第一篇 黨建年度總結(jié)3000字 3550字
縣委黨?？h行政學(xué)校直屬機關(guān)黨委在縣委、政府及縣直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大教職員工的全力配合下，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞黨校工作實際，以爭創(chuàng)一流黨校，爭當(dāng)優(yōu)秀黨員作為活動主題，以培養(yǎng)學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)的黨校教師隊伍為重點，以爭做創(chuàng)新能手、爭先能手、和諧能手及三爭當(dāng)、五全能為載體，用心打造基本組織保障好、基本隊伍建設(shè)好、基本活動開展好、基本制度完善好、基本保障落實好的先進基層黨組織，使廣大黨員干部的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)潛力得到了新的提高。各項工作也得到省、市委組織部、黨校及縣委、縣政府的充分肯定和學(xué)員的廣泛好評，贏得了較高的社會聲譽。機關(guān)黨組織被縣委表彰為先進黨組織，學(xué)校被省委組織部確立為全省縣級黨校辦學(xué)體制改革會議參觀現(xiàn)場。
一、加強思想建設(shè)?提高黨員干部的政治理論水平。
1、抓理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。充分發(fā)揮校黨委中心組、教職工每周五集中學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)在線、及中央黨校遠程教學(xué)平臺作用，采取靈活多樣方式，大力宣傳學(xué)習(xí)的重要性，教育引導(dǎo)黨員干部和教職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，自覺養(yǎng)成我要學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。進一步改善學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，把學(xué)習(xí)與調(diào)研考察、文體活動有機結(jié)合起來，廣泛開展富有鮮明黨校特色、教職工喜聞樂見的學(xué)習(xí)活動，促使教職工提高學(xué)習(xí)興趣，增強學(xué)習(xí)欲望。按照理論先行、業(yè)務(wù)為主、愛好廣泛的要求，在持之以恒地加強政治理論、業(yè)務(wù)技能、現(xiàn)代科技和興趣愛好知識學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，大力倡導(dǎo)理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，教育引導(dǎo)黨員干部和教職工善于在學(xué)習(xí)中借鑒、在學(xué)習(xí)中思考，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平和實際工作潛力。
2、抓思想教育，提高黨性認識。大力開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，用心參加縣委宣傳部、縣直機關(guān)工委等單位聯(lián)合開辦了道德講堂，認真落實黨內(nèi)組織生活制度，經(jīng)常性開展思想教育與交心談心活動，關(guān)心干部職工的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并解決職工工作、生活上的困難和問題，注重培養(yǎng)公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，用心進取的人生態(tài)度，無私奉獻的精神境界。
3、抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高履職潛力。緊密聯(lián)系黨校工作實際，讓教育者先受教育、培訓(xùn)者先受培訓(xùn)，先后選派老師到各級黨校、行政學(xué)院學(xué)習(xí)深造，并在單位大力開展?fàn)幃?dāng)紅色講師，爭當(dāng)草根學(xué)者，爭當(dāng)縣情專家，提高演說技能、寫作技能、多媒體課件制作技能、遠程教育網(wǎng)站更新技能、班主任技能的三爭當(dāng)、五全能活動，爭取用二至三年時間，實現(xiàn)學(xué)校教學(xué)科研人員地到達三爭當(dāng)五全能的目標(biāo)。
二、加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
1、組織機構(gòu)健全，班子成員嚴(yán)于律已。我們先后對黨校、行政學(xué)校直屬機關(guān)黨委、機關(guān)支部、離退休支部進行了換屆，班子成員人人忠于職守，以身作則。堅持民主集中制原則，把群眾領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)有機結(jié)合起來，廣開言路，多方聽取群眾意見，大家出主意，想辦法，發(fā)揮了每個成員的聰明才智，較好地完成了各自分管的工作。做到了帶頭參加學(xué)習(xí)，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭參加各種扶貧幫困公益活動，為黨校團隊?wèi)?zhàn)斗力、凝聚力的發(fā)揮起到了較好的表率作用。
2、按照《黨章》要求，嚴(yán)格把好發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)。嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)。今年年初完成了一名黨員的轉(zhuǎn)正相關(guān)手續(xù)。
3、督促黨員自覺參加組織生活，完成黨組織交給的任務(wù)，按期按規(guī)定交納黨費，自覺理解黨組織的教育和培訓(xùn)。并利用七一等節(jié)日廣泛開展各種活動，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部無論職務(wù)高低，都能以普通黨員的身份參加組織生活，自覺理解黨組織和黨員的監(jiān)督。
三、結(jié)合黨校實際，努力打造一流工作業(yè)績。
1、立足干部教育培訓(xùn)，圓滿完成了組織調(diào)訓(xùn)。2024年。先后舉辦入黨用心分子培訓(xùn)班2期、村三職干部培訓(xùn)班4期、治調(diào)主任暨普法宣講員骨干培訓(xùn)班、紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班、人事干部培訓(xùn)班、公積金管理人員培訓(xùn)班、三支一扶人員潛力素質(zhì)提高班、老干部支部書記培訓(xùn)班、專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)班16期、江陵縣委黨?？萍壐刹颗嘤?xùn)班等29期，培訓(xùn)2632人次。在全市縣級第一家(也是)研發(fā)建設(shè)了專業(yè)技術(shù)干部遠程教育課堂，注冊學(xué)員達1700余人。充分利用中央黨校遠程教學(xué)資源開展遠程教學(xué)，培訓(xùn)各級干部1000多人次。同時為了更好的服務(wù)全縣學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，用心開展送課上門活動，先后為縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)送課20多場次，聽眾到達3000余人次。
2、抓科研出精品，參謀作用有效發(fā)揮。2024年，用心開展了61234縣級黨校學(xué)科建設(shè)，即圍繞經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)禮貌建設(shè)和黨的建設(shè)六個方面劃分為6個學(xué)科，分別明確1名學(xué)科帶頭人，要求每名教學(xué)科研人員務(wù)必確立一主一副2個研究學(xué)科、主講3個課題、發(fā)表文章，限度的發(fā)揮了每個職工的優(yōu)勢和調(diào)動大家的激情，全面提升了黨校教學(xué)科研水平。二是加大投入，《屈鄉(xiāng)論壇》刊物影響是越來越大。為了更好地為縣委政府決策帶給參謀推薦，為全縣科學(xué)發(fā)展搜集情報信息，為機關(guān)事業(yè)團體反映基層民意，對《屈鄉(xiāng)論壇》進行了擴版增容，開設(shè)多個欄目，雙月出版，每期30至40個頁面?？锇l(fā)行范圍廣、刊發(fā)頻度高、欄目資料新、貼近縣實際、直接成本低，影響力越來越大，受到了讀者和理論研究者的喜愛，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和基層干部的好評，現(xiàn)已成為全市縣級黨校第一刊。截止此刻，已經(jīng)公開發(fā)表文章近30篇，有6個校級課題立項，有4個課題在上級黨校立項，有二項分獲全省二等獎、優(yōu)秀獎。
3、抓改革添活力，教學(xué)質(zhì)量不斷提高。2024年來，學(xué)校不斷研究干部教育培訓(xùn)的規(guī)律和特點，根據(jù)學(xué)員特點和教學(xué)資料，綜合運用講授式、案例式、模擬式、體驗式等教學(xué)方法，充分調(diào)動了教員和學(xué)員兩個方面的用心性，在全市縣級黨校中率先創(chuàng)新實施了三制兩庫一菜單建設(shè)，即實行一般課題校內(nèi)申報制、重點課題公開招標(biāo)制、個性課題定向征集制，面向全縣建立健全黨校的教學(xué)課題庫和考試試題庫，同時用心推行辦班單位及學(xué)員從課題菜單中點教師和課題的培訓(xùn)方式。與此同時，始終抓住嚴(yán)管理這個工作重心不放松，加強學(xué)員管理、教員管理和班主任管理。制定了學(xué)員量化考核辦法，對學(xué)員的課堂紀(jì)律、自學(xué)紀(jì)律、生活紀(jì)律、廉政紀(jì)律、考勤紀(jì)律以及學(xué)習(xí)交流、群眾活動等方面做了嚴(yán)格的規(guī)定，并進行量化、細化，對學(xué)員在校的表現(xiàn)進行全方位測評，有效地改善了學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。
4、抓管理促和諧，機關(guān)建設(shè)碩果累累。我們緊緊抓住服務(wù)型單位建設(shè)，著力提高黨校、行政學(xué)校服務(wù)水平。為了更好地為教員學(xué)員服務(wù)，我們先后投資近90多萬元對黨校、行政學(xué)校紫薇山莊進行了改造升級、建起了室內(nèi)羽毛球場、乒乓室等學(xué)員體育運動設(shè)施，大大改變了黨校的硬件設(shè)施，投資50萬元對教學(xué)樓進行了維修，使整個黨校的基礎(chǔ)設(shè)施后勤保障水平位居全省縣級黨校地位。同時堅持在后勤管理和服務(wù)工作中不斷更新理念，增強服務(wù)意識，堅持后勤就是服務(wù)的理念。構(gòu)成了事事有人管、人人講職責(zé)、事事講落實的工作格局，受到廣大學(xué)員和辦班單位的好評。
四、健全黨建機制，組織建設(shè)結(jié)碩果
1、完善了各項制度。黨的建設(shè)是一項長期工作，我們以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進黨建建設(shè)，經(jīng)過認真研究和廣泛討論，用心探索建立長效的學(xué)習(xí)機制、黨員教育機制和黨員管理機制，先后制訂了《全體教職工群眾學(xué)習(xí)制度》、《黨的三會一課制度》等，使黨組織的建設(shè)和黨員的行動有據(jù)可依。
2、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。結(jié)合貫徹學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《四項監(jiān)督制度》等規(guī)章制度，將黨風(fēng)廉政教育具體化，進一步明確辦機關(guān)黨組織、領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨員在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的職責(zé)，層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)書。認真開展學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，組織黨員干部學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則、撰寫心得體會、觀看警示教育片、參加廉政測試，強化了對黨員干部的廉政教育。
3、扎實開展扶貧幫困活動。用心組織開展開展千名干部下基層入農(nóng)戶、互聯(lián)共建、雙聯(lián)雙促、1119幫扶工程等扶貧幫困活動，成立專門的工作機構(gòu)，明確專人負責(zé)，細化幫扶措施，深入到幫扶村開展幫扶工作，幫忙擬定發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助解決村發(fā)展經(jīng)濟中面臨的困難和問題，為幫扶貧困戶、貧困黨員捐助幫扶資金，先后為所幫扶的貧困村共捐款80000多元。
4、認真開展各種建立活動。進一步抓好五好基層黨組織、禮貌機關(guān)、禮貌單位等建立活動，按要求開展黨員公開和黨員民主評議，組織黨員干部用心參加縣內(nèi)組織的各項活動，在活動中凝聚人心、鼓舞士氣、激發(fā)活力，以活動來推動各方面的進步。
黨建工作雖然取得了必須的成績，但離上級的要求還有一些差距。在新的一年里?我們將黨建目標(biāo)管理工作與黨校的干部教育緊密結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神緊密結(jié)合起來，與推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)緊密結(jié)合起來，并透過各種形式加強廣大黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，激發(fā)廣大黨員的用心性，推動我校直屬機關(guān)黨委黨建工作再上新臺階，為秭歸的跨越趕超作出應(yīng)有的貢獻。
第二篇 2023扶貧辦機關(guān)黨建工作年度總結(jié) 6100字
20xx年市扶貧辦黨支部的黨建工作，在市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級扶貧部門黨組織的關(guān)心幫助下，黨的建設(shè)各項工作取得一定的成績。支部建設(shè)通過開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動，完善陽光政府四項制度建設(shè)，戰(zhàn)斗堡壘得到了進一步加強，黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮，五好基層黨組織得以進一步鞏固加強，黨的建設(shè)全面促進了扶貧開發(fā)工作的開展。
我辦共有干部職工12人，其中黨員10名，1人在招商局上班。大專以上文化程度9人，占黨員總數(shù)的90%，35歲以下黨員2人，占黨員總數(shù)的20%。
全市扶貧民心工程建設(shè)任務(wù)預(yù)計年底以前全部竣工驗收。全年計劃解決7000人貧困人口。市政府下達市扶貧辦全年固定資產(chǎn)投資計劃3700萬元，實際完成固定資產(chǎn)投資1490萬元，截止7月份完成1490萬元占計劃的40%。
今年市扶貧辦努力爭取上級資金，切實抓好生態(tài)移民、整鄉(xiāng)推進、整村推進項目建設(shè)及安居工程、產(chǎn)業(yè)扶貧、藏區(qū)資金、上海幫扶等項目實施，計劃共完成投資1個億。其中：
1、整村推進項目
按照要求，我市今年需完成2個貧困村的扶貧開發(fā)整村推進任務(wù)。項目涉及洛吉鄉(xiāng)九龍村、金江鎮(zhèn)安樂村，共投入資金200萬元(每個行政村100萬元)。項目涉及組內(nèi)道路硬化、新建人畜飲水管道、新建水池、建設(shè)三面光溝渠、建設(shè)籃球場、改造村級活動場所、安居建設(shè)、種植大棚蔬菜、種植油橄欖、嫁接改良核桃、生豬改良養(yǎng)殖等。我市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組已對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目實施方案進行了批復(fù)。目前，兩個項目正在實施，預(yù)計項目2024年3月底全部竣工。
2、整鄉(xiāng)推進項目
201x年，尼西鄉(xiāng)發(fā)生“8.28、8.31”地震，對尼西鄉(xiāng)全境造成了巨大影響，為盡快恢復(fù)尼西鄉(xiāng)正常的生產(chǎn)生活，20xx年我辦確定尼西鄉(xiāng)為20xx年9月-2024年9月整鄉(xiāng)推進項目市，項目涉及新陽、幸福、湯滿、江東四個村委會，47個村民小組，1288戶，6819人受益。項目總投資2000萬元(20xx年9月-20xx年9月1000萬元、20xx年9月-2024年9月1000萬元)，項目涉及巴拉村種植中藥材桔梗、重樓及核桃產(chǎn)業(yè);湯堆村、湯滿村硬化路建設(shè);幸福村大溝灌溉兼人畜飲水工程;江東村新建蓄水池、修建防洪擋墻;實施地震受損危房戶加固工作等項目。
另外，今年在三壩鄉(xiāng)實施20xx年-2024年整鄉(xiāng)推進綜合扶貧開發(fā)項目，計劃總投資2000萬元，分兩年實施，每年1000萬元。項目涉及中藥材、油橄欖等產(chǎn)業(yè)建設(shè)、村組道路建設(shè)、人畜飲水工程、河道治理等項目。目前三壩鄉(xiāng)整鄉(xiāng)推進項目已掀起建設(shè)熱潮，計劃明年12月全部完成項目建設(shè)任務(wù)并通過市級驗收。
3、上海幫扶項目
20xx年上海對口幫扶我縣計劃內(nèi)資金1665.8萬元，其中建塘鎮(zhèn)吉迪村“新農(nóng)市、新牧市、新社市”三市聯(lián)動開發(fā)試點(續(xù)建)1000萬元;小中甸鎮(zhèn)布龍谷、向卡、塘培藥材種植、牦牛養(yǎng)殖200萬元;香格里拉縣民族小學(xué)運動場建設(shè)200萬元;香格里拉縣上江鄉(xiāng)仕旺村山洪災(zāi)害受災(zāi)農(nóng)戶移民搬遷200萬元;由上海實施的培訓(xùn)與掛職65.8萬元。計劃外資金360萬元。
4、生態(tài)移民項目
生態(tài)移民是在以往年成功進行易地開發(fā)扶貧的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)經(jīng)驗，加大力度，多頭爭取，加強協(xié)調(diào)，科學(xué)規(guī)劃，合理安置，確保搬遷農(nóng)戶“搬得出，穩(wěn)得住，能致富”，是保護和恢復(fù)生態(tài)環(huán)境、解決退耕農(nóng)戶當(dāng)前和長遠生計問題的一項重要舉措。20xx年我縣生態(tài)移民工作計劃搬遷涉及4個點，遷出戶數(shù)86戶，遷出人數(shù)440人，項目總投資4746萬元。
5、藏市綜合扶貧開發(fā)：20xx年我辦爭取藏市綜合扶貧開發(fā)項目資金1300萬元。
今年以來，扶貧民心工程建設(shè)有新的進展，扶貧開發(fā)工作取得了一定成績。市扶貧辦黨支部抓黨建工作的主要做法是：
一、以深入開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動為重點，切實抓好政治理論學(xué)習(xí)
市扶貧辦黨支部，堅持每周星期五學(xué)習(xí)半天的學(xué)習(xí)制度，組織全體黨員干部認真學(xué)習(xí)黨的精神，及省、州、市委各項重要會議精神。開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動，要求扶貧辦全體干部職工要認真領(lǐng)悟，全程參與，提高思想認識，從根本上解決扶貧辦干部職工在工作中存在的問題。
扎實有效開展“五個一”活動。一是開展一次黨性教育。組織扶貧辦干部集中開展一次黨性教育。集中到紅軍長征博物館、文博中心等開展一次現(xiàn)場教學(xué)。二是開展一次警示教育。組織集中觀看一次警示教育片，開展反面典型案例剖析，教育引導(dǎo)扶貧辦干部汲取教訓(xùn)，受警醒、明底線、知敬畏，促進增強紀(jì)律意識，筑牢思想防線，做到自醒自律、警鐘長鳴。三是開展一次專題研討。組織扶貧辦全體干部職工緊緊圍繞踐行“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”這一主題，開展一次專題研討。四是開展一次知識測試。積極配合縣委專教辦做好對教育對象黨的知識測試，對干部職工進行黨建知識測試。五是開展一次講黨課。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭講一次黨課。
二、健全完善本單位各項規(guī)章制度
市扶貧辦結(jié)合自身實際，根據(jù)作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動要求，切實健全完善了本單位各項工作制度，做到制度上墻，市扶貧辦黨支部及時將《黨組織建設(shè)工作制度》、《三會一課制度》、《黨員民主測評制度》、《黨支部各成員職責(zé)》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度》《機關(guān)轉(zhuǎn)變作風(fēng)制度》等張貼在辦公室墻上，要求本單位每一位黨員干部都要認真學(xué)習(xí)，把各項制度融合在工作中，落實在行動上。
市扶貧辦黨支部在認真抓好學(xué)習(xí)制度，健全完善制度，規(guī)范黨員干部行為的基礎(chǔ)上，還重視結(jié)合制度建設(shè)，切實抓好本單位的本職工作，以制度建設(shè)促進扶貧開發(fā)工作有序開展，取得了顯著成效。
三、深入抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)
根據(jù)市委關(guān)于深入開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動，全力推進服務(wù)型黨組織建設(shè)的部署，按照市委基層黨組織建設(shè)要求，市扶貧辦黨支部結(jié)合本單位扶貧開發(fā)工作實際，成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了本單位全力推進服務(wù)型黨組織建設(shè)實施方案，不斷增強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，把黨支部的工作重心轉(zhuǎn)移到服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員上來，轉(zhuǎn)移到服務(wù)優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、扶貧開發(fā)等“三農(nóng)”服務(wù)工作上來，具體工作中以“五化”推動服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。即搭建平臺，實現(xiàn)服務(wù)科學(xué)化;建強隊伍，實現(xiàn)服務(wù)高效化;務(wù)實創(chuàng)新，實現(xiàn)服務(wù)為民化;整合資源，實現(xiàn)服務(wù)項目化;健立機制，實現(xiàn)服務(wù)規(guī)范化。黨支部建設(shè)服務(wù)型基層黨組織的工作取得了顯著成績。
四、切實抓好黨員干部管理工作
在抓黨員干部教育管理工作中，我們通過強化開展“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動活動，使黨員進一步明確了黨的路線、方針政策，堅定了搞好扶貧開發(fā)，工作的信心和決心。在黨員管理工作中，我辦全體黨員按時交納黨費，積極參加上級組織的一切活動，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。以赤熱的愛心努力做好扶貧工作，保證圓滿完成今年市委、市政府部署的各項工作任務(wù)。
五、以“黨的群眾路線教育實踐活動”為重點，繼續(xù)抓好掛鉤聯(lián)系點和結(jié)對扶貧工作
為進一步做好我辦包村、落實領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾制度，我辦成立領(lǐng)導(dǎo)小組、制定實施方案，積極開展我辦黨支部與農(nóng)村黨組織結(jié)對共建活動，以“動真情，真扶貧”為原則開展扶貧工作，堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的不良現(xiàn)象。全體黨員干部要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入基層開展調(diào)查研究和做好扶貧工作。領(lǐng)導(dǎo)干部全年下農(nóng)村基層在120天以上，一般黨員干部下農(nóng)村基層在60天以上。并于6月13日——xx日，下派干部職工10人，到掛鉤村即五境鄉(xiāng)倉覺村開展工作，并制定具體掛鉤情況，確定了我辦具體直接聯(lián)系群眾名單，我辦共掛鉤幫扶xx戶，其中主任掛鉤幫扶2戶，其余每名干部職工掛鉤幫扶1戶。
2、我辦協(xié)調(diào)爭取項目、資金，辦好事、實事，打造工作亮點計劃：
①、在五境鄉(xiāng)倉覺村吉史卡村民小組，建設(shè)村級籃球場1個，共投入資金xx萬元，現(xiàn)已經(jīng)完成施工，并開始使用。
②、在五境鄉(xiāng)倉覺村吉史卡村民小組，開展村小組村內(nèi)道路硬化建設(shè)，共投入資金10萬元，此項目正在實施當(dāng)中。
③、在五境鄉(xiāng)倉覺村子母雄村民小組，開展村小組村內(nèi)道路硬化建設(shè)，共投入資金xx萬元，此項目正在實施當(dāng)中。
④、為了豐富群眾精神文化生活，五境鄉(xiāng)倉覺村委會積極開展“五一·五四”活動，我辦也支持村委會開展群眾活動，并給予活動經(jīng)費2萬元。
⑤、結(jié)對幫扶困難大學(xué)生xx個，扶持資金共2200元。
六、抓好黨員進社區(qū)服務(wù)活動
今年以來，市扶貧辦在全面認真抓好全市扶貧工作的同時，重視抓好黨員進社區(qū)服務(wù)工作，調(diào)查了解北郊社區(qū)社情民意，調(diào)研扶貧開發(fā)工作，主動把扶貧項目送到農(nóng)村基層，以解決貧困群眾最迫切需要解決的生產(chǎn)生活問題。組織開展好送溫暖活動，對困難群眾、下崗職工、困難大學(xué)生進行慰問和扶貧濟困，使他們早日脫貧致富奔小康。
七、切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)
今年，市扶貧辦黨支部把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的一項重要內(nèi)容來抓，按照市紀(jì)委的部署和要求，制定本單位工作意見，結(jié)合開展黨風(fēng)廉政教育月活動。進一步深入抓好中央和各級黨委、政府對黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列重要指示的貫徹落實。具體做法：一是堅持主要領(lǐng)導(dǎo)對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子其它成員對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接責(zé)任的制度。二是年初分析研究本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，制定全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，每季度專題分析研究一次，并認真組織實施。三是認真落實市委、市政府制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，做到責(zé)任明確、監(jiān)督保證措施有力，工作的“痕跡管理”資料齊全，按時完成上級交辦的有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)事項，重點抓好扶貧資金使用的監(jiān)督管理工作。四是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，過好黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，開展領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)述職活動。重點抓好扶貧工作中，領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行中央和省、市、市有關(guān)廉潔自律的各項規(guī)定，杜絕請客送禮，大吃大喝，鋪張浪費，壓縮部門接待開支。五是突出思想道德建設(shè)，深入扎實地開展黨性黨風(fēng)和黨紀(jì)教育。認真組織全體黨員干部學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)和各級黨政組織有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定，加強權(quán)利觀、理想信念、黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從政教育，增強黨員干部拒腐防變能力。全體黨員干部集中進行廉政勤政和警示教育全年不少于4次，教育面達100%。六是抓好糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作，落實責(zé)任制。七是積極推行黨內(nèi)監(jiān)督和政務(wù)公開工作。按市委、市政府的要求完成今年的政務(wù)公開工作。八是積極參加各級組織的各種有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督檢查活動。
八、工作存在的問題及建議
1、項目資金不到位，市工作開展困難。 今年，截止目前我市共下達資金1200萬元，僅整鄉(xiāng)推進項目，需要資金1000萬元，資金缺口大，影響工作開展。
2、培訓(xùn)基地難以完成短期技能培訓(xùn)任務(wù)。今年為雨露計劃培訓(xùn)對象的轉(zhuǎn)折年，因招生對象必須是系統(tǒng)識別的貧困人口，已識別的貧困人口只占到40%左右，按照新政策要求很難瞄準(zhǔn)扶持對象，這就出現(xiàn)很多想?yún)⒓佑曷队媱澏唐谂嘤?xùn)的青年群體不是貧困人口，無法享受補貼，導(dǎo)致我市雨露計 劃無法達到擇貧而招、擇貧而訓(xùn)困境。
3、從農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)實施情況看，我市偏遠農(nóng)村貧困程度深，貧困農(nóng)民學(xué)員參訓(xùn)積極性不高，村中的大部分青壯年都外出打工賺錢，學(xué)習(xí)主動性不強，報名參訓(xùn)學(xué)員多為留守婦女和老年群體，盲目參加培訓(xùn)，文化素質(zhì)偏低，出現(xiàn)一種培訓(xùn)前報名激動，學(xué)習(xí)中感動，學(xué)完后不動的現(xiàn)象，很大程度影響培訓(xùn)的效果，難以達到通過培訓(xùn)掌握一門技能，實現(xiàn)脫貧致富目標(biāo)。
4、市辦急需業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年市扶貧部門既管業(yè)務(wù)，即項目編報、規(guī)劃、申報，又管督促、檢查、指導(dǎo)，人員少、工作量大，致使工作開展緩慢。因此市辦急需加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
5、仍急需加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。我縣貧困人口大多份分布在交通不便，信息不暢，教育落后，醫(yī)療衛(wèi)生條件差的地區(qū)，而且道路交通不暢，往往晴通雨阻，有的地方甚至無法修公路，加強基礎(chǔ)建設(shè)仍然是今后工作的重點。
6、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，經(jīng)濟發(fā)展緩慢。我縣是典型的二半山區(qū)農(nóng)業(yè)縣，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，規(guī)?；潭刃?，產(chǎn)業(yè)發(fā)展缺乏后勁，經(jīng)濟發(fā)展緩慢，農(nóng)民增收難度大，發(fā)展專業(yè)化、規(guī)模生產(chǎn)是今后產(chǎn)業(yè)調(diào)整的方向。
7、項目資金管理需要加強。部分扶貧項目缺乏因地制宜，合理規(guī)劃，缺乏科學(xué)性，隨意性大，項目實施難度大。鄉(xiāng)與鄉(xiāng)之間，村與村之間，項目與項目之間存在較大差異。項目資金撥付不及時，報賬管理不及時。
8、資源整合有差距，典型示范作用不明顯。由于各部門的項目資金有不同的投向，整合項目資金，集中力量幫扶貧困村的難度較大，整合的力度還不夠，扶貧項目的亮點不突出，示范作用不明顯。
九、下一步工作打算
為做好下半年工作，確保年度目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，我們將做好以下兩個方面:
(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作：要在總結(jié)上半年工作的基礎(chǔ)上，找出差距，明確任務(wù)，真抓實干，努力完成全年的各項工作，奪取新的成績。一是認真履行職責(zé)，繼續(xù)完成全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中安排的任務(wù);二是進一步機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，切實做到優(yōu)化干部作風(fēng);三是繼續(xù)完善制度建設(shè)，切實加以貫徹執(zhí)行。
(二)業(yè)務(wù)工作方面：
1、切實抓好扶貧項目資金管理和督查。嚴(yán)格按照扶貧資金使用管理辦法辦事，堅持實行市 級財政報賬制原則，按項目建設(shè)進度和質(zhì)量撥付使用項目資金，加大監(jiān)督檢查力度，杜絕違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生，提高扶貧資金的使用效率。
2、做好扶貧開發(fā)政策的宣傳發(fā)動，使扶貧開發(fā)政策家喻戶曉。讓群眾充分了解了扶貧開發(fā) 政策和扶貧項目的數(shù)量、資金、質(zhì)量要求，做到項目規(guī)劃群眾議，增強政策的透明度，充分調(diào)動群眾參與扶貧開發(fā)的積極性。
3、提高貧困農(nóng)民參加技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)的自覺性、主動性;規(guī)范培訓(xùn)基地制度管理，推進培訓(xùn)工作扎實持久開展。
4、做好各類扶貧資金下?lián)芎蛯椖康亩酱?、檢查、指導(dǎo)工作。同時認真做好20xx年各類扶貧項目編報、規(guī)劃、申報工作。加強扶貧工作方面的宣傳、報道，對整村推進項目做好資料收集整理，爭取電視有圖像，報紙有文字，突出扶貧成果。
5、以改善農(nóng)業(yè)、農(nóng)村基礎(chǔ)條件，改善村容村貌為主，結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)內(nèi)容，按照整村推進的規(guī)劃要求，按時、按質(zhì)完成整村推進項目建設(shè)。
6、根據(jù)省扶貧辦的要求，與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一把手簽訂《香格里拉縣行政村整村推進項目目標(biāo)管理及資金管理使用責(zé)任書》和《香格里拉縣整村推進項目實施績效評價指標(biāo)體系責(zé)任書》。
7、結(jié)合我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極向上爭取產(chǎn)業(yè)扶持資金，重點扶持肉牛養(yǎng)殖、生豬養(yǎng)殖、種桑養(yǎng)蠶、中藥材種植、尼西雞養(yǎng)殖、高寒地區(qū)的牦牛養(yǎng)殖。
8、對上海幫扶項目和資金我辦將專人專戶進行管理，并按照省財政下發(fā)的《財政扶貧資金管理辦法》對資金進行管理，以確保項目的順利實施，資金安全、足額下?lián)?，給上海人民一個滿意的交待。同時，與上海方合作辦、閔行區(qū)、迪慶聯(lián)絡(luò)組加強溝通、協(xié)調(diào)好工作，做好接待服務(wù)工作，爭取將上海對口幫扶建設(shè)項目按質(zhì)、按量、按時完成。
9、繼續(xù)組織協(xié)調(diào)服務(wù)好社會幫扶工作進一步做好省定點掛鉤和州、縣兩級各部門的掛鉤扶貧協(xié)調(diào)服務(wù)工作，以便讓更多的人士來關(guān)心我縣扶貧、支持我縣扶貧工作，從而讓更多的貧困群眾能夠早日脫貧致富。
10、在做好扶貧工作的同時，進一步加強部門自身建設(shè)， 繼續(xù)認真抓好各項規(guī)章制度的貫徹落實。重點鞏固完善好“三公經(jīng)費制度”、“公務(wù)接待和用車制度”、三重一大決策制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度、黨員干部結(jié)對扶貧制度等制度;建立健全群團組織的工作及活動制度，認真抓好落實和考核;凡人民群眾反映到我辦需要幫助解決的熱點難點問題，我辦“首問人”都要及時妥善的辦理，給群眾一個滿意答復(fù)。并要求每一個黨員干部在全年工作中，要自覺遵守組織紀(jì)律，要樹立愛崗敬業(yè)精神，兢兢業(yè)業(yè)，勤奮工作，按時按質(zhì)按量完成工作任務(wù)，工作上不拈輕怕重。全體黨員干部要同心同德，團結(jié)一致，圓滿完成今年上級下達的扶貧工作的各項目標(biāo)任務(wù)。
第三篇 交通局黨建工作年度個人總結(jié) 2650字
xx年交通系統(tǒng)的黨建工作，以鄧小平黨建理論和 “三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實市xx次會議精神，按照全市委的總體部署，緊緊圍繞交通中心工作，加強黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，為交通事業(yè)的發(fā)展提供了組織和思想保證.
一、一年來的主要工作和取得的成效
為適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對黨建工作的要求，年初，局黨委認真分析了交通系統(tǒng)黨建工作的現(xiàn)狀，確定了“貼近實際、突出重點、鞏固基礎(chǔ)、穩(wěn)步提高”的工作思路.重點抓了四個方面的建設(shè).
（一）加強基層組織建設(shè)，夯實黨建工作基礎(chǔ)
基層黨支部是黨的工作基礎(chǔ)之所在.在過去一段時間內(nèi)，交通系統(tǒng)基層黨組織存在著不按規(guī)定改選換屆，個別支部不齊不力，以及行政管理體制變更后支部未予調(diào)整，支部工作不規(guī)范等問題，影響了黨支部政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮.針對上述情況，我們重點抓好兩方面的工作：1是抓基層支部建設(shè).按照有利于工作的原則，重新進行調(diào)整、組建，由原來的6個支部增設(shè)至8個支部，根據(jù)其實際情況，實行書記制或委員制.選任政治素質(zhì)好，責(zé)任心強的同志做支部書記，從而使黨建工作從組織上得到了保證.2是抓制度建設(shè).今年，局黨委在制度建設(shè)上加大了力度，建立健全和完善了四個系列的規(guī)章制度，即：基層黨組織自身建設(shè)制度、以民主集中制____黨內(nèi)生活制度、以目標(biāo)管理為主導(dǎo)的基層組織工作制度、組織工作考核制度.通過制度形成工作規(guī)范，提高了組織工作水平.3是抓規(guī)范運作.在基層組織工作中，我們把規(guī)范化管理作為抓好基層組織建設(shè)的治本之策，堅持本文來自小草范文網(wǎng)了四個統(tǒng)一，既統(tǒng)一布置、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一評比標(biāo)準(zhǔn).同時在規(guī)范運作上加大力度，局黨委為各支部統(tǒng)一規(guī)定和設(shè)置了組織工作基礎(chǔ)資料的“三本”：支部會議記錄本、黨日活動記錄本、民主生活會記錄本；“三冊”：黨員花名冊、積極分子花名冊、黨員責(zé)任區(qū)職工花名冊；“二薄”：預(yù)備黨員考察記實簿、積極分子培養(yǎng)考察簿；“二檔”：黨員檔案、積極分子考察檔案，使組織管理工作從起步開始，逐步走上規(guī)范.
（二）加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，增強整體合力
交通系統(tǒng)8個基層單位，其中3個是上級直管部門，客觀上給領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)和管理帶來了難度，造成過去一段時間內(nèi)對基層領(lǐng)導(dǎo)班子管理缺乏力度，形不成整體合力的狀況.針對這種情況，我們主動與上級交通局黨組溝通，在堅持黨管干部的原則上形成了共識.在此基礎(chǔ)上，從局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)入手，重點采取了以下措施：1、繼續(xù)抓好教育整改，鞏固建設(shè)成果.1是認真抓好各項整改措施的落實.對群眾反映的兩個文明建設(shè)一手軟一手硬的問題、民主集中制建設(shè)問題、對基層班子疏于管理問題、重公路建設(shè)、輕運輸管理等問題，都采取了積極的改進措施.對關(guān)系全局的重大問題，我們還組織專人進行了調(diào)研，并有計劃、有步驟地組織落實.2是抓住根本，用制度鞏固整改成果.我們根據(jù)交通系統(tǒng)存在的問題，有針對性地建章立制，目前已建立黨內(nèi)制度17項，行政管理制度14項，并已匯編成冊，逐步形成全面、規(guī)范、科學(xué)的制度體系.
2、切實抓好領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè).把抓好理論學(xué)習(xí)做為領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，加強干部的理論學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn).1是在學(xué)習(xí)形式上，采取中心組理論學(xué)習(xí)和基層黨校辦班培訓(xùn)，局理論中心組全年集中學(xué)習(xí)12次，基層黨校辦班兩期，36名領(lǐng)導(dǎo)干部參加了培訓(xùn).2是在學(xué)習(xí)教育內(nèi)容上，進一步增強了政治性、思想性和知識性，收到了較好的效果.
3、堅持黨管干部原則，嚴(yán)格干部任免程序.針對過去系統(tǒng)內(nèi)存在的干部管理權(quán)限不明確，任免程序不規(guī)范的問題，我們按照要求，對干部管理權(quán)限、任免程序做了明確規(guī)定，這不僅使黨管干部的原則得到了有效落實，也避免了干部任免中的不正之風(fēng).
4、實施責(zé)任目標(biāo)實績考核，形成有效的激勵競爭機制.實績考核是已被實踐證明了的干部管理的有效方式.今年，我們以此為突破口，加強交通系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè).局黨委印發(fā)了《xx市交通系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作實績考核實施本文來自小草范文網(wǎng)方案》，并在xx年12月初由局黨政領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)考核組對系統(tǒng)內(nèi)基層單位的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進行了工作實績考核.考核采取了領(lǐng)導(dǎo)述職、民主測評、個別談話、查看相關(guān)資料的方式進行.考核結(jié)果將與干部的任免、獎懲掛勾，逐步形成干部管理的激勵競爭機制.
5、加強后備干部隊伍建設(shè).1是抓后備干部的學(xué)習(xí)提高.今年我們又有一名后備干部參加了市委黨校青干班培訓(xùn)；2是在實踐中鍛煉.我們采取重點工作壓擔(dān)子的形式，在今年的重點公路工程建設(shè)中，把后備干部放到工程指揮部副總指揮、項目法人、駐地監(jiān)理等重要崗位鍛煉提高.
（三）加強黨員隊伍建設(shè)，提高整體素質(zhì) 黨員的教育管理.針對黨員教育中出現(xiàn)的新情況、新問題，我們利用“三會一課”、基層黨 校辦班、電化教育等形式，重點對黨員進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、市場經(jīng)濟、政策法規(guī)、時事政治等五個方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn).今年11月份，局基層黨校舉辦了黨建培訓(xùn)班、法律法規(guī)知識培訓(xùn)班4期，106名黨員參加了培訓(xùn)，培訓(xùn)率達93%.
2、組織發(fā)展.在今年的組織發(fā)展中，我們嚴(yán)格堅持發(fā)展黨員工作的“十六字”方針和有效地落實了發(fā)展黨員上級把關(guān)制度、新黨員預(yù)備期轉(zhuǎn)正談話制度.xx年，已有17名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，8名積極分子進入發(fā)展程序.
（四）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立良好形象
交通系統(tǒng)大都是執(zhí)法部門和窗口單位，多數(shù)黨員都在執(zhí)法崗位.因此，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立良好的執(zhí)法和服務(wù)形象至關(guān)重要.今年，我們重點抓了兩項工作： 積極開展反腐__宣傳教育.今年6月份，在市紀(jì)委舉辦的黨風(fēng)廉政宣傳月活動中，我們積極組織系統(tǒng)黨員、干部學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī).參加了全市板報宣傳、理論研討等活動.9月份，我們按照市紀(jì)委的布置，在全系統(tǒng)范圍內(nèi)有組織、有步驟地開展了警示教育活動.通過組織廣大黨員、干部學(xué)習(xí)黨的各項紀(jì)檢條例、規(guī)定，觀看警示教育影片，電教片，組織座談討論等，增強了黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的反腐__意識和自律意識.
2、強化制度約束機制，加大監(jiān)督力度.今年，我們重點健全和完善了以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為主要內(nèi)容的領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督、談話、誡勉、定期評議等相關(guān)制度，強化了制度約束.同時，在系統(tǒng)內(nèi)全面推行政務(wù)分開和執(zhí)法公示及向社會公開制度，強化了民主監(jiān)督和社會輿論監(jiān)督，收到了良好的效果.
二、工作中存在的差距與不足
總結(jié)一年來的黨建工作，我們感到雖然在過去的基礎(chǔ)上有了新的發(fā)展和提高，但仍存在著差距與不足，主要是： 局黨委還需進一步調(diào)整、充實、健全和完善，切實做到分工明確，各負其責(zé).
2、基層支部建設(shè)還應(yīng)進一步加強，使其真正發(fā)揮政治核心作用和保證監(jiān)督作用.
3、黨組織活動在內(nèi)容和形式上還應(yīng)有所創(chuàng)新。
第四篇 建設(shè)局黨建工作年度總結(jié) 5050字
今年以來，住建黨工委基層黨組織建設(shè)緊緊圍繞全縣工作大局和組織工作中心任務(wù)，以創(chuàng)建活動為載體，以改革創(chuàng)新精神切實加強基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，以黨建促發(fā)展，推動了我縣住房和城市建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展。我局先后被授予“省級先進基層黨組織”、“省級文明機關(guān)”、“全省建設(shè)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察先進集體”、“濰坊市基層黨組織建設(shè)示范點”、“濰坊市理論宣教基地”等榮譽稱號。
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全完善制度，狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍建設(shè)
一是成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了由黨工委書記、局長任組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)黨建工作的組織協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開黨建工作會議，研究部署工作任務(wù)。把黨建工作擺上重要議事日程，納入年度工作計劃，并將其作為一項重要內(nèi)容列入下屬單位年度考核，真正形成了黨支部書記親自抓，分管書記靠上抓，黨務(wù)工作人員具體干的齊抓共管工作格局。
二是加強班子自身建設(shè)。健全完善了黨工委自身建設(shè)制度，堅持民主集中制原則，議事決策制度科學(xué)規(guī)范，每年召開兩次民主生活會。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，搞好作風(fēng)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)以律己，以身作則，率先垂范。同時，堅持理論中心組學(xué)習(xí)制度，年初制定學(xué)習(xí)計劃，搞好學(xué)習(xí)配檔，領(lǐng)導(dǎo)班子成員加強理論學(xué)習(xí)，認真貫徹黨的路線方針政策，領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)本領(lǐng)和組織協(xié)調(diào)能力明顯增強。
三是高度重視基層黨組織建設(shè)。我們及時對下屬黨支部進行了集中換屆，每年年底對下屬單位班子進行年度考核，并在全面考察、談話、推薦、民主評議的基礎(chǔ)上，對下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子進行了調(diào)整充實，極大的調(diào)動了下屬單位干事創(chuàng)業(yè)的積極性。建設(shè)工委所屬黨支部全部設(shè)置了黨務(wù)工作機構(gòu)，配備了黨支部書記、副書記及黨務(wù)工作人員，做到了機構(gòu)和黨務(wù)干部配置齊全。高度重視非公企業(yè)黨建工作，縣龍泉水務(wù)有限公司成立后及時建立了黨組織，健全了黨建工作制度，確保黨建工作同企業(yè)改制同步進行。制定了《黨建工作五年規(guī)劃》和年度《黨建工作意見》，每年與下屬黨支部書記簽訂《基層黨組織建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，指導(dǎo)下屬黨支部開展工作。
二、強化工作措施，加強教育管理，努力提高黨員隊伍素質(zhì)
一是落實黨建工作長效機制。近年來，我們制定出臺了《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》、《關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作的意見》、《關(guān)于加強和改進流動黨員管理工作的意見》和《關(guān)于抓好基層黨建工作責(zé)任制的意見》等長效機制文件，進一步完善了機關(guān)學(xué)習(xí)、發(fā)展黨員工作、理論中心組學(xué)習(xí)、黨建例會、議事決策、包村聯(lián)戶、黨員電教、黨員活動日、民主評議黨員等黨建工作制度。落實黨工委成員聯(lián)系點制度，每名黨工委成員定期到所聯(lián)系的支部指導(dǎo)黨建工作。每年制定下發(fā)《黨建工作意見》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見》，堅持每周一下午定期組織黨員干部開展政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和不定期的集中培訓(xùn)。認真抓好黨建工作創(chuàng)新，建立了黨建工作聽證制度、黨建工作公開征求意見建議制度、黨建工作監(jiān)督制度等三項黨建工作制度，使黨建工作在創(chuàng)新發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新。
二是加強黨員日常教育管理。我們制定了機關(guān)黨員干部崗位目標(biāo)責(zé)任制，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動，建立黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)制度，黨員學(xué)習(xí)有計劃、有制度、有記錄，黨員干部寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會，每名黨員都撰寫黨性分析報告，全局上下學(xué)習(xí)氣氛非常濃厚。堅持“三會一課”制度，落實每月28日的“黨員活動日”制度，各支部每月都結(jié)合自身實際，制定切實可行的黨員活動日主題，并將主題按時上報黨工委備案。在“七一”召開了慶祝建黨89周年表彰大會，在基層“五個好”黨員創(chuàng)評的基礎(chǔ)上，評選表彰了6個先進基層黨組織和54名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。各支部根據(jù)各自行業(yè)特點，努力探索基層黨組織實踐創(chuàng)新工作，分別歸納出創(chuàng)新主題，開展實踐創(chuàng)新活動。同時，我們還按規(guī)定要求配置黨員電教設(shè)備和管理人員，抓好電化教育。在此基礎(chǔ)上，我們圍繞創(chuàng)業(yè)和服務(wù)，堅持一年一個主題，先后開展了“誠信建設(shè)”、“樹行業(yè)新風(fēng)，讓群眾滿意”、“創(chuàng)建高效機關(guān)，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展”、和諧機關(guān)創(chuàng)建等主題實踐活動，通過創(chuàng)建活動，建設(shè)局對外展示了團結(jié)文明、務(wù)實創(chuàng)新、規(guī)范高效、公正廉潔的良好形象，黨員隊伍素質(zhì)明顯提高。
三是發(fā)展黨員工作。今年，我們共發(fā)展新黨員14名，其中女黨員6名。在發(fā)展黨員過程中，制定了黨員發(fā)展計劃，嚴(yán)格落實“兩推一公示”制度，加強對入黨積極分子的培訓(xùn)，按規(guī)定程序從入黨積極分子中吸納新黨員，做到了制度落實，手續(xù)完備，材料齊全，確保新發(fā)展的黨員結(jié)構(gòu)合理，素質(zhì)水平高。同時，及時足額上繳黨費，做到單獨設(shè)立帳戶，專人管理，帳簿票據(jù)清楚，半年一次通報。
三、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，扎扎實實為群眾辦實事好事
一是搞好黨務(wù)政務(wù)公開。我們制定了《黨務(wù)政務(wù)公開制度》，將年度工作目標(biāo)、成員分工情況、黨建考核情況、工作職責(zé)、辦事程序、收費標(biāo)準(zhǔn)和財務(wù)收支等在政務(wù)公開欄進行公開，設(shè)置了舉報箱，開通了舉報電話，接受社會監(jiān)督。修訂完善了公開制、辦結(jié)制、掛牌上崗制、一次性辦結(jié)制、110聯(lián)動服務(wù)制等制度。強化窗口服務(wù)意識，審批項目實現(xiàn)一個窗口辦理，做到了操作規(guī)范，程序簡化，公開透明，從而進一步拉近了與基層和群眾的距離，起到了良好的溝通、參與、監(jiān)督效果。我局審批窗口連年被評為“紅旗窗口”，贏得了群眾的廣泛贊譽。
二是深入開展學(xué)準(zhǔn)則、強素質(zhì)、作表率教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)縣委“學(xué)準(zhǔn)則、強素質(zhì)、作表率”教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，黨工委成立教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂教育活動實施意見和活動配檔表，采取多種學(xué)習(xí)形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強學(xué)習(xí)針對性，努力提高城市建設(shè)科學(xué)發(fā)展的能力和水平。堅持以學(xué)習(xí)教育活動為載體，暢通渠道，開門納諫，多層次、多角度征求意見建議，制定切實可行的整改措施，并認真抓好問題的整改。在學(xué)習(xí)活動中，堅持“兩手抓、兩不誤、兩促進”，使學(xué)習(xí)活動與各項業(yè)務(wù)工作得到了有機結(jié)合。
三是扎實開展機關(guān)規(guī)范化建設(shè)活動。我們結(jié)合建設(shè)工作實際，扎實開展了“加強機關(guān)規(guī)范化建設(shè)，提高服務(wù)發(fā)展水平”為主題的機關(guān)規(guī)范化建設(shè)活動。在活動中，我們把制度建設(shè)作為機關(guān)規(guī)范化建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，進一步完善機關(guān)規(guī)章制度10項。嚴(yán)格落實廉政建設(shè)四不準(zhǔn)制度。同時，建立了機關(guān)干部崗位目標(biāo)責(zé)任制，細化量化機關(guān)工作人員崗位責(zé)任指標(biāo)，對機關(guān)每個科室、科室每個崗位、每項工作都明確工作內(nèi)容、完成時限和標(biāo)準(zhǔn)要求，做到任務(wù)落實到人，考核到人，真正以工作的高標(biāo)準(zhǔn)保證工作的高質(zhì)量。健全完善了經(jīng)常性征求群眾意見制度，通過設(shè)立熱線電話、舉報箱和下基層征求意見等方式，廣泛征求基層群眾和服務(wù)對象的意見，并將征求到的意見逐一理順，制定整改方案，落實整改單位及責(zé)任人，及時加以整改。通過加強制度化建設(shè)，使機關(guān)工作有標(biāo)準(zhǔn)、有要求、有責(zé)任、有檢查、有實效，用制度管人管事，做到有章可循，制度落實。
四是積極做好扶貧包村工作。我們先后投資10多萬元，幫扶我縣寺頭鎮(zhèn)石佛堂村建設(shè)村級活動場所、香椿批發(fā)市場、臨九路兩側(cè)平房改造。走訪慰問建國前老黨員、老干部和村內(nèi)貧困戶34人次，送去米、面、油及現(xiàn)金等共計6000多元。在開展扶貧的同時，我們還幫助他們開展文明戶創(chuàng)評、計劃生育、社會治安和信訪協(xié)調(diào)等工作。局機關(guān)干部職工與所包村貧困戶結(jié)對幫扶，包村工作組成員經(jīng)常駐村調(diào)研，指導(dǎo)協(xié)助村委抓好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進農(nóng)民增收，切實為群眾辦實事、辦好事。我局連年被評為包村工作先進單位。
四、以點帶面，務(wù)實創(chuàng)新，保持建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展
今年來，我們通過圍繞中心工作抓黨建，抓好黨建促進全局各項業(yè)務(wù)工作的開展，推動了建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展。在具體工作中，遵循“綠化美化高檔次、道路建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)、搬遷安置大片區(qū)”原則，以各工程建設(shè)指揮部為主體，組織實施了“一河、七路、七大片區(qū)”二十項重點工程，完成搬遷投資16億元，城市基礎(chǔ)設(shè)施投資6億元。主要抓了以下五個方面的工作：
一是舊城改造實現(xiàn)大突破。今年，縣委、縣政府對搬遷改造工作高度重視，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，分別成立了駢邑路兩側(cè)、中央商務(wù)區(qū)、濱河片區(qū)、朐山前片區(qū)、后樓片區(qū)、東郡片區(qū)、老龍灣片區(qū)搬遷改造建設(shè)指揮部，縣領(lǐng)導(dǎo)掛帥，從縣直部門、城關(guān)、東城街辦抽調(diào)700多名干部，集中精力，攻堅破難，全縣搬遷住宅房屋4300戶，搬遷企業(yè)和經(jīng)營業(yè)戶1700家，搬遷房屋面積200萬平方米，騰出建設(shè)用地3000多畝，為新一輪城市建設(shè)騰出了發(fā)展空間。同時，聘請國內(nèi)一流規(guī)劃設(shè)計單位編制了中央商務(wù)區(qū)、濱河片區(qū)控制性規(guī)劃和安置社區(qū)修建性規(guī)劃。楊家場、卜家小河、中央商務(wù)區(qū)、朐山南安置社區(qū)已全面動工，安置樓建筑面積達50萬平方米。
二是城市服務(wù)功能實現(xiàn)大提升。根據(jù)我縣城區(qū)道路窄、斷頭路多、交通擁擠的實際，加大投資力度，提升建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，組織實施了朐山路、站前路、華特路、駢邑路、沂山路、興隆東路拓寬改造工程，新建沂山中路和沂山路彌河大橋及黃龍溝橋，把沂山路建成連接?xùn)|、西兩城的現(xiàn)代化景觀大道。對新華路、山旺路、民主路、文化路、城南街重新鋪設(shè)瀝青路面。今年共改造建設(shè)道路總里程38公里，新鋪瀝青油面74萬平方米，鋪裝人行道21.7萬平方米，交通隔離欄18公里，強弱電全部下地，高檔次設(shè)置道路設(shè)施，新安裝led路燈1100基，信號燈104基，埋設(shè)排水管道56公里，完成總投資3億元，交通狀況得到明顯改善。道路改建同步實施道路綠化22萬平方米。沿彌河組織實施了文化公園、水景公園、黃龍公園建設(shè)工程。全縣綠化總投資4億元，新增綠地面積430萬平方米。以文教衛(wèi)生為重點，相繼開工建設(shè)了東城雙語學(xué)校、九年制外國語學(xué)校、縣第一實驗小學(xué)、縣醫(yī)院綜合樓、廣通傳媒大廈、科技孵化器等一批公共服務(wù)設(shè)施。配套建設(shè)完善供氣、供水、排水、供熱管網(wǎng)工程，城市綜合服務(wù)功能得到進一步提高。
三是房地產(chǎn)開發(fā)實現(xiàn)大發(fā)展。今年，我縣把抓房地產(chǎn)開發(fā)、抓樓盤品質(zhì)提升作為建設(shè)山水園林宜居城市的基礎(chǔ)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過項目招拍掛方式，成功拍賣楊家場地塊、原汽運公司地塊、原外貿(mào)冷藏廠、焦化賓館、燃氣熱力集團等地塊的拆遷開發(fā)權(quán)，出讓土地面積600多畝。成功完成了焦化廠搬遷改造，彌河兩側(cè)改造取得了重大突破。陽光水岸、御景花園、同濟盛世家園、湖畔龍城等住宅小區(qū)相繼開工建設(shè)。全縣房地產(chǎn)開發(fā)面積182.5萬平方米，新開工面積91萬平方米;辦理房產(chǎn)交易1668宗，商品房預(yù)售合同備案1666宗，備案面積23萬平方米，辦理房屋抵押登記3447宗。編制完成了2023-2024年臨朐縣解決城鎮(zhèn)低收入家庭住房困難發(fā)展規(guī)劃和臨朐縣公共租賃住房實施辦法。加強物業(yè)管理用房管理，完成17個新建住宅小區(qū)物業(yè)用房的預(yù)批，收取物業(yè)保證金200萬元。
四是建筑業(yè)實現(xiàn)健康發(fā)展。在建筑業(yè)管理上，緊緊抓住質(zhì)量、安全生產(chǎn)、建筑節(jié)能三個重點，嚴(yán)格落實工程質(zhì)量終身負責(zé)制、安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行國家強制性技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格施工圖審查程序，堅持實體質(zhì)量監(jiān)督與行為監(jiān)督并重，突出地基基礎(chǔ)和主體結(jié)構(gòu)的監(jiān)管，提高工程結(jié)構(gòu)安全。嚴(yán)格安全生產(chǎn)許可制度，嚴(yán)格建筑工程安全防護、文明施工措施費用實施流程，在安全報監(jiān)、施工許可等關(guān)口嚴(yán)格把關(guān)，較好地保障了施工現(xiàn)場的安全投入。結(jié)合基礎(chǔ)管理年、質(zhì)量安全管理年、安全生產(chǎn)月等活動，對強化安全基礎(chǔ)管理、提高操作人員安全技能起到了良好的促進效果。大力實施建筑節(jié)能和推進新型墻體材料應(yīng)用，城區(qū)新建建筑節(jié)能設(shè)計執(zhí)行比例達100%。全年完成建筑業(yè)總產(chǎn)值17億元，創(chuàng)利稅1.03億元。組織7次綜合檢查，檢查工程760個次，下達隱患整改通知書430份，提出安全隱患2700余條。審查工程200項，建筑面積70萬平方米，提出審查意見4000余條。創(chuàng)出市級“質(zhì)量誠信、用戶滿意”工程21個、申報“鳶都杯”工程2個，創(chuàng)出市級以上安全文明工地113個。辦理施工許可82項，面積158萬平方米。監(jiān)督招標(biāo)68次，單體建筑工程138個，建筑面積53萬平方米，審查施工合同68份。
五是小城鎮(zhèn)建設(shè)提升再上新臺階。按照全市城鎮(zhèn)化工作會議精神，堅持分類指導(dǎo)，突出特色，逐鎮(zhèn)研究發(fā)展定位，落實工作措施，確定重點工程，加強調(diào)度檢查。把小城鎮(zhèn)建設(shè)提升與社區(qū)建設(shè)、農(nóng)村建和危房改造、遷村并點有機結(jié)合起來，實現(xiàn)了小城鎮(zhèn)的大發(fā)展、大變化。全縣小城鎮(zhèn)建設(shè)總投資36.8億元，其中基礎(chǔ)設(shè)施投資6.8億元，新建道路67公里，敷設(shè)排水管網(wǎng)89公里，安裝路燈2284盞，鋪設(shè)人行道59萬平方米，建成綠地390萬平方米，新建公共建筑27萬平方米，實施整村改造21個村，農(nóng)村新建住房6821戶，危房改造2211戶，小城鎮(zhèn)建設(shè)提升工作得到了市縣和社會各界充分肯定。
總之，今年來，在基層黨組織建設(shè)工作中，我們做了一些工作，取得了一定成績，但離上級要求還有一定差距。下一步，我們將以這次檢查考核為契機，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，加大工作力度，完善工作措施，扎實做好基層黨組織建設(shè)的各項工作，為推動我縣經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展做出更大的貢獻。
第五篇 最新2023年度黨建工作總結(jié) 8050字
黨建工作是我們每一個單位每一個地方黨支部都要去做好的工作，下面是小編搜集整理的最新2024年度黨建工作總結(jié)，歡迎閱讀。更多資訊請繼續(xù)關(guān)注2023工作總結(jié)欄目！
最新2024年度黨建工作總結(jié)
去年以來，按照中央和省、市、區(qū)委要求，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，我積極履行黨委書記的職責(zé)，改進工作方法，創(chuàng)新工作載體，完善工作制度，扎實推進社區(qū)黨建工作?，F(xiàn)述職如下：
一、履職工作特色和亮點
一是認真履行黨委書記工作職責(zé)。把黨建工作放在首位，細化、量化黨建目標(biāo)任務(wù)，11次主持召開社區(qū)黨委會和專題黨建會議，牽頭研究制定社區(qū)黨建工作計劃，落實黨建工作責(zé)任，解決黨建實際困難3件。落實走訪、談話等制度，結(jié)合群眾路線實踐活動深入社區(qū)走訪51次，與網(wǎng)格黨支部書記、轄區(qū)單位黨支部書記談話18人次。
二是突出社區(qū)黨建工作特色。著力打造社區(qū)共建、黨員志愿者服務(wù)、便民服務(wù)一條龍等工作亮點，全力打造一站式服務(wù)大廳，增設(shè)代繳水、電、電話費等服務(wù)窗口，切實提高服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和水平。
三是為黨建工作開展提供基礎(chǔ)保障。注重打牢黨建工作基礎(chǔ)，為網(wǎng)格黨支部專門安排2處活動場所，投入2萬元購買了電視機、電腦、打印機、檔案柜，為網(wǎng)格黨支部組織活動、開展工作提供了必要的工作保障。述職報告范文
二、存在的主要問題及原因
一是對黨建工作重視不夠。第一責(zé)任人意識不強，社區(qū)成立后，在改善辦公條件、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、社區(qū)管理等方面投入較大，對基層黨建工作投入精力和財力相對較少，對黨建工作雖然能夠做到安排什么就抓什么，部署什么就干什么，但是還存在推著干、干著看、被動應(yīng)付的問題，缺少抓黨建工作的主業(yè)意識和將黨建工作作為第一要務(wù)的責(zé)任感和緊迫感。
二是黨組織活動不能堅持經(jīng)常。黨內(nèi)政治生活堅持不好，三會一課和民主評議黨員等工作不能帶頭經(jīng)常組織，自己思想中就存在著因為離退休老黨員多、體弱多病黨員多、外出黨員多，所以活動不好組織的想法，并以此為借口，對黨的活動不重視、不組織，得過且過、敷衍了事。
三是黨務(wù)干部整體素質(zhì)和能力水平不能滿足工作需要。由于忽視了對黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)，導(dǎo)致黨務(wù)干部的能力素質(zhì)停滯不前，后備力量嚴(yán)重不足，直接影響了社區(qū)服務(wù)功能的有效發(fā)揮。今年社區(qū)原有的2名黨務(wù)協(xié)理員相繼退休后，社區(qū)在開展教育實踐活動和社區(qū)換屆選舉工作時，特別是組織服務(wù)群眾過程中，明顯感覺不能適應(yīng)和滿足工作需要。
四是服務(wù)基層群眾方式方法不夠靈活。沒有充分發(fā)揮黨組織和黨員的積極作用，滿足于過去打造一站式、一條龍服務(wù)取得的工作成績，沒有對服務(wù)群眾工作進行認真深入的研究，群眾反映什么就幫助解決什么，主動服務(wù)、靈活服務(wù)意識不強。
產(chǎn)生以上問題的主要原因有：一是思想認識有偏差。作為社區(qū)書記，對加強基層黨的建設(shè)的重要性和必要性缺乏應(yīng)有的認識，存在說起來重要、做起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象。對基層黨支部建設(shè)還缺乏強有力的指導(dǎo)，對新形勢下加強基層黨建工作的方式方法研究不深、實踐不夠，重業(yè)務(wù)輕黨建、重形式輕效果的固性思維還沒有徹底轉(zhuǎn)變。二是存在畏難情緒和應(yīng)付心理。認為黨建工作務(wù)虛多、務(wù)實少，加上總覺得社區(qū)是信訪維穩(wěn)重災(zāi)區(qū)，各項工作任務(wù)繁重復(fù)雜，工作力量薄弱，對于抓黨建工作顯得力不從心，因此對黨建工作產(chǎn)生了畏難情緒和應(yīng)付心理。三是對黨建工作管理不到位。仍然停留在開會布置、副書記安排、網(wǎng)格黨支部書記落實的狀態(tài)，沒有真正俯下身子主動參與，跟蹤檢查。對社區(qū)黨建研究不深，辦法不多。黨建工作缺乏系統(tǒng)性、實效性、科學(xué)性，沒有長遠規(guī)劃，在落實過程中存在淡化、虛化、弱化、簡化甚至曲化等問題，阻礙了社區(qū)黨建工作的進展。四是推進黨建工作機制落實不夠。只注重完成表面工作，對基層黨建責(zé)任落實重視不夠，缺乏有針對性和操作性的基層黨建工作制度保障。即使制定了制度，也沒有嚴(yán)格執(zhí)行。工作制度和服務(wù)機制不健全，想著干，推著干，沒有形成一套務(wù)實管用、行之有效的黨建工作機制。
三、下步工作思路和主要措施
一是認真落實主體責(zé)任。作為黨建工作第一責(zé)任人，堅持站在鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，深刻認識加強社區(qū)黨建的極端重要性，扎實做好黨建基礎(chǔ)工作。健全完善黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，認真抓好黨委的民主生活會和基層黨支部的組織生活會，嚴(yán)格落實三會一課、民主評議黨員等制度。
二是扎實落實社區(qū)黨建工作任務(wù)。進一步鞏固和創(chuàng)新社區(qū)黨建工作，利用宣傳、培訓(xùn)、活動等方式提高社區(qū)黨員的政治理論水平。保證每季度組織一次理論講堂、半年開展一次黨建工作集中培訓(xùn)，提高社區(qū)黨務(wù)干部開展黨建工作的能力。在人口密集的公共場所建設(shè)宣傳科學(xué)理論、塑造美好心靈、弘揚社會正氣的陣地，提高社區(qū)群眾的政治思想覺悟。加強精神文明建設(shè)，計劃組織踐行社會主義核心價值觀、廉政文化進社區(qū)等社區(qū)文化活動6場次，豐富群眾的精神文化生活，弘揚中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)，全面推進社區(qū)黨建。
三是打造服務(wù)型基層黨組織。突出貼心服務(wù)主題，發(fā)揮社區(qū)一站式服務(wù)大廳的一條龍服務(wù)功能，增設(shè)代買火車票等貼心服務(wù)項目。每年開展一次社區(qū)居民體檢和為老人、兒童理發(fā)的公益性活動。充分發(fā)揮社區(qū)黨員志愿者作用，深入居民群眾開展科普宣傳和法律、醫(yī)療、政策咨詢等服務(wù)。繼續(xù)開展六必訪活動，為弱勢群體提供上門服務(wù)。述職報告范文
四是全面加強網(wǎng)格黨支部建設(shè)。社區(qū)換屆選舉結(jié)束后，進一步整合調(diào)整社區(qū)網(wǎng)格黨支部，選優(yōu)配強網(wǎng)格黨支部書記，層層落實社區(qū)、網(wǎng)格黨支部書記主體責(zé)任，同時加大網(wǎng)格黨支部的經(jīng)費投入，保證每個支部1000元的黨建活動經(jīng)費，協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)小學(xué)利用寒暑假和節(jié)假日為網(wǎng)格黨支部提供活動陣地。
最新2024年度黨建工作總結(jié)
2024年，我院黨建工作按照鎮(zhèn)黨委和縣衛(wèi)生局黨委工作部署，堅持以鄧小平理論和三個代表的重要思想為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為主線，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點，認真加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，以病人利益第一，提高服務(wù)質(zhì)量質(zhì)量為宗旨，在醫(yī)療改革中，銳意改革，開拓進取，勇于實踐，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，確保了我院工作的順利開展。現(xiàn)將今年的工作情況匯報如下：
一、以求真務(wù)實的態(tài)度，開展群眾路線教育實踐活動。
按照上級黨委要求，黨的群眾路線教育實踐活動，從xxxx年x月開始，到x月份基本完成，需完成學(xué)習(xí)教育，聽取意見、查擺問題，開展批評、整改落實，建章立制三個環(huán)節(jié)的工作。學(xué)習(xí)教育，聽取意見環(huán)節(jié)。
(1)周密部署，認真做好教育活動準(zhǔn)備。按照相關(guān)文件精神和動員會議精神要求，我院迅速成立了黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，院長張可愛任組長，副院長彭輝任副組長，班子成員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)對整個活動的組織實施、落實和宣傳，任務(wù)清楚，分工明確，責(zé)任到人，確?；顒佑袟l不紊的開展。制定方案，召開動員大會，對深入開展教育實踐活動進行了動員部署。
(2)緊扣環(huán)節(jié)，扎實推進學(xué)習(xí)活動開展。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，醫(yī)院先后召開了院支委專題學(xué)習(xí)會，認真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神和教育實踐活動必讀書目，院支部書記帶頭領(lǐng)讀;專題輔導(dǎo)學(xué)，在自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，院支部組織開展專題輔導(dǎo)講座，由院支部書記彭輝作主題講座;并組織全體黨員集中觀看了教育影片《周總理的四個晝夜》和《焦裕祿》;集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，要求黨員干部精讀研學(xué)《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》、《論群眾路線重點論述摘編》和《厲行節(jié)約、反對浪費重要論述選編》三本書，記好學(xué)習(xí)筆記、民情筆記、心得筆記三本筆記;動員全體黨員干部積極主動參與，認真撰寫心得體會文章。
(3)開門納諫，真心聽取意見。多形式征求意見，院支部通過民主評議、召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議、病員家屬專題座談會、開展問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、投訴電話等形式廣泛征求群眾對院領(lǐng)導(dǎo)班子及醫(yī)院發(fā)展意見和建議;著力聚集四風(fēng)問題，醫(yī)院收集的意見建議進行了匯總梳理22條;即知即改，以實際行動轉(zhuǎn)變作風(fēng)。查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。
(1)聚焦四風(fēng)找準(zhǔn)找實問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結(jié)合上級點評、督導(dǎo)組反饋和群眾提的意見，深入查找班子和班子個人四風(fēng)問題具體表現(xiàn);召開領(lǐng)導(dǎo)班子集體議四風(fēng)會議，針對前階段征求到的的四風(fēng)問題，領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次發(fā)言，根據(jù)自己的分工，進行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。
(2)全面深入開展談心談話。由院主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負責(zé)同志之間主動相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自我批評，進行誠懇的相互批評，努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。
(3)嚴(yán)肅認真對照檢查。我院領(lǐng)導(dǎo)干部堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅持自己寫、寫自己，深刻剖析，認真撰寫對照檢查材料，確保該項工作不流于形式、不走過場。
(4)召開專題民主生活會。我院于x月x日召開專題民主生活會，會上，各位領(lǐng)導(dǎo)班子成員針對自身存在的四風(fēng)問題進行了深刻查擺剖析，并進行了嚴(yán)肅認真的批評與自我批評，坦誠相見，會上還對院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行了民主測評，局督導(dǎo)組給予點評，表示我院此次專題民主生活會會前準(zhǔn)備充分扎實、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評與自我批評嚴(yán)肅認真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達到了紅紅臉、出出汗、治治病的預(yù)期效果，實現(xiàn)了團結(jié)批評團結(jié)的目的。
二、基本黨建工作
(一)嚴(yán)格遵循有步驟、有計劃地做好了發(fā)展黨員的工作，嚴(yán)格把臨床醫(yī)療一線、一流的青年作為發(fā)展重點，嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，嚴(yán)格把握發(fā)展黨員工作中培養(yǎng)、政審、考察、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)。今年支部發(fā)展了黨員一名、發(fā)展預(yù)備黨員一名，從而改善了支部黨員的年齡結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)了支部黨員的新老交替，狀大了支部黨員隊伍，加強了我院黨組織的建設(shè)，增強了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為醫(yī)院的穩(wěn)定和發(fā)展做出了一定的貢獻。
(二)圍繞醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定中心任務(wù)大力開展思想政
治工作，在思想上、政治上、行動上與____和上級黨委保持高度一致。加強職工的政治學(xué)習(xí)，強化職業(yè)道德和服務(wù)理念，針對群眾關(guān)心的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量和收費價格等熱點問題，配合院務(wù)委員會制定了有關(guān)措施，健全了監(jiān)督制約機制，定期召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會，建立病人對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的評價制度，通過調(diào)查反饋的信息，及時發(fā)現(xiàn)問題，找出原因并加以改進，樹立了醫(yī)院的良好形象。進一步的改善了廣大職工的服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高了服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范了廣大醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為。
三、精神文明建設(shè)工作情況
繼續(xù)開展三好一滿意、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動。并把創(chuàng)建活動與醫(yī)療工作相結(jié)合、與深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革緊密結(jié)合起來，貫穿于醫(yī)療活動的全過程。始終把政風(fēng)行風(fēng)評議、治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賂賄、反腐__和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為醫(yī)院精神文明的一項大事來抓，組織全體職工學(xué)習(xí)醫(yī)院工作人員守則、文明服務(wù)公約、醫(yī)院文明用語、醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)九不準(zhǔn)通過學(xué)習(xí)和爭創(chuàng)活動，為樹立衛(wèi)生行業(yè)形象，提高服務(wù)水平，改進醫(yī)患關(guān)系方面打下了堅實基礎(chǔ)。
四、行風(fēng)建設(shè)工作情況
為了進一步加強行風(fēng)建設(shè)工作，今年我們不斷完善各種公開制度，重新修改社會公開承諾部分內(nèi)容，層層簽訂糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任書、公開服務(wù)承諾書、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律杜絕走讀行為承諾書、院科級及黨員自覺抵制隨禮風(fēng)公開承諾書、不出入私人會所和持私人會所卡承諾書，簽訂執(zhí)行醫(yī)患雙方不收和不送紅包協(xié)議書。強化醫(yī)務(wù)人員上崗著裝，掛牌服務(wù)。通過投訴舉報信箱和投訴電話，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或舉報涉軟問題，核實后按規(guī)定及時處理，堅決糾正一切不正之風(fēng)，保證衛(wèi)生事業(yè)順利發(fā)展，到目前無患者反應(yīng)收受紅包問題。
五、存在的主要問題與不足
(一)理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊。存在被動學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性不夠強。在運用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實踐、破解難題上還有一定的差距，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。
(二)思想解放的還不夠徹底。在思想上、政治上、行動上能與黨組織保持高度一致。但還存在思想不夠解放，工作因循守舊的問題，沒有最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造力。
六、今后改進的措施
(一)加強理論學(xué)習(xí)、提高科學(xué)解決問題能力。樹立與時俱進的思想，大膽解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，增強運用科學(xué)理論解決各種矛盾和問題的本領(lǐng)，提高駕馭全局的能力。
(二)轉(zhuǎn)變思想觀念，在作風(fēng)建設(shè)上爭當(dāng)表率。一是在創(chuàng)新上下功夫，主動研究新辦法、采取新舉措，不斷推動工作向前發(fā)展;二是在抓好落實上狠下功夫，講實話、辦實事、求實效，一步一個腳印地把各項工作推向前進;三是帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，講政治、講正氣，增強大局意識，用好的作風(fēng)帶動工作。
最新2024年度黨建工作總結(jié)
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、大家好：
按照會議要求，本人現(xiàn)代表xx社區(qū)就工作進行述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們進行評議：
一、工作回顧
xx社區(qū)按照黨的群眾路線教育實踐活動總體要求，全面推行社區(qū)黨組織365精細化服務(wù)法，不斷加強社區(qū)黨組織自身建設(shè)，以健康xx為理念，通過365日全天候健康管理、健康服務(wù)，增強社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力，打造具有健康的人、健康的心，健康的社區(qū)這一特色的綠色健康品牌社區(qū)?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)和工作情況匯報如下：
(一)抓隊伍強班子，提升服務(wù)水平
一是通過強化理論武裝，提升干部隊伍素質(zhì)。結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型社區(qū)活動，制定了黨員干部學(xué)習(xí)例會制度，將每周五確定為黨員干部學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)黨的各項理論政策、黨史知識以及優(yōu)秀的文學(xué)作品。每周由兩位黨員干部主持學(xué)習(xí)，所有干部輪周主持，通過這種方式提高干部的學(xué)習(xí)積極性與創(chuàng)造性。今年共組織專題學(xué)習(xí)32次，組織學(xué)習(xí)討論8次，社區(qū)干部平均每人撰寫學(xué)習(xí)筆記2萬字，撰寫學(xué)習(xí)心得。
二是通過履行第一責(zé)任人職責(zé)，狠抓干部隊伍建設(shè)。堅持以制度約束隊伍、管理事務(wù)，形成以制度管人的制約機制和激勵機制。加強干部隊伍的培訓(xùn)、教育和管理，堅持每月召開一次黨員大會，召開一次支委會，每半年召開一次組織生活會，并通過講黨課增強干部的大局意識、發(fā)展意識和服務(wù)意識。述職報告范文
三是通過理念創(chuàng)新，推動社區(qū)建設(shè)晉位升級。按照社區(qū)黨組織建設(shè)晉位升級的要求，為破解創(chuàng)新不足的難題，社區(qū)采取向居民請教、向先進社區(qū)學(xué)習(xí)、向包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)請示等方式積極征詢創(chuàng)新的辦法與思路，助推社區(qū)晉位升級。
(二)知民情解民意，延伸服務(wù)內(nèi)容
按照社區(qū)黨組織365精細化服務(wù)法的具體要求，知民情解民意，延伸服務(wù)內(nèi)容，滿足居民多樣化需要。
1.掌握民情。通過定期走訪居民、接待居民來訪來電、網(wǎng)絡(luò)互動等方式掌握民情并記錄民情日記。一是定期走訪，通過每兩個月對網(wǎng)格內(nèi)的住戶、企業(yè)走訪一遍，每兩周對特殊群體走訪一遍。在入戶過程中做到對特困家庭生活情況必問、孤寡及空巢老人身體情況必問、殘疾人生活及身體情況必問、待業(yè)失業(yè)人員就業(yè)情況必問、流動人口租房信息必問、矯正對象思想情況的六必問，及時了解特殊群體的需求，幫助其解決生活困難。二是接待群眾來訪來電。熱情接待每一位上門反映和電話反映問題的居民，認真聽取群眾的意見和建議，耐心解釋群眾的疑問和困惑。及時了解和掌握下水道堵塞、路面破損、路燈損毀等關(guān)系群眾切身利益的問題。三是網(wǎng)絡(luò)互動，通過社區(qū)qq群、在職黨員qq群、微信群等信息平臺與居民互動，隨時了解社情民意，聽取居民意見建議。詳細記錄《民情日記》和民情登記臺賬。今年，共記錄民情日記9000字，記錄民情30件，其中已辦理的26件。
2.辦理民事。在具體工作中按照分析民情聚焦問題、建立臺賬梳理問題、及時辦理解決問題、反饋結(jié)果實時跟進、群眾評議接受監(jiān)督、動態(tài)考核科學(xué)評價六個步驟辦理民事，讓社區(qū)服務(wù)內(nèi)容具體化，服務(wù)流程規(guī)范化。社區(qū)建立了民情的日匯總、周分析、月總結(jié)、季反饋制度和值周書記輪值制度，根據(jù)已經(jīng)分析研究的結(jié)果，分類建立即辦件、限時件、特辦件、承諾件、和代辦件臺賬，明確辦理責(zé)任人、辦理時限、主要措施。目前共建立問題臺賬86個，已經(jīng)解決的有62件。同時實行銷號制度，解決一件銷號一件。社區(qū)集中精力解決了一批群眾關(guān)心和關(guān)注的熱點、難點問題。協(xié)調(diào)資金63萬元，為那日松南路五號街坊背街小巷硬化3000平方米并在部分路段安裝防護欄與限高架，為社區(qū)陣地南巷硬化1200平米，為割蛇壕平房區(qū)硬化1180平米;整合社區(qū)活動陣地，新開辟五處功能室，新建一處80平米的活動室;清理積存垃圾5噸、更換安裝破損、遺失井蓋4個。協(xié)調(diào)職能部門為割蛇壕小二樓建垃圾中轉(zhuǎn)站一座，為割蛇壕平房區(qū)35戶居民上了自來水，為那日松南路五號街坊225號、裕府小區(qū)北墻外等巷道建排污管網(wǎng)45米，為兩條巷道安裝了路燈，新增綠化600平米，疏通排水排污管網(wǎng)5處;為3戶貧困戶申請了低保，幫扶慰問貧困戶35戶，發(fā)放慰問金29300元。
3.滿足民需。結(jié)合自身實際，xx社區(qū)組建了健身服務(wù)團、健心服務(wù)團、健情服務(wù)團，積極開展組團服務(wù)，并將預(yù)約、代辦、錯時、數(shù)字服務(wù)有效融合于組團服務(wù)中，著力打造綠色健康社區(qū)。為居民提供更加個性化的需求，提升社區(qū)服務(wù)品質(zhì)。發(fā)揮全國群眾體育先進社區(qū)示范引領(lǐng)作用，xx社區(qū)先后承辦了三屆富興街道群眾體育運動會，翻修改造籃球場、網(wǎng)球場各一處，組建了兩支健身舞隊;充分整合社區(qū)文化資源，組建了夢響藝術(shù)團，先后演出25場，并兩次獲得東勝區(qū)特色文藝展演金獎，我自編自導(dǎo)的小品《堅守》獲東勝區(qū)第十一屆社區(qū)文藝匯演曲藝類創(chuàng)作獎及一等獎、獲鄂爾多斯市農(nóng)牧民文藝匯演曲藝類銅獎。新創(chuàng)作的群口快板《群眾路線走基層》與漫瀚調(diào)對唱《群眾路線依了百姓的心》同樣得到觀眾的好評與喜愛。此外，通過協(xié)調(diào)東勝區(qū)團委、東聯(lián)中學(xué)、萬佳小學(xué)，組建了一支五點半課堂義教團隊，免費為轄區(qū)貧困兒童、流動兒童補習(xí)功課，五點半課堂被自治區(qū)宣傳部評為基層示范講堂。社區(qū)和諧家園社區(qū)課堂每月舉辦一場內(nèi)容貼近百姓生活的講座，今年，共舉辦講座7場。開展愛在xx志愿者服務(wù)活動，充分利用三到兩強活動，讓轄區(qū)在職黨員到社區(qū)亮身份、認崗位、做表率，目前共有79名在職黨員在我社區(qū)報到并認領(lǐng)了服務(wù)項目。同時社區(qū)成立了6支志愿者服務(wù)隊，每月組織開展3-5次志愿者服務(wù)，扶貧助困、扶殘助弱、就業(yè)幫扶、家政服務(wù)、醫(yī)療、文化服務(wù)等。述職報告范文
(三)抓紀(jì)律轉(zhuǎn)作風(fēng)，完善工作機制。
我組織班子全體成員，完善了《民主評議黨員制度》和《工作紀(jì)律制度》，建立黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制，注重關(guān)心和幫助老黨員、生活困難黨員。推行發(fā)展黨員記實制、公示制、保持黨員隊伍的先進性和純潔性，做到用嚴(yán)格的制度規(guī)范黨員干部的行為。在半年一次的組織生活會中開展了批評與自我批評、黨員黨性分析評議、民主評議黨員等活動。
在半年一次的述職大會上，向兩代表一委員和居民代表就黨支部工作進行述職，并組織參會人員進行評議。同時，通過設(shè)置意見箱、開通服務(wù)熱線、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，進行群眾滿意度測評，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。
二、存在不足
一年來，xx社區(qū)在街道領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在各位同事的辛苦努力下，各項工作取得了一定成績。但也存在一些不足：一是因我認識不到位，導(dǎo)致對黨員的教育與管理上存在疏漏，黨員活動內(nèi)容單一，缺乏創(chuàng)新，培養(yǎng)和發(fā)展新黨員速度過慢;二是黨員先鋒模范作用沒發(fā)揮好，沒有有效調(diào)動離退休老黨員、流動黨員服務(wù)社會的積極性。三是社區(qū)黨建缺乏特色，把解決居民常規(guī)問題與服務(wù)居民等同于社區(qū)黨建，沒有突顯出黨建的主體地位。四是沒有把非公有制企業(yè)黨建當(dāng)做重點來抓。
三、今后努力方向
201x年xx社區(qū)工作思路是全面貫徹黨的十八大精神，認真貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆四中全會依法治國內(nèi)容，以黨建工作為統(tǒng)領(lǐng)，以服務(wù)為主線，全面推行社區(qū)黨組織365精細化服務(wù)法，以健康xx為理念，繼續(xù)為實現(xiàn)健康的人、健康的心，健康的社區(qū)這一目標(biāo)而努力。要做到提高三種認識，尋求社區(qū)黨建動力;(即搞好社區(qū)黨建是全面建成小康社會的重要實踐、搞好社區(qū)黨建是加強黨的基層組織建設(shè)的重要內(nèi)客、搞好社區(qū)黨建是建設(shè)社會主義政治文明的有效舉措三種認識);抓好三個結(jié)合，激發(fā)社區(qū)黨建活力(即把社區(qū)黨建與維護社區(qū)穩(wěn)定相結(jié)合、把社區(qū)黨建與繁榮社區(qū)文化相結(jié)合、把社區(qū)黨建與強化社區(qū)服務(wù)相結(jié)合);調(diào)動三方積極性，凝聚社區(qū)黨建合力(即調(diào)動各職能部門的積極性，爭取更多支持、調(diào)動轄區(qū)單位黨組織積極性，形成共建優(yōu)勢，調(diào)動廣大黨員積極性，發(fā)揮先鋒模范作用)。同時要創(chuàng)新工作內(nèi)容、方式、載體，努力形成社區(qū)大黨建工作格局。
以上匯報，不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正
第六篇 年度黨建工作總結(jié) 4400字
一、認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會精神，加強理論武裝。
我辦黨組把用中國特色社會主義理論武裝黨員作為首要政治任務(wù)，通過中心組學(xué)習(xí)、辦班培訓(xùn)、理論研討、輔導(dǎo)講座等多種形式，組織黨員干部認真研讀黨的xx屆三中、四中全會和中紀(jì)委三次全會精神，著力掌握黨的xx大以來確立的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想和重大工作部署，統(tǒng)一思想，提高認識。
1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，措施得力。首先建立健全中心組學(xué)習(xí)制度，以中心組的學(xué)習(xí)帶動全辦的學(xué)習(xí)，逐步形成了黨組理論學(xué)習(xí)中心組先學(xué)一步，再指導(dǎo)和帶動全辦學(xué)習(xí)的好做法，黨的四中全會和中央紀(jì)委三次全會召開后，黨組及時召開專題會議，研究部署學(xué)習(xí)貫徹全會精神，組織中心組集中學(xué)習(xí)了“加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、加強和改進新形勢下黨的建設(shè)”等專題，辦黨組書記孟建國同志在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，帶頭交流學(xué)習(xí)體會，結(jié)合實際向全體干部上黨課。
2、結(jié)合實際，統(tǒng)籌安排。年初，根據(jù)財政部和省直機關(guān)黨工委的統(tǒng)一部署，結(jié)合我辦實際，制訂學(xué)習(xí)計劃，對全辦理論學(xué)習(xí)作出精心安排，在時間的投入上，明確各黨支部、黨小組每月組織學(xué)習(xí)不少于2次，每次投入學(xué)習(xí)的時間不少于2小時。同時，針對外出檢查任務(wù)較多的特點，采取統(tǒng)籌兼顧、分類指導(dǎo)的辦法，督促業(yè)務(wù)處緊緊抓住每次專項檢查間隙，織織集中學(xué)習(xí)，對外出時間較長的檢查組，要求建立臨時黨支部，切實抓好外出期間的理論學(xué)習(xí)和思想教育工作。
3、深入學(xué)習(xí) 做好結(jié)合。在學(xué)習(xí)中做到五個結(jié)合，把學(xué)習(xí)全會精神和鞏固擴大學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果結(jié)合起來，通過理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，用以促學(xué)，轉(zhuǎn)變與科學(xué)發(fā)展不相適應(yīng)的觀念；把學(xué)習(xí)與個人思想實際結(jié)合起來，通過學(xué)習(xí)進一步推進個人世界觀轉(zhuǎn)變，促使黨員干部增強為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的使命感和責(zé)任感；把學(xué)習(xí)和機關(guān)效能建設(shè)結(jié)合起來，通過學(xué)習(xí)促進黨員干部的學(xué)習(xí)力，創(chuàng)造力和執(zhí)行力的提升，自覺樹立大局意識和服務(wù)意識；把學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來，在學(xué)習(xí)中以“加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚良好作風(fēng)”為主題，分別召開領(lǐng)導(dǎo)干部和黨內(nèi)民主生活會，檢查對照黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)方面存在的的問題；把學(xué)習(xí)和實際工作結(jié)合起來，在認真學(xué)習(xí)提高認識的基礎(chǔ)上，查找我辦在黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、執(zhí)行力等方面存在的問題。通過深入學(xué)習(xí)，不斷提高黨員干部思想理論水平。
二、以夯實黨建工作基礎(chǔ)為目標(biāo)，加強組織建設(shè)。
在辦黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在省直機關(guān)黨工委的支持和指導(dǎo)下，我辦黨建工作堅持圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強化功能，進一步加強黨的組織建設(shè)，不斷加強完善黨建基礎(chǔ)建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。
1、加強制度建設(shè)。建立健全“三會一課”制度，首先是領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課，辦黨組書記每年給黨員上1-2次黨課，每年召開兩次黨內(nèi)民主生活會，辦黨組成員除了按要求參加領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活以外，要以普通黨員的身份參加黨支部及黨小組召開的民主生活會。
2、完善教育機制。強化理想信念教育，組織干部職工到井岡山、古田會址等地方參觀學(xué)習(xí)，今年“七一”機關(guān)黨委組織干部職工參觀了福建省革命歷史博物館、船政文化紀(jì)念館等活動，接受革命傳統(tǒng)教育，并組織新老黨員在鮮紅的黨旗下進行莊嚴(yán)宣誓，重溫中國共產(chǎn)黨入黨誓詞；組織開展學(xué)習(xí)黨的知識竟賽和專題演講活動。引導(dǎo)黨員干部自覺樹立正確的理念，不斷提高運用科學(xué)理論分析和解決問題的能力，成為共產(chǎn)主義遠大理想的堅定信仰者，科學(xué)發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者，社會榮辱觀的自覺實踐者，社會和諧的積極促進者
3、加強支部建設(shè)。結(jié)合日常工作特點，實行“一崗雙職”制度，按處室成立黨支部，由處室負責(zé)人擔(dān)任支部書記，在履行業(yè)務(wù)管理工作的同時，履行思想政治工作，“一崗雙職”的實施不僅有利于處室職能的實現(xiàn)，使行政工作和黨務(wù)工作的有機結(jié)合，同時充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
4、規(guī)范發(fā)展工作。首先是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，機關(guān)黨委定期召開黨員發(fā)展工作會議，專題討論預(yù)備黨員、發(fā)展對象、入黨積極分子的教育管理事項，分析培養(yǎng)、發(fā)展中出現(xiàn)的情況，研究組織發(fā)展工作措施，同時做到公開透明，從申請人遞交入黨申請書開始，根據(jù)其思想進步程度和現(xiàn)實表現(xiàn)，扎實有序開展入黨積極分子、發(fā)展對象的確定，以及相應(yīng)的發(fā)展和轉(zhuǎn)正工作，每一步都有規(guī)范的程序和要求。近幾年，共培養(yǎng)入黨積極分子11名，己發(fā)展10名新黨員，我辦在職干部30人，黨員干部達到27人，占全辦90%的比例。
5、開展評優(yōu)活動。通過開展評優(yōu)爭先活動，表彰先進，為更好地推進機關(guān)黨建工作。機關(guān)黨委每兩年組織一次優(yōu)秀黨員、先進黨務(wù)工作者的評選，幾年來評出優(yōu)秀黨員6名，先進黨務(wù)工作者4名，還有2人被省直機關(guān)黨工委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，有2名黨員干部被財政部授予“三等功”。
三、以完善預(yù)防體系為重點，加強廉政建設(shè)。
今年以來，我辦結(jié)合貫徹____《建立健全懲治和預(yù)__敗體糸XX—2024年工作規(guī)劃》和中紀(jì)委三次全會精神，緊緊圍繞“求真務(wù)實”四個字開展工作，從思想教育、工作落實、制度建設(shè)上體現(xiàn)求真務(wù)實，從選人用人、加強監(jiān)督、強化反腐__教育上體現(xiàn)求真務(wù)實，以求真務(wù)實精神抓各項工作的落實，以求真務(wù)實精神推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作全面、扎實、深入地開展。
1、規(guī)范工作程序 完善制約機制。為更好地加強對行政審批和行政執(zhí)法權(quán)行使的監(jiān)督，形成監(jiān)督制約機制，我辦按財政部的要求，開展“權(quán)力搜索，監(jiān)督定位，流程規(guī)范”工作，逐項梳理收入、支出、會計監(jiān)督、金融監(jiān)管等權(quán)力事項。重新修訂了《財政檢查工作規(guī)則》、《專項資金檢查規(guī)則》、《會計信息質(zhì)量檢查規(guī)則》、《辦領(lǐng)導(dǎo)班子工作規(guī)則》等規(guī)則制度，從檢查對象的選擇，到檢查結(jié)果的認定和處理，以及對審核、審批事項，都建立崗位分工的審核工作機制，明確各項工作的具體操作規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任。對檢查中涉及到重要的問題和金額較大的審核審批事項，都要求實行集體研究決定。加強了審理工作，把審理工作職能劃到辦公室，實行檢查、審核、處理相分離，形成相互制約機制。
2、推行政務(wù)公開，增強透明度。為改進機關(guān)作風(fēng)，規(guī)范工作行為，加大推行政務(wù)公開力度，我辦制定了《福建專員辦門戶網(wǎng)頻道管理暫行辦法》，建立了福建專員辦網(wǎng)站，將機構(gòu)設(shè)置、各處室工作職責(zé)、崗位設(shè)置、工作流程、辦事人員等事項和有關(guān)政策性、管理性文件、規(guī)章制度、財政監(jiān)督信息及時進行公開。對涉及金額較大或情況較復(fù)雜的重大處理事項，實行聽政制度，廣泛征求意見，增強工作的透明度。政務(wù)公開的推行，有效改進了我辦機關(guān)作風(fēng)，提高了工作效率，促進了依法行政和黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立了專員辦良好的工作形象。
3、加強和改進黨內(nèi)監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。一是完善民主生活會制度，每年定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，今年結(jié)合學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動的開展，在分析檢查階段，專門召開處以上領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，積極開展批評和自我批評，加強領(lǐng)導(dǎo)成員之間的相互監(jiān)督。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會制度，接受群眾監(jiān)督。三是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)民主決策機制，對涉及重大決策、干部任免、大額度資金的使用，堅持集體研究決定，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用和智慧。四是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定，進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人收入申報、述職述廉、誡勉談話和函詢制度。
4、加強對干部人事權(quán)行使的監(jiān)督。認真貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法（試行）》，進一步完善競爭上崗，任前公示、領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期制度，建立干部考察、評價、監(jiān)督、激勵機制，擴大選拔任用干部公開化程度，增加透明度，落實群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，繼續(xù)做好干部輪崗、交流工作。努力建立充滿生機與活力的干部任用機制，充分調(diào)動專員辦干部的積極性，堅決杜絕和防止用人上的不正之風(fēng)。
5、加強對干部履職的監(jiān)督。通過建立完善制度，規(guī)范工作流程，實行檢查、復(fù)核、審理、處理相分離等辦法，加強對重要環(huán)節(jié)和重要崗位權(quán)力行使的監(jiān)督。并制訂了《執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度》，明確規(guī)定工作人員在執(zhí)法過程中產(chǎn)生過錯行為的處罰，嚴(yán)格規(guī)范了干部執(zhí)法行為。同時建立完善外部監(jiān)督機制，為更好地發(fā)揮外部監(jiān)督的作用，我辦聘請了10名外部監(jiān)督員，通過征求意見，召開座談會等方式，深入了解干部遵守工作紀(jì)律和廉潔自律情況，加強對干部在專項檢查和日常監(jiān)管工作中進行有效的監(jiān)督和管理。
6、充分發(fā)揮機關(guān)黨委、紀(jì)委的監(jiān)督作用。機關(guān)黨委成立以來，對紀(jì)檢工作進行明確分工，由機關(guān)紀(jì)委具體負責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的執(zhí)行情況，做到組織落實，人員到位。并堅持把內(nèi)部執(zhí)法質(zhì)量檢查作為一項重要工作，要求各處（室）定期對審核審批的事項、開展監(jiān)督檢查工作質(zhì)量以及內(nèi)部財產(chǎn)財務(wù)管理情況進行定期自查，并由紀(jì)委牽頭對自查情況進行審核抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，不斷提高執(zhí)法質(zhì)量和執(zhí)法水平。
四、堅持以人為本的理念，加強專員辦文明建設(shè)。
我辦機關(guān)黨委按照“以人為本、構(gòu)建和諧、積極向上、創(chuàng)建文明”的指導(dǎo)思想，緊緊圍繞服務(wù)財政改革和財政管理，服務(wù)海西建設(shè)為主題，積極推進專員辦精神文化、制度文化和行為文化建設(shè)，進一步提高干部隊伍素質(zhì)，增強敬業(yè)精神，發(fā)楊優(yōu)良傳統(tǒng)，構(gòu)建和諧環(huán)境，激發(fā)工作動力，使廣大干部群眾的綜合素質(zhì)和工作能力明顯提高。
1、開展精神文化活動。根據(jù)財政部和省直機關(guān)黨工委的要求，我辦黨組把慶祝國慶六十周年作為一項重要任務(wù)來抓，一是組織干部演唱革命歌曲，專門邀請藝校老師教唱“和諧中國”、“高舉金杯”等到歌曲，并組織歌詠、詩朗頌比賽，歌頌偉大的黨、偉大的祖國；二組織開展了登山、球類、棋類等比賽活動，舉辦了財政部福建專員第一屆運動會，三是開展“三美活動” 即：環(huán)境美、語言美、行為美，共同創(chuàng)造良好的工作氛圍和學(xué)習(xí)氣氛圍。
2、開展政風(fēng)行風(fēng)活動。一是倡導(dǎo)依法行政依法履職，我們把提高辦事效率，提高服務(wù)質(zhì)量作為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的重點，試行了績效考核制度，對每項工作都規(guī)定了工作標(biāo)準(zhǔn)和時間，促進干部工作效率和服務(wù)水平的提高。，二是倡導(dǎo)以人為本，主動服務(wù)，緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展和財政工作重點、難點和熱點問題，深入調(diào)研、主動服務(wù)，特別關(guān)注涉及民生資金的使用情況，對損害群眾利益和妨礙民生行為得到及時糾正，促使各項改革措施落到實處，并主動為有關(guān)單位解決實際問題。三是倡導(dǎo)綜合治理 注重效果，把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)貫穿于內(nèi)部管理之中，貫穿于干部隊伍建設(shè)之中，貫穿于機關(guān)黨建工作之中，貫穿于黨風(fēng)廉政建設(shè)之中。
3、開展獻愛心活動。根據(jù)省直黨工委開展“送溫暖、獻愛心”活動精神，積極開展獻愛心活動。一是組織干部向“特奧會”捐款，向災(zāi)區(qū)人民捐款捐物，二是關(guān)心干部職工生活，每年定期組織全體人員體檢一次，每逢重大節(jié)日對退休老同志和職工家屬進行慰問，充分體現(xiàn)“以人為本”的理念，使全體同志感受到家的溫暖，更好地激發(fā)工作積極性。
XX年我辦機關(guān)黨建工作將以黨的xx屆四中全會通過的《____關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》為指導(dǎo)，圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，繼續(xù)以改革創(chuàng)新的精神推進黨的建設(shè)，為財政監(jiān)管事業(yè)的發(fā)展提供堅強的保障。
第七篇 2023財政局機關(guān)黨建年度工作總結(jié) 2100字
財政局機關(guān)黨建工作總結(jié)
財政局機關(guān)黨建工作總結(jié) 今年以來，市財政局機關(guān)黨建工作以鄧小平理論為指導(dǎo)，以“三個代表”重要思想為統(tǒng)領(lǐng)，以認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為目標(biāo)，按照市直工委和局黨委的總體要求和部署，突出抓好思想政治建設(shè)、機關(guān)黨的組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞發(fā)展大局，發(fā)揮黨的政治核心作用、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做了一定工作，現(xiàn)今年機關(guān)黨建工作情況總結(jié)如下： 一、扎扎實實開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動 將學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重點；抓好與全年財政工作任務(wù)有機結(jié)合，與機關(guān)黨建工作結(jié)合起來，組織廣大財政干部職工深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持解放思想，堅持突出實踐特色，堅持貫徹群眾路線，堅持正面教育為主，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題，著力構(gòu)建有利于科學(xué)發(fā)展的財政體制機制，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的能力，使財政改革與發(fā)展更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，確保黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學(xué)習(xí)實踐活動，達到了提高思想認識，解決突出問題，創(chuàng)新工作機制，促進科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)。 二、扎扎實實做好機關(guān)黨建的基礎(chǔ)工作 1、加強思想政治工作，努力建設(shè)和諧機關(guān)。發(fā)揮思想政治工作作用，增強思想政治工作的針對性和實效性，制定了談心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平臺，全面分三個層次展開了談話談心活動，即“二把手”與副職開展談話談心活動，副職與分管科室負責(zé)開展談話談心活動，科室負責(zé)人與科室人員開展談話談心活動。努力營造政通人和的良好氛圍，促進各項工作順利開展。深化教育，強化效果，提高黨員素質(zhì)。以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為契機，加強黨員思想政治教育，提高黨員素質(zhì)，增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題，研究制定破題攻堅的措施和辦法，推動建設(shè)事業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。 2、加強機關(guān)理論學(xué)習(xí)，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。建立完善黨員干部在職自學(xué)和集中學(xué)習(xí)制度，加強督學(xué)、評學(xué)、述學(xué)。支部做到學(xué)習(xí)有計劃、有內(nèi)容、有討論、有記錄。積極參加市直機關(guān)工委組織的培訓(xùn)。按要求組織黨員學(xué)習(xí)“三本書”，認真撰寫讀書筆記，對原著重點篇目要進行討論。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，舉辦了商務(wù)專題講座。深入企業(yè)開展調(diào)研活動，認真撰寫調(diào)研報告。 3、積極組織機關(guān)黨員參加“雙聯(lián)雙幫”活動。積極組織22名機關(guān)中層黨員干部開展與國光村黨員干部結(jié)對幫扶活動。探索組織生活新形式，積極組織開展“三進農(nóng)戶”活動，深化對口幫扶、結(jié)對共建等工作，加強工作互動。2024年5月組織機關(guān)黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了3戶老黨員、特困戶和病殘戶，送去慰問金1000多元。 三、扎扎實實做好機關(guān)黨組織建設(shè) 1、建立健全機關(guān)黨組織建設(shè)。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和市委[2023]08號文件精神，堅持把科學(xué)發(fā)展觀貫穿機關(guān)黨組織建全過程，建立健全機關(guān)黨委和機關(guān)黨支部組織，規(guī)范機關(guān)黨委和黨支部工作；完成了機關(guān)黨委組建和黨支部組建工作；制定了局機關(guān)黨建工作責(zé)任制，明確局黨組、機關(guān)黨委、黨支部的黨建工作職責(zé)，實行機關(guān)黨建目標(biāo)管理；開展了黨支部工作交流。推進機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè)，推進黨務(wù)公開，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。
2、建立健全黨支部目標(biāo)管理責(zé)任制。完善工作機制，明確工作重點。在工作機制上，要落實黨支部目標(biāo)管理責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”制，支部書記總負責(zé)、支委配合、黨小組積極參與的工作機制，抓好責(zé)任分工和任務(wù)分解，并明確責(zé)任人和完成期限。 3、建立健全發(fā)展黨員工作機制。進一步提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。加強黨費管理，及時按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費，及時上報黨員花名冊、各類統(tǒng)計報表等相關(guān)表格。 四、以活動為載體，探索機關(guān)黨建工作新形式 一是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動：將服務(wù)制和爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員活動結(jié)合起來，讓黨員在爭先創(chuàng)優(yōu)過程中充分發(fā)揮示范作用。二是深入開展多種形式競賽活動，引導(dǎo)黨員立足崗位作奉獻，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在機關(guān)黨組織和黨員中組織開展乒乓球競賽活動。開展講黨性重品行作表率活動，引導(dǎo)激勵廣大黨員爭先創(chuàng)優(yōu)系列，更好地為民服務(wù)。結(jié)合學(xué)習(xí)實踐活動，學(xué)先進、找差距、添措施，充分發(fā)揮黨組織和黨員先進性在全市經(jīng)濟發(fā)展中的作用。三是結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動，組織開展財政業(yè)務(wù)知識考試活動，開展了調(diào)研研究，學(xué)習(xí)體會交流活動。 五、扎扎實實開展黨風(fēng)廉政和行政效能建設(shè) 1、切實改進干部作風(fēng)。堅持“一線工作法”，建立健全長效機制，深入基層和群眾，為企業(yè)排憂解難、辦實事。大力弘揚商務(wù)為民、真抓實干和艱苦奮斗、厲行節(jié)約的作風(fēng)，抓好調(diào)研和基礎(chǔ)工作，重實際、謀發(fā)展，推動我市經(jīng)濟社會穩(wěn)定較快發(fā)展。 2、推進機關(guān)效能建設(shè)。協(xié)助抓好首問負責(zé)制、辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度的落實，深化規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)。 3、推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入貫徹《建立健全懲治和預(yù)__敗體系 2023—2023 年工作規(guī)劃》，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進廉政文化進機關(guān)工作，大力開展黨性黨紀(jì)黨風(fēng)教育，引導(dǎo)黨員干部講黨性、重品行、作表率，形成為民、務(wù)實、清廉的作風(fēng)。
第八篇 2023機關(guān)單位黨建工作年度總結(jié) 2800字
2024年，我局黨支部認真貫徹落實縣級機關(guān)黨的建設(shè)工作會議精神和市局黨組的各項工作部署，緊緊圍繞縣級機關(guān)工委的各項工作部署和本單位的中心工作，積極改進工作作風(fēng)，突出工作重點，堅持務(wù)實創(chuàng)新，強化措施落實，教育實踐活動、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建和精神文明建設(shè)、黨建創(chuàng)新項目等各項工作均取得明顯成效，得到了市局的充分肯定。在2024年度全市氣象部門年度考核中，被評為”綜合目標(biāo)考核特別優(yōu)秀單位” 和“安全生產(chǎn)工作先進集體”。
(一)黨建基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)及示范點培育成效初顯
我局十分重視黨建基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，將其擺上工作的重要議事日程，作為黨建工作的重要工作來抓，切實抓緊抓好，抓出成效。黨建基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)初步達到了“10個有”，即：有領(lǐng)導(dǎo)小組、有辦事機構(gòu)，有活動場所、有活動設(shè)施，有活動載體、有經(jīng)常性活動，有工作計劃、有工作臺帳，有經(jīng)費保障、有考核評比。
示范點重點培植岔河鎮(zhèn)國瑞綠色食品基地氣象為農(nóng)服務(wù)黨員示范點，該示范點由局黨支部書記高文亮總負責(zé)，氣象臺臺長、共產(chǎn)黨員陳翔牽頭具體負責(zé)。在硬件上建設(shè)了氣象為農(nóng)服務(wù)信息站，主要包括6要素(溫、壓、濕、風(fēng)向、風(fēng)速、降水)自動氣象站、氣象預(yù)報預(yù)警電子顯示屏、氣象科普宣傳欄等;服務(wù)上建立農(nóng)村種養(yǎng)大戶、農(nóng)民合作組織、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)服務(wù)數(shù)據(jù)庫。牽頭組織由多部門(氣象、農(nóng)業(yè)、水利、水產(chǎn)、農(nóng)機、糧食、民政、保險等)專家組成的農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)“專家聯(lián)盟”，開展“直通車”服務(wù)。定期開展會商，聯(lián)合發(fā)布為農(nóng)氣象服務(wù)產(chǎn)品，聯(lián)合調(diào)查農(nóng)情、災(zāi)情、墑情。開展政策性農(nóng)業(yè)保險的氣象災(zāi)害鑒定和預(yù)警服務(wù)。
(二)進一步加強作風(fēng)轉(zhuǎn)變和黨風(fēng)廉政建設(shè)
廣泛開展作風(fēng)效能提升年活動，結(jié)合氣象部門“雙教月”活動，認真貫徹落實中央關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和縣委《關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實施意見》，大力弘揚“重落實、敢擔(dān)當(dāng)、有作為”的務(wù)實作風(fēng)，努力樹立為民、務(wù)實、清廉部門形象。繼續(xù)開展“講黨性、重品行、做表率”活動，自覺學(xué)習(xí)、遵守、貫徹和維護黨的章程，培養(yǎng)高尚道德情操和健康生活情趣，引導(dǎo)和促進廣大黨員干部真抓實干、銳意進取，爭創(chuàng)人民滿意的業(yè)績。制定《洪澤縣氣象局建立健全懲防體系工作細則》，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，健全和完善具有氣象部門特色的懲治和預(yù)防體系，進一步形成拒腐防變長效機制，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，健全權(quán)力運行監(jiān)控機制，切實高黨員干部的拒腐防變能力。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神，規(guī)范公務(wù)接待、車輛使用、辦公用房等。公務(wù)接待費用比去年下降36%，車輛費用比去年下降10%。
(三)加強黨建和精神文明建設(shè)
加強黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，1名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，2名同志被明確為入黨積極分子，開展好一年一度的黨員干部冬訓(xùn)工作，2023-2024年黨員干部冬訓(xùn)工作被縣委宣傳部表彰為“先進集體”。加強文明單位創(chuàng)建，積極開展道德講堂、文明城市創(chuàng)建、交通協(xié)勤、結(jié)對幫扶、義務(wù)獻血、集體勞動、群眾文體等活動， 1人被縣委、縣政府授予“2024年度省級文明城市創(chuàng)建工作表現(xiàn)突出個人”榮譽稱號;及時申報下一輪文明單位創(chuàng)建，對“江蘇省文明單位在線”網(wǎng)站和局門戶網(wǎng)站內(nèi)容及時進行更新、完善，單位網(wǎng)站被評為2024年度全縣“十佳網(wǎng)站”。
(四)積極抓好結(jié)對幫扶和進村入企活動。
充分發(fā)揮氣象部門的特色和優(yōu)勢，開展黨員先鋒活動，深化“三進三幫”活動，積極開展“進村入戶”、“進企解難”等活動，主動深入一線調(diào)查研究，通過召開座談會、組織培訓(xùn)講座等形式，主動為農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)提供氣象防災(zāi)減災(zāi)和防雷安全等信息、技術(shù)、資金等服務(wù)。同時繼續(xù)發(fā)揮黨員干部在文明城市創(chuàng)建、社區(qū)共建活動中的先鋒模范和戰(zhàn)斗主力軍作用，不斷優(yōu)化創(chuàng)建和共建機制。
(五)認真實施黨建創(chuàng)新項目
2024年，我局申報并實施了“鎮(zhèn)村氣象服務(wù)行”的黨建創(chuàng)新項目。在實施過程中，我們通過加強政府主導(dǎo)，完善組織體系，加強與涉農(nóng)部門的合作，建設(shè)農(nóng)村氣象災(zāi)害監(jiān)測網(wǎng)，建立健全農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)體系，加強氣象防災(zāi)減災(zāi)科普宣傳，加強農(nóng)村氣象防災(zāi)減災(zāi)能力建設(shè)等多個層面積極開展鎮(zhèn)村氣象服務(wù)，有力促進了氣象服務(wù)工作向鎮(zhèn)(街道辦)、村(居)、專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、種養(yǎng)大戶的延伸，大大提升了我縣氣象服務(wù)“三農(nóng)”的能力，得到了政府的充分肯定、涉農(nóng)部門的認可和農(nóng)民朋友的贊揚?！版?zhèn)村氣象服務(wù)行”項目成為全縣4個冬訓(xùn)工作創(chuàng)新項目之一，受到了縣委宣傳部的表彰。
一是加強組織實施。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和具體的實施小組，明確工作職責(zé)和任務(wù)分工，加快該項工作的有序推進。
二是建立健全信息員隊伍。12個鎮(zhèn)(街道辦)全部配備了氣象協(xié)理員，127個村(居)、縣直14個重點單位和部門均配備了氣象信息員。加強大學(xué)生村官擔(dān)任氣象信息員的隊伍建設(shè)，實現(xiàn)了行政村(居)氣象信息員覆蓋率100%。3月份對氣象協(xié)理員和氣象信息員進行了培訓(xùn)。
三是建設(shè)覆蓋廣的氣象預(yù)警信息發(fā)布網(wǎng)絡(luò)。在12個鎮(zhèn)(街道辦)的農(nóng)技推廣中心按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)氣象信息服務(wù)站，鎮(zhèn)級覆蓋率達100%;在120個村(居)綜合服務(wù)中心建設(shè)氣象信息服務(wù)站和預(yù)警顯示屏(或大喇叭)，覆蓋率達95%。
四是加強氣象為農(nóng)服務(wù)示范點建設(shè)。先后在仁和鎮(zhèn)、三河鎮(zhèn)聯(lián)堡村、岔河鎮(zhèn)國瑞綠色食品基地和東雙溝鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園新建了自動氣象站、電子顯示屏、氣象科普宣傳欄等服務(wù)設(shè)施于一體的氣象為農(nóng)服務(wù)示范站點，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，積極開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)精細化氣象服務(wù)。
五是建立融合發(fā)展模式，提高氣象服務(wù)覆蓋面。與縣農(nóng)委合作，在岔河鎮(zhèn)共建13120畝的水稻農(nóng)業(yè)氣象適用技術(shù)示范田，聯(lián)合發(fā)布示范基地水稻全生育期各類氣象指標(biāo) ;與縣民政局合作，開展綜合減災(zāi)示范社區(qū)氣象災(zāi)害應(yīng)急準(zhǔn)備工作認證;與農(nóng)委、林業(yè)、水產(chǎn)等部門合作，組建“專家聯(lián)盟”，開展聯(lián)合會商、制作發(fā)布“三農(nóng)”服務(wù)產(chǎn)品;與保險公司合作，開展政策性保險農(nóng)業(yè)氣象服務(wù);與廣電、電信、移動、聯(lián)通等部門合作，建立氣象災(zāi)害預(yù)警信息發(fā)布“綠色通道”。六是發(fā)揮鎮(zhèn)村氣象服務(wù)建設(shè)效益。
我縣積極利用已建成的鎮(zhèn)(街道辦)、村(居)信息服務(wù)站的服務(wù)設(shè)施開展氣象服務(wù)，除了發(fā)布日常天氣預(yù)報和災(zāi)害性天氣預(yù)警信息外，還與農(nóng)業(yè)部門聯(lián)合發(fā)布農(nóng)業(yè)技術(shù)、病蟲害防治、土肥信息等農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)信息，取得顯著成效。2024年，通過顯示屏和服務(wù)平臺發(fā)布氣象預(yù)報預(yù)警服務(wù)信息8萬余條，農(nóng)業(yè)技術(shù)、病蟲防治、土肥信息 50余條/次。
2024年黨建工作計劃
認真貫徹落實《中共洪澤縣委關(guān)于加強黨建工作的若干意見》及《洪澤縣黨的建設(shè)工作實施方案》(洪發(fā)〔2023〕1號)文件精神，重點抓好以下幾項工作：
一是抓好黨員冬訓(xùn)，實現(xiàn)黨員冬訓(xùn)全覆蓋;
二是結(jié)合文明單位創(chuàng)建，扎實開展道德講堂活動，年內(nèi)舉辦道德講堂4場;
三是組織黨員進社區(qū)、進農(nóng)村、進學(xué)校，開展氣象防災(zāi)減災(zāi)科普宣傳等志愿者服務(wù)活動;
四是落實黨風(fēng)廉政“兩個責(zé)任”，開展警示教育活動;
五是全面落實首問負責(zé)制、辦結(jié)制、持證上崗制、責(zé)任追究制;
六是組織開展黨員干部與群眾談心談話活動和黨員踐諾活動;
七是組織黨員干部到掛鉤村開展“一日勞動”、走基層訪千戶暖民心、機關(guān)與村(居)黨組織結(jié)對共建活動;
第九篇 支部黨建年度工作總結(jié)范例 4250字
已是年終，為了以后更好地開展工作，下面將一年來的工作總結(jié)如下：
一、基本情況
xx街道辦事處成立于xxx年，轄區(qū)面積7平方公里?？倯魯?shù)9689戶(常住3783戶、流動5906戶)、總?cè)藬?shù)26483人(常住10463人、流動16020人)，管轄xx、xx等5個社區(qū)。
街道黨工委下設(shè)1個機關(guān)支部、5個社區(qū)黨支部，現(xiàn)有黨員195名(其中流動黨員22名)。按性結(jié)構(gòu)別劃分，男128名，占65.6%;女67名，占34.3%。按年齡結(jié)構(gòu)劃分，35歲以下58名，占29.7%;36歲至54歲42名，占21.5%;55歲以上95名，占48.7%。按職業(yè)類別劃分，在職黨員37名，占18.95%;退休黨員71名，占36.4%;未就業(yè)的畢業(yè)學(xué)生及復(fù)轉(zhuǎn)軍人36名，占18.4%;自由職業(yè)者51名、占26.1%。按學(xué)歷結(jié)構(gòu)劃分，本專科及以上學(xué)歷62名，占31.8%;中專及以下學(xué)歷133，占68.2%。
二、基層黨建工作開展情況
近年來，xxx街道基層黨建工作以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“抓黨建核心、抓基礎(chǔ)重點、抓隊伍關(guān)鍵、抓為民根本”的思路，不斷深化和創(chuàng)新街道社區(qū)黨建工作，著力提升服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和能力。
(一)抓基礎(chǔ)、強核心，不斷健全街道社區(qū)黨組織體系
堅持以組織建設(shè)為基礎(chǔ)，著力發(fā)揮街道社區(qū)黨組織在街道社區(qū)建設(shè)中的核心作用。
一是配強配齊黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子，根據(jù)市委組織意圖，轄區(qū)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人7名同志被選配擔(dān)任黨工委委員，從而進一步優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)。
二是積極推進社區(qū)黨組織陣地建設(shè)，不斷改善社區(qū)黨組織工作條件，近年來，我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了xx、xxx、xx社區(qū)的辦公及服務(wù)用房，xx社區(qū)辦公場所建設(shè)面積達400平方米，是我市首個達到和超過《xx黨委、政府關(guān)于加強城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設(shè)的若干意見》提出的社區(qū)建設(shè)面積300平方米標(biāo)準(zhǔn)的社區(qū)。
三是逐步提高社區(qū)工作經(jīng)費及干部生活待遇，社區(qū)工作經(jīng)費由xx年的xx元/年/社區(qū)，提高到現(xiàn)在3-4萬元/年/社區(qū);書記、主任工資待遇由補貼式轉(zhuǎn)為事業(yè)管理人員的工資水平，市財政全額撥款，已達到xxx元左右/月/人;副主任生活補貼由20xx年xx元/月/人，提高現(xiàn)在到xxx元/月/人，并于20xx年納入全市養(yǎng)老保險管理范圍;委員的生活補貼也由20xx年xx元/月人，提高到現(xiàn)在xxx元/月人。
四是積極探索社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度，與27家轄區(qū)單位簽定了共駐共建協(xié)議，先后與市委組織部、政法委、民政局、衛(wèi)生局、文體局等部門合作，統(tǒng)籌社區(qū)建設(shè)資金xxx多萬元，建設(shè)了社區(qū)辦公及活動場所、綜治維穩(wěn)工作中心、遠程教育播放站、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、文化信息中心等服務(wù)場所，并配備了相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備，極大地改善了社區(qū)服務(wù)條件，為社區(qū)黨建工作的協(xié)調(diào)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
五是積極探索非公有制經(jīng)濟黨組織建設(shè)的新途徑，不斷拓寬黨組織覆蓋面。我們在建立健全社區(qū)黨組織的同時，把黨建工作觸角向非公有制經(jīng)濟組織延伸，在三個非公有制經(jīng)濟組織成立了黨支部，積極鼓勵、引導(dǎo)、培養(yǎng)個體工商戶、私營企業(yè)中的優(yōu)秀青年加入黨組織，至目前已有9名員工申請加入中國共產(chǎn)黨，同時吸收入黨積極分子8名。
(二)抓重點、強素質(zhì)，不斷優(yōu)化社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍。
一是推進社區(qū)黨組織選舉工作，2024年社區(qū)黨支部、居委會成功實現(xiàn)了換屆選舉，一個社區(qū)作為試點，選舉有一定黨務(wù)工作經(jīng)驗、熱愛社區(qū)工作的離休老干部擔(dān)任支部書記，實現(xiàn)“傳、幫、帶”，四個社區(qū)的書記、主任實現(xiàn)“一肩挑”，五個社區(qū)的“兩委”成員實現(xiàn)了交叉任職，真正把政治堅定、公道正派、實績突出、善于做群眾工作和群眾公認的的干部選進社區(qū)“兩委”成員。
二是推行社區(qū)黨建工作目標(biāo)考核機制，為進一步發(fā)揮社區(qū)黨組織工作的積極性和創(chuàng)造性，xx街道黨工委將工作任務(wù)、責(zé)任目標(biāo)下方、下移，統(tǒng)籌與社區(qū)黨支部簽訂各項工作任務(wù)責(zé)任狀，實行半年評審考評、年終實績考核，錘煉了社區(qū)黨務(wù)工作者的綜合能力，提高了社區(qū)黨建工作效率和質(zhì)量。
三是強化社區(qū)黨建工作交流，近年來我們多次選派社區(qū)工作人員到先進地區(qū)考察學(xué)習(xí)社區(qū)黨建，借鑒好的經(jīng)驗和做法，不斷改進和創(chuàng)新社區(qū)黨建內(nèi)容。
(三)抓主體、強管理，不斷增強黨員的先進性意識。
一是制定實行“三卡一會”制度，完善黨員管理機制。即：建立完善離退休黨員情暖卡，定期走訪離退休老黨員家了解情況，幫助解決組織、生活等方面的困難，采取送學(xué)上門的方式，把黨刊黨報及時送到離退休黨員手中，使離退休黨員能夠接受黨的知識、知曉黨的情況;建立完善在職黨員管理卡，充分調(diào)動轄區(qū)單位黨組織和黨員參與社區(qū)工作的積極性，目前，193名在職黨員到社區(qū)報到，參與社區(qū)建設(shè);建立完善流動黨員聯(lián)系卡，積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動，推行“三結(jié)合四走訪五掌握”的辦法(即：結(jié)合工商、計生等部門每年對流動人員的排查活動做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居，掌握流動黨員的個人信息、從業(yè)情況、流動行蹤、聯(lián)系電話、黨內(nèi)生活情況)，促進流動黨員轉(zhuǎn)入流入地黨組織，參加組織活動，目前有21名流動黨員到社區(qū)報到，其中7名黨員開展經(jīng)商活動;建立完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度，定期召開駐社區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建聯(lián)席會議，研究商議社區(qū)黨建和推進和諧社區(qū)建設(shè)。
二是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提升黨員素質(zhì)，增強黨員的先進性，圍繞“黨組織創(chuàng)什么，黨員爭什么、做什么”開展大學(xué)習(xí)大討論活動，撰寫黨性分析報告3。研究制定黨組織及黨員公開書，173名黨員推出，將劃分共性，崗位、實事和自律四個層次，由黨員根據(jù)崗位職責(zé)和自己的能力、特長為社區(qū)群眾服務(wù)做出，在實事中，黨員圍繞社區(qū)建設(shè)、社區(qū)文化、社區(qū)治安、社區(qū)環(huán)境等提出92條。大力推動黨員志愿者隊伍建設(shè)，結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動，設(shè)置了扶貧幫困助殘崗、民事糾紛調(diào)解崗、社情民意調(diào)查崗、綜治協(xié)防維護崗等十個不同崗位供黨員認領(lǐng)，通過個人申崗、支部定崗、公示明崗的程序設(shè)崗定責(zé)，46名黨員認領(lǐng)了各自的崗位，并進行公示，接受居民群眾的監(jiān)督，目前已注冊登記黨員志愿者167名。充分運用現(xiàn)代遠程教育手段，依托遠程教育平臺，改進黨員教育管理和服務(wù)方式，截至目前，已為街道社區(qū)黨員、預(yù)備黨員、新列入重點培養(yǎng)對象、新列入入黨積極分子組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)38期，受教育達1520人。
(四)抓載體、強服務(wù)，不斷提高社區(qū)黨建工作的群眾滿意度。
一是在構(gòu)建服務(wù)體系上下功夫。堅持社區(qū)黨建同為民辦實事有機相結(jié)合，將社區(qū)黨建的重點定位于為民服務(wù)。在不同層面培養(yǎng)服務(wù)隊伍，強化服務(wù)意識和服務(wù)隊伍自身建設(shè)，并提出“群眾的期盼就是工作動力、群眾的要求就是工作目標(biāo)”的口號和“構(gòu)建和諧社區(qū)、服務(wù)居民群眾”的宗旨，要求街道社區(qū)廣大黨員干部時刻把群眾的呼聲和要求作為第一信號，把群眾滿意作為第一目標(biāo)，把提高群眾生活水平作為第一追求。堅持有利于居民反映訴求，方便居民辦事的原則，積極探索推行“一個窗口受理、一站式辦結(jié)、一條龍服務(wù)”的管理體制，目前，我們在街道設(shè)立了一站式服務(wù)大廳，設(shè)有黨員服務(wù)、社會保障、民族事務(wù)和綜治維穩(wěn)等窗口，并逐步向社區(qū)推廣。
二是在促進互動意識上下工夫。根據(jù)社區(qū)居民的文化需求，不斷培育反映時代特色的文化載體，先后組建了一支“百人秧歌隊”、一支二人臺演出隊和“快樂心情舞蹈隊”，進一步活躍了社區(qū)居民的文化生活。建立民族文化活動中心，籌劃舉辦了迎奧運、講文明、樹新風(fēng)、創(chuàng)和諧”社區(qū)消夏文體系列活動和“和諧社區(qū)、文明家庭”評選活動，在居民中反響強烈，受到一致好評。為促進居民與社區(qū)的互動，方便居民與社區(qū)的聯(lián)系，我們印制8000份《xx街道社區(qū)便民服務(wù)卡》，將街道社區(qū)服務(wù)功能及黨員干部的姓名、職務(wù)、電話等內(nèi)容印制在卡上，分發(fā)到社區(qū)居民手中，實行24小時全天候為民服務(wù)。
三是在打造功能服務(wù)鏈上下工夫。我們制定出臺《社區(qū)困難群體社會救助管理辦法》，實現(xiàn)對社區(qū)困難居民社會化、常態(tài)化幫扶救助。建立社會保障救助平臺，審核享受低保271戶、455人;建立xx超市(社會捐贈站)，每季度向貧困家庭及弱勢群體發(fā)放一次救助物品，至目前，共接受社會各界捐助物資3500余件，已累計向社區(qū)困難群體發(fā)放生活救助物資xx件，價值6萬多元;搭建文體、科技服務(wù)平臺，設(shè)立圖書閱覽室，科普信息中心和多功能活動中心，對轄區(qū)居民免費開放，提供讀書、看報、查閱科技信息，截至目前，共接待居民3000人次;建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，實行“一平兩減三免”惠民政策，即：藥品實行平價零利潤;門診肌肉注射費減收30%，門診三大常規(guī)檢驗費減收20%(基本醫(yī)療服務(wù)費在二級乙等醫(yī)院基礎(chǔ)上下浮20%，殘疾人、低保人員在原基礎(chǔ)上服務(wù)費進一步減免10%);免掛號費、免建立健康檔案費、免基本體檢費，建立健康檔案16366人，接受就診2900人次，優(yōu)惠讓利患者近4萬元;建立了法律服務(wù)中心(調(diào)解廳)。為社區(qū)居民提供法律援助、解答法律咨詢、代寫法律文書和普
法宣傳教育，截至目前，共受理法律援助12起，調(diào)解糾紛18件，開展普法宣傳培訓(xùn)活動25次;建立綜治維穩(wěn)中心，開展社會矛盾排查，著力解決影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題，截至目前我們共化解各類矛盾85起。
三、存在的困難和問題
(一)社區(qū)基礎(chǔ)條件與社區(qū)黨建新任務(wù)不相適應(yīng)。
一是社區(qū)辦公活動場所沒有完全建成;
二是街道普遍存在任務(wù)多、事務(wù)雜、責(zé)任大、權(quán)力小、機構(gòu)少、人員缺的問題，社區(qū)承載能力與“小社區(qū)、大社會”現(xiàn)實需求明顯不相適應(yīng)。
(二)社區(qū)黨組織統(tǒng)籌能力與社區(qū)黨建要求不相適應(yīng)。雖然《黨章》規(guī)定“街道黨的基層委員會和社區(qū)黨組織，領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)的工作”，而且社區(qū)黨建具有區(qū)域性、綜合性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性、互動性的“五性”特點，它需要社區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與和支持，但是由于街道黨工委不是一級黨委，社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織又沒有隸屬關(guān)系，對下層組織難以產(chǎn)生剛性約束力，實現(xiàn)全面領(lǐng)導(dǎo)困難很多。
(三)思想認識水平與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。思想支配行動。從駐區(qū)單位看，一些單位認為“與己無關(guān)”，缺乏熱情;有的以“大單位”自居，給其安排工作不夠格，有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯(lián)動、齊抓共建的多項活動僅停留在物質(zhì)資助的較低層次。從街道社區(qū)看主動聯(lián)系、服務(wù)駐區(qū)單位的認識不高，“求援要求多，服務(wù)溝通少”，一定程度影響了區(qū)域性黨建格局的形成。
(四)街道社區(qū)財力、物力不足，與社區(qū)黨建的高要求不相適應(yīng)。相對于社區(qū)黨建的高要求，街區(qū)在財力、物力投入方面普遍存在不足的現(xiàn)象。近幾年盡管市委、政府采取了一些措施以緩解街道社區(qū)財力和物力不足的問題，但是我辦仍有兩個社區(qū)沒有辦公活動場所，辦公服務(wù)設(shè)備及相應(yīng)的活動經(jīng)費，僅靠街區(qū)的能力難以推動社區(qū)陣地化建設(shè)，在很大程度上影響了社區(qū)黨建工作的水平和質(zhì)量。
(五)社區(qū)工作者隊伍與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。近年來，市委政府高度重視社區(qū)隊伍建設(shè)，不斷充實基層力量，但由于新進來的年輕人居多，而且社區(qū)黨建又具有“五性”特點，本質(zhì)上要求社區(qū)隊伍必須具備較強的綜合素質(zhì)。因此要全面加強社區(qū)隊伍的自身建設(shè)勢在必行。要全面提高他們的政策理論水平，練就過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、良好的身體素質(zhì)及較好心理素質(zhì)等。
第十篇 黨建工作年度工作總結(jié)2000字 2500字
20xx年是深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神和十八屆三中全會的關(guān)鍵之年，是貫徹好黨的群眾路線實踐教育活動的重要一年，20xx年上半年，黨支部緊緊圍繞總體工作思路，深化思想工作，轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，加強黨建工作，從反“四風(fēng)”，轉(zhuǎn)作風(fēng)入手，確保廉政之風(fēng)的形成，樹立良好黨員干部形象，主要工作狀況總結(jié)如下：
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)、堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，教育實踐活動有序展開、不斷推進
在教育實踐活動中，我們狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確?；顒尤〉脤嵭?，在學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)，堅持把學(xué)習(xí)教育、凝聚共識貫穿始終，深入學(xué)習(xí)中央和省委有關(guān)文件和書目，接受黨性教育，集中觀看專題教育片，統(tǒng)一了廣大干部職工的思想認識。通過廣泛征求意見和建議、向社會進行公開承諾，接受廣大群眾的監(jiān)督。在查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)方面，按照“四必談”和七步程序廣泛開展談心活動。在局黨組專題民主生活會，班子成員之間開展了嚴(yán)肅認真的批評與自我批評，在經(jīng)民主測評中班子專題民主生活會的群眾滿意率達97。3%，在整改落實、建章立制環(huán)節(jié)提出20條具體整改措施。同時，精心謀劃、開展了正風(fēng)肅紀(jì)、體育惠民和全運爭光三個專項行動，全面梳理71項規(guī)章制度，形成了一批制度成果。
二、落實精細化管理年活動，狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)
為貫徹落實精細化管理年活動，改進領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)，切實提高管理水平，我們組織討論學(xué)習(xí)充分認識到實施精細化管理的必要性、重要性。由粗放型經(jīng)營向精細化管理轉(zhuǎn)變。牢固樹立向管理要效益的觀念，嚴(yán)格控制成本和費用，提高資源利用率。我們對于各項流程和服務(wù)細節(jié)進行了規(guī)范化，制定完善了一系列制度，特別是在安全生產(chǎn)上狠抓現(xiàn)場稽查和操作規(guī)程。在服務(wù)上，我們實現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)專業(yè)化，做到又紅又專，狠抓亮燈率和小街巷路燈建設(shè)，積極為群眾服務(wù)。我們還結(jié)合今年質(zhì)量管理體系貫標(biāo)工作，實現(xiàn)數(shù)據(jù)化管理和信息化管理。
為切實提高管理水平，加強作風(fēng)建設(shè)我們一是開展了以“增強服務(wù)意識，提高工作效率，維護工作大局，規(guī)范管理行為，嚴(yán)格工作紀(jì)律”為主要內(nèi)容的機關(guān)整頓作風(fēng)活動，切實解決了機關(guān)在作風(fēng)方面存在的突出問題，營造了干事業(yè)、謀發(fā)展、思進取、爭一流的良好氛圍，有力地推動了各項工作的順利開展。二是加大了考核工作力度，提高了干部職工的工作責(zé)任心。三是加強班組公司管理，完善工作日志和資料臺帳，增加透明度。四是進一步規(guī)范了物資采購和財務(wù)報銷制度。五是規(guī)定中心班子成員與班組日常工作掛鉤，做到領(lǐng)導(dǎo)下班組，黨員責(zé)任到班組，明確分工，并深入到基層一線。規(guī)定中心領(lǐng)導(dǎo)每月不少于三次跟班作業(yè)，重要施工必須領(lǐng)導(dǎo)參加，班組各類安全學(xué)習(xí)，責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)每月必須參加，聽取職工對領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)的意見。以及政治學(xué)習(xí)，安全生產(chǎn)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，各項制度制定等方面的意見和建議。對于好的合理化建議，及時采納和跟進，切實把黨員干部作風(fēng)建設(shè)落到實處，促進單位整體工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。
三、全面落實黨員教育，積極推進黨建工作
(一)為提高黨員素質(zhì)，加強理想信念教育，按照公司黨委統(tǒng)一安排，我中心黨支部高度重視，進行了認真研究，周密部署，在全中心范圍內(nèi)認真開展了學(xué)習(xí)黨章及社會主義榮辱觀教育活動。央歷屆領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)的重要講話，和胡____在中xx七次全會上的報告。支部把學(xué)習(xí)貫徹黨章及社會主義榮辱觀教育活動納入黨支部今年的一項重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，傳達中央和省、市委及公司黨委關(guān)于學(xué)習(xí)黨章的要求，闡明講解了學(xué)習(xí)黨章的重大意義及社會主義榮辱觀方面的重要論述。在整個學(xué)習(xí)過程中，除全體黨員參加外，還組織入黨積極分子參加學(xué)習(xí)。在整個活動中，廣大黨員不僅能做到自己積極發(fā)揮先鋒模范作用，而且?guī)恿松磉叺穆毠と罕?。同時，班子成員切實做到了帶頭勤奮工作，帶頭安心本職，帶頭抓好學(xué)習(xí)，帶頭改進作風(fēng)。
(二)為了使新班子建成一個高效、團結(jié)的班子，我們重點抓了四個方面工作：一抓教育，解決端正了班子成員思想認識，振作精神狀態(tài)問題;二抓實事，增強了工作的責(zé)任感和敬業(yè)精神;三抓領(lǐng)導(dǎo)，使作風(fēng)建設(shè)有了明顯成效;四抓落實，強調(diào)了政令暢通，雷厲風(fēng)行。四是及時召開了民主生活會，黨員干部暢所欲言，開展批評和自我批評。
(三)我們結(jié)合學(xué)習(xí)黨章和社會主義榮辱觀教育活動，引導(dǎo)班子成員樹立正確的政績觀、人生觀、世界觀和價值觀，并認真執(zhí)行上級的決議決定，貫徹民主集中制，重大問題都能做到廣泛征求意見，并采取公示、情況通報會等形式溝通，使新班子成員能主動溝通，交換意見，統(tǒng)一思想，團結(jié)協(xié)作，形成了一個團結(jié)向上的領(lǐng)導(dǎo)集體。
(四)結(jié)合學(xué)黨章和社會主義榮辱觀教育活動以及領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)年建設(shè)活動，為加強學(xué)習(xí)效果，我們購買了紅軍革命戰(zhàn)斗歷史和革命傳記圖書發(fā)送到黨員干部手中，加強他們的革命傳統(tǒng)教育。我們還采取走出去請進來的方式，今年邀請了市委黨校專家為全體職工上形勢教育課，組織黨員和入黨積極分子到接受愛國主義和傳統(tǒng)教育，起到了良好效果。
四、努力保持文明創(chuàng)建成果。
為了鞏固已有的創(chuàng)建成果，我們也做了大量細致的工作：一是針對今年生產(chǎn)任務(wù)較往年輕的實際，把加強干部職工的學(xué)習(xí)做為主要的突破口，逢會必強調(diào)學(xué)習(xí)的重要性，通過講形勢，講發(fā)展，充分激發(fā)了職工們的學(xué)習(xí)熱情。二是在鞏固去年文明建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，加強辦公基地建設(shè)和辦公環(huán)境改造工作，并從細節(jié)方面著手，抓站班衛(wèi)生、文化氛圍、飯菜質(zhì)量等，使職工工作生活環(huán)境更加溫馨、和諧。三是開展豐富多彩、有創(chuàng)新性的文化活動，激發(fā)了職工的工作熱情。
五、充分發(fā)揮工青婦作用，各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
中心工會圍繞全段重點工作，通過召開職代會、完善廠務(wù)公開，加強了民主管理，增強了職工參政議政意識，我們召開了職工大會，在“愛心幫困基金”捐款活動中，職工全部參加，共計籌集“愛心基金”600元。為春節(jié)困難職工，抗洪救災(zāi)捐款7000余元。并利用“三八”、“五一”、“五四”等節(jié)日，組織開展了拔河，卡拉ok，籃球，羽毛球比賽。鼓勵職工開展文學(xué)創(chuàng)作和積極開展新聞通訊寫作，掛牌成立了鄂州供電公司職工攝影和羽毛球協(xié)會，女工委在“三八”婦女節(jié)前，對全體女職工進行了身體檢查。
通過半年來的努力工作，我們雖然取得了一定的成績，但與黨委的要求相比還有一定的差距。但我們堅信，有公司黨委的關(guān)心支持，有班子成員的共同努力，有全體職工的辛勤工作，我們將繼續(xù)做好本職工作，努力使各項工作邁上一個新臺階。
