、風油精等防暑用品。
五、家園共育，齊抓共管
學校定期聯(lián)系家長，齊抓共管，不斷提高家長對安全工作的重視，定期向家長發(fā)放安全告知書，隨時提醒家長注重對子女的安全教育，以保證子女在家中的安全。
第十一篇 社區(qū)安全生產(chǎn)自查自糾和隱患整改工作的情況報告800字
社區(qū)安全生產(chǎn)自查自糾和隱患整改工作的情況報告
區(qū)安委辦：
根據(jù)市、區(qū)文件通知精神，現(xiàn)將__社區(qū)安全生產(chǎn)自查自糾和安全生產(chǎn)隱患排查整改工作開展情況報告如下：
一、基本情況
按市、區(qū)文件通知精神，及轄區(qū)具體實際情況，經(jīng)管理辦慎重研究，采取居委會、企業(yè)自查，社區(qū)安監(jiān)辦督查形式進行，共排查企業(yè)、建筑工地、煙花爆竹門市、網(wǎng)吧、加油站、住宅小區(qū)、液化氣站等各類行業(yè)場所128余處，排查隱患20處，下發(fā)安全生產(chǎn)隱患整改通知書17份。
二、具體做法
社區(qū)領導高度重視此次集中開展安全生產(chǎn)檢查整改專項行動工作，孫宇書記對安全生產(chǎn)工作提出了加強檢查整改，確保安全，特別是南京青奧會期間不出一例安全生產(chǎn)事故的要求。6月30日，社區(qū)分管領導孫振賓主任專門召集社區(qū)相關部門，居委會負責同志傳達和部署此次集中開展安全生產(chǎn)檢查整改專項行動工作。社區(qū)管理辦印發(fā)了___辦發(fā)[20__］17號文，關于集中開展安全生產(chǎn)檢查整改專項活動的通知。
三、存在的安全隱患
1、轄區(qū)煙花爆竹門市存在經(jīng)營場所設置不具備零售條件和要求。（特別是專店經(jīng)營要求）
2、轄區(qū)內個別市場占道經(jīng)營，個別小區(qū)車輛亂停亂放，導致消防通道不暢，一旦發(fā)生火災，后果嚴重。
3、轄區(qū) 門面房外墻大理石破損脫落，富豪御景城樓頂欄桿破損。
4、“三合一”現(xiàn)象沒有得到徹底根治，青島路與富康大道十字路口及汕頭路與富康大道十字路口沒有交通指揮燈，存在堵車、撞車現(xiàn)象，造成個別交通事故。
5、轄區(qū)小區(qū)西大門兩側門垛柱子因年久失修，破損、風化嚴重，表面裝修部位因老化役盡，垂垂欲墜，存在安全隱患。
四、整改措施
1、是對存在安全隱患的單位下達整改通知書，要求限期整改到位，各居委會負責跟蹤問效，社區(qū)負責督查。
2、是依法取締部分不合格的煙花爆竹零售經(jīng)營門市。
3、是加大宣傳力度，采取上門宣傳與社會普遍宣傳相結合，使安全防范人人參與，人人有責。
4、是進一步加強依法監(jiān)管，及時消除安全生產(chǎn)中存在的事故隱患。
第十二篇 學校查擺問題整改情況報告3200字
學校查擺問題整改情況報告
學校安全工作是學校工作的重中之重，安全工作事關廣大師生身體健康和生命安全，為切實加強我校的安全工作，保證學校師生的身體健康和生命安全，廣泛發(fā)動全體師生員工全員參與，始終把安全工作放在第一位，時刻緊繃安全之弦，時刻做到常抓不懈、警鐘長鳴，是做好其他工作的前提和保障。為了全面落實學校安全防范措施，開學初，我們對學校去年的安全工作進行了認真的總結。在此基礎上，制定了今年安全工作的具體措施，進一步完善了安全工作制度。在此基礎上，組織學校安全工作領導小組全體成員，對學校的安全進行了全面細致的大檢查，發(fā)現(xiàn)問題就地制定整改措施。現(xiàn)將我校的安全自查工作總結如下：
一、思想重視，認識到位
學校安全工作責任制落實到位。校長與各處室、年級第一安全責任人簽訂《安全責任書》，逐級落實責任制，把安全責任落實到人。學校警區(qū)、保衛(wèi)科實行安全崗位安全責任制，簽訂《安全保衛(wèi)崗位責任書》，明確目標、責任到人。做到分工明確，職責落實。在此基礎上，學校加強對安全工作的指導與監(jiān)督。完善值班制度，形成“人人、事事、時時、處處，想安全，抓安全”的良好氛圍。
二、管理到位，嚴格制度
為限度減少安全事故的隱患，我校從實際出發(fā)，加強安全日常工作的管理。
1、重視師生的交通安全教育。我校利用每星期一升旗、班隊會、晨會、大型集會，交通安全問題逢會必講。充分利用廣播、黑板報宣傳。加強了門衛(wèi)管理，嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度，進出校門簽字，不許無關人員進入校園，非正常放學時間學生出校門必須持班主任的證明，校外來客進出校門必須登記，還學校一片寧靜與安全。為學生創(chuàng)造安全穩(wěn)定的受教育的同時，保證校園內正常的教育教學秩序。課間活動的安全也是學校日常監(jiān)管的一項重要內容。要求學生課間做有意義的活動、游戲，嚴禁追逐打鬧，體育活動不做危險的動作，課間值班領導、教師在校內巡查，隨時發(fā)現(xiàn)隨時制止。每當放學都有值班教師的疏散學生。
2、校舍方面。對教學用房進行了檢查。對十四個教學班的教室從屋頂、梁架、墻體、門窗進行了詳細的檢查，檢查的結果一律完好；用電線路及用電設施都完好無損；各種專用教室與教室同樣完好無損，設施齊備。其次，專用教室也同樣屋架結構完好、墻體正常、墻基堅固；照明設施完好。第三對辦公用房進行檢查，整個房屋沒有發(fā)現(xiàn)異常。第四，學校的倉庫及其他非教學用房都進行了詳細的檢查，一律正常。廁所完好正常。
我校今年正在建設新的教學樓、鍋爐房和餐廳，主動與施工單位聯(lián)系。讓他們用圍擋把工地與學生活動區(qū)隔開，并有專人看護，以保證學生安全。
3、加強學校設施的安全管理，經(jīng)常檢查學校用房、用電、防火等安全，定期檢查所有用電線路，購買滅火器放置于消防安全隱患嚴重的場所，經(jīng)常檢查電氣設備是否有過載、短路、接觸不良、漏電等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。消除各類事故隱患。
4、加強學生集體活動的管理，每一次活動，都有主管領導在場，在校園或學校組織的戶外集體活動，都有相應的安全防范措施。精心組織，確保安全，不發(fā)生傷害事故。在校園或學校組織的其他戶外集體活動，都有相應的安全防范措施，不發(fā)生死傷事故。加強體育活動的安全防范工作，在學校組織的校內、外體育活動中，堅決防止意外傷害事故。由于措施到位，責任落實，體育活動從未發(fā)生死亡、重傷事故。
5、嚴格管理易燃、易爆、劇毒、化學藥品，嚴防爆炸、中毒、火災等事故發(fā)生。實驗室由實驗教師負責，主要有教學演示實驗和學生分組實驗操作的安全，對易燃、易爆、放射、劇毒等危險物品的儲藏、搬運與使用中的安全，加強教學實驗的安全教育，安全管理和危險品的保管。實驗室建立了安全操作規(guī)程和實驗室安全管理制度，建立了安全防范措施，設置了防火、防毒、防觸電、__蝕等必備設施，對易燃、易爆、放射、劇毒等危險品按照公安、消防、衛(wèi)生等部門的規(guī)定單獨存放，嚴格管理，實驗教師每月將排查結果向主管領導匯報。
6、加強對食堂安全工作的管理、監(jiān)督。為保證學生食品衛(wèi)生安全，我校從食品采購，清洗，都有專人負責，都有一系列的規(guī)章制度，定人、定時、定責任。定期對工作人員進行體檢，搞好食堂衛(wèi)生。以保證限度地減少安全事故的發(fā)生。，每天保證有一位行政領導值班按時到位。值周教師做到早到校，遲離校，對學生課
7、健全值班制度間、中午等活動情況加強巡邏、檢查。特別加強夜間巡視。有事故及時處理，并向有關領導匯報。同時，制訂安全事故應急預案，以防萬一。
8、加強防盜工作。對各類電教儀器設有專人保管。在會計室、微機室等重要場所都安裝了防盜門、防盜窗和電子報警器。嚴格執(zhí)行財務制度，現(xiàn)金不過夜。
9、加強對校車的管理。校車只能由專職司機駕駛，做好定期保養(yǎng)，嚴禁帶病上路。經(jīng)常對司機進行安全教育。舉辦安全教育培訓班，對有車的教師進行培訓，嚴禁駕駛黑車、報廢車。我們從制度上、體制上、管理上更加嚴格地要求自己，大力消除各種安全隱患；從源頭上抓起，讓安全隱患扼殺于萌芽狀態(tài)。為學生的學習和成長提供了良好的生活環(huán)境。做到嚴防死守，眾志成城，堅決杜絕各類安全事故的發(fā)生。
三、整改措施
我校充分認識到學校安全工作的重要性，把做好學校安全工作擺到重要位置，努力消除各種影響學校安全和穩(wěn)定的隱患，保障廣大師生能在一個良好的環(huán)境中工作學習，開學初我校著重從以下幾個方面抓好安全工作：
1、校舍修繕方面
我校定期對教室、寢室、食堂等建筑設施進行檢查、檢修，在每年開學前把檢查維修校舍作為一項重要工作來抓。由學?？倓仗庁撠熂皶r排除檢查出來的隱患，避免惡性事故的發(fā)生。
2、飲食衛(wèi)生方面
由總務處專門負責管理伙房、食堂的飲食衛(wèi)生情況，加強對伙房、食堂人員的管理，要求伙房食堂工作人員必須持證上崗，要求其養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣，做到“四勤”：勤洗手剪指甲；勤洗澡理發(fā)；勤洗衣服被褥；勤換工作服。
3、鍋爐房管理方面
為了安全起見，把鍋爐房與操作房分開，相隔一定的距離，鍋爐的運行符合規(guī)定要求，鍋爐操作人員經(jīng)過培訓持證上崗，嚴格遵守《崗位安全責任制》及有關鍋爐安全運行的各項制度，同時定期對鍋爐進行檢查清洗，避免安全事故的發(fā)生。暑假已對鍋爐進行清洗。
4、校區(qū)安全保衛(wèi)工方面
保衛(wèi)工作堅持預防為主，保障安全的方針，學校設立了傳達室，有專人負責，外來人員及本校學生必須經(jīng)過登記才能進出，嚴格進出校門的管理，每天都有值周和值日老師負責當天的安全保衛(wèi)工作，同時加強與派出所的聯(lián)系，實行警校共建，搞好學校周邊地區(qū)的治安，嚴禁我校學生進入歌舞廳、電子游戲、網(wǎng)吧、錄像放映等場所，避免各類事故的發(fā)生。
5、交通安全方面
我校門口直接面對公路，存在較大的安全隱患，為此我校每天安排值日老師在校門口值勤，保證學生的安全。為了學生的安全，我校每學期及時對學生進行交通知識的教育，使學生掌握交通安全常識，同時注意到部分學生不注意行車安全，利用晨會課加強對他們的交通法規(guī)教育，避免交通安全事故的發(fā)生。
6、集會方面
在每天課間活動時，對學生上下樓梯做出具體的規(guī)定，根據(jù)我校的實際，把各個年級上下樓梯的路線分開，避免樓梯因擁擠而引發(fā)事故。同時在組織大型集體活動時，及時向上級申報，對活動中可能出現(xiàn)的安全事故做出預測性描述，對突發(fā)性安全事故的應急處理程序做出具體的規(guī)定。
7、消防安全方面
消防安全素質，不僅是學生適應社會，適應生活的技能和特長，更是涉及他們自身安全，保護生命的基本素質，我校面向全體學生進行消防安全教育，使每一名學生都能了解到掌握一定的消防知識，具備一定的消防能力。同時結合我校實際加強對實驗室危險物品管理，對食堂、校舍的消防安全管理，努力避免消防安全事故的發(fā)生。
8、防溺水教育
教育學生不得私自去水庫、河里、池塘游泳，同時利用黑板報加強對學生防溺水知識方面的教育。
通過在以上幾個方面的查漏補缺，不斷鞏固我校的安全工作，及時地吸取某些重大事故的經(jīng)驗教訓，同時借鑒兄弟學校的一些做法和措施，努力避免安全事故的發(fā)生，使我校的安全工作更上一層樓。
