行政人事工作崗位職責(zé)

行政人事主管工作崗位職責(zé)80人關(guān)注

公司的行政人事主管以協(xié)助行政人事經(jīng)理做好整個(gè)公司的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,做好各項(xiàng)人事制度的起草等。以下是詳細(xì)的行政人事主管崗位職責(zé),可供參考。1、協(xié)助部門經(jīng) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-09-14 09:00:08

行政人事崗位工作職責(zé)97人關(guān)注

職責(zé)一:行政人事崗位職責(zé)1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)人事部門的有關(guān)方針、政策、法令和指示,組織制定計(jì)劃,經(jīng)物業(yè)管理處領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施;2、全面負(fù)責(zé)人事部工作, ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-09-04 19:00:07

行政人事主管工作崗位職責(zé)74人關(guān)注

公司的行政人事主管以協(xié)助行政人事經(jīng)理做好整個(gè)公司的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,做好各項(xiàng)人事制度的起草等。以下是詳細(xì)的行政人事主管崗位職責(zé),可供參考。1、協(xié)助部門經(jīng) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-07-22 12:00:04

行政人事經(jīng)理崗位工作職責(zé)78人關(guān)注

職責(zé)一:行政人事經(jīng)理崗位職責(zé)1負(fù)責(zé)公司行政制度的擬定和實(shí)施,公司程序的建立,2負(fù)責(zé)公司廠房的維護(hù),固定資產(chǎn)的管理3負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購與管理4負(fù)責(zé)公司后勤的 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-07-20 18:00:06

行政人事崗位工作職責(zé)57人關(guān)注

職責(zé)一:行政人事崗位職責(zé)1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)人事部門的有關(guān)方針、政策、法令和指示,組織制定計(jì)劃,經(jīng)物業(yè)管理處領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施;2、全面負(fù)責(zé)人事部工作, ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-07-20 15:00:07

行政人事經(jīng)理崗位工作職責(zé)94人關(guān)注

職責(zé)一:行政人事經(jīng)理崗位職責(zé)1負(fù)責(zé)公司行政制度的擬定和實(shí)施,公司程序的建立,2負(fù)責(zé)公司廠房的維護(hù),固定資產(chǎn)的管理3負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購與管理4負(fù)責(zé)公司后勤的 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-06-29 07:00:27

人事經(jīng)理主管崗位職責(zé)47人關(guān)注

1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-03-01 14:00:22

行政人事經(jīng)理助理崗位職責(zé)24人關(guān)注

1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-03-01 14:00:21

人事經(jīng)理助理崗位職責(zé)43人關(guān)注

1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-03-01 13:00:07

人事經(jīng)理1名崗位職責(zé)68人關(guān)注

1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-03-01 12:00:12

人事經(jīng)理hrm崗位職責(zé)33人關(guān)注

1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-03-01 11:00:06

人事管理主管崗位職責(zé)任職要求16人關(guān)注

人事管理主管崗位職責(zé)工作職責(zé):主要職責(zé):1.負(fù)責(zé) 考核工作。2.負(fù)責(zé) 新員工的接待工作。3.負(fù)責(zé) 員工調(diào)動(dòng)、離職手續(xù)的辦理及交接情況的審核。4.負(fù)責(zé)人力資源軟件中 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-29 20:48:12

人事行政主管崗位職責(zé)職位要求13人關(guān)注

職責(zé)描述：行政類一、制訂各類文書、文件、公司規(guī)章制度、人事制度、行政制度及其他材料；二、公務(wù)車輛使用管理；三、公司內(nèi)部會議的會務(wù)安排工作四、公務(wù)車輛使用管理 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-29 17:10:01

人事行政主管——美分滋養(yǎng)崗位職責(zé)職位要求20人關(guān)注

職責(zé)描述：美分滋養(yǎng)（湖北）健康咨詢有限公司，成立于2023年，注冊資金3000萬元。是美靈寶集團(tuán)的全資子公司。為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司關(guān)于大健康板塊的戰(zhàn)略布局，核心團(tuán)隊(duì)深入原料產(chǎn)地 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-28 19:40:02

人事主管偏崗位職責(zé)職位要求方向崗位職責(zé)職位要求43人關(guān)注

職責(zé)描述：我們需要您做：1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；2、負(fù)責(zé)公司的崗位職責(zé)職位要求計(jì)劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓(xùn)、員工關(guān)系 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-27 07:01:06

人事主管崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求31人關(guān)注

人事主管工作職責(zé)人事主管是大中型企業(yè)的中層管理人員，主管員工的的錄用、培訓(xùn)、調(diào)配、獎(jiǎng)懲等工作。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)各部門員工招募工作，對部門缺員進(jìn)行推薦。2、負(fù) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-25 20:56:15

人事主管人事專員崗位職責(zé)職位要求13人關(guān)注

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)實(shí)施、完成人事部門主要目標(biāo)及計(jì)劃，制定、更新公司相關(guān)制度、政策；2、負(fù)責(zé)部門日常管理工作及崗位職責(zé)職位要求工作的計(jì)劃、實(shí)施，完成公司崗位職責(zé)職 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-25 20:56:15

行政人事專員-崗位職責(zé)60人關(guān)注

負(fù)責(zé)公司人事規(guī)章制度的制定與執(zhí)行,員工的考勤管理與績效考核等工作,這是企業(yè)的行政人事部的工作之一。具體的行政人事專員崗位職責(zé)有哪些呢以下是詳細(xì)的資料可供 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-25 18:14:01