2023年4月地稅局工作總結(jié)十篇

發(fā)布時間：2024-10-18 查看人數(shù)：73

2023年4月地稅局工作總結(jié)

第一篇 2023年4月地稅局工作總結(jié) 8500字

一年來，分局在縣局和鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣局工作的總體要求，分局干部職工以“xxxx”重要思想、“文章”總體要求為指針，以組織收入為中心，以全面應(yīng)用iso9001為契機，以地稅組建10周年為動力，以愛崗敬業(yè)的進取精神與時俱進、開拓創(chuàng)新，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)同心協(xié)力，真抓實干，團結(jié)拼搏，圓滿地完成了各項工作。截止11月25日共組織入庫工商各稅350萬元，占年計劃的105.1%;保險費入庫67萬元，占年計劃的18.3%。具體做法是

一、堅持依法治稅，強化征管，嚴格考核，稅費收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長

七分局是個點多面廣(原六個鄉(xiāng)鎮(zhèn))戰(zhàn)線長、稅源差的農(nóng)村分局，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分個體戶納稅意識淡薄，市場疲軟，經(jīng)濟環(huán)境差，分局形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有，煤炭行業(yè)受政府的制約時開時停，沒有固定的稅源，由于主體稅源下降，造成完成稅收收入任務(wù)的壓力較大，面對稅源與收入任務(wù)的反差，分局干部職工做到思想上不動搖，完成任務(wù)的信心和決心不動搖，提出了向征管要稅源，向改革要稅源，向考核要稅源。通過勤征細管，有效地彌補了主體稅源的不足，實現(xiàn)了稅收收入總量和質(zhì)量的提高。

一是分析稅源，分解任務(wù)，實行千斤重擔(dān)人人挑。

年初，我們按照縣局分配的任務(wù)基數(shù)，對xx年度的稅收任務(wù)完成情況進行了分析，找出了稅收增減變化的因素，并以此為依據(jù)，對各組xx年稅費任務(wù)進行了分解，再由征收組分解到專管員和納稅戶，實現(xiàn)了千斤重擔(dān)眾人挑。

二是嚴格考核，實行人人身上有指標。稅費任務(wù)下達后，分局及時與各組簽訂了目標管理責(zé)任狀，分局在縣局考核分局稅費任務(wù)的基礎(chǔ)上進行了二級考核，分季進行，將考核指標具體量化、細化，極大的調(diào)動了干部職工完成任務(wù)的主動性和積極性。

三是加強重點稅源監(jiān)控，實行行業(yè)管理。

根據(jù)iso作業(yè)文件《重點稅源監(jiān)控工作規(guī)程》的要求，結(jié)合一組的征管現(xiàn)狀，分局對煤炭行業(yè)和交通運輸行業(yè)進行了分行業(yè)管理。分局對企業(yè)年納稅額在3萬元以上，對個體戶年納稅額在5000元以上的稅源進行重點監(jiān)控管理。今年對分局來說是一個特殊的考驗，支柱稅源煤礦上半年停產(chǎn)整頓時間長，造成分局稅源嚴重不足，稅源缺口較大。綜合組收入任務(wù)陷入困境，如何完成稅收任務(wù)是分局焦點問題，此時此刻分局一班人沒有灰心，迎難而上，全力撲在組織征收工作中。綜合組抓住煤礦開業(yè)的機遇，對夾子溝一號礦、二號礦、三號礦、四號礦，張道先的張家灣煤礦，黃瑞全煤礦等稅源大戶進行跟蹤管理，做到心中有數(shù)，收到良好的效果，綜合組王建忠同志克服種種困難，加班加點，通過嚴查細管，打破歷史記錄，組織入庫稅款300萬元，功不可莫。交通運輸通過源泉控制，在創(chuàng)歷史新高，入庫稅款40萬元。

四是加強清理檢查，實現(xiàn)稅費收入均衡入庫。

我們在加強重點稅源監(jiān)控的同時，抓大不放小，對重點稅源與零星稅源、大稅種與小稅種一視同仁，最大限度地限制跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。對企業(yè)、交通運輸、農(nóng)村零星稅收和三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集貿(mào)市場的稅收進行了清理檢查，規(guī)范了稅收秩序。首先是對企業(yè)欠稅加大了征繳力度，先后對東鞏加油站、東鞏煤管站、東鞏建筑市場、巡檢楊角山茶廠、巡檢電瓷廠、肖堰水泥廠、龍王峽漂流處等單位進行了清理檢查，查補稅款18.3萬元;其次是對三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)六個集貿(mào)市場的稅收進行了清理檢查，查補稅款4.6萬元，最后是對交通運輸行業(yè)進行了清理檢查，查補稅款3.8萬元，有效地防止了稅源的流失。由于分局采取了以上各項強有力的征繳措施和同志們的共同努力，為完成全年任務(wù)取得了可喜成績。由于巡檢鎮(zhèn)、肖堰鎮(zhèn)的任務(wù)分配數(shù)與稅源基數(shù)的差額懸殊過大，入庫稅收與分配的任務(wù)有一定的差距。但他們是苦勞大于功勞。

五是迎難而上，千方百計地完成社保費征繳任務(wù)。

社保費征繳工作是一項艱難復(fù)雜的工作，分局一直在摸索中發(fā)展，在征繳中前進，在管理中探索。但現(xiàn)實中企業(yè)倒閉，自然解體，人員下崗，給社保工作帶來諸多不便，特別是企事業(yè)單位效益不佳，直接影響社保費的征繳工作。但我們分局社保費人員沒有氣餒，一是抓住企業(yè)破產(chǎn)的機遇，抵繳入庫社保19萬元;二是加大對正常戶的征繳，入庫社保費17.3萬元;三是挖拙暫無繳費能力戶的潛力，入庫社保費13.45萬元;四是規(guī)范了費源征繳臺帳;一組鄒凡明同志登記的費源臺帳得到了縣局的表揚。通過對分局45戶應(yīng)繳社保費的管理，我們的干部做了大量的工作，歷盡千辛萬苦超額完成了縣局下達的社保費征繳任務(wù)。

六是加強票證管理，實行以票控稅。

票證管理工作是分局抓好稅收征管的一件大事。今年我們分局一是加大對建筑安裝、交通運輸、飲食行業(yè)進行以票控稅，實行源泉控管，堵塞征管漏洞。二是加大對稅收票證的管理力度，按照縣局票證使用要求，分局一律使用機開稅收票證，杜絕使用手工票，一年來，分局未有出現(xiàn)丟失損毀稅收票證和發(fā)票現(xiàn)象。

七是強化征管質(zhì)量，嚴格執(zhí)行征管質(zhì)量考核。

今年分局組織專班人員對轄區(qū)進行征管質(zhì)量考核檢查。在檢查過程中采取“看、查、問”的檢查方法，即：看征管資料檔案是否收集齊全、稅收登記清冊戶數(shù)是否與每月報審的征管質(zhì)量考核表上的戶數(shù)是否一致、稅收征收臺帳和社保費征收臺帳是否真實準確、看稅費任務(wù)完成進度是否做到時間與任務(wù)同步;查就是對各管戶進行抽查;問就是問納稅戶，看我們專管員服務(wù)態(tài)度納稅人是否滿意、是否經(jīng)常下鄉(xiāng)檢查催繳稅款、有無利用職務(wù)之便到納稅戶中吃拿卡要報。根據(jù)這一檢查方法，查看了各組稅費任務(wù)完成進度，綜合組、一組完成任務(wù)好，二組、三組完成任務(wù)差，崗與崗發(fā)展不平衡;查看了所有專管員的檔案資料，總體上講，對每位專管員收集整理檔案有著積極作用，雖然內(nèi)容不是十分完整，但都能整理成冊，能拿得出手叫人看，改變了過去猴子搬苞谷，資料滿屋飛的壞作風(fēng)、壞習(xí)慣，在這次檢查中發(fā)現(xiàn)裝訂比較美觀、內(nèi)容比較完整的有一組企業(yè)、社保費征收崗鄒凡明、二組市場征收崗趙順常、三組市場征收崗潘開宏。

八是強化稅收清理檢查，履順納稅秩序。

12月份初，分局組織成立兩個清理檢查專班，一個組由劉孝成帶隊，成員有王軍、趙順常、鄒凡明。另一個組由曾凡明帶隊，成員有任加富、胡秀華、劉友安。分區(qū)域?qū)|鞏鎮(zhèn)個體工商戶元月至11月份稅收進行“地毯式”清理檢查，做到不掉一戶，不漏一人。

在這次清理檢查中，我們使用了五種辦法：一是在東鞏鎮(zhèn)街道、市場張貼宣傳通知20份。二是將第一天清理檢查制成短片在東鞏媒體上進行滾動宣傳。三是給納稅戶免費發(fā)放納稅手冊，按照稅票將個體戶逐月繳稅情況填入納稅手冊。四是在清理檢查時，逐戶告知納稅人每月一至七日按時繳納稅款，超期一天罰十元和其他有關(guān)事項。五是對漏征漏管戶我們采取循環(huán)檢查法，就是對未辦登記、漏征漏管的個體戶，我們讓他今天去繳納稅款，他沒去交，我們明天還去催他，直到繳清為止。六是重懲“釘子戶、難辦戶”。我們在縣局聯(lián)合辦的支持下對拒不履行納稅義務(wù)的從事美容美發(fā)個體戶但玉華，給予了重罰，除繳清稅款和罰款外，另寫檢討1份，在納稅大廳窗口處張貼。在這次清理檢查過程中，我們共清理漏征漏管戶6戶，補辦稅務(wù)登記6戶，查補稅款1.26萬元，滯納金罰款2.1萬元。

通過這次清理檢查，我們?nèi)〉昧怂拇蟪煽儯阂皇且?guī)范了征管基礎(chǔ)工作。對個體戶經(jīng)營的基本情況、稅款核定繳納情況都進行了詳細登記，掌握了第一手資料，健全了對納稅戶的檔案管理，合理地調(diào)整了納稅戶稅負，融洽了征納關(guān)系，改善了征納環(huán)境。二是履順了納稅戶納稅秩序。三是加大對“釘子戶、難辦戶”的懲處，營造了較好的稅收執(zhí)法環(huán)境。四是提高了專管員的素質(zhì)。這次清理檢查，既檢驗了專管員平時工作責(zé)任心，工作水平和能力，又為專管員展現(xiàn)自己能力提供了一個舞臺。

九是在稅費征收管理過程中涌現(xiàn)出一批先進事跡。

一年來，一組王軍同志、二組胡德志同志、三組敦仕文同志任務(wù)抗大頭、身先士卒、率先垂范;特別是綜合組王建忠同志克服種種困難，組織征收稅款占分局稅收任務(wù)一半以上，為完成分局稅收任務(wù)立下汗馬功勞;殷華倫、潘開宏同志，在擔(dān)任巡檢和肖堰各種票據(jù)發(fā)放、稅款入庫的同時，殷華倫肩負著巡檢農(nóng)村片的稅收征管工作，潘開宏肩負著肖堰市場的稅收征管工作，他們不畏艱難困苦，任勞任怨地工作;殷哲海、李應(yīng)慶任加富、胡修華、張學(xué)東、魯?shù)萝?、李靜、劉友安、趙順常、潘志國等同志，他們克服家庭困難，在工作中作風(fēng)扎實、勤勤懇懇、默默無聞、叫干啥就干啥，踏踏實實的工作。由于大家心系分局，扎實工作。分局工作出現(xiàn)好勢頭，分局的形象在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)樹立起來了，人們對地稅的口碑好了，干部的精神煥發(fā)了，單位的面貌改變了。這都是人氣旺的結(jié)果,給地稅事業(yè)帶來了生機和活力

十是一心一意抓普查挑燈夜戰(zhàn)填表格。根據(jù)4月5日縣局召開的《全縣地方稅費源普查工作會議》精神，為切實把稅費源普查工作落實好，完成好，分局結(jié)合實際情況，分階段、分步驟開展稅費源普查工作。主要做法是“三個結(jié)合”、“五個到位”。“三個結(jié)合”，即：一是將稅費源普查工作與完成二季度稅費任務(wù)相結(jié)合;二是將稅費源普查工作與基礎(chǔ)管理年相結(jié)合;三是將稅費源普查工作與征管質(zhì)量考核相結(jié)合;“五個到位”即：一是思想認識到位、二是宣傳發(fā)動到位、三是組織領(lǐng)導(dǎo)到位、四是貫徹落實到位、五是紀律執(zhí)行到位。這次稅費源普查工作正值高溫季節(jié)，我們的干部不分白天黑夜，加班加點，歷時一個月按期完成了稅費源普查工作。在此期間分局涌現(xiàn)出了一批先進典型。如年初剛調(diào)到分局工作的王軍、任加富兩同志對轄區(qū)xx年稅源底子不熟，他們白天深入到街道納稅戶中逐戶核對，晚上挑燈夜戰(zhàn)填報普查表;如年初分局崗位輪換的王建忠、胡德志、李應(yīng)慶、魯?shù)萝姷韧?，他們從一個崗位調(diào)整到另一個崗位，在稅費源普查中即檢驗了我們的專管員xx年度稅費的征管質(zhì)量，又找出了我們征管中存在的不足，開展了稅費源普查;如加班加點的敦仕文、胡秀華、潘開宏、殷華倫、張學(xué)東等同志，他們在普查工作中勇挑重擔(dān)，加班加點、任勞任怨。有了這么多不畏艱難困苦的好同志，分局如期完成了這次稅費源普工作任務(wù)，并有兩位同志在這次稅費源普查中得到縣局嘉獎。稅源普查：個體戶901戶，(其中：已辦證778戶，東鞏336戶，巡檢225戶，肖堰177戶：未辦證123戶，東鞏35戶，巡檢33戶，肖堰55戶);企業(yè)19戶;社保費普查45戶(東鞏19戶，巡檢13戶，肖堰13戶)，其中：正常戶29戶，停產(chǎn)戶4戶;暫無繳費能力戶9戶;破產(chǎn)清欠戶3戶。

二、加強隊伍建設(shè)，從嚴治隊，提高了干部隊伍的整體素質(zhì)

高素質(zhì)的干部隊伍是完成各項工作的根本保證，為推動各項工作的順利開展，分局堅持從嚴治隊，嚴格管理，不斷改進工作作風(fēng)，始終把建一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績作為各項工作的總目標，著力塑造一支勤政廉潔，高效務(wù)實的干部隊伍。

一是強化干部教育，提高整體素質(zhì)。為培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊伍，我們始終把加強干部教育列入主要議事日程，常抓不懈。經(jīng)常組織分局干部學(xué)習(xí)xx“xxxx”重要思想、鄧小平特色理論和xx大報告，提高同志們的思想覺悟和政治鑒別力，增強工作責(zé)任感和事業(yè)心。

二是加強干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。加強干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高了干部業(yè)務(wù)技能和執(zhí)法水平，促進了稅收征收管理工作。年初縣局對分局中層干部進行了競聘，對專管員實行了分等定級，并在東鞏林業(yè)站四樓會議室對分局稅務(wù)干部業(yè)務(wù)進行了集中考試，人人都取得了好的成績，這都是大家認真自覺學(xué)習(xí)的結(jié)果。

三是合理輪崗，加強對干部職工的管理。根據(jù)分局干部，政治素質(zhì)、工作能力，對轄區(qū)干部進行了大幅度調(diào)整，對在同一崗位上工作時間超過三年的，全部進行了輪崗交流，從而促使了干部職工的廉潔自律意識和愛崗敬業(yè)的自覺性。

四是各組比、學(xué)、趕、幫，強化職責(zé)，嚴格要求。如一組全體同志團結(jié)協(xié)作凝成“三股勁”。一股拼勁豁命干，不被威脅所嚇倒;一股鉆勁尋稅源，擠壓查堵補缺口;一股闖勁搏天下，為國聚財敢為先。二組要求全體干部達到“五會”。一是會說話，就是會與納稅人打交道，懂得收稅的語言藝術(shù);二是會查賬，就是會企業(yè)的賬目，能夠進行稅收檢查;三是會開票，就是會使用各種機開稅票和各種發(fā)票;四是會執(zhí)法，就是熟悉稅收法律法規(guī)，懂得征管程序;五是會電腦，就是能夠熟悉文檔應(yīng)用，懂得使用征管軟件。三組是杜絕甩手掌柜，人人抗擔(dān)子。綜合組在新春之際向東鞏煤礦老板們發(fā)出了《致煤礦礦長及辦稅員一封信》，這些措施和方法值得我們不斷的學(xué)習(xí)，不斷的發(fā)揚。

三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，制度與教育并舉，勤政與廉政互融

一年來，分局堅持圍繞稅收抓廉政，抓好廉政促稅收，加大責(zé)任追究，強化對“兩個權(quán)力”的監(jiān)督制約，使黨風(fēng)廉政建設(shè)健康發(fā)展。

一是認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。分局始終堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，認真執(zhí)行《廉政準則》相關(guān)制度，視責(zé)任重于泰山，視形象重于生命，一級做給一級看，一級帶著一級干，并與各組簽訂目標責(zé)任狀，把黨風(fēng)廉政建設(shè)落實到了實處。

二是認真開展正反兩方面的學(xué)習(xí)，廉潔自律。分局堅持政治學(xué)習(xí)制度，開展正反兩個方面的警示教育，學(xué)習(xí)《立黨為公，執(zhí)政為明》的先進典型任長霞、汪洋湖。觀看反面典型警示片王懷忠，利用正反兩方面的典型，教育干部職工牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，樹立正確的世界觀、人生關(guān)、價值觀，發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)，樹立過緊日子的思想，珍惜黨和人民給予的崗位和權(quán)力，從思想上筑起反腐__的防線。教育干部職工時時刻刻要保持清醒的頭腦，踏踏實實做事、輕輕白白做人，把好政治關(guān);修煉人格品行，賴得住寂寞，守得住清貧，把好道德關(guān);堅持宗旨意識，養(yǎng)成遵章守紀的好習(xí)慣，不忘自律關(guān)，廉潔奉公，踏踏實實工作。在社會主義市場經(jīng)濟下，要經(jīng)得住各種“糖衣炮彈、燈紅酒綠”的考驗，一生自重，事事自省，處處自警，不忘自勉，時時刻刻保持地稅干部的形象。

分局工作人員做到同城不吃飯，下鄉(xiāng)不喝酒，誰違反就處罰誰、追究誰;經(jīng)費管理，嚴格按照iso9001《財務(wù)管理各組規(guī)程》規(guī)定執(zhí)行，分局領(lǐng)導(dǎo)處處帶頭精打細算、緊縮開支，為干部職工樹立過緊日子的榜樣。

三是嚴格遵守廉政紀律，潔身自好。一年來，分局干部職工嚴格遵守廉政紀律、政治紀律，人人本著對分局高度負責(zé)的精神，始終堅持工作高標準，生活低要求，服務(wù)高質(zhì)量。分局干部職工今年未有出現(xiàn)不廉潔的行為，沒有出現(xiàn)以權(quán)謀私，吃、拿、卡、要、報的現(xiàn)象。

四、加強“兩個”文明建設(shè)，為廣大納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)

今年是我們市局提出的“兩個”建設(shè)基礎(chǔ)年，一是稅收基礎(chǔ)管理工作年，二是稅務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)工作年。分局圍繞“兩個”建設(shè)基礎(chǔ)年和“兩個”文明建設(shè)的要求，著重抓了以下幾個方面的工作。

一是優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立良好的地稅形象。一年來，各崗征收大廳工作人員犧牲了不少雙休日時間，如“五一”黃金周，每月納稅期的雙休日等，都堅守工作崗位，以工作為重，以大局為重，盡職盡責(zé)，奉獻地稅事業(yè)，認真辦理申報納稅工作，完成了各項工作任務(wù)。為了做好服務(wù)工作，方便納稅人，融洽征納關(guān)系，促進地稅工作，我們各的崗辦稅工作人員不斷增強了服務(wù)意識、事業(yè)心和責(zé)任感;加強了政策業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高了工作效率，堅持原則，認真履行各項職責(zé)，做好辦稅服務(wù)等工作，對待納稅人以誠相待，熱情服務(wù)，嚴格執(zhí)法，塑造地稅部門的良好形象。

二是愛崗敬業(yè)，營造優(yōu)美的各組環(huán)境。首先是抓機關(guān)管理，基礎(chǔ)建設(shè)，給干部職工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。首先對分局院內(nèi)種植了草坪，進行了合理化布局，提高了機關(guān)品位;其次是抓環(huán)境衛(wèi)生，使分局各組環(huán)境美化，亮化。最后是抓機關(guān)安全管理，全年分局未出現(xiàn)一例安全隱患。

三是組織干部職工開展積極向上的文體活動。一年來，分局干部精誠團結(jié)，和睦相處，工作熱情，生活積極向上。分局充分發(fā)揮分局支部的組織作用，積極開展各種文化體育活動，組織干部職工參加了縣局舉辦的乒乓球、臺球、籃球比賽，在籃球比賽中取得了第四名的好成績。在關(guān)鍵時期并踴躍參加了獻愛心活動。

五、工作中存在的問題與不足

成績不說跑不了，問題不說不得了。在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到我們工作中存在的不足，目的是促進分局今后的工作。歸納起來主要表現(xiàn)在以下幾個方面

(一)征管資料上

1、個體戶征管資料收集內(nèi)容不全。

2、稅收征收臺帳登記不規(guī)范、不及時、登記的內(nèi)容只有自己明白。

3、雙定清冊底子不清，有漏登現(xiàn)象，與每月上報的征管質(zhì)量考核表戶數(shù)不符。

4、大部分對個體戶管理缺乏典型調(diào)查材料。

5、社保費報表傳遞手續(xù)不全、報表傳遞不及時，沒寫社保費征收分析。

(二)征收管理上

1、專管員的管戶底子不清，戶數(shù)不明，檢查存在有漏征漏管戶，新開業(yè)戶不辦稅務(wù)登記，未納入管理，有稅不收。

2、一組對美容美發(fā)、網(wǎng)吧、香菇收購行業(yè)沒進行及時登記管理，有的從開業(yè)到關(guān)門沒有進行登記和納稅。二組的巡檢市場、三組的肉案未納入管理，未征收稅款。

3、納稅人繳納稅票上未加蓋票證專用章和經(jīng)辦人章(三組花莊)。

4、對同樣的規(guī)模和同樣檔次核定稅負不公。5、專管員催繳稅款不及時。

(三)征管質(zhì)量考核上(電子表格)

1、計算機運用程度低，征管軟件的使用還未走上正規(guī)，征管質(zhì)量的考核仍基本依靠手工操作進行，費時費力，工作效率很低。

2、專管員忙于日常事務(wù)，對考核表(電子表格)鉆研不夠，導(dǎo)致了考核工作的淡化，怕暴露自己管戶的實底，忙于應(yīng)酬。

(四)機關(guān)干部作風(fēng)上

一是部分干部組織紀律淡薄。主要表現(xiàn)有：上班遲到早退、串崗溜崗，少數(shù)人混天度日，無所事事，工作上不盡職盡責(zé)，部分干部走讀現(xiàn)象嚴重，天天在當(dāng)“巡警”，無心無力工作。

二是學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃。部分干部業(yè)務(wù)功底不厚，素質(zhì)不高，存在著吃“老本”的思想，缺乏收稅征管經(jīng)驗、缺乏交際能力，缺乏處理問題隨機應(yīng)變能力，卻又不主動、不善于學(xué)習(xí)。

存在這些問題的主要原因是

1、工作責(zé)任差。有的組長和專管員根本沒有工作責(zé)任性，組長只聽匯報，不解決問題，專管員只忙于面上工作，不能扎實的沉下去。

2、工作時間差。由于大多數(shù)都是“走讀生”，每星期實際工作時間只有4天(星期一中午來，星期五上午走)，工作環(huán)境是寬松，若大家不珍惜每月十幾天的工作日，說句實話一是對不起國家發(fā)的工資，二是對不起良心。

3、集體凝聚力差。沒有一個整體榮譽感，我們大家來自東西南北，在一起工作是一種緣分，有的人心不是用在工作上，而是用在防人上，說是了非，勾心斗角。

4、工作積極性差。臨時工和正式人員待遇懸殊差距大，有的人工作總是想我拿待遇的少，帶著情緒工作，帶著包袱工作，出工不出力，工作效率底。

六、xx年工作規(guī)劃

xx年，我們將抓住機遇，緊緊圍繞稅收中心工作，求真務(wù)實，規(guī)范管理，繼續(xù)堅持以帶好隊，收好稅為中心，加強兩個文明建設(shè)，切實抓好以下幾個方面的工作

1、加強征管，堵塞漏洞，千方百計的完成各項稅費任務(wù)。一是稅費收入任務(wù)責(zé)任化，將稅費任務(wù)化整為零，分解到每個干部，責(zé)任到人，考核到人，確保全年稅收任務(wù)的完成。二是稅收征管細致化。量化考核指標，嚴格征管質(zhì)量考核，每月進行征管質(zhì)量考核，嚴格執(zhí)行工資與任務(wù)掛鉤。堅持依法治稅，做到應(yīng)收盡收。

2、各組登記好稅源和費源臺帳，整理好各種納稅資料和各種檔案資料。

3、建立健全各項工作制度，落實各項工作制度，用制度管人管事，嚴格要求，規(guī)范管理，提高干部工作效率;

4、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和廉政教育，抓好干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部隊伍素質(zhì)。

5、加強信息、調(diào)研和通訊報道工作，積極完成縣局下達的信息任務(wù)、調(diào)研任務(wù)，打造好分局自己的網(wǎng)站，宣傳推介分局，樹立良好的分局形象。

xx年，我所在圍繞縣局以組織收入為中心，立足四個“早”字，在“四個加強，四個提升”上做文章的總體要求下，團結(jié)和帶領(lǐng)全所干部職工“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”，扎實樹立了“實干就是能力，落實就是水平”的思想意識；全面落實...

一、深入開展國防教育。雙擁工作事關(guān)大局，我們在工作中做到了思想上有認識，工作上有安排，經(jīng)費上有保障。我局結(jié)合一年一度的春訓(xùn)工作，在稅干中廣泛開展國防教育。

回顧過去的一年，我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下，以黨員的標準嚴格要求自己，認真刻苦學(xué)習(xí)，勤奮踏實工作，清正廉潔，團結(jié)同志，顧全大局，學(xué)習(xí)和工作生活上都取得新的進步，現(xiàn)將我一年來的思想、工作和學(xué)習(xí)等方面的情況加以總結(jié)。

xx年馬上就要結(jié)束了，回首走過的日子，心中感慨頗深，再次做一份地稅局公務(wù)員個人工作總結(jié)。在學(xué)習(xí)與工作中，傾盡十分熱情，飽含一腔熱血，我與規(guī)范辦、培訓(xùn)中心、文化辦的全體工作人員齊心合力，共同完成了教育培訓(xùn)工作、規(guī)范化建設(shè)工作...

各位領(lǐng)導(dǎo)在過去的一年里，伴隨著改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)勝利前進的步伐，稅源管理xxx科在市區(qū)局和地方黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)貫徹三個代表重要思想和黨的xx大精神及國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加強稅收工作的一系列重要指示和省、市、市xxx國...

第一條為了保持全市國稅系統(tǒng)同人民群眾的密切聯(lián)系，保護信訪人的合法權(quán)益，維護信訪秩序，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和《全省國稅系統(tǒng)信訪工作規(guī)則》，制定本細則。

xx年來，我認真學(xué)習(xí)黨的方針，政策，積極貫徹落實“xxxx”“科學(xué)發(fā)展觀”和黨的xx大四中全會精神。努力學(xué)習(xí)掌握科學(xué)文化知識，不斷提高自身和業(yè)務(wù)水平。

一年來，我局紀檢監(jiān)察工作在上級局和當(dāng)?shù)攸h政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局領(lǐng)導(dǎo)的重視下，堅持以“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全局工作中心，認真落實黨的 “xx大”、“xx屆四中、五中全會”精神以及中紀委五次全會和省、市紀委有關(guān)會議精...

第二篇 2023年4月地稅局公務(wù)員個人總結(jié) 1850字

夯實管理基礎(chǔ)，規(guī)范化及個人績效管理取得突破

開展規(guī)范化管理工作已經(jīng)三年，我們主要探索了如何充分發(fā)揮職能部門的作用的問題，規(guī)范化管理職能如何歸位的問題，我們率先制定了《規(guī)范化常態(tài)管理實施辦法》，努力實現(xiàn)了規(guī)范化管理常態(tài)化、工作規(guī)范化;強化了規(guī)范化文本的評審以及修訂工作;發(fā)揮了規(guī)范化審核和管理評審的功能，審視規(guī)范化管理體系以及日常工作，查找存在的問題，全面規(guī)范工作人員的稅收執(zhí)法和管理行為，在省局組織的規(guī)范化達標驗收過程中，全市地稅系統(tǒng)各個單位全部驗收合格并得到了省局達標驗收考核小組的好評;認真抓好個人績效管理工作，與干部職工一起探討如何改進輔導(dǎo)與考核方式，如何優(yōu)化績效指標體系，積極參與績效管理重點課題調(diào)研，為試點工作診斷把脈。

2.開展培訓(xùn)工作，共30期，圓滿完成了全年的培訓(xùn)工作任務(wù)。為了保證培訓(xùn)的順利開展，我們出臺了《xx年-xx年度教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，明確了各崗位不同類別、不同層次人員的學(xué)習(xí)內(nèi)容、要求和目標;按照民主競爭、推薦、擇優(yōu)的原則，在全省聘請了21名系統(tǒng)內(nèi)部兼職師資，修訂了兼職師資聘用與管理作業(yè)指導(dǎo)書，系統(tǒng)內(nèi)部兼職師資發(fā)揮了重要的作用。至此，第一輪科股干部培訓(xùn)工作全部結(jié)束，培訓(xùn)面達到97%以上，克服大家忙碌厭煩的情緒，保證了每日一課的學(xué)習(xí)生命力。

3.拓展文化載體，地稅文化建設(shè)如火如荼

從培育干部職工的人生觀、價值觀和世界觀的理念出發(fā)，制定了地稅文化建設(shè)實施綱要，將地稅文化建設(shè)的工作項目在各部門、各單位進行分解和協(xié)調(diào)，做到工作有計劃，落實有依據(jù)。加強地稅文化工作調(diào)研，引導(dǎo)干部職工崇尚先進，愛崗敬業(yè)，使和諧聚力的文化理念落實到地稅工作的實踐當(dāng)中;組織人員深入考察學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建活動經(jīng)驗，與讀書活動相結(jié)合，推動干部職工的學(xué)習(xí)熱情，激發(fā)地稅文化建設(shè)的活力。

為了提高工作本領(lǐng)，我根據(jù)形勢需要與自身的本職工作的要求，使學(xué)習(xí)與工作相得益彰，不斷加強政治理論學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)有關(guān)培訓(xùn)管理工作知識，使自己的培訓(xùn)基礎(chǔ)知識更加扎實;學(xué)習(xí)了管理學(xué)知識，指導(dǎo)我局的規(guī)范化管理和個人績效管理工作;學(xué)習(xí)了文化管理知識，以不斷充實、勤于鉆研精神去探索和實踐，在實踐中不斷成長,在積累中總結(jié)提高。

當(dāng)然，通過地稅局公務(wù)員個人工作總結(jié)，面對成績審視，自己仍然存在許多不足，需要我在以后的工作中繼續(xù)努力。

回顧xxxx年的工作,可以歸納為四句話:責(zé)任倍感沉重,付出并不輕松,感受非常深刻,工作還算成功。xxxx年,本人負責(zé)稅收管理工作,在分局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和股室同志的大力幫助下,已圓滿完成了各項工作任務(wù)。

一、全面推行全功能一窗式服務(wù)。在我局推行全功能一窗式服務(wù)，除了發(fā)票銷售窗設(shè)置專窗外，申報征收、發(fā)票驗舊、代開發(fā)票、抄報稅、稅務(wù)登記等實行全功能一窗式管理，采取一個窗口受理，內(nèi)部協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，全程限時辦結(jié)，大大縮短了納稅人在辦...

xx年，我在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全科同事們的支持配合下，進一步增強聚財為國、執(zhí)法為民的稅收工作宗旨意識。本著大局觀念，當(dāng)好科長的助手和參謀，繼續(xù)堅持改革創(chuàng)新，大力推進依法治稅，強化征管基礎(chǔ)，優(yōu)化稅收服務(wù)，較好地完成了自己...

第三篇 2023地稅局稅收宣傳月工作總結(jié) 2650字

在第十九個全國稅收宣傳月活動中，我局按照省局、市局的統(tǒng)一部署，圍繞“稅收?發(fā)展?民生”的宣傳主題，以“稅收促進發(fā)展,發(fā)展為了民生”為宣傳主線，大力普及稅法知識，宣傳稅收職能作用，增強公民納稅意識，營造稅收法治環(huán)境，使稅收宣傳在構(gòu)建和諧征納關(guān)系，為經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展服務(wù)等方面起到了積極的促進作用。

一、圍繞主題，精心策劃，切實做好安排部署

為組織、協(xié)調(diào)好全縣地稅系統(tǒng)開展好XX年度稅收宣傳工作，我局專門成立了稅收宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組，認真?zhèn)鬟_了宣傳月活動的重要意義，在全局范圍內(nèi)引起廣泛重視。我局召開了稅法宣傳會議，組織學(xué)習(xí)省、市局的部署安排，結(jié)合我局實際，就如何開展稅法宣傳、如何突出創(chuàng)新項目等內(nèi)容進行研討。為進一步明確職責(zé)，我局及時制定了《××縣地方稅務(wù)局XX年稅收宣傳工作方案》，對此次活動開展提出了具體要求，突出了本次宣傳月的宣傳重點和實際任務(wù)，同時，要求各分局結(jié)合當(dāng)前和年度工作重點有針對性地開展宣傳活動，使稅收宣傳更好地服務(wù)于稅收征管工作。

二、突出重點，精心組織，認真開展宣傳月活動

我局緊緊圍繞當(dāng)前全省經(jīng)濟社會發(fā)展實際和各項地稅工作重點，突出主題，有針對性、有重點地開展宣傳，確保宣傳月活動取得新突破。我局全體干部職工就廣大民眾、納稅人關(guān)心的熱點和焦點問題所涉及到的稅費政策、稅政管理、稅收優(yōu)惠等內(nèi)容上，按照稅法宣傳“貼近生活、貼近百姓、貼近實際”的原則，著重突出對黨政機關(guān)、重點企業(yè)的政策宣傳，強化對納稅企業(yè)的政策輔導(dǎo)，采取多種措施有計劃地在轄區(qū)內(nèi)開展了XX年的稅法宣傳活動，旨在為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、翔實的政策咨詢和輔導(dǎo)服務(wù)。

（一）突出宣傳重點，增強宣傳月活動的針對性和實效性。一是大力宣傳各種稅收優(yōu)惠政策。不僅加強了對廣大企業(yè)及下崗失業(yè)人員、大學(xué)畢業(yè)生的宣傳，還加強了對稅務(wù)干部的宣傳；不僅加強了稅收優(yōu)惠政策的具體內(nèi)容的宣傳，還加強了辦理優(yōu)惠政策的具體程序的宣傳。二是加大了對企業(yè)稅收政策的宣傳。三是開展了涉農(nóng)稅收優(yōu)惠政策的宣傳。四是開展了稅收與發(fā)展、稅收與民生關(guān)系的宣傳。

（二）開展三項活動，把稅收宣傳月活動逐步引向深入。一是攜手小小稅法宣傳員開展稅收宣傳月咨詢?nèi)栈顒印?月10日，我局在縣文化廣場設(shè)置咨詢及宣傳資料發(fā)放臺，工作人員身披綬帶，熱情為市民解答稅政疑慮，采用互動機制推進宣傳咨詢?nèi)栈顒?，對各項新出臺的相關(guān)政策進行了熱點宣傳，對群眾密切關(guān)注的鼓勵大學(xué)畢業(yè)生、農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)、就業(yè)稅收優(yōu)惠政策進行具體指導(dǎo)，切實將國家現(xiàn)行的稅收政策深度推廣。此次活動呈現(xiàn)三大亮點：活動受到縣委縣政府高度重視，縣政府左副縣長親臨現(xiàn)場，并啟動稅收宣傳月活動；由小學(xué)生組成的小小稅收宣傳員隊伍積極參與稅法宣傳，協(xié)助工作人員開展活動；與廣大人民群眾密切互動，有獎競猜活動廣受歡迎。當(dāng)日我局共散發(fā)宣傳材料二千余份，解答疑難問題四十余條，有獎競猜活動反應(yīng)熱烈，共派送小禮品一百多份，稅收宣傳成效顯著。二是召開企業(yè)座談會，架起稅企“連心橋”?？h局邀請轄區(qū)內(nèi)各行業(yè)納稅人代表召開了稅企征求意見座談會，廣泛征求了納稅人在稅收征管、依法治稅、納稅服務(wù)等方面的意見和建議，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，圍繞解決企業(yè)發(fā)展中的困難和問題，探討為企業(yè)發(fā)展減負助力有效途徑。三是領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織稅收宣傳隊深入農(nóng)村、企業(yè)進行宣傳。稅收宣傳月期間，我局共組織走訪企業(yè)12戶，由局領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊，開展“一對一”稅收宣傳和服務(wù)，分別贈送稅收宣傳文化用品100件，現(xiàn)場辦理涉稅事宜8件，征求納稅人意見10條，提出合理化建議12條，進一步融洽了征納關(guān)系。與此同時，我局走訪了新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)點竹山鎮(zhèn)甘塘子村委會，向村委會捐贈礦泉水80箱，解決因旱災(zāi)造成的村民飲水困難。

（三）豐富宣傳手段，積極實施稅收宣傳新舉措。在宣傳手段上，××縣局采取多項措施，在結(jié)合實際的同時大力創(chuàng)新，營造濃烈的稅收宣傳氛圍：一是要求各分局在征稅服務(wù)廳大門口懸掛稅收宣傳月標語，并分別在縣內(nèi)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人流較為密集的繁華地段懸掛宣傳條幅，把本次稅收宣傳活動的主題、宗旨以及最新稅收政策的變化等信息及時傳達給廣大群眾。全縣范圍內(nèi)共懸掛宣傳橫幅20條，從不同的角度向全體民眾進行了稅費宣傳。二是定制了一批印有稅收宣傳標語的環(huán)保購物袋與撲克牌，在稅法咨詢?nèi)?，送稅法進農(nóng)村、企業(yè)活動中，向群眾發(fā)放，加強了稅收宣傳效果。三是發(fā)動小學(xué)生擔(dān)任小小稅法宣傳員參與活動，將稅收宣傳工作直接面向青少年，提高了青少年學(xué)習(xí)稅收知識的積極性，有力的促進了中小學(xué)生從小樹立自覺納稅、納稅光榮的良好意識。

（四）完善納稅服務(wù)，拓展宣傳月活動廣度和深度。一是進一步加強和規(guī)范辦稅服務(wù)廳咨詢服務(wù)工作，堅持在辦稅服務(wù)廳設(shè)置稅收宣傳咨詢臺，協(xié)調(diào)解決納稅人遇到的困難和問題，有效配合四項制度的深入推行，著力打造主動型稅政，為加強稅收征管工作提供服務(wù)支持；二是認真開展地方稅收大檢查和年度稅收專項檢查工作的相關(guān)宣傳活動，圍繞組織收入這一中心，以宣傳報道地稅部門依法治稅、維護公平、公正稅收環(huán)境和氛圍為主線，大力加強對稅收大檢查工作有關(guān)情況的宣傳報道工作，構(gòu)建和諧征納關(guān)系；三是做好“行政效率提升年”和“干部作風(fēng)改進年”活動宣傳工作，進一步推行陽光政務(wù)，加大地稅系統(tǒng)“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進年”活動的宣傳力度，切實提升地稅行政效能，改進干部作風(fēng)，努力營造一流的稅收軟環(huán)境；四是做好全面實施“效能政府”四項制度的有關(guān)宣傳工作，縣局嚴格按照縣委、縣政府和市局的部署要求，加強了對實施“效能政府”四項制度工作的宣傳引導(dǎo)，進一步推動了工作落實，提高了科學(xué)決策、民主決策、依法決策的能力和水平；五是繼續(xù)開展好政府信息公開工作，積極開展政務(wù)信息公開工作，通過上載縣政府政務(wù)信息網(wǎng)地稅欄目的方式，對××地稅工作、稅收法律法規(guī)政策、稅收行政執(zhí)法、稅收征收管理、稅收服務(wù)事項和重要稅收動態(tài)新聞進行大力宣傳和信息公開，營造良好的稅收宣傳和軟環(huán)境建設(shè)環(huán)境。

在此次稅收宣傳月活動中，通過全局上下的積極努力，在全縣范圍內(nèi)營造起了濃厚的稅收宣傳氛圍?？h局切實貫徹了形式多樣、內(nèi)容廣泛、重點突出、務(wù)求實效的原則，保證了稅收宣傳的廣度和深度，同時，極好的提升了××地稅系統(tǒng)形象，在密切稅企征稅關(guān)系、贏得納稅人的信任與理解，增強全社會依法誠信納稅的意識等方面，均收到顯著成效。在今后的稅收宣傳工作中，我局將繼續(xù)以創(chuàng)新的理念謀稅收宣傳之策，以務(wù)實的理念成稅收宣傳之果，使我局的稅收宣傳工作不斷有新的突破，使稅收宣傳在稅收工作中發(fā)揮更大的作用。

第四篇 2023年10月地稅局社會保險費征管工作總結(jié) 5750字

地稅局社會保險費征管年度總結(jié) 近年來，我局社保費征收管理工作在縣委、縣政府和上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實省委、省政府有關(guān)社會保險費征繳的重要文件精神，堅持以組織收入為中心，堅持稅費并重，積極配合勞動保障、財政部門，全面加強和規(guī)范社會保險費征繳工作，大力組織社會保險費收入，較好地完成了上級賦予的任務(wù)。5年來，共組織社會保險費收入21539萬元，其中，基本養(yǎng)老保險費16487萬元，基本醫(yī)療保險費4535萬元，失業(yè)保險費347萬元，工傷保險費156萬元，生育保險費14萬元。社會保險費的征管工作取得了可喜成效，現(xiàn)將我局社會保險費征管工作情況總結(jié)

一、取得的成效我局自xx年8月接手征收社會保險費，征收費種由基本養(yǎng)老保險費擴大到基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費，實行“五費統(tǒng)征”的征收模式。征收范圍包括全縣行政區(qū)域已參保的企事業(yè)單位和城鎮(zhèn)個體工商戶及自由職業(yè)者。我局在實施社會保險費征收工作中，努力克服參保企業(yè)困難，繳費能力弱的不利因素，按照“積極、穩(wěn)妥、審慎”的原則，把握社會保險費征收工作的各個環(huán)節(jié)，抓住計劃管理、收入管理這兩個重點，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好部門協(xié)調(diào)和配合，全面促進社會保險費管理水平的提高，征收規(guī)模不斷擴大。各年度社會保險費征收情況如下表。

**縣各年度社會保險費收入情況表

[省略]

一、基本養(yǎng)老保險 [省略] 企業(yè)及職工養(yǎng)老 [省略] 2機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老 [省略]

二、基本醫(yī)療保險 [省略]

三、失業(yè)保險 [省略]

四、工傷保險 [省略]

五、生育保險 [省略] 實踐證明，由地稅部門征收社會保險費不僅規(guī)范了征收行為，提高了征繳率，節(jié)約了征收成本，更重要的是建立了收支分離的管理體制，確保社會保險費及時足額發(fā)放，其成效主要有：

（一）提高了總量和征繳率。我縣地稅部門實行社會保險費征繳以來，進一步規(guī)范了征繳工作，使其總量和征繳率普遍提高。xx年8月至xx年9月，我縣共征繳社會保險費21539萬元，其中：基本養(yǎng)老保險費16487萬元；基本醫(yī)療保險費4535萬元，征繳率為97.6%。高于社會保險經(jīng)辦機構(gòu)在差額繳撥、全額計賬情況下歷年的征繳率，較好地完成了社會保險費征繳工作任務(wù)，充分發(fā)揮了地稅部門組織收入的職能作用。同時，地稅部門掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)狀況，可借助此優(yōu)勢，加大對欠費企業(yè)的清理力度。

（二）建立了收支分離體制。社會保險費由我縣地稅部門征繳以后，實現(xiàn)了社會保險費由收支混合管理向收支兩條線管理的轉(zhuǎn)變。社會保險費的征收由地稅部門承擔(dān)，收入上繳財政，社會保險機構(gòu)只負責(zé)管理社會保障的政策以及組織社會化發(fā)放，（不再直接參與社會保險費）與社會保險費的收入不再有直接關(guān)系，也難以挪用社會保險費。形成了“地稅征繳、社保支付、財政監(jiān)管”的新型社會保險基金管理體制，確保社會保險費收、支、管、用規(guī)范有序運行。地稅部門運用稅收執(zhí)法剛性，加大征繳和清欠力度；社保經(jīng)辦機構(gòu)及時建立社?；鹳~戶和發(fā)放管理工作；財政部門加強基金的專戶管理和收支監(jiān)督，使社會保險基金運作更為安全高效。

（三）確保了及時足額發(fā)放。通過實行地稅部門征繳社會保險費，提高了征繳率，增加了社會保險費的收入總量，保障了社會保險基金的及時足額發(fā)放，有力地保證了“兩個確?！钡穆鋵?，加快真正獨立于企事業(yè)單位之外的社會保障體系的形成。

二、措施和體會

我縣社會保險費由地稅部門征收五年多來，由于局領(lǐng)導(dǎo)重視，積極采取各種有效措施，確保社會保險費征收工作的順利進行，使得全縣社會保險費收入呈現(xiàn)出持續(xù)穩(wěn)定增長的良好勢頭。從xx年的317萬元增長到xx年的5498萬元，從一個費種擴大到五個費種，實行五費統(tǒng)征。xx年1至9月份全縣社會保險費收入4847萬元，同比增長19.76%，占地稅部門組織收入的46.93%，全縣社會保險費的征繳率每年都達到95%以上，成效顯著。其主要措施有：

（一）統(tǒng)一思想，提高認識，增強做好社會保險費征收工作的責(zé)任感和緊迫感。我縣地稅部門通過學(xué)習(xí)貫徹省政府文件精神，深刻領(lǐng)會省政府將社會保險費交由地稅部門征收的重要意義。一是社會保險費征收環(huán)節(jié)是整個社會保障系統(tǒng)工程的基礎(chǔ)和前提，社保基金能否得到保證，將直接關(guān)系到廣大人民群眾的切身利益和社會穩(wěn)定，因此做好社會保險費的征收不僅是一項經(jīng)濟工作，更是一項光榮的政治任務(wù)，而將社會保險費交由地稅部門征收則是省委、省政府對地稅部門工作的高度信任；二是地稅部門自身具有明顯的優(yōu)勢，能夠運用稅收執(zhí)法剛性和征管網(wǎng)絡(luò)征收好社會保險費；三是社會保險費改稅勢在必行，地稅部門及早介入征收管理有利于推進其改革的步伐，并為其做好充分的準備。通過進行層層的學(xué)習(xí)和思想發(fā)動，使廣大地稅干部深刻認識到征收社會保險費的重要意義，克服了對征收社會保險費“臨時性”、“份外工作”的模糊認識，充分調(diào)動起廣大干部職工的工作熱情，為征收社會保險費工作奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

（二）加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，積極采取各種有效措施，確保社會保險費征收工作的順利進行。我局從講政治的高度出發(fā)，正確處理好“稅與費”之間的關(guān)系，把征稅和征費兩副擔(dān)子“一肩挑”。同時，在全縣范圍內(nèi)深入開展社會保險費費源普查和測算工作，摸清費源底數(shù)，并在此基礎(chǔ)上實行社會保險費征收目標管理責(zé)任制，將社會保險費的征收與稅收收入任務(wù)目標一起考核。由一把手親自掛帥，分管局領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層落實征收任務(wù)，做到工作細化，責(zé)任到人。

1、為適應(yīng)社會保險費等各項規(guī)費征管改革的深化，進一步做好社會保險費及其他各項規(guī)費的征收管理工作，根據(jù)《浙江省地方稅務(wù)局關(guān)于進一步加強和完善各級地方稅務(wù)機關(guān)規(guī)費征管機構(gòu)設(shè)置的通知》（浙地稅發(fā)[xx]26號）文件和省市會議精神，結(jié)合本縣實際，于今年3月份設(shè)立了規(guī)費管理科，并配備了3名工作人員，專門負責(zé)社會保險費等各項規(guī)費的征管。

2、加強社會保險費的宣傳力度。特別是以貫徹《浙江省社會保險費征繳辦法》為契機，加大社會保險費征繳宣傳力度。一是加強對黨政領(lǐng)導(dǎo)的宣傳匯報工作，提高領(lǐng)導(dǎo)的認識，取得他們的支持；二是組織地稅干部學(xué)習(xí)辦法，制定宣傳工作計劃；三是通過縣電視臺、辦稅廳和縣政府門口的宣傳窗等各種載體進行廣泛宣傳；四是深入企事業(yè)單位，并翻印《浙江省社會保險費征繳辦法》業(yè)務(wù)宣傳小冊子500多本分發(fā)給有關(guān)繳費單位和個人。加強對社會各界的宣傳，從而營造出一個依法納稅繳費的良好社會氛圍。

3、加大清欠力度，地稅和和社保部門通力合作，明確責(zé)任，措施到位，對各類欠費戶進行催繳，今年1至9月份累計清欠444萬元，做到應(yīng)收盡收。

（三）征管并重，努力提高社會保險費征管質(zhì)量。充分發(fā)揮了地稅部門組織收入的職能作用，借助地稅部門的優(yōu)勢，創(chuàng)造性地抓好以下工作。

1、抓費源，摸清征管底子。今年上半年，根據(jù)上級的要求，我局組織社會保險費費源普查工作，通過日常調(diào)查和全面普查，摸清了管戶底子，及時補充和完善征管基礎(chǔ)信息。與此同時，加強費源分析，增強組織收入的預(yù)見性和前瞻性，做到監(jiān)控重點費源，預(yù)測動態(tài)費源，掌握有效費源，夯實征管基礎(chǔ)工作。

2、抓征收，確保費款及時足額入庫?；鶎臃志謬栏癜凑找?guī)定，抓好社會保險費申報、入庫和對帳工作，堅決杜絕壓庫、混庫和挪用資金情況。嚴格執(zhí)行延期繳納和緩繳等有關(guān)規(guī)定，杜絕違規(guī)審批緩繳的現(xiàn)象發(fā)生。及時掌握企業(yè)申報繳費的情況和未申報情況，對這些企業(yè)進行催報催繳。使每月的征繳率、申報率、入庫率有了很大提高。

3、抓配合，形成齊抓共管合力。我局主動加強與財政、勞動保障等部門的聯(lián)系，建立了社會保險費征繳例會制度，并經(jīng)常深入各有關(guān)企業(yè)，進行研究和分析存在的問題，探索征管經(jīng)驗，協(xié)調(diào)工作關(guān)系，形成工作合力，為推動社會保險費征繳工作起到了積極的作用。

（四）認識和體會。幾年來，我局在社會保險費征收工作中較為深刻地認識和體會到，在各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和有關(guān)部門的配合下，社會保險費交由地稅部門征收，其征收優(yōu)勢得到了充分的發(fā)揮。一是地稅部門有著完善的征管網(wǎng)絡(luò)、豐富的征收經(jīng)驗、強大的征收力量和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，有利于降低征收成本，提高社會保險費的征繳率；二是地稅部門有著比較嚴密的稅源監(jiān)控制度，能有效堵塞征管漏洞，擴大社會保險覆蓋面；三是地稅部門與社會保險有關(guān)部門互相協(xié)作，互相配合，互相監(jiān)督，建立了定期聯(lián)系制度，通報征收工作情況，協(xié)商解決征收工作中存在的問題，共同推進社會保險費征收工作的開展；四是社會保險費由地稅部門征收，使社會保險費收支兩條線原則得以全面落實，實現(xiàn)了社會保險費征收、管理、使用三個環(huán)節(jié)的分離，從機制上保證了社?；鸬囊?guī)范運行。

三、存在的問題

通過幾年的實踐，地稅部門征收社會保險費已日趨規(guī)范和成熟，特別是今年省人民政府出臺了《浙江省社會保險費征繳辦法》，進一步明確地稅部門是征收社會保險費的主體，有著很多有利條件，社會保險費征收工作也取得了很大的成績，但在具體的征收過程中，仍然存在不少困難，存在的問題也不少，主要表現(xiàn)在：

（一）社會各界對依法繳納社會保險費的認識還有待進一步提高。具體表現(xiàn)在以下幾方面：一是少數(shù)部門領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)負責(zé)人的認識還有待提高。目前，有些部門領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)負責(zé)人對依法繳納社會保險費的重要性還缺乏必要的認識，在地稅機關(guān)依法征收社會保險費時不予配合，存在應(yīng)付甚至推諉的態(tài)度，對推選參保對象和宣傳發(fā)動以及解釋工作做得不到位，影響了干部職工參保及繳費的積極性，導(dǎo)致不少參保對象拖欠社會保險費；二是某些企業(yè)的業(yè)主對依法繳納社會保險費的重要性還缺乏認識，為了自己的企業(yè)利益而不愿幫雇員參加社會保險，剝奪了企業(yè)雇員參加社會保險的正當(dāng)權(quán)利；三是由于受經(jīng)濟大環(huán)境的影響，有部分企業(yè)和私營業(yè)主反映經(jīng)營狀況不穩(wěn)定，認為難以保證長期有能力繳費，因此心存顧慮，對繳費的積極性不高；四是廣大社會群眾對參加社會保險的認識還有待提高，特別是企業(yè)下崗人員、自由職業(yè)者和外來工的參保意識還比較薄弱，由于他們多數(shù)屬于社會弱勢群體，個人的收入水平偏低，加之對參保的利益認識不足，因而往往只看到眼前利益，為避免從工資或收入中扣繳社會保險費而不愿意參保。另外，從參保企業(yè)性質(zhì)看，國有企業(yè)的參保率比非公有制企業(yè)的參保率要高；從參保人員種類來看，國家干部職工、國有企業(yè)員工比私營企業(yè)雇員和外來工的參保率要高。這反映出不同企業(yè)、不同人群參保率的不平衡。

（二）管理體制方面的問題。社會保險費征收與地方稅征收的運作模式相差較大，管理手段不能滿足實際工作的需要。一是目前社保部門與地稅部門沒有統(tǒng)一的征管軟件，兩大系統(tǒng)軟件不能聯(lián)網(wǎng)，只能單人單機操作，很多社會保險費征收資料仍然需要依靠手工歸集，從而影響了效率；二是由于社保部門與地稅部門權(quán)責(zé)不統(tǒng)一，導(dǎo)致工作脫節(jié)，繳費者普遍反映辦理社會保險費繳納手續(xù)繁瑣?，F(xiàn)行政策規(guī)定，地稅部門負責(zé)社會保險費的征收和催繳，社保部門則負責(zé)社會保險費的核定，因此繳費者辦理社會保險費繳納手續(xù)時需先到社保部門進行申報并通過審核，再到地稅部門辦理繳費，如遇到申報資料與社保部門提供給地稅部門的資料不符時，繳費人則要到社保部門進行繳費資料重審，從而造成多次往返于兩個部門之間進行核對，給繳費者帶來不便。

（三）法制建設(shè)滯后，征繳剛性不強，導(dǎo)致管理跟不上。一是到目前為止，我國社會保險法尚未出臺，社會保險費征繳工作主要依據(jù)是國務(wù)院《社會保險費征繳暫行條例》及《浙江省社會保險費征繳辦法》的有關(guān)規(guī)定，省地稅局、省人事勞動保障局、省財政廳和人民銀行均未出臺具體實施辦法。因配套措施不全，制度不完善，很難適應(yīng)征收工作的需要。而且地方政府制定的規(guī)范性文件，法律層次不高，剛性不強，影響了社會保險費征繳工作的深入開展。特別是地稅部門在處理拒保、拒繳事件時就顯得力度不足，效率不高；二是社會保險服務(wù)和管理水平與社會保障制度改革和發(fā)展的形勢不適應(yīng)。如社會保險費繳費基數(shù)以上年度工資水平核定，未能做到月清月結(jié)；社保政策、管理透明度差，相當(dāng)一部分人對社會保險政策不了解，即使是參保職工也因個人賬戶管理不到位而對自己養(yǎng)老保險費繳納情況無法查詢，不能及時維護自己的合法權(quán)益；社會保險相關(guān)部門未能實行計算機聯(lián)網(wǎng)，信息交流手段落后、渠道不暢通，重復(fù)勞動工作量大，增加了征收管理成本。

四、意見和建議

社會保險費征繳工作是新形勢下的新生事物，既是新時期完善社會保障制度的必然要求，又是推進企業(yè)制度改革的一項新嘗試，更是構(gòu)建和諧社會和全面建設(shè)小康社會的一項重要措施。針對上述存在的問題，提出進一步做好社會保險費征繳工作的建議。

（一）要進一步加大宣傳力度，提高全社會的參保意識。建立完善的社會保障體系是“關(guān)乎國運，惠及子孫”的大事，征收社會保險費不單單需要地稅部門的努力，更需要全杜會的支持和理解，因此，需要進一步加大宣傳力度，提高全社會的參保意識。一是進一步提高各級黨政部門領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)負責(zé)人的認識，使其理解、支持、重視社會保險費的征收工作，積極配合地稅部門做好宣傳發(fā)動、依法繳費等各項工作；二是加強對私營業(yè)主的宣傳解釋工作，使其明白依法納稅和依法繳費是每個企業(yè)守法經(jīng)營、保證雇員合法權(quán)益應(yīng)盡的義務(wù)；三是進一步加強對廣大社會群眾的宣傳力度，要采取形式多樣的宣傳手段和方式，使依法繳費宣傳深入人心，家喻戶曉，使廣大群眾實現(xiàn)“要我繳費”到“我要繳費”的根本性轉(zhuǎn)變，從而形成全社會都來關(guān)心社會保障工作的良好氛圍，切實有效地解決社會保險費擴面征繳難的問題。

（二）、信息管理方面。建議由省級地稅部門和社保部門盡快開發(fā)全省社會保險費統(tǒng)一的征管軟件，以實現(xiàn)地稅部門與社保部門的計算機網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)，做到信息資料和數(shù)據(jù)共享，提高社會保險費征管工作效率，并方便繳費人辦理社會保險費的相關(guān)事宜。

（三）加強社會保險費征收工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。目前全省各地實行地稅部門征收所采取的方法也不完全一致，部門聯(lián)系、政策業(yè)務(wù)的處理還存在著相當(dāng)多的問題，特別是一些共性問題，地方很難獨立解決，社會保險費征收工作較為被動。我們希望省局加強對社會保險費征收工作的指導(dǎo)，并積極向有關(guān)部門建議，會同研究和制定地稅部門征收社會保險費的實施細則及有關(guān)管理辦法。

五年多來，我局在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在省局和市局的重視和指導(dǎo)下，在社保等有關(guān)部門的大力支持和幫助下，在社會保險費征收管理上做了一些工作，積累了一些經(jīng)驗，但是仍存在著不少問題，與上級的要求和兄弟縣（市）相比還有很大的差距和不足，我們決心認真學(xué)習(xí)兄弟縣（市）的先進經(jīng)驗，真抓實干，與時俱進，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)一流業(yè)績，謀長遠發(fā)展，努力開創(chuàng)社會保險費征管新局面，為社會保障事業(yè)做出更大的貢獻。

第五篇地稅局稅收宣傳月活動總結(jié) 1650字

一、與鞏固“六個一”活動成果相結(jié)合。開展了以“制定一套納稅服務(wù)實施方案、編印一本《地方稅收服務(wù)手冊》、制作一張地方稅收服務(wù)責(zé)任卡、召開一場稅企座談會、舉辦一期稅收政策培訓(xùn)班、開展一期納稅服務(wù)主題宣傳”為內(nèi)容的“六個一”活動。為鞏固“六個一”活動成果，成立了6個服務(wù)小組，由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)，相關(guān)科室負責(zé)人參加，分片到全市重點企業(yè)開展上門服務(wù)和“六個一”回訪活動，分發(fā)《致全市地方稅收納稅人的一封信》，將“六個一”活動的開展現(xiàn)狀、今后的打算向納稅人告知，同時發(fā)送《納稅服務(wù)問卷調(diào)查表》，主動征求企業(yè)對地稅部門改進納稅服務(wù)的意見和建議，了解企業(yè)需求，有針對性地幫助企業(yè)解決實際困難。稅收宣傳月期間，全系統(tǒng)共走訪納稅戶500余家，向全社會發(fā)放公開信10000余封，征集到意見和建議30多條，為企業(yè)解決實際問題60余件。

二、與服務(wù)經(jīng)濟改善民生相結(jié)合。以“稅收促進發(fā)展，發(fā)展改善民生”為主題，拍攝一部稅收公益廣告，在**電視臺多個頻道的黃金時段播放，社會反響很好。收集新近調(diào)整的'稅收政策，重點是與服務(wù)經(jīng)濟改善民生有關(guān)的稅收政策，以滾動字幕的形式在電視臺播出。召開稅企懇談會，邀請全市重點企業(yè)、特邀監(jiān)察員和執(zhí)法監(jiān)督員參加，邀請市委市政府領(lǐng)導(dǎo)臨會指導(dǎo)，征求進一步做好納稅服務(wù)和規(guī)范執(zhí)法的意見和建議。成立督導(dǎo)組，督促指導(dǎo)全系統(tǒng)繼續(xù)貫徹落實《優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境30條措施》和扶持紡織行業(yè)10條措施。松滋市局重新編印稅收服務(wù)手冊，補充完善《松滋市地方稅務(wù)局服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)20條措施》，及時加編營業(yè)稅未達起征點領(lǐng)購發(fā)票的規(guī)定。

三、與開展稅收政策培訓(xùn)輔導(dǎo)相結(jié)合。組織召開納稅輔導(dǎo)會，對全市重點企業(yè)的財務(wù)人員，組織開展企業(yè)所得稅匯算清繳政策的培訓(xùn)輔導(dǎo)。利用中國移動《手機報》和市政府門戶網(wǎng)站開展稅收政策的宣傳、咨詢和輔導(dǎo)。監(jiān)利縣局組建“流動稅?！?，將“稅法課堂”搬進納稅戶，開展為期20天的封閉式業(yè)務(wù)培訓(xùn)和稅源清理工作，幫助納稅人建立完善征管資料。公安縣局繼續(xù)在廣播電臺開辦《地稅之聲》專欄，常年宣傳地方稅收知識，增進社會對地稅工作的理解與支持。

四、與整治發(fā)票違法違紀行為相結(jié)合。大力借助新聞媒體的輿論導(dǎo)向作用，就發(fā)票的使用方法、發(fā)票使用的各項政策、發(fā)票使用的正常程序、發(fā)票的兌獎、實際生活中的發(fā)票案例等內(nèi)容進行廣泛宣傳，并為納稅人的疑難解難，有效增強了消費者索票護稅的維權(quán)意識。選擇市內(nèi)交通主線的3條線路68輛公交車做車身廣告，提醒市民消費時主動索要發(fā)票,讓發(fā)票知識深入民心。全市成立了10個由公安、國稅、地稅等部門組成、由公安經(jīng)偵部門牽頭負責(zé)的集中清查假發(fā)票違法犯罪專項整治行動小組，在全市選取16個車站、3個碼頭、10家大型商場、50家歌舞廳、60家小餐館進行了集中清查。石首市局制作600塊發(fā)票管理提示牌，稅收宣傳小分隊逐戶上門粘貼，將稅收宣傳入戶和促進稅收征管有機結(jié)合，提升以票控稅效能。

五、與學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動相結(jié)合。以“服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收”為主題，擬定14個調(diào)研課題，由市局領(lǐng)導(dǎo)帶隊，各個科室、直屬單位分頭領(lǐng)辦，認真開展調(diào)研，聽取一線干部職工和服務(wù)對象的意見建議，查找制約和影響科學(xué)發(fā)展的突出問題，共商破解科學(xué)發(fā)展難題的良策。江陵縣局結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀第一階段活動，組織黨員干部進企業(yè)和進村入戶開展宣傳，重點做好新企業(yè)所得稅法、涉農(nóng)稅收優(yōu)惠、資源綜合利用、鼓勵科技創(chuàng)新的稅收優(yōu)惠政策的宣傳。

六、與推進12萬元以上個稅申報工作相結(jié)合。充分利用電視、電臺、報紙、網(wǎng)絡(luò)等渠道，采取召開新聞通氣會、通報工作成果和先進典型等形式，開展年所得12萬元以上納稅人個人所得稅自行納稅申報活動宣傳。尤其是對電力、煙草、通訊、石油和石化、金融業(yè)保險、高校等重點行業(yè)的管理人員，各主管單位上門宣傳、重點輔導(dǎo)，確保了年所得12萬元以上個人自行納稅申報工作的順利開展。截至目前，全系統(tǒng)受理納稅人自行申報2504人，申報應(yīng)納稅額為6595.92萬元，應(yīng)補稅額為914.03萬元，在受金融危機影響全市經(jīng)濟下滑的形勢下，個稅申報工作仍取得了顯著成效。（**市政府法制辦）

第六篇 xxxx年2月地稅局工作總結(jié) 3500字

工作總結(jié)范文

xxxx年上半年，我局在市局黨組、高新區(qū)(新市區(qū))區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞市局年初稅務(wù)工作會議確定的工作要求和目標，抓住工作重點，積極創(chuàng)新工作方法，依靠效能建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的不斷深入，各項工作按照我局年初制定的計劃進展順利。

(一)加強稅收征管，各項征管工作成效顯著

進一步優(yōu)化納稅服務(wù)。今年根據(jù)崗位需求，公開招聘了15名輔****崗位工作人員，充實到征收大廳，加大培訓(xùn)力度，提高服務(wù)質(zhì)量。進一步推進辦稅服務(wù)廳標準化建設(shè)，繼續(xù)優(yōu)化流程，完善程序，簡并資料，做到即到即辦。同時，進一步鞏固“一窗式”、“一站式”服務(wù)成果，充分利用“稅企互動平臺”，落實市局的相關(guān)要求，積極營造方便、高效的辦稅環(huán)境。深入開展納稅服務(wù)明星的評選活動，積極爭創(chuàng)市局的星級辦稅服務(wù)廳和納稅服務(wù)明星。拓寬與納稅人的溝通渠道，及時匯集納稅人需求，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。得到了廣大納稅人的一致好評。

(二)攻堅克難，做到了組織收入應(yīng)收盡收

今年，總體稅收形勢異常嚴峻。由于受政策性調(diào)整等因素的影響，我局在抓稅收工作中擔(dān)負著較大的壓力，但全局上下，不懈怠、不抱怨，群策群力、全力以赴，局黨組及時調(diào)整戰(zhàn)略，采取分析預(yù)測、戶籍管理、專項檢查、包干負責(zé)等多項措施，抓征管、促稅收，確保了應(yīng)收盡收。主要做了以下幾項工作：

一是各管理所采取“任務(wù)到人，專人控管，重點稅源強化管理”的辦法，全面推行“陽光定稅，責(zé)任追究”，最大限度地堵漏挖潛、應(yīng)收盡收。

二是局領(lǐng)導(dǎo)分點包片狠抓收入進度。局黨組明確分工，責(zé)任到人，定期召開分析會，及時研究稅源狀況，隨時掌控稅源變化，積極應(yīng)對稅收工作出現(xiàn)的新情況、新問題，全盤掌握稅收工作的主動權(quán)。

三是認真開展發(fā)票專項檢查工作。按照市局相關(guān)工作安排，局下發(fā)了發(fā)票專項檢查工作實施方案。根據(jù)市局發(fā)票檢查工作的要求，局主管領(lǐng)導(dǎo)召集征收局、管理局以及各業(yè)務(wù)科室討論發(fā)票檢查工作具體方案，確定以管理科牽頭，成立發(fā)票檢查工作組，對局近三年來的發(fā)票內(nèi)部工作進行全面檢查，同時按要求開展對各行業(yè)納稅人發(fā)票使用情況的檢查。發(fā)票檢查工作組成員分為兩個工作小組開展工作，對局內(nèi)部各用票單位的發(fā)票制度落實、稅款征收、政策執(zhí)行和資料歸集等方面進行了細致全面的檢查。

四是高度重視和貫徹落實征管質(zhì)量評價體系考核工作。發(fā)揮各科(所)協(xié)調(diào)管理職能認真調(diào)研，落實整改目標，指導(dǎo)稅務(wù)所做好征管質(zhì)量考核的數(shù)據(jù)清理。主動做好考核工作的銜接。積極聯(lián)系和溝通市局相關(guān)處室，了解考核要求和考核路徑，落實考核工作重點和目標，配合和協(xié)調(diào)法規(guī)科、計會科開展重點考核項目的清查和整改。

五是嚴格規(guī)范執(zhí)法。積極開展發(fā)票和執(zhí)法質(zhì)量等專項檢查活動，建立完善日常的稅務(wù)檢查制度，嚴格落實稅收管理員制度，并堅持月考季評，考核結(jié)果直接與目標績效掛鉤，有效規(guī)范了稅務(wù)執(zhí)法行為。

六是認真組織和開展企業(yè)所得稅匯算、營業(yè)稅普查、查管聯(lián)動、12366舉報案件辦理、未達起征點認定、中介機構(gòu)代開發(fā)票管理、貨運業(yè)和客運業(yè)稅款代征、大企業(yè)信息上報、信用等級評定、土地增值稅清算、所得稅核定、個體定額核定和個體分類管理等重點工作。

七是積極營造良好稅收環(huán)境。按照區(qū)局開展的“訪稅情、解民憂、促發(fā)展”大走訪活動的統(tǒng)一部署，結(jié)合本局實際，采取分期、分批“請進來、走出去”的工作方式，對“納稅人大走訪”活動以召開“稅企座談會”和“入戶走訪”及“約談納稅人”相結(jié)合的形式開展。分四個走訪組，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，每組篩選60戶。我局已完成240戶納稅人走訪工作，超額完成全部走訪任務(wù)。共發(fā)放并收回《**年納稅人滿意度調(diào)查問卷》、宣傳資料240份，召開座談會12次，局領(lǐng)導(dǎo)16人參加，科所長27人參加，一般干部68人，參加特邀監(jiān)察員2人參加，參會人員370人次，其中納稅人參加257人。收集問題和建議95條，現(xiàn)場解決58件，研究解決34條?？傮w評價滿意76.28%,基本滿意23.72%。收集意見通過梳理、歸類形成意見建議8條。穩(wěn)步做好每一項工作，使大走訪活動持續(xù)、深入地開展，成效明顯。

xxxx年上半年完成全口徑稅收累計入庫112，694萬元，較上年同比增收9，023萬元，增幅8.7%。

八是加強與當(dāng)?shù)卣臏贤▍f(xié)調(diào)。主動與高新區(qū)(新市區(qū))區(qū)委、區(qū)政府以及各街道辦事處縱向橫向聯(lián)系，建立協(xié)稅護稅社會網(wǎng)絡(luò)，定期與他們召開稅收工作聯(lián)席會議，通報情況，分析形勢，齊心協(xié)力，共同抓好稅收工作。

工作總結(jié)范文

一、xxxx年上半年國土資源工作完成情況

我局堅持以黨的十八大精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實“守土有責(zé)，護土有方，動土有據(jù)，用土有益”的管理原則，以“雙保行動”為主線，以“一線工作法”為重點，以“績效對賬”為抓手，積極主動服務(wù)，嚴格規(guī)范管理，較好地完成了xxxx年上半年各項工作任務(wù)。

㈠堅持長效管理，綜合整治守紅線

一是落實共同管護職責(zé)?？h政府與各鎮(zhèn)政府、海安農(nóng)場簽訂了基本農(nóng)田保護責(zé)任狀，明確各鎮(zhèn)政府主要負責(zé)人為基本農(nóng)田保護第一責(zé)任人。國土局與各國土所、各鎮(zhèn)與各村相應(yīng)簽訂保護責(zé)任狀，確?；巨r(nóng)田面積不減少、質(zhì)量有提高?？h政府將基本農(nóng)田保護面積、耕地占補平衡項目庫建設(shè)、城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤納入各鎮(zhèn)全年目標考核范圍。開展基本農(nóng)田劃定工作，已擬定78.2264萬畝基本農(nóng)田劃定初步方案，8萬畝高標準基本農(nóng)田項目已報備，6萬畝項目已上報規(guī)劃方案。二是加大規(guī)劃管控力度。建立健全項目建設(shè)規(guī)劃執(zhí)行情況月報制和責(zé)任追究制，強化土地利用總體規(guī)劃整體管控。年初縣政府辦下發(fā)《海安縣項目落戶建設(shè)預(yù)審辦法》，對項目落戶選址提出嚴格要求。結(jié)合片警式監(jiān)管，強化土地利用總體規(guī)劃的實施管理，對不符合規(guī)劃的新建項目做到早發(fā)現(xiàn)、早制止、早查處。三是推進土地綜合整治。原孫莊土地整理項目完成審計，通過縣驗收，已上報市驗收。大公凌東村項目外業(yè)工程基本完工、已進行項目初步測繪，正進行內(nèi)業(yè)資料搜集整理、各類決算編制。扎實推進耕地占補平衡項目，共入庫809畝。編制濱海新區(qū)灘涂開發(fā)項目施工圖設(shè)計和控制價，報縣評審中心評審。有序推動萬頃良田工程。雅周工程片通過省市驗收，新增農(nóng)用地1540畝。城東工程片拆遷協(xié)議簽訂戶數(shù)達96%。編制城東鎮(zhèn)、墩頭鎮(zhèn)萬頃良田拆舊復(fù)墾規(guī)劃方案報市審查。李堡、曲塘、南莫、白甸4個鎮(zhèn)萬頃良田建設(shè)工程試點規(guī)劃方案報市國土局審查。

㈡堅持開源節(jié)流，節(jié)約集約保發(fā)展

一是主動服務(wù)，提高征供質(zhì)量。主動提前介入，排出各區(qū)(鎮(zhèn))需報征的項目，積極開展前期調(diào)查和告知工作，采取聯(lián)合辦公等方式，快捷組織報批材料。xxxx年上半年，共組織報征1個村鎮(zhèn)批次、2個獨立選址項目、1個未利用地項目和1個調(diào)整盤活項目，總報征土地1522.99畝，新增建設(shè)用地1472.856畝。成功舉辦土地招商推介會。xxxx年上半年經(jīng)營性用地已成交20宗1026畝，成交額26.12億元，其中政府回遷安置房9宗516畝，成交19.97億元。工業(yè)用地成交193宗3938畝，成交4.07億元，總量和增幅均列全市第一。另外，為解決政府融資，掛牌商住用地5宗432畝，協(xié)議出讓15宗930畝。二是拓寬思路，全力爭取計劃。積極爭取點供項目和獨立選址項目。上報6個“點供”項目、4個獨立選址項目省廳待批，合計申請農(nóng)用地計劃2035.4畝。扎實推進掛鉤拆舊工作，xxxx年第一批掛鉤拆舊復(fù)墾項目入庫2800畝，已進行了縣驗收，各鎮(zhèn)正按縣要求抓緊整改。同時下達了xxxx年度各區(qū)鎮(zhèn)掛鉤拆舊復(fù)墾任務(wù)。三是差別供地，提升節(jié)地水平。與發(fā)改委等聯(lián)合用地預(yù)審，嚴把項目準入關(guān)和投資強度關(guān)。組織開展高標準廠房建設(shè)和使用先進縣爭創(chuàng)活動。繼續(xù)開展國土資源節(jié)約集約模范縣創(chuàng)建活動，在南通市首期命名表彰的節(jié)約集約模范區(qū)鎮(zhèn)中，海安鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)榜上有名，我縣也是全市唯一有2個區(qū)鎮(zhèn)受表彰的縣。四是存量挖潛，實現(xiàn)盤活提效。堅持“以用為先增效益，規(guī)范整治強推進，多措盤活促集約”的工作原則，年初將閑置低效土地盤活計劃分解到各區(qū)鎮(zhèn)，并列入季度城建杯考核。制定全縣閑置土地和低效用地清理處置實施方案，明確認定標準，處置方式。xxxx年上半年盤活閑置低效土地684畝。

㈢堅持共同職責(zé)，規(guī)范秩序嚴監(jiān)管

一是衛(wèi)片整改保雙零?？h政府和國土系統(tǒng)分層建立衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作進行全盤謀劃，確保零約談、零問責(zé)。針對土地變更調(diào)查衛(wèi)片圖斑中發(fā)現(xiàn)的未批先建的違法用地，逐宗分析現(xiàn)狀，落實整改方案。其中對自認上報的11宗違法用地查處事、查處人、罰款全部到位。對部現(xiàn)場核查問題圖斑認定的新增建設(shè)用地，確認是違法用地的按法定程序查處。二是嚴格履職抓執(zhí)法。縣政府辦出臺了《關(guān)于進一步加強土地執(zhí)法監(jiān)管工作的通知》，進一步加強土地執(zhí)法監(jiān)管，落實土地保護共同責(zé)任，有效遏制違法違規(guī)用地行為。堅持做到每月赴鎮(zhèn)常規(guī)巡查，對涉及信訪的違法在建工程，增加巡查的頻率。xxxx年上半年共下達行政處罰決定書86宗，沒收違法建構(gòu)筑物68737.83平方米，拆除84723.92平方米。三是全員參與創(chuàng)模范。及時向市國土局提交繼續(xù)參加“土地執(zhí)法模范縣”創(chuàng)建的申請。鞏固以“網(wǎng)點巡查、定點嚴查、駐點督查和全線通聯(lián)”為主要內(nèi)涵的“三點一線”土地執(zhí)法模式。

第七篇地稅局稅收宣傳月總結(jié) 2100字

今年四月是全國第1xxxx稅收宣傳月，我局根據(jù)省地稅局的《通知》精神，緊緊圍繞“依法誠信納稅、共建小康社會”這個主題，結(jié)合淮南實際,精心策劃，周密安排，成立了組織，制定了計劃，狠抓了落實，使我市的地稅宣傳工作又上了一個新的臺階。

一、積極謀劃、精心組織

為搞好今年的稅收宣傳月活動，我局成立了以局長葉秉如同志為組長的稅收宣傳月工作領(lǐng)導(dǎo)小組。全市各分局也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，加強了稅收宣傳月工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。圍繞“依法誠信納稅、共建小康社會”的主題，組織安排了11項活動，并于3月30日召開了科局長會議，部署宣傳月工作，明確宣傳重點，要求各部門要加強領(lǐng)導(dǎo)，周密安排，精心組織，狠抓落實；要將稅收宣傳活動與保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動有機結(jié)合，做到“四個突出”，即突出中心、突出重點、突出典型、突出特色。

二、內(nèi)容豐富、形式多樣 (一)開展了稅收宣傳街頭咨詢活動。4月2日上午，我局與舉辦了以“依法誠信納稅、共建小康社會”為主題的稅收宣傳咨詢活動，在全市各區(qū)繁華路段設(shè)立了1xxxx稅收宣傳咨詢站，熱情向過往群眾開展稅收和社會保險費咨詢活動。為營造宣傳聲勢，×××地稅局還聘請了當(dāng)?shù)赜忻幕ü臒舯硌菟囆g(shù)團，將稅收知識編入到表演節(jié)目中，以“踩街”這一花鼓燈獨有的方式，在全縣主要街道進行了巡回宣傳表演，共有300xxxx人次觀看了演出，這一寓教于樂的宣傳方式受到了納稅人的一致好評。在全市稅收咨詢?nèi)栈顒又泄蚕蛉罕娚l(fā)“納稅知識小冊子”、“社會保險費征繳知識”等稅費宣傳資料400xxxx份，共受理納稅人咨詢60xxxx人次。

(二)組織了“送稅法上門”活動。稅收宣傳月期間，我局組織干部職工深入到黨政機關(guān)、企業(yè)和個體經(jīng)營者中，征求這些單位對地稅工作的意見和建議；全市先后深入xxxx大型企業(yè)舉辦了稅得稅專題講座，開展了500xxxx戶次的稅法宣傳輔導(dǎo)；與中北巴士有限公司聯(lián)合舉行了“稅法伴著公共汽車行”活動，把宣傳稅法的小冊子放在便民服務(wù)袋里，供廣大市民免費拿取閱讀，在公交車前面醒目位置的電子液晶顯示屏上，循環(huán)播放“依法誠信納稅，共建小康社會”等稅收宣傳滾動字幕。這項特色創(chuàng)新活動得到了廣大市民的一致好評。

(三)召開稅企座談會。我局結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，召開了3xxxx次、50xxxx名納稅人代表參加的大中型企業(yè)、外資企業(yè)、民營企業(yè)和個體工商戶等一系列稅企座談會，系統(tǒng)介紹了地稅征管、納稅服務(wù)、稅收優(yōu)惠政策、多元化申報納稅、先進性教育活動等工作開展情況，和納稅戶探討了“依法誠信納稅”對企業(yè)發(fā)展和社會進步的促進作用，誠懇征求對地稅部門在規(guī)范執(zhí)法、政務(wù)公開、文明服務(wù)、廉潔高效和優(yōu)化稅收環(huán)境等方面的意見和建議。

(四)開設(shè)電臺咨詢熱線。4月30日我局在市廣播電臺開設(shè)了咨詢熱線，以問答方式共回答2xxxx題有關(guān)個人所得稅相關(guān)的問題，現(xiàn)場直播引起了全市及周邊地區(qū)廣大聽眾的強烈興趣，有多名聽眾打進熱線電話進行現(xiàn)場咨詢，加深了納稅人對稅收知識的了解。

(五)開通稅收宣傳短信服務(wù)。我局聯(lián)合移動和聯(lián)通公司，在已開通的納稅申報提醒短信的基礎(chǔ)上，又向納稅人增添了稅收宣傳手機短信服務(wù)，將稅費知識通過手機短信的形式向納稅人定期發(fā)送，全市累計發(fā)送短信上萬條，普及了稅收知識，擴大了稅收宣傳的覆蓋面。

(六)組織稅費知識專題講座。我局結(jié)合所得稅匯算清繳和社會保險費的擴面征繳，共組織10場地方稅收和社會保險費知識講座，著重就納稅人關(guān)注的熱點和難點問題，如近期出臺的有關(guān)稅收優(yōu)惠政策、社會保險費擴面征繳、《×××社會保險費征繳條例》等內(nèi)容開展專題講座，并現(xiàn)場解答了納稅人提出的各類問題，免費發(fā)放了《稅收優(yōu)惠政策小冊子》、《稅收征管法》、《稅收征管法實施細則》、《×××社會保險費征繳條例》、《社會保險費小知識》等宣傳資料，收到了明顯效果。

(七)開通網(wǎng)上納稅咨詢。我局在外部網(wǎng)站開辟了納稅咨詢專欄，采取“你問我答”的形式，及時答復(fù)納稅人網(wǎng)上咨詢的各類稅費知識和問題。宣傳月中共答復(fù)納稅人各類咨詢百余次，利用網(wǎng)絡(luò)平臺，創(chuàng)新了稅收宣傳方式。

三、特點突出、成效顯著

(一)宣傳立體化、覆蓋范圍廣。今年的稅收宣傳月，由于我局想得早，抓得緊，得到我市各家新聞媒體的大力支持，廣播、電視、報紙一起上，消息、專題、新聞集中登，集中宣傳地稅，宣傳依法治稅，造成了很大的聲勢。同時，網(wǎng)上宣傳、街頭環(huán)境宣傳、汽車廣告宣傳等全部大張旗鼓地開動起來，形成了強大的宣傳氛圍。據(jù)不完全統(tǒng)計，宣傳月期間我局積極向廣大宣傳媒介投送稿件，在市級以上報刊發(fā)表宣傳稿件3xxxx篇，有多篇被省以上新聞媒介采用。

(二)特點多樣化，宣傳效果實。宣傳月活動中，我局堅持圍繞中心，突出重點，把稅收宣傳與加強地稅基礎(chǔ)工作結(jié)合起來，與先進性教育活動結(jié)合起來，與征管質(zhì)量年建設(shè)結(jié)合

起來，取得了積極成效，呈現(xiàn)出三個顯著特點；一是形式多樣。安排了豐富多彩的活動，既照顧了“面”又兼顧了“點”，動靜結(jié)合，點面結(jié)合，形式多樣；二是針對性強。重點加強了所得稅和社會保險費的宣傳；三是持之以恒。我局除了在宣傳月集中開展有聲勢的活動項目外，還根據(jù)全年各個階段的工作目標和主要任務(wù)，有針對性地在全年各個時期確定了不同的宣傳主題和內(nèi)容，形成了季度宣傳有計劃，月月宣傳有重點，全年內(nèi)容不重復(fù)宣傳局面，全面提高稅收宣傳的水平。

第八篇 2023年11月地稅局工作總結(jié) 1250字

xxxx年，xxxx市地稅局在省、市局和xxxx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，按照省局“定好位、收好稅、帶好隊”的總體要求和棗莊市局“抓班子、帶隊伍、強素質(zhì)、樹形象、創(chuàng)一流”的工作部署，結(jié)合全市經(jīng)濟社會發(fā)展的大局，系統(tǒng)上下解放思想，團結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，銳意進取，不斷開拓xxxx地稅事業(yè)新局面?，F(xiàn)將主要工作情況總結(jié)

一、圍繞思路抓發(fā)展，地稅事業(yè)實現(xiàn)了新跨越

xxxx年，圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展的大局和省、市局工作部署，結(jié)合xxxx地稅工作實際，市局黨組提出了 “一二三四五六”的工作思路，即：“圍繞一個中心”就是圍繞依法組織收入這個中心；“堅持兩個抓住”就是堅持抓住深化管理和信息化建設(shè)應(yīng)用兩條主線；“遵循三項要求”就是遵循規(guī)范化、科學(xué)化、精細化的標準和要求;“突出四個重點”就是突出抓好稅源管理，稅收執(zhí)法，思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)四個工作重點；“實現(xiàn)五個提高”就是實現(xiàn)收入質(zhì)量、執(zhí)法水平、征管質(zhì)效、納稅服務(wù)和行政效能五個提高；“達到六個新”就是各項工作實現(xiàn)新加強、新提高、新突破、新變化、新業(yè)績、新跨越。

圍繞“一二三四五六”這一工作思路，全局上下埋首苦干，扎實進取，使xxxx年成為一個把握形勢、振奮精神、大干快上的一年，一個出實招、辦實事、見實效的一年，一個抓落實、上水平、樹形象的一年，地稅工作得到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和社會各界的廣泛贊譽。在xxxx年1月12日的全省地稅工作會議上，xxxx市地稅局以其強勁的發(fā)展勢頭、出色優(yōu)秀的工作業(yè)績和良好的精神風(fēng)貌被省局授予“信息化建設(shè)先進單位”、“房地產(chǎn)一體化管理先進單位”，被省人事廳、省地稅局授予五年一度的“全省地稅系統(tǒng)先進集體”，侯化棟同志被授予“全省地稅系統(tǒng)信息化建設(shè)先進工作者”。在xxxx年1月22日的全市（棗莊）地稅工作會議上，xxxx市地稅局被棗莊市局授予“目標管理考核優(yōu)秀單位”，直屬征收分局、稽查局、姜屯分局等獲優(yōu)秀基層單位，趙啟龍等11名同志記三等功，黨同偉等25名同志被嘉獎，梁俊生、張宗亮2名同志入選“棗莊地稅系統(tǒng)風(fēng)采人物”。全系統(tǒng)有1名同志當(dāng)選棗莊市新一屆人大代表、2名同志當(dāng)選新一屆棗莊市政協(xié)委員、5名同志當(dāng)選xxxx市新一屆人大代表。

二、圍繞中心抓征收，稅收收入保持穩(wěn)定增長

（一）強化組織收入領(lǐng)導(dǎo)。進一步完善分管領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包點制度，在層層簽訂《目標管理任務(wù)責(zé)任書》的基礎(chǔ)上，將收入計劃層層分解落實到征收單位和個人，做到“千斤重擔(dān)大家挑，人人身上有指標”。

（二）強化收入調(diào)度分析。對各征收單位組織收入情況進行勤調(diào)度、多分析，每一次收入的調(diào)度情況，局領(lǐng)導(dǎo)班子都要進行認真分析，查問題、找原因、定措施，由幫包領(lǐng)導(dǎo)和科室深入基層征收單位現(xiàn)場幫辦，保證了各項收入及時足額入庫。

（三）強化重點稅源監(jiān)控。在重點稅源的管理上，實行了專人跟蹤、單獨登記、分類建檔管理的方法，實現(xiàn)對重點稅源的全過程、多角度的管理。

（四）強化組織收入考核。為確保稅收收入任務(wù)的如期完成，將組織收入工作納入目標考核，并建立了均衡入庫獎勵制度，強化了對收入進度的考核和督促，按月進行考核兌現(xiàn)，有力調(diào)動了各單位組織收入的積極性。

第九篇 xxxx年8月地稅局工作總結(jié) 6450字

同志們：

今天市局召開全系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動總結(jié)暨發(fā)展提升年活動動員會議，主要任務(wù)是：傳達貫徹省局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動總結(jié)暨發(fā)展提升年活動動員視頻會議精神，總結(jié)xx年全市地稅系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年工作，動員部署xxxx年在全系統(tǒng)開展發(fā)展提升年活動。

xx年，全市各級地稅部門認真貫徹落實省局和市委、市政府的部署要求，以提升納稅服務(wù)水平為核心，堅持改革創(chuàng)新、求真務(wù)實，扎實開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，取得了顯著成效，得到了上級部門的充分肯定，特別是社會各界和廣大納稅人的普遍好評。在全市創(chuàng)業(yè)服務(wù)年考核評比中，市局在所有被考核的單位中得了最高分，1月7日全市召開創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動總結(jié)表彰大會，市委、市政府授予我局“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動先進單位”榮譽稱號。成績來之不易，這是省局、市委和市政府正確領(lǐng)導(dǎo)，市紀委、市效能辦有力指導(dǎo)，全市各級黨政、社會各界關(guān)心支持，廣大納稅人理解和幫助的結(jié)果;也是全系統(tǒng)干部職工奮勇爭先、共同努力的結(jié)果。在此，我代表市地稅局，向全市各級黨政領(lǐng)導(dǎo)、社會各界人士、廣大納稅人表示衷心的感謝!向全系統(tǒng)廣大干部職工表示誠摯的謝意!下面，我講三點意見：

一、齊心協(xié)力，真抓實干，創(chuàng)業(yè)服務(wù)年工作取得明顯成效

一年來，全市地稅系統(tǒng)齊心協(xié)力，精心組織，廣泛發(fā)動，從四個方面強化措施，著力推進了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年的各項工作。

一是圍繞大局，準確定位。各級地稅部門始終站在服從服務(wù)全市發(fā)展大局的高度，嚴格按照市委、市政府《關(guān)于創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境的決定》和《全省地稅系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動實施方案》的部署要求，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，以服務(wù)重大項目、提高服務(wù)創(chuàng)業(yè)水平為重點，以創(chuàng)建納稅人滿意、創(chuàng)業(yè)者滿意、社會各界滿意的地稅機關(guān)為目標，進一步深化認識，拓寬思路，積極調(diào)研，創(chuàng)新舉措，從宏觀層面與全市創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動主題有機接軌，從落實層面注重解決活動進程的各種障礙和不足;各級地稅機關(guān)堅持把創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動與地稅中心工作有機結(jié)合起來，貫穿到各項地稅業(yè)務(wù)工作始終，有力推動了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動深入扎實開展。

二是領(lǐng)導(dǎo)重視，高位推動。各級地稅部門都把開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動作為“一把手”工程來抓。及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確領(lǐng)導(dǎo)小組和效能辦內(nèi)部工作目標、分工和任務(wù)，經(jīng)常召開專題會研究部署工作，督促各部門高效有序地開展工作。市局實行層層對口協(xié)調(diào)機制，加強與社會各界的溝通協(xié)調(diào)：主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)積極主動與市紀委、效能辦進行溝通協(xié)調(diào);成立以稅政、人事、辦公室和監(jiān)察室等科室負責(zé)人為組長的5個推進小組，積極與市效能辦的5個推進工作小組溝通協(xié)調(diào)，增強了工作的針對性和有效性。各級地稅領(lǐng)導(dǎo)親力親為，靠前指揮，親自掛點，親自督辦，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)機構(gòu)專門抓，一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任體系，使創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動做到上下聯(lián)動、全員參與、扎實推進。鄱陽縣地稅局層層簽訂創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動責(zé)任書，促進創(chuàng)業(yè)服務(wù)各項工作落到實處;橫峰縣地稅局領(lǐng)導(dǎo)分片包干及時與監(jiān)測點溝通協(xié)調(diào)，確保監(jiān)測點綜合滿意度全部為優(yōu)秀。由于各級黨組高度重視，強化領(lǐng)導(dǎo)，硬化措施，落實責(zé)任，在全系統(tǒng)形成了上下一心、齊抓共管、高位推進、共謀大局的良好局面。

三是強化督查，狠抓整改。市局制定了工作督查方案，實行市局領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)科室掛點縣局指導(dǎo)督查;建立特邀監(jiān)督員制度;在電視臺、報紙和網(wǎng)站等媒體全面公布監(jiān)督舉報電話和服務(wù)承諾內(nèi)容;堅持定期和不定期相結(jié)合進行明察和暗訪，確保了檢查成效。xx年市局共實施各類督查17次，下發(fā)督查通報6期。在督查中發(fā)現(xiàn)行政審批、行政執(zhí)法、政務(wù)公開和機關(guān)作風(fēng)等方面問題23個，對4個縣局36人次進行通報批評，這種不遮丑、不護短的做法得到社會各界高度贊譽，較好地解決了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年的“絆腳石”和“中梗阻”等問題，促進了全系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。信州區(qū)地稅局加強機關(guān)作風(fēng)督查，及時查處不按時上下班或擅自離崗的工作人員;余干縣地稅局主動邀請縣效能辦組織行風(fēng)監(jiān)督員進行督查，向省、市、縣三級環(huán)境監(jiān)測點發(fā)放投訴監(jiān)督聯(lián)系卡。

四是注重宣傳，擴大影響。各級地稅部門充分利用各種宣傳媒體，采取多種形式，大張旗鼓地宣傳創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，營造活動的濃厚氛圍。市局在網(wǎng)站開辟創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動宣傳專欄，編發(fā)《創(chuàng)業(yè)服務(wù)年工作簡報》36期，全系統(tǒng)積極向各類媒體投稿1023篇，發(fā)表460篇，其中在市級以上新聞媒體刊發(fā)相關(guān)稿件130篇;編印、發(fā)送《支持創(chuàng)業(yè)服務(wù)措施30條》、《簡并發(fā)票票種知識》、《網(wǎng)上報稅指南》等各種宣傳資料17種29000余冊;《上饒日報》、《上饒晚報》、市效能辦和省局都多次宣傳地稅創(chuàng)業(yè)服務(wù)年的經(jīng)驗和做法。萬年縣地稅局舉辦了13期創(chuàng)業(yè)服務(wù)年地稅優(yōu)惠政策專題講座;弋陽縣地稅局組織攝影記者采訪地稅干部服務(wù)工業(yè)園區(qū)企業(yè)典型事例;婺源縣地稅局派出服務(wù)小分隊，深入合福鐵路閩贛段工程指揮部宣傳稅法，積極營造了服務(wù)創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，擴大了地稅影響。

回顧一年來的創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，我們有許多值得總結(jié)的做法和經(jīng)驗：

一是服務(wù)創(chuàng)業(yè)力度進一步加大。全系統(tǒng)積極圍繞鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式等中心工作，制定并實施了一系列稅收優(yōu)惠政策和措施，包括支持創(chuàng)業(yè)服務(wù)稅收優(yōu)惠政策和服務(wù)措施30條、支持國有企業(yè)改革稅收優(yōu)惠政策和服務(wù)措施20條、支持旅游業(yè)發(fā)展若干稅收優(yōu)惠措施等;開展了落實稅收優(yōu)惠政策“回頭看”活動，加大稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行力度。xx年全市各級地稅部門共減免稅收3.25億元，對我市加快產(chǎn)業(yè)升級、支持全民創(chuàng)業(yè)、改善民生、壯大稅源、實現(xiàn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

二是依法依紀執(zhí)法水平進一步提高。各級地稅部門堅持依法治稅，規(guī)范執(zhí)法，認真執(zhí)行各項廉政規(guī)定，杜絕了“吃、拿卡、要、報”等違法違紀行為發(fā)生。今年，未收到一封省、市效能辦轉(zhuǎn)來的反映我市地稅干部工作作風(fēng)的舉報信，市委、市政府和市紀委也多次對我局規(guī)范執(zhí)法、廉潔執(zhí)法進行表揚和肯定，地稅規(guī)范執(zhí)法、廉潔執(zhí)法已深入每個地稅干部心中，深入廣大納稅人和各級領(lǐng)導(dǎo)心中，通過大家的努力，地稅部門已樹立了一塊“規(guī)范廉潔”的金字招牌。

三是納稅服務(wù)水平進一步提高。全系統(tǒng)大膽探索和實踐新形勢下納稅服務(wù)工作的新思路、新方法, 創(chuàng)新工作機制，深化服務(wù)內(nèi)涵，全面開展“創(chuàng)業(yè)對接、創(chuàng)新推動”專項行動，切實增強了地稅部門的服務(wù)意識，提高了納稅服務(wù)水平。第一,積極開展專項納稅輔導(dǎo)。圍繞辦稅業(yè)務(wù)、新出臺的稅收政策等內(nèi)容，各單位積極開展集中培訓(xùn)和輔導(dǎo)，為新辦企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者提供及時幫扶和支持。上饒縣地稅局開展了“一對一、面對面、手把手”的專項納稅輔導(dǎo)服務(wù)，認真為缺少操作經(jīng)驗、網(wǎng)上報稅和業(yè)務(wù)不熟悉的納稅人服務(wù);第二，積極改進重大產(chǎn)業(yè)項目服務(wù)機制。在辦稅服務(wù)廳新增納稅輔導(dǎo)專區(qū)和輔導(dǎo)專員，建立服務(wù)重大產(chǎn)業(yè)項目“綠色通道”，為重大產(chǎn)業(yè)項目納稅人提供高效便利的服務(wù)。德興市地稅局落實了“一個項目、一個領(lǐng)導(dǎo)、一個責(zé)任人、一支服務(wù)隊伍、一項服務(wù)計劃、一個獎懲辦法”的“六個一”重大產(chǎn)業(yè)項目服務(wù)機制;第三，積極組建納稅服務(wù)隊。為促進地稅干部快速、專業(yè)、高效地為納稅人服務(wù)，玉山縣地稅局整合優(yōu)化本單位業(yè)務(wù)行家，在全系統(tǒng)第一個成立了納稅服務(wù)隊，為創(chuàng)業(yè)者上門服務(wù)。目前全系統(tǒng)組建了16個納稅服務(wù)隊，為重點企業(yè)、重大項目和重點工程納稅人提供面對面的稅收政策咨詢、納稅援助服務(wù)1417人次;第四，積極推行掛鉤服務(wù)制。全系統(tǒng)推行掛鉤服務(wù)納稅人活動，對大學(xué)生就業(yè)、返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)和重大項目重點企業(yè)實行掛鉤服務(wù)，切實解決他們的實際困難。鉛山縣地稅局建立了局領(lǐng)導(dǎo)班子掛鉤服務(wù)重大項目(重點企業(yè))責(zé)任制和“一名領(lǐng)導(dǎo)、一支隊伍、一個目標、一條龍服務(wù)、一抓到底”的“五個一”服務(wù)機制;第五，積極倡導(dǎo)延伸服務(wù)。全系統(tǒng)嚴格落實首問負責(zé)、限時辦結(jié)和責(zé)任追究制度，推行“預(yù)約、提醒、延時、限時、引導(dǎo)、上門”等六項服務(wù)，延伸納稅服務(wù)內(nèi)容，最大限度滿足納稅需求。大力推行pos機刷卡繳稅和網(wǎng)上報稅，極大方便納稅人，減輕了納稅人負擔(dān)，目前我市pos機刷卡繳稅在全省走在前列。廣豐縣地稅局向全縣納稅人發(fā)送“辦稅服務(wù)聯(lián)系卡”和開展“效率上高人一等、作風(fēng)上強人一等、奉獻上多人一等、服務(wù)上優(yōu)人一等”的“四個一等” 為主題的服務(wù)競賽活動。納稅服務(wù)水平的提升，贏得了社會各界和納稅人的好評，省效能辦致函省局建議對萬年縣地稅局進行通報表彰，德興市效能辦致函市局建議對德興市地稅局進行通報表彰。

四是地稅形象進一步提升。全系統(tǒng)以創(chuàng)建 “學(xué)習(xí)型地稅機關(guān)”為載體，加強教育培訓(xùn)，深入開展廉政文化建設(shè)，推行風(fēng)險崗位廉能管理，促進了干部隊伍健康成長;以建設(shè)法治、服務(wù)、責(zé)任、和諧、廉潔地稅機關(guān)為目標，開展了窗口黨員亮牌示范崗活動，有力發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。積極抓好地稅文化建設(shè)和文明創(chuàng)建活動，多個單位獲得省文明單位、市文明行業(yè)、全國稅務(wù)系統(tǒng)先進集體、廉政文化示范點等榮譽稱號。據(jù)統(tǒng)計局第三方調(diào)查，全系統(tǒng)納稅人滿意度達98.15%，地稅形象得到進一步提升。

在這里，需要特別提出表揚的是，市局機關(guān)各科室和直屬各單位在開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動中，大局意識強烈、工作推進扎實，也做了大量卓有成效的工作?？紤]到有的地方創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動考核結(jié)果尚未發(fā)文，先進單位和先進個人在下次全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上進行表彰。

在肯定成績的同時，我們也清醒認識到，我們工作中仍存在一些問題和不足：一是雖然依法治稅水平有了明顯提高，但仍然存在薄弱環(huán)節(jié)，對違反相關(guān)規(guī)定的人員沒有嚴格按照執(zhí)法過錯責(zé)任追究制進行責(zé)任追究;二是工作執(zhí)行力雖然有了明顯提升，但結(jié)合實際，創(chuàng)造性地落實市局布置的各項工作仍然有待加強;三是納稅服務(wù)水平雖然有了一定提升，但與廣大納稅人的需求仍有一定差距，辦事效率低、作風(fēng)散漫等影響機關(guān)效能、損害發(fā)展環(huán)境的問題時有發(fā)生;四是個別單位和少數(shù)同志對活動存在畏難和厭煩情緒，工作被動應(yīng)付。對于以上存在的問題，各部門要引起高度重視，采取有效措施，切實加以整改，努力在今年的發(fā)展提升年活動中取得新的成效。

二、突出重點，嚴格要求，扎實開展發(fā)展提升年活動

為進一步深化機關(guān)效能建設(shè)、提升服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展的工作水平，省委、省政府決定xx年在全省開展發(fā)展提升年活動。市局結(jié)合實際情況，已制定印發(fā)了《全市地稅系統(tǒng)開展發(fā)展提升年活動實施方案》，剛才，曾輝組長宣讀了該方案，請各單位抓好落實。下面，我就開展好這項活動強調(diào)幾點：

(一)統(tǒng)一思想認識。各單位要認真貫徹落實省局和市委、市政府關(guān)于在全市開展發(fā)展提升年活動的要求，圍繞科學(xué)發(fā)展這個主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線，充分履行地稅部門職能，全力服務(wù)鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)，全力支持加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、項目建設(shè)和自主創(chuàng)新，全力助推新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化和社會事業(yè)發(fā)展，不斷強化依法治稅，不斷規(guī)范納稅服務(wù)，不斷提升機關(guān)效能，不斷優(yōu)化政務(wù)環(huán)境;要努力提升依法履職、高效辦事、破解難題、狠抓落實的“四種能力和水平”;要廣泛動員，切實增強全體地稅人員投身發(fā)展提升年活動的自覺性和主動性，形成全系統(tǒng)“一盤棋”，人人都有責(zé)任、個個都要參與的濃厚活動氛圍。

(二)明確工作要點。各級地稅部門要嚴格按照市委、市政府和省局的部署安排，高標準、嚴要求地開展好發(fā)展提升年活動。一是要提高依法行政水平。堅持依法組織地稅收入，嚴格執(zhí)行“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則;堅持從嚴執(zhí)法和文明執(zhí)法，推行“一案雙查”，落實執(zhí)法過錯責(zé)任追究制;強化行政執(zhí)法責(zé)任制，健全權(quán)力運行監(jiān)督機制，堅決克服和糾正重審批輕監(jiān)管、重權(quán)力輕責(zé)任、重利益輕服務(wù)的現(xiàn)象，堅決防止隨意執(zhí)法、執(zhí)法不公行為的發(fā)生;嚴格依法做好行政復(fù)議工作，維護和保障納稅人的合法權(quán)益，為納稅人營造公平、公正的競爭環(huán)境;深入推進政務(wù)信息公開，增強政策制定的透明度和群眾參與度，做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、權(quán)責(zé)相統(tǒng)一;建立健全工作落實機制，對每項工作都要實行“四定兩保兩制止”責(zé)任制，即定時間、定目標、定責(zé)任、定措施，確保順利實施、確保取得實效，堅決制止“形象工程”和“政績工程”。二是要提高創(chuàng)新水平。各級地稅部門要深入調(diào)查研究，及時協(xié)調(diào)解決稅收政策執(zhí)行、稅收征管、納稅服務(wù)、行政審批等方面的熱點、難點問題，及時研究可行方案、落實措施;緊密結(jié)合“xx”稅收工作規(guī)劃，結(jié)合全國稅制改革，著力優(yōu)化納稅服務(wù)職能體系，著力提高干部隊伍綜合素質(zhì);著力爭取國家稅收政策支持，著力改進地方稅種征管措施，開展排污費改環(huán)境稅試點工作，研究建立適合我市實際的環(huán)境稅征管模式;優(yōu)化契稅和耕地占用稅劃轉(zhuǎn)后的征管流程，制定配套服務(wù)措施;對涉及到多個部門的重點工作、重大問題，要建立協(xié)調(diào)會議制度，對協(xié)調(diào)確定的事項要建檔立卡，加強跟蹤督查，確保落到實處。三是提高納稅服務(wù)水平。全面推進辦稅服務(wù)廳軟、硬件標準化和規(guī)范化建設(shè)，進一步完善功能區(qū)劃、窗口設(shè)置、服務(wù)標識、環(huán)境設(shè)施。積極應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)，拓展納稅人自助辦稅功能，優(yōu)化網(wǎng)上辦稅服務(wù);嚴格執(zhí)行首問負責(zé)、限時辦結(jié)、責(zé)任追究三項制度，不斷豐富提醒服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、駐企服務(wù)、特殊窗口等個性化和差異化服務(wù)內(nèi)容;健全服務(wù)質(zhì)效考評體系，逐步形成“大服務(wù)、一體化”的納稅服務(wù)工作格局，為納稅人提供便捷、高效的服務(wù)，不斷提高納稅人滿意度;四是要提高解決問題能力。各單位要形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制。進一步簡化征管流程和辦稅程序，進一步精簡會議文件，杜絕不必要的慶典、論壇和研討活動，進一步整治各種影響機關(guān)效能、損害發(fā)展環(huán)境的突出問題。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任，確保發(fā)展提升年活動取得實效

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。各級地稅部門是發(fā)展提升年活動的責(zé)任主體，“一把手”是第一責(zé)任人。市局已經(jīng)成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，各單位要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，領(lǐng)導(dǎo)小組組織協(xié)調(diào)，效能辦具體實施，部門各司其職、相互配合，工作人員人人參與，堅決防止僅靠少數(shù)部門做和少數(shù)人參與的現(xiàn)象。各牽頭部門要承擔(dān)起牽頭任務(wù)的組織、調(diào)度、指導(dǎo)和監(jiān)督職能，協(xié)辦部門要積極參與，主動配合，形成工作合力，整體推動各項工作任務(wù)的落實。

(二)加強協(xié)調(diào)，擴大宣傳。各單位領(lǐng)導(dǎo)小組和效能辦要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，主動向當(dāng)?shù)攸h政領(lǐng)導(dǎo)勤匯報，多請示，主動與當(dāng)?shù)匦苻k加強聯(lián)系溝通，爭取各方面的指導(dǎo)和支持，切實增強工作的針對性和有效性。加大創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的宣傳力度，繼續(xù)辦好工作簡報，利用報刊、電臺、電視臺、網(wǎng)站等媒體重點宣傳好支持項目建設(shè)、推動工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、新型城鎮(zhèn)化和社會事業(yè)發(fā)展的各項稅收政策和服務(wù)措施，及時總結(jié)、宣傳和推廣活動中的好經(jīng)驗、好做法，以點帶面，形成典型示范效應(yīng)，進一步擴大地稅影響，積極贏得各級黨政、社會各界和廣大納稅人的充分認可。

(三)強化督導(dǎo)，嚴格考核。各級地稅部門要進一步完善效能監(jiān)察方式，充分運用日常督查、明查暗訪、受理效能投訴、發(fā)展環(huán)境監(jiān)測等多種手段，深入基層、深入實際、深入群眾，及時了解、掌握本系統(tǒng)本單位的工作措施、進度和工作成效，特別要注意發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，及時查找薄弱環(huán)節(jié)，認真督促整改，確?；顒拥馁|(zhì)量和效果。各牽頭部門要采取日?？己伺c集中考核相結(jié)合的方式，加強對各級地稅部門開展活動的績效考核，特別要注重突出平時的檢查考核。要加強績效考核結(jié)果的運用，對發(fā)展提升年活動先進單位和個人，要進行表彰獎勵;對考核未達標的單位，實行“一票否決”，取消評先評優(yōu)資格。

(四)令行禁止，責(zé)任追究。各級地稅部門要嚴格執(zhí)行“三個不放過”原則，強化問題整改與責(zé)任追究，嚴明紀律約束、獎懲規(guī)定。對“雷聲大、雨點小”、光說不做、搞形式主義、做表面文章的單位，一律通報批評，整改不到位的，從嚴追究主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;對單位和個人執(zhí)行不力、效率低下，行政不作為、慢作為、亂作為問題，一經(jīng)查實，主要負責(zé)人要向上一級效能辦說明情況;對出現(xiàn)嚴重干擾企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營和阻礙重大項目建設(shè)的突出問題，影響經(jīng)濟社會發(fā)展和投資環(huán)境的典型案件，要依法依紀嚴肅處理直接責(zé)任人，同時追究所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

同志們，開展發(fā)展提升年活動意義深遠、任務(wù)艱巨。我們要認真按照省局和市委、市政府發(fā)展提升年活動的部署要求，真抓實干，開拓創(chuàng)新，再接再厲，不斷提升地稅機關(guān)的辦事效能和服務(wù)水平，努力創(chuàng)建最優(yōu)的地稅政務(wù)環(huán)境，為實現(xiàn)上饒科學(xué)發(fā)展、進位趕超、綠色崛起作出新的更大貢獻!

第十篇 2023年4月地稅局雙擁工作總結(jié) 2100字

一、深入開展國防教育。雙擁工作事關(guān)大局，我們在工作中做到了思想上有認識，工作上有安排，經(jīng)費上有保障。我局結(jié)合一年一度的春訓(xùn)工作，在稅干中廣泛開展國防教育。為把國防教育落到實處，我局還利用地稅網(wǎng)站，不斷發(fā)布和更新國防教育的有關(guān)內(nèi)容，廣泛普及國防知識，增強國防觀念，激發(fā)稅干的擁軍熱情。各分局還利用板報、櫥窗等經(jīng)常宣傳《國防法》、《兵役法》、《防空法》等法律法規(guī)，有的還舉辦報告會，大大提高了全局干部職工對國防重要性的認識。

二、認真履行工作職責(zé)，確保各項任務(wù)落到實處。雙擁工作是一項事關(guān)全局的重要任務(wù)和系統(tǒng)工程。我局高度重視，將雙擁工作納入重要議事日程。雙擁領(lǐng)導(dǎo)小組認真履行組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)開展雙擁工作的職責(zé)，經(jīng)常分析形勢，加強雙擁資源的整合，充分發(fā)揮成員單位的職能作用，形成齊抓共管合力。雙擁領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位既要有職責(zé)分工，又要有年度目標任務(wù)，并加強了雙擁工作目標責(zé)任制和考核辦法。各基層單位也能按照目標責(zé)任制的規(guī)定，認真履行職責(zé)。要發(fā)揮自身優(yōu)勢，根據(jù)自身特點，把雙擁工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，做到議事上有安排，工作上有督導(dǎo)，措施上有保障，多種形式、行之有效地開展雙擁工作，把各項任務(wù)落到實處。

三、在創(chuàng)新雙擁工作思路上下功夫。為適應(yīng)形勢和任務(wù)的變化，由過去一般的為部隊做好事、辦實事向支持部隊科技練兵和完成戰(zhàn)備行動轉(zhuǎn)變，由解決一般的實際困難向保障部隊提高“打贏”能力轉(zhuǎn)變，由培養(yǎng)一般性的兩用人才向培養(yǎng)高素質(zhì)科技人才轉(zhuǎn)變，把雙擁工作的重點轉(zhuǎn)移到服務(wù)軍事斗爭準備上。在認真分析新形勢下雙擁工作出現(xiàn)的新情況、新問題，研究加強軍政軍民團結(jié)的新思路、新方法，增強工作的針對性、創(chuàng)造性，適應(yīng)當(dāng)前日益多樣化的形勢，積極探索雙擁工作新路子，進一步形成雙擁工作運行機制，使雙擁工作始終保持堅實的基礎(chǔ)和旺盛的生命力。xx年和共建單位共同開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型軍營”活動，捐助共建單位建立了一個小型圖書室，促進了創(chuàng)建工作，收到了很好的效果，銅陵電視臺《聚焦銅都》欄目，給予了報道。

四、在雙擁工作的制度化、經(jīng)?；舷鹿Ψ颉ｋp擁工作涉及面廣，政策性強，做好新形勢下的雙擁工作，必須在制定和完善法規(guī)和政策，形成雙擁工作制度上下功夫。一年來，主要建立了以下制度：一是工作計劃制度。年初制定全年工作計劃，明確工作目標；二是聯(lián)席會議制度。與共建單位定期召開聯(lián)席會議，交流情況，研究問題，加強合作；三是定期慰問制度。春節(jié)、建軍節(jié)等重大節(jié)日，都要到共建單位慰問，發(fā)放慰問金，舉辦文體活動；四是圍繞軍事斗爭準備，充分發(fā)揮我局資源優(yōu)勢，積極開展科技擁軍、智力擁軍和教育擁軍等活動，提高雙擁工作的實際效果。

五、在落實有關(guān)政策上下功夫。一是認真落實退伍、轉(zhuǎn)業(yè)軍人自謀職業(yè)稅收優(yōu)惠政策，全年減免各稅30多萬元；二是撥出專項經(jīng)費慰問軍屬，發(fā)放慰問金xx元；三是積極為稅干退伍子女，聯(lián)系工作，解決稅干的后顧之憂；四是舉行軍轉(zhuǎn)人員座談會，了解情況，解決問題，鼓勵軍轉(zhuǎn)人員在稅收崗位上發(fā)楊部隊傳統(tǒng)，為建設(shè)銅陵再立新功。

一年來，我們在雙擁工作方面，做了一些工作，但也存在不少問題，我們決心在市雙擁辦的領(lǐng)導(dǎo)下，努力改進工作，使我局的雙擁工作再上新臺階。

一年來，分局在縣局和鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣局工作的總體要求，分局干部職工以xxxx重要思想、文章總體要求為指針，以組織收入為中心，以全面應(yīng)用iso9001為契機，以地稅組建10周年為動力，以愛崗敬業(yè)的進取精神與時俱進、開...

2023年4月地稅局工作總結(jié)十篇

一年來，分局在縣局和鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣局工作的總體要求，分局干部職工以xxxx重要思想、文章總體要求為指針，以組織收入為中心，以全面應(yīng)用iso9001為契機，以地稅組建10周年為動力，以愛崗敬業(yè)的進取精神與時俱進、開拓創(chuàng)新，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)同心協(xié)力，真抓

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